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支委工作報告總結(jié) 支委換屆選舉工作報告篇一
一、基本情況
(一)村級黨組織換屆選舉情況
我委現(xiàn)有農(nóng)村黨支部4個,黨員156名,村民代表104名,參加選舉的黨員有136名,參加選舉的代表93名,黨員參選率達(dá)87.1%,代表參選率達(dá)89.7%。4個行政村黨支部換屆后共選舉產(chǎn)生支部委員12名,其中支部書記4名,委員8名;男性委員10名,占83.3%,女性委員2名,占16.7%;40周歲以下的6名,40-50周歲6名,大專以上文化程度1名,高中文化程度7名,初中文化程度4名。此次選舉連選連任的支部書記3名,連選連任的支部委員5名。
(二)村民委員會換屆選舉情況
仰天崗管委會于xx年10月成立,管轄1個辦事處、4個村委會及1個居委會。4個村委總?cè)丝?322人,總戶數(shù)1819戶,自然村43個,村民小組57個,有選舉權(quán)的村民5036人,參加正式投票選舉的選民5017人,參選率達(dá)99%。天工居委會目前購房有180戶,入住只有41戶。本屆選舉共選出村委會主任4人、委員9人,居委會主任1人、委員6人。4個村黨支部書記全部順利推選出,其中留任3名,新當(dāng)選1人。在新當(dāng)選的村黨支部委員中,平均年齡為31.2歲,比換屆前下降了6.6歲,大專文化程度以上3人,中專文化程度7人,比換屆前各增加3人。
二、主要做法
黨工委、管委會對村級換屆選舉工作十分重視,成立了以班子分管領(lǐng)導(dǎo)為正副組長,黨群部、民政、紀(jì)工委、農(nóng)工局等幾個相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志為成員的村級換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并抽調(diào)精干力量,設(shè)立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,制定了實(shí)施意見和方案,具體協(xié)調(diào)指導(dǎo)全委村級換屆選舉工作。實(shí)行了管委會領(lǐng)導(dǎo)督查制度,向辦事處派駐了村級換屆選舉工作指導(dǎo)小組,具體指導(dǎo)選舉工作,確保每個程序步驟到位,每個環(huán)節(jié)規(guī)范操作。辦事處把村級換屆選舉工作放在突出位置,成立了村級換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組和指導(dǎo)小組,確定目標(biāo),完善措施,明確分工,落實(shí)責(zé)任。組織登記員培訓(xùn),使登記員掌握政策界限,明確登記任務(wù)、時間要求和方法。通過廣泛開展深入細(xì)致的宣傳,精心組織、策劃實(shí)施好每一個環(huán)節(jié)和有關(guān)程序,做到嚴(yán)把“三個關(guān)口”,即“海選”提名關(guān),監(jiān)票、計(jì)票關(guān)、正式投票關(guān);抓好“四個階段”,即宣傳發(fā)動,提名推薦,投票選舉,建章立制階段。全委充分發(fā)揮了村黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,把各項(xiàng)工作分解到村、到組、到人,幫助難點(diǎn)村、重點(diǎn)村排除矛盾,解決問題。村黨組織委員會都依法成立了換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)組織,切實(shí)履行好主持全村的換屆選舉工作職責(zé)。全委上下形成了“黨工委、管委會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)推動,辦事處、村具體實(shí)施,各部門自覺配合,群眾積極參與”的工作局面。
(二)突出宣傳,強(qiáng)化引導(dǎo),確保黨員群眾廣泛參與
全委加大宣傳引導(dǎo)力度,通過利用座談會、設(shè)立宣傳欄、黑板報、廣播、標(biāo)語等手段,分時期、分階段、有重點(diǎn)地對相關(guān)法律法規(guī)和政策、村民選舉委員會的職責(zé)、村“兩委”成員候選人條件、提名方式及投票辦法、黨組織委員會產(chǎn)生辦法等進(jìn)行了集中宣傳,使村級換屆選舉工作家喻戶曉,深入人心。通過宣傳引導(dǎo),特別是有著組織部門在基層開展“黨員先鋒儲績”活動的組織和思想基礎(chǔ),全委農(nóng)村群眾思想進(jìn)一步統(tǒng)一,民主法制意識增強(qiáng),參與換屆選舉更加積極主動,提名、投票更加負(fù)責(zé)。在村民委員會的換屆選舉工作中,全委共統(tǒng)計(jì)選民人數(shù)5036人,其中有 5017人參加了投票選舉,投票率為 99%。在村級黨組織換屆選舉中,全體黨員本著對組織負(fù)責(zé),對群眾負(fù)責(zé)的態(tài)度,投出自己神圣的一票,為村級黨組織成功換屆選舉奠定了堅(jiān)實(shí)地基礎(chǔ)。
(三)按章辦事,依法操作,確保選舉過程順利推進(jìn)
為了保證基層穩(wěn)定,有秩序地指導(dǎo)本屆選舉工作,采取先穩(wěn)定村黨支部,再穩(wěn)定村委會的方法,在11月底結(jié)束村黨組織換屆選舉后,在12月初才安排進(jìn)行村委會換屆選舉海選提名,確保各項(xiàng)工作在黨的領(lǐng)導(dǎo)下有序開展。在正式選舉前,要求各村民小組對選民人數(shù)再進(jìn)行一次認(rèn)真核對,選民登記做到不錯、不漏、不重復(fù),保障選民依法行使自己的選舉權(quán)利。正式選舉當(dāng)日,各村委會主任候選人在選舉中心會場發(fā)表競選演講,講述個人治村方案,選民可以現(xiàn)場進(jìn)行提問,這樣能夠使村民認(rèn)真對待選舉工作,正確行使自己的選舉權(quán),村民當(dāng)家作主的民主意識也得到進(jìn)一步加強(qiáng),從而提升了基層民主政治建設(shè)。選舉工作指導(dǎo)小組把握選舉的各個環(huán)節(jié),印制好各種選舉表格及公告樣式,督促各村選舉委員會將選舉結(jié)果在法定時間內(nèi)及時進(jìn)行公榜。選舉工作中具體把好“五關(guān)”:一是選民登記關(guān)。選民登記嚴(yán)格按照戶口本、身份證進(jìn)行登記,并張榜公布,做到了不錯登、不漏登、不重登,保障了每一個選民的民主權(quán)利。二是候選人提名關(guān)。候選人提名不定框框,不劃圈圈,全部實(shí)行“海推”;候選人的確定全部都以選票數(shù)的多少來確定;村黨組織換屆選舉候選人考察對象的確定采取了黨內(nèi)推薦與群眾推薦相結(jié)合的方式,正式候選人必須經(jīng)辦事處黨委考察確定。三是差額選舉關(guān)。正式選舉實(shí)行差額選舉,為保障選民在選舉時不受宗族派姓等方面的干擾,真實(shí)地表達(dá)自己的意愿,選舉會場設(shè)有秘密寫票處,讓選民自主劃票,選誰不選誰完全由自己作主。四是當(dāng)場公布關(guān)。選舉結(jié)束后,當(dāng)即當(dāng)眾開箱驗(yàn)票、唱票、計(jì)票,當(dāng)場公布選舉結(jié)果。五是信訪接待關(guān)。按照“有訪必接,接后必查,有查必果,結(jié)果反饋”的要求,嚴(yán)明信訪紀(jì)律,實(shí)行信訪工作責(zé)任追究制,全委共處理人民來信 1件次,接待電話咨詢 6人次。較好地化解了人民內(nèi)部矛盾,維護(hù)了農(nóng)村社會穩(wěn)定。
(四)明確重點(diǎn),把握關(guān)鍵,確保換屆選舉圓滿成功
村級換屆選舉工作是在仰天崗成立后不久開展的,具有-定的特殊性,復(fù)雜性和艱巨性,黨工委、管委會認(rèn)真審視工作困難,采取積極有效地應(yīng)對措施,重點(diǎn)做好了五個方面的工作,收到了很好的效果。一是在選配班子上,明確了“控制職數(shù),提升素質(zhì),好中選優(yōu),優(yōu)中選精”的要求。把候選人的年齡、學(xué)歷、能力等因素作為重要的條件,把“發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力強(qiáng)、改革創(chuàng)新意識強(qiáng)、無私奉獻(xiàn)精神強(qiáng)、公道正派理念強(qiáng)”的“四強(qiáng)”型人才作為選才基本標(biāo)準(zhǔn)。從選舉結(jié)果來看,基本達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),新當(dāng)選的村干部的綜合素質(zhì)有了新提高,在13名村委會成員中,具有大專或高中文化的共有3人,占村委會成員比例的23%以上;女性為 4人,占村委會成員比例的30%;村委會成員平均年齡為36歲,比上一屆減少了4歲。二是在村干部任職上,實(shí)行“一人兼”、“交叉任職”。嚴(yán)格堅(jiān)持交叉任職的基本原則,做到了“能兼不分”,“交叉任職”。三是對待離職村干部,做到了“思想工作細(xì)致,配套政策落實(shí)”。對主動申請離職的村干部按照補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行100%的配套補(bǔ)助,鼓勵村干部主動讓賢離職。沒有申請的老村干由于思想工作在前,也能正確對待選舉中的去留。四是在村級崗位上,初步建立了長效的激勵機(jī)制。把村干工資構(gòu)成分為了基礎(chǔ)工資和績效工資兩塊,并把績效工資的評定權(quán)交給了群眾,讓村干在群眾的監(jiān)督下履行職責(zé)。五是在處置難點(diǎn)問題上,做到了“因事制宜,妥善解決”。重點(diǎn)對村級資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)界定、債權(quán)債務(wù)的劃分及財務(wù)管理等難點(diǎn)問題進(jìn)行了妥善處理。為明晰村級債權(quán)、債務(wù),我委用最短的時間完成了所有村級帳目的封存、資產(chǎn)凍結(jié),并成立了財務(wù)清理指導(dǎo)組,協(xié)助辦事處及時清理、核實(shí)村級帳目、資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù),公開結(jié)果;對極少數(shù)違反財經(jīng)紀(jì)律、挪用公款等問題的村干,在進(jìn)行了及時處理的同時,向群眾說明情況,不準(zhǔn)其參加競選,并對財務(wù)有問題,工作未完成交接的離職村干部不予以兌現(xiàn)離職補(bǔ)助。
三、幾點(diǎn)體會
1、黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)重視是這次村級換屆選舉工作順利開展的關(guān)鍵。各村委會嚴(yán)格按照辦事處指導(dǎo)小組的要求和選舉程序工作,保障了選舉工作依法依規(guī)進(jìn)行。
2、村(居)民的法律意識、民主政治意識和對村級換屆選舉工作關(guān)注程度有了新的提高。這次選舉,我們在每個程序上、每個環(huán)節(jié)上都嚴(yán)格依法選出村兩委成員,村(居)民積極參與選舉的每項(xiàng)活動,大大增強(qiáng)了村(居)民的參政、議政能力。
3、試行女性候選人“定位產(chǎn)生”制度,確保各村委在村民委員會成員候選人中都有一位女性候選人。同時,仰天崗的開發(fā)和發(fā)展帶來了轄區(qū)農(nóng)村婦女思想大解決,擺脫傳統(tǒng)的束縛,原來一些封建思想導(dǎo)致婦女參政議政意識不強(qiáng),本屆選舉中婦女都渴望獲得權(quán)利和自主,參政欲望很強(qiáng)烈。
4、選舉結(jié)果實(shí)現(xiàn)了組織意圖與村(居)民意愿的結(jié)合。這次換屆選舉選出的新一屆村兩委成員,在文化、年齡、人員結(jié)構(gòu)等方面都實(shí)現(xiàn)了較好的結(jié)合。
總之,仰天崗第七屆村級換屆選舉工作,按照市委、市政府的安排和部署,在仰天崗黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過處、村(居)兩級選舉工作人員的共同努力,圓滿地完成了本屆選舉工作任務(wù)。但選舉過程中也暴露了一些問題,主要表現(xiàn)為:村兩委干部的任職條件有待進(jìn)一步明確;宗族、家族勢力在一定程度上干擾了選舉正常進(jìn)行;村(居)民的整體素質(zhì)有等進(jìn)一步提高;選舉程序有待進(jìn)一步完善等等。因此,我們要努力推進(jìn)村兩委基層民主政治建設(shè),探索換屆選舉的新路子、新方法,建設(shè)好社會主義新農(nóng)村和新社區(qū)。同時,對落選干部要妥善安排,確保社會穩(wěn)定,努力構(gòu)建和諧社會。
通過此次村級換屆選舉工作的開展,全委基層民主政治建設(shè)取得了明顯成效,黨群、干群關(guān)系進(jìn)一步密切,村(居)干群依法辦事的自覺性進(jìn)一步增強(qiáng),村(居)民的民主意識和參政意識有了新的提高,村(居)班子整體素質(zhì)得到了較大提高,為全委經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展提供了更有力地基層組織保障。
專此報告。
支委工作報告總結(jié) 支委換屆選舉工作報告篇二
10年11月初,開始接手字幕組的管理工作。工作之初,負(fù)責(zé)的方面是聯(lián)絡(luò)組員,分配任務(wù),培訓(xùn)技術(shù),壓制上傳視頻,整理每月完成的視頻時間,結(jié)算組員工資及其他。11年9月開始,得到更多權(quán)力,開始負(fù)責(zé)字幕組的其他方面,如聯(lián)系外國聽譯組員及結(jié)算其報酬。
一年下來,我覺得自己的不足主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
(1). 工作之初,分配任務(wù)時,未明確注意事項(xiàng)
最初分配任務(wù)的'時候,會出現(xiàn)忘記說明需要注意的事項(xiàng)的情況,比如視頻字符限制,交稿日期,導(dǎo)致字幕晚交或者字符數(shù)不符標(biāo)準(zhǔn),造成管理上的不便。由于經(jīng)驗(yàn)不足,考慮不周,在初期這種情況出現(xiàn)次數(shù)較多,之后很少發(fā)生。
(2). 工資結(jié)算出錯。如視頻時間對不上導(dǎo)致多給或者少算。
在工資結(jié)算方面,出過比較大的紕漏。其中,給谷巍組多算了600余元,給劉辰一多算了1250元;給王清組少算400余元。另外,多次出現(xiàn)由于視頻時間不對,而算錯錢的情況。出現(xiàn)這些情況,最主要是因?yàn)樽约涸趹B(tài)度上沒有認(rèn)真對待,沒有仔細(xì)檢查核對。再次,是由于沒有提前準(zhǔn)備,時間上沒有分配好,導(dǎo)致到月底匆忙結(jié)算。這一方面在之后的工作中有所改善。雖然錯誤減少,但在之后的工作卻未能避免該類錯誤發(fā)生,問題還是出在態(tài)度上。
(3). 溝通不足
工作之初,或許是因?yàn)閭€人性格問題,總是避免以電話的方式交流,以至于相關(guān)信息不能夠快速有效地傳遞至組員處。該問題隨著工作時間增加,已經(jīng)解決。其次,由于沒有調(diào)動起主動性,導(dǎo)致與上級的主動溝通不夠,情況沒有及時反映。
(4). 重大事故反思
周媛拖欠字幕長達(dá)三個多月,我負(fù)有很大責(zé)任。一再順延交稿日期,情況沒有及時匯報,出現(xiàn)特殊情況未能及時想出解決方案。由于當(dāng)時未考慮到后果的嚴(yán)重性,并且沒有主動匯報情況,直接影響到了字幕組的生存問題,實(shí)屬失責(zé)。
以上均為較為具體的問題。之前一直認(rèn)為,我的態(tài)度是很認(rèn)真的。因?yàn)槲一ㄔ谧帜唤M上面的工作時間占了我所有時間的一大部分,我付出了很多。
在寫總結(jié)的之前,我又想了想這個問題。到底為什么會出現(xiàn)這樣的錯誤?究其根本,或許還是一個態(tài)度問題,沒有把字幕組當(dāng)成真正的工作來干。更具體一點(diǎn),則是不注重細(xì)節(jié),考慮不夠周全。小錯誤,小紕漏都是檢查不仔細(xì)造成的。另外,還有一個很致命的缺點(diǎn)--容易想當(dāng)然??傄詾槭虑閼?yīng)該是這樣的,沒有過多考慮就信以為真。等到情況發(fā)生之后才明白,原來事情不是這樣的,這時候想補(bǔ)救已經(jīng)晚了。無論以后還能不能做這份工作,都希望以后能夠多注意這兩個問題并解決。
支委工作報告總結(jié) 支委換屆選舉工作報告篇三
這次赴上海的學(xué)習(xí)考察活動先后到了上海市藥監(jiān)局、浦東藥監(jiān)分局、上海微創(chuàng)醫(yī)療器械公司、國家新藥篩選中心、上海市藥檢所、上海醫(yī)藥股份公司、上海匯仁醫(yī)藥公司、上海施貴寶公司、上海虹橋中藥飲片廠、揚(yáng)子江藥業(yè)、上海海尼藥業(yè)等11個單位,考察單位既有藥監(jiān)部門、藥檢機(jī)構(gòu),又有藥品研制機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè);既有中資企業(yè),又有外資企業(yè);既有現(xiàn)代醫(yī)藥企業(yè),又有傳統(tǒng)中藥企業(yè)??疾旖M的同志白天參觀走訪,晚上召集會議談學(xué)習(xí)體會,考察時間不長,安排緊湊,內(nèi)容豐富??疾炱陂g,我局與上海市藥監(jiān)局、上海醫(yī)藥股份公司分別召開了兩次座談會,聽取工作情況介紹??疾旃ぷ鞯玫缴虾J兴幈O(jiān)局和各個參觀走訪單位的熱情接待和周到安排。考察結(jié)束后,省藥監(jiān)局向上海市藥監(jiān)局發(fā)出邀請,希望上海市藥監(jiān)局組織藥監(jiān)和醫(yī)藥企業(yè)到江西參觀和考察,進(jìn)一步加強(qiáng)贛滬兩地藥監(jiān)工作和醫(yī)藥企業(yè)之間的合作??疾旖M的同志認(rèn)為,百聞不如一見,上海藥品監(jiān)督工作和上海醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)的發(fā)展令人信服、佩服。這次察,看看別人的長處,想想自己的短處,大家強(qiáng)烈感到自己的工作責(zé)任,開闊了眼界,觸動了思想,深受啟發(fā),收獲很大。
1、監(jiān)督到位、幫促到位,體現(xiàn)了上海藥品監(jiān)督管理工作較高的工作水平??疾旖M不管是與上海市藥監(jiān)局座談,還是與上海市藥監(jiān)系統(tǒng)同志個別交談,都能感覺上海藥監(jiān)部門對監(jiān)管對象的情況非常熟悉,貫徹“以監(jiān)督為中心,監(jiān)、幫、促相結(jié)合”的方針,把監(jiān)管同幫促聯(lián)系在一起的指導(dǎo)思想非常明確。
一是開明開放,借助于上海為國際大都市優(yōu)勢,引進(jìn)了不少國際、國內(nèi)知名藥品生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)和研究機(jī)構(gòu)。僅浦東張江開發(fā)區(qū)就在近一兩年就引30多家制藥企業(yè)和70多個藥品研發(fā)單位,成為中國的“藥谷”,包括中國醫(yī)藥公司在內(nèi)的一大批國內(nèi)醫(yī)藥企業(yè)紛紛將總部、生產(chǎn)基地、研發(fā)基地遷往上海。到上海辦藥品生產(chǎn)企業(yè)、辦藥品經(jīng)營公司、辦科研孵化器,上海市局都極力幫肋,熱心提供服務(wù)。經(jīng)營企業(yè)換證中,49家非獨(dú)立法人藥品經(jīng)營企業(yè)有20多家業(yè)已重組。在安監(jiān)處有個工作小組,幫助企業(yè)重組和gmp改造設(shè)計(jì)方案,發(fā)現(xiàn)問題及時指出,為企業(yè)想辦法出主意,促進(jìn)引資重組成功。
2、機(jī)構(gòu)設(shè)置和人力資源配置合理,體現(xiàn)了上海藥監(jiān)體制改革的先進(jìn)理念。
上海市藥監(jiān)部門的機(jī)構(gòu)設(shè)置精干,全市藥監(jiān)系統(tǒng)行政人員240人,其占全市總?cè)丝诒壤c我省相當(dāng),但其人員配備向業(yè)務(wù)傾斜,較為合理。上海藥監(jiān)系統(tǒng)實(shí)行市、縣(區(qū))兩級管理體制,市局的人事、紀(jì)檢監(jiān)察、機(jī)關(guān)黨委合署辦公,在業(yè)務(wù)處室設(shè)有稽查處、藥品流通管理處、醫(yī)療器械注冊處、醫(yī)療器械安全監(jiān)管處和政策法規(guī)處?;鶎铀幈O(jiān)機(jī)構(gòu)也是這樣。我們所考察的浦東藥監(jiān)分局,只有24個工作人員,科室設(shè)置綜合業(yè)務(wù)科和一科、二科,不搞上下對口設(shè)置,基層工作主要就是做日常監(jiān)督檢查工作。上海市藥檢技術(shù)水平在處于全國前列,實(shí)驗(yàn)大樓建筑面積1萬余平米,設(shè)有6個科室,在職職工186名,有24名研究生,一名博士生,具有現(xiàn)代化實(shí)驗(yàn)室裝備。每年檢品1.4萬件(含進(jìn)口藥品7200批、委托檢驗(yàn)3600批)。每年政府提供給全市藥品抽驗(yàn)費(fèi)用是1800萬元。經(jīng)市政府批準(zhǔn),上海市藥檢所已在浦東新區(qū)劃定土地,新建實(shí)驗(yàn)大樓整頓搬遷。上海市區(qū)縣藥檢所改革方案得到政府批準(zhǔn),正在實(shí)施當(dāng)中。
3、基層藥監(jiān)工作管理手段先進(jìn),管理水平高,體現(xiàn)了上海藥監(jiān)隊(duì)伍良好的素質(zhì)。
4、上海醫(yī)藥企業(yè)起點(diǎn)高、管理先進(jìn),體現(xiàn)了上海醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)良好的發(fā)展后勁。
1、學(xué)習(xí)上海,要把促進(jìn)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展放在工作的首位
2、學(xué)習(xí)上海,要帶好藥監(jiān)隊(duì)伍、提高執(zhí)法人員素質(zhì)
3、學(xué)習(xí)上海,要解決認(rèn)識上的差距和觀念的落后
4、學(xué)習(xí)上海,要制定和落實(shí)促進(jìn)醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)發(fā)展的藥監(jiān)政策措施
支委工作報告總結(jié) 支委換屆選舉工作報告篇四
**市慈善總會**分會工作匯報
**分會成立于20xx年7月9日,該分會是在**村扶貧基金會的基礎(chǔ)上成立的。**分會以促進(jìn)相互關(guān)心,緩和社會矛盾,擔(dān)負(fù)救濟(jì)扶貧、維護(hù)社會穩(wěn)定責(zé)任為宗旨,開展助醫(yī)、助學(xué)、助殘、助老四大塊工作。機(jī)構(gòu)設(shè)會長1名,副會長1名,秘書長1名,理事9名,由秘書長負(fù)責(zé)分會日常工作,每年年底定期召開一次理事大會,總結(jié)本年度工作開展情況和討論慈善救助相關(guān)事宜,不定期開展若干次理事會議,討論專題救助事宜。分會從成立至今,共募捐117萬余元,支出47萬元,共救助270人次,目前還有70萬余元的資金。一般每年均能募捐到14-15萬元。
一、廣開籌資渠道,壯大慈善基金。
捐款數(shù)量每年穩(wěn)中有升,近三年分別募捐了14.28萬元、14.6萬元、14.95萬元。今年,募捐活動開始之后,前來詢問募捐事宜的村民絡(luò)繹不絕,均想為慈善事業(yè)貢獻(xiàn)自己一點(diǎn)力量。
二、打造慈善品牌,增強(qiáng)救助實(shí)效。
事會議,根據(jù)救助原則和標(biāo)準(zhǔn),排摸村貧困學(xué)生家庭困難情況,救助面達(dá)100%。對貧困高中生,每年補(bǔ)助3000元,大專4000元,本科5000元,每年落實(shí)助學(xué)金3萬元以上。到目前為止已經(jīng)資助了5位大學(xué)生、1位高中生到畢業(yè),4位還在資助。三是積極開展助老、助殘等送溫暖活動。針對老年人、殘疾人這些弱勢群體,**分會每年拿出2萬元資金,在春節(jié)來臨前,為他們送上棉被、大米、食用油等生活用品。同時,分會成員還上門走訪,排摸危房,對存在一定安全的房屋,安排工作進(jìn)行修繕,使他們能度過一個安心的春節(jié)。慈善分會的救助活動,使老百姓有所依靠,社會矛盾得到了緩和。
三、注重制度建設(shè),探索發(fā)展機(jī)制。
一是建立了學(xué)習(xí)制度。分會注重自身隊(duì)伍建設(shè),旨在建立一支思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的慈善工作者隊(duì)伍。村慈善分會,要求秘書長平時及時學(xué)習(xí)和貫徹市慈善總會下達(dá)的各項(xiàng)文件精神,理事會成員至少每季度一次學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。使分會成員能及時掌握業(yè)務(wù)知識,完成各種救助工作。二是實(shí)行公示制,使賬目明明白白。分會對每一筆受捐和每一份救助,均張榜公布,切實(shí)做到賬目清楚。三是建立造血制度。分會在對困難家庭開展經(jīng)濟(jì)救助的同時,利用分會理事會成員均屬有一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力或社會地位的人員,針對受救助家庭成員情況,或介紹其入廠從事力所能及的崗位,或幫助其參與培訓(xùn)成為行業(yè)能手,在輸血的同時為其造血。
支委工作報告總結(jié) 支委換屆選舉工作報告篇五
自2008年5月黨支部換屆至今,已任期屆滿。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,報縣直機(jī)關(guān)黨工委同意,今天,我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務(wù)是回顧本屆黨支部工作,并進(jìn)行換屆選舉。下面,我代表本屆黨支部做工作報告,請予審議。
工作回顧
兩年來,在縣直機(jī)關(guān)工委和院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全縣工作大局,緊密聯(lián)系本院工作實(shí)際,深入貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神,以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治、組織作風(fēng)建設(shè),黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步增強(qiáng),為保證本院各項(xiàng)工作的順利開展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。
加強(qiáng)黨員干部的思想理論學(xué)習(xí),一直是支部的一項(xiàng)重要任務(wù)。近兩年來,按照縣直機(jī)關(guān)黨工委、院黨組的部署和安排,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,特別重點(diǎn)學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《中國共產(chǎn)黨章程》、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性系列論述、黨的十六大、十七大精神和胡錦濤同志視察貴州的重要講話精神及其它文獻(xiàn),省、市領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話及會議精神等。通過不同時段的學(xué)習(xí)要求、不同重點(diǎn)的學(xué)習(xí)領(lǐng)會,把理論學(xué)習(xí)和本職工作結(jié)合起來,把日常教育和傳統(tǒng)教育結(jié)合起來,把黨性教育和黨員管理結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)教育與推動支部建設(shè)結(jié)合起來,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),兩年來黨支部共組織黨員干部理論學(xué)習(xí)28次,參加上級組織的理論考試2次,學(xué)習(xí)的理論文章和篇目達(dá)到43篇,黨員干部參加學(xué)習(xí)率達(dá)96%以上。
在理論學(xué)習(xí)中,支部始終抓好學(xué)習(xí)的時間、人員、內(nèi)容、質(zhì)量的“四落實(shí)”,并在學(xué)習(xí)過程中做到“四個堅(jiān)持”:一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度,除支部組織黨員集中學(xué)習(xí)以外,全體黨員還參加院里的每周五下午的政治學(xué)習(xí)和黨小組組織的學(xué)習(xí),并要求無論工作多忙,支部黨員必須無條件參加理論學(xué)習(xí)。二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)簽到制度,做好學(xué)習(xí)內(nèi)容的記錄和整理;三是堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)效果,做到學(xué)習(xí)內(nèi)容重點(diǎn)突出,學(xué)習(xí)安排規(guī)范有序,學(xué)習(xí)檢查詳細(xì)全面;四是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作相結(jié)合,為了使學(xué)習(xí)收到實(shí)效,我們改變了過去死板的學(xué)習(xí)方法,主要采取了集中學(xué)與個人學(xué)、通讀文件與專題研討、走出去與請進(jìn)來相結(jié)合的方式,通過聽報告、座談會、寫心得等方法,提高了學(xué)習(xí)效能。在堅(jiān)持院領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課的同時,還組織全院干警參加縣里組織的各項(xiàng)教育活動并到市中院聆聽專家講座另外還多方面邀請專家學(xué)者、縣委講師團(tuán)老師到我院為大家講課,取得了良好的效果。通過以上措施,較好地營造了一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍,帶動了機(jī)關(guān)支部的全面建設(shè),也促進(jìn)了黨員個人日常工作的開展。
一是注重支部一班人的建設(shè),支部提出了五個帶頭:即帶頭理論學(xué)習(xí),帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),帶頭勤政廉潔,帶頭遵紀(jì)守法,帶頭扶貧捐助;這樣既體現(xiàn)了支部一班人示范作用,同時顯示了團(tuán)結(jié)進(jìn)取的精神,還樹立了在群眾中的威信。
二是加強(qiáng)團(tuán)結(jié),協(xié)調(diào)和溝通。俗話說,人心齊,泰山移,這說明團(tuán)結(jié)的力量之大,因此在支部建設(shè)中,我們首先做到了思想上、組織上、工作中的團(tuán)結(jié),做到了支部工作與庭室工作的協(xié)調(diào),個人要求與組織原則的協(xié)調(diào),大局與局部利益的協(xié)調(diào),并在支委之間做到大事溝通、小事商量,齊心協(xié)力。我們支委一班人從來沒有因工作協(xié)調(diào)配合不夠發(fā)生矛盾糾紛,從來沒有在支部建設(shè)與黨員管理中相互扯皮、指責(zé)和拆臺。
三是努力完善黨支部工作機(jī)制。黨支部工作機(jī)制包含許多內(nèi)容,對于促進(jìn)支部建設(shè)有著十分重要的意義,我們在注重支部工作機(jī)制的落實(shí)和創(chuàng)新過程中,重點(diǎn)從以下三個方面抓好工作:首先是建立和完善支部黨員干部的學(xué)習(xí)教育機(jī)制,把黨員干部的教育,把黨員干部的理論學(xué)習(xí)放在首位,借此來發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),保持黨員的黨性本色和先進(jìn)性,從而確保黨員隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)和活力,提高黨員干部的思想覺悟和政策理論水平。其次建立和完善黨支部工作的監(jiān)督機(jī)制,把支部工作納入黨員群眾的監(jiān)督之下,輔以各項(xiàng)規(guī)章制度,使各項(xiàng)工作規(guī)范起來。黨支部嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度、黨員和黨小組目標(biāo)管理制度、黨課教育和機(jī)關(guān)政治學(xué)習(xí)制度、黨員聯(lián)系群眾制度、“兩先一優(yōu)”評比及民主生活會制度等。堅(jiān)持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學(xué)習(xí)。兩年共召開黨員大會 20次,支委會26次,組織黨員活動8次,上黨課9次,電教8次,有力地促進(jìn)了支部各項(xiàng)工作的開展。第三,實(shí)行嚴(yán)格的黨員管理機(jī)制,把好新黨員的“進(jìn)口”關(guān)。黨支部在發(fā)展黨員或黨員轉(zhuǎn)正問題上,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、選準(zhǔn)對象、搞好評議、多方考察,既充分考慮發(fā)展對象和轉(zhuǎn)正對象的工作表現(xiàn)和實(shí)際情況,同時嚴(yán)格按照程序辦事,做到成熟一個發(fā)展一個,合格一個轉(zhuǎn)正一個。黨支部先后確定了6名同志為發(fā)展對象,其中4名已發(fā)展成新黨員;因工作關(guān)系接收預(yù)備黨員4人,全部按期轉(zhuǎn)正。
四是做好黨支部建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。支部換屆后,根據(jù)各委員的特點(diǎn)進(jìn)行了明確分工,對黨小組進(jìn)行了調(diào)整,并選出黨小組長,成立了團(tuán)支部,為支部的各項(xiàng)工作的開展打下了良好的組織基礎(chǔ)。根據(jù)縣直機(jī)關(guān)工委的要求,支部建立了自己的黨員管理信息庫,對黨員的管理上了一個臺階。在日常工作中,支部注重各類學(xué)習(xí)資料的收集、整理和管理,做到登記清楚、內(nèi)容完整、格式規(guī)范,每年或重要學(xué)習(xí)教育時期做到有計(jì)劃、有安排、有總結(jié),形成比較完整的基礎(chǔ)性資料管理體系。
五是根據(jù)新的黨費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn),對全體黨員的黨費(fèi)進(jìn)行了重新核定,并補(bǔ)收了2008年增發(fā)陽光工資部分的黨費(fèi)。兩年共收黨費(fèi)22333.43元,其中:2008年黨費(fèi)為7749.90元,2009年黨費(fèi)為9996.60元,2008年增發(fā)陽光工資部分的黨費(fèi)為4586.93元。另外還為四川大地震繳納特殊黨費(fèi)8800元。
保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動和學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動是在全黨范圍內(nèi)開展的一項(xiàng)群眾性系統(tǒng)基層教育工程,是加強(qiáng)黨的建設(shè),提高和優(yōu)化黨員素質(zhì)和結(jié)構(gòu),加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要舉措,黨支部按照院黨組的安排,結(jié)合自己的工作實(shí)際和黨員隊(duì)伍狀況,認(rèn)真做好相關(guān)工作,黨員干部的積極性很高。通過學(xué)習(xí)動員,提高了認(rèn)識,豐富了理論知識;通過查找問題,進(jìn)行黨性分析,找到了不足;通過談心和民主生活會,增強(qiáng)了黨員之間,同志之間的信任和了解,開展民主評議使黨員干部受到了教育,在整個學(xué)習(xí)教育活動期間,機(jī)關(guān)黨支部個人撰寫剖析材料126份,心得體會189份,支部總結(jié)材料4份,達(dá)到了學(xué)習(xí)教育的目的。
根據(jù)〔關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)縣委組織部《關(guān)于全面開展城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作的實(shí)施意見》的通知〕的文件精神,我支部與汀溪鄉(xiāng)大南坑村、黃村鎮(zhèn)花林村開展了結(jié)對共建活動。為開展好此次活動,支部成立了領(lǐng)導(dǎo)組并制定了實(shí)施方案和制度。支部每個有能力的黨員都和這兩個村的農(nóng)戶進(jìn)行了結(jié)隊(duì)幫扶,現(xiàn)此項(xiàng)活動正在有條不紊的進(jìn)行中。
在抓黨風(fēng)黨紀(jì)教育方面,我們一是組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委、省、市、縣紀(jì)委的會議精神,把全體黨員的思想統(tǒng)一到中紀(jì)委、省、市、縣紀(jì)委的會議精神上來,把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實(shí)上來;二是開展自覺遵守黨風(fēng)黨紀(jì)和相互監(jiān)督相結(jié)合,狠抓管理機(jī)制的落實(shí)。每位黨員干部都簽訂了《廉潔自律承諾書》,開展了廉政宣誓。向干警家屬發(fā)出了《家庭助廉倡議書》,將最高人民法院關(guān)于“五個嚴(yán)禁”的規(guī)定制成桌卡放在每位干警的桌前并公布了群眾舉報電話號碼及電子郵箱,自覺接受群眾監(jiān)督。兩年來,涌現(xiàn)了一批先進(jìn)典型。如2008年,共產(chǎn)黨員余輝拒賄1萬元,2009年,刑庭副庭長董玲拒賄2萬元。
黨支部在開展黨建活動方面,克服了工作任務(wù)多、經(jīng)費(fèi)少的實(shí)際困難,先后組織了18次黨建活動。如連續(xù)兩年舉辦了迎新春文藝晚會,開展了“慶十一”八十分、象棋、釣魚比賽;組織全院干警聆聽了全市法院先進(jìn)事跡報告團(tuán)的報告;為紀(jì)念黨的生日和國慶,出???期并組織全院體黨員干部參加了“為新中國成立做出貢獻(xiàn)的英雄模范人物和新中國成立以來感動中國人物”投票評選活動;組織黨員干部參加“送溫暖、獻(xiàn)愛心”社會捐助等公益活動。為汶川大地震捐款11000多元,為白血病患者柳敏捐款5050元。組織全院職工到革命圣地延安進(jìn)行學(xué)習(xí)考察,接受愛國主義教育,組織部分黨員到電影院觀看了《親人毛澤東》大型歌舞詩?。赫匍_了“慶七一”座談會,組織全院體黨員參加了“學(xué)習(xí)貫徹十七大精神、紀(jì)念改革開放三十周年”知識測試活動。組隊(duì)參加了xx縣縣直機(jī)關(guān)“宣酒杯”乒乓球比賽;積極參加全省法院系統(tǒng)組織的第二屆文藝匯演,并取得了二、三等獎的良好成績。另外,還組隊(duì)參加了縣紀(jì)委、縣組織部等單位開展的《建立建全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》知識競賽并榮獲三等獎。這些活動的開展,不僅豐富了支部生活,增強(qiáng)了凝聚力,同時,還拓寬了支部黨建工作的手段和方式,收到了良好的示范效果。
黨支部積極開展政策理論宣傳,進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作,充分調(diào)動黨員干部工作積極性,發(fā)揮了黨員在各自崗位上的特長,使其都能在工作中盡職盡責(zé),盡心盡力,在工作中爭先進(jìn)位。共產(chǎn)黨員汪璐被選送參加全市法院系統(tǒng)先進(jìn)事跡報告團(tuán)在全市各個法院進(jìn)行巡回演講并被市中院記三等功一次。青年黨員陳志強(qiáng)為了不影響工作,將年僅1歲的女兒送到鄉(xiāng)下的父母處,自己全身心的投入到審判工作中,2009年共收案133件,結(jié)案125件。退休老黨員徐金濤,身體長期不好,但聽到要為四川大地震交特殊黨費(fèi)的消息后,立即委托其妻子到支部交了400元的特殊黨費(fèi)。全年辦案超百件的法官中,共產(chǎn)黨員占了98%以上,黨員的先鋒模范作用在他們身上得到了充分的體現(xiàn)。離、退休黨員也能積極發(fā)揮余熱,利用每年的老干部座談會、院領(lǐng)導(dǎo)走訪等機(jī)會對院里的發(fā)展諫言獻(xiàn)策。近兩年來,黨支部連續(xù)被縣直機(jī)關(guān)工委授予“五好機(jī)關(guān)黨組織”、“先進(jìn)黨支部”,先后有10人被縣直機(jī)關(guān)工委授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號。共產(chǎn)黨員何海被省高院記二等功一次并授予全省法院涉訴重信重訪專項(xiàng)整治活動先進(jìn)個人、省優(yōu)秀法官;王斌、施國宏分別被省高院授予全省法院刑事審判工作先進(jìn)個人和調(diào)解工作先進(jìn)個人;徐耕被評為全市政法系統(tǒng)人民滿意政法干警;朱曉華連續(xù)兩年被縣直機(jī)關(guān)工委評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者。我院也于2008年被省委、省政府授予第八屆省文明單位稱號,2009年被縣委授予社會治安綜合治理工作先進(jìn)單位,刑事、民事、民商、行政、執(zhí)行、信訪等工作成績突出,分別被市中院授予先進(jìn)單位稱號。
存在的問題
盡管黨支部的各項(xiàng)工作取得了很大的成績,但問題仍然突出,主要表現(xiàn)在:一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、針對性不夠,學(xué)習(xí)討論的質(zhì)量有待提高;二是組織活動的內(nèi)容、方式和要求上不嚴(yán),創(chuàng)新機(jī)制不夠。一些同志參加支部活動的積極性不高,活動的內(nèi)容比較單一;三是對黨員的管理和要求不太嚴(yán)格,極少數(shù)黨員繳納黨費(fèi)不及時。