總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分，要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的，把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn)，又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用，寫得詳細(xì)、具體。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
法規(guī)股工作總結(jié)篇一
為進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)院職工的法制觀念和法律素質(zhì)，提升醫(yī)院法制化治理水平，充分發(fā)揮法制教育在創(chuàng)建和諧醫(yī)院建設(shè)中的重要作用，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，特制訂本計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想。
以十八大精神為指導(dǎo)，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，以弘揚(yáng)法治精神為方向，以維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定為根本，以領(lǐng)導(dǎo)干部、醫(yī)務(wù)人員為重點(diǎn)，深入開展法制教育，充分發(fā)揮法制宣傳教育在推進(jìn)“依法治院”中的作用，進(jìn)一步增強(qiáng)全院職工的法制觀念和法律意識(shí)，提高法治管理能力和水平，使醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)的管理逐步走上法制化軌道，為醫(yī)院持續(xù)和諧穩(wěn)定發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境。
二、主要目標(biāo)。
通過深入開展法制宣傳教育和扎實(shí)推進(jìn)依法治理，進(jìn)一步弘揚(yáng)社會(huì)主義法治理念，逐步強(qiáng)化全院職工的法治意識(shí)和法律素質(zhì)，增強(qiáng)依法治院、依法執(zhí)業(yè)的能力，形成學(xué)法遵法用法的良好環(huán)境。
三、主要任務(wù)。
（一）繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳憲法和國家基本法律制度，學(xué)習(xí)宣傳黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針和政策。提高全院干部職工的法律意識(shí)和依法管理的水平及能力。
（二）圍繞醫(yī)院工作重點(diǎn)，積極開展法制宣傳教育。組織。
學(xué)習(xí)宣傳與醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)的法律法規(guī)，促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)；規(guī)范醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)行為，切實(shí)維護(hù)人民群眾健康權(quán)益和正常的醫(yī)療秩序；保障和增進(jìn)人民群眾身體健康；學(xué)習(xí)《侵權(quán)責(zé)任法》《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》和傳染病管理等醫(yī)療管理相關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)廣大職工依法維權(quán)意識(shí)，為醫(yī)院的發(fā)展和改革營造一個(gè)良好的法制環(huán)境。
（三）圍繞構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系開展法制宣傳教育。學(xué)習(xí)宣。
傳社會(huì)治安綜合治理、突發(fā)事件應(yīng)急處置等相關(guān)法律法規(guī)。學(xué)習(xí)宣傳維權(quán)、信訪、投訴、調(diào)解等法律法規(guī)，促進(jìn)衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)依法化解矛盾糾紛。
（四）圍繞醫(yī)療核心工作開展法制宣傳教育。繼續(xù)學(xué)習(xí)深。
化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相關(guān)政策，學(xué)習(xí)宣傳加強(qiáng)疾病控制和預(yù)防保健等法律法規(guī)，積極宣傳藥品安全、職業(yè)病防治等法律法規(guī)。
（五）加強(qiáng)反腐倡廉法制宣傳教育。繼續(xù)以醫(yī)務(wù)人員為重。
點(diǎn)，加強(qiáng)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《刑法修正案。
四、工作要求。
1、加強(qiáng)法制教育，領(lǐng)導(dǎo)干部全年普法教育學(xué)習(xí)不少于80。
學(xué)時(shí)，職工不少于40學(xué)時(shí)。在開展普法工作時(shí)結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，抓住醫(yī)院的重點(diǎn)工作，有針對(duì)性地開展法制宣傳教育，運(yùn)用典型案例進(jìn)行生動(dòng)的法制宣傳教育，不斷提高全院職工的法律法規(guī)知識(shí)水平。
2、堅(jiān)持將法制教育與道德教育相結(jié)合，堅(jiān)持將普法工作與創(chuàng)先爭優(yōu)工作相結(jié)合，與“三好一滿意”工作相結(jié)合，與加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作相結(jié)合，在不斷提高全院職工法律知識(shí)和素養(yǎng)的同時(shí)，提高職工的道德修養(yǎng)，不斷貫徹落實(shí)“三好一滿意”工作措施，促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)，為二級(jí)醫(yī)院復(fù)審奠定堅(jiān)實(shí)法律基礎(chǔ)。
3、各級(jí)干部要帶頭學(xué)習(xí)，做好筆記。建立干部“六五”
普法學(xué)習(xí)檔案，隨時(shí)將學(xué)習(xí)及考核情況整理歸檔，并作為年度干部考核的一項(xiàng)重要依據(jù)。
4、醫(yī)院“普法領(lǐng)導(dǎo)小組”將按計(jì)劃進(jìn)行督導(dǎo)檢查，確保普法工作任務(wù)的落實(shí)。
鳳縣醫(yī)院。
2014年。
法規(guī)股工作總結(jié)篇二
以_理論和“”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，大膽改革，勇于創(chuàng)新，努力促進(jìn)全區(qū)教育事業(yè)全面協(xié)調(diào)、持續(xù)、均衡發(fā)展，為構(gòu)建石鼓和諧教育而扎實(shí)工作。
(二)主要工作。
1、繼續(xù)加強(qiáng)中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)，把師德教育納入教師繼續(xù)教育培訓(xùn)的核心內(nèi)容。師德師風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到國家前途和民族未來的大事，以“學(xué)為人師、行為世范”為準(zhǔn)則，在各校廣泛深入開展師德師風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)決杜絕家教家養(yǎng)，在xx年教師節(jié)期間評(píng)選優(yōu)秀教師，在師德方面出現(xiàn)問題的、有家教家養(yǎng)嫌疑的，一律不予以評(píng)選，并按市教育局的統(tǒng)一部署和要求，開展形式多樣而富有實(shí)效的師德師風(fēng)教育活動(dòng)，如組織全區(qū)教師觀看有關(guān)師德方面的宣傳教育片、聘請(qǐng)專家講座、組織“園丁之家”等活動(dòng)。
2、推進(jìn)城鎮(zhèn)教師支援農(nóng)村教育工作，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展，優(yōu)化教師資源配置，切實(shí)解決農(nóng)村師資力量薄弱問題，加快農(nóng)村城鎮(zhèn)化進(jìn)程，實(shí)行城鄉(xiāng)一體化管理。而要做到這一點(diǎn)，就必須開展多種形式的支教活動(dòng)。我們將根據(jù)農(nóng)村學(xué)校和相對(duì)偏遠(yuǎn)學(xué)校實(shí)際需求，制訂全區(qū)中小學(xué)教師支教規(guī)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，重點(diǎn)充實(shí)農(nóng)村教師資源薄弱學(xué)校的師資力量。進(jìn)一步加大對(duì)口支援工作力度，建立和完善長期穩(wěn)定的“校對(duì)?！睂?duì)口交換關(guān)系，x年繼續(xù)在城區(qū)一至二所學(xué)校和農(nóng)村一至二所學(xué)校形成長期穩(wěn)定的支教關(guān)系，通過長期支教、短期支教、“走教”、帶教、兼職支教、實(shí)習(xí)支教等多種形式，因地制宜地拓寬支教渠道。通過“結(jié)對(duì)子”、“手拉手”等多種有效形式，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享。
4、結(jié)合新課程改革的需要，有計(jì)劃組織各級(jí)教師進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。以農(nóng)村中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)為重點(diǎn)，更新教育觀念，開闊教育視野，補(bǔ)充新知識(shí)，提高教育技術(shù)應(yīng)用能力和科研能力，提高實(shí)施素質(zhì)教育能力和水平，使他們?cè)谕七M(jìn)教育改革和實(shí)施素質(zhì)教育過程中，發(fā)揮骨干和帶頭作用。
5、x年招考教師試用期滿考核、進(jìn)編、工資套改，計(jì)劃在八月份完成。
6、五月、十月兩次教師資格認(rèn)定工作。
7、x年教師中高級(jí)職稱材料審核上報(bào)和初級(jí)職稱材料受理評(píng)審工作將按上級(jí)部門規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi)按時(shí)按質(zhì)完成。
8、進(jìn)一步完善充實(shí)教師檔案材料，及時(shí)完成全區(qū)在職、離退休教師的人員信息采集工作。
法規(guī)股工作總結(jié)篇三
^v^x縣委：
根據(jù)要求，現(xiàn)將縣政務(wù)服務(wù)中心2021年工作總結(jié)和2022年工作思路匯報(bào)如下：
一、2021年工作簡要總結(jié)。
(三)堅(jiān)持問題導(dǎo)向，積極助力老年人跨越“數(shù)字鴻溝”。針對(duì)老年人等特殊群體辦事難的問題，我們進(jìn)一步優(yōu)化升級(jí)零障礙暢通辦、零等候即時(shí)辦、零距離就近辦、零跑趟上門辦的“四零”服務(wù)理念，通過etc掃碼系統(tǒng)無感識(shí)別、配置相關(guān)配套設(shè)施、設(shè)置長者關(guān)愛專窗、提供預(yù)約上門服務(wù)等一系列適老化舉措，積極助力老年人跨越“數(shù)字鴻溝”。從10月份開始，面向全縣70周歲以上老年人開通“刷臉乘公交”業(yè)務(wù)，出門無需攜帶任何證件，就能免費(fèi)乘坐全縣域城市公交，目前已覆蓋117輛公交，為老年人群體帶來實(shí)實(shí)在在的便利，也受到了全社會(huì)的廣泛好評(píng)。
二、2022年工作思路。
2022年，我們將繼續(xù)以數(shù)字化改革為牽引，加快推進(jìn)政務(wù)服務(wù)發(fā)展提質(zhì)、工作提標(biāo)、改革提效，全力打造“智慧政務(wù)綜合體”，力爭形成一批具有x辨識(shí)度的標(biāo)志性成果。重點(diǎn)抓好以下三個(gè)方面：
二是以標(biāo)準(zhǔn)化為抓手，優(yōu)化升級(jí)政務(wù)服務(wù)工作體系。立足“三區(qū)一中心”功能布局，加快推進(jìn)“綜合窗口”建設(shè)，推動(dòng)更多政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)“無差別受理、同標(biāo)準(zhǔn)辦理”。同時(shí)，優(yōu)化升級(jí)跨省通辦、全域通辦、遠(yuǎn)程辦理等標(biāo)準(zhǔn)體系，積極探索營商環(huán)境服務(wù)專區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，試點(diǎn)推行印刷、安居等個(gè)性化“一件事”“一窗辦”，為企業(yè)群眾提供全地域、全周期、全鏈條的政務(wù)服務(wù)。
法規(guī)股工作總結(jié)篇四
能力目標(biāo)：引導(dǎo)學(xué)生培養(yǎng)自覺遵守各種規(guī)則和法律的能力。
情感價(jià)值觀目標(biāo)：樹立法律權(quán)威的觀念。
讓學(xué)生了解規(guī)則的重要性，引導(dǎo)學(xué)生懂得什么是法律。
法律的規(guī)范作用和保護(hù)作用
課堂教學(xué)主要通過學(xué)生的積極思考與社會(huì)實(shí)際相結(jié)合，以活動(dòng)的串聯(lián)將生活中的規(guī)則具體化、形象化，突出學(xué)生自身的感受，引導(dǎo)學(xué)生合作探究，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，讓他們自己觀察、發(fā)現(xiàn)問題，從中啟迪學(xué)生思考，生活中處處離不開法律。
每課一則小故事《五枚金幣》
一、導(dǎo)入flash影片《交通法規(guī)宣傳系列》引入規(guī)則中的交通規(guī)則。
二、同心協(xié)力，尋找生活中的規(guī)則，假如沒有規(guī)則會(huì)怎樣？了解規(guī)則的重要性
三、引導(dǎo)學(xué)生完成課本的表格填寫，明白法律是一種特殊的行為規(guī)范
四、通過圖片展示法律的三個(gè)特征。
五、（1）請(qǐng)你來參加，你所知道的法律有哪些？說明生活離不開法律。
（2）請(qǐng)你來斷案
小麗的二則故事主要說明法律的保護(hù)作用。
小李的故事主要說明法律的規(guī)范作用。
六、回音壁：歸納總結(jié)并發(fā)現(xiàn)新問題
法規(guī)股工作總結(jié)篇五
1.發(fā)現(xiàn)隱患要舉報(bào)，群防群治才可靠。
2.發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即報(bào)警，謊報(bào)火警負(fù)法律責(zé)任。
3.發(fā)現(xiàn)火患快舉報(bào)，撥打。
4.冬季防火人人有責(zé)，消除隱患家家平安。
5.出口上鎖事不小，發(fā)生火災(zāi)跑不了。
6.出口的“鎖”不可有，心中的“鎖”不可少。
7.廠房倉庫建筑內(nèi)，員工宿舍勿亂設(shè)，防火安全第一位。
8.不占公共通道，不中火患怪招。
9.不損不占消防栓，消防標(biāo)志要看全。
10.安全通道被堵，生命安全受阻。
11.安全燃放煙花爆竹，佳節(jié)留下平安吉祥。
12.安全出口逃生路，消防通道莫封堵。
13.愛護(hù)消防器材，就是善待生命。
14.“望聞問切”診治隱患;“練訓(xùn)宣教”防控火災(zāi)。
法規(guī)股工作總結(jié)篇六
切實(shí)履行監(jiān)督指導(dǎo)職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實(shí)國家^v^、國家發(fā)改委《重大建設(shè)項(xiàng)目檔案驗(yàn)收辦法》，會(huì)同有關(guān)單位加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)重大建設(shè)項(xiàng)目檔案的登記、備案、竣工驗(yàn)收等監(jiān)管工作，不斷提高重大建設(shè)項(xiàng)目檔案工作管理水平。積極參與重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目檔案的專項(xiàng)與竣工驗(yàn)收工作。對(duì)驗(yàn)收結(jié)果擬寫真實(shí)的驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、驗(yàn)收意見。根據(jù)《^v^檔案法》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目檔案工作進(jìn)行執(zhí)法檢查，如有違反法律法規(guī)現(xiàn)象，將對(duì)有關(guān)^v^門下發(fā)檔案行政執(zhí)法檢查通知書，并責(zé)令其限期整改。
一要開展機(jī)關(guān)檔案室定升級(jí)和創(chuàng)建數(shù)字化檔案室活動(dòng)；二要完成檔案晉升級(jí)復(fù)查工作；三要監(jiān)督、指導(dǎo)社保、醫(yī)保、機(jī)關(guān)事業(yè)部門做好社會(huì)保險(xiǎn)檔案驗(yàn)收工作。
一要加大檔案宣傳工作力度。要進(jìn)一步重視檔案宣傳工作，扎實(shí)有效地做好宣傳，進(jìn)一步擴(kuò)大影響，努力營造良好社會(huì)氛圍。二要加大檔案執(zhí)法和專項(xiàng)督查的力度。重點(diǎn)圍繞檔案安全保管、檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作等深入到市直各機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開展檔案行政執(zhí)法檢查，提高依法治檔水平。
法規(guī)股工作總結(jié)篇七
1.消防法規(guī)系生命，自覺遵守保安全。
2.消防法規(guī)落實(shí)好，火災(zāi)事故發(fā)生少。
3.消防法規(guī)很重要，人人知道樂滔滔。
4.消防法規(guī)貫徹好，生意紅火沒煩惱。
5.消防法規(guī)多學(xué)一點(diǎn)，火災(zāi)隱患減少十分。
6.消防法規(guī)，生命之友。
7.消防法安全法，滅火防火全靠它。
8.消防法，靠大家，遵守它，愛護(hù)家。
9.消防車道禁停車，影響救火要追責(zé)。
10.消防常識(shí)要牢記，莫把生命當(dāng)兒戲。
法規(guī)股工作總結(jié)篇八
1.社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的征收對(duì)象。
(1)未形成法定夫妻的征收對(duì)象。
(2)不符合法律、法規(guī)規(guī)定生育第二個(gè)子女條件而生育的;。
(3)符合法律、法規(guī)規(guī)定生育第二個(gè)子女的條件，但未經(jīng)批準(zhǔn)生育的。
(4)違反法律、法規(guī)規(guī)定生育第三個(gè)子女及3個(gè)子女以上的。
2.社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的征收標(biāo)準(zhǔn)。
(1)生育第一個(gè)子女不符合規(guī)定的征收標(biāo)準(zhǔn)。
當(dāng)事人已經(jīng)達(dá)到法定結(jié)婚年齡的，社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)為：系城鎮(zhèn)居民的，按子女出生前一年市統(tǒng)計(jì)局公布的全市城市居民家庭年人均可支配收入的一半征收;系農(nóng)村居民的，按子女出生前一年市中公布的全市農(nóng)村居民家庭年人均純收入的一半征收。
(2)生育第二個(gè)子女不符合規(guī)定的征收標(biāo)準(zhǔn)。
系城鎮(zhèn)居民的，按子女出生前一年市統(tǒng)計(jì)局公布的全市城市居民家庭年人均可支配收入的3位征收，但前一年實(shí)際年可支配收入高于市統(tǒng)計(jì)局公布的城市居民家庭年人均可支配收入的，按其實(shí)際年可支配收入的3倍征收。
系農(nóng)村居民的，按子女出生前一年市統(tǒng)計(jì)局公布的全市農(nóng)村居民家庭年人均純收入的3倍征收，但前一年實(shí)際年純收入高于市公布的農(nóng)村居民家庭年人均純收入的，按其實(shí)際年純收入的3倍征收。
(3)生育第二個(gè)子女，符合、法規(guī)珠條件，但未經(jīng)批準(zhǔn)生育的征收標(biāo)準(zhǔn)。
系城鎮(zhèn)居民的，按子女出生前一年市統(tǒng)計(jì)局公布的全市城市居民家庭年人均可支配收入的四分之一征收。
系農(nóng)村居民的，按子女出生前一年市統(tǒng)計(jì)局公布的全市農(nóng)村居民家庭年人均純收入的四分之一征收。
(4)生育第三個(gè)子女及3個(gè)子女以上不符合規(guī)定的征收標(biāo)準(zhǔn)。
系農(nóng)村居民的，按子女出生前一年市統(tǒng)計(jì)局公布的全市農(nóng)村居民家庭年人均純收入的6倍征收，但前一年實(shí)際年純收入高于市公布的農(nóng)村居民家庭年人均純收入的，按其實(shí)際年純收入的6倍征收。
(二)對(duì)違反規(guī)定生育子女公民的其他處理規(guī)定。
1.分娩的住院費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)自理，不享受生育保險(xiǎn)待遇和產(chǎn)假期間的工資待遇;。
3.系國家工作人員的，依法給予行政處分;系其他人員的，所在單位可以給予紀(jì)律處分;。
4.系農(nóng)民的，調(diào)整自留地和安排宅基地時(shí)，不增加自留地和宅基地的分配面積。
法規(guī)股工作總結(jié)篇九
瀘溪縣人力資源和社會(huì)保障局。
（2012年6月20日）。
今年上半年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在州局的具體指導(dǎo)下，以堅(jiān)持“民生為本，人才優(yōu)先”為主線，以促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)、健全社會(huì)保障機(jī)制、構(gòu)建和諧人事勞動(dòng)關(guān)系為目標(biāo)，進(jìn)一步加大促進(jìn)就業(yè)工作力度，積極推進(jìn)社會(huì)保障體系建設(shè)，全面實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半和任務(wù)過半，為順利完成全年任務(wù)打下的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
一、各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)完成情況。
（一）省為民辦實(shí)事：
全縣為民辦實(shí)事工作情況：通過認(rèn)真自查，我縣為民辦實(shí)事工作進(jìn)展順利，今年州分我縣落實(shí)省為民辦實(shí)事目標(biāo)任務(wù)共19項(xiàng)，涉及19個(gè)主要責(zé)任單位30個(gè)子項(xiàng)，目前，我縣30個(gè)子項(xiàng)有6個(gè)子項(xiàng)完成或超額完成年度目標(biāo)任務(wù)；有21個(gè)子項(xiàng)超額完成月進(jìn)度，實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半任務(wù)過半的目標(biāo)；有2個(gè)子項(xiàng)進(jìn)展較慢；有1個(gè)子項(xiàng)指標(biāo)未下。有7個(gè)子項(xiàng)超額完成月進(jìn)度。
（二）城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)不斷擴(kuò)大。：
1、就業(yè)工作。截止目前，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)1450人，完成年任務(wù)2450人的58%；失業(yè)人員再就業(yè)645人，完成年任務(wù)1050人的%；就業(yè)困難對(duì)象再就業(yè)233人，完成年任務(wù)450人的%；新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)3600人，完成年任務(wù)3000人的12%。
2、培訓(xùn)工作。截止目前，農(nóng)民工培訓(xùn)812人，完成年任務(wù)1500人的%；失業(yè)人員培訓(xùn)481人，完成年任務(wù)培訓(xùn)數(shù)的%；企業(yè)職工培訓(xùn)687人，完成年任務(wù)數(shù)的%；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)750人，完成年任務(wù)數(shù)500人的150%。
（三）社會(huì)保障體系不斷完善。以養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)為重點(diǎn)，不斷加大政策宣傳力度，狠抓社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳，強(qiáng)化基金監(jiān)管，努力完善社會(huì)保障體系。
1、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)：今年1—6月，全縣參保單位24戶，參?？?cè)藬?shù)人（其中企業(yè)3569人，其他從業(yè)人員8700，全縣有企業(yè)離退休人員7103人，月發(fā)放養(yǎng)老金990萬元。
截止目前，累計(jì)收繳1937萬元，實(shí)際收繳入庫社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1373萬元（預(yù)計(jì)截止6月末收繳1572萬），可完成應(yīng)收應(yīng)繳的%；預(yù)計(jì)完成州下達(dá)我縣5012萬元年征繳目標(biāo)任務(wù)數(shù)的%。
2、失業(yè)保險(xiǎn)工作。截止目前，全縣收繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)萬元，完成年任務(wù)125萬元的%；累計(jì)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金元；參?？?cè)藬?shù)達(dá)人，完成年任務(wù)人數(shù)的%。
3、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)：2013年，全縣190個(gè)單位，7261名在職人員，2236名離退休人員參加了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)，到本年1-6月收繳養(yǎng)老金1736萬元，完成年任務(wù)1730萬元的100%，支付養(yǎng)老保險(xiǎn)金2066萬元，支付率100%，超額完成州下達(dá)的目標(biāo)管理任務(wù)。
4、醫(yī)療生育保險(xiǎn)：全縣納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)范圍的參保單位有284個(gè)，參保人數(shù)人。其中單位在職人員9943人；單位退休人員6135人。全縣征繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)787萬元（其中個(gè)人帳戶收入69萬元），參保職工住院結(jié)算1235人次，醫(yī)保基金支出1340萬元（其中個(gè)人帳戶支出144萬元），基金本年結(jié)余-553萬元。職工醫(yī)保統(tǒng)籌金累計(jì)結(jié)余萬元；個(gè)人帳戶累計(jì)結(jié)余萬元。
一、二類低保1267人，三類低保2576人，三無人員344人。全縣城鎮(zhèn)居民繳費(fèi)萬元；住院結(jié)算1178人次，基金支出421萬元，累計(jì)結(jié)余1403萬元。
全縣參加生育保險(xiǎn)單位281個(gè)，參保人員9943人。已征繳生育保險(xiǎn)費(fèi)萬元（含利息收入萬元）。報(bào)賬結(jié)算56人次，基金支出萬元，結(jié)余55萬元，累計(jì)結(jié)余萬元。
5、工傷保險(xiǎn)：1—6月，全縣新增參保人數(shù)1183人，完成年度任務(wù)1800人的%；征繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)萬元，完成年度任務(wù)300萬元的%；發(fā)生工傷事故24起，為161人次（含長期領(lǐng)取待遇人員）支付工傷保險(xiǎn)待遇萬元。
6、農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)：截止2013年6月底，全縣城鄉(xiāng)居民參保人（其中新農(nóng)保人，城居保1666人），60周歲以上享受待遇人（其中新農(nóng)保人，城居保500人），16－59歲參保人（其中新農(nóng)保人，城居保1166人）。參保繳費(fèi)2786人（其中新農(nóng)保2785人，城居保1人）。收繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)保費(fèi)萬元（其中新農(nóng)保萬元，城居保萬元）。2013年1月至6月發(fā)放養(yǎng)老金萬元（新農(nóng)保萬元，城居保萬元）。
拖欠農(nóng)民工工資單位有9家，為農(nóng)民工追回工資22萬元，涉及勞動(dòng)者人數(shù)75人。主動(dòng)監(jiān)察用人單位111家，涉及職工人數(shù)3398人，已簽訂勞動(dòng)合同1850多份，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同人數(shù)1500人。國有及國有控股企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率100%，非國有企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率95%以上。
（四）、著力推進(jìn)人事人才工作。一是上半年，新增人事代理35人，人才流動(dòng)6人；辦理事業(yè)單位安臵轉(zhuǎn)業(yè)、城鎮(zhèn)退伍軍人聘用制人員手續(xù)55人；為縣委組織部新提拔的106名聘用制人員辦理轉(zhuǎn)檔手續(xù);辭職手續(xù)1人。發(fā)布外來企業(yè)用工信息7家，應(yīng)聘的人員達(dá)到72人；對(duì)已辦理的《就業(yè)失業(yè)登記證》進(jìn)行年審，新辦理登記證1465人，對(duì)還沒有更換的《失業(yè)證》和《再就業(yè)優(yōu)惠證》進(jìn)行統(tǒng)一的更換，累計(jì)辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》已近本。
二是工資福利方面，為部分國家機(jī)關(guān)工作人員的工資進(jìn)行了滾動(dòng)晉級(jí)和正常晉檔；為事業(yè)單位工作人員正常增加薪級(jí)工資；為機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員及離退休人員增加艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼；審批辦理退休手續(xù)48人，其中干部44人，工人4人；做好保險(xiǎn)福利工作，辦理喪葬費(fèi)和遺屬生活困難補(bǔ)助手續(xù)21例。
個(gè)引智項(xiàng)目的申報(bào)工作。
四是落實(shí)完成了全縣事業(yè)單位崗位設(shè)臵及崗位聘用任務(wù)。堅(jiān)持事業(yè)單位進(jìn)人實(shí)行公開招聘，加強(qiáng)了人事管理和人才培訓(xùn)，圓滿完成了公務(wù)員招考報(bào)名、筆試工作，完成2013年公務(wù)員州直單位報(bào)名人數(shù)121人。
（六）、其他工作：按照要求，上半年我局扎實(shí)有效實(shí)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)、計(jì)劃生育綜合治理、社會(huì)治安綜合治理、創(chuàng)先爭優(yōu)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)、工會(huì)和建整扶貧，辦公室等工作，并圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、主要工作措施。
（一）加強(qiáng)工作宣傳力度。今年，我局把社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)的宣傳做為一項(xiàng)重要工作，常抓不懈。采取制作宣傳牌匾，張貼橫幅標(biāo)語，發(fā)放各種宣傳資料、辦理宣傳窗口、廣播電視等多種形式進(jìn)行宣傳的同時(shí)，在全縣20家有影響的規(guī)模以上企業(yè)展示了工傷保險(xiǎn)及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)宣傳掛圖，并對(duì)其他規(guī)模企業(yè)發(fā)放了新《工傷保險(xiǎn)條例》和掛圖，組織部分企業(yè)人事管理干部、生產(chǎn)骨干學(xué)習(xí)新條例。
金發(fā)放額123萬元，調(diào)整后全縣企業(yè)退休人員月均養(yǎng)老金1402元。
繼續(xù)穩(wěn)妥開展城鎮(zhèn)小集體職工參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。按照省人社廳文件政策的要求，我局今年繼續(xù)加大了城鎮(zhèn)小集體企業(yè)職工，機(jī)關(guān)企業(yè)事業(yè)單位家屬工參保的宣傳，本著以人為本，尊重歷史，嚴(yán)格政策、程序，應(yīng)保盡保的原則，著力開展小集體企業(yè)職工參保擴(kuò)面，截止目前新增小集體參保人員231人。
醫(yī)療保險(xiǎn)方面：一是簽定了醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議，細(xì)化了服務(wù)協(xié)議和目標(biāo)考核指標(biāo)。二是加大對(duì)定點(diǎn)醫(yī)院（藥店）的跟蹤管理力度，對(duì)定點(diǎn)藥店履行“服務(wù)協(xié)議”情況以及參保住院病員在院治療情況，實(shí)行嚴(yán)格監(jiān)管，住院病員跟蹤管理面達(dá)100%，有效杜絕了定點(diǎn)醫(yī)院濫檢查、濫治療、濫處方和藥店濫賣化裝品以及參保病員冒名頂替、掛床、壓床等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
工傷保險(xiǎn)方面：我局與公安、建委、安監(jiān)等部門合作，采取未參保不予發(fā)放《安全生產(chǎn)許可證》，不參保不審批爆破物品，不參保不予發(fā)放施工許可證等措施，繼續(xù)完善機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工傷保險(xiǎn)制度。
失業(yè)保險(xiǎn)方面：對(duì)于參保的失業(yè)人員，我們按時(shí)足額發(fā)放其失業(yè)保險(xiǎn)金。對(duì)改制企業(yè)縣農(nóng)機(jī)公司等，我局按照政策規(guī)定每月按時(shí)足額通過銀行直接發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金。
（三）加強(qiáng)基礎(chǔ)平臺(tái)建設(shè)，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作。
積極落實(shí)“七補(bǔ)兩貸三扶持”、好小額貼息貸款和大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工作。今年上半年，我縣共辦理小額貼息貸款2248萬元，發(fā)放貸款戶366人。新增公益性崗位165個(gè)。繼續(xù)抓好全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障站和社區(qū)建設(shè)，進(jìn)一步做到了人員、編制、機(jī)構(gòu)、場(chǎng)地、職責(zé)、經(jīng)費(fèi)“六到位”。我們對(duì)全縣勞動(dòng)保障基層平臺(tái)實(shí)行目標(biāo)管理，把全縣的就業(yè)再就業(yè)工作任務(wù)層層分解，落實(shí)到每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)，并簽訂了責(zé)任狀，制定了考核辦法，把目標(biāo)任務(wù)與工作經(jīng)費(fèi)掛鉤。
（四）著力構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)的勞動(dòng)維權(quán)體系。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》，國有及國有控股企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率100%，非國有企業(yè)達(dá)95%以上。二是繼續(xù)積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。三是加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法。加大了《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》為主的勞動(dòng)保障法律法規(guī)宣傳，開展了清理拖欠農(nóng)民工工資、勞動(dòng)合同清理、清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序等三項(xiàng)專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)。四是做好勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解工作。進(jìn)一步強(qiáng)化勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁便民措施，免費(fèi)為勞動(dòng)者和用人單位提供法律服務(wù)。
（五）加強(qiáng)人事人才工作力度：研究出臺(tái)相應(yīng)的人才政策措施，大力引進(jìn)各類優(yōu)秀人才；不斷推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革；規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資福利待遇；加強(qiáng)各類培訓(xùn)力度。
三、存在的主要問題。
1、“4050”人員等弱勢(shì)群體就業(yè)難。由于縣內(nèi)就業(yè)容量小，尤其是今年我縣工業(yè)企業(yè)大部分停產(chǎn)的情況下，我縣“4050”人員較多，就業(yè)依然相當(dāng)困難。
2、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)收不抵支的問題加劇，確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放艱難。經(jīng)計(jì)算，今年全縣需要養(yǎng)老金發(fā)放額億元，全年收繳按州下達(dá)任務(wù)5000萬元，發(fā)放基金缺口7000萬元以上，每月收繳不能保證發(fā)放且差額較大。如果上級(jí)調(diào)劑補(bǔ)助資金未能按期到位，我縣自身無法確保發(fā)放。
離退休人員建模認(rèn)證存在較大難度。我縣企業(yè)離退休人員分布較廣，分布全國20多個(gè)省及地區(qū)，大部分居住在鄉(xiāng)村，有年事高行動(dòng)困難的、有病殘行動(dòng)不便的、有精神疾病的等等特殊情況，要一一上門建模服務(wù)，給我們財(cái)力、人力、時(shí)間上都帶來了很大的壓力和困難，今年內(nèi)完成建模任務(wù)難度較大。
3、醫(yī)?；颊咦≡罕O(jiān)管尚需進(jìn)一步加強(qiáng)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)和參保人員套取醫(yī)?；鸬默F(xiàn)象仍有發(fā)生。
4、勞動(dòng)者維權(quán)矛盾較為突出。企業(yè)用工不簽勞動(dòng)合同，不足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，拖欠克扣工資，增加勞動(dòng)時(shí)間，不支付報(bào)酬，隨意辭退工人現(xiàn)象較為嚴(yán)重，勞動(dòng)糾紛呈上升趨勢(shì)，勞動(dòng)者維權(quán)難度加大。
法規(guī)股工作總結(jié)篇十
案例教學(xué)是一種實(shí)踐性很強(qiáng)的教學(xué)方法，它被普遍應(yīng)用于各門學(xué)科的教學(xué)過程中。初中的法律常識(shí)內(nèi)容枯燥乏味，對(duì)于初中生來說，難懂、難記。那么，教師怎樣才能把抽象的知識(shí)形象化，把枯燥的東西變得生動(dòng)有趣呢？其中案例教學(xué)不失為一種好的形式。
1.案例選擇要有典型性。這是案例教學(xué)的關(guān)鍵所在。典型的案例反映社會(huì)生活的普遍問題，讓大家產(chǎn)生共鳴，增強(qiáng)學(xué)生對(duì)法律知識(shí)的認(rèn)識(shí)和理解。教師要在諸多案例中進(jìn)行推敲、篩選，案例要符合本課主題，典型、有代表性。
2.案例選擇要貼近生活，增加趣味性。案例選擇要來自于學(xué)生的生活，符合其年齡特點(diǎn)。在涉及具體的法律觀點(diǎn)時(shí)，可以列舉一些學(xué)生身邊的有趣的事例，激發(fā)學(xué)生的興趣，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，幫助學(xué)生理解生硬的條條框框。讓學(xué)生感覺法律就在我們身邊，法律的作用無處不在。
3.案例的選擇要具有啟發(fā)性。教師在案例選擇時(shí)要遵循啟發(fā)性原則，案例選擇時(shí)所反映的問題不是簡單的是非性問題，而是通過對(duì)事例的分析，明白其中蘊(yùn)含的法理。教師要通過層層問題的設(shè)計(jì)，調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，給學(xué)生留有思考的空間、過程。這樣得出來的結(jié)論才是最有說服力的，這樣的學(xué)習(xí)過程才能達(dá)到知識(shí)、能力、情感與價(jià)值觀的統(tǒng)一。
1.要圍繞案例設(shè)計(jì)富有啟發(fā)性和指向性的問題，通過對(duì)問題的探究和思考，培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用知識(shí)和分析問題、解決問題的能力，進(jìn)而達(dá)到對(duì)法律知識(shí)的理解和鞏固。問題的設(shè)計(jì)要緊扣主題，有一定的層次和梯度。環(huán)環(huán)相扣的問題有利于學(xué)生對(duì)觀點(diǎn)的整體把握和理解，有助于學(xué)習(xí)目標(biāo)的最終達(dá)成。
2.理論提升要到位。教師要在學(xué)生片面的、零碎的認(rèn)識(shí)和觀點(diǎn)中做出全方位的歸納和總結(jié)。明確觀點(diǎn)的正確與錯(cuò)誤，幫助學(xué)生理清思路，從而對(duì)案例有一個(gè)完整的認(rèn)識(shí)。同時(shí)教師要引導(dǎo)學(xué)生用簡練概括的語言表達(dá)觀點(diǎn)。具備能抽象概括出解決某類問題具有普遍性指導(dǎo)意義的原則、方法，進(jìn)而提升學(xué)生的抽象思維能力和創(chuàng)造力。
總之，案例教學(xué)為初中法律常識(shí)教學(xué)插上了豐盈的羽翼，師生通過對(duì)大量案例的分析和研討，激發(fā)學(xué)生進(jìn)行積極思考探究，可培養(yǎng)學(xué)生的分析問題和解決問題的能力，以及學(xué)生的表達(dá)能力。它既是一種致力于提高學(xué)生綜合素質(zhì)的`教學(xué)模式，又是一種能找到理論與實(shí)踐契合點(diǎn)的十分有效的教學(xué)方法。只要教師精心選編教學(xué)案例、豐富案例呈現(xiàn)形式、有效組織案例討論總結(jié)，就一定會(huì)提高教學(xué)效果。
法規(guī)股工作總結(jié)篇十一
作為一名新教師，我深深的感到，應(yīng)以創(chuàng)新精神為出發(fā)點(diǎn)，努力完善自身的綜合文化素養(yǎng)，盡快形成自己的教學(xué)特色，以適應(yīng)時(shí)代的需求、幼兒的需求，成為一名合格的好老師。為了自己更好的工作，并在學(xué)習(xí)工作中得到成長，特制定教師自我成長計(jì)劃，并在計(jì)劃實(shí)施中不斷修正自己、完善自己，不斷提高作為一名教師應(yīng)具有的.素質(zhì)。
一、現(xiàn)狀分析：
1、優(yōu)勢(shì)：
(1)半學(xué)期的教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，讓我對(duì)教育孩子有了一定的經(jīng)驗(yàn)和心得，讓我在面對(duì)孩子的時(shí)候少了一份剛踏上工作崗位時(shí)的擔(dān)心和無措。
(2)隨著上半學(xué)期家長工作的開展，在家長工作方面積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，并且我和班中家長的關(guān)系比較融洽，家長也很體諒、配合老師的工作。
(3)有好學(xué)精神，敢于接受新事物的挑戰(zhàn)，樂于接受教學(xué)新理念的沖擊。
2、不足：
因?yàn)槲沂且幻陆處煟ぷ髦挥邪肽陼r(shí)間，工作上還缺乏經(jīng)驗(yàn)，面對(duì)一些問題還不能圓滿解決。
二、個(gè)人發(fā)展總目標(biāo)：
(1)盡快提高自己對(duì)小班幼兒的管理和教學(xué)能力。
(2)努力提高自己的專業(yè)素質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)，能更熟悉小班幼兒的年齡特征和發(fā)展特點(diǎn)。
(3)繼續(xù)加強(qiáng)家長工作的開展，做到與家長適時(shí)、有效的溝通。
三、措施：
(1)多向富有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的搭班老師學(xué)習(xí)，注重榜樣借鑒、內(nèi)化，爭取盡快提高自己對(duì)小班年齡幼兒的管理和教學(xué)能力。
(2)自從幼兒園網(wǎng)站建立以來我與家長們的關(guān)系更進(jìn)了一步,本學(xué)期將繼續(xù)努力。除了及時(shí)關(guān)注論壇外,還要加快家園聯(lián)系窗內(nèi)容的更換頻率,為家長提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)。除此之外，我還必須做到每周向家長反饋幼兒在園的情況，經(jīng)常了解家長的需求，努力使自己做的更好，成為家長心目中的好老師。
(3)主動(dòng)關(guān)心國內(nèi)外學(xué)前教育信息和專業(yè)理論，并通過多種途徑：幼教刊物、多媒體技術(shù)、觀摩、聽講座等，吸取教育學(xué)科的新知識(shí)、新技能。
作為幼兒園教師單單有滿腔的熱情，良好的職業(yè)道德是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，自己還要多學(xué)幾門技能，利用空閑時(shí)間多聽聽其他老師的講課，多看光盤，在家多查有關(guān)教學(xué)的資料，人活到老學(xué)到老，這樣是絕對(duì)有百益而無一害的。
我希望以后在主班的指導(dǎo)下，積極進(jìn)取，齊心協(xié)力把班級(jí)教的越來越好，有時(shí)光說不行，要看自己的行動(dòng)!每當(dāng)自己想要懶惰時(shí)，一定要提醒自己，懶惰只會(huì)給自己帶來失敗，只有真正付出的人才是最后的勝利者!
迎回首20xx年工總行制定的“20xx服務(wù)價(jià)值年”和“創(chuàng)建客戶最滿意銀行”工作中，本著緊緊圍繞這個(gè)主題思想去做好自己本分事情。工作重點(diǎn)目標(biāo)是本著網(wǎng)點(diǎn)中間業(yè)務(wù)收入和經(jīng)營目標(biāo)為20xx年工作風(fēng)向標(biāo)，做好銀行與客戶之間橋梁作用。不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自己的工作能力，用專業(yè)知識(shí)贏得客戶遵從，用細(xì)致周到服務(wù)留住客戶，為網(wǎng)點(diǎn)整體業(yè)績提升多盡一份力量。
20xx年學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)方面取得的成績：在擁有保險(xiǎn)、基金從業(yè)資格證書、總行信貸a類資格證書、總行個(gè)人客戶經(jīng)理資格證書、以及afp資格證書，目前還執(zhí)著與cfp理財(cái)師考試中。本人繼續(xù)努力學(xué)習(xí)不斷豐富自己的專業(yè)知識(shí)，鍛煉寫理財(cái)專業(yè)文章。今年工行門戶網(wǎng)站原創(chuàng)舞臺(tái)有我關(guān)于理財(cái)、保險(xiǎn)、基金、案例等十多篇專業(yè)文章，在九月現(xiàn)代商業(yè)銀行雜志中以工總行理財(cái)支持團(tuán)隊(duì)身份發(fā)表保險(xiǎn)專業(yè)文章。在金融理財(cái)師持證人期刊中也發(fā)表十余篇理財(cái)文章。每周二或四晚上利用qq群做好工總行理財(cái)團(tuán)隊(duì)基金宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過與各家基金公司學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，懂得了很多理財(cái)知識(shí)，對(duì)做好基金營銷起到促進(jìn)作用，有幾只重點(diǎn)基金營銷在分行排名前三名，有的基金超額完成400%。為本網(wǎng)點(diǎn)和支行做出理財(cái)師應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
20xx年工作中營銷理念的改變：日常工作中不是坐等領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)命令而是主動(dòng)積極配合網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)營銷工作，及時(shí)把握好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作營銷方向和任務(wù)指標(biāo)。利用下班晚上和公休時(shí)間，勤于學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，運(yùn)用到實(shí)際工作中，給網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)提供好的參謀建議，與網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)配合默契，按照上級(jí)風(fēng)向標(biāo)做好本網(wǎng)點(diǎn)營銷理財(cái)工作。
個(gè)人在營銷中的理念：我不是推銷賣給客戶銀行產(chǎn)品直銷人員;而是我?guī)椭蛻糍I好銀行理財(cái)產(chǎn)品做好后續(xù)跟蹤服務(wù)的銀行理財(cái)師。簡單說：我不是賣產(chǎn)品，而是幫助客戶買產(chǎn)品。只是這一買一賣一字之差意思就截然不同，工作心態(tài)的不同;工作效果必然不同。由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)，主動(dòng)尋找目標(biāo)客戶之后幫助客戶找到適合的理財(cái)產(chǎn)品，我的理財(cái)工作即為橋梁，讓銀行與客戶雙方皆大歡喜的工作。
20xx年做好本網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)量的提升：在管理網(wǎng)點(diǎn)300名客戶中有理財(cái)金卡客戶數(shù)量并不多，就把這項(xiàng)工作改變，做為上任理財(cái)經(jīng)理首要解決問題。工作中通過耐心解答宣傳引導(dǎo)我行星級(jí)客戶標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)開欲辦理財(cái)金卡客戶，的確起到很好的吸引力作用。經(jīng)過辛勤努力20xx年網(wǎng)點(diǎn)開立理財(cái)金卡總數(shù)量410張，自己營銷的業(yè)績占70%以上。個(gè)人業(yè)績從接手時(shí)，全行網(wǎng)點(diǎn)排名由194名提升到60名以內(nèi)。三季度評(píng)為先進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)受到嘉獎(jiǎng)。
20xx年工作業(yè)績匯報(bào)一年中常規(guī)理財(cái)產(chǎn)品營銷金額1.1億多元、靈通快線8500多萬，工銀貨幣基金1600多萬元。今年分行指定重點(diǎn)營銷基金任務(wù)指標(biāo)全年完成股票型基金700多萬元。20xx年一月至十一月為網(wǎng)點(diǎn)贏得重點(diǎn)營銷積分4163.06份取得分行排名56名支行排名第一。今年支行組織陽光保險(xiǎn)公司營銷訓(xùn)練營活動(dòng)中取得排名第一成績。
通過一年努力結(jié)果，由擁有幾十戶理財(cái)金客戶，現(xiàn)在網(wǎng)點(diǎn)擁有理財(cái)金客戶數(shù)量達(dá)到410多戶，截止年底客戶星級(jí)達(dá)到七星貢獻(xiàn)有7戶，六星71戶，明年工作中爭取發(fā)展100到150位六星級(jí)以上客戶群，為網(wǎng)點(diǎn)綜合客戶素質(zhì)提高勤奮工作。
法規(guī)股工作總結(jié)篇十二
今年上半年，我中心繼續(xù)貫徹落實(shí)省、市關(guān)于推進(jìn)“最多跑一次”改革精神，積極圍繞市區(qū)黨委政府“三強(qiáng)兩促”“八重清單”等目標(biāo)要求，進(jìn)一步推進(jìn)行政審批和公共資源交易重點(diǎn)改革工作向縱深發(fā)展，取得了階段性成績。重點(diǎn)推出甌海特色的光伏項(xiàng)目建設(shè)“一件事”和汽車充電樁報(bào)裝“一件事”改革，創(chuàng)新“不見面開標(biāo)”方式將開標(biāo)時(shí)間從6-7個(gè)小時(shí)縮短到30分鐘，全力推進(jìn)基層政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，相關(guān)工作得到了市局及市委改革辦領(lǐng)導(dǎo)的重視和肯定。行政審批方面，1-5月份區(qū)中心及分中心共辦理各類事項(xiàng)133418件，全區(qū)13個(gè)鎮(zhèn)街政務(wù)服務(wù)中心共辦理各類事項(xiàng)76366件，37個(gè)社區(qū)便民服務(wù)中心共辦理各類事項(xiàng)61322件。公共資源交易方面，1-5月份共完成45宗工程招標(biāo)項(xiàng)目，其中29宗不見面開標(biāo)項(xiàng)目，成交金額億元，節(jié)約率為％；完成43宗政府采購項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)交易，采購預(yù)算金額萬元，實(shí)際采購金額萬元，節(jié)約財(cái)政資金萬元，采購節(jié)約率為；完成產(chǎn)權(quán)交易12宗，成交金額萬元。
一、上半年亮點(diǎn)工作。
（一）突出抓好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)“兩戰(zhàn)”攻堅(jiān)。
（二）繼續(xù)推進(jìn)“最多跑一次”和“一件事”改革。
（三）強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)基層政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
（四）積極提升政務(wù)服務(wù)信息智慧化水平。
（五）全力推進(jìn)電子化公共資源交易服務(wù)。
一是推出“不見面開標(biāo)”服務(wù)。1月初上線試運(yùn)行“不見面開標(biāo)”系統(tǒng)，投標(biāo)人可以在任何地方通過電腦參與開標(biāo)，大幅降低企業(yè)投標(biāo)成本和時(shí)間成本。3月17日，因疫情原因暫停的城中村改造c-47地塊安置房景觀附屬工程項(xiàng)目開標(biāo)，投標(biāo)家數(shù)達(dá)到347家。我中心采用“不見面開標(biāo)”方式，開標(biāo)時(shí)間從原線下6-7個(gè)小時(shí)縮短到線上30分鐘，有效避免人員大范圍集聚帶來的風(fēng)險(xiǎn)隱患，順利完成疫情防控期間首個(gè)工程建設(shè)項(xiàng)目的開標(biāo)。目前已累計(jì)完成29個(gè)不見面開標(biāo)項(xiàng)目。二是跨省域遠(yuǎn)程異地評(píng)標(biāo)增點(diǎn)擴(kuò)面。去年我中心已成功與泉州臺(tái)商投資區(qū)開展跨省異地評(píng)標(biāo)，今年繼續(xù)延伸跨省域遠(yuǎn)程評(píng)標(biāo)，5月份與寧波江北區(qū)交易中心合作完成首宗不見面開標(biāo)+市外的遠(yuǎn)程異地評(píng)標(biāo)項(xiàng)目。三是打破電子保函市場(chǎng)壟斷。大膽引入競爭機(jī)制，打破人保在溫州電子保函市場(chǎng)一家獨(dú)大的壟斷局面，目前中華聯(lián)合財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司和中國人民保險(xiǎn)兩家公司已經(jīng)上線相關(guān)功能，累計(jì)為48家投標(biāo)單位辦理電子保函，成功打通線上開標(biāo)“最后一公里”。
（六）完善健全交易平臺(tái)綜合監(jiān)督工作。
一是加強(qiáng)交易平臺(tái)綜合監(jiān)督。加強(qiáng)與各行政監(jiān)管部門的對(duì)接，落實(shí)開評(píng)標(biāo)區(qū)管理制度和項(xiàng)目投訴協(xié)調(diào)處理機(jī)制，加強(qiáng)全過程、全方位巡查監(jiān)管。繼續(xù)加大力度對(duì)場(chǎng)內(nèi)中介代理機(jī)構(gòu)考核管理，強(qiáng)化招標(biāo)投標(biāo)領(lǐng)域違法行為專項(xiàng)治理工作。二是規(guī)范小額工程招投標(biāo)平臺(tái)運(yùn)行。借用市里老的專家管理軟件為區(qū)小額專家管理軟件所使用，提升電話語音卡系統(tǒng)自動(dòng)撥打等功能，加強(qiáng)對(duì)不良行為的專家扣分處理等工作。聯(lián)合區(qū)住建局對(duì)小額招投標(biāo)平臺(tái)人員、招投標(biāo)代理機(jī)構(gòu)人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)街平臺(tái)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，取得良好效果。三是扎實(shí)推進(jìn)標(biāo)后履約檢查。為有效打擊串標(biāo)圍標(biāo)泛濫等現(xiàn)象，健全項(xiàng)目履約和事中事后監(jiān)管的各項(xiàng)機(jī)制，六月中旬我中心聯(lián)合各個(gè)行業(yè)監(jiān)管對(duì)甌海在建項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)檢查，取得良好效果。
二、下半年重點(diǎn)工作。
法規(guī)股工作總結(jié)篇十三
根據(jù)本年度工作情況，結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢(shì)，行政部計(jì)劃從以下幾個(gè)方面開展20xx年度的工作：
1、努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì)，強(qiáng)化服務(wù)與管理意識(shí)，制定相應(yīng)的管理制度，明確分工，充分調(diào)動(dòng)工作積極性，使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺(tái)階。
2、嚴(yán)格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大監(jiān)督檢查力度，落實(shí)各項(xiàng)制度，不定期對(duì)員工行為規(guī)范、清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查，營造良好的衛(wèi)生環(huán)境和秩序。
3、對(duì)安全及消防工作常抓不懈。發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改，確保不出大的安全事故。
4、行政部在日常服務(wù)工作效率上、溝通上進(jìn)一步提高?！岸嘧摺⒍嗫?、勤檢查”，在細(xì)節(jié)中體現(xiàn)行政工作的價(jià)值。
20xx，在新的一年里，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法；深入調(diào)研，掌握實(shí)情；加強(qiáng)管理，改進(jìn)服務(wù)；大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為公司的健康快速發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)！
20xx年上半年以來，行政科緊緊圍繞公司中心開展工作，通過全科員工發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)苦干，開拓奉獻(xiàn)的精神，我單位圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為一線員工真誠服務(wù)，真正把后勤服務(wù)工作擺到重要位置，贏得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的一致稱贊，現(xiàn)結(jié)合我單位的工作實(shí)際，將上半年來的工作總結(jié)如下：
法規(guī)股工作總結(jié)篇十四
1、學(xué)習(xí)貫徹方面。組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國_重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》、《中國_黨內(nèi)法規(guī)制定條例》及《中國_黨qg法規(guī)執(zhí)行責(zé)任制規(guī)定(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)文件，進(jìn)一步貫徹黨內(nèi)法規(guī)的科學(xué)內(nèi)涵、主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺。同時(shí)，把學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)法規(guī)作為當(dāng)前乃至今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù),確保學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
2、貫徹落實(shí)方面。學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會(huì)關(guān)于黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)的新部署要求，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)運(yùn)用，全面貫徹新發(fā)展理念，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)將思想統(tǒng)一到全會(huì)精神上去。
（二）黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行責(zé)任制落實(shí)情況。
1、落實(shí)主體責(zé)任方面。黨委中心組堅(jiān)持在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、建章立制上下功夫，推動(dòng)管黨治黨要求落到實(shí)處、見到實(shí)效，把_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想列入黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。
2、宣傳教育方面。通過理論中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會(huì)、黨員干部大會(huì)、黨員活動(dòng)日等形式，專題學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)；邀請(qǐng)內(nèi)蒙古大***法學(xué)副教授、資深律師青格勒?qǐng)D開展法治專題講座；組織黨員干部參觀反腐教育基地,充分發(fā)揮正面典型倡導(dǎo)和反面案例警示作用，有效增強(qiáng)了黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳的感染力和實(shí)效性。
法規(guī)股工作總結(jié)篇十五
“計(jì)劃生育，利國利民”是我國的基本國策，雖然已經(jīng)是家喻戶曉，是一項(xiàng)我們長抓不懈的工作，如何將2015年的計(jì)生工作在社區(qū)中開展得有滋有味，使之更加出色，是需要我們深究的。下文是由本站社區(qū)工作計(jì)劃欄目的小編為大家?guī)淼摹?015社區(qū)計(jì)生工作計(jì)劃》，歡迎閱讀，更多文章敬請(qǐng)關(guān)注本欄目。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
社區(qū)黨總支書記親自抓、負(fù)總責(zé)；計(jì)生干部具體抓、放手干。加強(qiáng)計(jì)生協(xié)會(huì)班子、樓組長、信息員、志愿者隊(duì)伍的建設(shè)，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，帶領(lǐng)這些班子、隊(duì)伍人員不斷學(xué)習(xí)黨對(duì)人口、計(jì)生工作的新政策和新規(guī)定，不斷充實(shí)和提高我們的業(yè)務(wù)管理水平和技術(shù)能力，做到具體工作有人抓、大事小事有人管，使協(xié)會(huì)工作得到正常開展，使我們的服務(wù)能真正讓群眾得到滿足和滿意。
二、創(chuàng)新機(jī)制，提供宣傳服務(wù)。
隨著計(jì)劃生育生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)的全面開展，計(jì)劃生育服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬，從避孕節(jié)育服務(wù)拓展到包括孕產(chǎn)期保健的生殖健康服務(wù)，以及開展婚育新風(fēng)的宣傳教育活動(dòng)，都離不開宣傳工作。我們利用社區(qū)中的大小會(huì)議、各種陣地向群眾宣傳黨對(duì)計(jì)劃生育的政策、法律、法規(guī)。積極發(fā)揮社區(qū)計(jì)生協(xié)會(huì)的作用，利用社區(qū)協(xié)管員與樓組長、志愿者及信息員隊(duì)伍，采取形式多樣、對(duì)不同人群開展有針對(duì)性的宣傳教育。()根據(jù)廣大育齡人群的需要，提供優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃生育和生殖健康服務(wù)。做到特殊對(duì)象有計(jì)劃生育宣傳員送資料上門、普通群眾通過宣傳欄獲取信息。在社區(qū)居民中廣泛開展“青春健康”和“預(yù)防艾滋病知識(shí)”宣傳教育，使社區(qū)居民科學(xué)掌握了計(jì)生保健知識(shí)，提高他們的生活質(zhì)量，同時(shí)也使育齡人群生殖保健意識(shí)有所增強(qiáng)。
三、勤于走訪，實(shí)際服務(wù)群眾。
人口計(jì)生工作是要做人的工作，關(guān)系復(fù)雜，工作量大。在開展計(jì)劃生育工作中，要樹立以人為本的工作理念。每當(dāng)小區(qū)中有人家結(jié)婚，或有新生兒出生，都要登門拜訪。一來摸清信息，便于管理；二來聯(lián)絡(luò)感情，便于開展工作；三就是送上社區(qū)居委會(huì)的一番關(guān)愛。把最新的計(jì)生政策、把婚育新風(fēng)宣傳到他們，給她們送去生殖健康、科學(xué)育兒、產(chǎn)后保健、避孕選擇等知識(shí)手冊(cè)，相信對(duì)于這樣的走訪、這樣的溫馨服務(wù)是社區(qū)居民所需要的。
四、定期驗(yàn)證，關(guān)注流動(dòng)人口。
根據(jù)“街面房多、出租房多、流動(dòng)人口多”的三多特點(diǎn)，我們要把這作為社區(qū)創(chuàng)建工作的重點(diǎn)來抓。積極開展每月一查，每季度一核對(duì)的計(jì)生普查驗(yàn)證工作。為了方便流動(dòng)人員做好計(jì)劃生育，我們要不定時(shí)地把計(jì)生宣傳資料送到他們的手里。并張貼免費(fèi)發(fā)放避孕藥具告知書，使社區(qū)真正為育齡群眾提供方便。另外準(zhǔn)備組織1-2次便民服務(wù)活動(dòng)，設(shè)立計(jì)生政策咨詢、發(fā)放宣傳資料和安全套，讓流動(dòng)人員享受與戶籍人員同樣的服務(wù)。
以上是我們社區(qū)在2015年的計(jì)生工作思路，群眾的需求度和滿意度，是檢驗(yàn)我們工作的尺子，我們要在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作方面有所新的突破，以滿足現(xiàn)時(shí)社區(qū)居民的精神文明需要。
文檔為doc格式。
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法規(guī)股工作總結(jié)篇十六
為進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，強(qiáng)力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，努力建設(shè)一支政治可靠、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的住建干部隊(duì)伍，更好服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，根據(jù)華委[2020]2號(hào)文件精神要求，結(jié)合我局實(shí)際，特制定本規(guī)劃。
堅(jiān)持_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，按照中央、省、市、縣紀(jì)委監(jiān)委全會(huì)工作要求，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。圍繞住房和城鄉(xiāng)建設(shè)中心任務(wù)，以推動(dòng)發(fā)展、提升素質(zhì)、服務(wù)民生為總體要求，以強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)和作風(fēng)建設(shè)為重要抓手，堅(jiān)持制度約束和宣傳引導(dǎo)同步，不斷提高我局干部職工的拒腐防變能力和廉潔自律意識(shí)，為推進(jìn)新時(shí)代住建系統(tǒng)創(chuàng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
（一）組織領(lǐng)導(dǎo)。
成立由局黨委書記、局長，人防辦主任白洋同志任組長，局黨委委員、副局長徐定平任副組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員為組員的局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公地點(diǎn)設(shè)局黨風(fēng)廉政室，具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理日常工作。
（二）領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任清單。
1.每季度召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作專題會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，總結(jié)上季度工作情況，部署下季度工作。
2.按照縣紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)文件要求，制訂年度工作規(guī)劃，查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，安排全年活動(dòng)。
3.根據(jù)上級(jí)規(guī)定建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度，并督促執(zhí)行。
4.結(jié)合縣紀(jì)委監(jiān)委工作部署，每月組織開展機(jī)關(guān)內(nèi)部作風(fēng)建設(shè)督察和服務(wù)對(duì)象回訪。
5.強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)。采取集體黨課和個(gè)別談話等形式，加強(qiáng)干部職工黨風(fēng)廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線。
6.突出干部職工日常監(jiān)督管理，對(duì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題進(jìn)行談話提醒，并及時(shí)上報(bào)縣紀(jì)委監(jiān)委。
（三）局屬各單位、機(jī)關(guān)股室責(zé)任。
各單位、機(jī)關(guān)股室負(fù)責(zé)人為廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)部署落實(shí)各自廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作，將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作與業(yè)務(wù)工作充分結(jié)合起來，做到“同部署、同檢查”。
（一）開展警示教育活動(dòng)。按照警示教育全覆蓋的要求，根據(jù)縣紀(jì)委監(jiān)委統(tǒng)一安排，組織班子成員和中層骨干赴縣警示教育中心參觀學(xué)習(xí)。
（二）開展黨組織書記講廉政黨課活動(dòng)。一是以主題黨日活動(dòng)為載體，開展支部書記講廉政黨課活動(dòng)。二是開展清廉湖南建設(shè)工作，重點(diǎn)圍繞__關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述、黨內(nèi)法規(guī)和相關(guān)法律、省委《關(guān)于推進(jìn)清廉湖南建設(shè)的意見》以及各級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神開展黨委書記講廉政黨課活動(dòng)。
（三）開展專項(xiàng)整治活動(dòng)。按照“三個(gè)到位”的要求自覺履行好專項(xiàng)整治的主體責(zé)任，開展建設(shè)工程質(zhì)量安全專項(xiàng)整治。
（四）組織學(xué)習(xí)與測(cè)試。在全局干部職工中開展黨風(fēng)廉政建設(shè)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)、紀(jì)委監(jiān)委的相關(guān)文件會(huì)議精神及典型案例通報(bào)，適時(shí)會(huì)同紀(jì)檢監(jiān)察組開展全局黨風(fēng)廉政建設(shè)基礎(chǔ)知識(shí)情況進(jìn)行專題閉卷考試。
（一）提高認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是促進(jìn)住建事業(yè)健康發(fā)展的重要保障，各單位要始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作為一項(xiàng)重要任務(wù)落實(shí)好，常議常抓。
（二）統(tǒng)籌兼顧。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與住建工作有機(jī)結(jié)合起來，堅(jiān)持兩手硬兩手抓。各單位負(fù)責(zé)人要帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)，帶頭遵守作風(fēng)紀(jì)律和廉政規(guī)定。
（三）全員參與。全體干部職工要積極參與各項(xiàng)活動(dòng)，不斷提升自身綜合素質(zhì)，筑牢思想防線，做新時(shí)期擔(dān)當(dāng)作為的住建干部。
法規(guī)股工作總結(jié)篇十七
1、協(xié)助辦公室主任認(rèn)真做好公司的內(nèi)部協(xié)調(diào)管理工作。認(rèn)真完成今年公司各類文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱、歸檔工作，將時(shí)效性強(qiáng)的來文來電及時(shí)送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱、傳達(dá)；負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉；協(xié)助完成公司的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證的資質(zhì)年審；完成公司所有的合同、工程資料、協(xié)議書的統(tǒng)一整理歸檔編號(hào)，方便各部門查閱和使用；對(duì)公司的印章及證件制定了詳細(xì)的印章證件和資料的管理制度及借用流程；認(rèn)真做好員工的考勤工作并且定期做出匯總；認(rèn)真做好員工檔案的管理，制訂了統(tǒng)一的《員工登記表》，加強(qiáng)完善了員工檔案的管理工作。
2、負(fù)責(zé)公司辦公物品和銷售物料的管理。認(rèn)真做好物料的進(jìn)出庫統(tǒng)計(jì)工作，并做好物品領(lǐng)用登記，定期統(tǒng)計(jì)辦公用品的使用狀況以節(jié)約降低成本為第一原則。
3、負(fù)責(zé)圖紙的收發(fā)工作。對(duì)設(shè)計(jì)院發(fā)來的圖紙認(rèn)真及時(shí)做好收發(fā)記錄，并且按照樓棟進(jìn)行分類整理編號(hào)，方便今后及時(shí)領(lǐng)用查閱。
4、廚房的日常事務(wù)、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每一天的員工的用餐狀況并且每月進(jìn)行報(bào)表匯總，督促廚房每一天的菜品制作，并且監(jiān)督廚房的衛(wèi)生狀況。
5、協(xié)助辦公室主任管理辦公區(qū)保潔的日常事務(wù)工作、統(tǒng)一保潔人員工裝，著工裝上崗。在8、30前，把公共區(qū)域和各科室進(jìn)行常規(guī)性衛(wèi)生打掃，務(wù)必保證我們工作環(huán)境的整潔。并負(fù)責(zé)所用保潔用品的購置和領(lǐng)用工作；負(fù)責(zé)監(jiān)督辦公區(qū)保安員的日常工作，在崗狀況。
6、負(fù)責(zé)辦公區(qū)及售樓處的一切維修、維護(hù)工作、空調(diào)的日常維修、廚房、用具的維修；所有辦公室的復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)的加墨、維修等。
法規(guī)股工作總結(jié)篇十八
2022年以來，本人堅(jiān)持以^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，積極貫徹黨的十九大精神和十九屆四中全會(huì)會(huì)議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)^v^^v^系列重要講話和^v^應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情工作的重要講話及指示精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與部門各項(xiàng)工作同安排同部署同落實(shí)，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，確保了部門員工廉潔做事、干凈做人。
強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆四中全會(huì)《決定》，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”。一年來，我學(xué)習(xí)了上級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神，學(xué)習(xí)了《中國^v^紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度，組織參加部門及支部開展的黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)學(xué)習(xí)會(huì)議x次，及時(shí)向干部職工傳達(dá)了xx公司違紀(jì)違法典型案例和基層干部腐敗典型案例，與分管崗位人員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書x份;與分管業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人提醒談話x人次，提出建議5個(gè)，對(duì)分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)檢查指導(dǎo)x次，發(fā)現(xiàn)問題x個(gè)，提出建議x條，整改落實(shí)x條。進(jìn)一步增強(qiáng)落實(shí)了本人的“一崗雙責(zé)”責(zé)任。
一是工作中切實(shí)推動(dòng)責(zé)任落實(shí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)同業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到一起研究，一起部署，一起檢查，一起落實(shí)，認(rèn)真做好支部和部門分管工作的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。多次與部門員工交心談心，提出廉潔從業(yè)的工作要求，嚴(yán)格按程序、按標(biāo)準(zhǔn)做好部門各項(xiàng)工作，一年來沒有出現(xiàn)違反廉政規(guī)定的行為。
二是作為支部紀(jì)檢委員，積極配合支部書記加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，通過制度建設(shè)、黨課教育、民主生活會(huì)、警示教育等方式，推進(jìn)支部黨員干部強(qiáng)化了自身作風(fēng)建設(shè)。分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)廉政建設(shè)工作做到“零”違規(guī)。
一是切實(shí)增強(qiáng)理論武裝。精準(zhǔn)定位自我，深入研讀《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》《新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀(jì)黨規(guī)，進(jìn)一步增強(qiáng)廉政意識(shí)，時(shí)刻自省自律，做到所思、所為絕不碰觸黨風(fēng)廉政“高壓線”。
二是嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政各項(xiàng)規(guī)定，把住“底線”，不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所惑，清白做人，干凈做事，在黨風(fēng)廉政上作出表率，嚴(yán)于律己，以身作則。要求黨員干部做到的，自己帶頭做到;要求黨員干部不能做的，自己堅(jiān)決不做。恪盡職守，勤勉盡責(zé)，秉公用權(quán)。
三是積極參加各種預(yù)防腐敗教育活動(dòng)，特別是警示片的觀看，警示案例的學(xué)習(xí)，積極配合開展部門風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找和預(yù)防措施的落實(shí)工作，做到預(yù)防腐敗措施到位。
四是本人嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，公私分明，分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)未發(fā)生公車私用問題;未發(fā)生接收利益相關(guān)方宴請(qǐng)問題，未發(fā)生發(fā)生吃、拿、卡、要、收受項(xiàng)目單位禮品禮金等違紀(jì)行為，無違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的反映，本人及親屬無經(jīng)商辦企業(yè)情況。
2020年以來，我在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”方面雖然取得了一定的成效，但與從嚴(yán)治黨的要求相比還有一定差距。主要表現(xiàn)在：
一是政治理論學(xué)習(xí)方面。學(xué)習(xí)的整體意識(shí)還不夠強(qiáng)，政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)缺乏深度。
改進(jìn)措施：進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，妥善處理好工作和學(xué)習(xí)關(guān)系，緊扣工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)檢知識(shí)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，增強(qiáng)自身素質(zhì)，不斷提高工作能力和政策業(yè)務(wù)水平。
二是履行“一崗雙責(zé)”方面。對(duì)苗頭性、傾向性問題重視不夠，“四種形態(tài)”運(yùn)用上有待加強(qiáng)，“從嚴(yán)治黨”的思想沒有得到真正的落實(shí)。
改進(jìn)措施：嚴(yán)格按照黨的紀(jì)律規(guī)范、約束自己，履行好“一崗雙責(zé)”，管好分管范圍內(nèi)的黨員群眾，使他們自覺遵紀(jì)守法，努力做到不碰法律高壓線、不越紀(jì)律警戒線、不踩道德保底線、不松思想防腐線。
一是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)守政治紀(jì)律。要時(shí)刻用黨章、黨規(guī)嚴(yán)格要求自己，用中國特色社會(huì)主義最新理論成果武裝自己，不斷改造自己的主觀世界。
二是加強(qiáng)廉潔自律，做到遵紀(jì)守法。始終做到恪守黨章和黨紀(jì)國法，按制度規(guī)定辦事，不越雷池，不逾紅線，守住底線。三是自覺接受監(jiān)督，嚴(yán)格要求自己。在工作和生活中，嚴(yán)格按照黨的紀(jì)律規(guī)范、約束自己，干凈做事，清白做人，樹立自身良好形象。
