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最新對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-12-21 16:58:08
最新對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條(13篇)
    小編:萬眾創(chuàng)薪

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇一

對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見

韓總作為公司主管領(lǐng)導(dǎo),思想覺悟高,知識面寬廣,善于把握大局,駕馭全局,一絲不茍地貫徹總公司的決策部署,平時,對待公司下屬員工平易近人,不擺架子,經(jīng)常關(guān)心體貼手下員工。

謝經(jīng)理思想水平高,業(yè)務(wù)素質(zhì)強,經(jīng)常下基層,了解基層工作,關(guān)心基層員工,幫忙他們解決實際困難,對職工反應(yīng)的問題不推來推去,用心協(xié)調(diào)解決。

扎西經(jīng)理工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真負(fù)責(zé),工作經(jīng)驗豐富,理論水平高,掌握企業(yè)發(fā)展和市場經(jīng)濟規(guī)律,工作思路清晰有序,決策科學(xué)正確,處理問題迅速果斷。

拉巴經(jīng)理工作思路開闊,任勞任怨,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,堅持實事求是,真抓實干,勇于創(chuàng)新,工作有魄力,事業(yè)心和職責(zé)感強。

結(jié)合集團公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神,加強“三基”工作,構(gòu)成推進(jìn)西藏

加強黨的建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì)方面的意見和推薦

總體來講,我們公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子是堅強、團結(jié)的,是有凝聚力、戰(zhàn)斗力的,能夠擔(dān)負(fù)起科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的重任。加強黨的建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì),各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍要重點要抓好以下幾個方面:一是,以加強思想政治建設(shè)為核心,打造政治堅定的領(lǐng)導(dǎo)班子。二是,以提高潛力素質(zhì)為關(guān)鍵,打造干事創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子。三是,以貫徹民主集中制為重點,打造團結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子。四是,以干凈干事為準(zhǔn)繩,打造清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子。五是,以加強基層黨組織建設(shè)為導(dǎo)向,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì)。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇二

公司現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子,是一個具有理想信念和高度事業(yè)心的班子,是一個具有強烈的工作職責(zé)心和勤奮干事的班子,是一個具有較強工作潛力和較高決策水平的班子,是一個團結(jié)和諧、勤政廉潔、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的班子,帶領(lǐng)全公司成員構(gòu)成了上下團結(jié)一致、共謀發(fā)展的好氣氛。

對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見

韓總作為公司主管領(lǐng)導(dǎo),思想覺悟高,知識面寬廣,善于把握大局,駕馭全局,一絲不茍地貫徹總公司的決策部署,平時,對待公司下屬員工平易近人,不擺架子,經(jīng)常關(guān)心體貼手下員工。

謝經(jīng)理思想水平高,業(yè)務(wù)素質(zhì)強,經(jīng)常下基層,了解基層工作,關(guān)心基層員工,幫忙他們解決實際困難,對職工反應(yīng)的問題不推來推去,用心協(xié)調(diào)解決。

扎西經(jīng)理工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真負(fù)責(zé),工作經(jīng)驗豐富,理論水平高,掌握企業(yè)發(fā)展和市場經(jīng)濟規(guī)律,工作思路清晰有序,決策科學(xué)正確,處理問題迅速果斷。

拉巴經(jīng)理工作思路開闊,任勞任怨,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,堅持實事求是,真抓實干,勇于創(chuàng)新,工作有魄力,事業(yè)心和職責(zé)感強。

結(jié)合集團公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神,加強“三基”工作,構(gòu)成推進(jìn)西藏

加強黨的建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì)方面的意見和推薦

總體來講,我們公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子是堅強、團結(jié)的,是有凝聚力、戰(zhàn)斗力的,能夠擔(dān)負(fù)起科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的重任。加強黨的建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì),各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍要重點要抓好以下幾個方面:一是,以加強思想政治建設(shè)為核心,打造政治堅定的領(lǐng)導(dǎo)班子。二是,以提高潛力素質(zhì)為關(guān)鍵,打造干事創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子。三是,以貫徹民主集中制為重點,打造團結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子。四是,以干凈干事為準(zhǔn)繩,打造清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子。五是,以加強基層黨組織建設(shè)為導(dǎo)向,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì)。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇三

1、同志政治上強,有較高的政策理論水平,善于學(xué)習(xí),有較強的應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。他處事果斷,思路開闊,注重謀長遠(yuǎn)、抓大事,開拓進(jìn)取精神比較強。他堅持開拓進(jìn)取,堅持以人為本,著力解決人民群眾看病就醫(yī)難問題,事業(yè)心強,責(zé)任感強,勤奮敬業(yè)、作風(fēng)務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、堅持原則,待人坦誠寬厚,團結(jié)同志,嚴(yán)格要求自己,在干部群眾中有較高的威信。某某同志政治立場堅定,經(jīng)歷過多個崗位的鍛煉,有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力。他工作思路清晰,有開拓創(chuàng)新精神,負(fù)責(zé)和分管過的工作面比較寬,適應(yīng)工作能力比較強,

2、某某同志事業(yè)心、責(zé)任感強,團結(jié)同志,有協(xié)作意識,注意與有關(guān)部門加強溝通配合。他作風(fēng)民主,工作放手,為人正派、樸實,敢于直言,對自己要求嚴(yán)格。

3、領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)務(wù)實、充滿凝聚力和戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集,堅持立黨為公,執(zhí)政為民,團結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工開拓進(jìn)去,不斷創(chuàng)新1、發(fā)揚民主團結(jié)務(wù)實

4、該班子是一個精城團結(jié)的班子,始終堅持貫徹黨的民主集中制原則,實行重事項集體討論制度。決策民主化,班子成員經(jīng)常開展談心活動,交換意見和心得。努力做好分管的工作,牢固樹立全局觀念,分工不分家,精誠團結(jié)。

5、廉政高效作風(fēng)優(yōu)良

6、該班子是一個廉潔高效的班子,班子成員從我作起,堅持依法行政、公正執(zhí)法、廉潔從政,加強行風(fēng)建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極向社會開展述職述廉活動,努力打造服務(wù)型形象,社會各屆對此的滿意度不斷提升。、

7、勤于思考開拓進(jìn)取

8、該班子是一個開拓進(jìn)取的班子,班子成員努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提升業(yè)務(wù)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。結(jié)合工作和社會實際,審時度勢,創(chuàng)造性地提出“六個不讓”即:一是不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的事在我手中延誤;二是不讓經(jīng)辦的事在我手中積壓;三是不讓工作失誤在我身上發(fā)生;四是不讓來辦事的群眾在我這里受到冷落;五是不讓不良習(xí)氣在我身上出現(xiàn);六是不讓oo形象在我這里受損。并以此作為班子成員和全體同志立身立行的標(biāo)準(zhǔn),在全局力倡導(dǎo),取得了明顯實效。

9、履行職能業(yè)績突出

10、該班子是一個業(yè)績突出的班子。200*年以來該班子團結(jié)帶領(lǐng)全局人員認(rèn)真履行風(fēng)建設(shè)都取得了可喜成績。特別是xxx都走在了全市前列,超額完成了市局下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo),為縣域經(jīng)濟發(fā)展作出了突出的貢獻(xiàn)。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇四

一、對領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和推薦

(一)領(lǐng)導(dǎo)班了應(yīng)多下基層關(guān)心職工,了解基層職工的實際工作生活狀況,對職工反映的實際問題,應(yīng)用心協(xié)調(diào)解決。

(二)在管理規(guī)章制度檢查落實方面,還需持之以恒,不斷強化。

(三)基礎(chǔ)設(shè)施改造投入需求與財力的矛盾仍然突出。公司應(yīng)更加科學(xué)合理的安排資金,加大投入的力度。

二、對班子成員個人的意見和推薦

1、對李兵同志個人意見:

①加強基層黨組織建設(shè)工作的指導(dǎo)。多推廣基層黨組織一些好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗。

②多做兩級班子人員思想工作。

2、對朱圣珍同志個人意見:

①加強公司多元化發(fā)展,進(jìn)一步優(yōu)化資源,增強市場競爭。②加大公司本部機關(guān)改善工作作風(fēng)和工作紀(jì)律的管理力度。

3、對胡海波同志個人意見:

①加大加油站現(xiàn)場管理工作方面指導(dǎo)的力度。

4、對成剛同志個人的意見:

①在安排建設(shè)投資上,應(yīng)加大安全改造方面的資金投入比重。

5、對雷興平同志個人意見:

①加強公司精細(xì)化管理的工作的領(lǐng)導(dǎo),抓好檢查落實。

6、對夏新莉同志個人意見:

①加強工會組織的領(lǐng)導(dǎo),注意要多和群眾聯(lián)系、關(guān)心員工的切身利益。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇五

對領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律方面的意見和推薦

加強領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的廉潔自律,一是,要加大力度宣傳、強化廉政宣傳教育,讓廉潔自律的觀念深入人心。二是,要深入開展廉潔自律正反兩方面典型教育活動,深刻認(rèn)識。三是,公司要嚴(yán)控公務(wù)支出,規(guī)范制度,提高內(nèi)控潛力,嚴(yán)格督察審核。四是,遇到問題要嚴(yán)肅清理糾正,樹立廉潔風(fēng)氣。

一、對領(lǐng)導(dǎo)班子意見推薦

1.領(lǐng)導(dǎo)班子必須要維護好團結(jié),要以學(xué)校發(fā)展目標(biāo)為核心,同心同德、團結(jié)一心,帶領(lǐng)全校教職工奮勇開拓,取得更好的成績。要在全校弘揚正氣,說真話,辦真事,做事光明正大,不做背后文章,不搞小動作,不給任何人干擾學(xué)校正常秩序、破壞學(xué)校發(fā)展的機會,切實維護好安定團結(jié)的大局。

2.黨委要切實抓好干部隊伍建設(shè),對那些群眾長期不滿、工作不負(fù)職責(zé)、投機鉆營、私欲膨脹的干部要給以嚴(yán)厲處罰,直至撤銷職務(wù)。要加強學(xué)校黨的建設(shè),充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,加強監(jiān)督,建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型學(xué)校,大力提倡好的學(xué)風(fēng),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

3.要切實聯(lián)系群眾,急群眾之所急,想群眾之所想,多為群眾辦實事、辦好事,解決群眾普遍關(guān)心的問題,如通勤車、提高福利標(biāo)準(zhǔn)等。多開展有益于群眾身心健康的文體活動,增強群眾凝聚力,培養(yǎng)教職工對學(xué)校的感情。集思廣義,團結(jié)群眾,開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面。

4.建立領(lǐng)導(dǎo)班子信箱或網(wǎng)上留言機制,及時采集群眾意見,暢通民意渠道,掌握學(xué)校發(fā)展的熱點、難點問題,做到對癥下藥、有的放矢。

5.組建學(xué)校學(xué)術(shù)委員會,加強教師學(xué)術(shù)研究活動。

6.充分發(fā)揮職代會職能。

7.加強校企合作,制定相關(guān)政策,鼓勵教職工用心興辦實體,如老人公寓、附屬醫(yī)院、家政服務(wù)、美容健身中心等。

8.加強教師隊伍的管理與考核,把學(xué)校的規(guī)定落到實處。

9.期望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)加強各科室的配合,不要各自為政。

10.領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)合作,顧全大局,關(guān)心教職工學(xué)習(xí)生活,對教育教學(xué)質(zhì)量要求高。

11.領(lǐng)導(dǎo)班子具有強烈的事業(yè)心、職責(zé)感,共謀如何提高教育教學(xué)質(zhì)量,引導(dǎo)廣大教師堅持以人為本,德育為先的工作原則。

12.加強教師勞動紀(jì)律的管理。

13.請領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心聘用職工的工資問題,從最早2007年工資856元漲過兩次,但此刻為833.90元,甘肅省漲過多次,,請領(lǐng)導(dǎo)解決一下。

14.多組織一些文體活動,一年組織一次教職工運動會,多增加室內(nèi)體育器材,充分利用室內(nèi)場地。

15.能否解釋什么叫“民主生活會”

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇六

評價自己領(lǐng)導(dǎo)與評價他人的方式是不同的,要學(xué)會巧妙地講出來領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)缺點。

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)讓你對他做出評價,首先你得表現(xiàn)出真誠和中肯的態(tài)度,不要一味的講領(lǐng)導(dǎo)得好話,別讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你這個人只會溜須拍馬屁,干正事肯定也不得力的。評價就要優(yōu)缺點都講,可以試著先講領(lǐng)導(dǎo)得優(yōu)點,讓領(lǐng)導(dǎo)心情愉悅一些,在適當(dāng)?shù)奶岢鲆恍┤秉c,這樣的評價領(lǐng)導(dǎo)才會更愿意接受。

小的細(xì)節(jié)會讓對方覺得你是很真誠的在講,細(xì)致在日常生活中都是很實用的,比如你要夸獎一個人,夸她的衣服好看,就建議你具體講清楚衣服哪些細(xì)節(jié)顯得好看。再假如是夸獎一個女生今天化的妝容好看,你可以具體夸她今天的眼影配色很不一樣,讓人看得眼前一亮。相信每個人都是拒絕不了這樣真誠的夸獎,講領(lǐng)導(dǎo)得優(yōu)點也是如此,可以說:精明能干、平易近人、在一些事情上面能有自己的主見,就像之前談的某某方案,我們其他人都是覺得這個方案不可行,都認(rèn)為投資進(jìn)去后會沒有回報,但是您就偏偏不一樣,在當(dāng)時就看到了這個方案后期的市場廣大,選擇了投資,最后才成功拿下了十幾萬的回報。細(xì)致會顯得你的評價真實真誠。

評價領(lǐng)導(dǎo)缺點是一個大多數(shù)人的難題,都不知道該不該去講出來領(lǐng)導(dǎo)的缺點。在這里我的看法是講出來,但是不要著重的去講這個缺點問題,每個人都是不愿意聽別人說自己不好的地方,就算再大度心里多少也是會有不高興的??梢栽谥v了優(yōu)點后接連這講缺點,可以這樣講:只是您太過于追求細(xì)節(jié)上的完美,常常忽略了時間的因素。再例如:領(lǐng)導(dǎo)過于注重工作,極少組織集體活動,這樣不便于團隊的集體精神和身心放松,望領(lǐng)導(dǎo)可以多多開展團體活動。評價缺點重要的就是先揚后抑。

很多人都覺得評價領(lǐng)導(dǎo)得優(yōu)缺點很難,但只要自己掌握到了分寸,評價起來還是很簡單的。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇七

1、雖然建立了公共信箱和網(wǎng)上留言通道,但執(zhí)行效果不好,群眾反映問題沒有得到及時回復(fù),提議嚴(yán)格執(zhí)行回復(fù)群眾機制,幫忙基層群眾解決實際問題。

2、把工作重點過多地放在了經(jīng)濟建設(shè)上,對民生領(lǐng)域投入相對不足,提議加大對民生事業(yè)的投入,讓群眾有更多的獲得感和幸福感。

3、作為衛(wèi)健部門,班子破解群眾看病難看病貴問題的方式方法還跟不上時代,提議把醫(yī)療與“互聯(lián)網(wǎng)+”充分結(jié)合起來,讓群眾直觀看到醫(yī)療資源分布情景,從而有針對性地就診。

4、深入基層一線調(diào)查研究不夠,對基層群眾的所思所想關(guān)注不夠,提議建立常態(tài)化的調(diào)查研究制度,切實使各項決策建立在對實際情景的全面準(zhǔn)確掌握的基礎(chǔ)上。

5、作為教育部門,班子解決大額班問題的力度不夠大,提議專題研究專題部署,平均分配教育資源。

6、收集民情民意的渠道還不暢通,有些群眾反應(yīng)的問題沒有得到解決,提議通盤梳理深入調(diào)研,掌握第一手資料,第一時間解決問題。

7、班子對民生工作十分重視,但有時還不能做到完全掌握基層群眾的聲音,提議深入開展調(diào)查研究,走到田間地頭,了解群眾意愿。

8、班子習(xí)慣按照“屬地職責(zé)”將信訪問題轉(zhuǎn)交基層,使群眾產(chǎn)生不滿情緒,提議能多從群眾角度的研究問題。

9、以人民為中心的思想和為人民服務(wù)的宗旨觀念樹得還不夠牢,對群眾來信來訪重視不夠,提議進(jìn)一步加強思想教育,促使黨員干部增強踐行群眾路線的自覺性和堅定性,切切實實為群眾搞好服務(wù)。

10、住建部門破解棚戶區(qū)改造問題的力度不夠大,有很多老人都沒有房子住,提議在這方面加大工作力度。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇八

1、在如何凝聚班子合力上研究得不夠,提議在這方面加以持續(xù)改善,以使班子的“戰(zhàn)車”作用得到充分發(fā)揮。

2、在督促指導(dǎo)基層單位落實意識形態(tài)職責(zé)制方面仍有所欠缺,提議加強對基層單位的思想教育和工作指導(dǎo),真正使大家明白為什么做做什么怎樣做。

3、在深化改革上對基層單位指導(dǎo)不夠,使得有些基層單位不明白怎樣干如何干,提議進(jìn)一步加強對基層單位的指導(dǎo),及時把關(guān)定向校正糾偏,以使改革工作順利推進(jìn)。

4、能夠高度重視和諧穩(wěn)定,但個別基層仍存在一些突出問題,提議樹牢大抓基礎(chǔ)大抓基層的鮮明導(dǎo)向,在促進(jìn)基層的和諧穩(wěn)定上再加力。

5、在落實中央激勵干部新時代新?lián)?dāng)新作為精神上措施還不夠多,提議班子深入開展調(diào)研,針對基層干部的思想和工作實際,出臺相應(yīng)的激勵措施,以調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的進(jìn)取性。

6、全面從嚴(yán)治黨向基層延伸不夠,一些基層單位還存在著黨建弱化虛化的問題,提議加大壓力傳導(dǎo)力度,加強跟蹤問效追責(zé),切實使基層單位的黨建工作嚴(yán)起來實起來。

7、在貫徹落實中央決策部署中存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象,提議把目光聚焦基層,讓基層市場主體享受到更多便利。

8、對基層單位的班子配備統(tǒng)籌研究不夠,部分班子的結(jié)構(gòu)不盡合理,提議加強基層單位班子研判,根據(jù)工作需要及時作以優(yōu)化調(diào)整。

9、能夠認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記在民營企業(yè)座談會上的重要講話精神,旗幟鮮明地支持民營經(jīng)濟發(fā)展,但對大企業(yè)大項目服務(wù)多支持多,對中小企業(yè)重視不夠,提議統(tǒng)籌研究,加大對中小企業(yè)的支持扶持力度。

10、在脫貧攻堅工作中還存在著重安排輕指導(dǎo)重留痕輕實際問題,提議結(jié)合基層單位實際進(jìn)行綜合研究,出臺相關(guān)政策措施,推動脫貧攻堅工作往實里走。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇九

1、抓理論學(xué)習(xí)的載體較為單一,靈活性和吸引力不夠,提議在創(chuàng)新載體上下功夫,靈活運用融媒體推送研討交流互動分享等多種方式,以增強理論學(xué)習(xí)效果。

2、理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作深度融合不夠,存在“大水漫灌”現(xiàn)象,尤其是對基層單位來說,針對性靶向性不夠強,提議在對基層單位的理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)上,進(jìn)一步突出精準(zhǔn)性和實效性,真正使理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生應(yīng)有的效果。

3、對學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化重視不夠,在用理論指導(dǎo)工作上仍需加強,必須程度上存在“學(xué)用脫節(jié)兩張皮”現(xiàn)象,提議加大對理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化的考核,切實解決好部分基層單位存在的“只求學(xué)過不求學(xué)好”和“學(xué)歸學(xué)說歸說做歸做”的問題。

4、抓理論學(xué)習(xí)的方式方法比較簡單,對基層單位的理論學(xué)習(xí)還存在重安排輕檢查重過程輕效果的現(xiàn)象,提議改善理論學(xué)習(xí)的方式方法,加大考學(xué)促學(xué)力度,以增強感染力和實效性。

5、督學(xué)考學(xué)驗學(xué)的機制不健全,使得一些基層單位的理論學(xué)習(xí)存在形式化表像化的現(xiàn)象,提議建立嚴(yán)格細(xì)致可操作的考評辦法,促使壓力傳遞到位,真正使自覺主動抓理論學(xué)習(xí)在基層單位成為一種常態(tài)。

6、對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這個黨的最新創(chuàng)新理論深度宣講不夠,尤其是在與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上契合度還不高,提議邀請有關(guān)專家經(jīng)過專題輔導(dǎo)進(jìn)行深入解讀,以加深黨員干部的理解。

7、班子成員到基層為職工講黨課次數(shù)偏少,未能及時為一線職工釋疑解惑,使得職工對單位的改革發(fā)展形勢知之甚少,提議建立常態(tài)化的領(lǐng)導(dǎo)講黨課機制,帶動和促進(jìn)基層單位理論學(xué)習(xí)開展。

8、落實理論學(xué)習(xí)制度還不夠嚴(yán)格,對基層單位理論學(xué)習(xí)檢查督導(dǎo)不夠,提議強化理論學(xué)習(xí)剛性約束,加強對下屬單位的檢查督促,建立長效化制度化的理論學(xué)習(xí)機制。

9、對理論學(xué)習(xí)強調(diào)得多,但欠缺一抓到底的精神和實在管用的措施,存在時緊時松時熱時冷現(xiàn)象,提議從頂層設(shè)計上,對理論學(xué)習(xí)作出制度化安排,努力使黨員干部養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

10、對基層單位理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)不夠,使得基層單位在理論學(xué)習(xí)上“學(xué)得淺學(xué)得散學(xué)得亂”的問題比較突出,提議加強對基層單位理論學(xué)習(xí)的指導(dǎo),增強理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和計劃性。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇十

1.思想觀念方面存在觀念落后,工作創(chuàng)新意識有待提高。

2.工作作風(fēng)方面要加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),徹底根除作風(fēng)浮躁和形式主義。

3.工作思路方面要充分發(fā)揮黨員的主觀能動作用,加強各項工作的督察,要注重細(xì)節(jié)。

4.工作舉措方面要明確工作思路和部門的職責(zé)分工,做好各項目的堅實后盾,更多收集有利于本單位工作發(fā)展的建議。多下基層,關(guān)心基層干部。

5.工作成效方面進(jìn)一步明確工作的長遠(yuǎn)目標(biāo)

6.推進(jìn)發(fā)展方面要挖掘潛力,加強管理、評估體制,進(jìn)一步推進(jìn)發(fā)展。

1、領(lǐng)導(dǎo)班子成績方面

(1)、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高,在黨員干部中樹立了較好的形象。

(2)、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強的團隊精神,班子成員分工明確,相互溝通協(xié)調(diào)較好,在重大問題決策問題上,是通過大會討論決定,嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量,班子的團結(jié)統(tǒng)一。

(3)、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰,戰(zhàn)略發(fā)展明確,

(4)、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強,經(jīng)常無休息日,盡心盡職為紀(jì)檢、監(jiān)察事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn),不計個人得失。

(5)、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面,能以身作則,嚴(yán)格要求,自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制,有效的防止了腐-敗行為的發(fā)生,口碑良好。

2、主要問題。

(1)、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層,了解基層黨員干部的實際生活情況,多幫助基層解決實際困難,建議多一些人性化管理,增加領(lǐng)導(dǎo)與基層干部的交流。

(2)、建議領(lǐng)導(dǎo)班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導(dǎo)成員上應(yīng)加大力度。加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓(xùn),提高管理人員的意識和知識。

(3)、建議領(lǐng)導(dǎo)提拔干部要堅持公開公正標(biāo)準(zhǔn),事前應(yīng)將提拔的干部個人情況向廣大員工公示,廣泛征求員工意見,對已經(jīng)提拔的干部應(yīng)加強績效考核和監(jiān)督力度。

(4)、領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度,但在檢查落實方面,持之以恒不夠。

(5)、建議領(lǐng)導(dǎo)對下屬應(yīng)保持平易近人的態(tài)度,在工作中讓工作人員與領(lǐng)導(dǎo)之間保持一種輕松和-諧的氣氛。領(lǐng)導(dǎo)的威信是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。

(二)、對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見及建議

1、總體評價。領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高,工作能力強,具有改革創(chuàng)新意識,班子成員之間團結(jié)協(xié)作好,有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心,能嚴(yán)于律己、廉潔奉公。

2、存在不足及建議。

(1)、個別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義,不能從表面上學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,要具體落實到實處,多-維護群眾的利益。

(2)、個別領(lǐng)導(dǎo)包括一些中層干部,工作方法簡單,缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和藝術(shù)。

(3)、領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武斷。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇十一

1、領(lǐng)導(dǎo)班子成績方面

(1)、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面,能以身作則,嚴(yán)格要求,自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制。

(2)、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強的團隊精神,班子成員分工明確,相互溝通協(xié)調(diào)較好,在重大問題決策問題上,是通過大會討論決定,嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量,班子的團結(jié)統(tǒng)一。

(3)、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰,戰(zhàn)略發(fā)展明確。

(4)、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強。

2、主要問題。

(1)、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層,了解基層黨員干部的實際生活情況,多幫助基層解決實際困難,建議多一些人性化管理,增加領(lǐng)導(dǎo)與基層干部的交流。

(2)、建議領(lǐng)導(dǎo)班子加強各業(yè)務(wù)科室管理人才、專業(yè)人才的培訓(xùn),提高管理人員的意識和知識。

(3)、不能從表面上學(xué)習(xí)“群眾路線教育,要具體落實到實處,多維護群眾的利益。

(4)、領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改善,要以理論聯(lián)系實際、要把實際工作和群眾路線教育結(jié)合起來

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇十二

(一)領(lǐng)導(dǎo)班了應(yīng)多下基層關(guān)心職工,了解基層職工的實際工作生活情況,對職工反映的實際問題,應(yīng)積極協(xié)調(diào)解決。

(二)在管理規(guī)章制度檢查落實方面,還需持之以恒,不斷強化。

(三)基礎(chǔ)設(shè)施改造投入需求與財力的矛盾仍然突出。公司應(yīng)更加科學(xué)合理的安排資金,加大投入的力度。

1、對李兵同志個人意見:

①加強基層黨組織建設(shè)工作的指導(dǎo)。多推廣基層黨組織一些好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗。

②多做兩級班子人員思想工作。

2、對朱圣珍同志個人意見:

①加強公司多元化發(fā)展,進(jìn)一步優(yōu)化資源,增強市場競爭。②加大公司本部機關(guān)改進(jìn)工作作風(fēng)和工作紀(jì)律的管理力度。

3、對胡海波同志個人意見:

①加大加油站現(xiàn)場管理工作方面指導(dǎo)的力度。

4、對成剛同志個人的意見:

①在安排建設(shè)投資上,應(yīng)加大安全改造方面的資金投入比重。

5、對雷興平同志個人意見:

①加強公司精細(xì)化管理的工作的領(lǐng)導(dǎo),抓好檢查落實。

6、對夏新莉同志個人意見:

①加強工會組織的領(lǐng)導(dǎo),注意要多和群眾聯(lián)系、關(guān)心員工的切身利益。

對領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條篇十三

對公司領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和推薦

公司現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子,是一個具有理想信念和高度事業(yè)心的班子,是一個具有強烈的工作職責(zé)心和勤奮干事的班子,是一個具有較強工作潛力和較高決策水平的班子,是一個團結(jié)和諧、勤政廉潔、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的班子,帶領(lǐng)全公司成員構(gòu)成了上下團結(jié)一致、共謀發(fā)展的好氣氛。

對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見

韓總作為公司主管領(lǐng)導(dǎo),思想覺悟高,知識面寬廣,善于把握大局,駕馭全局,一絲不茍地貫徹總公司的決策部署,平時,對待公司下屬員工平易近人,不擺架子,經(jīng)常關(guān)心體貼手下員工。

謝經(jīng)理思想水平高,業(yè)務(wù)素質(zhì)強,經(jīng)常下基層,了解基層工作,關(guān)心基層員工,幫忙他們解決實際困難,對職工反應(yīng)的問題不推來推去,用心協(xié)調(diào)解決。

扎西經(jīng)理工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真負(fù)責(zé),工作經(jīng)驗豐富,理論水平高,掌握企業(yè)發(fā)展和市場經(jīng)濟規(guī)律,工作思路清晰有序,決策科學(xué)正確,處理問題迅速果斷。

拉巴經(jīng)理工作思路開闊,任勞任怨,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,堅持實事求是,真抓實干,勇于創(chuàng)新,工作有魄力,事業(yè)心和職責(zé)感強。

結(jié)合集團公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神,加強“三基”工作,構(gòu)成推進(jìn)西藏

加強黨的建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì)方面的意見和推薦

總體來講,我們公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子是堅強、團結(jié)的,是有凝聚力、戰(zhàn)斗力的,能夠擔(dān)負(fù)起科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的重任。加強黨的建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì),各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍要重點要抓好以下幾個方面:一是,以加強思想政治建設(shè)為核心,打造政治堅定的領(lǐng)導(dǎo)班子。二是,以提高潛力素質(zhì)為關(guān)鍵,打造干事創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子。三是,以貫徹民主集中制為重點,打造團結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子。四是,以干凈干事為準(zhǔn)繩,打造清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子。五是,以加強基層黨組織建設(shè)為導(dǎo)向,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì)。

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總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,希望
為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是有很強可操作性的書面計劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下是小編精心整理的方
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
心得體會可以幫助我們反思自己的經(jīng)歷,提煉出其中的重要經(jīng)驗和教訓(xùn)。“想要寫一篇較為完美的心得體會,首先要明確總結(jié)的目的和意義。”、“寫心得體會時,要有條理地整理思
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面我給
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里
在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家
總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有
為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是有很強可操作性的書面計劃。寫方案的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家
方案的成功與否取決于細(xì)致的計劃和充分的準(zhǔn)備。制定方案時要考慮目標(biāo)的具體可行性和實際可操作性。如果你正在尋找方案的參考,以下是一些經(jīng)典案例可以給你一些靈感。小學(xué)陽
報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家
無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面我給大家整理
總結(jié)有助于我們形成良好的學(xué)習(xí)和工作習(xí)慣。閱讀可以幫助我們培養(yǎng)批判思維和分析問題的能力,對寫作有積極影響。如果你想了解一些運動比賽的技巧和策略,以下的資料可能會給
為了確保我們的努力取得實效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是我給大家收集整理的方
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎
報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希
在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱
在報告中,可以使用圖表、圖像和表格等可視化工具來使信息更具有說服力。我們還可以通過引用權(quán)威的研究結(jié)果和專家觀點來增加報告的可信度和權(quán)威性。最后,祝愿大家在寫報告
方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,希
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來
總結(jié)能夠讓我們更好地認(rèn)識自己,發(fā)掘自身的潛力和提升的空間??偨Y(jié)應(yīng)該具有實用性,能夠為接下來的工作和學(xué)習(xí)提供指導(dǎo)和啟示。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,
在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。那么,報告到底怎么寫才合適呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧孤兒
培養(yǎng)積極樂觀的心態(tài),擁抱每一天的陽光。怎樣處理失敗和挫折,重拾信心?以下是小編為大家推薦的一些優(yōu)秀書籍和文章,希望能為大家提供新的觀點和啟發(fā)。工作調(diào)動申請書篇一
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下
在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個人
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要
為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對性強的方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細(xì)則,步驟等。優(yōu)秀的方案都具備一些
工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識,以指導(dǎo)今后工作和實踐
在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。法院
在當(dāng)下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘?/div>
環(huán)境保護是我們時代一個重要的議題,我們每個人都應(yīng)該為守護地球家園而努力。還可以借鑒一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,學(xué)習(xí)其表達(dá)和思維方式,不斷提升自己的寫作水平。下面是一些總
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個人總結(jié)又該怎
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么
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