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交警中隊值班表(4篇)

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交警中隊值班表(4篇)
    小編:那些無名之輩

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交警中隊值班表篇一

一、抓好”三早”,扎實推進(jìn)春運工作。大隊”一班人”把春運工作當(dāng)作一項重要的政治任務(wù)來抓,集中精力投入春運,早動員、早部署、早安排,春運工作抓得早、投入大、力度強(qiáng)、效果好。

一是早動員。大隊提前進(jìn)入春運準(zhǔn)備工作,分層次進(jìn)行動員,提高對春運工作的認(rèn)識,自覺增強(qiáng)責(zé)任感。及時召開二個協(xié)調(diào)會,即大隊與各企業(yè)、車站的車輛管理人員協(xié)調(diào)會,明確春運工作任務(wù)和安全要求,增強(qiáng)自覺性;積極爭取縣政府組織各職能部門召開的春運動員大會,統(tǒng)一思想,增強(qiáng)安全意識。大隊民警全力以赴,狠抓工作落實,有效遏制重特大交通事故的發(fā)生,圓滿完成了春節(jié)期間道路交通管理各項工作任務(wù),為全縣人民歡度新春佳節(jié)創(chuàng)造了安全、暢通的道路交通環(huán)境。

二是早部署。為確保春節(jié)期間道路交通管理工作順利開展,大隊成立了春運道路交通管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《**縣春運交通安全管理工作方案》及《**縣春運交通安全宣傳方案》,設(shè)立了組織協(xié)調(diào)、宣傳信息反饋、安全督查、應(yīng)急處置及警務(wù)保障五個工作小組,加強(qiáng)春運工作落實情況檢查、指導(dǎo)和督促,確保各項措施切實落到實處。并將每個階段的工作任務(wù)細(xì)化,使之人人有任務(wù),個個有責(zé)任,事事有著落。春運開始來,召開春運辦公會5次,做到出現(xiàn)問題及時解決,千方百計確保道路交通安全暢通。

三是早準(zhǔn)備。春運之前,大隊根據(jù)轄區(qū)的道路交通和天氣情況,提前調(diào)查了解車流集散區(qū)域、重點路段,對”春節(jié)”期間的交通流向、流量進(jìn)行分析預(yù)測,以預(yù)警通報的形勢,適時科學(xué)調(diào)控警力布置,加強(qiáng)對出行交通流的有效組織和引導(dǎo),切實維護(hù)道路通行秩序,確保廣大群眾出行安全。并積極發(fā)動相關(guān)部門配合交通安全管理工作,整合力量、共同參與重特大道路交通事故事故預(yù)防,起到事半功倍的效果,節(jié)日期間全縣未發(fā)生一起重大道路交通事故。

二、把住”三關(guān)”,確保春運安全暢通。春運期間,全大隊民警以高度的政治責(zé)任感和一絲不茍的敬業(yè)精神,認(rèn)真落實安全防范措施,加強(qiáng)對司乘人員進(jìn)行安全教育,做到安全工作警鐘長鳴,確保春運安全。

一是把好源頭管理關(guān),嚴(yán)格路面管控。大隊按照預(yù)防交通事故的要求,聯(lián)合有關(guān)部門加強(qiáng)交通安全源頭管理,設(shè)立了2個春運執(zhí)勤點,認(rèn)真執(zhí)行”六必查”措施,對7座以上客運車輛逐車逐項檢查登記。在主要公路沿線派出了2個巡邏組和設(shè)置了兩處測速點,嚴(yán)查超速、超載等交通違法行為,共查處交通違法行為78起,客車超員2起,實現(xiàn)了主要公路沿線交通違法行為明顯減少,行車速度有效降低的工作目標(biāo)。

二是把好隱患排除關(guān),確保道路暢通。春運前,大隊會同交通運輸、公路施工管理單位,對轄區(qū)道路交通安全隱患進(jìn)行了全面排查梳理,對于急需整治的安全隱患立即報告當(dāng)?shù)攸h委政府,督促有關(guān)部門及時進(jìn)行治理,對于一時難以得到治理或整治不到位以及正在施工的危險路段,設(shè)置了交通警示標(biāo)志,并加強(qiáng)宣傳提示,強(qiáng)化巡邏疏導(dǎo),防止發(fā)生長時間、長路段交通擁堵,確保道路暢通,全縣共整治危險路段3處,主要公路干線未發(fā)生一次嚴(yán)重?fù)矶率录?/p>

三是把好違章查處關(guān),嚴(yán)打重點違法。大隊認(rèn)真做好春運期間事故預(yù)防工作,把警力投入到路面,切實提高路面的見警率和管事率。采取城區(qū)嚴(yán)打酒后駕駛、亂停亂放、違法掉頭;主要干道嚴(yán)打超速、超員、疲勞駕駛;鄉(xiāng)村公路嚴(yán)打客車超載、摩托車超載、機(jī)動車違法載人等嚴(yán)重違法行為的整治方式,布牢春運道路交通安全防線。加強(qiáng)了雨雪天氣間對客運車輛防滑、防霧、防凍等設(shè)施的督查工作。在春運期間共檢查長途客車190輛次,查處超載2起,為春運工作有序進(jìn)行營造了良好的運輸環(huán)境。

三、堅持”三到位”,努力提高交通管理水平。大隊堅持落實”安全宣傳到位、民警履職到位、文明執(zhí)法到位”,把春運工作當(dāng)著展現(xiàn)”交通文明示范窗口”風(fēng)采的好機(jī)會,展示出交警的新形象。

一是安全宣傳到位,營造良好交通安全氛圍。大隊堅持以客運站、執(zhí)勤點、企業(yè)和農(nóng)村集市四個中心,廣泛開展春運交通安全宣傳活動。采取擺放展板、播放錄像、散發(fā)傳單和通過廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)開展交通安全宣傳;向廣大手機(jī)用戶發(fā)布了交警溫馨提示,積極倡導(dǎo)文明交通行為,廣泛開展春運道路交通安全宣傳教育。共設(shè)置固定宣傳提示牌10塊,通過廣播、電視開展安全13次,發(fā)送宣傳提示短信150條,宣傳散發(fā)宣傳單1400余份,營造了良好的春運道路交通安全社會氛圍。

二是民警履職到位,抓好道路交通安全管理。春運期間,大隊全體交警、協(xié)警發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)良作風(fēng),構(gòu)筑了堅實的交通安全防線。春運以來,大隊共出動警力680人次,出動警車170輛次,檢查各類車輛350余輛,糾正交通違法行為56起,共發(fā)生統(tǒng)計道路交通事故220起,()死亡1人,受傷74人,直接經(jīng)濟(jì)損失18000元,道路交通安全形勢整體平穩(wěn)。春運期間轄區(qū)內(nèi)降雪降溫,大隊及時啟動了應(yīng)急預(yù)案,全體民警斗風(fēng)雪,冒嚴(yán)寒,始終戰(zhàn)斗在執(zhí)勤執(zhí)法一線,全面落實各項交通安全工作措施,從而確保了惡劣天氣條件下的道路交通安全萬無一失,實現(xiàn)了春運道路交通安全工作目標(biāo)。三是文明執(zhí)法到位,樹立公安交警良好形象。春運期間,全隊民警始終堅持理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法,積極熱情服務(wù)于群眾,努力維護(hù)交警隊伍形象。認(rèn)真做到法律面前人人平等,在春運中所有查扣的證件,車輛全部按照”四個一律”處理,沒有發(fā)生因執(zhí)法不規(guī)范引發(fā)的群體性事件和重大負(fù)面輿情,無群眾、民警在執(zhí)勤執(zhí)法過程中受到傷害。通過全體民警的共同努力,轄區(qū)內(nèi)實現(xiàn)了客運車輛交通事故零死亡,特大交通事故零發(fā)生民警執(zhí)法零投訴,公路”三亂”零發(fā)生,因交通管理工作引發(fā)的群眾上訪零發(fā)生,贏得人民群眾的廣泛好評,得到縣委政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

交警中隊值班表篇二

給人改變未來的力量

南昌縣公安局招聘90名協(xié)警人員公告

一、招聘職位協(xié)警員90名(男性)。

(一)南昌縣公安局直屬機(jī)動大隊治安巡防員39人(職位代碼140403);(二)南昌縣公安局特巡警大隊防暴處突員51人(職位代碼1400404)。

二、招聘條件

(一)遵紀(jì)守法,品行良好,愿意從事公安輔助性工作,愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞;(二)年齡在18周歲到35周歲的男性(1979年9月1日至1996年9月1日出生);(三)具有高中或中專及以上學(xué)歷;(四)報考人需具有南昌地區(qū)戶口;(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件,凈身高1.65米以上。原則上體重不能超過標(biāo)準(zhǔn)體重25%,不低于標(biāo)準(zhǔn)體重15%(標(biāo)準(zhǔn)體重=身高—110)。無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲、色弱,面部無明顯特征和缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等),軀體無明顯疤痕,無雞胸,無嚴(yán)重靜脈曲張,無明顯羅圈腿,無嚴(yán)重平足(平腳板),無紋身、駝背,無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病。以上內(nèi)容以體檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(六)具有下列情形之一的,不得報考:

1.受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;2.有犯罪嫌疑尚未查清的;3.道德敗壞,有偷竊等不良行為的;4.配偶、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親有被判處死刑、正在服刑或者在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的;5.其它不宜報考的情形。

(七)在本轄區(qū)有從事協(xié)警等類似工作經(jīng)歷的,以及退伍軍人,公安及司法等各類大、中專院校畢業(yè)生,同等條件下優(yōu)先聘用。

三、招聘方式及程序

招聘工作分報名、考試、體檢和考核政審等幾個階段。(一)報名

1.報名時間:2014年10月8日至10月31日(上班時間)。2.報名地點:南昌縣人力資源和社會保障局三樓干部科。

3.報名要求:報名者持本人身份證、畢業(yè)證、戶口本原件及復(fù)印件和戶籍地派出所出具的無前科劣跡的證明進(jìn)行資格審查,填寫《報名表》一式2份,交近期同底正面一寸免冠照片3張,繳納考試費50元。

(二)考試

江西中公教育總部地址:江西省南昌市陽明路310號江西省出版大廈8樓

給人改變未來的力量

考試方式視報名情況而定,具體考試方式、時間、地點等事項詳見南昌縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://)公告,不采取其他方式通知,敬請注意。因未看到公告產(chǎn)生的后果自負(fù)。

(三)體檢和考核政審

根據(jù)考試成績排名,按擬聘人數(shù)等額確定體檢人員名單(末位并列按學(xué)歷高低、畢業(yè)時間長短確定),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢費用考生自理。

體檢合格人員進(jìn)入考核政審,體檢、政審不合格產(chǎn)生的空缺按考試成績排名依次遞補(bǔ)一次。

四、聘用

聘用人員實行編外合同制管理,政審體檢合格擬錄人員辦理試用期聘用手續(xù),試用期兩個月,聘用單位與應(yīng)聘者簽訂勞動合同并到縣人社局鑒證,合同期采取一年一聘,考核合格可續(xù)聘,考核不合格的取消聘用。

五、待遇

(一)特巡警大隊防暴處突員的待遇為基本工資1537元、崗位津貼180元、訓(xùn)練補(bǔ)貼360元;直屬機(jī)動大隊治安巡防員在工資為1537元。以后工資待遇按政府工資調(diào)整政策進(jìn)行調(diào)整。

(二)單位為受聘人員繳納“五險”(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育及工傷保險),其中單位負(fù)擔(dān)部分由縣財政解決,個人負(fù)擔(dān)部分由應(yīng)聘者個人承擔(dān)。

(三)食宿、服裝、裝備由用人單位統(tǒng)一提供。

六、其他

1、招聘工作接受縣紀(jì)委第六紀(jì)工委和社會各方面的監(jiān)督,監(jiān)督電話為:0791-85731371(第六紀(jì)工委)、0791-85712813(人社局)。

2、招聘資格審查貫穿始終,發(fā)現(xiàn)資格不符隨時取消聘用。

3、招聘工作各階段具體安排均在南昌縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http:///)公告,不再以其他方式通知,參考人員因未看到公告而影響錄用等一切后果自行承擔(dān)。

4、本公告由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話: 85712813)。

5、未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二〇一四年九月二十三日

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交警中隊值班表篇三

2016長沙市雨花區(qū)交警大隊招聘協(xié)警40人

為了進(jìn)一步加強(qiáng)雨花區(qū)道路交通管理工作,打造“與你同行、車暢人歡”的良好道路交通環(huán)境,雨花區(qū)交警大隊擬面向社會公開招聘交通管理協(xié)警,根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求,現(xiàn)公告如下。

一、招聘職位及人數(shù)

計劃招聘協(xié)警40名(男性)。

二、招聘基本條件

1、熱愛祖國、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、遵紀(jì)守法、品行良好。

2、男性,身高在1.65米以上(含1.65米);具有高中畢業(yè)及以上文化程度;年齡在18至40周歲之間。

3、司法警官學(xué)校畢業(yè)生、公安院校畢業(yè)生、退伍軍人等人員在同等條件下可優(yōu)先聘用。

4、身體健康,無傳染性疾病或妨礙正常工作的疾病等,能勝任協(xié)警工作;

5、無違法犯罪記錄。

三、招聘程序

(一)在雨花區(qū)政府網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報名及資格審查

報名方式:現(xiàn)場報名。

報名地點:雨花區(qū)交警大隊法制辦。

聯(lián)系電話:0731-83072697。

報名時間:2016年4月27日至2016年5月10日,上午9:00—12:00,下午13:30—17:00。

報名須提供資料:(一)報名表一式兩份(報名表見附件一);(二)本人有效身份證、畢業(yè)證、退伍證原件及復(fù)印件等相關(guān)證件原件和復(fù)印件(報名時,原件查閱后退還,留存復(fù)印件);(三)近期2寸免冠彩色證件照片2張;(四)戶口所在地公安機(jī)關(guān)開具的無違法犯罪記錄證明等。報名資料不退,報考人員須對本人提供材料的真實性負(fù)法律責(zé)任,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為,立即取消報考資格。

(三)報名現(xiàn)場面審,經(jīng)資格審查合格者準(zhǔn)予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)筆試。根據(jù)資格審查,合格者統(tǒng)一安排筆試。

四、培訓(xùn)及錄用

根據(jù)面審成績、筆試成績擇優(yōu)確定擬錄用人員,對擬錄用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)及考核,經(jīng)考核合格后統(tǒng)一安排上崗。對于考核不合格人員,不予錄用。

五、人員管理及待遇

1、被錄用人員,試用期一個月,試用合格者,由用人單位統(tǒng)一管理,實行勞動合同制,新聘用人員與用人單位簽訂勞動合同。

2、工資福利待遇。每月工資構(gòu)成為:基本工資1630元、生活補(bǔ)助及寒暑補(bǔ)貼270元、月度績效獎400元、購買五險(個人部分由單位代繳,在工資中扣除)。

附件:雨花區(qū)交警大隊協(xié)警招聘報名表

長沙市公安局交警支隊雨花區(qū)交警大隊

2016年4月26日

交警中隊值班表篇四

2015湘西龍山縣公安局交警大隊招聘50名輔警公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)道路交通管理工作,確保全縣道路交通安全、有序、暢通,增強(qiáng)公眾安全感和滿意度,創(chuàng)建平安和諧龍山提供強(qiáng)有力保障,經(jīng)龍山縣人民政府常務(wù)會議研究同意,擬面向全縣公開招聘一批輔警?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位、名額及職責(zé)

1、招聘崗位:龍山縣公安局交警大隊輔警。

2、崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)龍山縣所轄范圍道路交通執(zhí)法協(xié)管等工作。

3、招聘人數(shù) :合計50人,其中:男性44名,女性6名。

二、招聘原則及方式

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場報名,實行體能測試、筆試、面試相結(jié)合的方法擇優(yōu)錄取招聘。

三、招聘條件

1、政治立場堅定,品行端正,作風(fēng)正派,熱愛交通管理工作,富有正義感和社會責(zé)任感;

2、現(xiàn)實表現(xiàn)好,無違法犯罪行為;

3、身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件:體貌端正,視力良好,無殘疾、口吃、色盲、紋身及精神疾病,無傳染病病史。男性身高在1.65米以上,女性身高在1.55米以上;男性體重50公斤以上不超過 90公斤,女性體重40公斤以上不超過65公斤;

4、具有高中(含中專、中技)以上文化程度;

5、年齡在18周歲以上、40周歲以下(1974年12月1日至1997年12月1日期間出生),戶籍在龍山縣或者升入大中專院校前戶籍在龍山縣;

6、符合以上條件的見義勇為者、公安院校畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人、中共黨員、大學(xué)全日制本科以上學(xué)歷人員給予適當(dāng)加分(其中:見義勇為者加5分,公安院校畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人、中共黨員各加4分,大學(xué)全日制本科以上學(xué)歷人員加2分,累計加分不超過5分)。加分計入總成績;

7、有下列情形之一者,不予報考:

(1)戶口不在本縣的;

(2)受到司法機(jī)關(guān)處罰或有違法犯罪行為的;

(3)有違法犯罪前科或者有違法犯罪嫌疑尚未查清的;

(4)辭職或被解除勞動關(guān)系的縣公安局交警大隊原輔警;

(5)違反計劃生育政策的;

(6)其它不宜從事公安交警輔警工作的。

四、報名時間、地點及要求

采取網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場報名等方式;采取網(wǎng)絡(luò)報名的須在規(guī)定時間內(nèi)到指定的報名地點進(jìn)行資格審查,提交相關(guān)證件原件,逾期不再受理。

1、報名時間:2015年12月 1日至12月3 日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。

2、報名地點:縣人社局三樓會議室(龍鳳廣場背后)。

3、報名所需材料:

(1)必須提供的材料:本人有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證(以上證件審核原件交復(fù)印件1份),本人近期免冠紅底1寸彩色照片3張,填寫《公開招聘輔警報名表》;

(2)報名時有如下情況的一并提供:退伍證、機(jī)動車駕駛證、計算機(jī)技能等級證書、黨員證及見義勇為者證書等(審核原件交復(fù)印件1份)。

4、相關(guān)要求:

(1)報名原則上必須由本人現(xiàn)場報名。本人因故不能現(xiàn)場報名的,可以網(wǎng)上預(yù)約報名,相關(guān)資料和報名表發(fā)至郵箱:1752934043@,但需在2015年12月3日下午14:30-17:30到縣人社局三樓會議室進(jìn)行資格審查,同時提交相關(guān)證件原件和復(fù)印件。

(2)報名人員應(yīng)對本人提供的證件及所填表格內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消報名錄取資格;

(3)報名時免交報名費。

五、考試與考核

(一)考試

此次考試、考核由相關(guān)部門進(jìn)行資格審查。資格審查包括報名時初審,考核時資格復(fù)審,聘用前資格終審。資格審查不合格的取消聘用資格,資格審查貫穿招聘全過程。招考按以下步驟進(jìn)行:

1、體能測試(100分):

資格初審合格人員為體能測試人選,體能測評參照《人民警察體育鍛煉評分標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,男性測試1000米跑、女性測試800米跑。

因個人體質(zhì)原因不宜參加體能測試的,應(yīng)聘者應(yīng)主動提出退出,否則由此引發(fā)的一切后果均由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

體能測評時間:2015年12月5日上午9:00分;地點:皇倉中學(xué)。請攜帶本人有效身份證件準(zhǔn)時參加。

2、計算機(jī)測試(100分):

此項測試僅限女性輔警。參加體能測試合格的女性方可參加計算機(jī)操作測試,成績得60分以上者為合格。

計算機(jī)測試時間:2015年12月6日上午9:00分;地點:皇倉中學(xué)。請攜帶本有效身份證件準(zhǔn)時參加。

3、筆試(100分):

筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:2015年12月7日14:30-17:00;地點:縣人社局人事股。體能測試合格的男性,體能測試和計算機(jī)測試合格的女性方能參加筆試。

筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試內(nèi)容主要包括《憲法》、《道路交通安全法》等相關(guān)法律法規(guī)。

筆試時間、地點見準(zhǔn)考證。

4、面試(100分):

面試原則上采取結(jié)構(gòu)化面試的方法,主要是測試報考對象需具備的相關(guān)知識、舉止儀表、語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力等。

面試時間和地點另行通知。

5、總成績(取小數(shù)點后兩位)計算方式

男性總成績=筆試成績+面試成績+體能測試成績+加分。(以上成績均保留至小數(shù)點后兩位)。

女性總成績=筆試成績+面試成績+體能測試成績+加分。(以上成績均保留至小數(shù)點后兩位)。

面試結(jié)束,將全部考生總成績在縣人民政府網(wǎng)站公布。

總成績得分在合格(男性:180分以上,女性:240分以上)以上者方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(二)體檢

根據(jù)總成績排名情況,按招聘計劃數(shù)1:1的比例依次確定體檢對象。指定醫(yī)院和指定體檢項目進(jìn)行體檢。體檢費用由縣交警大隊承擔(dān)。體檢時間和地點另行通知。體檢結(jié)束后,考生對體檢結(jié)果有疑義的,在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后按要求到指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。若因體檢出現(xiàn)不合格,產(chǎn)生崗位空缺時,按考生的總成績排名依次遞補(bǔ);若體檢對象末位出現(xiàn)總成績分?jǐn)?shù)相同的,則按面試成績從高分到低分的順序確定體檢人員。

(三)政審

重點審查擬錄用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、法紀(jì)觀念、思想作風(fēng)等。審查工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按規(guī)定組織實施。

(四)公示

政審合格人員為擬聘用人員,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,向社會公開公示。

(五)培訓(xùn)

擬聘人員上崗前須進(jìn)行法律知識和公安交警業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),培訓(xùn)為期一個月。培訓(xùn)費用縣交警大隊負(fù)責(zé)。

六、人員管理及待遇

1、培訓(xùn)合格人員與縣公安局交警大隊簽訂勞動合同。合同期限為3年,其中試用期為3個月,試用期滿考核不合格的,解除勞動合同。合同期滿后根據(jù)工作需要和本人工作情況,由雙方約定是否續(xù)簽。合同期內(nèi)違反管理規(guī)定、不適應(yīng)交警輔助執(zhí)法崗位工作的,解除勞動合同。

2、招聘人員薪資待遇按照合同約定執(zhí)行,保險待遇按照合同約定執(zhí)行,年人均經(jīng)費約3.5萬元(含薪資待遇、單位依法繳納的社會保險費用等)。

3、被聘用人員必須服從公安局交警大隊的工作安排,不服從安排的一律解除勞動合同。

七、組織實施

本次招聘公安局交警大隊輔警工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織,公告未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

龍山縣人社局 0743-6230186

龍山縣公安局交警大隊 0743-6235568

附件:

龍山縣公安局交警大隊

龍山縣人力資源和社會保障局

2015年11月20日

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每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面我給大家整理
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們
為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。方案能夠幫助到我們
為確保事情或工作順利開展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?下面
隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應(yīng)該怎么制定呢?下面是我給大家整理的報告范
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?接下來小編就給大家
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