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PCR實驗室崗位職責篇一
1、教學內(nèi)容應嚴格遵照各專業(yè)相關(guān)“建筑材料”課程的實驗教學大綱要求；
2、實驗前應認真做好實驗準備工作；
3、實驗時認真講解實驗的有關(guān)原理和實驗設(shè)備的操作規(guī)程；
4、認真指導學生進行實驗和對實驗數(shù)據(jù)的處理，便于學生順利完成實驗報告；
5、實驗結(jié)束后檢查實驗儀器設(shè)備，切斷電源開關(guān)、關(guān)閉水龍頭、關(guān)閉實驗室門窗后才能離開實驗室。
二、儀器設(shè)備保養(yǎng)維修崗位職責
1、實驗前認真檢查儀器設(shè)備工作情況是否良好，以保證實驗安全順利進行；
2、如發(fā)現(xiàn)儀器工作異常，應及時停用并檢查原因，排除故障；如暫且不能處理，應報請專人幫助解決，以確保實驗教學的正常進行；
3、定期檢查各儀器設(shè)備的工作情況是否正常，大型設(shè)備應定時上油潤滑防銹、保養(yǎng)及維修。
三、實驗室文件管理崗位職責
1、各專業(yè)“建筑材料”課程的教學大綱、實驗教學大綱、實驗報告書、實驗指導書、教學課表等文件應分類歸檔；
2、實驗設(shè)備的使用文件應分類歸檔；
3、學生實驗考試、考核成績按各專業(yè)、各年級分類歸檔；
4、儀器設(shè)備日常維修工作記錄應分期、分類歸檔；
5、對低值耐用品、易耗品應進行分類登記；
6、定期檢查相關(guān)文件的歸檔情況。
PCR實驗室崗位職責篇二
保定市秀蘭混凝土攪拌有限公司 崗 位 責 任
試驗室管理要求
1、認真貫徹現(xiàn)行國家、部委、地方頒發(fā)的有關(guān)政策法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)的有關(guān)規(guī)章制度，保證試驗檢測工作的科學性和先進性。
2、試驗室必須保持環(huán)境清潔衛(wèi)生，不得放置與檢測無關(guān)的物品。
3、有完善的各項規(guī)章制度和儀器設(shè)備操作規(guī)程，執(zhí)行到位，并在易見的位置上墻明示。
4、有完整的現(xiàn)行技術(shù)規(guī)范和試驗檢測規(guī)程，并標識歸檔保存。
5、主要儀器設(shè)備應建立一機一檔檔案，便于查索。屬于計量的儀器設(shè)備，必須按規(guī)定的檢定周期檢定，并做好“三色”標識。
6、試驗檢測人員必須經(jīng)省級建設(shè)主管部門（或委托其他部門）培訓、考試合格，并持證上崗。
7、建立完善的各種質(zhì)量記錄，檢測項目應符合有關(guān)規(guī)定要求。所有試驗原始記錄、報告、臺帳及委托單，應連續(xù)編號、相互銜接、記錄清晰，劃改處應有劃改人簽字。
8、發(fā)放的試驗報告應嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行審核、批準，并加蓋試驗室有效印章方可發(fā)出。
9、建立不合格試驗臺帳，及時將信息傳遞到相關(guān)部門，必要時制定糾正預防措施。
10、應合理采用數(shù)理統(tǒng)計方法，及時進行質(zhì)量統(tǒng)計，做好分析匯總工作，尋找解決現(xiàn)存問題的辦法，提高工作效率和決策的有效性，促進檢測和質(zhì)量管理工作不斷得到持續(xù)改進。
11、開展試驗員間的比對試驗和試驗室間的能力比對試驗，不斷提高檢測水平。
12、按規(guī)定作好各種各種質(zhì)量記錄、標識和臺帳，及時提供準確可靠的試驗數(shù)據(jù)，掌握質(zhì)量動態(tài)，保證必要的可追溯性。
13、嚴格按照合同要求和有關(guān)標準規(guī)范，對進場原材料進行檢測試驗；嚴格控制混凝土生產(chǎn)質(zhì)量，把好出廠檢驗和交貨檢驗關(guān)，有原材料進場和混凝土出廠質(zhì)量否決權(quán)。
14、在預拌混凝土供應期間，應安排具有相應資格的人員到現(xiàn)場進行跟蹤服務(wù)，將現(xiàn)場施工情況、交貨混凝土質(zhì)量、供應速度和供貨量等信息及時反饋技術(shù)質(zhì)量部門或生產(chǎn)部門，努力做到現(xiàn)場服務(wù)讓需方滿意。主任（兼技術(shù)負責人）崗位職責
1、負責試驗室全面管理工作，認真貫徹國家、部委及地方有關(guān)的政策法規(guī)，執(zhí)行公司制定的有關(guān)規(guī)章制度。
2、審核并簽發(fā)試驗報告，對簽發(fā)的試驗報告負技術(shù)責任。
3、經(jīng)常檢查、總結(jié)試驗工作，針對工作中存在的問題及時采取糾正和預防措施。
4、加強對試驗人員的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓，努力提高全室人員的技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，保證試驗人員持證上崗。
5、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，熟悉工程進展及工程結(jié)構(gòu)，了解顧客對產(chǎn)品的需求、期望和抱怨，不斷提高技術(shù)與管理水平。
6、根據(jù)檢測需要即使添置儀器設(shè)備，保證儀器設(shè)備的配置機器精度滿足檢測要求，并始終處于良好的運動狀態(tài)，嚴格按照檢定周期檢定計量儀器設(shè)備。
7、負責混凝土配合比的設(shè)計，組織試驗人員試配，及時提出生產(chǎn)用配合比，保證所出具的配合比既滿足設(shè)計和施工要求，又經(jīng)濟合理。解決技術(shù)難題，做好技術(shù)儲備工作。
8、負責外部技術(shù)的協(xié)調(diào)工作，善于處理工作中存在的各種問題。
9、經(jīng)常進行混凝土生產(chǎn)的檢查，檢查內(nèi)容主要有配合比及其計量精度。
10、應定期或不定期進行各項檢測試驗工作、質(zhì)量記錄的檢查，確保檢測工作質(zhì)量的不斷提高，各項記錄完善。
11、及時掌握原材料和混凝土質(zhì)量情況，口頭或書面向公司領(lǐng)導回報。質(zhì)量負責人崗位職責
1、協(xié)助主任作好試驗室的日常管理工作。
2、及時掌握新規(guī)范、新方法，努力提高專業(yè)技術(shù)水平，指導試驗員正常開展各項檢測試驗工作。
3、審核試驗報告，對所簽發(fā)的試驗報告正確性負責。
4、經(jīng)常開展生產(chǎn)用混凝土配合比的驗證工作，當原材料有顯著變化且不能滿足設(shè)計和施工要求時，應及時向主任匯報。
5、負責制定高強、高性能及特殊混凝土的“作業(yè)指導書”，并作好實施指導工作。
6、加強生產(chǎn)過程的監(jiān)視，經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，熟悉工程結(jié)構(gòu)，了解施工工藝，根據(jù)需要及時調(diào)整混凝土配合比。
7、熟悉本崗位的工作內(nèi)容，制定質(zhì)量控制措施，提高解決疑難問題、處理質(zhì)量問題的能力。
8、定期對原材料質(zhì)量和混凝土質(zhì)量進行分析，分析一個統(tǒng)計期內(nèi)原材料和混凝土的質(zhì)量變化，提出存在的問題和改進措施。
9、負責建立試驗室儀器設(shè)備檔案，監(jiān)督儀器設(shè)備的維護、保養(yǎng)和“三色”標志情況，保證檢測工作所使用的儀器設(shè)備符合規(guī)定要求，運轉(zhuǎn)正常。
10、檢查檢測工作環(huán)境衛(wèi)生，確保儀器設(shè)備擺放有序。
11、及時向主任匯報檢測質(zhì)量情況。質(zhì)檢組長崗位職責
1、負責混凝土出廠檢驗和交貨檢驗的具體管理工作，配合車輛調(diào)度，確?；炷翝仓倪B續(xù)性供貨。
2、熟悉混凝土配合比設(shè)計和拌合物性能試驗方法，根據(jù)骨料含水率，負責將“生產(chǎn)用混凝土配合比調(diào)整通知單”及時下達到生產(chǎn)部。
3、負責生產(chǎn)時的配合比計量輸入復核，確保數(shù)據(jù)準確無誤，并做好混凝土的“開盤鑒定”工作，嚴格按有關(guān)規(guī)定調(diào)整配合比，保證出廠和交貨混凝土拌合物狀態(tài)符合要求。
4、負責出廠檢驗和交貨檢驗員的工作安排，供應過程中應隨時與他們保持聯(lián)系，確保供應速度與施工速度相協(xié)調(diào)。
5、隨時監(jiān)督檢查生產(chǎn)配合比計量、原材料的使用、攪拌時間及混凝土出廠檢驗試件的留置是否符合要求，發(fā)現(xiàn)異常問題及時處理，必要時向主任、技術(shù)負責人匯報。
6、認真作好“站內(nèi)值班記錄表”。
7、指導、監(jiān)督班組其他工作人員工作質(zhì)量，對人員的工作表現(xiàn)及時考核，提出獎勵建議和意見。
8、作好換班時的交接工作。試驗組長崗位職責
1、全面負責試驗組的日常管理工作，確保檢測及時、數(shù)據(jù)準確真實、記錄清晰完整。
2、隨時了解原材料進廠情況，領(lǐng)導試驗人員按現(xiàn)行國家有關(guān)標準、規(guī)范進行原材料進廠的復試工作。
3、負責按要求開展試驗員間和試驗室間的能力對比試驗，認真分析產(chǎn)生誤差的原因，努力提高檢測水平和精度，并妥善保存相關(guān)記錄備查。
4、必須做到原材料的試驗批次和數(shù)量與進廠臺帳、見證取樣、試驗臺帳、試驗委托單及試驗原始記錄相一致。
5、隨時檢查主要儀器設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，按要求作好運轉(zhuǎn)記錄和檢測有溫、濕度要求的記錄。
6、對試驗數(shù)據(jù)的真實性、真確性負責。及時組織試驗人員進行不同齡期試件的試驗。
7、嚴格按照操作規(guī)程使用儀器、設(shè)備，做到事前檢查，事后維護保養(yǎng)，保持環(huán)境清潔衛(wèi)生。拒絕與檢測無關(guān)的物品放入室內(nèi)。
8、試驗原始記錄要做到字跡清晰、不得涂改，妥善保管質(zhì)量記錄，及時移交資料室存檔。
9、加強原材料的檢驗工作，緊盯原材料質(zhì)量變化，了解生產(chǎn)情況，經(jīng)常開展“生產(chǎn)用混凝土配合比”的驗證工作，充分發(fā)揮以試驗指導生產(chǎn)的作用。
10、負責按地方主管部門規(guī)定要求，及時將材料送有關(guān)資質(zhì)的對外檢測機構(gòu)檢驗。
11、及時向資料室提供試驗原始記錄，配合資料室作好技術(shù)資料工作，保證需方滿意。
12、應隨時向主任、質(zhì)量負責人匯報檢測工作情況。試驗員崗位職責
1、遵守勞動紀律和各項規(guī)章制度，服從領(lǐng)導。
2、嚴格按照有關(guān)標準進行樣品的標識、檢測和記錄工作，做到及時準確。
3、加強標準規(guī)范和試驗方法的學習，不斷提高檢測水平，認真作好各種質(zhì)量記錄，對試驗原始記錄的正確性負責。
4、嚴格按照操作規(guī)程使用試驗儀器設(shè)備，隨時作好試驗儀器設(shè)備的維修、保養(yǎng)，保證儀器設(shè)備處于正常的運行狀態(tài)。
5、有權(quán)拒絕行政和其他方面對正常檢測工作的干預；有權(quán)越級向上級領(lǐng)導反映違反檢測規(guī)程或?qū)z測數(shù)據(jù)弄虛作假的現(xiàn)象。
6、負責做好主要儀器設(shè)備的那個運轉(zhuǎn)記錄，對有溫、濕度要求的環(huán)境，嚴格控制確保達到要求，并做好相關(guān)記錄。
7、負責混凝土試件的脫模、編號、養(yǎng)護和試驗工作。
8、隨時保持試驗環(huán)境、試驗設(shè)備清潔衛(wèi)生，用具擺放整齊，與工作無關(guān)的物品不得帶入工作場所。
出廠檢驗員崗位職責
1、嚴格遵守各項規(guī)章制度，服從組長安排。
2、熟悉檢驗規(guī)則，嚴格按照有關(guān)規(guī)定要求進行混凝土拌合物的出廠檢驗和試件標志，并做好相關(guān)記錄。
3、對成型的混凝土試件真實性、代表性負責，不得弄虛作假或漏樣。
4、認真按要求作好砂、石含水率的測定，及時將信息反饋當班組長，為當班組長調(diào)整生產(chǎn)混凝土配合比提供準確依據(jù)。
5、協(xié)助質(zhì)檢組長作好混凝土開盤鑒定工作，當同一配合比混凝土拌合物和易性較穩(wěn)定時，每車也應進行目測，同時觀察黏聚性和保水性。
6、混凝土出廠坍落度的控制應以“生產(chǎn)用混凝土配合比通知單”為依據(jù)，并經(jīng)常測定混凝土坍落度損失，準確掌握出廠坍落度，對不符合要求的混凝土拌合物不得放行出廠，發(fā)現(xiàn)異常情況及時向主管領(lǐng)導匯報，不得擅自處理。
7、負責收集、整理相關(guān)的質(zhì)量記錄，及時移交資料室存檔。交貨檢驗員（現(xiàn)場調(diào)度）崗位職責
一、交貨檢驗人員應熟悉交貨檢驗規(guī)則及有關(guān)試驗方法，服從工作安排，克服困難，自覺遵守各項規(guī)章制度，積極配合或督促施工單位作好交貨檢驗的有關(guān)工作。要有強烈的形象意識，努力做到現(xiàn)場服務(wù)讓需方滿意，塑造良好的個人和企業(yè)形象。
二、上班時及時作好以下準備工作：
1、必須穿公司統(tǒng)一工裝，備好安全帽和交貨檢驗記錄表。
2、向組長了解工程情況，如工程名稱、結(jié)構(gòu)部位、強度等級、施工對混凝土拌合物質(zhì)量的要求。
3、對路程、路況、所需時間做到心中有數(shù)。
三、現(xiàn)場工作范圍
1、到達工地后，首先與工地相關(guān)負責人取得聯(lián)系，作好交貨檢驗準備工作，并隨時注意安全。
2、嚴格控制混凝土質(zhì)量，確保每車混凝土拌合物符合施工要求。對磅單上的施工單位、工程名稱、結(jié)構(gòu)部位、強度等級仔細核對，并在驗料后簽字確認。（除到澆筑地點時）
3、準確掌握現(xiàn)場情況，當混凝土拌合物質(zhì)量不能滿足施工要求、供貨速度與施工速度不協(xié)調(diào)時，或澆筑過程中出現(xiàn)異常情況等，應及時將信息反饋當班組長，以便得到及時處理和解決。
4、作好交貨檢驗工作和見證工作，認真填寫“交貨檢驗記錄”，包括詳細記錄澆筑過程中出現(xiàn)的各種異常情況，回廠后及時移交試驗員保管。
5、遇到施工方需求不能滿足時，作好解釋工作，力求獲得理解和諒解，不得隨意和施工方發(fā)生矛盾，應換位思考問題。
6、督促施工單位不得向運輸車內(nèi)的混凝土任意加水。當混凝土坍落度小時可用減水劑調(diào)整，過大或采用減水劑調(diào)整不能滿足施工要求時，要求罐車司機立即回廠處理，不得將存在問題的產(chǎn)品交付使用。
7、加強按施工圖紙結(jié)算工程的施工監(jiān)督，當澆筑部位與供貨通知單不一致，及供應量偶較大差異時，應及時向有關(guān)領(lǐng)導匯報，并做好相關(guān)記錄，做到有理有據(jù)。
8、督促施工單位澆筑、振搗過程，發(fā)現(xiàn)混凝土強度等級澆筑錯部位要立即制止，并及時向施工單位負責人和本公司領(lǐng)導匯報。
9、對不管飯的施工單位，應自備食品，堅決杜絕在混凝土供應期間現(xiàn)場斷人。
10、混凝土澆筑結(jié)束時應對混凝土的需要量準確估算，盡量防止浪費。
11、需要現(xiàn)場成型試件時，應及時作好標志和取樣記錄，負責將試件運回試驗室。
12、不得上攪拌車休息或現(xiàn)場睡覺，嚴禁擅自脫崗、離崗。
13、發(fā)現(xiàn)施工單位對澆筑后的混凝土結(jié)構(gòu)及試件的養(yǎng)護不當時，應及時與相關(guān)人員進行溝通，盡力避免問題的發(fā)生。
14、澆筑結(jié)束后，征求施工方對混凝土和現(xiàn)場服務(wù)的意見，以便今后提高服務(wù)質(zhì)量。資料員崗位職責
1、根據(jù)現(xiàn)有試驗資料，按“生產(chǎn)任務(wù)通知單”要求，及時打印技術(shù)資料，并提供給需方。
2、向需方補報的28天齡期試驗報告，應在試驗結(jié)束后十天內(nèi)提出并移交經(jīng)營部，由經(jīng)營部送到需方。
3、負責及時收集并保存原材料的出廠合格證和檢驗報告。
4、認真復核打印的每一份試驗報告，保證試驗數(shù)據(jù)、結(jié)論與原始記錄相一致。
5、負責各種文件和資料以及質(zhì)量記錄的整理、歸檔和保存，不得隨意辦理借閱、復制手續(xù)。
6、需銷毀過期文件和資料及質(zhì)量記錄時，應提出書面申請，經(jīng)試驗室主任批準后，方可處置。
7、負責按月進行混凝土抗壓強度的統(tǒng)計評定工作，并報送主任和質(zhì)量負責人。
8、拒絕無關(guān)人員隨意進入資料室。抽樣人員崗位職責
1、嚴格按照有關(guān)規(guī)范、標準認真抽取試樣，按時完成受檢產(chǎn)品的抽檢任務(wù)。
2、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗抽樣記錄必須填寫準確、工整。
3、負責樣品的包裝、運輸和樣品的入庫、交接工作。
4、對所抽樣品的代表性、真實性負責。
5、承辦試驗室領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。樣品管理員崗位職責
1、負責抽（送）樣樣品的登記、編號、留樣、發(fā)放和處理工作。
2、嚴格按照有關(guān)規(guī)定期限保存樣品，做好等級和處理工作。
3、對保存樣品的失真、丟失和保管不善負責。
4、保持樣品的清潔衛(wèi)生，作好防潮、防火、防盜工作。
PCR實驗室崗位職責篇三
4.1.4實驗室關(guān)鍵崗位的質(zhì)量職責
4.1.4.1.實驗室主任（由法定代表人或由其授權(quán)xxx擔任）
-----負責建立實驗室管理體系，制定質(zhì)量方針、質(zhì)量目標，批準發(fā)布質(zhì)量手冊和程序文件；-----確定組織結(jié)構(gòu)、崗位職責分工、權(quán)力委派；-----配備檢測資源，保持和發(fā)展檢測能力；-----批準或授權(quán)批準檢測合同；
-----建立實驗室內(nèi)部溝通機制，及時將客戶和法定要求傳達到所有員工；-----建立自我完善管理體系的機制，主持管理評審；-----承擔檢測活動中的民事法律責任；-----具有本實驗室的最高決策權(quán)和否決權(quán)。-----
4.1.4.2 技術(shù)主管（或技術(shù)管理層）
-----全面負責技術(shù)運作和確保運作質(zhì)量所需資源；
-----組織技術(shù)類程序文件的編寫和宣貫，并維護其有效性；-----負責實驗室技術(shù)能力的確認和開展新項目的審批；
-----負責檢測方法的選擇和確認，組織制定、審批作業(yè)指導書；-----組織重大合同的評審和管理分包工作；
-----組織技術(shù)性不符合工作的處理并實施相應的糾正或預防措施；-----制定員工技術(shù)培訓計劃，并組織實施-----負責設(shè)施和環(huán)境的控制；
-----負責儀器設(shè)備和外部服務(wù)供應的控制；-----負責測量溯源性的控制；-----組織編制和批準抽樣計劃；-----負責檢測物品的控制；
-----負責技術(shù)記錄的規(guī)范與管理；
-----落實檢測質(zhì)量的保證措施，組織評定測量不確定度、能力驗證和比對；-----組織制定檢測報告格式，監(jiān)控報告質(zhì)量；-----
4.1.4.3質(zhì)量主管
-----組織質(zhì)量手冊和質(zhì)量管理類程序文件的編寫和宣貫，并維護其有效性；-----負責管理體系的有效運行；-----負責管理體系文件的管理；
-----組織實施質(zhì)量活動的記錄和歸檔；
-----組織管理性不符合工作的處理并實施相應的糾正或預防措施；-----制定服務(wù)客戶的措施，組織投訴的處理；-----主持管理體系內(nèi)部審核；
-----參加管理評審，有權(quán)直接向?qū)嶒炇抑魅螆蟾婀芾眢w系運行存在的問題；-----
4.1.4.4檢測室負責人
-----組織檢測人員按標準或規(guī)程（規(guī)范）實施檢測工作；----跟蹤檢測標準更新動態(tài)，確保其現(xiàn)行有效；-----組織編制作業(yè)指導書、評定測量不確定度；-----開展本部門人員的專業(yè)技術(shù)培訓；-----負責新項目籌備，參加新項目評審；-----參與合同評審；
-----組織實施設(shè)備維護、期間核查、能力驗證和比對以及為保證檢測結(jié)果質(zhì)量的監(jiān)控工作；-----組織實施糾正和預防措施；
-----配合質(zhì)量主管和內(nèi)審員開展內(nèi)審工作；-----
4.1.4.5檢測人員 4-----熟悉檢測標準和方法；
-----熟悉并熟練操作所用儀器設(shè)備；
-----嚴格按照標準（規(guī)程或規(guī)范）或作業(yè)指導書開展檢測活動；-----認真記錄檢測數(shù)據(jù)和結(jié)果；
-----做好設(shè)備維護、期間核查、能力驗證和比對以及為保證檢測結(jié)果質(zhì)量的監(jiān)控工作；-----對報告中的檢測數(shù)據(jù)負責；
-----抵制有違公正性、誠實性的行政干預。
4.1.4.6技術(shù)核查人員
-----認真校核原始記錄數(shù)據(jù)，確保其和報告的一致性；-----對所用設(shè)備在投入使用前進行必要的技術(shù)核查；-----阻止未經(jīng)核查或核查不合格的設(shè)備投入使用。
4.1.4.7監(jiān)督員 1-----熟悉檢測方法、程序、目的和結(jié)果評價，對被監(jiān)督人員的檢測活動實施全過程監(jiān)督；-----熟悉認可的檢測能力，監(jiān)督認可標志的正確使用；
-----協(xié)助檢測室負責人組織測量不確定度評定、能力驗證和比對、檢測結(jié)果質(zhì)量監(jiān)控和期間核查等技術(shù)活動；-----對檢測工作過程中所使用的設(shè)備、環(huán)境的有效性進行監(jiān)控；-----及時發(fā)現(xiàn)并有權(quán)終止違反檢測標準和程序的不符合工作；-----對檢測結(jié)果具有否決權(quán)。-----
4.1.4.8授權(quán)簽字人 3-----簽發(fā)檢測報告；
-----熟悉授權(quán)簽字范圍的檢測標準、方法或規(guī)程；-----掌握授權(quán)簽字范圍的檢測項目的限止范圍；
-----對相關(guān)的檢測結(jié)果進行評定，了解測量結(jié)果的不確定度；-----了解有關(guān)設(shè)備維護保養(yǎng)規(guī)定，掌握其校準狀態(tài)；-----熟悉并掌握記錄和報告的核查程序；
-----了解cnas的認可條件、實驗室義務(wù)及認可標志使用等規(guī)定；
-----對檢測結(jié)果有批準權(quán)和否決權(quán)，對檢測報告的完整性和準確性負責；
4.1.4.9內(nèi)審員 3-----在質(zhì)量主管的領(lǐng)導下，編制內(nèi)審檢查表，履行被賦予的審核職責；-----查找管理體系運行中的不符合項；-----認真填寫審核文件；
-----跟蹤、驗證整改措施的實施；-----有權(quán)建議停止有違管理體系文件的活動。
4.1.4.10資料員
-----建立受控文件目錄清單；
-----負責辦理管理體系文件資料的登記、發(fā)放和借閱；-----負責文件資料的立卷、歸檔與保管；-----負責過期作廢文件的跟蹤回收、銷毀；-----維護資料、文件、檔案的有效性和完整性；-----保守文件的秘密；
-----有權(quán)阻止使用非受控文件-----
4.1.4.11設(shè)備管理員
-----掌握實驗室儀器設(shè)備的配置要求和運行狀況；-----參與設(shè)備的購置、驗收、維修和報廢工作；-----建立設(shè)備臺帳和檔案，并維護其有效性；
-----監(jiān)督設(shè)備的正確使用、維護，按計劃送校和期間核查；-----粘貼設(shè)備標識；
-----有權(quán)阻止不合格的儀器設(shè)備投入使用。-----
4.1.4.12客戶物品管理員
-----負責與客戶交接物品及資料，執(zhí)行物品標識系統(tǒng)管理規(guī)定；-----負責物品的存放保管及維護；
-----負責保管涉密物品和技術(shù)文件，履行其在實驗室期間的保密責任；-----監(jiān)督在檢物品的管理，確保其真實、完整和安全；
PCR實驗室崗位職責篇四
實驗室崗位職責大全
本文列出了實驗室常見的崗位職責，各個實驗室的情況不一樣，不必生搬硬套，參照使用 1 實驗室主任：
1.1 實驗室主任為本公司最高管理組，負責貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的方針政策和貫徹執(zhí)行cnas-cl01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則》及相關(guān)要求和持續(xù)改進管理體系有效性；
1.2 確立質(zhì)量方針、質(zhì)量目標，領(lǐng)導建立管理體系，為體系建立和運行提供資源保障，并確保管理體系在策劃和實施變更時的完整性；
1.3 審批《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等管理體系重要文件； 1.4 確定實驗室的組織結(jié)構(gòu)與人員配備，明確崗位職能分工，任命技術(shù)負責人和質(zhì)量負責人，聘任專業(yè)技術(shù)人員和部門負責人，任命關(guān)鍵崗位人員，指定關(guān)鍵管理崗位的代理人； 1.5 規(guī)定崗位任職資格條件，確定人員技能發(fā)展目標；
1.6 在實驗室內(nèi)部建立適宜的溝通機制，并就確保與管理體系有效性的事宜進行溝通，充分發(fā)揮各職能部門的作用，協(xié)調(diào)各部門的工作； 1.7 負責設(shè)備配置，確保滿足檢測工作需要； 1.8 審批管理評審計劃，主持管理評審會議；
1.9 最高管理者應將滿足客戶要求和法定要求的重要性傳達到組織。技術(shù)負責人：
2.1 全面負責本公司技術(shù)工作管理，貫徹執(zhí)行cnas-cl01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則》及相關(guān)要求和持續(xù)改進管理體系有效性； 2.2 負責本公司技術(shù)作業(yè)指導文件、技術(shù)記錄表格、第三層文件的批準及相關(guān)體系文件的審核；
2.3 負責新開展項目的提出、論證審批工作；
2.4 組織有關(guān)人員解決檢測活動中的技術(shù)問題，并保證資源的提供； 2.5 制定本公司員工年度培訓、考核計劃；
2.6 審批年度質(zhì)量監(jiān)控計劃、參加能力驗證計劃與實驗室間比對計劃； 2.7 審批期間核查計劃、方案、作業(yè)指導書及不確定度報告；
2.8 制訂技術(shù)改造的措施和方案，并負責規(guī)劃措施的論證和審定工作。2.9 負責檢驗人員技術(shù)能力和水平及其資格的確認； 2.10 負責環(huán)境設(shè)施的配置、改造或維修報告的審批；
2.11 批準允許偏離的申請，批準儀器設(shè)備量值溯源計劃，批準標準物質(zhì)報廢申請。2.12 主持選擇合格的分包方，審批分包方評審結(jié)論和合格分包方名冊； 2.13 審核供應品和服務(wù)采購申請中的技術(shù)內(nèi)容； 2.14 主持不符合工作的評價；
2.15 審批儀器設(shè)備周期檢定、校準計劃，確保量值溯源。質(zhì)量負責人：
3.1 全面負責管理體系的建立、實施和改進工作，有權(quán)制止任何不符合管理體系要求的各種行為，貫徹執(zhí)行cnas-cl01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則》及相關(guān)要求和持續(xù)改進管理體系有效性；
3.2 組織人員進行《質(zhì)量手冊》、《程序文件》和其他管理性文件的編寫和修訂工作，及確保體系文件的有效性，并審核《質(zhì)量手冊》與《程序文件》； 3.3 制定管理體系文件宣貫計劃，按照計劃組織宣貫；
3.4 及時處理管理體系運行中存在的問題和不符合并組織驗證，或及時反饋給實驗室主任和技術(shù)負責人；
3.5 組織本公司管理體系的建立和運行，負責編制內(nèi)部審核計劃并組織內(nèi)審，簽發(fā)審核報告； 3.6 主持服務(wù)客戶工作管理，審批客戶監(jiān)視申請和客戶反饋處理意見；
3.7 組織處理檢驗工作中的申訴和投訴以及質(zhì)量事故，組織調(diào)查客戶申訴和客戶投訴的處理；
3.8 參與檢測任務(wù)的安排、檢測方法及設(shè)施環(huán)境的確認，參與檢測結(jié)果的質(zhì)量保證及審核工作；
3.9 審核并組織實施糾正措施和預防措施； 3.10 策劃管理評審，編制管理評審報告；
3.11 負責質(zhì)量記錄格式及質(zhì)量記錄的審核工作及允許偏離申請的審核。檢測組主任：
4.1 負責檢測工作的有效進行，貫徹執(zhí)行cnas-cl01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則》及相關(guān)要求和持續(xù)改進管理體系有效性； 4.2 有權(quán)拒絕影響檢測工作公正性和獨立性的各種壓力和影響；
4.3 主持方法的選擇和確認工作，考核檢測人員應用標準方法的能力，提出確認意見； 4.4 檢查、控制各種檢測環(huán)境和設(shè)施條件，確保滿足檢測工作要求； 4.5 對客戶填寫的《檢測委托單》進行評審； 4.6 對檢測分包工作進行審準
4.7 負責制定檢測工作計劃，組織完成各項檢測任務(wù)、能力比對、重復性試驗。4.8 負責檢測任務(wù)的合理安排；
4.9 組織編制檢測實施細則，知道檢測人員循章操作； 4.10 審核檢測原始記錄，對檢測的準確性負責；
4.11 負責檢測室內(nèi)的各類技術(shù)資料及文件的收存和保管； 4.12 負責本組儀器設(shè)備使用、維護、標識等工作的日常管理； 4.13 按照質(zhì)量監(jiān)控計劃的要求參加質(zhì)量監(jiān)控活動。管理組主任：
5.1 負責本公司體系的管理工作，貫徹執(zhí)行cnas-cl01（即《檢測和校準實驗室能力認可準則》）、《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則》及相關(guān)要求和持續(xù)改進管理體系有效性； 5.2 參與編制各類管理文件； 5.3 參與合同評審和分包方評審；
5.4 負責調(diào)查客戶的反饋意見和服務(wù)客戶的其它工作； 5.5 針對管理組出現(xiàn)的不符合項，提出糾正措施； 5.6 針對管理組潛在的問題，提出預防措施；
5.7 負責制定質(zhì)量記錄表格，檢測管理組各種記錄的填寫情況； 5.8 制定人員培訓計劃，對新進人員進行管理體系文件培訓。內(nèi)審員：
6.1 參加內(nèi)審員培訓，熟悉質(zhì)量管理體系文件和內(nèi)審要求；
6.2 按照質(zhì)量負責人的安排參加內(nèi)部審核工作,并嚴格按照內(nèi)部審核依據(jù)開展內(nèi)審工作； 6.3 尊重客觀證據(jù)，如何記錄被審核方的實際狀態(tài)，保證審核的客觀、公正，獨立做出判斷，不屈服于各方面的壓力，忠實于得出的客觀結(jié)論； 6.4 開具不符合項報告及整改建議書； 6.5 對提交的審核記錄及報告負責；
6.6 對審核發(fā)現(xiàn)的不符合項的糾正措施進行跟蹤驗證。監(jiān)督員：
7.1 對檢測人員的檢測工作進行監(jiān)督；
7.2 對檢測的現(xiàn)場和操作過程、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、主要的步驟、重要的檢測任務(wù)以及新上崗的 人員進行重點監(jiān)督；
7.3 當發(fā)現(xiàn)檢測工作發(fā)生偏離，影響檢測數(shù)據(jù)和結(jié)果時，有權(quán)要求中止檢測工作； 7.4 對可能存在質(zhì)量問題的檢測工作提出復檢要求； 7.5 發(fā)現(xiàn)結(jié)果存在問題時，有權(quán)建議停止檢測工作； 7.6 配合技術(shù)負責人做好不符合項工作的調(diào)查分析。設(shè)備管理員：
8.1 收集計量服務(wù)供應商資質(zhì)證明材料，開展計量服務(wù)供應商評價，建立計量服務(wù)《合格供應商名冊》；
8.2 負責對儀器設(shè)備的供應商的質(zhì)量資質(zhì)進行調(diào)查，建立《合格供應商名冊》，制定采購文件；
8.3 負責儀器設(shè)備的日常管理工作，有權(quán)制止任何違規(guī)操作行為； 8.4 建立主要儀器設(shè)備和量具的技術(shù)檔案并負責及時更新； 8.5 制定儀器設(shè)備保養(yǎng)維護計劃； 8.6 負責儀器設(shè)備維修、報廢工作；
8.7 負責制定周期檢定計劃并按照計劃及時送檢，對設(shè)備加貼計量標識；
8.8 定期檢查儀器設(shè)備、計量器具的校準情況，有權(quán)制止使用未檢或檢定不合格的儀器設(shè)備和超過檢定周期的儀器設(shè)備；
8.9 負責制定設(shè)備期間核查計劃，按照計劃實施核查。資料員：
9.1 負責各類文件、標準、資料的登記、分類、立卷、存檔、建帳、保管、借閱、歸還和作廢文件經(jīng)批準后的銷毀工作；
9.2 負責記錄控制工作，及時發(fā)布各種最新記錄格式信息，收集歸檔各類記錄； 9.3 負責檢測報告的復印、裝訂、蓋章及有關(guān)資料的存檔管理； 9.4 有權(quán)拒絕任何違反保密要求的各種文件資料借閱、復制行為。9.5 負責資料室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生并做好防火防盜工作； 測試工程師：
10.1 熟練掌握所從事的檢測項目的檢測標準和檢測方法，做好檢測、數(shù)據(jù)處理和演算，負責編制檢測報告，并對檢測數(shù)據(jù)的正確性負責；
10.2 嚴格按檢測標準/作業(yè)指導書等開展檢測活動，檢測前必須認真檢查儀器設(shè)備、環(huán)境條件、樣品狀態(tài)等是否正常，確保檢測條件符合技術(shù)標準要求；
10.3 主動接受監(jiān)督員的監(jiān)督，提供滿足法定要求和客戶合理要求的服務(wù)；
10.4 做好檢測過程的原始記錄，包括：產(chǎn)品名稱、規(guī)格、型號、檢測依據(jù)的技術(shù)標準、檢測方法標準，使用的設(shè)備名稱及編號，實驗環(huán)境條件、檢測過程的記錄及結(jié)果； 10.5 保證儀器設(shè)備的正常運行，負責日常維護；掌握一般的儀器設(shè)備保養(yǎng)、檢查和故障排除技能。當發(fā)現(xiàn)或懷疑儀器設(shè)備有問題時，及時向檢測組主任報告并實施追溯和采取必要措施
10.6 安全規(guī)范地開展檢測活動，認真規(guī)范地填寫原始記錄。對有疑問的數(shù)據(jù)進行復驗核對。如確有問題，應重新檢測，并記錄產(chǎn)生的問題和原因；
10.7 遵守本公司的各項規(guī)章制度，維護并確保環(huán)境條件符合檢測工作的要求； 10.8 有權(quán)拒絕來自內(nèi)部和外部的各種壓力和影響，科學公正的開展檢測工作；
10.9 按要求開展內(nèi)部質(zhì)量控制活動，參加能力驗證與實驗室間對比，接受內(nèi)部審核。樣品管理員：
11.1 負責對各類檢驗樣品入庫時的外觀、數(shù)量、封樣標記完整性的檢查及登記；
11.2 入庫樣品的分類存放，根據(jù)樣品不同狀態(tài)：“留樣”、“待檢”、“在檢”、“已檢”分別放置；
11.3 樣品必須經(jīng)過相應處理后，按有關(guān)規(guī)定保存； 11.4 做好各類樣品入庫記錄，確保記錄與樣品相符；
11.5 保持樣品室內(nèi)環(huán)境條件符合要求，并做好防火、防盜工作； 11.6 超過保管期的樣品應按規(guī)定處理，并做好記錄； 11.7 遵守職業(yè)道德，不得任意挪用、串換檢驗樣品； 11.8 樣品丟失按責任事故處理。授權(quán)簽字人：
12.1 對檢測報告完整性和準確性負責，有權(quán)拒絕簽發(fā)不符合要求的檢測報告； 12.2 確保檢查報告認可/認證標識的使用符合認可/認證的要求； 12.3 對授權(quán)簽字領(lǐng)域的報告簽字。業(yè)務(wù)員：
13.1 對常規(guī)合同進行初審；
13.2 參與客戶滿意度調(diào)查、反饋信息和投訴信息的登記工作，做好客戶接待；
13.3 配合委托方做好樣品到達后的檢查工作，配合樣品管理員對樣品進行審核，有權(quán)拒收不符合檢測要求的樣品；
13.4 主動收集客戶的意見和建議，開展?jié)M意度調(diào)查，報告質(zhì)量負責人；
