在全市2024年基層黨建工作座談會(huì)上的發(fā)言提綱，是指為了在全市范圍內(nèi)召開(kāi)的關(guān)于基層黨建工作的座談會(huì)上進(jìn)行發(fā)言而準(zhǔn)備的一個(gè)概要或框架。這個(gè)提綱通常包括發(fā)言者要表達(dá)的主要觀點(diǎn)、論證的依據(jù)、分析的內(nèi)容以及建議或結(jié)論等，目的是幫助發(fā)言者更有條理、更清晰地闡述自己的思考和看法。
?在全市2025年基層黨建工作座談會(huì)上的發(fā)言提綱
今年來(lái)，X突出問(wèn)題導(dǎo)向，不斷加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、基層組織建設(shè)、黨建品牌建設(shè)、干部隊(duì)伍執(zhí)行力建設(shè)，為推動(dòng)X經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
一、工作開(kāi)展情況
（一）下定“決心”，提升站位抓黨建。黨委堅(jiān)持以xxx習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹黨的二十大精神，嚴(yán)格落實(shí)“一把手”黨建責(zé)任制和班子成員黨建“一崗雙責(zé)”制度，壓實(shí)抓基層黨建政治責(zé)任，注重強(qiáng)化抓黨建主責(zé)、主業(yè)、主角意識(shí)。今年以來(lái)，組建工作專(zhuān)班整頓軟弱渙散黨組織、整建提質(zhì)重點(diǎn)社區(qū)；開(kāi)展換屆后村級(jí)班子運(yùn)行情況調(diào)研、常態(tài)化談心談話X人次，發(fā)現(xiàn)苗頭性問(wèn)題，繃緊責(zé)任弦；以經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神主題讀書(shū)班、鄉(xiāng)村振興片區(qū)調(diào)研座談會(huì)和專(zhuān)題培訓(xùn)會(huì)等形式組織各村（社區(qū)）黨組織書(shū)記、主任開(kāi)展政策理論培訓(xùn)X人次，對(duì)不能勝任工作的X名村干部進(jìn)行了調(diào)整，不斷提升思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。加強(qiáng)新常態(tài)下基層黨建工作高點(diǎn)定位、高標(biāo)謀劃、調(diào)度通報(bào)、強(qiáng)化管理，實(shí)行黨建任務(wù)清單化管理和常態(tài)化工作督導(dǎo)制度，通過(guò)黨建周計(jì)劃、月例會(huì)、季度點(diǎn)評(píng)會(huì)強(qiáng)化日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)和壓力傳導(dǎo)。
（二）把握“重心”，夯實(shí)基礎(chǔ)抓黨建。在深入挖掘黨員作用發(fā)揮、創(chuàng)新管理方式上下功夫，著重強(qiáng)化黨員身份意識(shí)，通過(guò)“三會(huì)一課”“主題黨日”、設(shè)崗定責(zé)、黨員積分管理、亮身份領(lǐng)辦服務(wù)等活動(dòng)載體，推動(dòng)支部工作規(guī)范化水平不斷提升。嚴(yán)把發(fā)展黨員入口關(guān)、程序關(guān)，截至2024年3月，全鄉(xiāng)新培養(yǎng)入黨積極分子X(jué)名，累計(jì)新列為發(fā)展對(duì)象X名，新接收預(yù)備黨員X名、按期轉(zhuǎn)正黨員X名。在縣城X個(gè)易地搬遷集中安置小區(qū)，設(shè)立了X、X個(gè)聯(lián)合黨支部及X、X共計(jì)X個(gè)黨小組，整合資源建立活動(dòng)場(chǎng)所，在所有搬遷小區(qū)實(shí)行黨員亮身份。關(guān)心關(guān)愛(ài)干部，為村（社區(qū)）干部購(gòu)買(mǎi)人身意外險(xiǎn)等商業(yè)保險(xiǎn)，通過(guò)“導(dǎo)師幫帶”制度為X名新任村干部搭建成長(zhǎng)平臺(tái)，重點(diǎn)培養(yǎng)、動(dòng)態(tài)儲(chǔ)備了X名青年后備干部，培養(yǎng)X名村務(wù)員成為政策宣講、矛盾調(diào)解、民意收集的工作多面手，構(gòu)建起結(jié)構(gòu)合理的人才梯隊(duì)，讓干部安身、安心、安業(yè)。
（三）服務(wù)“中心”，深度融合抓黨建。注重將黨建引領(lǐng)融入中心、重點(diǎn)工作，把上級(jí)部署、群眾期盼與黨建實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)，形成“一盤(pán)棋”工作格局，把中心大局瞄準(zhǔn)、把思想脈搏號(hào)準(zhǔn)、把結(jié)合點(diǎn)找準(zhǔn)，在服務(wù)的形式和內(nèi)容上更貼近基層群眾的生活實(shí)際，使黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相融互促，協(xié)同推進(jìn)。今年以來(lái)開(kāi)展了主題教育、黨員冬春訓(xùn)開(kāi)展了多輪政策理論培訓(xùn)以及水稻、獼猴桃種植、廚藝培訓(xùn)、茶葉種養(yǎng)管理等技能培訓(xùn)，共計(jì)培訓(xùn)X人次，其中鄉(xiāng)村干部X人次，黨員與群眾代表X人次，以提高責(zé)任、活力和動(dòng)力促進(jìn)黨建引領(lǐng)能力。堅(jiān)持走“黨員示范帶動(dòng)，群眾積極參與，產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展”的新路子，全鄉(xiāng)發(fā)展中藥材X畝，創(chuàng)辦發(fā)展民宿X家，今年以來(lái)接待游客X人次，帶來(lái)了近X元的旅游消費(fèi)收入。集中開(kāi)展了“抗擊雨雪冰凍·黨員攜手同行”“消防安全進(jìn)萬(wàn)家·黨員“敲門(mén)”送安全”“學(xué)理論·明政策·促發(fā)展”等主題黨日活動(dòng)，組織了X人次黨員參與房屋整治、防汛救災(zāi)、森林防火等急難險(xiǎn)重任務(wù)，充分發(fā)揮黨員先鋒作用服務(wù)中心大局。
（四）牢記“初心”，優(yōu)化服務(wù)抓黨建。進(jìn)一步健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)的治理機(jī)制，實(shí)行網(wǎng)格化管理、精細(xì)化服務(wù)，延伸基層黨建觸角。在X個(gè)村（社區(qū)）建立鄉(xiāng)、村、村民組三級(jí)管理網(wǎng)格，尤其是重新規(guī)劃X個(gè)城區(qū)網(wǎng)格，每個(gè)網(wǎng)格落實(shí)“1＋N”管理模式，即一名黨政領(lǐng)導(dǎo)加一名村（社區(qū)）干部、一名公安干警、兩名城管及若干名社務(wù)員，集中解決了一批群眾身邊的操心事、煩心事、揪心事。今年以來(lái)通過(guò)進(jìn)村入戶(hù)走訪、輪班接訪群眾X萬(wàn)人次，開(kāi)展“農(nóng)家訪談”、“農(nóng)家夜話”X場(chǎng)次，收集意見(jiàn)和建議X條，調(diào)處矛盾糾紛X起，解決群眾困難X個(gè)，進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系。
二、存在的主要問(wèn)題
（一）村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁不足。一是村集體經(jīng)濟(jì)收入兩極分化較嚴(yán)重。截止X月底，全鎮(zhèn)已有X分之一的村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到X萬(wàn)以上的標(biāo)準(zhǔn)，其中X村收入達(dá)X萬(wàn)元，但仍有X、X等X個(gè)村（社區(qū)）未達(dá)到要求。二是增收動(dòng)力不強(qiáng)。各村（社區(qū)）集體經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源渠道較窄，主要包括以電站股份分紅為主的投資收益，以及租金等經(jīng)營(yíng)性收入兩大類(lèi)，農(nóng)業(yè)、文旅、民宿等產(chǎn)業(yè)發(fā)展與村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展未形成深度融合、良性互動(dòng)。
（二）基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠充分?；鶎狱h組織在推動(dòng)鄉(xiāng)村振興黨建示范點(diǎn)建設(shè)上，打造黨建品牌亮點(diǎn)不新穎、不凸顯，經(jīng)驗(yàn)作法總結(jié)提煉不夠，示范帶動(dòng)效應(yīng)不持久。城市社區(qū)黨建工作尚在起步摸索階段，城市大黨建理念樹(shù)立得不牢固，缺乏系統(tǒng)思維、開(kāi)放意識(shí)，基層黨組織在堅(jiān)持各領(lǐng)域統(tǒng)籌、多方面聯(lián)動(dòng)、上下的功夫不多。
（三）干部整體素質(zhì)不夠全面。干部缺乏發(fā)展思路和長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光，尤其是在謀劃村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展中仍存在畏難情緒，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、敢闖敢試的意識(shí)不夠強(qiáng)，缺乏創(chuàng)造一流的意識(shí)和信心，滿(mǎn)足于過(guò)得去，不求“過(guò)得硬”，工作只是被動(dòng)接受，不同程度出現(xiàn)了本領(lǐng)恐慌和能力不足的問(wèn)題，自身發(fā)展動(dòng)力嚴(yán)重不足。
（四）農(nóng)村支部黨員結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化。黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)欠優(yōu)，全鄉(xiāng)黨員老齡化較嚴(yán)重，全鄉(xiāng)60歲以上黨員X人，占比達(dá)X％，30歲以下黨員共計(jì)X人，不足全鎮(zhèn)黨員的X分之一。
三、下一步工作打算
一是提振“精氣神”。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作，嚴(yán)守政治規(guī)矩。突出抓基層打基礎(chǔ)，強(qiáng)功能補(bǔ)短板，重點(diǎn)在規(guī)范村級(jí)組織運(yùn)行、規(guī)范黨建日常工作、規(guī)范黨員發(fā)展、規(guī)范村干部行為等方面完善舉措，以督查問(wèn)責(zé)鞭策工作落實(shí)，使基層黨組織成為實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的中堅(jiān)力量。注重提高工作效率，堅(jiān)決摒棄“等一等、看一看”的懈怠思想，合理設(shè)立“跳一跳、夠得著”的奮進(jìn)目標(biāo)，嚴(yán)格按照“X”工作機(jī)制，說(shuō)干就干、干就干好、勇?tīng)?zhēng)一流，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，當(dāng)好高質(zhì)量發(fā)展的“主心骨”，努力為全縣工作出案例、出成果、出經(jīng)驗(yàn)。
二是全力“闖創(chuàng)干”。全力推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大重點(diǎn)薄弱村發(fā)展力度，挖掘一般村發(fā)展?jié)摿Γ罅ΡP(pán)活閑置村部、撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)的固定資產(chǎn)，合理開(kāi)發(fā)利用土地、林地等自然資源，加大對(duì)勞務(wù)資源利用，用項(xiàng)目整合資源、用資源整合資金，壯大村集體經(jīng)濟(jì)收入，確保年底X個(gè)村（社區(qū)）集體經(jīng)濟(jì)達(dá)到X萬(wàn)以上。不斷創(chuàng)新群眾工作方法，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭開(kāi)展“農(nóng)家訪談”“農(nóng)家屋場(chǎng)會(huì)”等，黨員干部帶頭開(kāi)展“大走訪大宣講大訪談”等活動(dòng)，以X工作法創(chuàng)新基層管理模式，在基層治理中服務(wù)用心、實(shí)事上心、觀念轉(zhuǎn)型，不斷提升黨建引領(lǐng)、干部實(shí)干能力，以辦好辦實(shí)民生事為抓手，奮楫揚(yáng)帆闖創(chuàng)干。
三是打好“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。堅(jiān)持抓黨建帶全局思路，突出黨建引領(lǐng)作用，切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為撬動(dòng)全局的發(fā)展勝勢(shì)。X建設(shè)“X城”，X鄉(xiāng)是主戰(zhàn)場(chǎng)。X黨委將打頭陣、當(dāng)先鋒，將黨員嵌入網(wǎng)格，延伸黨建觸角，把黨支部建在項(xiàng)目一線、鄉(xiāng)村振興一線、安全穩(wěn)定一線，精心打造“城市管家·魅力X”黨建品牌，著力構(gòu)建黨建特色品牌體系，堅(jiān)持黨建與發(fā)展“雙融合、雙促進(jìn)”，以“繡花”功夫推動(dòng)城市大提級(jí)，高質(zhì)量推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、優(yōu)化人居環(huán)境衛(wèi)生等工作。
四是譜寫(xiě)“新篇章”。按照“一村一特色，一支部一品牌”，聚力迭代升級(jí)，全面提級(jí)打造鄉(xiāng)村振興黨建品牌，堅(jiān)持抓兩頭帶中間，每年重點(diǎn)建設(shè)一批鄉(xiāng)村振興先行村、示范村。嚴(yán)格黨員發(fā)展政治、程序和紀(jì)律要求，以“1＋1”定向聯(lián)系培養(yǎng)優(yōu)秀青年制度，落實(shí)入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象的考察機(jī)制，著力將黨員發(fā)展成致富帶頭人，將致富帶頭人發(fā)展成黨員，將具有致富能力的黨員發(fā)展成村干部，從嚴(yán)從實(shí)開(kāi)展黨員隊(duì)伍管理，激發(fā)廣大黨員履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)的熱情。積極探索開(kāi)展社區(qū)黨支部引領(lǐng)、社會(huì)組織協(xié)同、廣大群眾參與的治理體系，開(kāi)展社會(huì)組織亮身份、機(jī)關(guān)黨員亮服務(wù)、小區(qū)黨員亮職責(zé)共建活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)工作者的激勵(lì)鼓勵(lì)，形成良好的工作導(dǎo)向。
在X之際，X將在新征程中乘勢(shì)而上，一以貫之地貫徹落實(shí)好新時(shí)代黨的組織路線，努力實(shí)現(xiàn)組織工作的創(chuàng)新與發(fā)展，與時(shí)代相匹配、與要求相符合、與標(biāo)準(zhǔn)相看齊！
