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政府工作語言規(guī)范表達篇一
語言是人類敞開心扉的交流形式;是人類搭架心靈橋梁的快捷方式;是人類情感交集的抒發(fā)模式;是人類釋放悲喜的表達公式。如何淋漓盡致、唯美完善地運用語言這門深奧的哲學,是一種深內(nèi)涵、高層次的學問。語言是一門藝術(shù)。
語言藝術(shù)包羅萬象:如阿諛奉承、信口開河、危言聳聽、娓娓動聽、挑撥離間、嘩眾取寵、語驚四座、言不由衷、能言善辯.。
語言藝術(shù)褒貶皆納:金玉良言、讒言、忠言、流言、美言、誹言、隱言、明言。
于是乎,有很多人運用語言藝術(shù)完成著自己的追求。在商場上,他們運用語言藝術(shù)天馬行空、所向披靡;在情場上,他們運用語言藝術(shù)無堅不摧、心想事成。
然而,人性最大的弱點其實就是看不到自己的弱點。
因此,形形色色的人在掌握發(fā)揮語言藝術(shù)之同時,亦將自身的優(yōu)點或弱點赤裸裸地呈現(xiàn)于他人的面前了。
高瞻遠矚的人胸有成竹、一諾千金。發(fā)言老成穩(wěn)重,從不輕易得罪人。就算有時駁斥他人,也會給自己留條后路,在表達語言藝術(shù)時收發(fā)自如,不忘高雅。
滿腹經(jīng)綸得到人一般言行高調(diào)。語出有因、語出有史。引經(jīng)據(jù)典、博古通今。善于用學問壓人,用才華服人。
品德高尚的人落落大方、不拘小節(jié)。寧鳴而死、不默而生。正應了關(guān)老爺?shù)哪莾删湓嚕河窨伤椴豢筛钠浒?,竹可焚不可毀其?jié)。
心思縝密的人往往會以沉默作最尖銳的語言。不鳴則已,一鳴驚人。
優(yōu)柔寡斷的人說話猶如做事一樣吞吞吐吐,欲語無言。聽風便是雨。心里思想的從嘴巴表達出來時,已經(jīng)是語無倫次、詞不達意。
溫文爾雅的人彬彬有禮。謹言慎語。不會標新立異,不懂嘩眾取寵。卻又能于平淡中見微妙、于平凡中顯真諦、于平和中意深遠。
陰險狡詐的人無往不利,損人利己。處處想獨樹一幟,時時希望鶴立雞群。渾然不覺自身的鄙夷與無知、愚昧與無恥。
心術(shù)不正的人言如利刃、語似鋒芒。挖苦、嘲笑、譏諷、誹謗、貶低、排擠、挑撥、奚落是他們慣用的伎倆。
胸無點墨的人喜歡故作深沉,善于模仿。他們結(jié)合自身微薄的見識,把所見所聞的事物靈活運用,試圖制造出“平地一聲雷”的非凡效應。卻通常落得貽笑大方、不倫不類的可悲下場。
學識簡陋的人膚淺、庸俗。心虛是他們致命的要害。哪怕說的是有涵養(yǎng)、高水準的話語到了他們的嘴里也會變味。因為他們說話的時候,總會想方設法地掩飾心虛?;虻皖^、或轉(zhuǎn)移視線、或自我解嘲。
幽默詼諧的人聰明睿智。能夠調(diào)動現(xiàn)場氣氛。有時表情夸張令人捧腹大笑,有時正經(jīng)得讓人肅然起敬。
攻于心計的人言不由衷、一語雙關(guān)。口氣似緩而急,口吻是毒非善,口德虛華實卑。
才華橫溢的人口若懸河、滔滔不絕。描述事物惟妙惟肖;分析評論娓娓動聽。經(jīng)??梢运茉斐稣嬲按藭r有聲勝無聲 ”的完美境界。
居心難測的人信口開河,危言聳聽。會迎合、結(jié)合、配合、湊合、奉合。拍馬溜須、諂媚獻媚、阿諛奉承。
心地善良的人沒有華麗的辭藻加以修飾,沒有高雅的談吐作以裝裱。只能迎受、接受、忍受、承受、消受。言聽計從是他們的通病。
性格乖僻的人說話好似地獄間鬼魅的啜泣;猶如瘟神不懷好意的召喚。彷徨、徘徊、悱惻、憂戚、郁郁而終。
性情剛烈的人相對而言比較心胸開闊,情感豁達。學不會嘀咕;看不慣呢喃;搞不懂嘟囔;分不清吶喊;理不順呼吁。
唐伯虎為一老婦祝壽,兒女歡天喜地,恭請?zhí)撇橹畬懽T~。伯虎也不推辭,提筆寫到:“這個女人不是人”,一言既出,老婦臉現(xiàn)怒色?!熬盘煜膳路矇m”,由怒變喜。“生兒個個都是賊”,兒女皆驚,恨上心頭?!巴祦眢刺耀I至親”,結(jié)語一出,眾人歡娛。真是一波三折,充滿機變,令人嘆為觀止。
政府工作語言規(guī)范表達篇二
政工語言之一
一、堅持群眾觀點和黨性原則
公務員講話最重要的是有群眾觀點,立場要正確,才能講出群眾信任的語言。這是講話最基礎(chǔ)的原則。
二、簡潔性和明確性相結(jié)合 簡潔明了是語言的基本要求,要用最經(jīng)濟的語言傳遞最大量的信息。不僅要考慮每句話承載的最大信息量,還要保證信息明白和內(nèi)容的明確。
一些領(lǐng)導者逢會必講,每講必長。在他們看來,講話是政治待遇,不講就會失掉身份。至于講話有沒有用,那不是他們關(guān)心的事情。結(jié)果是說者津津樂道,聽者苦不堪言。
實際上講話的效果和長短往往成反比。講長話則效果差,短則效果好。
三、說理性和情感性相結(jié)合
日常工作處處要說理,向上級報告工作、對下級部署工作、部門之間互相商洽工作、開會總結(jié)、研討交流、做思想工作都需要說理。說理的過程與情感往往是交織在一起的。只要將文字或腹稿形之于聲,就會有一定的感情色彩,因此,有聲語言的創(chuàng)造,離不開感情和態(tài)度。
四、權(quán)力性和非權(quán)力性相結(jié)合
根據(jù)講話場合和對象的不同,恰當?shù)剡\用權(quán)力型講話與非權(quán)力型講話兩種方式。
正式場合多運用權(quán)力型講話,領(lǐng)導代表相應的組織,因此表達要準確、嚴謹、流暢、概括。非正式場合多運用非權(quán)力型講話,這時要盡量淡化權(quán)力和地位、親和、隨和,消除對方的緊張心理、拉近領(lǐng)導者與對方的距離。
有時將權(quán)力與非權(quán)力語言相結(jié)合,會顯得更為貼近聽眾。
開會的語言藝術(shù)
會議是黨政機關(guān)、企事業(yè)單位進行議事決策的重要方式,是展示領(lǐng)導決策的手段,也是發(fā)動群眾,調(diào)動群眾積極性的有效方法。會議的主要方式就是運用口頭語言傳遞有關(guān)會議內(nèi)容。
大中型會議 人數(shù)較多,場面較大,小型會議人數(shù)較少,場地較小。在主持和發(fā)言中各有特色。
1、主要負責人要有務實精神,不要逢會必講,每講必長。
2、開短會:只要把問題解決了,越短越好。話說得越簡單越好。
3、說實話:內(nèi)容實在,不講假話、空話、套話。
主持會議 簡潔、明確地起到承上啟下的作用。
大型會議:
引言要簡短,莊重嚴肅;
介紹來賓要準確(介紹主要來賓); 以聽為主,不宜輕易插話;
對參會者提出要求,但不要過于羅嗦; 會議中做好記錄,會議尾做好總結(jié)。
小型會議:
開宗明義,點明議題;牽線搭橋,重視過渡; 學會傾聽,適當點評;控制節(jié)奏、靈活調(diào)整。
會議發(fā)言
1、報告式發(fā)言:有文稿準備,以念稿子為主,內(nèi)容比較規(guī)范、嚴肅。如會議報告、年終總結(jié)、傳達文件、宣讀重要事項等。
2、有備發(fā)言:圍繞會議主題,事先準備好發(fā)言提綱,思路比較清晰地表達內(nèi)容。
3、即席發(fā)言:事先沒有什么準備,臨時發(fā)表意見或見解,有感而發(fā)的講話。(對現(xiàn)場有洞察力、有應變力、能歸納、概括,有個人獨到見解)
與上級談話
1、明確談話內(nèi)容:匯報工作、提出意見、提出要求、隨意聊天等。
2、了解領(lǐng)導性格:溫和型、主見型、霸氣型等
3、掌握談話時機:工作期間、用餐期間、休閑期間、出差期間等。
4、把握匯報藝術(shù): 理清思路、想明白再說;言簡意賅,抓重點問題說;意見具體,不要泛泛而談;恭請點評,滿足領(lǐng)導欲望。
與下級談話
1、態(tài)度上:
尊重下屬,不擺架子,不以勢、以權(quán)壓人。
2、技巧上:
表揚為主,批評為輔:表揚是不需要付出本錢或代價的,是精神動力,可以滿足下屬的榮譽感和成就感。因此在工作中要多看到下屬的優(yōu)點,多表揚鼓勵,少批評指責。批評要情況明確,因人而異。
政府工作語言規(guī)范表達篇三
━━政府自身建設和管理需要加強。我們深深感到,政府工作與形勢的要求和人民的期望還
有不小差距。政府職能轉(zhuǎn)變還不到位,社會管理和公共服務比較薄弱;一些部門職責交叉、權(quán)責脫節(jié),相互推諉,辦事效率低下;一些政府工作人員服務意識不強,素質(zhì)不高;對權(quán)力的監(jiān)督和約束機制不健全,形式主義、官僚主義問題比較突出,弄虛作假、奢侈浪費和腐敗
現(xiàn)象比較嚴重。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府是最基層的人民政府,直接面對農(nóng)村集體經(jīng)濟組織和其它單位甚至于農(nóng)民個人,涉及方方面面的關(guān)系。它又是一個獨立的經(jīng)濟核算單位,資金收支額度較大。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財務管理既是財務工作自身的需要,也是《會計法》等財經(jīng)法規(guī)對會計工作的明確要求、也是明確工作責任、堵塞管理漏洞、防范財務風險的需要。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財務管理的現(xiàn)狀不容樂觀,集中體現(xiàn)在資金管理混亂、核算不及時、核算不規(guī)范、票據(jù)不合規(guī)、手續(xù)不健全等方面。主要表現(xiàn)在:
一、資金管理混亂。相當多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府存在著資金管理混亂的問題,有的還相當嚴重。這一問題主要體現(xiàn)在亂拉資金,濫占資金上。似乎各類專項資金可以隨意擠占,隨心所用,從專項統(tǒng)籌到上級撥入的各類各項專用資金以及轉(zhuǎn)移支付資金。出現(xiàn)這類問題的原因,一是有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導頭腦中財經(jīng)紀律觀念淡漠,對財經(jīng)方面的違紀違規(guī)不以為然;二是為突出政績或為了完成某些達標任務,在沒有可靠的資金來源或相應的資金尚未到位的情況下,就上馬一些建設項目,導致亂拉濫占資金問題的出現(xiàn)。有一個鄉(xiāng)鎮(zhèn),前任領(lǐng)導舉債搞建設,后任領(lǐng)導在巨大的資金壓力下,擠占一切可能擠占的資金,用來還債,出現(xiàn)了巨額的擠占專項資金問題。
二、核算不規(guī)范。有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務核算不規(guī)范,出現(xiàn)了帳帳不符、帳實不符等問題,即總帳與明細帳不符、帳面記載與實際發(fā)生的業(yè)務不符,如資產(chǎn)有帳無物、或有物無帳,與相關(guān)單位往來帳對不上等。導致出現(xiàn)這類問題的原因有以下幾方面:一是相關(guān)從事財務工作的人員事業(yè)心不強,缺乏恪盡職守的敬業(yè)精神,對工作敷衍塞責,一推二拖應付了事,未予以足夠的重視,這是主觀上的原因,也是最重要的原因之一;二是相關(guān)從業(yè)人員業(yè)務素質(zhì)較差,難以勝任財務工作。財務工作是一項責任較大、技術(shù)性較強的工作,它要求從業(yè)人員具備與相關(guān)崗位要求相適應的基本技能,既要有扎實的理論功底,又要熟知相關(guān)的法律法規(guī),還要具備相當?shù)牟僮髂芰?。實際上一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)確實缺乏稱職的財務人員,有的在崗的財務人員業(yè)務素質(zhì)較差,不熟悉財會業(yè)務,帳務處理混亂,錯誤百出,收支與往來混為一團,帳目不能準確地反映實際,導致出現(xiàn)帳帳不符、帳實不符;三是有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府不能保證財務從業(yè)人員的穩(wěn)定。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財務人員本來就非十分稱職,卻又更換頻繁,有一個鄉(xiāng)政府三年間換了四個會計。機關(guān)干部的調(diào)動出入是正常的,但相對于財務工作這一崗位來說,卻不相宜,財務工作本身具有的連續(xù)性,就要求從業(yè)人員的穩(wěn)定性,長期穩(wěn)定的從業(yè)人員熟悉情況,有利于會計管理監(jiān)督職能的發(fā)揮,更有利于從業(yè)人員加強業(yè)務學習、提高工作能力和業(yè)務水平。四是對財務人員的業(yè)務學習和培訓重視不夠。近年來,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的辦公經(jīng)費大多比較緊張,而財務人員的業(yè)務學習與培訓又需要經(jīng)費投入,矛盾面前,一些單位選擇了放棄,使財務人員的業(yè)務水平和技能與日新月異的經(jīng)濟發(fā)展對財務工作的更高要求之間的差距日益拉大。
三、票據(jù)不合規(guī)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府不同程度地存在著白條子入帳問題,其危害在于,一是有些白條子所反映的業(yè)務內(nèi)容真實程度令人置疑,容易從中滋生腐??;二是違法。白條子入帳,違反了《會計法》和有關(guān)稅法的規(guī)定,是一種違法行為;三是白條子入帳直接導致一些經(jīng)營單位和個人偷稅,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,放任這種侵害國家利益的犯罪行為的發(fā)生,在某種程度上是縱容犯罪,也是瀆職。
四、手續(xù)不健全。有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務手續(xù)不健全,有的是資金支出具有很大的隨意性,缺少必要的審批手續(xù);有的是經(jīng)手人不簽字,或是沒有經(jīng)手人,缺少對有關(guān)事項的說明。這些都是財務管理上的漏洞,而有些漏洞又容易演變?yōu)橘Y金流失的黑洞,對此我們要有應有的警覺和足夠的重視。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,法制化建設的逐步推進,財務管理工作的重要性體現(xiàn)突出,而我市一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財務管理工作卻存在著如此多的問題和不足,針對上述問題,我們認為應采取以下措施,加強和改進鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財務管理:
一、要高度重視財務管理工作,納入領(lǐng)導工作日程。只有領(lǐng)導重視,財務管理工作才能得到加強。財務管理工作本來就是領(lǐng)導的一項重要的工作內(nèi)容,由一把手負總
責,因此也應該把財務管理工作納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作考核體系中,只有這樣,才能從根本上提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財務管理水平。
二、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要注重選用和培養(yǎng)事業(yè)心強、德才兼?zhèn)涞母刹孔鲐攧展ぷ?,并力爭財務人員的穩(wěn)定,使其能在法定的職權(quán)范圍內(nèi),履行職責,做好工作。
三、要認真學好《會計法》等相關(guān)的財經(jīng)法規(guī),嚴格執(zhí)行財務紀律。這是依法治國的需要,是依法行政的需要,是建設法治社會的需要,也是建立和完善社會主義市場經(jīng)濟新秩序?qū)φぷ鞯谋厝灰蟆<訌娯攧展芾硎抢显掝},再次提起,是因為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務管理工作的現(xiàn)狀令人堪憂,到了非下大氣力抓不可的程度。只要真抓實干,必能立竿見影,即收實效,這是對工作、對事業(yè)、對組織、對個人都負責的態(tài)度和行動。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為政府基層架構(gòu)的基石,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的穩(wěn)定直接影響著整個社會大局的穩(wěn)定。近些年,政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了一系列的改革,雖然在一定的程度上有一定成效,但勿庸諱言,鄉(xiāng)鎮(zhèn)依然
不很“景氣”,原因何在?各種理論各執(zhí)一詞,莫衷一是。或認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財源缺乏;或認為鄉(xiāng)
鎮(zhèn)人員過多;或認為區(qū)域設置不合理,而鮮有筆端觸及其實質(zhì),業(yè)外人事或許不識廬山真面
目,業(yè)內(nèi)人事或有“在江湖為江湖”之嫌,不愿透露家底,現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政的運轉(zhuǎn)已是異常的艱難,政府在群眾中的形象也日漸趨下。這并非危言聳聽,許多人紛紛下海自謀生路,一部
分人另謀第二職業(yè),鮮有安心在崗的。為什么會出現(xiàn)這一境況?筆者認為主要有以下幾個方
面:
一.鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政不是民主管理,而是“個人壟斷”?,F(xiàn)在有種流行的叫法:鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導
叫做“老板”,凡事都是老板們說了算,其余的人只是聽命行事,誰敢有異議,就被穿“小
鞋”,就馬上有被“驅(qū)逐出境”的危險。一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)一年究竟有多少收入,有多少開支,這些
開支是怎樣支配的?往往只有幾個主要領(lǐng)導知道,其余稍稍知情的,自然也就是“皇親國戚”
了,涉及財務的人員,自然也就是“帶刀侍衛(wèi)”。許多領(lǐng)導為了維護自己的這種獨裁,不惜
極力排除異己,甚至不惜把班子成員置換成自己的“嫡系部隊”。由于擁有了特權(quán),個別領(lǐng)
導或大吃,或亂用,或謀取私利。誰都沒有規(guī)定一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)只能用多少錢,只要你手上有錢,這些錢就都是你的,就都可以隨意支配。財務的有效管理,“民主”與“監(jiān)督”是雙刃劍,問題在于,執(zhí)這把雙刃劍的人是被民主監(jiān)督的對象,誰愿意自己執(zhí)這把劍自己傷自己。
二.鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟不是實質(zhì)發(fā)展,而是“泡沫經(jīng)濟”。翻翻每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟年報,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人均純收入都是年年增長,事實上,大部分地方的收入都沒有達到這個水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導也
有自己的苦衷:如果有關(guān)數(shù)據(jù)不“科學”申報,就意味著沒有政績,就意味著烏紗不保。有
一個鄉(xiāng)鎮(zhèn),統(tǒng)計部門統(tǒng)計規(guī)模企業(yè)收入時,鄉(xiāng)長大筆一揮:年收入八百萬。后來有關(guān)部門覺
得這個企業(yè)規(guī)模夠大,準備作為典型來視察,鄉(xiāng)長怕露餡,只好再次“技術(shù)操作”,改為四
百萬了,其實這個所謂的“企業(yè)”,僅是一個幾個人的小作坊而已。誰來對這些上報數(shù)據(jù)的真實性與準確性負責?由于數(shù)據(jù)年年報大,上面的稅收任務也就年年增大,實際上大多數(shù)鄉(xiāng)
鎮(zhèn)根本沒有稅源,稅費改革后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)不再從農(nóng)民身上收取一分錢,但鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公需要經(jīng)費,各
種公益建設需要解決,錢從哪里來?為了保位子,保運轉(zhuǎn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導只好各顯神通,不惜一
切代價弄錢。而上級政府也不管你的錢來源何處,只要你能弄到錢,就是有能力,就是有政
績,許多沒有企業(yè),沒有稅收的鄉(xiāng)鎮(zhèn),開辟財源靠的是四個字:挖,集。引,虧?!巴凇本?/p>
是利用個人與上級各部門的關(guān)系爭取撥款,誰的關(guān)系廣,誰就能搞到錢,誰就能彰顯政績,誰就能提拔得快?!凹本褪枪膭罡刹考Y,集資墊稅,集資支付其他費用。某些鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導
搞典型的短期效應,用高息吸引或強行攤派干部集資,收上來的錢用光了,調(diào)任后留個尾巴
由下任擺平。即使繼續(xù)在任,到年底干部們集資款也是血本無歸,年終結(jié)帳換張即不做用也
不做費的白條?,F(xiàn)在幾乎每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都不同程度欠了每個干部一筆錢,埋下一個很大的隱患。
“引”就是引稅,說白了,就是利用政府的職能異地販賣稅票?!靶≌迸c納稅人按所上繳的稅額比例分成,造成國家大量稅收流失,虧了國庫,肥了個人?!疤潯本褪墙栀J,賒欠。能借貸到錢的地方利用一切手段借貸,甚至不惜重金賄洛,在某些領(lǐng)導心中,假設借一萬元,送禮支付兩千元,不叫損失兩千元,而是賺了八千元,因為借貸到的錢“還”還是“不還”說不定已不是自己任內(nèi)的事,許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導盡量想辦法去借貸和賒欠,這也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)負債原因之一。
三.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人事不是任人唯賢,而是“特別照顧”??梢哉f,現(xiàn)在群眾對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的印象并不好,干群關(guān)系不暢,主要是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍素質(zhì)不高,許多干部占位不作為。一位業(yè)內(nèi)人事剖析過其原因:一些人想不到,難作為;一些人能想到,懶作為。出現(xiàn)這一現(xiàn)象,除了物質(zhì)待遇因素外,與現(xiàn)行的干部任用體制存在很大的關(guān)系。在鄉(xiāng)鎮(zhèn),干部的提拔基本上是這樣一個公式:一般干部當久了,照顧解決個黨委委員,黨委委員當久了,照顧解決個副鄉(xiāng)長或副書記,副職當久了,比較特殊或有一定背景的當上正職,其余的照顧個主任科員退線,當上黨委書記,就可以進城。。。如此的論資排輩,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)難以留住真正的能人,也難以給真正的能人提供施展才華的舞臺。在遠古年代,平民百姓尚可以考高官,而現(xiàn)行的干部任用體制,卻很難做到不拘一格選人才,干部職位缺乏競爭,難以打破終身制,使一些個別無能之輩混上去了,總是雄居高位瞎指揮,不僅干不好事,有時還亂事。有限的職位被長期占據(jù),不利于優(yōu)秀人才的培養(yǎng)。另外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍素質(zhì)不高的原因,還與縣鄉(xiāng)主要領(lǐng)導干部的本土化有一定的關(guān)系?,F(xiàn)在絕大多數(shù)縣鄉(xiāng)主要領(lǐng)導干部都是土生土長的,雖然對管轄當?shù)赜幸欢ǖ姆e極意義,但容易形成關(guān)系網(wǎng),容易形成派系。國家實行公務員制度后,公務員入口把關(guān)嚴,一般人難進來,但一些事業(yè)單位,比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)的七站八所〈還有一些縣屬部門〉,卻成了許多“皇親國戚”的后花園,成了某些主要領(lǐng)導親屬安排的最佳出處?,F(xiàn)在有句民謠:“當管的父親崽當官,當官的兒子孫當官”,有的爬到一定的位置后,照顧大批親屬,大有“一人得道,雞犬升天”的現(xiàn)實。某些事業(yè)單位人員雖不是正規(guī)的公務員,但因為他們是“皇親國戚”,所以他們的隱形待遇甚至比公務員高得多。鄉(xiāng)鎮(zhèn)隊伍天天喊人滿為患,其實公務員并沒有多少,就是這些“皇親國戚”,進來了,就難出去。鄉(xiāng)鎮(zhèn)減員長期喊,結(jié)果許多地方人越“減”越多,有的即使“減了”,不是帶薪離崗,就是另安別處。
四.鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部不是一心為公,而是“自謀生路”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部現(xiàn)在處境艱難,工資待遇極低,事實上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部不是在一心為“公”。而大多數(shù)人都在想盡辦法自謀生路。我們不防來看看一個三十三歲剛進公務員隊伍的公務員的年收入:年薪9310〈月薪778〉,鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼約3500元,此人的合計年酬為12812元。扣除社保,醫(yī)保,就只剩下一萬余元了,而鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作環(huán)境比較特殊,正常工作需要話費每年至少需1000元,還有交通費,誤餐費。。如果還需要養(yǎng)家糊口就更加異常艱難。作為一個公務員,如果連自身的生計都無法保障,又何談一心為政?鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部政治地位低下,往往易成為眾矢之的。有人用這樣幾句話來概括鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的處境:“群眾沒事不理你;遇到麻煩要找你;處理不好要罵你”鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部面對群眾的辱罵和人身攻擊只能“罵不還口,打不還手”,遇事只能苦口婆心做群眾工作,遇到刁蠻不講理的,更是束手無策。許多群眾稍不如愿就上訪,就鬧事,而個別領(lǐng)導往往只顧“眼前太平”,不論青紅皂白,誰的地盤鬧事,就打誰的板子。由于各種待遇極低,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大多不安心本職工作,何去何從,面臨著新的挑戰(zhàn)。
五.鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)督不是鐵面無私,而是“權(quán)錢交易”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導是個“小媳婦”,隨便算算,上面管事的“婆婆”就有十幾家,“小媳婦”為了好做人,上面的大大小小“婆婆”個個不敢怠慢,個別“個性古怪”的“婆婆”,還得經(jīng)常去“孝敬”“孝敬”。才能確?!捌桨病薄S行捌牌拧蓖容^苛派,巧立各種名目收錢,有的直接開口索要“贍養(yǎng)費”,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣,容易留下死角,任何一個管事的“婆婆”,只要刻意去挑小媳婦的毛病,就保證能找到一個理由,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導就只能在沒事的時候“出錢保災”,在出了事的時候“出錢消災”。否則就烏紗不保。而上面大大小小的職能部門又大多責權(quán)難分,好象什么事誰都可以管,什么事誰都可以不管,就變成了好事誰都來管,難事相互踢皮球。許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導由于“保災”工作做得好,把有關(guān)部門“擺平”了,就可以大肆為所欲為,而上面許多職能部門,只要你是個“孝敬”媳婦,大多睜只眼閉只眼,即使出了事,誰出事誰倒霉,鮮有人去追究監(jiān)管部門的責任。
基礎(chǔ)不牢,地動山搖。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的穩(wěn)定,事關(guān)社會大局的穩(wěn)定,改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作在的問題,迫在眉睫。要改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)這些混亂局面,筆者認為應該健全以下幾種 機制:
一.健全財務監(jiān)管機制。在鄉(xiāng)鎮(zhèn),大家都習慣把書記,鄉(xiāng)長,財政所長叫做“三把叉”,意思就是財務管理的“當家人”,這已經(jīng)是司空見慣了。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財務應該怎樣管理?應該是民主理財,領(lǐng)導把關(guān),上級監(jiān)督。豈容幾個人說了算?在鄉(xiāng)鎮(zhèn),涉及財務的幾個主要領(lǐng)導一般都有相互扯不清理不順的關(guān)系,說到底,就是一個責,權(quán),利的問題,也就是一個財務管理體制的問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般都有一套嚴密的財務管理制度,但是缺乏嚴肅的監(jiān)管程序。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務要規(guī)范,除了專業(yè)的財務人員外,更重要的是班子成員的知情權(quán),參與權(quán),監(jiān)督權(quán)。而班子成員卻在書記鄉(xiāng)長的領(lǐng)導之下,基本上很難做到行使監(jiān)督權(quán)。只有主要領(lǐng)導自行倡議啟動這一監(jiān)督程序時,他們才有可能發(fā)揮作用。財政部門一般以業(yè)務往來為主,沒有完全的監(jiān)督職能,紀檢,監(jiān)察等職能部門又鞭長莫及,實際上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財政監(jiān)管存在一定的真空。要改變這種狀況,必須改變現(xiàn)行的“一支筆”審批制度,應該由負責干部多人討論審批,主管人再“一支筆”簽署。這樣可以做到相互透明,相互監(jiān)督,相互制約?,F(xiàn)在雖然在試行鄉(xiāng)賬縣管,雖然在一定程度上起到一定的監(jiān)管作用,但如果不改變現(xiàn)行的審批制度,監(jiān)管作用依然甚微。
二.健全干部任用機制。公務員制度推行許多年了,公務員的入口算是有了個標準。但公務員的提拔任用卻沒有一個實用性的細則標準。所以干部的任用操作靈活性太大,容易形成滋生腐敗的溫床?,F(xiàn)在的干部任用以民主推薦,組織考察為主。難以有好的程序發(fā)現(xiàn)真正的能人;難以有好的標準衡量真正的能人。因為沒有好的標準衡量真正的能人,導致許多人跑官,賣官。即使有的人跑到官,賣到官,偏偏這些人還是不服氣,因為他認為還有比他能力差的人坐上了比他更大的官位;因為沒有好的程序發(fā)現(xiàn)真正的能人,致使許多人才資源浪費,致使許多被領(lǐng)導熟知,或迎合了領(lǐng)導口味,在領(lǐng)導眼皮底下的人就出現(xiàn)“官大三級”怪象。不是“坐上了直升飛機”,就是放下去都至少是“京城高官”。由于民主推薦與組織考察難以保證干部任用的嚴密性,因此,合理的任用機制應該是這樣三個程序:民主推薦,能力測試,組織考察。真正做到“逢進必考”,象考公務員一樣進行筆試,面試。杜絕干部任用之中的不正之風。同時打破現(xiàn)行的干部任用論資排輩弊端,不拘一格選人才。導入競爭機制,打破干部終身制。
三.健全干部激勵機制。一是提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的經(jīng)濟待遇。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作在一線,條件最苦,待遇最低,應逐步改善干部工資福利待遇。最重要的是要改革干部的工資福利發(fā)放制度,工資福利不應該只按工齡,級別計算。應該制定科學的工資福利發(fā)放制度偏重于個人的工作業(yè)績,讓那些多做事的多拿錢,少做事的少拿錢;干得事好的多拿錢,干事不好的少拿錢。獎優(yōu)罰劣,調(diào)動干部工作的積極性。干部的薪酬應該改革為這樣三大塊:基本工資,福利補助,獎勵。二是提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的政治待遇。現(xiàn)在有這樣一個怪現(xiàn)象:無論是新聞媒介還是政界,但倘若一個干部受到不法侵害,總會有點所見不驚。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在執(zhí)行公務時,有權(quán)保護自身的合法權(quán)益,這是每個公民的基本權(quán)利。但實際上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在保護自己的合法權(quán)益時,往往受到社會輿論的譴責和有關(guān)部門的制裁。致使鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的社會地位日漸低下。另外,還應縮小各鄉(xiāng)鎮(zhèn)待遇的差異。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政狀況不同,干部待遇有很大的差異,同樣的職位,同樣的工作,不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間待遇大不相同,許多干部不安心本職,為謀求一個好的單位四處奔波。個別領(lǐng)導更是別出心裁,把干部當做橡皮泥,借用調(diào)動契機,大謀私利。
四.健全科學評估機制。合理的評估機制在某種程度上是干部工作的指南針。合理的評估機制應該科學化,能夠全面,準確地評價干部的工作業(yè)績,既不能放任不管,又不能搞一棒子打死人?,F(xiàn)在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一票否決”越來越多,計劃生育,社會治安,財政稅收等,上級領(lǐng)導為了能強調(diào)某一方面,隨意便來個“一票否決”。致使鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作如履薄冰,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部惶惶不安,有人言:鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作,好比是從一只打盹的老虎前路過,一不小心,就被其所傷。為什么鄉(xiāng)鎮(zhèn)亂攤派,亂收費屢禁不止?為什么計劃生育總出現(xiàn)惡性事件?這與這種一棒子打死人的評估制度有很大的關(guān)系;合理的評估還應該法制化。業(yè)內(nèi)人士常說,什么法都能犯,就是不能犯“看法”,言下之意,就是權(quán)還是大于法。只要領(lǐng)導對你有看法,你就別想安享太平?,F(xiàn)在的公務員法已經(jīng)出臺,對公務員的行為規(guī)范,已有了法律制度。但仍有可靈活操作的空間,供主管部門定奪。許多地方領(lǐng)導們可以隨意討論一個處分決定來處分干部,這是造成法權(quán)大于法的主要原因。
政府工作語言規(guī)范表達篇四
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領(lǐng)導者的語言藝術(shù)
朱立言 中國人民大學教授
領(lǐng)導者通過語言開展工作。語言能力是領(lǐng)導者的基本功,也是領(lǐng)導者任職的重要條件。在傳統(tǒng)社會,選拔官員的標準,歷來有身、言、書、判四個字。身,五官端正,否則難立官威;言,言語明晰,否則有礙治事;書,字要寫得工整漂亮,這也是領(lǐng)導者的形象;判,思維敏捷,審斷明確。
當前,很多地方政府包括省級政府,在討論干部任免事項的時候,都要求相關(guān)者遞交聲像資料,包括干部的站姿、蹲姿、坐姿、演講、口才,來考察領(lǐng)導者的語言能力。所以,領(lǐng)導者的語言藝術(shù)是領(lǐng)導科學研究的一個重要領(lǐng)域。過去我們有一種傳統(tǒng)的觀念認為:一個人不能說、不能道,這樣的人老實、厚道、可靠,這種看法并沒有科學的依據(jù)。一個人,能不能說,會不會道,和老實、厚道,尤其是可靠不可靠,并沒有直接的聯(lián)系。相反,當工作需要一個人能說會道的時候,不能說,不能道,這反而是一種缺陷。當前,群眾的文化水平越來越高,話題越來越豐富,如果領(lǐng)導者只能說一些官話、套話就沒有感染力,影響領(lǐng)導能力的發(fā)揮。當前,很多群眾特別注重領(lǐng)導者的講話,對領(lǐng)導的講話給予各種評論,打分、甚至排出名次。所以,成熟的領(lǐng)導者要格外重視每次重要的講話,注意錘煉自己的語言功力,提高語言藝術(shù)。
一、語言的功能
簡單說,語言有三項功能:信息功能,激勵功能,塑造自身形象的功能。1.信息功能
語言是溝通的工具,信息的載體。通過語言表達信息來開展領(lǐng)導工作。古羅馬詩人但丁說過:語言作為工具對于我們之重要,正如駿馬對騎士的重要。最好的駿馬適合于最好的騎士,最好的語言適合于最好的思想。2.激勵功能
孫子說:贈人以言,重于珠玉;傷人以言,重于劍戟。俗話說:一句良言三冬暖,半句惡語六月寒。舌頭底下壓死人,更何況是領(lǐng)導者的舌頭。所以,領(lǐng)導者通過語言激勵會起到非常重要的作用。在抗洪
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救災的大壩上,江澤民總書記發(fā)表現(xiàn)場演說,激勵戰(zhàn)士奮勇?lián)岆U,收到了非常好的效果。領(lǐng)導者做人的力量就在嘴上,很多時候都是如此。3.塑造自身形象的功能
領(lǐng)導者通過講話,塑造自身形象,塑造組織形象。聽眾通過領(lǐng)導的講話,認識到領(lǐng)導者的思想水平、認識水平、邏輯思維能力和語言表達能力。有的群眾說:聽一個領(lǐng)導者講話,只要聽他講五分鐘就可以大致掂量出領(lǐng)導者的分量。這話其實是形而上學的。很多人訥于言而敏于行。有些領(lǐng)導者水平很高,但卻是不太善于表達,這是事實。但是,通過聽一個人講話,確實可以在一定程度上了解他的思想認識水平、思維和語言表達的能力。很多領(lǐng)導者都是深諳此道的,知道語言的重要性。比如,有的領(lǐng)導上任之初,總是保留一段時間的發(fā)言權(quán),不輕易表態(tài),不發(fā)表任何意見,經(jīng)過一段認真的調(diào)查研究后,在一個眾望所歸的場合,他發(fā)表一個眾望所歸的講話,這就是新官上任三把火的第一把火,叫講好一次話,一種公開的亮相。再比如,有的領(lǐng)導者對自己的要求是,在各種會場不輕易講話,更不能講不疼不癢、毫無分量、毫無效益的話,尤其不能講那種套話,本來沒準備我也說兩句,而在關(guān)鍵時刻恰如電視收視的黃金節(jié)目時間,一旦講話就要語驚四座。我認識好幾位領(lǐng)導者,他們都對自己有這種要求,追求語驚四座的效果,雖然不一定每次都有這樣的效應,但是有這種追求。還有的領(lǐng)導者在約下屬談話之前,對各種情況都了如指掌,認真準備怎樣談,對方態(tài)度積極怎樣談,對方態(tài)度消極怎樣談,要把有關(guān)信息傳達給他,但話又不能太到位,談完以后怎么鼓勵對方、怎么激勵對方,想得都很周到。荀子說過一句名言:君子贈人以言,庶人贈人以財。領(lǐng)導者要講話、要談話、要占用人家的時間,一定要認真準備,給人家一些有價值的東西。否則,正如魯迅所說:無緣無故浪費別人的時間,和圖財害命沒什么不同。俄羅斯著名的作家契科夫?qū)戇^一篇小說叫《地理教員》,這個教員說了一輩子盡人皆知的大實話,用今天的話說,他可以把特沒勁的事說得特來勁,浪費別人的時間。比如人家結(jié)婚了,他去道賀、恭喜就說:恭喜你們啦,結(jié)婚和沒結(jié)婚就是不一樣,沒結(jié)婚的時候你們是各自獨自生活,結(jié)婚以后住在一起,共同生活了。他到人家家里去做客,進門就說:夏天和冬天就是不一樣,冬天關(guān)上窗戶,生著火也不感覺暖和;夏天不生火,開開窗戶還是熱。說的都是盡人皆知的大實話,浪費別人的時間,一直到進入昏迷狀態(tài),彌留狀態(tài),還在說著盡人皆知的大實話。比如,馬吃燕麥和草料,伏爾加河流進海里,這樣一直到死。所以,今天要提高會議的質(zhì)量,提高報告的質(zhì)量,關(guān)鍵在于領(lǐng)導者講話的質(zhì)量。這才是矛盾的主要方面,起決定因素的東西。
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二、領(lǐng)導者的演說藝術(shù)
演說就是獨白式的講話,即一個人講,大家聽的講話方式。1.演說的五個階段
對演說的研究很早就開始了。亞里士多德在其著作《演說術(shù)》中,把演說稱之為說服人的藝術(shù)。古希臘把演說看作是藝術(shù)王冠上的寶石。很多政治家在街頭廣場發(fā)表演說。中國春秋戰(zhàn)國時代,諸子蜂起,百家爭鳴,出現(xiàn)了很多杰出的演說家、辯論家,還出現(xiàn)了詭辯學派,即專門挑別人講話毛病的一種學派。公元95年,古羅馬人昆體良在《演說術(shù)語言的藝術(shù)》中,提出了人們至今公認的演說基本原則。昆體良把演說依次分為五大部分,也就是五個階段:首先是創(chuàng)意,也就立意,確定主題,搜集材料。其次是促織,即安排結(jié)構(gòu)、擬定提綱。再次是編織,把材料變成連貫的語言,或者形成文字。然后是熟記,爛熟于心,記在腦子里,打好腹稿。最后,是演講,即發(fā)表準備好的演說。演說本身也有五個階段:第一個階段,先用前言贏得聽眾的好感。第二個階段,提出論點。第三個階段,以論據(jù)證明論點。第四個階段,反駁對立的論點。第五個階段,結(jié)論,即簡明扼要地說明要點。這是古羅馬人昆體良在公元95年提出的演說的基本模式。2.演說的模式
今天從領(lǐng)導者演說最普遍有效的模式來看,主要是由論點、論據(jù)、論證所構(gòu)成的三段式模式,這是領(lǐng)導者演說的最通常的模式。比如,毛澤東論長征,毛澤東說:講到長征,請問長征的意義是什么?長征是歷史記錄上的第一次。長征是宣言書,長征是宣傳隊,長征是播種機,這就是毛澤東的論點。這個論點有一種內(nèi)在的、邏輯的聯(lián)系。然后,毛澤東逐一對這些論點加以論證。他說:長征是歷史記錄上的第一次,自從盤古開天地、三皇五帝至于今,請問,歷史上有過這樣的長征嗎?幾十萬大軍圍追堵截,上百架飛機輪番轟炸,而我們卻邁動兩條腿,長驅(qū)兩萬五千里,縱橫十一個省,請問,歷史上有過這樣的長征嗎?沒有。這樣,毛澤東就清楚地論證了長征確實是歷史記錄上的第一次。那么,毛澤東這里用的是什么論點呢?論據(jù)呢?他的論點是長征是歷史記錄第一次。論據(jù)是事實,擺事實,講道理,事實勝于雄辯。毛澤東主要用事實說明了這個觀點。除了事實,論據(jù)還有邏輯。領(lǐng)導者講話,特別注意邏輯性。邏輯性是駁不倒的一種力量。比如說,金導電,銀導電,銅導電,鐵導電,錫導電,所以一切金屬都導電,這是一種邏輯性的推論,從個別到一般。比如,我們論證時間、空間是客觀的,那么怎么論證呢?可以用邏輯推論:物質(zhì)運動是客觀的,物質(zhì)運動是在時間和空間中進行的,和時間、空間是分不開的,3 云南省干部在線學習系列課程 http://
既然物質(zhì)運動是客觀的,它在時間、空間中進行,和時間、空間是分不開的,那么,時間空間當然也是客觀的。這是邏輯推論。領(lǐng)導者講話要有一種邏輯的力量。還有什么論據(jù)呢?經(jīng)典。領(lǐng)導者講話引經(jīng)據(jù)典,經(jīng)典具有權(quán)威性和說服力。比如,馬克思指出,資本主義必然滅亡,社會主義必然勝利,這是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的,自然歷史過程,有權(quán)威性。小平同志指出,資本主義也有計劃,社會主義也有市場,不要再爭論姓資姓社的問題了。比如江澤民總書記指出,八個堅持、八個反對。具有權(quán)威性和說服力,這是最有力的論據(jù)。那么,這個過程就是論證的過程,所以,領(lǐng)導者演說最普遍的模式就是論點、論據(jù)、論證。
三、領(lǐng)導者講話的要求
當前,群眾對領(lǐng)導的講話,也提出了要求。群眾給領(lǐng)導者總結(jié)了一個講話的模式、演說的模式。領(lǐng)導者在講話時應該做到: 1.言之有時
一、言之有時,要有時間觀念。群眾說,世界上什么話最長?就是主席臺上的人說,我也說兩句,或者我說兩分鐘,這話最長。2.言之有序
二、言之有序,講話有個順序。第一、第二、第三、第四;首先、其次、再次、最后,有個邏輯的順序。3.言之有物
三、言之有物,講話要有內(nèi)容。演說必須有內(nèi)容,這是演說的質(zhì)量所在。古希臘哲學家柏拉圖說過,聰明的有話要說才說話,愚蠢的人是為了說話而說話。領(lǐng)導者演說一定要有豐富的內(nèi)容,總結(jié)工作要有數(shù)字統(tǒng)計,要有橫向和縱向的比較;學術(shù)報告要有新的學術(shù)信息;思想政治工作要入情入理入腦,打動人心??傊袃?nèi)容,要言之有時、言之有序、言之有物。4.言之有理
四,言之有理,領(lǐng)導者講話要講道理。站在理上,這是領(lǐng)導者的力量。
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5.言之有味
五,言之有味。這是領(lǐng)導者講話的最高層次,有自己的風格,有自己的特點,很有味道。這是群眾總結(jié)概括的領(lǐng)導者演說的基本模式。
四、演說的基本原則
那么從方法、技巧上來分析,成功的演說一般都有四個特征,即清晰、簡潔、生動、自然,這也是領(lǐng)導者演說應該把握的基本原則。下邊我們分別闡述: 1.清晰
第一,清晰。清晰就是清楚明白、順暢易懂。清晰,首先是演說的一種內(nèi)在價值,而不單純是外在的語言表達的問題。清晰要求演說的主題、演說的思想在頭腦中就要進行凈化,形成明確的觀點,搞清楚內(nèi)在的聯(lián)系,理順結(jié)構(gòu)條理和前后順序。只有主題思想明確,表達出來才會清楚。通俗地說就是想好了再講,而不要講起來再想。很多領(lǐng)導者都有這方面的體會,他們說,一個問題考慮得比較透,講起來就比較清楚;一個問題考慮得比較倉促,沒有想透,講起來就很難把它講清楚。沒有想清楚而想在講的過程中把它講清楚那是不可能的。據(jù)說,費爾巴哈聽黑格爾講課非常佩服,他給他的父親寫信說:黑格爾講課非常清楚,不像他的著作那樣晦澀難懂。黑格爾講課注重聽眾的區(qū)別,他給本科生、研究生講課不一樣。黑格爾對問題考慮得深思熟慮,所以表達出來非常清楚。所以,領(lǐng)導者講話首先應該清楚,這是演說的一種內(nèi)在價值。2.簡潔
第二,簡潔。簡潔與清晰有直接的聯(lián)系。簡潔意思是:說話干凈利索,遣詞造句準確精煉。簡潔不意味著簡單,也不是簡短,而是指豐富、充實、深刻的內(nèi)容與準確、精煉、流離的表述恰當?shù)亟Y(jié)合起來,內(nèi)容上既沒有離開主題不相干的東西,語言上也沒有多余的附加物,不要講口頭禪。西方有一句諺語說:簡要可稱為才智之魂,但絕不是說我愛你的時候。要做到講話簡潔,我覺得應該把握兩點:惜語如金,就是珍惜語言像金子一樣,能用六個字說清楚不用七個字,能用七個字說清楚不用八個字。這就要求領(lǐng)導者演說多用生活中的語言,簡潔明快的語言,不要用書面語言,不要用歐化的、倒裝的長句子。毛毛在寫《我的父親鄧小平》的時候,采訪過很多革命老前輩。這些老前輩對毛毛說:你的父親演講有一個特點,話不多,一句是一句。小平同志講話非常簡潔,非常干練。比如,小平同志在和撒切爾談判的時候講:香港一定要收回,我們希望通過談判收回,和平收回,談判收不回,也要收回。他講得非常簡潔。
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在林彪機毀人亡以后,很多人都很興奮,小平同志也很興奮,但他沉思良久,只說了兩句話,八個字:林彪不死,天理不容。所以,說話一定要簡潔,就和寫文章一樣。曾有一個同事應報社之約,寫過一篇文章。他是很擅長下圍棋的,所以報紙約他寫一篇圍棋的文章。他給我看,第一段是這樣寫的:如果我們考察圍棋發(fā)展的歷史,那么就會發(fā)現(xiàn)它在中國很早就產(chǎn)生了,期間經(jīng)過漫長的發(fā)展階段,可以說是源遠流長。這句話太羅嗦了,很多都是廢話,廢話和廢話又都連著,刪掉一句就不連貫。我說這段話改成一句:圍棋的歷史源遠流長。這就可以了。第二段,圍棋產(chǎn)生于春秋戰(zhàn)國時代,奕秋的故事講怎么產(chǎn)生圍棋。第三段,圍棋在唐代獲得鼎盛發(fā)展。唐代有了專業(yè)棋手,流傳下來很多棋譜,韓國、日本留學生都來中國學圍棋等等,用來證明論證它。下一段,圍棋在明清開始衰落,反被日本超出。最后一段,新中國國運盛,棋運亦勝。解放以后,黨和政府重視圍棋,陳毅副總理親自抓圍棋,圍棋獲得大踏步的發(fā)展。我說:這樣寫,簡潔明快,觀點鮮明,條理清晰,論說充分。領(lǐng)導演說也是這樣。我們曾聽過朱镕基總理做報告,那是非常精彩的。我記得朱镕基總理講三亂是這樣講的:目前三亂嚴重;停頓一下,然后說:開發(fā)區(qū)亂,開發(fā)區(qū)怎么亂,大片土地撂荒,農(nóng)民集體上訪,需要怎樣解決,有什么對策;然后,停頓一下,喝口水:證券市場亂,證券市場是什么情況,規(guī)范的證券市場、成熟的證券市場是什么情況,我們國家出臺什么政策;講完以后,再休息一下,停頓一下:期貨貿(mào)易亂,期貨貿(mào)易怎樣亂;這樣一個觀點、一個觀點向下論述,最后說,總而言之,三亂困擾著我國的經(jīng)濟生活。這樣的演講是非常清晰、非常清楚,簡短、明快的。3.生動
第三。生動就是演說生氣勃勃,講話富有魅力和趣味。比如演說的題目、內(nèi)容有生氣,講話和用語熱情、熱烈、清晰、有力、歡快、幽默,以及富有個性特征等等,要生動??鬃诱f:不學理無以立,不讀詩無以言。古人說:言而無文,其行不遠。這句話的意思就是說話沒有文采,流傳不會久遠。當前出版的《馬克思
恩格斯選集》四卷本,其中馬克思和恩格斯引用的古希臘羅馬的神話、典故就有70多條。這樣就把抽象的理論思維與形象思維融為一體,相得益彰,可以收到很好的效果。所以,領(lǐng)導者講話要注意生動。毛澤東演說兼有清晰、簡潔、生動的特點。比如,他在講中國革命的戰(zhàn)略問題時是這樣說的:賈寶玉的命根子就是他脖子上那塊石頭、那塊玉,蔣介石的命根子就是他的軍隊,我們只有消滅他的軍隊,繳他的槍,抓他的俘虜,才能挖掉他的命根子。因此,紅軍打仗,不在一城一地的得失,主要是在運動中殲滅敵人。也就是說,要走路。講到走路,三歲的小孩子都會,講到行軍打仗,那就是
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好大的學問,咱們是打得贏就打,打不贏就走,賺錢就來,賠本不干。毛澤東的演說,紅軍戰(zhàn)士、包括馬夫都能聽得懂。這就是紅軍的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù),這就是中國革命的戰(zhàn)略問題。胡耀邦回憶參加革命,是聽了毛主席一次演說而投奔革命的。1927年,秋收起義的部隊路過湖南瀏陽文家市,在里仁小學集合。一千多名紅軍人員,聽毛主席發(fā)表演說:放棄攻打敵人力量強大的城市,改向敵人力量薄弱的農(nóng)村進軍。這個小學的學生12歲的胡耀邦和14歲的楊勇,趴在墻頭聽毛主席演說。胡耀邦說:我永遠忘不了毛主席說的那句話:咱們這塊小石頭一定能打破國民黨的大水缸。小石頭能打破大水缸,在胡耀邦心里留下了難以磨滅的印象。他當時就要跟著紅軍走,可是毛主席不要,年齡太小。后來胡耀邦14歲入黨,15歲參軍,成長為黨的總書記,楊勇授上將軍銜??梢?,領(lǐng)導人的一次演說,一次講話,會收到多么大的效果。4.自然
第四。演說是工作需要,所以,前面加了個“演”字。演說要有一些表演藝術(shù)的運用,但主要是為了傳達信息、推動工作。因此,演說時的神態(tài)、舉止、語調(diào)、節(jié)奏都要自然,做到神態(tài)端莊、舉止適當、語調(diào)的高低、節(jié)奏的快慢,都錯落有致,不能有矯揉造作之態(tài)。這些是需要進行長期的鍛煉,有意識的鍛煉的。據(jù)說,美國前總統(tǒng)里根的演講非常受到大眾的歡迎,他的演說水平非常高。里根在回憶自己演說的時候這樣說的:在他的家鄉(xiāng)有一個小小的理發(fā)店,過去他到理發(fā)店理發(fā)的時候,總是一邊理發(fā)一邊聽老式收音機轉(zhuǎn)播棒球賽,后來里根當了電臺的播音員,每次播音的時候,他面前都出現(xiàn)了這個小小的理發(fā)店。各位觀眾,你們好,現(xiàn)在我向你們直播棒球賽的情況,里根的神態(tài)、語調(diào)都很自然。里根當了總統(tǒng)以后,每次對著鏡頭錄像、發(fā)表演說,眼前都出現(xiàn)了家鄉(xiāng)的理發(fā)店,出現(xiàn)了他所熟悉的朋友和父老鄉(xiāng)親,所以他的表情就非常自然。很多領(lǐng)導者為了從政或者走上領(lǐng)導工作,練習演講,練習身段,練習發(fā)音,像日本前首相田中角榮,為了從政練習演講,改掉了口吃的毛病,能在很多場合發(fā)表重要的演說。領(lǐng)導者演說最差的一種方式就是自顧自、低頭念講稿。所以,領(lǐng)導者即使要參看講稿,也要不時抬頭,與聽眾保持視線上的接觸。領(lǐng)導者講話,既不要太緊張,也不要太松散,不要太松弛。這樣,才能收到比較好的效果。
五、領(lǐng)導者忌諱的談話
把領(lǐng)導者的演說藝術(shù)推而廣之,就是領(lǐng)導者談話的藝術(shù)。領(lǐng)導者談話的范圍、場合是很廣泛的。除了演說,還包括比如相互間的交談、會談,在一定場合發(fā)表看法、回答問題,對下屬人員布置工作、溝
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通思想、談判、進行說服教育,舉行記者招待會等等,這些都屬于領(lǐng)導者談話的范疇。那么,領(lǐng)導者應該怎樣談話呢?這是一個很廣的題目,我們不妨借用張藝謀的一種思維方式來方向思維。張藝謀說:我不知道怎樣拍電影,但我知道不能怎樣拍電影。我們也可以說,不知道領(lǐng)導者應該怎樣談話,但我知道不應該怎樣談話。反彈琵琶,我們從問題開始,看領(lǐng)導者不應該怎樣談話。
在當前群眾文化水平普遍較高、民主意識較強的情況下,領(lǐng)導者有以下幾類話不要輕易說出口。1.定性的話
第一類,定性的話。如,你不誠實,你太沒水平了,你不行,你根本辦不到等等。這類話,說得太死、太硬、太絕對,失去了回旋的余地,特別是從領(lǐng)導者嘴里說出來給人造成的壓力比較大。這種說法不符合辯證法,因為人總是發(fā)展的。中國有句俗話:看透不說透,永遠是朋友。從正確的內(nèi)涵理解,意思就是點到為止,特別是對于層次比較高的領(lǐng)導者、下屬,文化水平比較高的知識分子,要注意這個問題。小平同志說過,他一生注意兩點:第一,從來不搞小圈圈,歷史上說小平同志是毛派的小頭頭,那是思想認識上一致,組織上沒聯(lián)系;第二,批評人點到為止。小平同志把批評人點到為止,和從來不搞小圈圈,提高到同樣的高度,說明這個問題的重要性。2.揭人瘡疤的話
第二類,指摘人的弱點,揭人瘡疤的話。打人不打臉,揭人不揭短,人都是在發(fā)展中,總有成長中的煩惱,從今天看昨天你是不成熟的。大家都明白這個道理,不要輕易指摘人家的弱點,揭人過去的瘡疤。就如,我還不知道你,你過去怎么、怎么樣,這是惡語傷人,一般不要這樣說。3.責難的口吻和字眼
第三類,指使、責難的口吻和字眼。如,你怎么這樣干?我告訴你不能這樣干,應該這樣干。這意思是:我比你高明,你要做好準備,我要教你了。這使對方感到不平等,下面的正常談話就不能進行了,抬杠就會成為主要目的。當然,氣血之怒不可有,理義之怒不可無。部屬嚴重瀆職,違反紀律,領(lǐng)導者當然要指使、斥責,但一般情況下不要用這種口氣,特別是在機關(guān)知識分子成堆的地方,尤其是年長的同志對年老的同志,男同志對女同志,盡量不要用這種口氣。4.煞風景的話
第四類,于事無補的煞風景的話。什么叫煞風景的話?美國紐約雜志向全國讀者征求煞風景的話,他們給煞風景的話做了個界定,就是一開頭這個話一說出來就保證使下面的談話不能正常進行了。當然,8 云南省干部在線學習系列課程 http://
美國的國情和我國的國情不同,因此,對煞風景的話理解也不一樣。他們評出來的煞風景的話,比如同事之間,讓咱們坦率地談談對彼此的意見。煞風景的話,這下邊就該吵架了。真的,你能幫我一個大忙嗎?這就很緊張,朋友之間,幫什么忙呢?對女士,這顆鉆石不是真的,對吧?煞風景的話。姑娘,看起來你很顯老,你到底多大年紀?這也是煞風景的話。女人之間,我丈夫比你丈夫強多了,煞風景的話,比什么也不要比丈夫。兩口子之間,我當初真是瞎了眼,找了你這么個,下面就要打離婚了。在中國,什么話屬于煞風景的話,我想了一下,大概有兩類。一類是當著和尚罵禿賊;一類是只可意會不可言傳的話非要把它說出來。很多時候,沉默是金,不一定要說出來。一樣話,十樣說,很多話,非說不可的話,換個方式,照樣能收到很好的效果。比如,有的話可以說得很硬,但可以變得很柔和。家長到學校去參加家長會,問老師,老師,我的孩子學習成績不好吧?老師說,只要上課注意聽講,會好的。這很柔和。有些話很粗,但可以變得很美。一位美學家到了一個偏遠的縣城,看到一位老農(nóng)在賣夜壺,夜壺個做得很大,美學家就問,怎么這么大?老鄉(xiāng)說,夜長啊。這個美學家說,老百姓的語言、群眾的語言最豐富,還有什么話能比這三個字表達的內(nèi)容更好、更貼切?有的話可以說得很一般,但可以變得很有感情。比如,拜倫給盲人改詩句:盲人沿街乞討,自由失明,父母雙亡,沿街乞討,寫一個牌子,沒人給他錢。拜倫看見了,給他改了:春天來了,但我看不見。路人紛紛動了惻隱之心,解囊相助。這話說得很有感情。領(lǐng)導者也是這樣。領(lǐng)導者給下屬布置任務,問,你有能力完成這個任務嗎?下屬很難回答,有能力還是沒有能力啊?換個方式,領(lǐng)導問,你看,完成這個任務你有什么困難嗎?下屬就很好回答,有沒有困難。領(lǐng)導批評一個人時候可以用抬高對方的方式來批評他,比如對待老同志,這個事情是你做的嗎?真是你做的,我聽到匯報都不相信,你怎么也做這種事情?你是單位的老同志、大家都看著你,以后可要注意。這樣會達到很好的效果?,F(xiàn)在我們政府機關(guān)很注意這種語言的表達問題。例如,施工給您帶來不便,請繞行。而不再說,禁止通行這種冷冰冰的話。為了您和他人的幸福,請你注意交通安全;請你注意食品的保質(zhì)日期。我看到北京石景山區(qū)有溫馨標語;小草正在生長,請勿打擾。說得很好,溫馨標語。我查了一下字典,馨,就是散布到很遠的香氣。所以領(lǐng)導者講話應考慮恰當?shù)姆绞健R晃活I(lǐng)導者在恰當?shù)臅r候說上恰當?shù)脑?,就像在銀盤子里面放上一個金蘋果,恰到好處。
領(lǐng)導者講話、與人談話最差的一種方式就是利用對方每一個弱點,抓住對方每一個失誤來證明、論證對方的不對,說明自己談話的正確,甚至要引用別人的話,說某某同志也是這樣認識的,加強論證。家中夫妻兩口子打架都不能引用別人的話,對方馬上就說,那你跟他過去算了。在批評一個同志的時候,轉(zhuǎn)達對他批評意見的時候,不要引用別人的話,有時候明明是兩個人的矛盾,最后領(lǐng)導者談話變成四個
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人的矛盾,就是這種引用的結(jié)果。領(lǐng)導心理學家分析認為,領(lǐng)導者不要存在著通過談話戰(zhàn)勝對方的心理,想通過談話戰(zhàn)勝對方,那是不可能的。談話的目的,是為了解決工作中的問題,對方意識到了,他在工作中會加以改進、做好工作,就達到了目的,不一定非要讓對方心服口服。有的領(lǐng)導在和人談話的時候,抓住對方的每個弱點,利用對方的每個失誤,把對方駁得體無完膚,不讓對方體面地撤退,以為這樣就戰(zhàn)勝了對方。殊不知,這恰恰嚴重挫傷了對方的自尊心,使他自殘,結(jié)果是口服心不服,該解決的問題沒有解決,還給自己制造了一個潛在的對手。因此,我們說做任何事情都要適度,適度得理讓人,見好就收,窮寇勿追,不要逼人太甚,讓對方體面地撤退。解決了工作問題,對方可能還有一些理由加以搪塞,我們讓人家體面地撤退,這是一種比較好的談話方式。
六、領(lǐng)導者的角色語言
1.權(quán)力性講話
領(lǐng)導者無論是在演說當中、談話當中,成功地運用角色語言,要分清兩種講話:一種是權(quán)力性講話;一種是非權(quán)力性講話。所謂權(quán)力性講話是聲明代表組織講話,都是在工作場合。權(quán)力性講話要求領(lǐng)導者講時嚴肅、認真、準確、沒有遺漏,重要的問題要反復強調(diào),便于聽者做記錄。權(quán)力性講話一般來說,領(lǐng)導者和聽著差距越大、反差越大,影響力越大、越久遠。2.非權(quán)力性講話
非權(quán)力性講話是盡量淡化領(lǐng)導者的身份和地位,消除對方緊張、敬畏心理的一種談話方式,一般都用在溝通思想的場合,交流的場合,這個時候,領(lǐng)導者和聽者差異越小,越平等,講話的效果越好。比如,某一個大城市,市長到大學,和大學生座談伙食的問題。這位市長講了這樣一段開場白,他說:看到大家我就想到我的大學生時代,年輕了許多,我上大學的時候,也非常關(guān)心伙食的問題,經(jīng)常議論,還帶頭給食堂提過意見,在同學中征求過意見,我想我們大家都是一樣的。今天我來到這里就是和你們一起來討論,怎樣辦好大學的食堂?這位市長沒有標榜自己的權(quán)力、地位,而是盡量尋找和大學生們的共同點,經(jīng)歷、價值觀念、態(tài)度、甚至年齡方面:看到你們,我都年輕了許多。這個開場白就收到了很好的效果,大學生們暢所欲言,就怎樣辦好食堂,取得了很好的共識。有些領(lǐng)導者之所以群眾反映架子比較大,官僚主義比較嚴重,恐怕一個原因就是沒有分清權(quán)力性講話和非權(quán)力性講話,在應該運用非權(quán)力性講話的時候還用的權(quán)力性講話。
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七、善于概括和傾聽
1.講話的歸納和概括
領(lǐng)導角色語言的另一個特征就是善于概括,領(lǐng)導講話,善于歸納和概括。比如,這次會議開得很好,大家總結(jié)了經(jīng)驗、溝通了認識、肯定了成績、查找了問題、明確了前進的方向,是一種歸納,概括。我們說,會議有三個特點,比如起點高、熱情高、質(zhì)量高,是三高。成熟的領(lǐng)導者,都是語言概括的大師。他們的很多概括超越時空,成為他們歷史業(yè)績的一部分,比如毛澤東的很多概括:星星之火可以燎原,槍桿子里面出政權(quán),奪取全國勝利只是萬里長征走完了第一步。百花齊放、百家爭鳴、推陳出新。概括得很好。鄧小平概括:兩手抓,兩手都要硬,摸著石頭過河。江澤民總書記概括三講、三個代表、八個堅持、八個反對。概括得很好,領(lǐng)導者善于概括。在淮海戰(zhàn)役的時候,劉伯承在概括淮海戰(zhàn)役的戰(zhàn)術(shù)、戰(zhàn)略方針時說:淮海戰(zhàn)役是怎么個戰(zhàn)法呢?就像胃口好的人上了餐桌,咱們是吃一個夾一個看一個。概括得很好。毛澤東粉碎林彪反黨集團說:粉碎林彪反黨集團我用了三個辦法:摻沙子、甩石頭、挖墻腳。這樣說很概括。這概括還都屬于泥瓦匠、建筑這個范疇。這樣就概括了粉碎林彪反黨行為的整個過程。領(lǐng)導者要善于概括。在現(xiàn)實生活中,我們看到很多成功的概括,領(lǐng)導者的概括,比如:要致富,少生孩子多修路,多種樹。但也有些概括值得推敲,或者不那么高明。比如有的概括得很好,女兒也是傳人。這個概括得很好。有的概括:計劃生育,人人有責。這恐怕就值得思考。剛生下來的小孩是不是人啊?他有什么責任???80多歲的老奶奶都糊涂了有什么責任???責權(quán)利總是結(jié)合在一起的,再說,計劃生育是夫妻間的事情,怎么叫人人有責呢?概括經(jīng)不住推敲。一人結(jié)扎,全家光榮,這讓人想起了好像過去參軍打老蔣。這個概括也不一定那么恰當。所以,現(xiàn)實生活中領(lǐng)導者善于概括,成為語言概括的大師,這是一個非常重要的問題。2.傾聽是最高的恭維
與領(lǐng)導者的講話相聯(lián)系,領(lǐng)導者還要善于傾聽。傾聽,是和講話相關(guān)聯(lián)的,所以,講到領(lǐng)導者的語言藝術(shù)必須講到傾聽。傾聽和聽不一樣:聽是對聲波振動的一種獲得;傾聽,是要搞清對方談話的全部內(nèi)容,給予理解和記憶。領(lǐng)導學家們這方面做過專門的研究:一個人講話的時候,對方往往只能當下保留他講話內(nèi)容的50%,經(jīng)過48小時,這個保持率可能就會達到25%。所以,傾聽是一種需要加以鍛煉、發(fā)展的技能。領(lǐng)導者要善于傾聽,首先要確立這種觀念,多聽少說。造物主對我們的啟示就是兩個耳朵一張嘴邊,多聽少說。很多領(lǐng)導者都有這方面的經(jīng)驗、體會,他們說:自己平時講話的機會很多,所以
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到了群眾場合,其他場合,盡可能多聽別人講話,善于傾聽,否則領(lǐng)導講話別人就沒有機會講話,領(lǐng)導下車伊始,“哇啦哇啦”就把自己和群眾隔離開來,有些話題一講,群眾有些話就不好再說了,所以領(lǐng)導者要善于傾聽。墨子說:寧學雄雞,莫學塘蛙。池塘里的青蛙沒日沒夜的叫,口干舌燥,什么效果也沒有,雞棚里的雄雞直到天亮才叫,雄雞唱,天下白。古希臘哲學家泰勒說:沉默是金。多說并不表明有智慧。所以一個領(lǐng)導者講話,應該是后發(fā)制人,因為領(lǐng)導者在恰當?shù)臅r候講上恰當?shù)脑挘拖裨阢y盤子里面放上一個金蘋果,是恰到好處。
很多領(lǐng)導學家對傾聽都有很多專門的研究,并有了傾聽的規(guī)則。這個規(guī)則就是:只要你弄懂了對方講話的全部含義并加以記憶以后,你才可以講話。這個規(guī)則看似容易,其實做到很難。因此領(lǐng)導者要進行這方面的鍛煉。西方有句諺語:傾聽是福。傾聽是最高的恭維。一位領(lǐng)導者在自己講話的時候,要求部屬認真傾聽,可在部屬講話的時候,領(lǐng)導者一會兒翻翻筆記本,一會兒打個電話,一會兒出去一趟,下次部屬就不注重匯報了,不重視向領(lǐng)導者的匯報。所以,領(lǐng)導者每次要認真傾聽。很多高明的領(lǐng)導者在聽匯報的時候,在和部屬談話的時候,不但認真聽,而且認真記,不但認真記,而且用紅筆不斷認真劃。領(lǐng)導學家們說:不但要認真畫,還要讓對方看到你在畫,調(diào)動對方談話的積極性,認真傾聽。傾聽是最高的恭維。著名的教育學家卡耐基講過這樣的話:你如果要做一個人見人厭的人,不用刻意追求,只要做到以下五點就可以了。我認為這五點有所重復,我把它概括為三點:第一,鼓起如簧之舌,說個沒完。第二,不耐煩聽別人講話。第三,不同意別人的觀點,馬上打斷,予以批駁。做到這三點,不用刻意追求,肯定是一個人見人厭的人。所以,很多領(lǐng)導者、高明的領(lǐng)導者,他們都是很注重各種場合盡量不講話,多聽別人講話,了解信息,調(diào)查研究,給別人以充分發(fā)言的機會。
最后,我就領(lǐng)導者的語言藝術(shù)做一個簡短的總結(jié)。明代馮夢龍編撰的《智囊》一書,深得廣大群眾喜愛,這本書集中國先秦至明代,十類智慧之大成,其中第七類就是語言的智慧。當代著名的學理學家霍德華·加得納提出了多元智慧理論:人的智慧是多元的。他認為人有七種主要智慧值得研究,第一種智慧就是語言的智慧。目前,世界上有一種以說話賺錢的行業(yè),就是脫口秀節(jié)目的主持人,美國著名的脫口秀節(jié)目主持人,拉里·金,經(jīng)過自己的體驗、觀察和認真的研究,總結(jié)了擅長講話的人共有的特質(zhì)有八點:一,能從新的角度看事情,能就大家都熟悉的事物提出令人意料不到的觀點。二,有寬廣的視野,他們思考、談論的題材超越自己生活的范疇。三,充滿熱情,讓人感覺到他們對于生活中所從事的各種活動,抱著強烈的感情,而且你會覺得他們對你的話題興趣盎然。四,不會喋喋不休地談論自己,因為喋喋不休地談論自己,會使別人厭煩。五,很有好奇心,他們會問為什么,表現(xiàn)出想要知道得更多
云南省干部在線學習系列課程 http:// 的興趣。六,有同情心,他們試著設身處地去思索你所告訴他們的事情。七,有幽默感,也不介意開自己的玩笑,最高的幽默就是自嘲。八,有自己的談話風格。這段話在拉里·金的著作《妙語十二絕》中大家可以看到。
關(guān)于領(lǐng)導者的語言藝術(shù)就講到這里。謝謝大家。
政府工作語言規(guī)范表達篇五
三)、地理課堂中的語言藝術(shù)
1.提問的技巧
提問是自然融于教學過程中的一種教學藝術(shù)。好的問題應有以下幾個特點:
(1)問題明確;
(2)問題要適合學生心理年齡特征;
(3)帶暗示或答案太簡單的問題不宜多用;
(4)問題表述要嚴謹、簡潔。
2.教學語言要準確、精練
所謂語言準確,是指在講述、描述地理事物和現(xiàn)象時,所用語句特別是形容詞、副詞要恰如其分,講求嚴謹。地理教師堅持使用科學語言,對學生來說也是一種教育。久而久之,學生就會形成正確的表達習慣。
3.教學語言要通俗化
學生年齡越小,教師越需要注意教學語言的通俗易懂。幽默的語言不但能提高學生的學習積極性,而且會使枯燥乏味的知識變得生動有趣,幫助學生理解、記憶所學知識。
4.教學語言要有趣味性
有時,教師要在教學語言中加些“調(diào)味品”,增強地理課的趣味性。例如,穿插使用歌謠、詩句、故事等。
5.輔以肢體語言
肢體語言是教師的第二張嘴。在課堂教學中適當運用,通過學生的視覺感受,不但能喚起學生的注意,還能使學生長時間保持興奮狀態(tài)。比如講述自轉(zhuǎn)與公轉(zhuǎn)的關(guān)系時,筆者傾斜著身子模擬地球自轉(zhuǎn)、公轉(zhuǎn),使學生形象地理解了這一知識點,彌補了教師口頭傳授、文字板書等的不足,融知識性、趣味性、實用性和直觀性為一體,將死板的圖形動態(tài)化,喧染了課堂氣氛,使課堂教學妙趣橫生。
總之,在今后的初中地理教學中,我們應該致力于尋找知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個維度的整合;致力于尋找一條既科學又易操作的評價方案;積極探究對不同層次的學生都行之有效的教學方法和學習方法。新課程改革是一個循序漸進的過程,在改革的過程當中,肯定會出現(xiàn)種種問題,作為一個地理教師,只有不斷的充實自己,不斷提高自己對新課改的認識,迅速的轉(zhuǎn)變觀念,克服種種困難,才能適應課程改革,適應時代的需求,成為一名合格的教師。
3.精心設計提問,啟發(fā)學生思維。
有老師問:“都讓學生自己學會了,還要我干什么?”其實教師才不輕松呢!學生畢竟受到多種限制,他們思維的對象、步驟方法往往不是很規(guī)范,有時,甚至會從錯誤的方向得出錯誤的結(jié)論。所以,教師要針對學生的實際,課前精心地設計提問,引導學生向正確的方向靠攏。課堂上,教師一旦放開讓學生討論,學生便會逐漸偏離主題,演變成一種無謂的爭論。對此,教師也要及時引導,要放得開,收得攏,否則可能會卷入“到底是雞生蛋還是蛋生雞”的漩渦之中。問題的設計要科學,準確,不能模棱兩可,比如有教師問:“空氣上升會怎樣?”“山的背面是什么?”等這樣的問題就不是很明確。教師表述一定要清晰,最好事先寫在題板上或投影片上。要注意提問的方式,避免簡單的毫無意義的填空式的提問。如:“我們上節(jié)課學習了——,這節(jié)課學習——”,還要留給學生足夠的討論、思考的時間,如果學生自己能得出正確的結(jié)論,就不要摳字眼,摳標準答案,盡量用他們自己的語言表達。對于個別學生存在的問題,讓學生通過討論解決,對于普遍不能解決的問題,則要用“啟發(fā)式”的方法解決。
1.楊向陽:《論地理課堂生活的重建》,《地理教學》2001年第6期。
2.馬世章、于霞:《“學案導學”模式在把握教學中的運用》,《地理教學》2002年第7期。
3.中華人民共和國教育部制訂:《全日制義務教育地理課程標準》。
蘇霍姆林斯基指出:“教育的藝術(shù)首先包括談話的藝術(shù)。”教師的教學效果,很大程度上取決于他的語言表達能力,這就給教師的語言修養(yǎng)提出了很高的要求。教師的語言是在教育教學實踐過程中逐步形成的符合教育教學需要、遵循語言規(guī)律的職業(yè)語言。
課堂語言應是不拘泥于一種形態(tài)。要根據(jù)你的對象特點,年齡興趣愛好來制定,還要根據(jù)自身的實際情況與能力。我認為只要是以好記好學為原則,太花哨或自以為是是不行的。要潛心研究課本綱要精華之所在,才能有的放矢。而就教學語言來說,淺顯易懂最好,當然中間穿插有趣的講解便于記憶
課堂教學語言是教師開啟學生心靈的鑰匙,教學語言需要有它獨有的風韻格調(diào)。本文就如何形成課堂教學的語言藝術(shù),以激發(fā)學生學習的興趣,提高教學效果談幾點粗略的嘗試。
關(guān)鍵詞:課堂;語言藝術(shù);學習興趣 教育家季米良捷夫說過:“教師不是傳聲筒,把書本的東西傳達出來;也不是照相機,把現(xiàn)實復寫下來,而是藝術(shù)家和創(chuàng)造者?!比藗兂Uf:“言如其人。”一個人的語言運用水平如何,能直接反映其精神面貌、道德修養(yǎng)、知識水平。做為教師,無論上課、談心、寫文章都離不開語言表達。因此,我們要正確使用語言,以增強工作效果。
任何一門課程都離不開語言的表達,而語言本身也是一門科學,一門藝術(shù)。而語言是教學過程中情感交流和知識傳承的主要工具和手段,因此,教學的藝術(shù)很大程度上體現(xiàn)為教學語言的藝術(shù)。對于一個教師來說,要想改變課堂的枯燥、抽象、沉悶,使課堂充滿藝術(shù)魅力,就必須努力創(chuàng)造自己的語言風格,塑造自己的語言形象,提高自己的語言修養(yǎng)和品位,創(chuàng)造性地運用語言的藝術(shù),實現(xiàn)教學的藝術(shù)化。課堂教學語言是教師開啟學生心靈的門扉,教學語言需要有它獨有的風韻格調(diào)。教師要想講好課,必須講求課堂教學的語言藝術(shù)。
語言是教師和學生交流溝通的工具,教師語言技巧運用的好壞,直接關(guān)系到課堂效果。因此,筆者認為作為政治教師應從以下幾個方面掌握語言技巧。
一、在規(guī)范的基礎(chǔ)上融入生活化的語言
教學要貼近學生生活,其內(nèi)容應是豐富多彩的。這就需要調(diào)動各種語言手段,把豐富的思想內(nèi)容用豐富多彩的語言,靈活自如地表達出來。富于感染力和表現(xiàn)力,能震撼學生的心靈,使其產(chǎn)生共鳴。語言還要簡潔明了,不要故作高深,使人費解,從而使學生在課堂中輕松地學習和掌握所學的知識。
二、在平實的內(nèi)容講解中注入形象化的語言
傳統(tǒng)的課教學中,教師往往把課堂當成對學生說教的陣地,講出來的自然總是平板的、干癟的、嚴肅的詞語,如果加入一些象聲詞,語調(diào)也是刻板單一的要么是宣讀文件的發(fā)言式,要么是一個調(diào)子的平緩式,昏昏然似乎在唱催眠曲。這樣自然讓學生失去興趣。如果在平實的內(nèi)容講解中注入形象化的語言,注意語調(diào)的抑揚頓挫,把要講的內(nèi)容生動地表達出來,必然會極大地激發(fā)學生的興趣。
例如,…
生動和形象,是教師語言的最基本要求之一。高中思想政治課教學理論抽象內(nèi)容枯燥,要想讓學生想聽、愿聽、樂聽,教師必須把抽象的知識用形象生動的語言表達出來,使學生通俗易懂,可結(jié)合名言趣聞、社會熱點,使學生在快樂中學習,增強課堂效果。
三、在枯燥的理論講解中加入幽默、風趣化的語言
課堂里,理論性的內(nèi)容較多,課堂教學中難免會遇到各種各樣的問題:無效、尷尬、僵持、對立等。而幽默就是打開這些問題的金鑰匙。
要想大力提高學生的思維能力,使學生學會做人、學會做事、學會合作、學會學習,就很有必要在有限的課堂內(nèi)高效地配以幽默性語言教學來喚醒學生的思想意識,解除疲勞,激發(fā)學生的學習快感、興趣和動機。因此,為了把先人長期積累的科學知識轉(zhuǎn)化為學生自己的知識,教師就必須要刻苦鉆研教材教法,運用幽默性語言藝術(shù),激發(fā)學生的學習積極性,實現(xiàn)師生互動,升華情感,創(chuàng)造一種精神享受的境界,放松學生每一根神經(jīng),激發(fā)學生每一個細胞,達到愉悅輕松的快感效應,從而提高教學質(zhì)量。
我們可以充分利用課堂里的一些可以利用的德育因素,引入有關(guān)的故事、寓言、成語、歇后語或俗語等,用幽默、風趣的語言,既讓相關(guān)的學生愉快地接受了教師的教育,摒棄了不良的學習習慣,又活躍了課堂氣氛,讓全體學生愉快地接受教師傳授的課本知識。
如…..課堂中巧妙地運用幽默的語言,一方面可使抽象的內(nèi)容變得具體一些,使單一的教學形式變得生動一些;另一方面則可以振奮學生的精神,讓學生在輕松、愉快的氣氛中去理解、接受和鞏固知識。但要注意的是,我們絕對不能一味地追求語言的幽默性,而落入到俗套的地步??茖W知識畢竟是高雅的,它容不得低級趣味,應追求的是它的嚴肅性、科學性。
蘇霍姆林斯基曾說過:“真正的教育者是一種情感豐富的人,他同樣強烈感受著喜悅、憂愁、激動和憤怒?!币虼?,我們可以用豪放的語言來表達積極的情感,以感染學生,提高課堂效果。
此外,課堂上,還應該恰當使用無聲語言。即用言詞以外的其他各種方式來表達自己的意圖,包括肢體語言和沉默。有時,無聲的語言能起到有聲語言所不能取得的效果。
例如,有一次在講課過程中,筆者發(fā)現(xiàn)有一位同學一直低著頭在擺弄什么東西。筆者就突然停止了講課的聲音,目光直視那位同學。教室里突然一片寂靜,同學們都驚奇地對望著,那位同學也驚慌地抬起了頭,接觸到我的目光,他了解到了我的意圖,便自覺地把注意力重新放回到課堂上。這樣,既糾正了個別同學的不良行為,又不至于影響課堂進度,同時,避免了直接的言語批評會傷害學生自尊的可能性,可謂此時無聲勝有聲!
總之,作為一名教師,要善于科學、藝術(shù)地駕馭整個課堂,在實際的教學中努力使自己的課堂教學的語言藝術(shù)成為開啟學生思維之門、打開學生知識之窗的鑰匙,最終實現(xiàn)強化教學效果、提高學生綜合素質(zhì)的目的。參考文獻:
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