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文秘機(jī)要工作總結(jié)篇一
;縣委機(jī)要局工作總結(jié)
篇一:xx年人事考試中心工作總結(jié)
xx年人事考試中心工作總結(jié)
根據(jù)宜賓縣人社局和市人事考試中心工作的要求,xx年人事考試中心在市人事考試中心和縣人社局統(tǒng)一部署和精心指導(dǎo)下,與縣屬各部門(mén)各單位通力協(xié)作,圓滿完成了各項(xiàng)人事考試任務(wù),現(xiàn)將本年度人事考試工作總結(jié)如下:
一、基本情況
xx年考試中心共組織了三次人事考試。分別于4月和5月組織宜賓縣第一次公開(kāi)遴選機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招聘考試的相關(guān)工作,100余人參加;9月和10月組織了公開(kāi)招聘基層公共就業(yè)和社會(huì)勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)理員及殘疾人協(xié)理員考試的相關(guān)工作,共90余人參加;還參與村官考試等相關(guān)考試工作的組織準(zhǔn)備等。另外7月協(xié)助宜賓市考試中心順利完成了宜賓市事業(yè)單位xx年第一次公開(kāi)招聘工作人員筆試宜賓縣考場(chǎng)的相關(guān)考試工作,5000余人參考,共設(shè)60余間考場(chǎng),規(guī)模巨大。
二、主要做法
(一)堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理,確保人事考試的客觀公正
人事考試作為選拔人才,評(píng)價(jià)人才的重要手段,有其自身的特點(diǎn)和內(nèi)在的規(guī)律性。要確保持人事考試“天平”不傾斜,真正實(shí)現(xiàn)公開(kāi)、公平、公正地選拔人才,就必須要堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理、嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。具體地講,就是在組織實(shí)施人事考試中,必須做到嚴(yán)格規(guī)定不走樣,嚴(yán)肅考紀(jì)不違規(guī),嚴(yán)格保證考試的客觀公正性,以嚴(yán)肅的考風(fēng)考紀(jì)取信于民。在人事考試工作中,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理,不僅有利于
樹(shù)立人事部門(mén)的良好形象,而且有助于推進(jìn)社會(huì)公平,有利于維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。同時(shí),也要求我們?cè)谌耸驴荚囍校瑖?yán)格落實(shí)責(zé)任制,堅(jiān)持責(zé)人到人的原則,實(shí)行考風(fēng)、考紀(jì)、考務(wù)管理責(zé)任制,第一責(zé)任人負(fù)總責(zé),進(jìn)而做到職責(zé)分明、各司其職、各負(fù)其責(zé),確保人事考試工作的順利推進(jìn)。
(二)嚴(yán)格程序,注重細(xì)節(jié),確保人事考試的周密組織
1、在考務(wù)培訓(xùn)和場(chǎng)地準(zhǔn)備上下功夫,夯實(shí)考試基礎(chǔ)。一是考前由考試中心主任組織全員培訓(xùn)??h人事考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)人事考試中心考務(wù)方案,對(duì)考點(diǎn)考場(chǎng)設(shè)置要求和考務(wù)工作要求做具體安排,針對(duì)每項(xiàng)考試的特殊性,每承辦一項(xiàng)人事考試,人事考試中心總是及時(shí)召開(kāi)考試工作組和紀(jì)檢監(jiān)察等相關(guān)部門(mén)和考務(wù)工作人員參加的考務(wù)工作會(huì)議,布置考務(wù)工作并進(jìn)行考試業(yè)務(wù)培訓(xùn),做到了監(jiān)考人員明確監(jiān)考職責(zé)和任務(wù),其余考務(wù)人員明確考試過(guò)程中的考務(wù)要求,未經(jīng)培訓(xùn)的人員堅(jiān)決不予上崗。二是考場(chǎng)設(shè)置嚴(yán)格把關(guān)。根據(jù)要求,及時(shí)與考點(diǎn)設(shè)置單位進(jìn)行考場(chǎng)協(xié)調(diào),按照市人事考試中心關(guān)于考場(chǎng)設(shè)置的要求,每場(chǎng)考試設(shè)置考點(diǎn)考場(chǎng)示意圖,設(shè)置考場(chǎng)警戒線并聘請(qǐng)2名有執(zhí)法資格的保安把守,設(shè)置考點(diǎn)考務(wù)辦公室并確保信息暢通;考室內(nèi)按要求的距離擺放課桌和張貼座簽,設(shè)置小件物品寄存處,在醒目處張貼警示語(yǔ)和有關(guān)提示,考室設(shè)置完畢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)封閉。三是嚴(yán)格試卷管理。按試卷保管要求或市人事考試中心通知,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提取試卷,運(yùn)送試卷的全過(guò)程由縣人事局和縣紀(jì)委監(jiān)察局的同志負(fù)責(zé),實(shí)行專人專車接送,試卷到達(dá)直接送往縣委機(jī)要局驗(yàn)封后存放,
完善各種交接手續(xù)。通過(guò)精心組織,全年未出現(xiàn)任何考試安全事故。
2、在履行職責(zé)和執(zhí)行紀(jì)律上下功夫,切實(shí)做好考中考務(wù)工作。為確保人事考試公平、公正、公開(kāi),我們?cè)诳荚嚱M織上狠下功夫。嚴(yán)格按照提前20分鐘組織考生進(jìn)場(chǎng)、提前5分鐘分發(fā)試卷和準(zhǔn)時(shí)正點(diǎn)開(kāi)考、結(jié)束前15分鐘提醒考生等要求進(jìn)行操作;考試過(guò)程中,主考、巡視、監(jiān)督員發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用,堅(jiān)持不定時(shí)巡查考場(chǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題當(dāng)即指出,既保證了考場(chǎng)秩序,同時(shí)也監(jiān)督了監(jiān)考人員的履職情況;考務(wù)人員及時(shí)做好考試服務(wù)工作并按要求及時(shí)向市人事考試中心報(bào)告缺考和考場(chǎng)情況;監(jiān)考人員認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格按照考場(chǎng)規(guī)定要求,堅(jiān)持原則不徇私情,考生出現(xiàn)違紀(jì)情況時(shí)堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù),按人事考試違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定辦事,做到了當(dāng)面告之,及時(shí)處理的原則,確保了考場(chǎng)管理規(guī)范和考場(chǎng)秩序的良好。
3、在把握標(biāo)準(zhǔn)和提高質(zhì)量上下功夫,扎實(shí)做好考后歸總工作。按照試卷回收管理要求認(rèn)真做好試卷的清點(diǎn)、密封和回收工作,做到了一個(gè)環(huán)節(jié)不漏,回收工作完成后,及時(shí)將試卷封存,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由考試中心和縣紀(jì)委監(jiān)察局的同志專人專車送市人事考試中心。根據(jù)要求,每次考試工作完畢后,按考試考務(wù)規(guī)定,收集匯總有關(guān)情況,及時(shí)向市人事考試中心匯報(bào)考務(wù)工作情況。為提高人事考試考務(wù)工作質(zhì)量,縣人事考試中心在每次考試工作完畢后,還要由考試中心主任進(jìn)行考務(wù)工作總結(jié),總結(jié)考試的具體操作情況和在考務(wù)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以進(jìn)一步提高考試組織能力和考務(wù)質(zhì)量。
(三)、貼近考生,強(qiáng)化服務(wù),提升人事考試的服務(wù)質(zhì)量
一是轉(zhuǎn)變觀念做小事。我們一貫秉承以人為本、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)考生的理念,改變傳統(tǒng)的等人進(jìn)門(mén)辦事觀念,積極為考生提供方便,充分體現(xiàn)以人為本、服務(wù)發(fā)展的要求,考試報(bào)名時(shí)既嚴(yán)格按照考試的報(bào)考條件,認(rèn)真進(jìn)行資格審查,同時(shí)也積極為考生解決報(bào)名中出現(xiàn)的困難。二是貼近考生做好事。本著從服務(wù)考生的角度出發(fā),報(bào)名中認(rèn)真登記考生的教材需求,在及時(shí)發(fā)布考試信息的同時(shí),認(rèn)真解答考生提出的各種問(wèn)題,每次人事考試報(bào)名時(shí),人事考試中心主任總是要召集負(fù)責(zé)報(bào)名的同志進(jìn)行思想再教育,樹(shù)立全心全意服務(wù)考生的思想,過(guò)細(xì)解答考生提出的如考試資格、考試級(jí)別、報(bào)名內(nèi)容、攜帶材料、使用年限、考試時(shí)間等問(wèn)題,切實(shí)做到了耐心細(xì)致,百問(wèn)不厭,考試中心報(bào)名人員還急考生所急、想考生所想,在發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí),如果臨近考試仍未領(lǐng)取,考試中心的同志總是千方百計(jì)查找或打電話告之,這樣的情況在每次考試時(shí)都會(huì)遇到。
本年度,考試中心順利完成了人事考試相關(guān)工作。我們將繼續(xù)加強(qiáng)人事考試工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷加強(qiáng)考試制度建設(shè),全面提升人事考試工作效能,積極適應(yīng)新形勢(shì)下人事考試、考務(wù)工作的新標(biāo)準(zhǔn)和新要求。
人事考試中心
xx年12月10日
篇二:xx年電子政務(wù)工作總結(jié)及xx年工作計(jì)劃
永興縣龍形市鄉(xiāng)xx年電子政務(wù)工作總結(jié)
及xx年電子政務(wù)工作思路
xx年,我鄉(xiāng)緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,以加強(qiáng)
機(jī)關(guān)效能建設(shè)為契機(jī),大力加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè),加強(qiáng)本部門(mén)網(wǎng)站建設(shè)維護(hù),積極推進(jìn)政務(wù)信息公開(kāi),信息化和電子政務(wù)建設(shè)管理工作取得了較好成績(jī)。根據(jù)縣信息化工作辦公室《關(guān)于報(bào)送xx年度電子政務(wù)工作總結(jié)和xx年電子政務(wù)工作思路的通知》(永信辦函?xx?3號(hào))要求,現(xiàn)將我鄉(xiāng)xx年度電子政務(wù)工作總結(jié)及xx年電子政務(wù)工作思路匯報(bào)如下:
一、xx年度工作總結(jié)
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,科學(xué)部署年度信息化工作
我鄉(xiāng)把電子政務(wù)工作納入了辦公室年度工作計(jì)劃,成立了
以人大副主席王繼雄為組長(zhǎng),辦公室主任鄧輝,辦公室工作人員梁志強(qiáng)為成員的信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了切實(shí)可行的年度工作計(jì)劃,政府系統(tǒng)公文無(wú)紙化傳輸平臺(tái)應(yīng)用、門(mén)戶網(wǎng)站規(guī)范管理維護(hù)、信息系統(tǒng)安全保密,安裝了電子政務(wù)外網(wǎng)、積極開(kāi)展信息化工作。
(二)積極主動(dòng),認(rèn)真開(kāi)展信息化工作
1、政府系統(tǒng)公文無(wú)紙化傳輸平臺(tái)應(yīng)用
xx年,我鄉(xiāng)主要通過(guò)縣委機(jī)要局、縣政府交換處、政府系統(tǒng)公文無(wú)紙化傳輸平臺(tái)和專人報(bào)送的方式完成部門(mén)間公
文交換,其中,95%以上公文通過(guò)無(wú)紙化傳輸平臺(tái)交換。
2、部門(mén)鄉(xiāng)域網(wǎng)建設(shè)、內(nèi)容保障工作
我鄉(xiāng)建立了部門(mén)鄉(xiāng)域網(wǎng)站,并定期更新完善網(wǎng)站內(nèi)容。網(wǎng)站開(kāi)設(shè)了“辦事指南”“新聞”“工作交流”“鄉(xiāng)長(zhǎng)信箱”“公告欄”等欄目,鄉(xiāng)辦公室配備兼職管理員負(fù)責(zé)網(wǎng)站部門(mén)信息更新及網(wǎng)頁(yè)維護(hù)。xx年,我鄉(xiāng)平均20天左右對(duì)本部門(mén)網(wǎng)站進(jìn)行一次內(nèi)容更新,全年共填報(bào)各類信息86條。其中新聞30條,工作交流19條,工作信息32條,文件5份。
3、信息系統(tǒng)安全保密工作
我鄉(xiāng)制定了《文件保密管理辦法》、《信息發(fā)布保密審查制度》,需填報(bào)部門(mén)鄉(xiāng)域網(wǎng)站各欄目的文件、信息在上掛網(wǎng)頁(yè)之前,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定審查,嚴(yán)格做到“涉密信息不公開(kāi),公開(kāi)信息不涉密”。電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)通過(guò)安裝隔離卡實(shí)現(xiàn)有效邏輯隔離。xx年,我鄉(xiāng)加強(qiáng)信息系統(tǒng)安全保密技術(shù)防護(hù),認(rèn)真做好政府網(wǎng)站安全防護(hù)工作,部門(mén)網(wǎng)站安全能力得到較大提高,未發(fā)生網(wǎng)頁(yè)惡意篡改及失泄密等安全事件。
(三)存在的不足
我鄉(xiāng)xx年信息化工作存在的主要問(wèn)題有:一是部門(mén)信息公開(kāi)的內(nèi)容和時(shí)效性有待進(jìn)一步完善;二是公開(kāi)的部門(mén)信息數(shù)量相對(duì)較少;三是公開(kāi)的部門(mén)信息以文字居多,圖片信息較少。
二、xx年工作計(jì)劃
xx年,我鄉(xiāng)要繼續(xù)緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,
大力加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè),加強(qiáng)本單位網(wǎng)站建設(shè)維護(hù),積極推進(jìn)政務(wù)信息公開(kāi),主要做好以下四個(gè)方面的工作:
一是充分利用好公文無(wú)紙化傳輸平臺(tái)。以政府系統(tǒng)公文無(wú)紙化傳輸平臺(tái)為載體,加強(qiáng)行業(yè)部門(mén)間公文交換,進(jìn)一步提高網(wǎng)上公文收發(fā)效率,加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)。
二是積極開(kāi)展應(yīng)用電子政務(wù)外網(wǎng)和部門(mén)政府網(wǎng)站。定期在電子政務(wù)外網(wǎng)公開(kāi)全縣移民工作動(dòng)態(tài)。進(jìn)一步完善部門(mén)政府網(wǎng)站,充分利用部門(mén)網(wǎng)站已有的“新聞”“工作交流”等欄目公開(kāi)我鄉(xiāng)政務(wù)工作動(dòng)態(tài)及部門(mén)文件,為公眾了解我鄉(xiāng)工作提供信息平臺(tái)。積極完善維護(hù)“鄉(xiāng)長(zhǎng)信箱”“辦事指南”等欄目,認(rèn)真開(kāi)展網(wǎng)上調(diào)查工作,加強(qiáng)與公眾的互動(dòng)交流。做好網(wǎng)頁(yè)維護(hù)工作,規(guī)范網(wǎng)站版面及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)報(bào)告網(wǎng)站錯(cuò)連、死鏈。三是切實(shí)做好信息系統(tǒng)安全保密工作。嚴(yán)格按照鄉(xiāng)辦公室制定的相關(guān)保密規(guī)定審查預(yù)公開(kāi)的信息資料、文件,確保“涉密不公開(kāi),公開(kāi)不涉密”。認(rèn)真做好政府網(wǎng)站安全防護(hù)工作,加強(qiáng)移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、內(nèi)部計(jì)算機(jī)、外部計(jì)算機(jī)使用管理,電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行物理邏輯隔離,杜絕失泄密安全事件的發(fā)生。
xx年12月16日
篇三:xx年宜賓縣人事考試中心工作總結(jié)
xx年人事考試中心工作總結(jié)
根據(jù)宜賓縣人社局和市人事考試中心工作的要求,xx年人事考試中心在市人事考試中心和縣人社局統(tǒng)一部署和精心指導(dǎo)下,與縣屬各部門(mén)各單位通力協(xié)作,圓滿完成了各項(xiàng)人事考試任務(wù),現(xiàn)將本年度人事考試工作總結(jié)如下:
一、基本情況
xx年考試中心共組織了三次人事考試。分別于4月和5月組織宜賓縣第一次公開(kāi)遴選機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招聘考試的相關(guān)工作,100余人參加;9月和10月組織了公開(kāi)招聘基層公共就業(yè)和社會(huì)勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)理員及殘疾人協(xié)理員考試的相關(guān)工作,共90余人參加;還參與村官考試等相關(guān)考試工作的組織準(zhǔn)備等。另外7月協(xié)助宜賓市考試中心順利完成了宜賓市事業(yè)單位xx年第一次公開(kāi)招聘工作人員筆試宜賓縣考場(chǎng)的相關(guān)考試工作,5000余人參考,共設(shè)60余間考場(chǎng),規(guī)模巨大。
二、主要做法
(一)堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理,確保人事考試的客觀公正人事考試作為選拔人才,評(píng)價(jià)人才的重要手段,有其自身的特點(diǎn)和內(nèi)在的規(guī)律性。要確保持人事考試“天平”不傾斜,真正實(shí)現(xiàn)公開(kāi)、公平、公正地選拔人才,就必須要堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理、嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。具體地講,就是在組織實(shí)施人事考試中,必須做到嚴(yán)格規(guī)定不走樣,嚴(yán)肅考紀(jì)不違規(guī),嚴(yán)格保證考試的客觀公正性,以嚴(yán)肅的考風(fēng)考紀(jì)取信于民。在人事考試工作中,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理,不僅有利于樹(shù)立人事部門(mén)的良好形象,而且有助于推進(jìn)社會(huì)公平,有利于維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。同時(shí),也要求我們?cè)谌耸驴荚囍校瑖?yán)格落實(shí)責(zé)任制,堅(jiān)持責(zé)人到人的原則,實(shí)行考風(fēng)、考紀(jì)、考務(wù)管理責(zé)任制,第一責(zé)任人負(fù)總責(zé),進(jìn)而做到職責(zé)分明、各司其職、各負(fù)其責(zé),確保人事考試工作的順利推進(jìn)。
(二)嚴(yán)格程序,注重細(xì)節(jié),確保人事考試的周密組織
1、在考務(wù)培訓(xùn)和場(chǎng)地準(zhǔn)備上下功夫,夯實(shí)考試基礎(chǔ)。一是考前由考試中心主任組織全員培訓(xùn)??h人事考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)人事考試中心考務(wù)方案,對(duì)考點(diǎn)考場(chǎng)設(shè)置要求和考務(wù)工作要求做具體安排,針對(duì)每項(xiàng)考試的特殊性,每承辦一項(xiàng)人事考試,人事考試中心總是及時(shí)召開(kāi)考試工作組和紀(jì)檢監(jiān)察等相關(guān)部門(mén)和考務(wù)工作人員參加的考務(wù)工作會(huì)議,布置考務(wù)工作并進(jìn)行考試業(yè)務(wù)培訓(xùn),做到了監(jiān)考人員明確監(jiān)考職責(zé)和任務(wù),其余考務(wù)人員明確考試過(guò)程中的考務(wù)要求,未經(jīng)培訓(xùn)的人員堅(jiān)決不予上崗。二是考場(chǎng)設(shè)置嚴(yán)格把關(guān)。根據(jù)要求,及時(shí)與考點(diǎn)設(shè)置單位進(jìn)行考場(chǎng)協(xié)調(diào),按照市人事考試中心關(guān)于考場(chǎng)設(shè)置的要求,每場(chǎng)考試設(shè)置考點(diǎn)考場(chǎng)示意圖,設(shè)置考場(chǎng)警戒線并聘請(qǐng)2名有執(zhí)法資格的保安把守,設(shè)置考點(diǎn)考務(wù)辦公室并確保信息暢通;考室內(nèi)按要求的距離擺放課桌和張貼座簽,設(shè)置小件物品寄存處,在醒目處張貼警示語(yǔ)和有關(guān)提示,考室設(shè)置完畢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)封閉。三是嚴(yán)格試卷管理。按試卷保管要求或市人事考試中心通知,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提取試卷,運(yùn)送試卷的全過(guò)程由縣人事局和縣紀(jì)委監(jiān)察局的同志負(fù)責(zé),實(shí)行專人專車接送,試卷到達(dá)直接送往縣委機(jī)要局驗(yàn)封后存放,完善各種交接手續(xù)。通過(guò)精心組織,全年未出現(xiàn)任何考試安全事故。
2、在履行職責(zé)和執(zhí)行紀(jì)律上下功夫,切實(shí)做好考中考務(wù)工作。為確保人事考試公平、公正、公開(kāi),我們?cè)诳荚嚱M織上狠下功夫。嚴(yán)格按照提前20分鐘組織考生進(jìn)場(chǎng)、提前5分鐘分發(fā)試卷和準(zhǔn)時(shí)正點(diǎn)開(kāi)考、結(jié)束前15分鐘提醒考生等要求進(jìn)行操作;考試過(guò)程中,主考、巡視、監(jiān)督員發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用,堅(jiān)持不定時(shí)巡查考場(chǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題當(dāng)即指出,既保證了考場(chǎng)秩序,同時(shí)也監(jiān)督了監(jiān)考人員的履職情況;考務(wù)人員及時(shí)做好考試服務(wù)工作并按要求及時(shí)向市人事考試中心報(bào)告缺考和考場(chǎng)情況;監(jiān)考人員認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格按照考場(chǎng)規(guī)定要求,
堅(jiān)持原則不徇私情,考生出現(xiàn)違紀(jì)情況時(shí)堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù),按人事考試違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定辦事,做到了當(dāng)面告之,及時(shí)處理的原則,確保了考場(chǎng)管理規(guī)范和考場(chǎng)秩序的良好。
3、在把握標(biāo)準(zhǔn)和提高質(zhì)量上下功夫,扎實(shí)做好考后歸總工作。按照試卷回收管理要求認(rèn)真做好試卷的清點(diǎn)、密封和回收工作,做到了一個(gè)環(huán)節(jié)不漏,回收工作完成后,及時(shí)將試卷封存,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由考試中心和縣紀(jì)委監(jiān)察局的同志專人專車送市人事考試中心。根據(jù)要求,每次考試工作完畢后,按考試考務(wù)規(guī)定,收集匯總有關(guān)情況,及時(shí)向市人事考試中心匯報(bào)考務(wù)工作情況。為提高人事考試考務(wù)工作質(zhì)量,縣人事考試中心在每次考試工作完畢后,還要由考試中心主任進(jìn)行考務(wù)工作總結(jié),總結(jié)考試的具體操作情況和在考務(wù)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以進(jìn)一步提高考試組織能力和考務(wù)質(zhì)量。
(三)、貼近考生,強(qiáng)化服務(wù),提升人事考試的服務(wù)質(zhì)量一是轉(zhuǎn)變觀念做小事。我們一貫秉承以人為本、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)考生的理念,改變傳統(tǒng)的等人進(jìn)門(mén)辦事觀念,積極為考生提供方便,充分體現(xiàn)以人為本、服務(wù)發(fā)展的要求,考試報(bào)名時(shí)既嚴(yán)格按照考試的報(bào)考條件,認(rèn)真進(jìn)行資格審查,同時(shí)也積極為考生解決報(bào)名中出現(xiàn)的困難。二是貼近考生做好事。本著從服務(wù)考生的角度出發(fā),報(bào)名中認(rèn)真登記考生的教材需求,在及時(shí)發(fā)布考試信息的同時(shí),認(rèn)真解答考生提出的各種問(wèn)題,每次人事考試報(bào)名時(shí),人事考試中心主任總是要召集負(fù)責(zé)報(bào)名的同志進(jìn)行思想再教育,樹(shù)立全心全意服務(wù)考生的思想,過(guò)細(xì)解答考生提出的如考試資格、考試級(jí)別、報(bào)名內(nèi)容、攜帶材料、使用年限、考試時(shí)間等問(wèn)題,切實(shí)做到了耐心細(xì)致,百問(wèn)不厭,考試中心報(bào)名人員還急考生所急、想考生所想,在發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí),如果臨近考試仍未領(lǐng)取,考試中心的同志總是千方百計(jì)查找或打電話告之,這樣的情況在每次考試時(shí)都會(huì)遇到。
本年度,考試中心順利完成了人事考試相關(guān)工作。我們將繼續(xù)加強(qiáng)人事考試工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷加強(qiáng)考試制度建設(shè),全面提升人事考試工作效能,積極適應(yīng)新形勢(shì)下人事考試、考務(wù)工作的新標(biāo)準(zhǔn)和新要求。
人事考試中心
xx年12月10日
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(一)機(jī)要工作。
一是認(rèn)真進(jìn)行政治理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極參加機(jī)要局組織的機(jī)要業(yè)務(wù)培訓(xùn),借鑒其他單位好的做法和經(jīng)驗(yàn),不斷提高自身素質(zhì),為機(jī)要工作的高質(zhì)量開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二是嚴(yán)格要求,嚴(yán)于自律,形成踏實(shí)、高效的工作作風(fēng)。嚴(yán)格工作程序,嚴(yán)守工作紀(jì)律,按照文件流轉(zhuǎn)程序進(jìn)行各種文件和傳真電報(bào)批閱,不瞞報(bào)、不漏報(bào)、不遲報(bào)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項(xiàng)工作,不推諉、不拖延,高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。
三是盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè),切實(shí)履行各項(xiàng)工作職責(zé)要求。將所收到、發(fā)送的每一文件都詳細(xì)登記,內(nèi)容包括時(shí)間、簽發(fā)人、文件名等,并將收發(fā)的每一份文件分門(mén)別類,嚴(yán)格歸檔,存放指定位置。對(duì)機(jī)要投遞的文件,嚴(yán)格按規(guī)定登記、附箋,經(jīng)辦公室主任簽發(fā)后,需傳閱的文件立即傳達(dá)到位,并及時(shí)收回;需發(fā)放部門(mén)的文件,及時(shí)發(fā)放到有關(guān)部門(mén),閱辦完畢的文件,及時(shí)分類、整理、入柜。機(jī)要室涉密信息較多,為確保涉密文件萬(wàn)無(wú)一失,我們嚴(yán)格遵照國(guó)家有關(guān)安全保密法規(guī)辦事,確保國(guó)家秘密安全。
四是嚴(yán)格執(zhí)行檢查制度。機(jī)要人員定期對(duì)機(jī)要保密設(shè)施進(jìn)行檢查,每天一上班必須檢查保密機(jī)要設(shè)施,下班前再進(jìn)行一次安全檢查,確保萬(wàn)無(wú)一失。
(二)保密工作。
一是積極參加保密局組織的保密培訓(xùn),按時(shí)征訂保密書(shū)籍,學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷增強(qiáng)做好保密工作的積極性主動(dòng)性。
二是認(rèn)真做好涉密文件和資料的批閱、上交,并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
三是抓好保密工作的日常事務(wù)。
(三)檔案工作。
一是認(rèn)真進(jìn)行文件歸檔,嚴(yán)格遵守文書(shū)處理辦法和歸檔整理制度,及時(shí)做好檔案接收工作。主要完成了20xx年文件歸檔工作。
二是嚴(yán)格履行檔案交接手續(xù),認(rèn)真填寫(xiě)收進(jìn)移出登記簿,做到歸檔文件完整、準(zhǔn)確、及時(shí),歸檔率達(dá)100%。歸檔的文件按統(tǒng)一材料標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一格式規(guī)范制成,符合檔案保管要求。建立了檔案分類方案,各類檔案按其體系分類整理上柜。按規(guī)范編目、編號(hào)、裝訂,做到了分類科學(xué)、裝訂規(guī)范、排列有序、編目編號(hào)系統(tǒng)規(guī)范。
三是做好各種門(mén)類、載體檔案的接收工作,并收集與檔案有關(guān)的資料。檔案存放整齊,統(tǒng)一放在檔案柜中,均符合規(guī)范。定期檢查檔案,防止霉變、塵污及蟲(chóng)蛀鼠咬等現(xiàn)象。
一是機(jī)要工作中還存在個(gè)別文件傳閱不及時(shí)等現(xiàn)象;對(duì)下屬各單位分管機(jī)要人員缺乏系統(tǒng)培訓(xùn)。
二是保密意識(shí)淡薄,思想上還存在無(wú)密可保、無(wú)密可涉的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);保密工作宣傳教育做的還不夠。
三是檔案收集不夠全面,特別是一些影像檔案、圖片檔案和專業(yè)檔案,收集完整率、歸檔率低;檔案人員缺乏專業(yè)培訓(xùn)。
一是進(jìn)一步加大《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《山西省檔案管理?xiàng)l例》的學(xué)習(xí)宣傳教育工作,制定相關(guān)學(xué)習(xí)教育計(jì)劃。
二是嚴(yán)格遵守機(jī)要、保密、檔案各項(xiàng)工作紀(jì)律,落實(shí)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決策,樹(shù)立“服從要堅(jiān)決”、“落實(shí)不走樣”的工作態(tài)度。
三是組織好科協(xié)系統(tǒng)分管機(jī)要、保密、檔案工作人員的系統(tǒng)培訓(xùn)工作。
四是深入學(xué)習(xí)機(jī)要、保密、檔案專業(yè)知識(shí),擴(kuò)充知識(shí)面,開(kāi)掘知識(shí)深度。
文秘機(jī)要工作總結(jié)篇三
一、對(duì)20xx年度畢業(yè)的醫(yī)師進(jìn)行了為期兩周的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)院各項(xiàng)主要規(guī)章制度、抗菌素的規(guī)范使用、病歷的書(shū)寫(xiě)要求、12項(xiàng)醫(yī)療法律法規(guī)和14項(xiàng)醫(yī)療核心制度、門(mén)診病歷的書(shū)寫(xiě)、處方管理規(guī)定、科研和發(fā)表論文的有關(guān)規(guī)定、教學(xué)要求、醫(yī)患溝通、醫(yī)院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和住院醫(yī)師培訓(xùn)的有關(guān)文件規(guī)定。崗前培訓(xùn)結(jié)束后,要求每人書(shū)寫(xiě)心得體會(huì)、進(jìn)行培訓(xùn)考核。
二、為了不斷加強(qiáng)醫(yī)師的理論學(xué)習(xí),提升醫(yī)師專業(yè)理論素養(yǎng)和實(shí)踐技能,醫(yī)務(wù)處自今年4月份至10月份利用每周三下午對(duì)全院臨床醫(yī)師進(jìn)行醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論與實(shí)踐技能的培訓(xùn)。本次培訓(xùn)授課共26次,52學(xué)時(shí)。今年培訓(xùn)的重點(diǎn)內(nèi)容是心電圖、x光片、ct、mri、檢查報(bào)告單的有關(guān)知識(shí)和判讀技能,以及診斷癥狀學(xué)的有關(guān)理論。
三、加強(qiáng)醫(yī)師培訓(xùn)工作,舉辦多種培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動(dòng)。
今年舉辦院內(nèi)學(xué)術(shù)活動(dòng)和培訓(xùn)講座26次,其中重要的培訓(xùn)和講座有:
1、舉辦了四大穿刺培訓(xùn)、心肺復(fù)蘇培訓(xùn)、“講病”競(jìng)賽。
2、組織外國(guó)專家來(lái)院講學(xué)、手術(shù)示教4次。
3、舉辦外出進(jìn)修、歸國(guó)人員匯報(bào)評(píng)議會(huì)6次,有25名醫(yī)師在全院做了國(guó)外見(jiàn)聞和本學(xué)科最新學(xué)術(shù)進(jìn)展的報(bào)告。
四、對(duì)住院醫(yī)師12月份進(jìn)行了大內(nèi)科、大外科出科考核。全部通過(guò)考試。
五、上半年和下半年分兩次召開(kāi)各科室主任會(huì)議,聽(tīng)取住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)期間發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、研究解決的辦法。
六、上半年和下半年分兩次召開(kāi)培訓(xùn)基地指導(dǎo)老師會(huì)議,聽(tīng)取各科室住院醫(yī)師規(guī)培匯報(bào),布置新的工作任務(wù)。
七、上半年和下半年分兩次召開(kāi)輪轉(zhuǎn)住院醫(yī)師會(huì)議,就半年來(lái)檢查培訓(xùn)情況和醫(yī)務(wù)處組織的考試考核情況進(jìn)行通報(bào),聽(tīng)取住院醫(yī)師培訓(xùn)期間出現(xiàn)的問(wèn)題,提出的建議,對(duì)住院醫(yī)師工作提出新的要求。
文秘機(jī)要工作總結(jié)篇四
一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。
二、負(fù)責(zé)各種文件的起草、裝訂及傳遞工作。及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦。做好文件的回收、清退、銷毀工作。做好文秘檔案收集管理及保密工作。
三、做好各種會(huì)議的記錄及會(huì)務(wù)工作。
四、辦理本單位人員的招聘錄用、培訓(xùn)教育、績(jī)效考核、晉級(jí)晉職、薪資福利、各類保險(xiǎn)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等事項(xiàng)的具體事宜。
五、做好單位印章管理,按規(guī)定開(kāi)具介紹信。
六、做好來(lái)訪接待工作。
七、做好聯(lián)網(wǎng)微機(jī)管理工作,每一天定時(shí)開(kāi)機(jī)接收文件。做好信息收集及報(bào)送工作。
八、負(fù)責(zé)本單位辦公用品的采購(gòu)和供應(yīng)工作。
九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理。
文秘機(jī)要工作總結(jié)篇五
20xx年的一年來(lái),我當(dāng)真進(jìn)修了黨的十七屆二中三中全會(huì)精神,堅(jiān)定用科學(xué)成長(zhǎng)觀來(lái)武裝本身,使本身在思維上保存了翅膀中間的高度同等。
一是加強(qiáng)對(duì)隱瞞知識(shí)的進(jìn)修,連續(xù)進(jìn)步本身的隱瞞意識(shí),嚴(yán)厲根據(jù)隱瞞工作的有關(guān)規(guī)章軌制要求本身。在xx月份,集結(jié)構(gòu)造展開(kāi)了全局隱瞞教誨工作,構(gòu)造民警進(jìn)修了隱瞞工作方面的法律標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行了講解,構(gòu)造展開(kāi)了隱瞞知識(shí)測(cè)驗(yàn),進(jìn)步了全局民警的隱瞞安定意識(shí)。
二是自動(dòng)籌辦召開(kāi)了全局隱瞞工作集會(huì)。
三是加強(qiáng)對(duì)密件的辦理,嚴(yán)厲掛號(hào)每一份密件,對(duì)密件的流轉(zhuǎn)各個(gè)關(guān)鍵都作了細(xì)致的掛號(hào),并對(duì)密件進(jìn)行加鎖辦理。加強(qiáng)對(duì)各單位密件辦理環(huán)境的查抄,構(gòu)造展開(kāi)了密件大料理工作。
四是嚴(yán)厲隱瞞軌制構(gòu)筑。美滿了隱瞞工作軌制,對(duì)密件堅(jiān)定每個(gè)月料理采納一次,全包了密件的安定。五是加強(qiáng)了對(duì)涉暗算略機(jī)的辦理,為每臺(tái)謀劃?rùn)C(jī)配置了準(zhǔn)入暗碼,不按期對(duì)涉暗算略機(jī)進(jìn)行查抄,及時(shí)改正失泄密隱患/處。加強(qiáng)了定密工作,對(duì)每一份文件嚴(yán)厲進(jìn)行考核,精肯定密,異國(guó)漏定、亂定題目的產(chǎn)生。
六是加強(qiáng)了暗碼機(jī)的辦理,及時(shí)調(diào)換了密匙,包管了暗碼機(jī)的安定。七是嚴(yán)厲文件的傳達(dá)工作,及時(shí)送達(dá)文件,包管了政令警令的純熟。
文秘機(jī)要工作總結(jié)篇六
;機(jī)要科工作總結(jié)
篇一:xx年機(jī)要室工作總結(jié)
xx年機(jī)要室工作總結(jié)
xx年,縣政府辦公室機(jī)要室在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)及各業(yè)務(wù)部門(mén)的配合下,認(rèn)真完成機(jī)要文件及傳真電報(bào)的閱辦,做好機(jī)要保密,嚴(yán)肅紀(jì)律,踏實(shí)工作,苦干實(shí)干,較好履行了各項(xiàng)職責(zé),完成了領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項(xiàng)任務(wù),為縣政府各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供了有力的支持。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一、認(rèn)真進(jìn)行政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)
機(jī)要工作需要隨著新的形勢(shì)的發(fā)展而不斷改進(jìn),形成不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán),從而不斷豐富機(jī)要工作的內(nèi)涵。突出強(qiáng)化對(duì)政策理論、業(yè)務(wù)知識(shí)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)為牽動(dòng),強(qiáng)能力,干業(yè)績(jī),通過(guò)學(xué)習(xí)促進(jìn)工作開(kāi)展,通過(guò)做好工作檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。在學(xué)習(xí)上做到“五有”,即有完整的學(xué)習(xí)計(jì)劃,有必讀書(shū)目和選讀書(shū)目,有一定數(shù)量的學(xué)習(xí)筆記,有通過(guò)學(xué)習(xí)要達(dá)到的近期目標(biāo)和長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。通過(guò)以強(qiáng)化自身能力、提高工作質(zhì)量為目標(biāo),以工作加壓為動(dòng)力,以周一集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)為形式的廣泛而深入的學(xué)習(xí),達(dá)到了更新知識(shí)、提高素質(zhì)的目的,為機(jī)要保密工作的高質(zhì)量開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、嚴(yán)格要求,嚴(yán)于自律,形成踏實(shí)、高效的工作作風(fēng) 嚴(yán)明的紀(jì)律和規(guī)范的程序是做好各項(xiàng)工作的保證。作為機(jī)要保密工作人員,在這些方面有著更高的要求。在工作中,一是嚴(yán)守政治紀(jì)律,在重大政治問(wèn)題、原則問(wèn)題上時(shí)刻保持清醒的頭腦,
同黨組織保持高度一致;二是嚴(yán)守保密紀(jì)律,不該看的不看,不該說(shuō)的不說(shuō),不該聽(tīng)的不聽(tīng),嚴(yán)格保守黨和國(guó)家的機(jī)密,維護(hù)國(guó)家安全和利益;三是嚴(yán)格工作程序,嚴(yán)守工作紀(jì)律,按照文件流轉(zhuǎn)程序進(jìn)行各種文件和傳真電報(bào)批閱,不瞞報(bào)、不漏報(bào)、不遲報(bào);四是形成雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項(xiàng)工作,不推諉、不拖延,高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。
三、盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè),切實(shí)履行各項(xiàng)工作職責(zé)要求 一是認(rèn)真完成機(jī)要文件的閱辦。對(duì)經(jīng)機(jī)要投遞的文件,嚴(yán)格按規(guī)定登記、附箋,經(jīng)辦公室主任簽發(fā)后,需傳閱的文件立即傳達(dá)到位,并及時(shí)收回;需發(fā)放部門(mén)的文件,及時(shí)通知有關(guān)單位派專人取閱,閱辦完畢的文件,及時(shí)分類、整理、入柜。二是嚴(yán)格傳真電報(bào)辦理。堅(jiān)持機(jī)要室值班制度,對(duì)收、發(fā)的傳真電報(bào)嚴(yán)格履行登記手續(xù),對(duì)收到的傳真電報(bào),附箋并填寫(xiě)有關(guān)條目經(jīng)辦公室主任閱批后,按要求及時(shí)辦理。三是嚴(yán)格印章管理制度。加強(qiáng)用印管理,嚴(yán)格審批手續(xù),未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得擅自使用印章。四是認(rèn)真做好文件歸檔工作。公文辦理完畢后,按文種整理立卷,保證歸檔公文的齊全、完整,便于保管和利用。五是切實(shí)履行機(jī)要保密職責(zé)。嚴(yán)格工作程序,嚴(yán)守工作紀(jì)律,圓滿完成了機(jī)要保密工作的各項(xiàng)要求。
四、xx年工作安排
從機(jī)要室的職能和工作特點(diǎn)出發(fā),xx年要做好以下幾個(gè)方面的工作:
(一)注重學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。學(xué)習(xí)已經(jīng)成為做好各項(xiàng)工作越來(lái)越重要的條件。一是要在理論知識(shí)上下功夫,擴(kuò)充知識(shí)面,開(kāi)掘知識(shí)深度。二是在實(shí)踐上下功夫,注意工作積累,重視具體經(jīng)驗(yàn),提高辦事、辦文能力。
(二)甘于奉獻(xiàn),能夠以小見(jiàn)大。機(jī)要室每天要處理大量的機(jī)要文件和傳真電報(bào),工作繁瑣而枯燥,要以默默奉獻(xiàn)、不計(jì)得失的精神做好每一件細(xì)小的工作,傳遞好每一份文件、傳真,杜絕懈怠情緒,就象周總理生前所要求的“要戒慎恐懼地工作”,從而為整體工作的順利開(kāi)展提供保障和服務(wù)作用。
(三)嚴(yán)肅紀(jì)律,厲行各項(xiàng)決定。認(rèn)真遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律,落實(shí)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決策,樹(shù)立“服從要堅(jiān)決”、“落實(shí)不走樣”的工作態(tài)度。
(四)規(guī)范有序,工作井井有條。面對(duì)大量繁雜的事務(wù),機(jī)要室要嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章、制度的要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),使工作在各個(gè)環(huán)節(jié)上都規(guī)范有序,做到按程序處理,按規(guī)定辦事,使工作的科學(xué)性和工作能力有明顯提高。
篇二:機(jī)要室工作總結(jié)
機(jī)要室工作總結(jié)
200x年,縣政府辦公室機(jī)要室在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)及各業(yè)務(wù)部門(mén)的配合下,認(rèn)真完成機(jī)要文件及傳真電報(bào)的閱辦,做好機(jī)要保密,嚴(yán)肅紀(jì)律,踏實(shí)工作,苦干實(shí)干,較好履行了各項(xiàng)職責(zé),完成了領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項(xiàng)任務(wù),為縣政府各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供了有力的支持。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一、認(rèn)真進(jìn)行政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)
機(jī)要工作不是靜止的、孤立的,需要隨著新的形勢(shì)的發(fā)展而不斷改進(jìn),形成不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán),從而不斷豐富機(jī)要工作的內(nèi)涵。突出強(qiáng)化對(duì)政策理論、業(yè)務(wù)知識(shí)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)為牽動(dòng),強(qiáng)能力,干業(yè)績(jī),通過(guò)學(xué)習(xí)促進(jìn)工作開(kāi)展,通過(guò)做好工作檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。在學(xué)習(xí)上做到“五有”,即有完整的學(xué)習(xí)計(jì)劃,有必讀書(shū)目和選讀書(shū)目,有一定數(shù)量的學(xué)習(xí)筆記,有理論和業(yè)務(wù)研討文章,有通過(guò)學(xué)習(xí)要達(dá)到的近期目標(biāo)和長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。通過(guò)以強(qiáng)化自身能力、提高工作質(zhì)量為目標(biāo),以工作加壓為(來(lái)自: 小龍文 檔網(wǎng):機(jī)要科工作總結(jié))動(dòng)力,以周二集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)為形式的廣泛而深入的學(xué)習(xí),達(dá)到了更新知識(shí)、提高素質(zhì)的目的,為機(jī)要保密工作的高質(zhì)量開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、嚴(yán)格要求,嚴(yán)于自律,形成踏實(shí)、高效的工作作風(fēng)
嚴(yán)明的紀(jì)律和規(guī)范的程序是做好各項(xiàng)工作的保證。作為機(jī)要保密工作人員,在這些方面有著更高的要求。在工作中,我一是嚴(yán)格工作程序,嚴(yán)守工作紀(jì)律,按照文件流轉(zhuǎn)程序進(jìn)行各種文件和傳真電報(bào)批閱,不瞞報(bào)、不漏報(bào)、不遲報(bào);二是嚴(yán)守政治紀(jì)律,在重大政治問(wèn)題、原則問(wèn)題上時(shí)刻保持清醒的頭腦,同黨組織保持高度一致;三是嚴(yán)守保密紀(jì)律,不該看的不看,不該說(shuō)的不
說(shuō),不該聽(tīng)的不聽(tīng),嚴(yán)格保守黨和國(guó)家的機(jī)密,維護(hù)國(guó)家安全和利益;四是形成雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項(xiàng)工作,不推諉、不拖延,高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。
三、盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè),切實(shí)履行各項(xiàng)工作職責(zé)要求
一是認(rèn)真完成機(jī)要文件的閱辦。對(duì)經(jīng)機(jī)要投遞的文件,嚴(yán)格按規(guī)定登記、附箋,經(jīng)辦公室主任簽發(fā)后,需傳閱的文件立即傳達(dá)到位,并及時(shí)收回;需發(fā)放部門(mén)的文件,及時(shí)通知有關(guān)單位派專人取閱,閱辦完畢的文件,及時(shí)分類、整理、入柜。二是嚴(yán)格傳真電報(bào)辦理。堅(jiān)持機(jī)要室值班制度,對(duì)收、發(fā)的傳真電報(bào)嚴(yán)格履行登記手續(xù),對(duì)收到縣政府或辦公室的傳真電報(bào),附箋并填寫(xiě)有關(guān)條目經(jīng)辦公室主任閱批后,按要求及時(shí)辦理。三是切實(shí)履行機(jī)要保密職責(zé)。嚴(yán)格工作程序,嚴(yán)守工作紀(jì)律,圓滿完成了機(jī)要保密工作的各項(xiàng)要求。四、200x年工作安排
從機(jī)要室的職能和工作特點(diǎn)出發(fā),200x年要做好以下幾個(gè)方面的工作:
1、注重學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。學(xué)習(xí)已經(jīng)成為做好各項(xiàng)工作越來(lái)越重要的條件。一是要在理論知識(shí)上下功夫,擴(kuò)充知識(shí)面,開(kāi)掘知識(shí)深度,對(duì)一些特定工作有深入的把握。二是在實(shí)踐上下功夫,注意工作積累,重視具體經(jīng)驗(yàn),提高辦事、辦文能力。
2、甘于奉獻(xiàn),能夠以小見(jiàn)大。機(jī)要室每天要處理大量的機(jī)要文件和傳真電報(bào),工作繁瑣而枯燥,要以默默奉獻(xiàn)、不計(jì)得失的精神做好每一件細(xì)小的工作,傳遞好每一份文件、傳真,杜絕懈怠情緒,就象周總理生前所要求的“要戒慎恐懼地工作”,從而為整體工作的順利開(kāi)展提供保障和服務(wù)作用。
篇三:機(jī)要干部個(gè)人總結(jié)
機(jī)要干部個(gè)人總結(jié)
在區(qū)委和上級(jí)機(jī)要部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人始終堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,落實(shí)好黨中央領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)新形勢(shì)下密碼工作的新要求及全省、全市機(jī)要局長(zhǎng)會(huì)議精神,履行好自己的密碼工作職責(zé),兢兢業(yè)業(yè)地工作、默默無(wú)聞地奉獻(xiàn),保密、快速、準(zhǔn)確地完成黨政密碼通信任務(wù),上級(jí)黨政公文的閱傳辦理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自覺(jué)遵守各項(xiàng)保密規(guī)章制度和24小時(shí)值班制度,使機(jī)要工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)、有條不紊,無(wú)一失泄密和壓誤文電現(xiàn)象發(fā)生?,F(xiàn)將個(gè)人三年來(lái)工作學(xué)習(xí)情況總結(jié)匯報(bào)如下: 一、認(rèn)真抓好學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。
本人始終堅(jiān)持正確的政治方向,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策,主動(dòng)自覺(jué)抓好政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),勤于向書(shū)本學(xué)、向文件學(xué),敢于向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué),勇于向群眾學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì),努力提高為人民服務(wù)的能力。
一是抓好思想學(xué)習(xí),提高政治理論素養(yǎng)。
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去年以來(lái),縣機(jī)要室不斷強(qiáng)化和規(guī)范機(jī)要工作,為保障縣委辦公室工作順利開(kāi)展發(fā)揮了積極作用。并且在幾年里都被市委辦公室評(píng)為“全市密碼工作先進(jìn)集體”。
一是機(jī)構(gòu)到位。我縣領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面領(lǐng)導(dǎo)機(jī)要工作的責(zé)任,認(rèn)真落實(shí)“黨管密碼”的工作原則,形成了分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,科室領(lǐng)導(dǎo)具體抓的局面。領(lǐng)導(dǎo)不定期召開(kāi)會(huì)議,對(duì)新情況、新問(wèn)題進(jìn)行分析研究,對(duì)突出問(wèn)題提出整改措施。確保工作中的每個(gè)環(huán)節(jié)都按規(guī)程操作,按制度辦事。二是人員到位。我們?cè)诳紤]機(jī)要工作人選時(shí)提出,要挑選優(yōu)秀人員從事機(jī)要保密工作,要求配備的人員政治覺(jué)悟高、懂電腦、獨(dú)立操作性強(qiáng),一到位就能從事該項(xiàng)工作。為此,我們挑選的從事密碼管理工作和操作工作的人員都是懂計(jì)算機(jī)專業(yè)的年輕人。
一是建立學(xué)習(xí)教育制度。為提高機(jī)要人員的工作水平,我們采取各種措施,強(qiáng)化教育。首先是加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的教育。只要有機(jī)要工作方面的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì),哪怕事情再多,領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)想盡辦法讓同志們參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。去年以來(lái)先后派2人參加北京電子學(xué)院,省委機(jī)要局組織的機(jī)要工作培訓(xùn)。
二是加大了對(duì)涉密人員的教育。分管機(jī)要工作的領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)強(qiáng)調(diào)機(jī)要工作的重要性,要求機(jī)要人員在發(fā)密傳電報(bào)時(shí)做到明密分明、準(zhǔn)確定密、平時(shí)注意保管好涉密內(nèi)容的文件資料,提高他們保密工作和實(shí)際操作水平。
三是組織機(jī)要人員學(xué)習(xí)關(guān)于機(jī)要工作的有關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操做知識(shí)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,不定期組織學(xué)習(xí),利用《機(jī)要工作》雜志進(jìn)行學(xué)習(xí)。分管領(lǐng)導(dǎo)時(shí)時(shí)敲警鐘,強(qiáng)調(diào)做好保密工作的重要性,同時(shí)運(yùn)用典型事例進(jìn)行教育,從現(xiàn)實(shí)事例中得到啟示,加強(qiáng)工作的責(zé)任心和對(duì)機(jī)要工作的認(rèn)識(shí)。
為確保保密件有據(jù)可查,分清責(zé)任,我們將收發(fā)文件、24小時(shí)值班作為機(jī)要工作考核內(nèi)容。一是要求將所收到、發(fā)送的每一文件都詳細(xì)登記,內(nèi)容包括時(shí)間、簽發(fā)人、文件名等,并要求將收發(fā)的每一份文件分門(mén)別類,嚴(yán)格歸檔,存放指定位置。二是要求在接收、送達(dá)密件過(guò)程中不能在中途停留,不能在中途與無(wú)關(guān)人員閑聊。
由于管理嚴(yán)格,沒(méi)有因收發(fā)不當(dāng)發(fā)生泄密事件。三是嚴(yán)格保密制度。機(jī)要室涉密信息較多,為確保涉密文件萬(wàn)無(wú)一失,我們嚴(yán)格遵照國(guó)家有關(guān)安全保密法規(guī)辦事,加強(qiáng)密鑰的管理保證網(wǎng)絡(luò)的安全與暢通,確保國(guó)家秘密安全,提出“兩不準(zhǔn)”,即,不準(zhǔn)在互聯(lián)網(wǎng)上處理涉密文件,不準(zhǔn)在移動(dòng)電話里談?wù)撁孛芪募?nèi)容,做到一個(gè)合格的機(jī)要人員。四是嚴(yán)格執(zhí)行檢查制度。機(jī)要人員定期對(duì)機(jī)要保密設(shè)施進(jìn)行檢查,每天一上班必須檢查保密機(jī)要設(shè)施,下班后又進(jìn)行一次安全檢查,確保萬(wàn)無(wú)一失。