2025年注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)9篇)

觀察是一種發(fā)現(xiàn)未知的方式，它可以帶給我們?cè)S多驚喜和啟發(fā)。總結(jié)中可以適當(dāng)引用相關(guān)的數(shù)據(jù)或事實(shí)，用以加強(qiáng)總結(jié)的可信度和說(shuō)服力。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇一

20xx年，中注協(xié)將在全行業(yè)繼續(xù)深入實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，積極貫徹黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神，堅(jiān)持“以誠(chéng)信建設(shè)為主線”不動(dòng)搖，進(jìn)一步深化行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)；積極、認(rèn)真籌備召開(kāi)新一屆會(huì)員代表大會(huì)，并以此為契機(jī)，推進(jìn)完善行業(yè)自律體制和運(yùn)行機(jī)制；加快協(xié)會(huì)秘書(shū)處人事制度和工作機(jī)制改革，提高秘書(shū)處的運(yùn)行水平和執(zhí)行能力；積極實(shí)施行業(yè)業(yè)務(wù)質(zhì)量自律檢查制度，完善自律監(jiān)管體系，提高行業(yè)自律水平；積極推進(jìn)行業(yè)法制建設(shè)，促進(jìn)行業(yè)持續(xù)協(xié)調(diào)健康發(fā)展，切實(shí)發(fā)揮好行業(yè)維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和維護(hù)社會(huì)公眾利益的作用，為完善我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制、全面建設(shè)小康社會(huì)，做出積極貢獻(xiàn)。20xx年協(xié)會(huì)工作要點(diǎn)如下：

信用體系建設(shè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的必要條件。黨的十六大提出要健全現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的社會(huì)信用體系，十六屆三中全會(huì)進(jìn)一步提出建立健全社會(huì)信用體系，建立信用監(jiān)督和失信懲戒制度。國(guó)家全面加強(qiáng)社會(huì)信用體系建設(shè)，為行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)的深化創(chuàng)造了極為有利的條件和環(huán)境。

20xx年，我們將積極總結(jié)近兩年來(lái)行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和成果，全面落實(shí)行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)綱要提出的各項(xiàng)任務(wù)，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：

繼續(xù)加強(qiáng)行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)的教育和宣傳力度，積極營(yíng)造“誠(chéng)信為本，操守為重”的行業(yè)誠(chéng)信文化。

不斷深化誠(chéng)信建設(shè)的內(nèi)涵和手段，推進(jìn)行業(yè)誠(chéng)信檔案制度的貫徹實(shí)施，有效加強(qiáng)行業(yè)的誠(chéng)信監(jiān)督和管理；完善業(yè)務(wù)報(bào)備和談話提醒制度，建立實(shí)施行業(yè)自律業(yè)務(wù)質(zhì)量檢查制度，積極指導(dǎo)地方協(xié)會(huì)開(kāi)展自律性業(yè)務(wù)檢查工作，進(jìn)一步完善行業(yè)自律監(jiān)管體系，提高自律監(jiān)管水平。

以提高執(zhí)業(yè)獨(dú)立性為中心，繼續(xù)關(guān)注“炒魷魚(yú)，接下家”行為，制止惡性壓價(jià)、同行詆毀等不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。

充分發(fā)揮執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)在行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)中的基礎(chǔ)作用，積極指導(dǎo)執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)內(nèi)部治理機(jī)制建設(shè)。

十六屆三中全會(huì)指出，要“按市場(chǎng)化原則規(guī)范和發(fā)展各類(lèi)行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)等自律性組織”。我們將按完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制對(duì)中介行業(yè)及協(xié)會(huì)的發(fā)展要求，加快行業(yè)管理體制的改革，深入推進(jìn)行業(yè)自律體制建設(shè)，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)推進(jìn)行業(yè)規(guī)范化建設(shè)的自律管理作用。

根據(jù)協(xié)會(huì)制定的注冊(cè)會(huì)計(jì)師懲戒委員會(huì)、申訴委員會(huì)、維權(quán)委員會(huì)和審計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)的工作規(guī)則，組建4個(gè)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)，并盡快投入運(yùn)行。

召開(kāi)新一屆全國(guó)會(huì)員代表大會(huì)，并以本次會(huì)員代表大會(huì)的召開(kāi)為契機(jī)，修改完善協(xié)會(huì)章程，構(gòu)建和完善理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì)、專(zhuān)門(mén)委員會(huì)和協(xié)會(huì)秘書(shū)處的自律體制和運(yùn)行機(jī)制，積極指導(dǎo)地方協(xié)會(huì)建立并完善行業(yè)自律體制和運(yùn)行機(jī)制。

十六屆三中全會(huì)作出了完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的決定，我們將根據(jù)決定精神，結(jié)合《行政許可法》的實(shí)施，積極研究和推進(jìn)行業(yè)的法制建設(shè)，為行業(yè)的規(guī)范發(fā)展和管理體制的改革，創(chuàng)造良好的法律環(huán)境。

深入研究完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制對(duì)中介機(jī)構(gòu)和行業(yè)協(xié)會(huì)的建設(shè)要求，總結(jié)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)和注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師行業(yè)管理和發(fā)展的實(shí)踐，借鑒國(guó)外同行業(yè)的成功做法，積極開(kāi)展行業(yè)法律責(zé)任、執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)組織形式、行業(yè)協(xié)會(huì)的功能定位及自律實(shí)現(xiàn)形式的研究，代表行業(yè)向有關(guān)方面反映意見(jiàn)和建議。

開(kāi)展注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律體制的國(guó)別研究，積極推進(jìn)并參與《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》的修訂工作，推動(dòng)評(píng)估行業(yè)的立法工作。

依法辦事，按照《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》《行政許可法》的精神，積極清理考試、注冊(cè)等方面的制度、規(guī)定，規(guī)范相關(guān)工作程序。

進(jìn)一步完善獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則。以審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型為基礎(chǔ)，修訂并制定相關(guān)準(zhǔn)則，為行業(yè)提高風(fēng)險(xiǎn)防范水平和揭示財(cái)務(wù)舞弊，提供進(jìn)一步的準(zhǔn)則指引。

全面推進(jìn)資產(chǎn)評(píng)估準(zhǔn)則的制訂工作。在20xx年發(fā)布資產(chǎn)評(píng)估基本準(zhǔn)則和資產(chǎn)評(píng)估職業(yè)道德基本準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上，根據(jù)評(píng)估行業(yè)發(fā)展需要，擬訂發(fā)布相關(guān)準(zhǔn)則。

完善技術(shù)援助機(jī)制。配合20xx年度上市公司年報(bào)審計(jì)工作，積極發(fā)揮“上市公司會(huì)計(jì)審計(jì)問(wèn)題專(zhuān)家技術(shù)援助小組”的咨詢(xún)、指導(dǎo)作用，對(duì)會(huì)員提出的會(huì)計(jì)案例性問(wèn)題提供職業(yè)判斷性意見(jiàn)，對(duì)于共性問(wèn)題及時(shí)發(fā)布信息公告和審計(jì)技術(shù)提示，為會(huì)員提供會(huì)計(jì)、審計(jì)等方面的技術(shù)支持。

進(jìn)一步完善考試制度，為行業(yè)發(fā)展選拔更多的優(yōu)秀人才。在分析執(zhí)業(yè)實(shí)踐和能力框架研究的基礎(chǔ)上，完善考試大綱和內(nèi)容設(shè)置；繼續(xù)提高考試組織和管理工作的計(jì)算機(jī)運(yùn)用水平，進(jìn)一步提高考試工作的效率和公平；提高服務(wù)水平，積極開(kāi)展考生應(yīng)考的指導(dǎo)和咨詢(xún)；積極推進(jìn)與有關(guān)國(guó)家和地區(qū)的資格互惠研究工作。

繼續(xù)加強(qiáng)后續(xù)教育培訓(xùn)工作，完成并實(shí)施注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)能力框架，完成遠(yuǎn)程教育硬件系統(tǒng)的建設(shè)，開(kāi)發(fā)1000學(xué)時(shí)的遠(yuǎn)程教育教學(xué)內(nèi)容，推出更多的網(wǎng)上后續(xù)教育培訓(xùn)項(xiàng)目，加快培訓(xùn)教材建設(shè)，支持西部培訓(xùn)工作，積極依托國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院培訓(xùn)體系，進(jìn)一步完善培訓(xùn)組織管理體系，全面提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。

認(rèn)真匯總分析“會(huì)員服務(wù)需求調(diào)查問(wèn)卷”的回復(fù)內(nèi)容，全面了解會(huì)員對(duì)協(xié)會(huì)服務(wù)工作的需求和建議，從會(huì)員的實(shí)際需求出發(fā)，不斷拓寬服務(wù)品種、改進(jìn)服務(wù)方式、提高服務(wù)質(zhì)量。

加強(qiáng)行業(yè)宣傳工作，積極宣傳行業(yè)的職業(yè)特性和誠(chéng)信建設(shè)成果，為行業(yè)營(yíng)造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境和輿論氛圍。

落實(shí)緊急問(wèn)題處理程序和重大事項(xiàng)通報(bào)制度，及時(shí)研究會(huì)員關(guān)心的重大問(wèn)題和事項(xiàng)，指導(dǎo)會(huì)員解決執(zhí)業(yè)和發(fā)展問(wèn)題。

完善維權(quán)機(jī)制，為會(huì)員提供法律咨詢(xún)和維權(quán)服務(wù)，積極開(kāi)展外部協(xié)調(diào)工作，為改善執(zhí)業(yè)會(huì)員的執(zhí)業(yè)環(huán)境創(chuàng)造條件。

建立和完善行業(yè)專(zhuān)家?guī)?，并完善運(yùn)行機(jī)制，充分利用專(zhuān)家資源，為會(huì)員提供更高質(zhì)量的咨詢(xún)和服務(wù)。

重視非執(zhí)業(yè)會(huì)員服務(wù)工作，加強(qiáng)信息通報(bào)和溝通，積極開(kāi)展非執(zhí)業(yè)會(huì)員培訓(xùn)工作，強(qiáng)化非執(zhí)業(yè)會(huì)員的行業(yè)歸屬感和責(zé)任感。

舉辦一次全行業(yè)的體育競(jìng)賽活動(dòng)，豐富會(huì)員業(yè)余生活，增進(jìn)會(huì)員感情溝通，強(qiáng)化行業(yè)凝聚力。

積極探索協(xié)會(huì)外事工作如何更好地為廣大會(huì)員服務(wù)的途徑，研究我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師行業(yè)走向世界的有關(guān)問(wèn)題，推進(jìn)行業(yè)的國(guó)際化發(fā)展。

以中注協(xié)當(dāng)選國(guó)際會(huì)計(jì)師聯(lián)合會(huì)理事會(huì)成員為契機(jī)，在履行好ifac理事會(huì)成員的權(quán)力和職責(zé)的同時(shí)，在ifac重大事務(wù)的決策中發(fā)揮更大作用。

研究制定并組織實(shí)施協(xié)會(huì)外事工作戰(zhàn)略規(guī)劃，加強(qiáng)協(xié)會(huì)外事工作的主動(dòng)性，進(jìn)一步拓展與重要國(guó)家和地區(qū)行業(yè)組織的良好合作關(guān)系，密切與相關(guān)國(guó)家和地區(qū)會(huì)計(jì)師組織的聯(lián)系，建立更為緊密的協(xié)會(huì)之間的合作關(guān)系，為執(zhí)業(yè)界的交流與合作創(chuàng)造更為有利的條件。

深入貫徹和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，積極開(kāi)展協(xié)會(huì)黨建工作，加強(qiáng)協(xié)會(huì)職工的思想建設(shè)；加強(qiáng)和引導(dǎo)工青婦群眾組織建設(shè)，豐富職工的業(yè)余文化生活，為協(xié)會(huì)營(yíng)造一個(gè)良好的工作氛圍；采取多種形式，大力加強(qiáng)秘書(shū)處職工培訓(xùn)工作，綜合提高職工素質(zhì)和協(xié)會(huì)工作的勝任能力。

加強(qiáng)協(xié)會(huì)秘書(shū)處機(jī)構(gòu)建設(shè)。根據(jù)完善自律功能的要求，設(shè)置和調(diào)整秘書(shū)處內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，明確部門(mén)職責(zé)、崗位職責(zé)，并根據(jù)職能配備好人員，保障協(xié)會(huì)自律職能到位。

積極推進(jìn)秘書(shū)處人事管理體制改革。按照事業(yè)單位改革的方向，深入推行聘用制，建立激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行干部輪崗、競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇和差別待遇，建立能上能下、獎(jiǎng)勤罰懶、優(yōu)勝劣汰的用人機(jī)制。

繼續(xù)加強(qiáng)秘書(shū)處辦公自動(dòng)化和工作制度建設(shè)。完善協(xié)會(huì)秘書(shū)處財(cái)務(wù)管理、人員管理、檔案管理、公文處理、信訪接待等各項(xiàng)內(nèi)部管理規(guī)章制度，提高協(xié)會(huì)秘書(shū)處內(nèi)部管理的規(guī)范化水平。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇二

一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和宣傳“四代會(huì)”精神，進(jìn)一步明確協(xié)會(huì)工作思路“四代會(huì)”是在完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制、全面建設(shè)小康社會(huì)、行業(yè)面臨大發(fā)展的背景下，勝利召開(kāi)的一次承上啟下的重要會(huì)議，為新形勢(shì)下行業(yè)的建設(shè)與發(fā)展指明了方向。20xx年，中注協(xié)把組織學(xué)習(xí)和宣傳“四代會(huì)”精神，統(tǒng)一行業(yè)思想，振奮行業(yè)士氣，作為貫徹落實(shí)“四代會(huì)”精神的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，在全行業(yè)掀起了學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹“四代會(huì)”精神的熱潮。(一)全面布置“四代會(huì)”精神的學(xué)習(xí)宣傳工作積極取得財(cái)政部辦公廳的支持，向財(cái)政系統(tǒng)印發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹華建敏國(guó)務(wù)委員在中注協(xié)“四代會(huì)”上的講話的通知》，要求各級(jí)財(cái)政部門(mén)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論，并切實(shí)抓好貫徹落實(shí)工作，為“四代會(huì)”精神的貫徹落實(shí)提供了有力的政治保障和支持。同時(shí)，中注協(xié)也向全行業(yè)發(fā)出了大力宣傳和學(xué)習(xí)貫徹“四代會(huì)”精神的通知，號(hào)召地方協(xié)會(huì)和廣大從業(yè)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹落實(shí)“四代會(huì)”精神。(二)采取多種形式開(kāi)展“四代會(huì)”精神的宣傳工作積極借助全國(guó)性新聞媒體、中注協(xié)網(wǎng)站和會(huì)刊、舉辦展覽、制作專(zhuān)題片、印制宣傳冊(cè)等方式，對(duì)“四代會(huì)”精神進(jìn)行全面宣傳，先后在全國(guó)性新聞媒體發(fā)表新聞報(bào)道20余篇次;“兩會(huì)”期間，在《人民政協(xié)報(bào)》和新華社《瞭望新聞周刊》進(jìn)一步對(duì)“四代會(huì)”精神進(jìn)行深入宣傳;與《中國(guó)財(cái)經(jīng)報(bào)》聯(lián)合舉辦學(xué)習(xí)、貫徹“四代會(huì)”精神有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)，半年左右時(shí)間收到投稿多篇;組織京津冀地區(qū)行業(yè)代表在京召開(kāi)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)學(xué)習(xí)貫徹“四代會(huì)”精神座談會(huì)，推動(dòng)全國(guó)的學(xué)習(xí)宣傳工作。在中注協(xié)的組織和號(hào)召下，各地方協(xié)會(huì)積極通過(guò)理事會(huì)會(huì)議、事務(wù)所負(fù)責(zé)人會(huì)議、行業(yè)培訓(xùn)班等方式，通報(bào)和學(xué)習(xí)“四代會(huì)”精神，并通過(guò)協(xié)會(huì)網(wǎng)站、會(huì)刊等渠道向業(yè)內(nèi)和社會(huì)各界通報(bào)、宣傳“四代會(huì)”精神。有的地區(qū)還專(zhuān)門(mén)召開(kāi)研討會(huì)，就貫徹落實(shí)“四代會(huì)”精神進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論和交流。(三)深化中注協(xié)秘書(shū)處的學(xué)習(xí)貫徹工作中注協(xié)在全面布置、組織和推動(dòng)“四代會(huì)”精神的學(xué)習(xí)和宣傳工作的同時(shí)，深化中注協(xié)秘書(shū)處的學(xué)習(xí)和貫徹工作，分別召開(kāi)協(xié)會(huì)全體員工大會(huì)、部門(mén)負(fù)責(zé)人會(huì)議、團(tuán)員青年座談會(huì)以及分部門(mén)會(huì)議，進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論，認(rèn)真研究貫徹“四代會(huì)”精神的各項(xiàng)措施，明確了長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和近期工作相結(jié)合、宏觀思路和具體措施相結(jié)合、整體規(guī)劃和分步推進(jìn)相結(jié)合的工作原則，提出了中注協(xié)各部門(mén)落實(shí)行業(yè)未來(lái)五年發(fā)展目標(biāo)的工作方案，進(jìn)一步明確了協(xié)會(huì)工作思路和年度工作重點(diǎn)，切實(shí)把“四代會(huì)”精神作為協(xié)會(huì)工作的指導(dǎo)思想，貫徹落實(shí)到每一項(xiàng)具體工作中去。二、以制定貫徹落實(shí)行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”為中心，大力實(shí)施人才戰(zhàn)略金人慶部長(zhǎng)在“四代會(huì)”上提出的行業(yè)未來(lái)五年發(fā)展“三大”目標(biāo)之一，就是基本打造出一支在質(zhì)量和數(shù)量上能夠滿足我國(guó)經(jīng)濟(jì)和資本市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略，以及現(xiàn)代企業(yè)制度需要的執(zhí)業(yè)隊(duì)伍。在王軍副部長(zhǎng)和劉仲藜會(huì)長(zhǎng)的直接指導(dǎo)下，中注協(xié)深入研究行業(yè)人才隊(duì)伍現(xiàn)狀和未來(lái)發(fā)展要求，制定發(fā)布了行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”，系統(tǒng)提出了行業(yè)人才建設(shè)發(fā)展戰(zhàn)略，并在貫徹落實(shí)上取得重大進(jìn)展。(一)制定了我國(guó)專(zhuān)業(yè)化市場(chǎng)中介組織第一個(gè)系統(tǒng)化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略20xx年6月8日，中注協(xié)制定發(fā)布了《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)關(guān)于加強(qiáng)行業(yè)人才培養(yǎng)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》，即行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”，系統(tǒng)提出了加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才培養(yǎng)工作的指導(dǎo)思想、總體思路和具體措施，立足制度創(chuàng)新、手段創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新，在行業(yè)后續(xù)教育、高級(jí)人才培養(yǎng)和后備人才培養(yǎng)方面提出了指導(dǎo)性強(qiáng)、針對(duì)性強(qiáng)、操作性強(qiáng)的辦法和措施。其中明確，用五至十年的時(shí)間，全面提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師從業(yè)隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、執(zhí)業(yè)能力和職業(yè)道德水平，著力培養(yǎng)能夠承擔(dān)國(guó)際業(yè)務(wù)、符合行業(yè)國(guó)際化發(fā)展要求的高層次專(zhuān)業(yè)人才和會(huì)計(jì)師事務(wù)所管理人才。就行業(yè)人才建設(shè)提出全面系統(tǒng)的發(fā)展戰(zhàn)略，這在我國(guó)專(zhuān)業(yè)化市場(chǎng)中介組織中還是首次?！叭畻l”的發(fā)布在行業(yè)內(nèi)和社會(huì)上引起廣泛關(guān)注，十余家全國(guó)性新聞媒體對(duì)此進(jìn)行了大量報(bào)道和，也得到財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。6月17日，金人慶部長(zhǎng)對(duì)行業(yè)人才培養(yǎng)工作作出“堅(jiān)持不懈，抓住不放，幾年努力，必有成果”的重要批示，體現(xiàn)了財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作的殷切期望和堅(jiān)定支持。在“三十條”制定過(guò)程中，中注協(xié)成立專(zhuān)門(mén)工作小組，先后召開(kāi)20多次行業(yè)座談會(huì)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向院校師生座談會(huì)和小組工作會(huì)，聽(tīng)取意見(jiàn)和研究起草，并提交中注協(xié)教育培訓(xùn)委員會(huì)和常務(wù)理事會(huì)進(jìn)行討論和審議。經(jīng)過(guò)近半年的廣泛調(diào)研、反復(fù)修改，八易其稿，最終形成了行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”。(二)快速啟動(dòng)行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”的實(shí)施工作根據(jù)“三十條”提出的措施和目標(biāo)，中注協(xié)快速啟動(dòng)了相關(guān)貫徹落實(shí)工作。1.按照行業(yè)高端人才的培養(yǎng)目標(biāo)，組織完成首期會(huì)計(jì)師事務(wù)所高層管理人員境外培訓(xùn)班。經(jīng)過(guò)遴選，國(guó)內(nèi)14家會(huì)計(jì)師事務(wù)所的17名高層管理人員參加了為期3周的赴澳培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括合伙文化建設(shè)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理、審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同環(huán)境下的應(yīng)對(duì)措施等，旨在提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師的專(zhuān)業(yè)能力、管理能力和國(guó)際交流能力。目前，正在對(duì)首次境外培訓(xùn)班進(jìn)行全面總結(jié)，為今后高端人才的境外培訓(xùn)提供經(jīng)驗(yàn)和借鑒。2.與三所國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院和西安交通大學(xué)進(jìn)行合作試點(diǎn)，啟動(dòng)了行業(yè)會(huì)計(jì)碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位(mpacc)班的招生工作。在滿足mpacc教學(xué)一般要求的基礎(chǔ)上，在課程設(shè)置、培養(yǎng)方式、授課時(shí)間等方面充分體現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn)，進(jìn)行合理安排。3.與22所注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向院校合作，啟動(dòng)了注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向?qū)W生境外實(shí)習(xí)項(xiàng)目。通過(guò)項(xiàng)目實(shí)施，提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向辦學(xué)質(zhì)量，將注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向辦成品牌專(zhuān)業(yè)，擴(kuò)大注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的社會(huì)影響力，使注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)成為人心向往、更為受人尊重的職業(yè)，不斷為行業(yè)培養(yǎng)和輸送優(yōu)秀后備人才。20xx年11月，來(lái)自全國(guó)22所注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向院校的174名學(xué)生參加了實(shí)習(xí)選拔測(cè)試。目前已經(jīng)完成學(xué)生選拔測(cè)試、實(shí)習(xí)接收單位確定等工作，計(jì)劃于上半年分兩批組織學(xué)生到境外會(huì)計(jì)公司實(shí)習(xí)。4.舉辦行業(yè)英語(yǔ)及綜合能力測(cè)試，選拔行業(yè)領(lǐng)軍人才后備隊(duì)伍。為選拔一批職業(yè)道德好、專(zhuān)業(yè)技能精的注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)秀人才，實(shí)行系統(tǒng)培養(yǎng)，造就行業(yè)領(lǐng)軍人才，20xx年，中注協(xié)舉辦了首次行業(yè)英語(yǔ)及綜合能力測(cè)試。測(cè)試工作得到業(yè)內(nèi)和社會(huì)廣泛關(guān)注，全國(guó)共有754名注冊(cè)會(huì)計(jì)師報(bào)名并分別在北京、上海、成都和廈門(mén)四個(gè)考區(qū)參加了筆試。對(duì)筆試通過(guò)人員組織進(jìn)行面試，優(yōu)中選優(yōu)最終確定重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。為確保本次測(cè)試順利實(shí)施和方便考生，中注協(xié)采用網(wǎng)上預(yù)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)相結(jié)合方式組織報(bào)名，通過(guò)網(wǎng)上直接下載方式發(fā)放準(zhǔn)考證，開(kāi)展網(wǎng)上咨詢(xún)，提供多項(xiàng)便利服務(wù)。目前，正在研究制定培訓(xùn)方案，對(duì)測(cè)試成績(jī)優(yōu)異者,將實(shí)行重點(diǎn)培訓(xùn)和跟蹤培養(yǎng)，提供學(xué)歷提升和境外實(shí)習(xí)培訓(xùn)等機(jī)會(huì)，系統(tǒng)提高其專(zhuān)業(yè)和綜合能力。(三)與貫徹落實(shí)“三十條”相結(jié)合，繼續(xù)做好會(huì)員常規(guī)培訓(xùn)工作20xx年，中注協(xié)在對(duì)“三十條”有關(guān)新的人才培養(yǎng)措施進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)的同時(shí)，繼續(xù)抓好年初培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)，完成了28個(gè)地方協(xié)會(huì)遠(yuǎn)程教育教室的建設(shè)，成功舉辦遠(yuǎn)程教育面授培訓(xùn)班11期，培訓(xùn)學(xué)員約2萬(wàn)人次;開(kāi)通遠(yuǎn)程教育網(wǎng)站，制作和發(fā)布課件200多學(xué)時(shí);在三所國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院舉辦培訓(xùn)班78期(其中包括3期今年首次舉辦的中長(zhǎng)期培訓(xùn)班)，合計(jì)培訓(xùn)學(xué)員約1萬(wàn)人次;支持西部13個(gè)省市培訓(xùn)師資建設(shè)，全年合計(jì)培訓(xùn)西部師資2443人;繼續(xù)委托西南財(cái)經(jīng)大學(xué)為西藏定向培養(yǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)本科生，做好四川、云南、甘肅、青海四省區(qū)藏區(qū)注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn);指導(dǎo)、推動(dòng)地方協(xié)會(huì)非執(zhí)業(yè)會(huì)員培訓(xùn)工作。三、積極推動(dòng)與國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則的趨同，全面修訂和完善審計(jì)準(zhǔn)則體系按照財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加快審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同步伐的要求，本著盡力趨同、允許差異、保持互動(dòng)、積極創(chuàng)新的趨同原則，中注協(xié)認(rèn)真分析總結(jié)了我國(guó)審計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)取得的成就和積累的經(jīng)驗(yàn)，積極借鑒國(guó)際準(zhǔn)則建設(shè)成果，努力推動(dòng)審計(jì)準(zhǔn)則的國(guó)際趨同，相關(guān)工作取得重大進(jìn)展，并得到國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)的高度贊揚(yáng)。(一)開(kāi)展審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同專(zhuān)題研究，制定趨同計(jì)劃中注協(xié)充分借鑒國(guó)際上廣泛使用或認(rèn)同的高質(zhì)量的國(guó)際審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)展了審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同分析研究，完成了《獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)情況專(zhuān)題報(bào)告》和《審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同的整體構(gòu)想》等研究報(bào)告，制定了未來(lái)三年審計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)的工作計(jì)劃，提出了到20初，基本構(gòu)建一個(gè)與中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制發(fā)展要求相適應(yīng)，順應(yīng)國(guó)際準(zhǔn)則趨同化要求的中國(guó)審計(jì)準(zhǔn)則體系的建設(shè)目標(biāo)。(二)創(chuàng)新審計(jì)準(zhǔn)則體系適應(yīng)我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)多元化和國(guó)際趨同的需要，借鑒國(guó)際審計(jì)與鑒證準(zhǔn)則理事會(huì)公告業(yè)務(wù)類(lèi)型，提出了創(chuàng)新審計(jì)準(zhǔn)則體系的構(gòu)想。一是提出了將“中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則體系”改進(jìn)為“中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則體系”，具體包括鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則、相關(guān)服務(wù)準(zhǔn)則和質(zhì)量控制準(zhǔn)則，其中鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則又細(xì)分為審計(jì)準(zhǔn)則、審閱準(zhǔn)則和其他鑒證業(yè)務(wù)準(zhǔn)則。二是為便于理解，按照會(huì)計(jì)科目編號(hào)原理對(duì)審計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行重新分類(lèi)編號(hào)。三是借鑒國(guó)際通行做法，將非審計(jì)業(yè)務(wù)準(zhǔn)則從獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則體系中分離出來(lái)，按照其業(yè)務(wù)特性冠以適當(dāng)?shù)拿Q(chēng)。四是按照中國(guó)法律的規(guī)范性、中國(guó)文化傳統(tǒng)和語(yǔ)言習(xí)慣要求對(duì)準(zhǔn)則體例、格式、文字表述進(jìn)行了相應(yīng)改變，使準(zhǔn)則內(nèi)容更加符合我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的閱讀和使用要求。(三)起草完成22項(xiàng)準(zhǔn)則的征求意見(jiàn)稿，并對(duì)繼續(xù)有效的26項(xiàng)準(zhǔn)則進(jìn)行修訂根據(jù)審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同的整體構(gòu)想，我們吸納各方人才組成了高水平的起草隊(duì)伍，充分發(fā)揮中國(guó)審計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)的作用，爭(zhēng)取國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)的技術(shù)支持，積極調(diào)動(dòng)各方力量，全力以赴，做好審計(jì)準(zhǔn)則的建設(shè)工作。到目前，完成22項(xiàng)準(zhǔn)則起草工作，同時(shí)對(duì)繼續(xù)生效的26個(gè)準(zhǔn)則進(jìn)行必要完善和修改。以上準(zhǔn)則的發(fā)布，將構(gòu)建起一套與中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制發(fā)展要求相適應(yīng)，順應(yīng)國(guó)際趨同要求的中國(guó)審計(jì)準(zhǔn)則體系。(四)建立科學(xué)機(jī)制和程序，保證審計(jì)準(zhǔn)則質(zhì)量為了保證準(zhǔn)則的科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)和適用，我們確定并遵循了科學(xué)的制定程序。為便于準(zhǔn)則的理解，我們對(duì)起草的準(zhǔn)則多做鋪墊、銜接、補(bǔ)充和說(shuō)明工作;針對(duì)起草過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題和難以理解的條款，我們及時(shí)與國(guó)際審計(jì)與鑒證準(zhǔn)則理事會(huì)中國(guó)工作小組聯(lián)系;針對(duì)國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則中可能存在的難以適應(yīng)我國(guó)實(shí)際情況的條款，我們聘請(qǐng)國(guó)內(nèi)外資深專(zhuān)家就有關(guān)條款進(jìn)行論證;此外，為力求文字表述中國(guó)化，我們聘請(qǐng)中文語(yǔ)言專(zhuān)家對(duì)準(zhǔn)則文字進(jìn)行把關(guān)和潤(rùn)色。在準(zhǔn)則制定過(guò)程中，我們征求了國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)、中注協(xié)審計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、專(zhuān)家學(xué)者、地方注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)等方面的意見(jiàn)，并多次召開(kāi)港澳臺(tái)和外國(guó)專(zhuān)家咨詢(xún)組會(huì)議對(duì)征求意見(jiàn)稿進(jìn)行論證。對(duì)所有反饋意見(jiàn)，我們都進(jìn)行了認(rèn)真研究和分析，并對(duì)社會(huì)公布了采納情況。(五)加強(qiáng)與國(guó)際準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)的溝通，積極利用國(guó)際資源，取得認(rèn)同和支持就審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同問(wèn)題，中注協(xié)與國(guó)際會(huì)計(jì)師聯(lián)合會(huì)(ifac)及其下屬的國(guó)際審計(jì)與鑒證準(zhǔn)則理事會(huì)(iaasb)進(jìn)行了一系列溝通，并就中國(guó)政府和行業(yè)組織對(duì)審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同的基本方針和策略、中國(guó)審計(jì)準(zhǔn)則的國(guó)際趨同度自我評(píng)估及國(guó)際趨同計(jì)劃與時(shí)間表、中國(guó)審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同面臨的若干技術(shù)與非技術(shù)困難、中國(guó)審計(jì)準(zhǔn)則項(xiàng)目與國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則的詳細(xì)比較和差異原因，以及重點(diǎn)未決問(wèn)題等專(zhuān)題，精心準(zhǔn)備會(huì)談材料，對(duì)17個(gè)項(xiàng)目征求意見(jiàn)稿與國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則逐條比較和差異梳理，與iaasb就中國(guó)審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同主張和基本原則、趨同計(jì)劃、差異比較等問(wèn)題舉行工作會(huì)談，探討存在的差異，解釋我們的主張，并得到他們的充分肯定和贊賞。會(huì)談后，雙方共同簽署發(fā)表了聯(lián)合聲明，闡明經(jīng)濟(jì)全球化背景下審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同的重要性以及雙方的共同主張。國(guó)際審計(jì)與鑒證準(zhǔn)則理事會(huì)在聯(lián)合聲明中高度贊賞中國(guó)在審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同方面所做的努力和取得的重大進(jìn)展，認(rèn)為這種努力和進(jìn)展為發(fā)展中國(guó)家和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型國(guó)家在審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同方面樹(shù)立了典范。聯(lián)合聲明發(fā)布后，在行業(yè)內(nèi)和社會(huì)上引起了廣泛反響。四、加強(qiáng)監(jiān)管工作，開(kāi)展執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查搞好行業(yè)監(jiān)管向來(lái)是協(xié)會(huì)的一項(xiàng)中心工作。在認(rèn)真總結(jié)20xx年監(jiān)管工作的基礎(chǔ)上，20xx年中注協(xié)進(jìn)一步圍繞做好執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查和年報(bào)審計(jì)監(jiān)管，加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管力度。尤其是在執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查方面，按照王軍副部長(zhǎng)“嚴(yán)格檢查、嚴(yán)格懲戒，樹(shù)立行業(yè)檢查權(quán)威性”的指示精神，全面組織推動(dòng)地方協(xié)會(huì)開(kāi)展執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作，加強(qiáng)對(duì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作的督導(dǎo)，重點(diǎn)關(guān)注新設(shè)事務(wù)所和小所，執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作成效顯著。(一)進(jìn)一步明確檢查工作思路，加大執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查懲戒力度針對(duì)當(dāng)前行業(yè)存在的新問(wèn)題和新特點(diǎn)，20xx年，中注協(xié)把新設(shè)事務(wù)所和小所列為重點(diǎn)檢查對(duì)象。在歷時(shí)5個(gè)月的檢查中，共投入檢查人員1029人，檢查事務(wù)所1457家，占全國(guó)事務(wù)所總數(shù)的26.18%，抽查審計(jì)報(bào)告7682份，抽查驗(yàn)資報(bào)告6141份。對(duì)問(wèn)題突出的103家事務(wù)所和138名注冊(cè)會(huì)計(jì)師，分別給予社會(huì)公開(kāi)譴責(zé)或行業(yè)通報(bào)批評(píng);將73家不符合設(shè)立條件的事務(wù)所移交有關(guān)部門(mén)建議予以撤銷(xiāo)。為認(rèn)真組織好今年的執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作，中注協(xié)根據(jù)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查制度》要求，發(fā)布檢查通知，召開(kāi)檢查工作布置會(huì)，要求各地協(xié)會(huì)配備適當(dāng)?shù)臋z查人員，提供必要的檢查條件，嚴(yán)格檢查，嚴(yán)厲懲處。檢查工作進(jìn)行前，中注協(xié)要求各地方協(xié)會(huì)將檢查方案和檢查名單進(jìn)行了報(bào)備。檢查期間，中注協(xié)做好協(xié)調(diào)溝通工作，加強(qiáng)對(duì)檢查過(guò)程的督促指導(dǎo)。一是及時(shí)收集各地信息，編發(fā)《執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作動(dòng)態(tài)》22期，通報(bào)情況，交流經(jīng)驗(yàn);二是選擇部分地區(qū)進(jìn)行調(diào)查和巡查，具體指導(dǎo)各地檢查工作;三是組織召開(kāi)部分地方協(xié)會(huì)主管監(jiān)管工作的秘書(shū)長(zhǎng)座談會(huì)，結(jié)合檢查工作的實(shí)施，分析《會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查手冊(cè)》存在的不足，協(xié)調(diào)解決檢查工作中出現(xiàn)的有關(guān)問(wèn)題。檢查工作后期，以執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查結(jié)果的處理為契機(jī)，督促地方協(xié)會(huì)做好會(huì)員誠(chéng)信檔案的建設(shè)和管理工作，認(rèn)真開(kāi)展查辦、處理有關(guān)投訴舉報(bào)工作。(二)繼續(xù)做好對(duì)上市公司20xx年度會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)情況的監(jiān)管關(guān)注上市公司年報(bào)審計(jì)情況，提高上市公司年報(bào)審計(jì)質(zhì)量，是中注協(xié)日常監(jiān)管的一項(xiàng)重要工作。20xx年，中注協(xié)繼續(xù)嚴(yán)格按照《年報(bào)審計(jì)監(jiān)管工作規(guī)程》的要求，加強(qiáng)對(duì)上市公司20xx年度會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)工作的監(jiān)管。1.提示審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)反映上市公司年報(bào)審計(jì)情況。年報(bào)審計(jì)開(kāi)始前，中注協(xié)發(fā)布通知，要求事務(wù)所特別關(guān)注和認(rèn)真研究近期發(fā)布的有關(guān)會(huì)計(jì)、審計(jì)及信息披露等方面的規(guī)定，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定承接業(yè)務(wù)，在審計(jì)過(guò)程中，特別關(guān)注上市公司與關(guān)聯(lián)方資金往來(lái)、關(guān)聯(lián)交易的非關(guān)聯(lián)化、上市公司對(duì)外擔(dān)保以及委托理財(cái)?shù)惹樾?。年?bào)審計(jì)期間，密切跟蹤年報(bào)審計(jì)情況，共編寫(xiě)《年報(bào)審計(jì)情況快報(bào)》14期和特刊1期，及時(shí)反映上市公司年報(bào)審計(jì)情況，為事務(wù)所做好年報(bào)審計(jì)提供重要參考。2.針對(duì)“炒魷魚(yú)、接下家”等年報(bào)審計(jì)中的異常情況，及時(shí)與有關(guān)事務(wù)所聯(lián)系，警示風(fēng)險(xiǎn)。20xx年，共對(duì)發(fā)生審計(jì)變更的108家上市公司涉及的事務(wù)所予以提醒，并在《年報(bào)審計(jì)情況快報(bào)》中進(jìn)行披露。3.繼續(xù)做好上市公司年報(bào)審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)備及分析工作。按照業(yè)務(wù)報(bào)備的有關(guān)規(guī)定，中注協(xié)通過(guò)多種方式指導(dǎo)、督促事務(wù)所通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)備年報(bào)審計(jì)資料，及時(shí)整理、歸納、分析上市公司年報(bào)審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)備資料。報(bào)備資料分析顯示，20xx年度72家具有證券期貨相關(guān)業(yè)務(wù)許可證會(huì)計(jì)師事務(wù)所報(bào)備的1376家上市公司年報(bào)審計(jì)中，通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)，共調(diào)整利潤(rùn)總額641億元，占審計(jì)前利潤(rùn)總額的21.66%;調(diào)整資產(chǎn)總額2645億元，占審計(jì)前資產(chǎn)總額的4.03%;調(diào)整應(yīng)交稅金52億元，占審計(jì)前應(yīng)交稅金總額的10%。這表明注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)在過(guò)濾不實(shí)會(huì)計(jì)信息方面發(fā)揮了重要作用。注冊(cè)會(huì)計(jì)師在上市公司年報(bào)審計(jì)中的工作成果，引起社會(huì)廣泛關(guān)注，并得到財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。財(cái)政部樓繼偉副部長(zhǎng)對(duì)此作出批示：“這是可喜的變化趨勢(shì)，要繼續(xù)培育、監(jiān)督、教育，保持好的勢(shì)頭。”五、加強(qiáng)理事會(huì)制度建設(shè)，完善協(xié)會(huì)運(yùn)行機(jī)制(一)完善常務(wù)理事會(huì)運(yùn)行機(jī)制根據(jù)修訂后的協(xié)會(huì)章程，制定了常務(wù)理事會(huì)工作暫行規(guī)則。20xx年5月，召開(kāi)常務(wù)理事會(huì)第一次會(huì)議，會(huì)議聽(tīng)取了中注協(xié)秘書(shū)處“四代會(huì)”以來(lái)的工作匯報(bào)，審議通過(guò)了中注協(xié)20xx年度會(huì)費(fèi)收支報(bào)告、常務(wù)理事會(huì)工作規(guī)則和行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”。此外，就行業(yè)工作相關(guān)事項(xiàng)，先后4次以通訊方式提請(qǐng)常務(wù)理事進(jìn)行審議或征求意見(jiàn)。(二)積極發(fā)揮專(zhuān)門(mén)(專(zhuān)業(yè))委員會(huì)作用制定了專(zhuān)門(mén)(專(zhuān)業(yè))委員會(huì)支持和服務(wù)暫行辦法、委員薪酬支付辦法，明確秘書(shū)處對(duì)口支持聯(lián)系部門(mén)及其職責(zé)，保證委員會(huì)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，充分發(fā)揮委員會(huì)的功能作用。在審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同進(jìn)程中，充分聽(tīng)取審計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)的意見(jiàn)，并就委員反饋意見(jiàn)及其采納情況，專(zhuān)門(mén)編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)17期，較好實(shí)現(xiàn)了協(xié)會(huì)工作與審計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)活動(dòng)的良好互動(dòng);順利完成原技術(shù)援助小組向?qū)I(yè)技術(shù)咨詢(xún)委員會(huì)的過(guò)渡，組織召開(kāi)6次會(huì)議，為50余家事務(wù)所提供技術(shù)援助;先后召開(kāi)2次教育培訓(xùn)委員會(huì)會(huì)議，就“三十條”和行業(yè)英語(yǔ)及綜合能力測(cè)試等問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)門(mén)研究;提請(qǐng)財(cái)務(wù)委員會(huì)審議確定協(xié)會(huì)20xx年度會(huì)費(fèi)收支報(bào)告的審計(jì)機(jī)構(gòu)，并召開(kāi)財(cái)務(wù)委員會(huì)會(huì)議對(duì)中注協(xié)20xx年度會(huì)費(fèi)收支報(bào)告及審計(jì)報(bào)告進(jìn)行審查。此外，秘書(shū)處與懲戒委員會(huì)、申訴委員會(huì)、維權(quán)委員會(huì)、《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師》編輯委員會(huì)建立了良好的溝通和聯(lián)系機(jī)制。(三)制定實(shí)施評(píng)比辦法，促進(jìn)地方協(xié)會(huì)建設(shè)為調(diào)動(dòng)和鼓勵(lì)地方協(xié)會(huì)工作積極性和創(chuàng)造性，提升協(xié)會(huì)管理服務(wù)水平和執(zhí)行能力，20xx年中注協(xié)制定了《地方協(xié)會(huì)年度工作評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法》和《地方協(xié)會(huì)年度工作評(píng)分細(xì)則(試行)》，按照注重實(shí)績(jī)、鼓勵(lì)創(chuàng)新原則，從地方協(xié)會(huì)建設(shè)、考試、注冊(cè)、培訓(xùn)、監(jiān)管、財(cái)務(wù)，以及誠(chéng)信檔案建設(shè)、理論研究和宣傳、工作創(chuàng)新等方面通過(guò)相應(yīng)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)地方協(xié)會(huì)進(jìn)行全面考核。六、積極改善執(zhí)業(yè)環(huán)境，強(qiáng)化會(huì)員服務(wù)中注協(xié)積極響應(yīng)財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)提出的構(gòu)建“和諧會(huì)計(jì)”的主張，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，積極開(kāi)展協(xié)調(diào)與溝通工作，推動(dòng)政策的調(diào)整完善，改善行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境。(一)強(qiáng)化行業(yè)維權(quán)意識(shí)在日常維權(quán)工作方面，中注協(xié)積極研究行業(yè)維權(quán)工作政策，設(shè)立會(huì)員投訴電話，明確處理投訴職責(zé)，暢通會(huì)員反映、協(xié)會(huì)受理、跟蹤維權(quán)的渠道和機(jī)制。全年共接聽(tīng)咨詢(xún)電話5000余次，來(lái)信來(lái)函60余件，接待人民來(lái)訪近100人次，跟蹤有關(guān)典型案件多起。針對(duì)某媒體不當(dāng)進(jìn)行的會(huì)計(jì)師事務(wù)所信任度排名，中注協(xié)及時(shí)組織研究，提出對(duì)策，在相關(guān)媒體和網(wǎng)站發(fā)表聲明，并發(fā)函地方協(xié)會(huì)和相關(guān)事務(wù)所予以通報(bào)，有效地消除了不當(dāng)排名的負(fù)面影響，維護(hù)了行業(yè)的聲譽(yù)和形象，中注協(xié)在行業(yè)維權(quán)方面的敏感性、及時(shí)性和堅(jiān)定性，得到相關(guān)事務(wù)所和會(huì)員的好評(píng)。(二)指導(dǎo)事務(wù)所加強(qiáng)內(nèi)部治理機(jī)制建設(shè)1.發(fā)布《合伙會(huì)計(jì)師事務(wù)所協(xié)議范本》和《有限責(zé)任會(huì)計(jì)師事務(wù)所章程范本》。這是中注協(xié)首次針對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理問(wèn)題，從章程、協(xié)議文本規(guī)范角度發(fā)布規(guī)范性指南，為推動(dòng)事務(wù)所章程、協(xié)議規(guī)范，引導(dǎo)會(huì)計(jì)師事務(wù)所完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)和管理機(jī)制，建立“人合”特征的高效運(yùn)行機(jī)制提供了指引。與此同時(shí)，組織業(yè)內(nèi)外專(zhuān)家編寫(xiě)了102個(gè)問(wèn)題解答。2.開(kāi)展調(diào)研，摸清情況，推動(dòng)范本落實(shí)。劉仲藜會(huì)長(zhǎng)親自帶隊(duì)，先后在天津、北京、江蘇等地，并利用訪問(wèn)香港的機(jī)會(huì)，考察事務(wù)所內(nèi)部治理情況，調(diào)查了解《會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理機(jī)制建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn)》落實(shí)情況，并就事務(wù)所章程及內(nèi)部管理制度的制訂、完善，事務(wù)所的議事規(guī)則、決策規(guī)則、分配規(guī)則，以及事務(wù)所規(guī)?；?、品牌化發(fā)展中存在的內(nèi)在掣肘因素進(jìn)行調(diào)研。此次調(diào)研為研究制定落實(shí)范本的具體方案，推動(dòng)事務(wù)所內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的改善和規(guī)范打下了良好基礎(chǔ)。同時(shí)，在中注協(xié)網(wǎng)站開(kāi)辦“會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理專(zhuān)欄”，提供有關(guān)事務(wù)所內(nèi)部治理的信息資料。3.成功舉辦海峽兩岸注冊(cè)會(huì)計(jì)師“合伙文化與會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理”研討會(huì)。來(lái)自海峽兩岸的130多名注冊(cè)會(huì)計(jì)師參加了研討會(huì)，7位演講嘉賓先后發(fā)表演講，分別從歷史、法律、文化和管理等不同領(lǐng)域的理論和實(shí)踐方面，闡述了合伙文化與事務(wù)所內(nèi)部治理的豐富，并提供了有參考價(jià)值的建設(shè)思路和經(jīng)驗(yàn)借鑒。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇三

注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)半年度工作總結(jié)與工作計(jì)劃一、上半年主要工作按照年初工作計(jì)劃，20上半年主要做了以下工作：1、召開(kāi)四屆二次會(huì)議。為推動(dòng)行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)，落實(shí)四代會(huì)提出的各項(xiàng)工作任務(wù)，部署新一年各項(xiàng)工作，2月2日，省注協(xié)召開(kāi)第四屆理事會(huì)第二次會(huì)議暨新聞發(fā)布會(huì)。會(huì)議的主要內(nèi)容：一是全省69個(gè)執(zhí)業(yè)理事單位共同發(fā)起了“以維護(hù)社會(huì)公眾利益為宗旨誠(chéng)信倡議書(shū)”并通過(guò)新聞媒體向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布；二是向第四屆理事會(huì)執(zhí)業(yè)副會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)理事、理事、理事單位頒證牌；三是討論了省注協(xié)年工作要點(diǎn)并聽(tīng)取對(duì)省注協(xié)秘書(shū)處內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)；四是舉辦了省注協(xié)2005年新年聯(lián)誼會(huì)。2、利用多種形式開(kāi)展宣傳活動(dòng)，樹(shù)立行業(yè)良好形象。一是制作省注協(xié)“四代會(huì)”宣傳專(zhuān)輯和《市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)鑒證人》宣傳片，宣傳我省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展和協(xié)會(huì)建設(shè)成就，將專(zhuān)輯和宣傳光碟發(fā)到每個(gè)事務(wù)所及中注協(xié)、全國(guó)省級(jí)注協(xié)，并在**電視臺(tái)播放宣傳片；二是在人民日?qǐng)?bào)、**日?qǐng)?bào)、楚天都市報(bào)、長(zhǎng)江日?qǐng)?bào)、中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師等報(bào)刊登載行業(yè)誠(chéng)信倡議書(shū)、省注協(xié)“四代會(huì)”有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話等宣傳稿件，產(chǎn)生了較大的社會(huì)反響；三是通過(guò)協(xié)會(huì)工作簡(jiǎn)報(bào)和協(xié)會(huì)網(wǎng)站登載大量行業(yè)宣傳信息，擴(kuò)大**省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的影響。3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)監(jiān)管，凈化執(zhí)業(yè)環(huán)境。一是召開(kāi)談話提醒會(huì)，通報(bào)武漢市工商局對(duì)有關(guān)中介機(jī)構(gòu)違規(guī)違法經(jīng)營(yíng)進(jìn)行行政處罰的情況；二是受理了8起投訴舉報(bào)，逐一進(jìn)行了查處。如針對(duì)省教育廳財(cái)務(wù)處指定兩家事務(wù)所對(duì)省教育廳13個(gè)廳直屬單位和29所省屬高校決算報(bào)表進(jìn)行審計(jì)問(wèn)題，向省教育廳財(cái)務(wù)處發(fā)出了《關(guān)于收回貴處兩份審計(jì)通知書(shū)意見(jiàn)的函》（鄂注協(xié)函［2005］7號(hào)），要求省教育廳財(cái)務(wù)處收回兩份審計(jì)通知書(shū)，省教育廳財(cái)務(wù)處表示將妥善處理這一問(wèn)題。針對(duì)武漢華新會(huì)計(jì)師事務(wù)有限責(zé)任公司在蘄春非法設(shè)立分支機(jī)構(gòu)問(wèn)題，會(huì)同黃岡市注冊(cè)會(huì)計(jì)師管理中心對(duì)武漢華新會(huì)計(jì)師事務(wù)有限責(zé)任公司在蘄春非法設(shè)立分支機(jī)構(gòu)情況進(jìn)行了調(diào)查，經(jīng)查證屬實(shí)，向武漢華新會(huì)計(jì)師事務(wù)有限責(zé)任公司發(fā)出了《關(guān)于責(zé)令立即撤銷(xiāo)武漢華新會(huì)計(jì)師事務(wù)有限責(zé)任公司在蘄春非法設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的通知》（鄂注協(xié)發(fā)［2005］028號(hào)），要求武漢華新所立即關(guān)閉在蘄春設(shè)立的非法分支機(jī)構(gòu)，封存出具的各類(lèi)鑒證報(bào)告送省注協(xié)檢查，責(zé)令收回在蘄春的事務(wù)所公章和注冊(cè)會(huì)計(jì)師汪景明、吳茨林、鐘文俊的印鑒交省注協(xié)處理；三是針對(duì)近期社會(huì)上一些不法分子仿冒會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師印鑒違法出具報(bào)告，嚴(yán)重侵害了會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師的合法權(quán)益的行為，我們及時(shí)下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)防不法分子仿冒審計(jì)報(bào)告、維護(hù)合法權(quán)益的緊急通知》，要求會(huì)計(jì)師事務(wù)建立嚴(yán)格的內(nèi)部質(zhì)量控制制度，依法、審慎執(zhí)業(yè)，最大限度地減少損失和傷害。4、到湖南注協(xié)考察。為了更好地學(xué)習(xí)兄弟省市注協(xié)行業(yè)自律管理經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會(huì)的交流和合作，探索適合我省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)需要的`管理模式，3月3日至6日，到湖南省注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)進(jìn)行考察，與湖南同行就注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展和協(xié)會(huì)建設(shè)情況進(jìn)行交流、研討，學(xué)習(xí)和借鑒他們好的經(jīng)驗(yàn)和做法。5、按照全國(guó)考辦統(tǒng)一部署，組織實(shí)施全省2005年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試報(bào)名工作。經(jīng)初步統(tǒng)計(jì)，全省共26236名考生報(bào)考53388科次。同時(shí)，對(duì)全省各考區(qū)有關(guān)人員進(jìn)行2005版注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試信息管理系統(tǒng)的培訓(xùn)，以提高考試組織工作水平。6、做好年檢工作。根據(jù)《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》和《注冊(cè)會(huì)計(jì)師年檢辦法》的相關(guān)規(guī)定及《中注協(xié)關(guān)于度注冊(cè)會(huì)計(jì)師任職資格年度檢查的通知》要求，對(duì)全省20注冊(cè)會(huì)計(jì)師任職資格進(jìn)行了年度檢查。檢查的主要內(nèi)容是：注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)年齡情況、在事務(wù)所專(zhuān)職工作情況、業(yè)務(wù)質(zhì)量情況、被處罰情況、參加后續(xù)教育情況以及會(huì)費(fèi)繳納情況，同時(shí)，將黨政機(jī)關(guān)人員兼職問(wèn)題和年檢材料的真實(shí)性、審計(jì)報(bào)告的規(guī)范性等問(wèn)題作為檢查的重點(diǎn)。為確保年檢工作質(zhì)量，省注協(xié)成立了年檢工作專(zhuān)班，并設(shè)立材料組、檢查組和綜合組，分別負(fù)責(zé)年檢前、中、后期工作。同時(shí)要求全省各市州管理中心將年檢工作作為當(dāng)前一項(xiàng)中心工作，嚴(yán)把年檢初審關(guān)。通過(guò)近3個(gè)月的檢查，對(duì)全省注冊(cè)會(huì)計(jì)師任職資格、執(zhí)業(yè)質(zhì)量、人員結(jié)構(gòu)及事務(wù)所執(zhí)業(yè)環(huán)境等情況有了進(jìn)一步的了解，達(dá)到了凈化注冊(cè)會(huì)計(jì)師隊(duì)伍、規(guī)范注冊(cè)會(huì)計(jì)師任職資格認(rèn)定、提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師人員素質(zhì)和執(zhí)業(yè)水平以及加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)監(jiān)管的目的，圓滿完成年檢工作任務(wù)。全省共320家會(huì)計(jì)師事務(wù)所，3383名注冊(cè)會(huì)計(jì)師參加年檢，年檢通過(guò)3059人，不予通過(guò)324人（其中，兼職143人、申請(qǐng)轉(zhuǎn)非執(zhí)業(yè)會(huì)員94人、超齡22人、去世8人、自行停止執(zhí)業(yè)52人、未參加后續(xù)教育培訓(xùn)5人）。為確保年檢結(jié)果的公正性，我們將年檢的初步結(jié)果于5月底在**省注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)網(wǎng)站上進(jìn)行公示，接受業(yè)內(nèi)人士和社會(huì)各界的監(jiān)督，共受理群眾舉報(bào)47例，我們逐一進(jìn)行了認(rèn)真的核實(shí)并按有關(guān)規(guī)定處理，增強(qiáng)了年檢工作的公信力和影響力。7、認(rèn)真組織注冊(cè)會(huì)計(jì)師后續(xù)教育培訓(xùn)。注冊(cè)會(huì)計(jì)師后續(xù)教育遠(yuǎn)程視頻教室正式設(shè)立并投入使用，根據(jù)中注協(xié)培訓(xùn)計(jì)劃，共組織3期遠(yuǎn)程視頻后續(xù)教育教訓(xùn)，共培訓(xùn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師360人。8、根據(jù)有關(guān)要求，開(kāi)展年度注協(xié)秘書(shū)處事業(yè)單位年度檢查和省注協(xié)社團(tuán)年度檢查。9、召開(kāi)全省市州注冊(cè)會(huì)計(jì)師管理中心主任工作會(huì)議。4月15日，全省市州注冊(cè)會(huì)計(jì)師管理中心主任工作會(huì)議在**財(cái)苑大廈召開(kāi)，全省17個(gè)市州注冊(cè)會(huì)計(jì)師管理中心主任參加會(huì)議。省財(cái)政廳紀(jì)檢組長(zhǎng)徐新生同志到會(huì)講話，省注協(xié)秘書(shū)長(zhǎng)張雪華同志總結(jié)了2004年市州注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理工作，部署了2005年行業(yè)工作。會(huì)上，省注協(xié)考試部、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)同志就做好2005考試、財(cái)務(wù)工作作出具體安排，宜昌、十堰、荊門(mén)、黃岡管理中心的代表作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。會(huì)議還表彰了2004年度市州行業(yè)管理工作評(píng)比獲獎(jiǎng)單位。10、做好財(cái)務(wù)管理工作。一是按照中注協(xié)財(cái)務(wù)會(huì)議精神，布置、收集全省事務(wù)所2004年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表，圓滿完成全省310家事務(wù)所2004年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表匯總工作；二是完成協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)年末決算和2005年財(cái)務(wù)預(yù)算；三是逐所核對(duì)會(huì)費(fèi)，督促310家事務(wù)所交清了會(huì)費(fèi)。11、加強(qiáng)信息、網(wǎng)絡(luò)管理。充分利用協(xié)會(huì)網(wǎng)站發(fā)布信息、傳遞文件資料，不斷豐富網(wǎng)站內(nèi)容，拓展網(wǎng)站功能，進(jìn)一步完善有關(guān)行業(yè)管理系統(tǒng)，提高服務(wù)水平。上半年共發(fā)布各類(lèi)信息897條，網(wǎng)站點(diǎn)擊突破50萬(wàn)次，提高了行業(yè)和協(xié)會(huì)的社會(huì)認(rèn)知度，樹(shù)立了行業(yè)形象。12、進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)會(huì)內(nèi)部建設(shè)，適應(yīng)我省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展的新要求。一是按照廳黨組要求，開(kāi)展了黨員先進(jìn)性教育、行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議以及轉(zhuǎn)變思想觀念、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高服務(wù)水平的教育活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)，全體員工的政治觀念、組織觀念和紀(jì)律觀念以及服務(wù)會(huì)員的意識(shí)不斷增強(qiáng)，服務(wù)水平和執(zhí)行能力顯著提高，受到廣大會(huì)員的普遍好評(píng)；二是著手進(jìn)行建章建制，在監(jiān)管、注冊(cè)、培訓(xùn)、考試、財(cái)務(wù)等各項(xiàng)工作中制定和完善各項(xiàng)制度、辦法，采取了一些切實(shí)有效的措施，不斷提高工作效率和行業(yè)管理水平二、下半年工作安排1、加強(qiáng)行業(yè)宣傳，充分利用報(bào)刊、電視、電臺(tái)等新聞媒體宣傳行業(yè)發(fā)展成就，宣傳注冊(cè)會(huì)計(jì)師和事務(wù)所的規(guī)范執(zhí)業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信的好典型、好事例，塑造行業(yè)良好形象；繼續(xù)辦好《工作簡(jiǎn)報(bào)》和年報(bào)，編輯出版《**注冊(cè)會(huì)計(jì)師二十年》書(shū)籍。在《**日?qǐng)?bào)》分類(lèi)刊登業(yè)務(wù)收入100萬(wàn)元以上事務(wù)所排名信息。2、開(kāi)展業(yè)務(wù)質(zhì)量檢查。根據(jù)中注協(xié)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查制度（試行）》的規(guī)定，擬按20％比例檢查對(duì)全省事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量進(jìn)行檢查，并結(jié)合此次注冊(cè)會(huì)計(jì)師年檢情況，對(duì)存在問(wèn)題的事務(wù)所、被投訴舉報(bào)事務(wù)所以及新設(shè)立事務(wù)所進(jìn)行重點(diǎn)檢查。在檢查中指出存在的問(wèn)題，找出原因，達(dá)到“指導(dǎo)、幫助、督促、提高”的目的。即指導(dǎo)事務(wù)所誠(chéng)信執(zhí)業(yè)，幫助事務(wù)所規(guī)范執(zhí)業(yè)、促進(jìn)事務(wù)所自律執(zhí)業(yè)，提高事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量。同時(shí)，重點(diǎn)查處“炒魷魚(yú)，接下家”，“大壓價(jià)，搶業(yè)務(wù)”，等不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，著力解決武漢市“香港路”和“臺(tái)北路”設(shè)點(diǎn)和掛牌攬業(yè)務(wù)，惡意壓價(jià)競(jìng)爭(zhēng)的問(wèn)題，并與武漢市工商局溝通協(xié)調(diào)，加大打擊力度，維護(hù)行業(yè)形象。對(duì)財(cái)政部、中注協(xié)、省財(cái)政廳、省審計(jì)廳、省工商局等部門(mén)移交案件及舉報(bào)投訴案件嚴(yán)格查處。3、據(jù)省財(cái)政廳統(tǒng)一部署，積極開(kāi)展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，同時(shí)做好先進(jìn)性教育有關(guān)收尾工作。4、組織舉辦全省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)“誠(chéng)信杯”運(yùn)動(dòng)會(huì)，運(yùn)動(dòng)會(huì)擬設(shè)乒乓球、象棋、圍棋等競(jìng)賽項(xiàng)目，以吸引盡可能多的行業(yè)人士參與，通過(guò)比賽，展示行業(yè)團(tuán)結(jié)向上、生機(jī)勃勃的精神風(fēng)貌。5、組織舉辦“建立我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理體制”的學(xué)術(shù)論壇，邀請(qǐng)專(zhuān)家學(xué)者和業(yè)內(nèi)外專(zhuān)業(yè)人士參加，共同探討建立符合行業(yè)發(fā)展規(guī)律和我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的行業(yè)管理體制。6、組織實(shí)施2005年注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定做好考試各環(huán)節(jié)的組織實(shí)施工作，確保全省考試工作萬(wàn)無(wú)一失。同時(shí)做好接待全國(guó)各地運(yùn)送2005年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試試卷人員和中注協(xié)注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試閱卷工作組工作并協(xié)助全國(guó)考辦做好2005年考試閱卷工作。7、加強(qiáng)行業(yè)黨組織建設(shè)。在原有調(diào)研的基礎(chǔ)上，廣泛聽(tīng)取會(huì)員對(duì)行業(yè)黨建的意見(jiàn)和建議，擬召開(kāi)常務(wù)理事會(huì)，專(zhuān)題研究行業(yè)黨建工作。加強(qiáng)與有關(guān)黨務(wù)部門(mén)聯(lián)系，組建行業(yè)黨委8、修訂、印發(fā)市州注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理工作考核辦法，督促各市州管理中心充分履行行業(yè)管理職能，提高市州行業(yè)管理水平。9、加強(qiáng)境內(nèi)外、省內(nèi)外行業(yè)交流。組織行業(yè)人員到臺(tái)灣注冊(cè)會(huì)計(jì)師公會(huì)及有關(guān)省市注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)考察、調(diào)研行業(yè)發(fā)展和協(xié)會(huì)建設(shè)情況，提高省注協(xié)行業(yè)管理工作水平，推動(dòng)我省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)加快發(fā)展。10、調(diào)查了解事務(wù)所財(cái)務(wù)管理方面的意見(jiàn)并形成調(diào)查報(bào)告，有針對(duì)性地解決好事務(wù)所財(cái)務(wù)管理方面存在的問(wèn)題。同時(shí)完成協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)決算核算工作，布置事務(wù)所財(cái)務(wù)決算。11、搞好培訓(xùn)工作，按照中注協(xié)遠(yuǎn)程教育視頻培訓(xùn)工作計(jì)劃，每月安排一期培訓(xùn)班。12、加強(qiáng)注冊(cè)管理。根據(jù)年檢結(jié)果，建立我省注冊(cè)管理數(shù)據(jù)庫(kù)，調(diào)整完善中注協(xié)注冊(cè)管理軟件數(shù)據(jù)。制定**省注冊(cè)會(huì)計(jì)師注冊(cè)管理辦法，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師的日常管理，把好行業(yè)關(guān)口。13、辦好協(xié)會(huì)網(wǎng)站，提高服務(wù)水平。繼續(xù)完善協(xié)會(huì)信息公開(kāi)化、查詢(xún)服務(wù)公開(kāi)化（事務(wù)所查詢(xún)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師查詢(xún)、考分查詢(xún)）和人才招聘、培訓(xùn)報(bào)名、網(wǎng)上摸擬考試、注協(xié)業(yè)務(wù)報(bào)備系統(tǒng)等功能。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇四

（一）開(kāi)展資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)全面檢查工作。根據(jù)財(cái)政部統(tǒng)一部署，結(jié)合我省實(shí)際情況，與省財(cái)政廳企業(yè)處共同組織開(kāi)展全省資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)全面檢查工作。檢查內(nèi)容主要包括資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)設(shè)立條件、內(nèi)部管理制度和質(zhì)量控制制度、近3年評(píng)估報(bào)告質(zhì)量及注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師職業(yè)道德等。被檢查的評(píng)估機(jī)構(gòu)有5xxxx，注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師37xxxx，自查面和重點(diǎn)檢查面均達(dá)到10xxxx，實(shí)地檢查共抽查了資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告229份。

通過(guò)本次檢查，反映出大多數(shù)評(píng)估機(jī)構(gòu)能做到按照?qǐng)?zhí)業(yè)規(guī)范從事資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)，但在資質(zhì)和執(zhí)業(yè)質(zhì)量方面存在的問(wèn)題也不少。資質(zhì)方面主要表現(xiàn)在人員不足、兼職等問(wèn)題；執(zhí)業(yè)質(zhì)量方面，普遍存在報(bào)告基本內(nèi)容和格式不夠規(guī)范，工作底稿不完備，評(píng)估操作程序存在缺陷；執(zhí)業(yè)環(huán)境和內(nèi)部管理存在的問(wèn)題也不可忽視，如壓價(jià)競(jìng)爭(zhēng)、職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)基金管理不當(dāng)?shù)取?/p>

針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，經(jīng)商省財(cái)政廳企業(yè)處，對(duì)xxxx評(píng)估機(jī)構(gòu)給予行業(yè)通報(bào)批評(píng)、限期整改的處罰；對(duì)xxxx注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師予以行業(yè)通報(bào)批評(píng)；對(duì)3xxxx評(píng)估機(jī)構(gòu)予以限期整改、談話提醒等相應(yīng)的行業(yè)自律性懲罰；上報(bào)中評(píng)協(xié)撤消xxxx注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師的注冊(cè)資格和批準(zhǔn)xxxx注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師轉(zhuǎn)為非執(zhí)業(yè)會(huì)員。另有xxxx評(píng)估機(jī)構(gòu)承認(rèn)其執(zhí)業(yè)質(zhì)量存在問(wèn)題，已主動(dòng)申請(qǐng)撤銷(xiāo)資產(chǎn)評(píng)估資格。（二）開(kāi)展會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作。為加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)自律監(jiān)管，提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所、注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)素質(zhì)和執(zhí)業(yè)質(zhì)量，根據(jù)中注協(xié)統(tǒng)一部署，協(xié)會(huì)開(kāi)展了xx年會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作。檢查工作采取全面自查和重點(diǎn)檢查相結(jié)合，整個(gè)檢查工作分為準(zhǔn)備階段、自查階段、實(shí)地檢查階段和總結(jié)處理等四個(gè)階段。有4xxxx會(huì)計(jì)師事務(wù)所被列入檢查對(duì)象，檢查面為27。2xxxx，其中新批準(zhǔn)成立2xxxx。檢查內(nèi)容包括執(zhí)業(yè)質(zhì)量、職業(yè)道德、內(nèi)部質(zhì)量控制等方面。實(shí)地檢查抽查了審計(jì)報(bào)告、驗(yàn)資報(bào)告共617份，抽查比例為10。4xxxx。

通過(guò)行業(yè)自律檢查，進(jìn)一步提高了行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，促進(jìn)了執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)規(guī)范執(zhí)業(yè)。檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題主要表現(xiàn)在：事務(wù)所內(nèi)部管理制度執(zhí)行不力，三級(jí)復(fù)核流于形式，檔案管理、審計(jì)報(bào)告格式不夠規(guī)范；部分報(bào)告的審計(jì)程序執(zhí)行不到位；部分重要會(huì)計(jì)報(bào)表項(xiàng)目和重要會(huì)計(jì)事項(xiàng)結(jié)論缺乏充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)支持；對(duì)重大事項(xiàng)未進(jìn)行充分披露，報(bào)告意見(jiàn)類(lèi)型不適當(dāng)?shù)?。處理情況：對(duì)存在的一般共性問(wèn)題以文件形式向行業(yè)通報(bào)；對(duì)存在問(wèn)題較多、內(nèi)部管理較為混亂的xxxx會(huì)計(jì)師事務(wù)所分別下達(dá)整改通知書(shū)，并明確將其列入明年的復(fù)查對(duì)象。

（三）啟動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)提示機(jī)制。根據(jù)行業(yè)自律管理的特點(diǎn)，針對(duì)委托單位對(duì)某會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)報(bào)告提出異議情況，以及某資產(chǎn)評(píng)估公司在某化肥廠改制過(guò)程可能存在資產(chǎn)評(píng)估不實(shí)等問(wèn)題，協(xié)會(huì)及時(shí)向執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)發(fā)出風(fēng)險(xiǎn)提示函，要求執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)在執(zhí)業(yè)過(guò)程中應(yīng)保持獨(dú)立、客觀、公正，履行必要的程序，加強(qiáng)與委托單位的溝通，并保持應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎，提高風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

（四）協(xié)助開(kāi)展行政監(jiān)管工作。積極協(xié)助配合省財(cái)政廳監(jiān)管局開(kāi)展行政監(jiān)管和行政處罰工作：一是組織專(zhuān)家論證會(huì)，針對(duì)廈門(mén)中行對(duì)某會(huì)計(jì)師事務(wù)所受公安部門(mén)的委托出具的專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告提出異議進(jìn)行專(zhuān)家論證，會(huì)同廳監(jiān)督局出具了不具備法定證明效力的意見(jiàn)；二是協(xié)助廳監(jiān)督局召開(kāi)專(zhuān)家論證會(huì)并向省紀(jì)委出具建議函，以及協(xié)助處理西門(mén)村反映某會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量問(wèn)題；三是處理xxxx資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)違規(guī)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)問(wèn)題；四是撤銷(xiāo)了xxxx注冊(cè)會(huì)計(jì)師的注冊(cè)資格。

（一）積極開(kāi)展專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)。對(duì)行業(yè)來(lái)人、來(lái)電咨詢(xún)執(zhí)業(yè)規(guī)范，對(duì)于已有明確規(guī)定的相關(guān)執(zhí)業(yè)問(wèn)題，都熱情真誠(chéng)予以解答；對(duì)于現(xiàn)行執(zhí)業(yè)規(guī)范未明確規(guī)定的，均及時(shí)轉(zhuǎn)報(bào)中注協(xié)或建議轉(zhuǎn)向相關(guān)部門(mén)咨詢(xún)，切實(shí)發(fā)揮協(xié)會(huì)專(zhuān)業(yè)社會(huì)團(tuán)體功能。

（二）認(rèn)真完成調(diào)研課題研究任務(wù)。根據(jù)財(cái)政部會(huì)計(jì)司的部署和省財(cái)政廳會(huì)計(jì)處的委托，保質(zhì)保量按時(shí)完成調(diào)研課題的研究，即《注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)行政管理與行業(yè)自律的關(guān)系》和《會(huì)計(jì)師事務(wù)所管理規(guī)范（修改草案）》。

（三）協(xié)助完成中注協(xié)做好審計(jì)、評(píng)估準(zhǔn)則項(xiàng)目征求意見(jiàn)稿的征求意見(jiàn)，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)文件和通知，提醒行業(yè)增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

（一）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)。突出為會(huì)員服務(wù)的精神，淡化政府和行政的概念，依法辦事，做到每做一件事，都有法律、政策依據(jù)，使“服務(wù)、監(jiān)督、管理、協(xié)調(diào)”都在法律、法規(guī)規(guī)范下進(jìn)行。在工作中，遵守廉政建設(shè)和效能建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，按時(shí)、按質(zhì)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，不存在“吃、拿、卡、要、報(bào)”和工作中推諉，故意拖延、刁難等現(xiàn)象。對(duì)來(lái)辦事的人員，既能堅(jiān)持原則，又能熱情接待。凡能電話、郵件能解決的事，均按此方式解決，并及時(shí)將年檢合格的證書(shū)送到各地市、縣，方便會(huì)員。工作中，堅(jiān)持經(jīng)常深入執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)，解決勞資糾紛，積極協(xié)調(diào)內(nèi)部矛盾，及時(shí)為會(huì)員排憂解難。

（二）開(kāi)拓創(chuàng)新，規(guī)范管理。為提高執(zhí)業(yè)隊(duì)伍素質(zhì)和執(zhí)業(yè)水平，根據(jù)中注協(xié)有關(guān)規(guī)定開(kāi)展兩師年檢工作，對(duì)全省192xxxx執(zhí)業(yè)人員的年檢資料進(jìn)行認(rèn)真審查，通過(guò)年檢的兩師184xxxx，其中：注冊(cè)會(huì)計(jì)師146xxxx、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師38xxxx。

此外，加強(qiáng)日常注冊(cè)管理工作。辦理兩師及非執(zhí)業(yè)會(huì)員轉(zhuǎn)所（會(huì)）40xxxx次，審批注冊(cè)會(huì)計(jì)師8xxxx、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師4xxxx；審核、公示擬批準(zhǔn)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師9xxxx；審批注冊(cè)會(huì)計(jì)師非執(zhí)業(yè)會(huì)員15xxxx、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師非執(zhí)業(yè)會(huì)員1xxxx；完善兩師非執(zhí)業(yè)會(huì)員數(shù)據(jù)庫(kù)計(jì)166xxxx；制發(fā)各類(lèi)證書(shū)254本；糾正數(shù)據(jù)庫(kù)信息達(dá)23xxxx次；辦理存檔人員調(diào)資1xxxx次。

（一）抓好培訓(xùn)工作。后續(xù)教育培訓(xùn)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、基礎(chǔ)性的工作。協(xié)會(huì)根據(jù)往年培訓(xùn)情況，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)思路、改進(jìn)培訓(xùn)方式、修訂培訓(xùn)內(nèi)容，在汲取傳統(tǒng)培訓(xùn)模式成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，以提高會(huì)員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德水平為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)后續(xù)教育的基礎(chǔ)性管理工作，建立培訓(xùn)管理檔案、充實(shí)師資隊(duì)伍、建立優(yōu)勝劣汰的師資競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，打破單一的后續(xù)教育培訓(xùn)模式，嘗試多形式、多渠道、分層次、分類(lèi)別的培訓(xùn)方式。今年已舉辦了8期注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)班，受訓(xùn)人員達(dá)126xxxx次，選派業(yè)務(wù)骨干參加xxxx國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院培訓(xùn)28xxxx次，重新審批xxxx會(huì)計(jì)師事務(wù)所具有所內(nèi)培訓(xùn)試點(diǎn)資格；對(duì)持有會(huì)計(jì)證并完成注冊(cè)會(huì)計(jì)師后續(xù)教育的18xxxx注冊(cè)會(huì)計(jì)師，辦理了《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育證》的確認(rèn)手續(xù)，避免重復(fù)培訓(xùn)，深受廣大會(huì)員的好評(píng)。

（二）精心安排考試報(bào)名工作。在各地市財(cái)政部門(mén)的積極配合下，今年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試報(bào)名工作全面啟動(dòng)ic卡管理，實(shí)現(xiàn)了考試管理工作現(xiàn)代化。據(jù)統(tǒng)計(jì)，本年度報(bào)名人數(shù)為13866人，計(jì)3275xxxx次。實(shí)際參加考試為1127xxxx次，其中：“審計(jì)”實(shí)考1395人，參考率為34。0xxxx，合格率達(dá)9。1xxxx；“會(huì)計(jì)”實(shí)考346xxxx，參考率為35。5xxxx，合格率達(dá)12。1xxxx，比全國(guó)平均合格率高出1。8xxxx百分點(diǎn)；“財(cái)務(wù)成本管理”實(shí)考175xxxx，參考率為31。3xxxx，合格率達(dá)10。8xxxx；“經(jīng)濟(jì)法”實(shí)考207xxxx，參考率為32。6xxxx，合格率達(dá)14。8xxxx，比全國(guó)平均合格率高出2。1xxxx百分點(diǎn)，“稅法”實(shí)考258xxxx，參考率為37。1xxxx，合格率達(dá)11。1xxxx。為我省考生申請(qǐng)換發(fā)全科合格證74本。在做好注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試工作的同時(shí)，與省人事廳合作，較好地完成了注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師考試報(bào)名、考試組織實(shí)施工作。在各項(xiàng)考試組織中，都做到了“嚴(yán)密組織、萬(wàn)無(wú)一失”，為行業(yè)發(fā)展儲(chǔ)備了人才，為壯大行業(yè)隊(duì)伍奠定了基礎(chǔ)。

一是加強(qiáng)與法院的協(xié)調(diào)和溝通。針對(duì)清算工作復(fù)雜性和不規(guī)范等問(wèn)題，參與福州市中級(jí)人民法院起草了《關(guān)于中介機(jī)構(gòu)參與破產(chǎn)清算工作規(guī)程》。規(guī)程進(jìn)一步明確了受案法院、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)、律師、拍賣(mài)行以及其他專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)在破產(chǎn)案件中的職責(zé)權(quán)限，確定上述各方在破產(chǎn)案件審理活動(dòng)中的基本運(yùn)行規(guī)則。同時(shí)，還聯(lián)合福州中級(jí)人民法院民事二庭、省律師協(xié)會(huì)省直分會(huì)共同舉辦“企業(yè)破產(chǎn)案件審判與清算實(shí)務(wù)講座”，旨在規(guī)范清算工作、提高中介機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)水平，防范執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)破產(chǎn)活動(dòng)健康有序的發(fā)展。

二是加強(qiáng)與省委統(tǒng)戰(zhàn)部、省工商銀行的聯(lián)系。積極向省委統(tǒng)戰(zhàn)部推薦兩名行業(yè)代表作為省審計(jì)廳特約審計(jì)員，并通過(guò)統(tǒng)戰(zhàn)部推薦行業(yè)代表參與人大、政協(xié)。協(xié)會(huì)還積極參與省委統(tǒng)戰(zhàn)部組織的課題研究和各項(xiàng)活動(dòng)，及時(shí)了解和掌握注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的新情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。此外，協(xié)調(diào)省工商銀行，就會(huì)計(jì)師事務(wù)所承接銀行審計(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行商談，進(jìn)一步規(guī)范銀行審計(jì)業(yè)務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和承接業(yè)務(wù)的程序等。

三是聘請(qǐng)法律顧問(wèn)，維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益。針對(duì)個(gè)別執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)股東出現(xiàn)內(nèi)部矛盾，導(dǎo)致執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)無(wú)法正常開(kāi)展工作，事務(wù)所員工的利益受到了影響，為此，協(xié)會(huì)積極介入有關(guān)協(xié)調(diào)工作，進(jìn)行面對(duì)面的交流與服務(wù)，有關(guān)矛盾在一定程度上得到了較好的解決，一年來(lái)，共為近1xxxx家執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)調(diào)解內(nèi)部糾紛，維護(hù)了會(huì)員的合法權(quán)益。同時(shí)協(xié)會(huì)還聘請(qǐng)xxxx律師為法律顧問(wèn)，免費(fèi)為會(huì)員提供法律支持和服務(wù)，通過(guò)接待來(lái)訪、電話、書(shū)信、郵件等形式，幫助會(huì)員解決日常法律事務(wù)。本年度共受理法律咨詢(xún)2xxxx件，起到了較好的效果。此外，協(xié)會(huì)還印發(fā)了《行業(yè)通訊錄》，努力擴(kuò)大社會(huì)影響力，加強(qiáng)執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)間的聯(lián)系和方便工作。

（一）加強(qiáng)與香港會(huì)計(jì)師同行的合作。為了借鑒香港同行的經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)我省注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的發(fā)展，6月底，協(xié)會(huì)與香港會(huì)計(jì)師公會(huì)在福州共同舉辦“閩港會(huì)計(jì)師座談會(huì)”，來(lái)自省財(cái)政廳、國(guó)稅局、地稅局等部門(mén)以及2xxxx名來(lái)自香港和福州兩地的會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人和注冊(cè)會(huì)計(jì)師代表出席了座談會(huì)。雙方圍繞著如何加強(qiáng)閩港兩地會(huì)計(jì)師事務(wù)所在業(yè)務(wù)推廣方面的合作等問(wèn)題展開(kāi)討論。會(huì)議一致認(rèn)為，加強(qiáng)閩港兩地會(huì)計(jì)師事務(wù)所在業(yè)務(wù)推廣方面的合作，對(duì)兩地事務(wù)所相互借鑒經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，人力資源互補(bǔ)，轉(zhuǎn)變市場(chǎng)觀念，轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)模式，全方位開(kāi)展多元化服務(wù)，更好地發(fā)展兩地注冊(cè)會(huì)計(jì)師事業(yè)都具有現(xiàn)實(shí)意義。

（二）舉辦第八次閩臺(tái)會(huì)計(jì)師學(xué)術(shù)研討會(huì)。由福建省注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、臺(tái)灣省會(huì)計(jì)師公會(huì)、臺(tái)北市會(huì)計(jì)師公會(huì)、高雄市會(huì)計(jì)師公會(huì)聯(lián)合舉辦的“第八次閩臺(tái)會(huì)計(jì)師學(xué)術(shù)研討會(huì)”于10月份在福鼎市太姥山召開(kāi)。來(lái)自臺(tái)灣省、臺(tái)北市、高雄市等三個(gè)會(huì)計(jì)師公會(huì)的代表和來(lái)自中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、省人民政府臺(tái)灣事務(wù)辦公室和省級(jí)財(cái)政、稅務(wù)部門(mén)、部分高等院校以及注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的代表共計(jì)5xxxx人出席了會(huì)議。會(huì)議圍繞稅制改革、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所組織形式及規(guī)?；l(fā)展模式等議題展開(kāi)討論。《東南電視臺(tái)》、《福建日?qǐng)?bào)》、《福鼎日?qǐng)?bào)》等新聞媒體對(duì)會(huì)議內(nèi)容作了相關(guān)報(bào)道。截至目前為止，海峽兩岸已成功舉辦八次閩臺(tái)會(huì)計(jì)師學(xué)術(shù)研討會(huì)，通過(guò)兩岸會(huì)計(jì)界的學(xué)術(shù)交流、研討活動(dòng)，不但促進(jìn)閩臺(tái)會(huì)計(jì)師的交流和合作，同時(shí)對(duì)兩岸的經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著積極的作用，已成為海峽兩岸經(jīng)濟(jì)文化交流的重要窗口之一。

（一）理順評(píng)估行業(yè)管理體制，加強(qiáng)評(píng)估行業(yè)自律建設(shè)。根據(jù)今年2月份在北京召開(kāi)的加強(qiáng)和規(guī)范資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)工作會(huì)議精神，結(jié)合我省行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀，及時(shí)商廳會(huì)計(jì)處、監(jiān)督局和企業(yè)處，并向省財(cái)政廳提交了《關(guān)于參加全國(guó)資產(chǎn)評(píng)估管理工作會(huì)議的情況匯報(bào)》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范我省資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)管理的報(bào)告》。經(jīng)4月30日廳長(zhǎng)辦公會(huì)議研究，同意恢復(fù)福建省資產(chǎn)評(píng)估協(xié)會(huì)，同時(shí)資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)行政監(jiān)督職能和行政審批職能分別從廳監(jiān)督局、廳會(huì)計(jì)處劃轉(zhuǎn)到廳企業(yè)處，資產(chǎn)評(píng)估協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)行業(yè)自律管理工作。

（二）重視作風(fēng)建設(shè)，提高隊(duì)伍素質(zhì)。一年來(lái)，協(xié)會(huì)始終堅(jiān)持兩手抓，一手抓行業(yè)管理工作，一手抓職工的思想作風(fēng)建設(shè)，著力提高秘書(shū)處全體干部的綜合素質(zhì)，促進(jìn)協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作全面發(fā)展。一是堅(jiān)持開(kāi)展經(jīng)常性的政治理論學(xué)習(xí)，教育廣大職工愛(ài)崗敬業(yè)、勤政廉政，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，自覺(jué)按照“三個(gè)代表”重要思想做好各項(xiàng)工作。二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，做好群眾來(lái)信來(lái)訪的接待、處理工作，對(duì)來(lái)訪人員熱情接待，耐心解答，對(duì)群眾來(lái)信認(rèn)真對(duì)待，及時(shí)處理，努力維護(hù)廣大會(huì)員的合法權(quán)益。

（三）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，做好保障工作。努力提高財(cái)務(wù)管理水平，加強(qiáng)收入支出管理，嚴(yán)格報(bào)銷(xiāo)手續(xù)；全面檢查固定資產(chǎn)，健全了固定資產(chǎn)財(cái)務(wù)帳，嚴(yán)格固定資產(chǎn)出入手續(xù)，制定了《福建省注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)國(guó)有資產(chǎn)管理辦法（試行）》；圓滿完成兩個(gè)行業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表匯總工作，會(huì)費(fèi)收入53xxxx元；辦理省資產(chǎn)評(píng)估管理中心xxxx員工養(yǎng)老保險(xiǎn)，解決員工后顧之憂；按時(shí)完成“三個(gè)中心、一個(gè)協(xié)會(huì)”的年檢工作；整理協(xié)會(huì)xx年度業(yè)務(wù)檔案，確保檔案資料的完整性和安全性；完成了《中國(guó)會(huì)計(jì)年鑒》、《福建財(cái)政年鑒》有關(guān)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的撰寫(xiě)內(nèi)容；積極搞好接待、文秘、安全、車(chē)輛管理等工作，做好后勤保障工作。

xx年，福建省注冊(cè)會(huì)計(jì)師管理中心黨支部被評(píng)為“五個(gè)好支部”；在中注協(xié)“xx年度注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試組織管理工作”和“xx年度注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)工作”評(píng)比中，協(xié)會(huì)分別獲滿分和先進(jìn)單位。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇五

我們x會(huì)計(jì)事務(wù)開(kāi)業(yè)不到一年，已取得了可喜的成績(jī)。在市x部門(mén)的大力支持下，我們各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)展得很順利，公司營(yíng)業(yè)額穩(wěn)步上升，現(xiàn)就x年一年來(lái)的工作總結(jié)如下：

一、取得可喜的業(yè)績(jī)，穩(wěn)步的邁出第一步。

我所自x月開(kāi)業(yè)以來(lái)，本著客觀、獨(dú)立的立場(chǎng)和實(shí)事求是的原則，始終堅(jiān)持“誠(chéng)信為本，操守為重”的執(zhí)業(yè)理念，秉承以質(zhì)量求信譽(yù)、以信譽(yù)求發(fā)展的服務(wù)宗旨，以維護(hù)社會(huì)公眾利益為根本。在嚴(yán)格遵守注冊(cè)會(huì)計(jì)師基本準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上，廣開(kāi)客源、大力開(kāi)拓各種業(yè)務(wù)，提高效益，自開(kāi)業(yè)近兩個(gè)月來(lái)已做了11項(xiàng)審計(jì)，40項(xiàng)驗(yàn)資，9項(xiàng)資產(chǎn)評(píng)估。在做業(yè)務(wù)的過(guò)程中，我們的員工以?xún)?yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重，和客戶保持了健康的合作關(guān)系，為我所贏得了良好的口碑，同時(shí)也贏得了一定的客源。

二、建立一套科學(xué)的管理體系。

一流的的事務(wù)所必須有一流的價(jià)值創(chuàng)造，一流的價(jià)值創(chuàng)造來(lái)源于一流的服務(wù)質(zhì)量，一流的服務(wù)質(zhì)量取決于一流的員工隊(duì)伍，一流的員工隊(duì)伍有賴(lài)于一流的管理團(tuán)隊(duì)，一流的管理要依靠完善、有效的制度保障。為了確保我所日常事務(wù)的正常運(yùn)行，我們制定了一整套科學(xué)、行之有效的管理體系：

1、全員聘用合同制。我所面向社會(huì)公開(kāi)招聘人才，平等競(jìng)爭(zhēng)，擇優(yōu)錄用，德才兼?zhèn)?，雙向選擇，全部人員包括所長(zhǎng)實(shí)行聘用合同制。

2、以主任會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制為主線的崗位責(zé)任制。事務(wù)所以業(yè)務(wù)管理為主線，形成對(duì)人員及其他方面的管理體系，實(shí)施主任會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制。副主任會(huì)計(jì)師、部室主任、項(xiàng)目經(jīng)理、執(zhí)業(yè)人員、一般職員等都要明確責(zé)任和義務(wù)，實(shí)行責(zé)、權(quán)、險(xiǎn)為一體的崗位責(zé)任制。年終綜合考核，勝任者留用，不勝任者調(diào)整或解聘。

3、工資與效益掛鉤。現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)為基本工資加效益工資，基本工資根據(jù)我市的最低生活工資標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合技術(shù)資質(zhì)，工作年限，職務(wù)等因素分為幾個(gè)檔次，具體標(biāo)準(zhǔn)隨崗位確定。效益工資是根據(jù)個(gè)人的能力及業(yè)務(wù)量按照一定的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)提取，這樣一來(lái)個(gè)人的能力和業(yè)績(jī)以及工作質(zhì)量直接與自己的收入掛鉤，從而在很大程度上促進(jìn)了員工的工作熱情，同時(shí)形成了員工學(xué)習(xí)的動(dòng)力，這樣在所里形成工作—學(xué)習(xí)—工作這樣一個(gè)良性的循環(huán)局面，最終在保證了我所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上又提高了經(jīng)濟(jì)效益。我所開(kāi)業(yè)以來(lái)取得的成績(jī)則是一個(gè)證明。

4、綜合福利保險(xiǎn)制。凡在x事務(wù)所工作且簽訂合同的員工，事務(wù)所給予養(yǎng)老、醫(yī)療、意外等保險(xiǎn)。解除了職工后顧之憂，穩(wěn)定了思想，增強(qiáng)了天源的凝聚力和感召力。營(yíng)造出了一種人員能進(jìn)能出，職務(wù)能高能低，工資能多能少，機(jī)構(gòu)能設(shè)能撤的獎(jiǎng)勤罰懶，優(yōu)勝劣汰的動(dòng)態(tài)激勵(lì)氛圍，不搞論資排輩，不為人情關(guān)系所困撓，一切以社會(huì)效益為目的，以素質(zhì)能力一把尺子量長(zhǎng)短，以工作業(yè)績(jī)一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)論高低，能者上，庸者下為各方面的人才創(chuàng)造一個(gè)平等競(jìng)爭(zhēng)，健康發(fā)展的良好環(huán)境。

三、吸引人才，重視對(duì)新老員工的培訓(xùn)。

審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量在很大程度上取決于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，為此，在強(qiáng)化業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)管的同時(shí)，我所把職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)作為培訓(xùn)工作的核心任務(wù)。

充分認(rèn)識(shí)到人才是事務(wù)所發(fā)展的生命線，我所自成立以來(lái)就本著長(zhǎng)遠(yuǎn)的目光，面向社會(huì)公開(kāi)招聘人才，平等競(jìng)爭(zhēng)，擇優(yōu)錄用，德才兼?zhèn)洌p向選擇，不斷的為事務(wù)所增添新鮮的血液，在壯大我所注師隊(duì)伍的同時(shí)，也注重對(duì)后備人才的培養(yǎng)。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師作為知識(shí)密集型的行業(yè)，終生培訓(xùn)是行業(yè)的顯著特點(diǎn)，后續(xù)培訓(xùn)教育貫穿了每一位注冊(cè)會(huì)計(jì)師的整個(gè)職業(yè)生涯。對(duì)事務(wù)所日常、系統(tǒng)的培訓(xùn)從一般助理人員、項(xiàng)目經(jīng)理到經(jīng)理，及至更高層次的管理人員都至關(guān)重要，甚至可以說(shuō)，員工的執(zhí)業(yè)過(guò)程就是最基本的培訓(xùn)課堂。因此我所特別注重對(duì)員工的培訓(xùn)，定期、有計(jì)劃的對(duì)新老員工進(jìn)行培訓(xùn)。

為了杜絕培訓(xùn)工作只是講講課、做個(gè)報(bào)告，或者變成一種可有可無(wú)的形式，為了防止事務(wù)所員工覺(jué)得培訓(xùn)是在浪費(fèi)資源、浪費(fèi)時(shí)間與精力。所長(zhǎng)在百忙之中抽時(shí)間出來(lái)親自給員工做思想動(dòng)員，把培訓(xùn)工作當(dāng)作一件重要事情來(lái)抓，讓全所上下從思想上把對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)提升到一個(gè)高度。同時(shí)挑選業(yè)務(wù)尖子來(lái)講課，各個(gè)所長(zhǎng)在旁邊補(bǔ)充指導(dǎo)，大家有問(wèn)題隨時(shí)交流，整個(gè)課堂完全是開(kāi)放式，成為全所互相學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)。不管是有著豐富經(jīng)驗(yàn)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師，還是一般的助理人員，大家都坐在一起以平等的姿態(tài)互相學(xué)習(xí)。x所自成立以來(lái)已組織全所員工專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)了3次，在事務(wù)所內(nèi)部局域網(wǎng)上發(fā)布了專(zhuān)業(yè)技術(shù)公告2部。

四、建設(shè)“愛(ài)”的家園。

1、x自成立伊始即打出建立“x之家”的旗號(hào)，x是這樣說(shuō)的也是這樣做的。在這里每位員工都感受到充分的人情關(guān)懷與尊重，即感情方面的激勵(lì)。這使x所的每一個(gè)員工，不管他是股東與否，也不管他是注冊(cè)會(huì)計(jì)師，還是一般助理人員，都能感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的尊重與關(guān)懷，歸屬感油然而生。在生活方面，所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常組織一些集體活動(dòng)，使員工們感覺(jué)到自自己是集體中的一員而并非一臺(tái)單一的工作機(jī)器，讓員工感動(dòng)不已，銘記在心。有困難大家一起幫助，有高興事大家一起慶祝。古語(yǔ)說(shuō)得好：上下同欲者，勝。各方向努力，心靈的溝通，使得所里上下一條心，緊緊團(tuán)結(jié)在一起，x必將所向披靡，無(wú)往不勝。

x也很注重員工專(zhuān)業(yè)技能的提高，鼓勵(lì)大家學(xué)習(xí)，創(chuàng)造條件讓沒(méi)考過(guò)各種執(zhí)業(yè)資格的員工安心學(xué)習(xí)，這樣員工得到的不單是充足的學(xué)習(xí)時(shí)間，還有互相理解后的感動(dòng)，使員工再投入工作時(shí)會(huì)更竭盡全力去維護(hù)x所的利益。歸根到底，是忠誠(chéng)創(chuàng)造了忠誠(chéng)，友誼締結(jié)了友誼，信任產(chǎn)生了信任，盡職盡責(zé)促發(fā)了盡職盡責(zé)。

五、展望明天。

1、以誠(chéng)為本。可以說(shuō)誠(chéng)信是會(huì)計(jì)師事務(wù)所發(fā)展的生命線。注冊(cè)會(huì)計(jì)師的誠(chéng)信是對(duì)社會(huì)的誠(chéng)信，是對(duì)公眾的誠(chéng)信，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的信用是一種社會(huì)信用，而不僅僅是一種經(jīng)濟(jì)信用。注冊(cè)會(huì)計(jì)師只有遵守職業(yè)道德準(zhǔn)則，堅(jiān)持誠(chéng)信，憑借其豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，以獨(dú)立、客觀、公正的身份發(fā)表意見(jiàn)，出具的報(bào)告才具有公信力，才能真正實(shí)現(xiàn)不做假賬。會(huì)計(jì)師事務(wù)所要自覺(jué)的在執(zhí)業(yè)過(guò)程中樹(shù)立誠(chéng)信意識(shí)，提高自身的職業(yè)道德，建立起行業(yè)自律機(jī)制。

在x，“誠(chéng)信”并不僅僅是兩個(gè)字，“獨(dú)立、客觀、公證”也并是僅僅是一個(gè)口號(hào)，她已經(jīng)滲透進(jìn)了x人的血液里。昨天、今天、明天，“誠(chéng)信”都將是x嚴(yán)格遵守的座右銘。

2、現(xiàn)階段，事務(wù)所的發(fā)展還有很多困難，比較集中的反映在人才流失、業(yè)務(wù)流失、資質(zhì)分割等問(wèn)題，但是我們要有信心。我們要看到，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)總量是在不斷增加的，國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的潛力是巨大的，事實(shí)上，我們的業(yè)務(wù)量在不斷增長(zhǎng)，而且增長(zhǎng)幅度較大;我們還要看到，隨著政府職能轉(zhuǎn)變的深入推進(jìn)，包括會(huì)計(jì)師事務(wù)所在內(nèi)的中介機(jī)構(gòu)的工作空間，是能夠不斷拓展的。在新的一年里，我所將繼往開(kāi)來(lái)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，拓展市場(chǎng)份額，同時(shí)要努力將天源做大做強(qiáng)，形成自己的品牌。只要公司發(fā)展了，穩(wěn)定了，就一定能夠吸引住優(yōu)秀的人才。

在新的一年里，我們相信，在社會(huì)各界的大力支持及全所員工的共同努力下，我們一定會(huì)沿著一個(gè)良性的軌道健康發(fā)展，事業(yè)一定會(huì)走向繁榮。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇六

??按照公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，我主要負(fù)責(zé)公司企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理、財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督、財(cái)會(huì)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，以及企業(yè)投融資、擔(dān)保、大額資金使用等重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)監(jiān)管和審計(jì)工作。分管公司財(cái)務(wù)部。一年來(lái)，我能夠忠于職守，勤政務(wù)實(shí)，廉潔自律，較好地組織完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。下面本人就履行工作職責(zé)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況向考察組領(lǐng)導(dǎo)及與會(huì)全體同志作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。請(qǐng)予評(píng)議。

??一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)。

??(一)強(qiáng)化自身修養(yǎng),堅(jiān)定政治信念，端正工作作風(fēng)。

??我始終堅(jiān)持以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)黨性鍛煉和世界觀改造，要保持思想的先進(jìn)性，就必須不斷地學(xué)習(xí)，不斷超越自我。一是注重理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和積累。在工作之余潛心研讀了馬列主義、_思想、_理論原著以及_同志“三個(gè)代表”重要思想、黨的_、十六屆、_等文獻(xiàn)資料，并將其精神實(shí)質(zhì)融匯貫通，系統(tǒng)地加以認(rèn)知和領(lǐng)會(huì)，做到理論聯(lián)系實(shí)際，著眼于對(duì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的理論思考，著眼于新的實(shí)踐和發(fā)展，切實(shí)解決工作中存在的問(wèn)題;二是在學(xué)習(xí)的過(guò)程中，能夠勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，做到重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;能夠較好結(jié)合本單位實(shí)際，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律法規(guī)，自覺(jué)在思想上、政治上、行動(dòng)上與_保持高度一致。三是堅(jiān)持嚴(yán)于律已，寬以待人，注重團(tuán)結(jié)，自覺(jué)遵守黨的民主集中制原則，端正態(tài)度，擺正位置，正確處理好與主要領(lǐng)導(dǎo)和班子其他成員之間的關(guān)系，工作上既能相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督，又按照工作分工，各司其職，各盡其責(zé)，各展其才。

??(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、全面開(kāi)拓視野、努力提高管理水平。

??本人一貫注重專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，潛心研究了《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的若干重要變化及其對(duì)企業(yè)的影響，系統(tǒng)掌握財(cái)務(wù)管理理論，深入了解和掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作的政策法規(guī)，利用政策資源，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)財(cái)務(wù)工作健康發(fā)展。同時(shí)著重學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)、管理、法律、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識(shí)，豐富知識(shí)體系，提高了運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐的能力，決策能力，組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。

??二、履行職責(zé)基本情況。

??公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模縮小，效益下滑，銀行壓貸，稅務(wù)稽查力度加大，法律訴訟官司不斷，資金極度緊張的情況下，按照財(cái)政廳、自治區(qū)政府及_的統(tǒng)一安排，統(tǒng)一部署，在各方面的積極配合下，我在企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)、企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量安全性、會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有效性及融資等方面做了大量細(xì)致的工作，主要工作如下：

??(一)安排部署年度財(cái)務(wù)工作要點(diǎn)。

??(二)完善財(cái)...

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇七

年，在財(cái)政部黨組和理事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，中注協(xié)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神以及關(guān)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)要“緊緊抓住服務(wù)國(guó)家建設(shè)這個(gè)主題和誠(chéng)信建設(shè)這條主線”的重要批示精神，扎實(shí)開(kāi)展行業(yè)教育實(shí)踐活動(dòng)和行業(yè)“人才隊(duì)伍建設(shè)年”主題活動(dòng)，全面推進(jìn)行業(yè)發(fā)展五大戰(zhàn)略的實(shí)施，著力做好服務(wù)“全面深化改革”大局的工作，著力解決制約行業(yè)健康發(fā)展的“瓶頸”問(wèn)題，著力辦好行業(yè)和公眾普遍關(guān)心的事情，著力抓好謀長(zhǎng)遠(yuǎn)、打基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)，圓滿完成了年度工作目標(biāo)，行業(yè)發(fā)展和協(xié)會(huì)建設(shè)取得新的成效。

xx年，中注協(xié)重點(diǎn)開(kāi)展了以下工作：

自20xx年以來(lái)，全國(guó)行業(yè)黨委和中注協(xié)圍繞“創(chuàng)體制、建機(jī)制、優(yōu)制度、筑網(wǎng)絡(luò)、強(qiáng)誠(chéng)信”等重大任務(wù)，開(kāi)展了一系列主題年活動(dòng)，有力地促進(jìn)了行業(yè)黨建與業(yè)務(wù)工作的有機(jī)結(jié)合。20xx年，針對(duì)制約行業(yè)發(fā)展的人才“瓶頸”問(wèn)題，開(kāi)展了行業(yè)“人才隊(duì)伍建設(shè)年”主題活動(dòng)，以人才隊(duì)伍建設(shè)牽引帶動(dòng)行業(yè)工作和行業(yè)專(zhuān)業(yè)服務(wù)能力的全面提升。

行業(yè)“人才隊(duì)伍建設(shè)年”主題活動(dòng)取得顯著成效。印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)“人才隊(duì)伍建設(shè)年”主題活動(dòng)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，明確了活動(dòng)的總體要求和總體目標(biāo)，提出了包括改進(jìn)完善注冊(cè)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育機(jī)制、內(nèi)容和方式，強(qiáng)化高端人才培養(yǎng)，完善事務(wù)所人才建設(shè)機(jī)制，完善非執(zhí)業(yè)會(huì)員管理和服務(wù)體系，支持行業(yè)后備人才培養(yǎng)，加強(qiáng)注協(xié)干部隊(duì)伍建設(shè)等在內(nèi)的六大任務(wù)。制定“人才隊(duì)伍建設(shè)年”分工方案，明確26項(xiàng)活動(dòng)任務(wù)和職責(zé)分工。在《中國(guó)會(huì)計(jì)報(bào)》和《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師》設(shè)立專(zhuān)欄，開(kāi)展專(zhuān)題征文活動(dòng)，總結(jié)宣傳人才隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和做法。以“專(zhuān)業(yè)服務(wù)業(yè)發(fā)展與專(zhuān)業(yè)人才成長(zhǎng)”為主題，舉辦第三屆京交會(huì)會(huì)計(jì)服務(wù)貿(mào)易系列活動(dòng)。各地方注協(xié)根據(jù)活動(dòng)總體要求，制定發(fā)布本地區(qū)指導(dǎo)意見(jiàn)，部署開(kāi)展了眾多有特色、有成效、受歡迎的活動(dòng)。例如，開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn)，著力提升事務(wù)所合伙人和主任會(huì)計(jì)師的國(guó)際與宏觀視野，加大對(duì)審計(jì)助理人員的教育指導(dǎo)；引導(dǎo)本地事務(wù)所“大帶小、強(qiáng)帶弱”，為中小型和遠(yuǎn)郊縣事務(wù)所送教上門(mén)；與高校會(huì)計(jì)院系聯(lián)合建設(shè)學(xué)生實(shí)習(xí)基地，開(kāi)展暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，舉辦會(huì)計(jì)審計(jì)知識(shí)大賽及征文活動(dòng)；開(kāi)展課題研究和行業(yè)優(yōu)秀科研成果評(píng)選，培養(yǎng)行業(yè)理論研究人才；建立行業(yè)人才基金服務(wù)人才成長(zhǎng)，等等。行業(yè)“人才隊(duì)伍建設(shè)年”主題活動(dòng)有效提高了廣大從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和道德水平，完善了行業(yè)人才培養(yǎng)體制和機(jī)制，夯實(shí)了行業(yè)各級(jí)黨組織在人才隊(duì)伍建設(shè)中的政治保證作用，激發(fā)了事務(wù)所和廣大從業(yè)人員在活動(dòng)中的積極性、主動(dòng)性，整個(gè)活動(dòng)取得顯著成效。

改進(jìn)提升會(huì)員繼續(xù)教育。以稅收法規(guī)與納稅籌劃、管理咨詢(xún)、財(cái)政投資績(jī)效評(píng)價(jià)為主題，舉辦遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)班3期。委托3所國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院舉辦各類(lèi)主題面授培訓(xùn)班、研討班、高級(jí)研修班、中小所定向班41期，累計(jì)培訓(xùn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師2.3萬(wàn)人。針對(duì)中小事務(wù)所拓展新業(yè)務(wù)、加快業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的需要，先后在內(nèi)蒙古、青海、陜西、云南、四川、重慶開(kāi)展“送教西部”活動(dòng)，涉及中小企業(yè)審計(jì)咨詢(xún)實(shí)務(wù)、財(cái)政預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)和涉農(nóng)資金鑒證咨詢(xún)等主題，共培訓(xùn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師1500余人。啟動(dòng)“分類(lèi)分級(jí)分模塊”培訓(xùn)模式課題研究。首次以“行業(yè)人力資源管理”為主題舉辦專(zhuān)題研修班。支持地方注協(xié)舉辦高端培訓(xùn)班和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)班，提供課程設(shè)計(jì)和優(yōu)質(zhì)師資支持。組織落實(shí)20xx年度海外非執(zhí)業(yè)會(huì)員繼續(xù)教育計(jì)劃，會(huì)同上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院開(kāi)設(shè)“中注協(xié)海外非執(zhí)業(yè)會(huì)員繼續(xù)教育”專(zhuān)區(qū)，依托上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源，合作開(kāi)發(fā)非執(zhí)業(yè)會(huì)員網(wǎng)絡(luò)課程，對(duì)海外非執(zhí)業(yè)會(huì)員進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)，培訓(xùn)選學(xué)課程增至157門(mén)。

深入推進(jìn)行業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)重點(diǎn)工程。積極改進(jìn)行業(yè)領(lǐng)軍人才管理評(píng)價(jià)相關(guān)工作，啟動(dòng)行業(yè)領(lǐng)軍人才選拔培養(yǎng)及管理制度機(jī)制研究，開(kāi)展“行業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)大綱”課題研究。落實(shí)《關(guān)于提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)服務(wù)金融業(yè)發(fā)展能力的若干意見(jiàn)》，完成第四批35名金融審計(jì)方向行業(yè)領(lǐng)軍學(xué)員的選拔測(cè)試工作并開(kāi)展培訓(xùn)，中國(guó)證監(jiān)會(huì)、中國(guó)銀監(jiān)會(huì)系統(tǒng)選派推薦10名業(yè)務(wù)骨干同期參加培訓(xùn)。組織第三批金融審計(jì)方向行業(yè)領(lǐng)軍學(xué)員赴境外（英國(guó)）培訓(xùn)。組織260余名行業(yè)領(lǐng)軍學(xué)員參加財(cái)政部“領(lǐng)軍人才聯(lián)合集訓(xùn)”。對(duì)行業(yè)領(lǐng)軍人才第三批、第四批以及主任會(huì)計(jì)師班第一批學(xué)員進(jìn)行畢業(yè)考核，共有80名學(xué)員經(jīng)過(guò)6年持續(xù)培養(yǎng)通過(guò)考核順利畢業(yè)。推薦領(lǐng)軍學(xué)員進(jìn)入國(guó)際后備人才庫(kù)和擔(dān)任培訓(xùn)師資，創(chuàng)建qq群和微信群，加強(qiáng)領(lǐng)軍學(xué)員的聯(lián)系和使用。

推動(dòng)行業(yè)后備人才培養(yǎng)工作轉(zhuǎn)型。面向地方注協(xié)和部分院校組織開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查，研究起草注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向院校合作管理辦法和注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)與院校合作指導(dǎo)意見(jiàn)，推動(dòng)各級(jí)注協(xié)、事務(wù)所與高校會(huì)計(jì)院系建立全方位行業(yè)人才供需對(duì)接和產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟等務(wù)實(shí)合作機(jī)制。完成20xx年度（第8期）注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向師資培訓(xùn)工作；開(kāi)展20xx年度（第10期）注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向院校學(xué)生境外實(shí)習(xí)項(xiàng)目選拔測(cè)試工作，選派71名學(xué)生參加境外實(shí)習(xí)，同時(shí)首次舉辦綜合評(píng)價(jià)前20家事務(wù)所與注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向院校人才對(duì)接招聘會(huì)；舉辦注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)方向設(shè)立20周年總結(jié)紀(jì)念活動(dòng)。

二、深化考試制度改革，提高服務(wù)考生水平。

在財(cái)政部考委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，不斷完善考試基本制度和考試管理制度，積極推進(jìn)考試質(zhì)量保證制度改革。20xx年，注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試順利實(shí)施機(jī)考改革，實(shí)現(xiàn)考試方式的重大變革。20xx年，中注協(xié)繼續(xù)鞏固機(jī)考改革成果，并不斷梳理、完善和簡(jiǎn)化考試流程，改進(jìn)和提升服務(wù)考生水平，打造友好型考試。

修訂完善考試制度。參與修訂并發(fā)布《注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試辦法》和《香港特別行政區(qū)、澳門(mén)特別行政區(qū)、中國(guó)臺(tái)灣地區(qū)居民及外國(guó)人參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試辦法》，增加考生成績(jī)復(fù)核規(guī)定，取消綜合階段考試年限，進(jìn)一步完善考試制度和規(guī)范考試組織工作。啟動(dòng)《注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試違規(guī)行為處理辦法》的修訂工作。總結(jié)實(shí)施機(jī)考兩年來(lái)的經(jīng)驗(yàn)，制定和修訂《注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試考務(wù)管理辦法》等15項(xiàng)考務(wù)管理制度，進(jìn)一步提高考試管理服務(wù)工作的科學(xué)性和規(guī)范性。

改進(jìn)考生服務(wù)工作。進(jìn)一步優(yōu)化和簡(jiǎn)化與考生相關(guān)的工作流程，提高人性化服務(wù)水平。提前公布考試報(bào)名和考試時(shí)間安排，方便考生合理安排時(shí)間計(jì)劃；在報(bào)名環(huán)節(jié)取消應(yīng)屆畢業(yè)生第二次現(xiàn)場(chǎng)資格審核程序，取消國(guó)外學(xué)歷須經(jīng)公證機(jī)關(guān)公證的要求，報(bào)名期間認(rèn)真解答考生咨詢(xún)，加強(qiáng)宣傳和提示提醒，做好相關(guān)服務(wù)工作；將考生申請(qǐng)成績(jī)復(fù)核的方式由現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)改為網(wǎng)上申請(qǐng)；及時(shí)辦理免試核準(zhǔn)、成績(jī)證明、換證審核，以及合格證的發(fā)放等日常服務(wù)工作，妥善回復(fù)考生來(lái)信和接待考生來(lái)訪。

扎實(shí)組織實(shí)施考試。發(fā)布20xx年度考試報(bào)名簡(jiǎn)章和考試大綱，修訂出版考試輔導(dǎo)教材，組織開(kāi)展全國(guó)考試報(bào)名工作。20xx年有63.25萬(wàn)人報(bào)考，共計(jì)164.55萬(wàn)科次。推進(jìn)考試題庫(kù)建設(shè)，并取得階段性成果。順利完成機(jī)考公司招標(biāo)、考場(chǎng)機(jī)位檢查、機(jī)考系統(tǒng)優(yōu)化、專(zhuān)家試題命制等工作。嚴(yán)密部署考試現(xiàn)場(chǎng)組織的各個(gè)環(huán)節(jié)，妥善應(yīng)對(duì)考試中出現(xiàn)的突發(fā)情況，安全、平穩(wěn)實(shí)施專(zhuān)業(yè)階段、綜合階段、歐洲考區(qū)考試和英語(yǔ)測(cè)試，完成考試評(píng)卷、成績(jī)發(fā)布、違規(guī)考生處理等工作。

三、業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)引導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)并重，推動(dòng)事務(wù)所做強(qiáng)做大和做精做專(zhuān)。

自“五代會(huì)”確立新業(yè)務(wù)拓展戰(zhàn)略以來(lái)，中注協(xié)通過(guò)制定發(fā)布《注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)指導(dǎo)目錄》和專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)技術(shù)指引、會(huì)同地方政府和地方注協(xié)創(chuàng)建會(huì)計(jì)服務(wù)示范基地、針對(duì)新業(yè)務(wù)領(lǐng)域開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn)等多種方式，指導(dǎo)事務(wù)所開(kāi)拓新業(yè)務(wù)領(lǐng)域，行業(yè)非審計(jì)業(yè)務(wù)收入占比由20xx年的16%提升至20xx年的28%。同時(shí)，印發(fā)《關(guān)于支持會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)一步做強(qiáng)做大的若干政策措施》和《關(guān)于提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)服務(wù)金融業(yè)發(fā)展能力的若干意見(jiàn)》，積極推動(dòng)事務(wù)所做強(qiáng)做大，行業(yè)業(yè)務(wù)總收入從20xx年度的375億元增長(zhǎng)到20xx年度的563.21億元。20xx年，進(jìn)一步采取措施，深入推進(jìn)新業(yè)務(wù)拓展戰(zhàn)略和做強(qiáng)做大戰(zhàn)略。

指導(dǎo)事務(wù)所開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)領(lǐng)域。編發(fā)《注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)指導(dǎo)目錄（20xx年）》，梳理業(yè)務(wù)項(xiàng)目達(dá)436項(xiàng)，較20xx年指導(dǎo)目錄新增項(xiàng)目147項(xiàng)，為事務(wù)所拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域提供指導(dǎo)思路。針對(duì)工商登記制度改革、財(cái)政預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)、司法會(huì)計(jì)鑒定、公司秘書(shū)、管理咨詢(xún)等中小事務(wù)所轉(zhuǎn)型的重點(diǎn)業(yè)務(wù)方向，采取“送教上門(mén)”方式提升中小事務(wù)所承接新業(yè)務(wù)的能力，推動(dòng)事務(wù)所加快業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型步伐。

加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)和技術(shù)支持。制定發(fā)布《商業(yè)銀行審計(jì)指引》和《高等學(xué)校財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)指引》，研究起草《會(huì)計(jì)師事務(wù)所財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)指引》，為事務(wù)所承辦相關(guān)業(yè)務(wù)提供技術(shù)支持；結(jié)合行業(yè)工作實(shí)踐和會(huì)員需求，編寫(xiě)發(fā)布《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則問(wèn)題解答》，為注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)行職業(yè)道德守則提供指導(dǎo)；發(fā)布第二批共7項(xiàng)審計(jì)準(zhǔn)則問(wèn)題解答，就會(huì)計(jì)分錄測(cè)試、重要性及評(píng)價(jià)錯(cuò)報(bào)、項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核、集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)、會(huì)計(jì)估計(jì)、貨幣資金審計(jì)、持續(xù)經(jīng)營(yíng)等領(lǐng)域中的審計(jì)實(shí)務(wù)問(wèn)題作出指導(dǎo)。跟蹤研究準(zhǔn)則實(shí)施情況，編寫(xiě)上市公司20xx年度年報(bào)審計(jì)和內(nèi)部控制審計(jì)情況分析報(bào)告。主持制定《注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)判斷指南》，并由“海峽兩岸及港澳地區(qū)會(huì)計(jì)師行業(yè)交流研討會(huì)”發(fā)布。翻譯出版并向廣大事務(wù)所贈(zèng)閱《中小會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制指南》和《運(yùn)用國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則執(zhí)行中小企業(yè)審計(jì)指南》。研究答復(fù)會(huì)員在執(zhí)業(yè)過(guò)程中遇到的黃金租賃套保業(yè)務(wù)、政府專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)等專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題，做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)工作。

指導(dǎo)推進(jìn)示范基地建設(shè)。召開(kāi)會(huì)計(jì)服務(wù)示范基地第四次聯(lián)席會(huì)議，總結(jié)交流基地建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)下一步基地建設(shè)提出要求。梳理已建成11個(gè)會(huì)計(jì)服務(wù)示范基地和3個(gè)試點(diǎn)項(xiàng)目的工作，結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)發(fā)展，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)新基地的遴選工作。組織開(kāi)展對(duì)重慶等擬建示范基地申報(bào)材料前期審核工作，研究并推進(jìn)解決蘇州、武漢、深圳、云南等示范基地發(fā)展中遇到的新問(wèn)題。

多措并舉推動(dòng)事務(wù)所做強(qiáng)做大。研究論證職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)投保系列文件，修改完善事務(wù)所品牌建設(shè)指南，做好“做強(qiáng)做大政策措施扶持獎(jiǎng)勵(lì)資金”的申報(bào)與審核工作，推動(dòng)事務(wù)所做強(qiáng)做大。修訂完善事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)辦法，完成20xx年事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)工作，發(fā)布事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)全國(guó)前百家信息。20xx年度，全行業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)總收入563.21億元，同比增長(zhǎng)10.51%；前百家事務(wù)所業(yè)務(wù)收入合計(jì)347.56億元，占全行業(yè)總收入的61.81%，其中，業(yè)務(wù)收入超過(guò)1億元的有46家，超過(guò)5億元的有15家，超過(guò)10億元的有11家，超過(guò)20億元的有6家。

四、完善行業(yè)信息化頂層設(shè)計(jì)，扎實(shí)推進(jìn)行業(yè)信息化戰(zhàn)略。

行業(yè)信息化戰(zhàn)略自“五代會(huì)”確立并實(shí)施以來(lái)，中注協(xié)制定發(fā)布信息化建設(shè)總體方案和主要任務(wù)分解表，在行業(yè)管理層面、協(xié)會(huì)管理層面和事務(wù)所管理層面推進(jìn)行業(yè)信息化建設(shè)，不斷完善行業(yè)管理信息系統(tǒng)，建成行業(yè)法律法規(guī)庫(kù)、行業(yè)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)、高清視頻會(huì)議系統(tǒng)并投入使用，推進(jìn)大型事務(wù)所審計(jì)軟件的開(kāi)發(fā)，開(kāi)展中注協(xié)網(wǎng)絡(luò)安全升級(jí)改造。20xx年，重點(diǎn)開(kāi)展了信息化戰(zhàn)略頂層設(shè)計(jì)咨詢(xún)與完善工作，進(jìn)一步深化信息化戰(zhàn)略實(shí)施。

開(kāi)展行業(yè)信息化戰(zhàn)略中期評(píng)估。對(duì)20xx年以來(lái)行業(yè)信息化戰(zhàn)略實(shí)施情況開(kāi)展中期評(píng)估，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)公司開(kāi)展行業(yè)信息化建設(shè)咨詢(xún)服務(wù)，進(jìn)一步完善行業(yè)信息化頂層設(shè)計(jì)方案；成立行業(yè)信息化實(shí)施工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織召開(kāi)全國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)信息化建設(shè)推進(jìn)（視頻）會(huì)議，完善行業(yè)信息化組織建設(shè)與制度建設(shè)；赴地方注協(xié)和事務(wù)所開(kāi)展實(shí)地調(diào)研，組織行業(yè)信息化情況網(wǎng)上問(wèn)卷調(diào)查，形成《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)信息化戰(zhàn)略規(guī)劃行業(yè)管理信息系統(tǒng)評(píng)價(jià)報(bào)告》。

指導(dǎo)推動(dòng)事務(wù)所信息化建設(shè)。研發(fā)完成大型事務(wù)所審計(jì)軟件，并在9家證券資格事務(wù)所部署使用；成立大型事務(wù)所審計(jì)軟件實(shí)施委員會(huì)，促進(jìn)大型事務(wù)所審計(jì)軟件的應(yīng)用；籌建中小事務(wù)所審計(jì)軟件提升委員會(huì)，支持提升中小事務(wù)所審計(jì)軟件功能質(zhì)量；發(fā)布《會(huì)計(jì)師事務(wù)所信息化建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，扶持獎(jiǎng)勵(lì)事務(wù)所信息化建設(shè)工作；完善法律法規(guī)庫(kù)應(yīng)用服務(wù)，20xx年新增26個(gè)實(shí)務(wù)專(zhuān)題和240個(gè)實(shí)務(wù)案例，法律法規(guī)數(shù)量達(dá)34萬(wàn)余條，全年事務(wù)所使用率達(dá)到76%，開(kāi)發(fā)上線法律法規(guī)庫(kù)移動(dòng)應(yīng)用版；完成經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)集中采購(gòu)，為證券資格事務(wù)所免費(fèi)部署客戶端1500個(gè)，提供審計(jì)執(zhí)業(yè)所需要的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)和分析工具。

提升協(xié)會(huì)信息化管理系統(tǒng)。開(kāi)展注協(xié)機(jī)關(guān)協(xié)同辦公系統(tǒng)項(xiàng)目建設(shè)調(diào)研工作，形成《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)協(xié)同辦公系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)報(bào)告》；提升行業(yè)管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用能力，改進(jìn)完善財(cái)務(wù)報(bào)表、注冊(cè)管理、行業(yè)監(jiān)管和考試管理等子系統(tǒng)；開(kāi)展注協(xié)網(wǎng)絡(luò)信息安全改造，提升網(wǎng)絡(luò)信息安全防護(hù)水平；利用高清視頻會(huì)議系統(tǒng)召開(kāi)視頻會(huì)議10余次，注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試中央監(jiān)控運(yùn)行45小時(shí)，利用遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)系統(tǒng)保障遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)班順利進(jìn)行。

五、嚴(yán)格行業(yè)監(jiān)管，規(guī)范行業(yè)秩序。

中注協(xié)一直高度重視行業(yè)監(jiān)管體系建設(shè)和監(jiān)管工作創(chuàng)新。近年來(lái)，創(chuàng)新性地開(kāi)展年報(bào)審計(jì)監(jiān)管約談，提示事務(wù)所審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)；改革完善執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查制度，落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向檢查理念，強(qiáng)化事務(wù)所系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)檢查；制定檢查人員管理辦法和廉政紀(jì)律“十不準(zhǔn)”，加強(qiáng)檢查過(guò)程的專(zhuān)家指導(dǎo)和檢查結(jié)果的研究論證；綜合治理行業(yè)不正當(dāng)?shù)蛢r(jià)競(jìng)爭(zhēng)，組織證券資格事務(wù)所發(fā)出反不正當(dāng)?shù)蛢r(jià)競(jìng)爭(zhēng)。

倡議書(shū)。

20xx年，進(jìn)一步加大了上市公司年報(bào)審計(jì)監(jiān)管約談和證券資格事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查力度。

開(kāi)展上市公司年報(bào)審計(jì)監(jiān)管。針對(duì)20xx年年報(bào)審計(jì)工作發(fā)布通知，強(qiáng)化年報(bào)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管控理念。與中國(guó)證監(jiān)會(huì)會(huì)計(jì)部聯(lián)合舉辦證券資格事務(wù)所審計(jì)培訓(xùn)班，總結(jié)年報(bào)審計(jì)工作實(shí)踐，提示執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)年報(bào)審計(jì)工作提出要求。年報(bào)審計(jì)期間，先后開(kāi)展13批次的年報(bào)審計(jì)監(jiān)管約談，涉及證券資格事務(wù)所17家、上市公司16家。持續(xù)加強(qiáng)上市公司年報(bào)審計(jì)的事前事中監(jiān)控，專(zhuān)人跟蹤上市公司年報(bào)披露情況，編發(fā)年報(bào)審計(jì)情況快報(bào)16期，提醒事務(wù)所謹(jǐn)慎執(zhí)業(yè)，嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn)。重點(diǎn)關(guān)注上市公司審計(jì)收費(fèi)情況，對(duì)有關(guān)部門(mén)組織的3項(xiàng)重大審計(jì)服務(wù)招投標(biāo)，共計(jì)5個(gè)階段，涉及30家事務(wù)所的總體情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)控。

完成事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作。中注協(xié)共派出8個(gè)檢查組、97名檢查人員，歷時(shí)1個(gè)多月，對(duì)8家證券資格事務(wù)所及其21家分所的執(zhí)業(yè)質(zhì)量進(jìn)行系統(tǒng)檢查。抽查審計(jì)報(bào)告118份，其中，上市公司審計(jì)報(bào)告49份，ipo審計(jì)報(bào)告5份，非上市公眾公司審計(jì)報(bào)告11份，內(nèi)控審計(jì)報(bào)告21份，其他報(bào)告32份，涉及公司97家，形成81萬(wàn)多字的檢查報(bào)告。經(jīng)專(zhuān)家論證并經(jīng)中注協(xié)懲戒委員會(huì)、申訴與維權(quán)委員會(huì)審議決定，對(duì)存在嚴(yán)重問(wèn)題的2名注冊(cè)會(huì)計(jì)師實(shí)施行業(yè)懲戒。修訂發(fā)布《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查人員管理辦法》，強(qiáng)化檢查人員的選聘、培訓(xùn)與考核，加強(qiáng)檢查人員隊(duì)伍建設(shè)。指導(dǎo)各地方注協(xié)完成本地區(qū)非證券資格事務(wù)所的執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作，各地方注協(xié)共抽調(diào)檢查人員946名，檢查事務(wù)所1438家。

加強(qiáng)注冊(cè)管理與會(huì)員服務(wù)。組織和指導(dǎo)各地方注協(xié)完成20xx年注冊(cè)會(huì)計(jì)師任職資格檢查工作。20xx年，全國(guó)應(yīng)參加年檢的注冊(cè)會(huì)計(jì)師98007人，同比減少314人；通過(guò)年檢91869人，93.74%，同比下降0.46個(gè)百分點(diǎn)；因完全喪失民事行為能力、受到行政或刑事處罰、未在事務(wù)所專(zhuān)職執(zhí)業(yè)等原因不予通過(guò)年檢4119人，不予4.20%，同比增加1.75個(gè)百分點(diǎn)；因未參加年檢、未完成繼續(xù)教育、未交納會(huì)費(fèi)等原因暫緩?fù)ㄟ^(guò)年檢1951人，暫緩1.99%，同比下降1.36個(gè)百分點(diǎn)。做好非執(zhí)業(yè)會(huì)員發(fā)展和服務(wù)工作，將考試全科合格證發(fā)放工作與會(huì)員入會(huì)結(jié)合起來(lái)，為全科合格考生入會(huì)提供便利。規(guī)范和完善外國(guó)及港澳臺(tái)地區(qū)會(huì)員入會(huì)和管理流程。組織開(kāi)展第二批資深會(huì)員評(píng)定工作。截至20xx年12月31日，全國(guó)共有事務(wù)所8295家，注冊(cè)會(huì)計(jì)師99045人，非執(zhí)業(yè)會(huì)員103566人，其中外國(guó)及港澳臺(tái)地區(qū)非執(zhí)業(yè)會(huì)員508人。

六、深化對(duì)外交流與合作，提升行業(yè)國(guó)際形象和地位。

中注協(xié)高度重視對(duì)外交流與合作，先后與50多個(gè)境外會(huì)計(jì)職業(yè)組織建立友好交往關(guān)系，與其中20多家簽署30余項(xiàng)合作協(xié)議和備忘錄。積極參與重大國(guó)際會(huì)計(jì)審計(jì)事務(wù)的決策，目前共派出和推薦7名代表在國(guó)際和區(qū)域性會(huì)計(jì)職業(yè)組織中任職，對(duì)國(guó)際準(zhǔn)則修改和制定發(fā)表意見(jiàn)，多次承辦國(guó)際會(huì)議，不斷擴(kuò)大行業(yè)國(guó)際影響力。20xx年，行業(yè)對(duì)外交流合作取得新的成果。

加強(qiáng)與國(guó)際和港澳臺(tái)地區(qū)會(huì)計(jì)職業(yè)組織的交流與合作。組團(tuán)參加在意大利羅馬舉行的第十九屆世界會(huì)計(jì)師大會(huì)，余蔚平部長(zhǎng)助理以《匯聚會(huì)計(jì)力量助推財(cái)政透明和經(jīng)濟(jì)可持續(xù)增長(zhǎng)》為題發(fā)表演講；組團(tuán)參加在澳門(mén)舉辦的20xx年“海峽兩岸及港澳地區(qū)會(huì)計(jì)師行業(yè)交流研討會(huì)”，以“職業(yè)精神與職業(yè)判斷”為主題進(jìn)行深入研討，并發(fā)布《注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)判斷指南》。全年共接待國(guó)際和境外行業(yè)組織及會(huì)計(jì)公司來(lái)訪團(tuán)組50余批次。中注協(xié)駐港聯(lián)絡(luò)處在加強(qiáng)與香港地區(qū)其他會(huì)計(jì)職業(yè)組織的聯(lián)系和合作、做好香港地區(qū)考生服務(wù)和香港考區(qū)組織管理、服務(wù)香港地區(qū)非執(zhí)業(yè)會(huì)員等方面發(fā)揮了重要作用。此外，積極參與wto、中美投資協(xié)定、中歐投資協(xié)定、中澳自貿(mào)區(qū)談判及有關(guān)多雙邊談判的研究工作，就會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)開(kāi)放政策提出意見(jiàn)建議。

積極參與國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。受?chē)?guó)際綜合報(bào)告理事會(huì)（iirc）委托，主持完成《國(guó)際綜合報(bào)告框架》中文譯本的審校。就國(guó)際會(huì)計(jì)師聯(lián)合會(huì)的準(zhǔn)則草案、咨詢(xún)文件等研提反饋意見(jiàn)，并派代表直接參加國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的制定，提高國(guó)際規(guī)則制定話語(yǔ)權(quán)。全年就國(guó)際會(huì)計(jì)師聯(lián)合會(huì)及其下屬專(zhuān)業(yè)委員會(huì)、特許管理會(huì)計(jì)師公會(huì)、公共政策與監(jiān)管咨詢(xún)小組的相關(guān)征求意見(jiàn)稿研提反饋意見(jiàn)30余次。

加強(qiáng)行業(yè)國(guó)際事務(wù)人才培養(yǎng)。修訂《國(guó)際及區(qū)域性會(huì)計(jì)職業(yè)組織任職代表管理辦法》，成立中注協(xié)國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則研究組、會(huì)計(jì)問(wèn)題研究組、職業(yè)道德問(wèn)題研究組，為行業(yè)代表更好地在國(guó)際及區(qū)域性組織發(fā)揮作用提供支持。建立行業(yè)國(guó)際事務(wù)人才儲(chǔ)備庫(kù)，完善國(guó)際事務(wù)人才的選拔、推薦和考核機(jī)制，積極推介行業(yè)代表尤其是領(lǐng)軍人才到國(guó)際組織任職。

七、加強(qiáng)協(xié)會(huì)建設(shè)，提升協(xié)會(huì)服務(wù)和管理能力。

“五代會(huì)”以來(lái)，理事會(huì)和常務(wù)理事會(huì)充分發(fā)揮決策職能作用，對(duì)重大問(wèn)題的審議履職盡責(zé)、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)；新增綜合報(bào)告委員會(huì)，理事會(huì)下設(shè)的專(zhuān)門(mén)（專(zhuān)業(yè)）委員會(huì)達(dá)到14個(gè)，在行業(yè)工作的相關(guān)領(lǐng)域發(fā)揮了積極的決策或咨詢(xún)作用；中注協(xié)秘書(shū)處發(fā)布關(guān)于加強(qiáng)協(xié)會(huì)作風(fēng)建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)的通知，協(xié)會(huì)內(nèi)部的各項(xiàng)管理制度達(dá)到108項(xiàng)，不斷提高秘書(shū)處的執(zhí)行能力和規(guī)范化水平。20xx年，協(xié)會(huì)建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，服務(wù)和管理能力得到進(jìn)一步提升。

完善協(xié)會(huì)治理機(jī)制建設(shè)。以通訊方式召開(kāi)兩次理事會(huì)會(huì)議和兩次常務(wù)理事會(huì)會(huì)議，就中注協(xié)。

與工作要點(diǎn)、事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)辦法、部分理事與常務(wù)理事更換（增補(bǔ)）等事項(xiàng)進(jìn)行審議，充分發(fā)揮理事會(huì)和常務(wù)理事會(huì)的決策職能。開(kāi)發(fā)完成并上線運(yùn)行理事會(huì)工作平臺(tái)，提高理事會(huì)審議效率。分別召開(kāi)教育培訓(xùn)委員會(huì)、注冊(cè)管理委員會(huì)、懲戒委員會(huì)、申訴與維權(quán)委員會(huì)會(huì)議，發(fā)揮專(zhuān)門(mén)（專(zhuān)業(yè)）委員會(huì)的議事和咨詢(xún)作用。創(chuàng)新秘書(shū)處工作機(jī)制，就專(zhuān)項(xiàng)問(wèn)題成立工作小組，集中行業(yè)專(zhuān)家力量進(jìn)行專(zhuān)門(mén)研究。秘書(shū)處認(rèn)真落實(shí)理事會(huì)決議，其中，就理事會(huì)第四次會(huì)議提出的創(chuàng)新培訓(xùn)模式完善人才培養(yǎng)體系、扎實(shí)推進(jìn)金融行業(yè)審計(jì)業(yè)務(wù)拓展、加大對(duì)中小事務(wù)所的支持力度、嚴(yán)厲整治低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)行為、加強(qiáng)行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作等意見(jiàn)建議逐一研究，在20xx年工作中認(rèn)真落實(shí)。

推進(jìn)與地方注協(xié)的工作互動(dòng)。組織召開(kāi)全國(guó)注協(xié)秘書(shū)長(zhǎng)工作會(huì)，舉辦全國(guó)注協(xié)秘書(shū)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)班。分別召開(kāi)全國(guó)考試、培訓(xùn)、監(jiān)管、財(cái)務(wù)等工作會(huì)議或舉辦培訓(xùn)班，研究部署工作，溝通反映情況，形成工作合力。建立地方注協(xié)專(zhuān)用工作郵箱和qq群，編發(fā)地方注協(xié)工作信息，及時(shí)通報(bào)和宣傳地方注協(xié)相關(guān)工作。

積極開(kāi)展對(duì)外協(xié)調(diào)和行業(yè)宣傳。支持行業(yè)代表委員就完善政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)和招投標(biāo)機(jī)制提出議案，主動(dòng)協(xié)調(diào)財(cái)政部有關(guān)司局，就完善政府購(gòu)買(mǎi)專(zhuān)業(yè)服務(wù)中招投標(biāo)機(jī)制提出建議，推動(dòng)完善政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)辦法；就注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)助海關(guān)開(kāi)展稽查核查工作與海關(guān)總署進(jìn)行深入溝通，并達(dá)成初步共識(shí)；支持行業(yè)全國(guó)人大代表就銀行函證問(wèn)題提出議案，組織銀監(jiān)會(huì)、國(guó)資委、國(guó)有商業(yè)銀行和事務(wù)所代表，就規(guī)范銀行函證回函工作進(jìn)行專(zhuān)業(yè)研討，并協(xié)調(diào)推動(dòng)銀監(jiān)會(huì)解決銀行函證實(shí)務(wù)問(wèn)題。圍繞行業(yè)中心任務(wù)和重點(diǎn)工作，不斷拓展行業(yè)宣傳的形式和渠道，加強(qiáng)與媒體的溝通合作，全年各類(lèi)媒體報(bào)道行業(yè)工作近1000篇次；積極改進(jìn)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師》的編輯出版工作，全年編發(fā)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師》12期、非執(zhí)業(yè)會(huì)員電子期刊12期；全年編發(fā)《工作簡(jiǎn)報(bào)》30期、《情況通報(bào)》77期、《黨建工作簡(jiǎn)報(bào)》63期、《黨建情況通報(bào)》12期、《行業(yè)青年風(fēng)采》6期、《行業(yè)發(fā)展研究資料》7期；中注協(xié)網(wǎng)站發(fā)布上網(wǎng)信息4000余條，制作行業(yè)宣傳冊(cè)（英文版）；開(kāi)通中注協(xié)官方微信公眾平臺(tái)，關(guān)注群體達(dá)6萬(wàn)余人；編寫(xiě)出版《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展報(bào)告20xx》，是中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)布的首份行業(yè)發(fā)展報(bào)告。

加強(qiáng)行業(yè)重大問(wèn)題研究和法律研究。就《證券法》《審計(jì)法實(shí)施條例》《稅收征收管理法》《企業(yè)信息公示條例》等法律法規(guī)的修訂、制定向立法機(jī)關(guān)研究提出行業(yè)意見(jiàn)和建議。開(kāi)展“全面深化改革對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)新要求”專(zhuān)題研究工作，圍繞會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)開(kāi)放、非上市公司審計(jì)服務(wù)等專(zhuān)題形成初步研究報(bào)告；補(bǔ)充修訂《主要國(guó)家和地區(qū)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理體制研究》，對(duì)15個(gè)國(guó)家和地區(qū)的有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行國(guó)別研究和深入比較；完成《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃（20xx-20xx年）》中期評(píng)估，提出中后期行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的具體實(shí)施措施和建議；在11個(gè)省市開(kāi)展注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)服務(wù)財(cái)政管理和改革的調(diào)研，對(duì)政府購(gòu)買(mǎi)注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行全面了解和分析，并提出相應(yīng)建議。

加強(qiáng)會(huì)費(fèi)收支管理，為行業(yè)發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持。每年聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)年度財(cái)務(wù)收支和財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)，均為無(wú)保留意見(jiàn)審計(jì)報(bào)告。同時(shí)，接受?chē)?guó)家審計(jì)署、財(cái)政部、國(guó)家發(fā)改委、稅務(wù)部門(mén)等相關(guān)政府機(jī)構(gòu)的不定期檢查與指導(dǎo)，均得到充分肯定。針對(duì)20xx年會(huì)費(fèi)收入增長(zhǎng)趨緩、會(huì)費(fèi)支出規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大的新形勢(shì)，以服務(wù)廣大會(huì)員、提高財(cái)務(wù)管理水平為出發(fā)點(diǎn)，秉持“厲行節(jié)約，勤儉辦會(huì)”的原則，嚴(yán)格會(huì)費(fèi)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)收支，加強(qiáng)內(nèi)部控制，集中資源支持行業(yè)發(fā)展。

加強(qiáng)秘書(shū)處組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和財(cái)政部黨組作風(fēng)建設(shè)39項(xiàng)實(shí)施辦法，以“反四風(fēng)”、“破三難”為重點(diǎn)加強(qiáng)協(xié)會(huì)作風(fēng)建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，完成教育實(shí)踐活動(dòng)整改任務(wù)落實(shí)工作。強(qiáng)化協(xié)會(huì)內(nèi)部管理制度建設(shè)和內(nèi)部控制，嚴(yán)格采購(gòu)與。

合同。

管理，防范內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格文件政策制定和征求意見(jiàn)程序，提高文件政策制定的科學(xué)性。完善協(xié)會(huì)崗位管理制度體系，制定崗位管理系列辦法，修訂《崗位手冊(cè)》，加強(qiáng)干部職工培訓(xùn)培養(yǎng)和輪崗交流。加強(qiáng)協(xié)會(huì)機(jī)關(guān)黨建，指導(dǎo)推動(dòng)工青婦組織開(kāi)展群眾活動(dòng)，活躍機(jī)關(guān)文化生活。中注協(xié)團(tuán)支部榮獲20xx—20xx年度中央國(guó)家機(jī)關(guān)“五四紅旗團(tuán)支部”稱(chēng)號(hào)。

八、扎實(shí)開(kāi)展行業(yè)教育實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)行業(yè)黨建和統(tǒng)戰(zhàn)群工工作。

中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)黨委自20xx年成立以來(lái)，認(rèn)真落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和財(cái)政部黨組的各項(xiàng)部署，依托財(cái)政系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)和注協(xié)系統(tǒng)組織優(yōu)勢(shì)，組織帶領(lǐng)行業(yè)各級(jí)黨組織積極開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，全面推進(jìn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)黨的建設(shè)，實(shí)現(xiàn)黨的組織和工作在行業(yè)的全覆蓋，理順行業(yè)黨組織隸屬關(guān)系和黨員組織關(guān)系，創(chuàng)建“條塊結(jié)合、充分發(fā)揮行業(yè)黨組織作用”的黨建工作管理體制，為社會(huì)組織開(kāi)展行業(yè)黨建探索了新路。行業(yè)黨建工作的成果，也有力保障和促進(jìn)了行業(yè)的科學(xué)發(fā)展。20xx年，按照黨中央的統(tǒng)一部署和財(cái)政部黨組的安排，在注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)組織開(kāi)展了第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，行業(yè)黨建和群團(tuán)工作取得新的進(jìn)步。

圓滿完成行業(yè)教育實(shí)踐活動(dòng)。根據(jù)中央部署精神和要求，財(cái)政部教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于在注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)開(kāi)展第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，成立注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)指導(dǎo)辦公室，余蔚平部長(zhǎng)助理兼任辦公室主任。全國(guó)行業(yè)黨委在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，印發(fā)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所黨員從業(yè)人員作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題》，提出“四風(fēng)”問(wèn)題的13種具體表現(xiàn)；加強(qiáng)行業(yè)教育實(shí)踐活動(dòng)的指導(dǎo)，建立活動(dòng)進(jìn)展情況雙周統(tǒng)計(jì)通報(bào)制度，選擇12家事務(wù)所作為教育實(shí)踐活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)并深入開(kāi)展調(diào)研工作。各地區(qū)行業(yè)黨組織和事務(wù)所黨組織按照活動(dòng)總體要求，積極開(kāi)展為民務(wù)實(shí)清廉的價(jià)值理念學(xué)習(xí)教育，深入查擺問(wèn)題，推進(jìn)整改落實(shí)。全行業(yè)共有3300多家事務(wù)所黨組織及其黨員參加教育實(shí)踐活動(dòng)，共查擺問(wèn)題120xx多個(gè)，制定整改措施10000多項(xiàng)，解決問(wèn)題9600多項(xiàng)，編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)600余期，宣傳典型50多個(gè)，深化了全行業(yè)對(duì)馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線的認(rèn)識(shí)，推動(dòng)解決了一批突出問(wèn)題，促進(jìn)了行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展機(jī)制的形成。

不斷夯實(shí)行業(yè)黨建基礎(chǔ)。完善行業(yè)黨建工作機(jī)制、省級(jí)行業(yè)黨組織年度工作考核制度以及行業(yè)黨建信息季度統(tǒng)計(jì)通報(bào)制度。印發(fā)《關(guān)于總結(jié)和提煉會(huì)計(jì)師事務(wù)所支部工作法的通知》，指導(dǎo)事務(wù)所總結(jié)提煉支部工作法78個(gè)；組織開(kāi)展全行業(yè)先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀個(gè)人評(píng)選表彰，表彰先進(jìn)個(gè)人1136人，表彰一批優(yōu)秀行業(yè)黨組織和優(yōu)秀事務(wù)所黨組織。加強(qiáng)行業(yè)基層黨組織隊(duì)伍建設(shè)，修訂行業(yè)發(fā)展黨員制度，制定行業(yè)黨員管理制度，舉辦事務(wù)所黨組織書(shū)記培訓(xùn)班和行業(yè)黨務(wù)工作者專(zhuān)題培訓(xùn)班。截至20xx年12月31日，全行業(yè)共有事務(wù)所獨(dú)立黨組織和聯(lián)合黨組織3412個(gè)，黨員38397人。

扎實(shí)推進(jìn)行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作。為行業(yè)代表人士參政議政提供支持，開(kāi)通“注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)提案議案建議交流平臺(tái)”，做好“兩會(huì)”期間行業(yè)代表人士的支持服務(wù)工作，加強(qiáng)提案議案的后續(xù)跟進(jìn)和相關(guān)宣傳；完善行業(yè)代表人士數(shù)據(jù)庫(kù)，推進(jìn)行業(yè)代表人士參政議政、擔(dān)任政府部門(mén)咨詢(xún)專(zhuān)家等工作；舉辦第四期注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)代表人士培訓(xùn)班。

積極開(kāi)展行業(yè)團(tuán)建工作。組織行業(yè)“青年文明號(hào)”集體開(kāi)展“兩帶頭、雙爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)和網(wǎng)絡(luò)倡文明行動(dòng)。開(kāi)展“注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)青年專(zhuān)家服務(wù)團(tuán)”對(duì)口幫扶活動(dòng)，赴寧夏為企業(yè)、創(chuàng)業(yè)青年和高校學(xué)生提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù)和舉辦專(zhuān)業(yè)知識(shí)講座。完成行業(yè)“青年五四獎(jiǎng)?wù)隆?、“五四紅旗團(tuán)委（團(tuán)支部）”等評(píng)選表彰工作。推動(dòng)行業(yè)團(tuán)組織覆蓋工作，截至20xx年12月31日，除西藏外，全國(guó)各省區(qū)市均已成立行業(yè)團(tuán)組織，成立團(tuán)組織的事務(wù)所數(shù)量達(dá)1358家，行業(yè)中團(tuán)員數(shù)量達(dá)到31797人。20xx年，推薦10名行業(yè)優(yōu)秀青年擔(dān)任全國(guó)青年企業(yè)家協(xié)會(huì)理事、常務(wù)理事，1人獲得團(tuán)中央頒發(fā)的“全國(guó)優(yōu)秀共青團(tuán)員”稱(chēng)號(hào)，1家團(tuán)組織獲得“全國(guó)五四紅旗團(tuán)支部”稱(chēng)號(hào)，4名行業(yè)青年榮獲“全國(guó)青年崗位能手”稱(chēng)號(hào)。

一年來(lái)，行業(yè)發(fā)展和協(xié)會(huì)工作取得了新的成效，行業(yè)形象和地位得到新的改善和提升，得到了社會(huì)各界和相關(guān)部門(mén)的廣泛關(guān)注和認(rèn)可。與此同時(shí)，行業(yè)發(fā)展和協(xié)會(huì)建設(shè)仍面臨一些困難和挑戰(zhàn)。全面深化改革對(duì)行業(yè)提出的新要求還需進(jìn)一步深化研究，行業(yè)專(zhuān)業(yè)服務(wù)能力的提升還要做大量工作，事務(wù)所內(nèi)部治理機(jī)制和風(fēng)險(xiǎn)控制水平有待進(jìn)一步加強(qiáng)，綜合治理不正當(dāng)?shù)蛢r(jià)競(jìng)爭(zhēng)的力度還需進(jìn)一步加大，行業(yè)信息化建設(shè)的任務(wù)仍然很重，專(zhuān)門(mén)（專(zhuān)業(yè)）委員會(huì)的運(yùn)行機(jī)制和效率仍需進(jìn)一步研究提升，等等。為此，需要在總結(jié)近年來(lái)行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)踐和行業(yè)管理服務(wù)工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和國(guó)家建設(shè)全局的認(rèn)識(shí)，提升行業(yè)發(fā)展的科學(xué)性，增強(qiáng)行業(yè)工作的針對(duì)性，以行業(yè)建設(shè)的科學(xué)態(tài)度和扎實(shí)工作來(lái)貫徹落實(shí)xx屆三中、四中全會(huì)精神，以行業(yè)誠(chéng)信執(zhí)業(yè)、規(guī)范執(zhí)業(yè)的實(shí)際行動(dòng)來(lái)服務(wù)全面深化改革，推動(dòng)行業(yè)發(fā)展再上新臺(tái)階。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇八

20xx年度，協(xié)會(huì)在抓好政治學(xué)習(xí)、搞好廉政建設(shè)、加深對(duì)“十六大”會(huì)議精神理解的基礎(chǔ)上，認(rèn)真貫徹落實(shí)省財(cái)政工作會(huì)議精神，以“鼓勵(lì)中介機(jī)構(gòu)發(fā)展，邊發(fā)展邊規(guī)范，以規(guī)范促發(fā)展；加強(qiáng)監(jiān)督，寓管理于服務(wù)之中”為指導(dǎo)思想，緊緊圍繞“行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)”這一中心，采取多種措施促進(jìn)行業(yè)規(guī)范發(fā)展，扎實(shí)有效的開(kāi)展了各項(xiàng)工作，并全面完成了廳“青財(cái)函字[20xx]51號(hào)”文件下達(dá)的工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下：

（一）加強(qiáng)了行業(yè)自律性管理體制工作

在協(xié)會(huì)行政職能交接后，20xx年度協(xié)會(huì)重點(diǎn)工作是依據(jù)“法律規(guī)范、政府監(jiān)督、行業(yè)自律”的原則，建立“自我監(jiān)督、自我管理和自我協(xié)調(diào)”的組織制度和運(yùn)行機(jī)制。按照廳領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于在注冊(cè)會(huì)計(jì)師管理方面拿出幾條操作辦法的批示，在加強(qiáng)內(nèi)部懲戒、執(zhí)業(yè)人員維權(quán)和執(zhí)業(yè)人員申訴工作管理的基礎(chǔ)上，及時(shí)出臺(tái)了會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量?jī)?nèi)部檢查辦法，同時(shí)建立了事務(wù)所執(zhí)業(yè)的報(bào)備制度，促使了行業(yè)自律性管理體制的落實(shí)。

（二）落實(shí)了《**省注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》

該辦法自03年推行以來(lái)，得到了廣大行業(yè)同仁的積極擁護(hù)，搞好誠(chéng)信建設(shè)符合事務(wù)所的執(zhí)業(yè)原則和維護(hù)社會(huì)公眾的利益，所以20xx年協(xié)會(huì)堅(jiān)持以“誠(chéng)信建設(shè)為主線”不動(dòng)搖，以張光榮廳長(zhǎng)關(guān)于鼓勵(lì)發(fā)展中介機(jī)構(gòu)的工作思路不變的指導(dǎo)思想，把行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)的這一工作思路具體體現(xiàn)在了注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師的考試、培訓(xùn)、注冊(cè)、監(jiān)管、標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、技術(shù)指導(dǎo)等具體工作之中，并在年內(nèi)建立起了誠(chéng)信檔案制度，切實(shí)把誠(chéng)信建設(shè)落到了實(shí)處。

（三）規(guī)范事務(wù)所內(nèi)部管理制度、加強(qiáng)從業(yè)人員的管理

建立健全會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)內(nèi)部治理機(jī)制是關(guān)系到行業(yè)發(fā)展前途的大事，是提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量和保障事務(wù)所永續(xù)發(fā)展的前提。20xx年協(xié)會(huì)帶領(lǐng)全行業(yè)樹(shù)立起以人為本、從嚴(yán)治所的管理理念，堅(jiān)持以尊重人為出發(fā)點(diǎn)、以發(fā)展人為目標(biāo)，倡導(dǎo)尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵(lì)人、發(fā)展人的作風(fēng)，積極創(chuàng)造了一種凝聚、培養(yǎng)、關(guān)心人的工作環(huán)境和寬松的工作氛圍，在全行業(yè)初步建立起了一個(gè)進(jìn)取、激勵(lì)、公平的用人機(jī)制。增強(qiáng)了事務(wù)所的凝聚力，培養(yǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師后續(xù)人才。

（四）加強(qiáng)制度建設(shè)，抓好注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師后續(xù)教育培訓(xùn)工作

搞好培訓(xùn)工作是提高事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的前提，協(xié)會(huì)在年初工作計(jì)劃中就把培訓(xùn)工作列為全年的工作重點(diǎn)之一。為搞好后續(xù)教育培訓(xùn)工作，協(xié)會(huì)采取了多種措施：一是切實(shí)落實(shí)好培訓(xùn)制度，將培訓(xùn)工作同注冊(cè)會(huì)計(jì)師年檢工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，對(duì)未完成培訓(xùn)課時(shí)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師在年檢時(shí)堅(jiān)決不予以通過(guò)；二是協(xié)會(huì)為支持州縣事務(wù)所的培訓(xùn)，決定州縣事務(wù)所學(xué)員的食宿費(fèi)由協(xié)會(huì)負(fù)擔(dān)，多方面調(diào)動(dòng)事務(wù)所參加培訓(xùn)的積極性；三是嚴(yán)格課堂紀(jì)律，實(shí)行點(diǎn)名制度，保證培訓(xùn)取得預(yù)期效果。通過(guò)采取上述手段，有力的保證了培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行。

為了搞好培訓(xùn)工作，協(xié)會(huì)通過(guò)中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)從中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院選派優(yōu)秀教師擔(dān)任師資，分別講授了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)、小規(guī)模企業(yè)報(bào)表審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制、注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任及案例分析、司法會(huì)計(jì)的理論與實(shí)務(wù)和塑造高效團(tuán)隊(duì)和職業(yè)道德建設(shè)等內(nèi)容，培訓(xùn)內(nèi)容既與注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)操作緊密聯(lián)系，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性，又緊扣行業(yè)形勢(shì)，深入淺出的闡述了當(dāng)前注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展中存在的問(wèn)題和發(fā)展趨向，參加培訓(xùn)的學(xué)員，尤其是各事務(wù)所的主任會(huì)計(jì)師深感受益匪淺。授課老師高水平的理論闡述和精彩的案例分析，得到了學(xué)員的好評(píng)。

搞好培訓(xùn)工作，是協(xié)會(huì)適應(yīng)形勢(shì)，提高服務(wù)水平邁出的堅(jiān)實(shí)一步。今后，隨著中注協(xié)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的開(kāi)通，培訓(xùn)方式將有大的改變，協(xié)會(huì)將適時(shí)轉(zhuǎn)變培訓(xùn)思路，調(diào)整培訓(xùn)方案，進(jìn)一步為會(huì)員做好服務(wù)工作，并將執(zhí)業(yè)人員的后續(xù)教育培訓(xùn)工作做為一項(xiàng)主要工作來(lái)抓。

（五）切實(shí)做好注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試工作

按照財(cái)政部注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試委員會(huì)“嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格要求、精心準(zhǔn)備、萬(wàn)無(wú)一失”的要求，在財(cái)政廳領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)全體工作人員的共同努力下，我省20xx年度注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試工作圓滿結(jié)束。在考試組織方面：一是財(cái)政廳成立了以主管廳長(zhǎng)為主任的 “**省財(cái)政廳第十三屆注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試委員會(huì)”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“考委會(huì)”）及其下設(shè)的**省財(cái)政廳注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試委員會(huì)辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“考辦”），考辦設(shè)在省注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)，并明確考委會(huì)及考辦職責(zé)，以便各司其職；二是報(bào)名工作開(kāi)始之前，在《**日?qǐng)?bào)》、《西海都市報(bào)》等省內(nèi)主要宣傳媒體上發(fā)布報(bào)名廣告，提高宣傳力度；三是加強(qiáng)對(duì)考辦工作人員的培訓(xùn)，在報(bào)名工作中分工明確，職責(zé)到位，提高每一個(gè)工作人員的事業(yè)心和責(zé)任感。

在考試實(shí)施方面，為了保證考試萬(wàn)無(wú)一失。一是認(rèn)真選聘監(jiān)考人員，在考試舉行之前，認(rèn)真培訓(xùn)監(jiān)考人員學(xué)習(xí)考試操作規(guī)程，保證監(jiān)考工作的嚴(yán)肅性；二是各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照《關(guān)于做好20xx年度注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國(guó)統(tǒng)一考試實(shí)施工作的通知》（財(cái)考辦[20xx]154號(hào)）要求辦理，環(huán)環(huán)相扣，沒(méi)有出現(xiàn)差錯(cuò)。

高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，保證考場(chǎng)紀(jì)律。為維護(hù)國(guó)家考試的社會(huì)信譽(yù)，省保密局的領(lǐng)導(dǎo)自始至終參與了今年的注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試工作，從試卷的出庫(kù)、分發(fā)到試卷的密封、回收、入庫(kù)，都有保密局的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督，一方面促進(jìn)了我們工作的規(guī)范性，另一方面也保證了考試的嚴(yán)肅性。

考試期間考場(chǎng)秩序良好，應(yīng)試人員遵守考場(chǎng)紀(jì)律，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、作弊等現(xiàn)象；考場(chǎng)監(jiān)考人員認(rèn)真負(fù)責(zé)，各項(xiàng)工作都能按照考試操作規(guī)程要求進(jìn)行。

（六）認(rèn)真做好注冊(cè)管理和年檢工作，搞好隊(duì)伍建設(shè)

進(jìn)一步完善注冊(cè)管理制度，組織開(kāi)展了對(duì)事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)的年檢，將個(gè)人資格年檢和機(jī)構(gòu)年檢相結(jié)合、與后續(xù)教育培訓(xùn)相結(jié)合、與人事檔案管理相結(jié)合，進(jìn)而加強(qiáng)從業(yè)人員管理，以達(dá)到搞好隊(duì)伍建設(shè)的目的。

（七）繼續(xù)凈化注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)環(huán)境

行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境在最近幾年逐漸好轉(zhuǎn)，但行政干預(yù)、壓價(jià)收費(fèi)、給予客戶回扣，部分執(zhí)業(yè)人員不遵守職業(yè)道德、出具虛假驗(yàn)資、審計(jì)報(bào)告等不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象仍然存在，嚴(yán)重干擾了正常的中介服務(wù)市場(chǎng)。對(duì)此，協(xié)會(huì)加強(qiáng)了與省紀(jì)委等有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)，力爭(zhēng)在明年開(kāi)展一次執(zhí)業(yè)環(huán)境的清理整頓行動(dòng)，對(duì)遵守道德、誠(chéng)信為本的事務(wù)所營(yíng)造一個(gè)公平、寬松的執(zhí)業(yè)環(huán)境。

（八）完成了全省經(jīng)濟(jì)鑒證類(lèi)社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的清理整頓脫鉤改制工作

20xx年我省經(jīng)濟(jì)鑒證類(lèi)社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的清理整頓脫鉤改制工作穩(wěn)步推進(jìn)，截至目前，全省27家需要清理整頓和脫鉤改制的經(jīng)濟(jì)鑒證類(lèi)社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的脫鉤改制材料基本上報(bào)送完備，審查驗(yàn)收工作也基本完成，將在年底之前向社會(huì)公布完成脫鉤改制的社會(huì)中介機(jī)構(gòu)名單，至此此項(xiàng)工作將得以全面完成。

（九）為了進(jìn)一步推動(dòng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的發(fā)展壯大，提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)形象，我們?cè)诮o中介機(jī)構(gòu)創(chuàng)造良好執(zhí)業(yè)環(huán)境、促使提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量的同時(shí)，經(jīng)過(guò)積極努力，調(diào)整了會(huì)計(jì)師事務(wù)所收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，這將對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的發(fā)展與壯大提供根本性的保證。

20xx年廳里下達(dá)給協(xié)會(huì)的工作目標(biāo)雖已完成，但是也存在許多的問(wèn)題和不足。存在的問(wèn)題有協(xié)會(huì)自身班子弱的問(wèn)題，也有會(huì)計(jì)師事務(wù)所自身發(fā)展不規(guī)范的問(wèn)題，更有整個(gè)社會(huì)執(zhí)業(yè)環(huán)境的問(wèn)題。對(duì)于這些問(wèn)題，我們將根據(jù)光榮廳長(zhǎng)在傳達(dá)省委常委會(huì)精神會(huì)議上強(qiáng)調(diào)的“結(jié)合財(cái)政部相關(guān)精神，認(rèn)真思考，進(jìn)一步明確明年的工作思路，安排好明年工作”的要求，進(jìn)一步對(duì)一些問(wèn)題作深入研究，找出問(wèn)題的關(guān)鍵所在，切實(shí)做好20xx年的工作。

（一）抓好行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)，維護(hù)行業(yè)執(zhí)業(yè)形象

落實(shí)貫徹好《**省注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》是協(xié)會(huì)長(zhǎng)期重點(diǎn)工作。這不僅符合會(huì)計(jì)師（資產(chǎn)評(píng)估）事務(wù)所執(zhí)業(yè)原則的需要，更能體現(xiàn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師（資產(chǎn)評(píng)估）行業(yè)維護(hù)社會(huì)公眾利益以及體現(xiàn)行業(yè)形象的需要。所以，協(xié)會(huì)將堅(jiān)定不移地把行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)的這一工作貫徹好、落實(shí)好！并具體體現(xiàn)在注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師的考試培訓(xùn)、注冊(cè)、年檢管理、業(yè)務(wù)監(jiān)管、行業(yè)懲戒、標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、技術(shù)指導(dǎo)、行政審批等工作之中。

（二）規(guī)范會(huì)計(jì)師（資產(chǎn)評(píng)估）事務(wù)所內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)執(zhí)（從）業(yè)人員的管理

建立健全會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理機(jī)制是關(guān)系到行業(yè)發(fā)展前途的大事，是提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量和保障事務(wù)所永續(xù)發(fā)展的前提。20xx年協(xié)會(huì)將繼續(xù)帶領(lǐng)全行業(yè)樹(shù)立以人為本、從嚴(yán)治所的理念，堅(jiān)持以尊重人為出發(fā)點(diǎn)、以發(fā)展人為目標(biāo)，倡導(dǎo)尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵(lì)人、發(fā)展人的作風(fēng)，積極創(chuàng)造一種凝聚、培養(yǎng)、關(guān)心人的工作環(huán)境和融洽的工作氛圍，在全行業(yè)建立并鞏固一個(gè)進(jìn)取、激勵(lì)、公平的用人機(jī)制。協(xié)會(huì)將通過(guò)加強(qiáng)執(zhí)（從）業(yè)人員的誠(chéng)信檔案和人事檔案管理等工作來(lái)實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)。

（三）建立行業(yè)自律公約、落實(shí)會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)報(bào)備制度

在目前的執(zhí)業(yè)環(huán)境下，制定行業(yè)自律公約是非常必要的一項(xiàng)工作。20xx年協(xié)會(huì)將制定出包括收費(fèi)價(jià)格在內(nèi)的行業(yè)自律公約，以此遏制不平等競(jìng)爭(zhēng)、壓價(jià)收費(fèi)等不正?，F(xiàn)象的蔓延，致力于提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所的自身素質(zhì)。與此同時(shí)，實(shí)行業(yè)務(wù)報(bào)備制度，把可能出現(xiàn)的執(zhí)業(yè)質(zhì)量問(wèn)題解決在萌芽之中，使事務(wù)所執(zhí)業(yè)行為朝著科學(xué)、健康、規(guī)范的方向發(fā)展。另外，建立起政府——協(xié)會(huì)——中介機(jī)構(gòu)之間的溝通渠道，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通，維護(hù)事務(wù)所的合法權(quán)益。

（四）幾項(xiàng)具體工作

1、開(kāi)展會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的復(fù)查工作，7月初做好有關(guān)所停業(yè)整頓情況的審查工作，在9、10月份繼續(xù)按照中注協(xié)、中評(píng)協(xié)的要求開(kāi)展事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作。

2、做好注冊(cè)會(huì)計(jì)師（資產(chǎn)評(píng)估師）考試報(bào)名及按照“三嚴(yán)一保”的要求實(shí)施好考試工作；加強(qiáng)執(zhí)（從）業(yè)人員的培訓(xùn)和后續(xù)教育工作，并完善培訓(xùn)和后續(xù)教育制度，在7—8月份繼續(xù)舉辦全省執(zhí)（從）業(yè)人員后續(xù)教育培訓(xùn)班；并根據(jù)中注協(xié)的要求適時(shí)舉辦遠(yuǎn)程教育視頻（同步學(xué)習(xí)）培訓(xùn)班；組織安排事務(wù)所主任會(huì)計(jì)師、部門(mén)經(jīng)理和業(yè)務(wù)骨干參加三個(gè)國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院的培訓(xùn)工作。

3、搞好“注冊(cè)兩師”的年檢工作，指導(dǎo)被撤銷(xiāo)的格爾木誠(chéng)信所的終止清算、人員安排以及被延期的**江源、西寧振青事務(wù)所的規(guī)范運(yùn)作工作。

4、清理掛名、未參加后續(xù)教育培訓(xùn)的執(zhí)業(yè)人員；清理事務(wù)所擅自違規(guī)設(shè)立業(yè)務(wù)代辦點(diǎn)以及亂設(shè)分所的現(xiàn)象；及時(shí)清理對(duì)已設(shè)分支機(jī)構(gòu)但執(zhí)業(yè)人員不到位或委托他人招攬業(yè)務(wù)的現(xiàn)象。

5、加強(qiáng)非執(zhí)業(yè)人員和一般從業(yè)人員的檔案管理，利用網(wǎng)絡(luò)資源建立非執(zhí)業(yè)會(huì)員的基本信息，保證將行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和信息資料分發(fā)到每一個(gè)非執(zhí)業(yè)會(huì)員的手中。同時(shí)加強(qiáng)一般從業(yè)人員的檔案管理，督促事務(wù)所遵守勞動(dòng)法律法規(guī)，為一般從業(yè)人員建立“三金”等生活保障制度，不得隨意解除勞動(dòng)合同，保障其合法權(quán)益。

6、繼續(xù)做好《**注協(xié)信息》的編輯和發(fā)行工作，在提高刊物質(zhì)量的同時(shí)，加大行業(yè)宣傳力度，使之成為宣傳**注冊(cè)會(huì)計(jì)師的一個(gè)文明窗口。

7、召開(kāi)協(xié)會(huì)換屆大會(huì)，保證各項(xiàng)議程圓滿完成；表彰行業(yè)先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人，調(diào)動(dòng)執(zhí)（從）業(yè)人員搞好工作的積極性。辦好全行業(yè)執(zhí)（從）業(yè)人員運(yùn)動(dòng)會(huì)，活躍執(zhí)（從）業(yè)人員文化生活，增強(qiáng)行業(yè)凝聚力。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作總結(jié)篇九

20x年4月，結(jié)束上市公司10年財(cái)務(wù)年報(bào)審計(jì)之后，感慨萬(wàn)千!隨即開(kāi)始醞釀著一篇有關(guān)自己從業(yè)兩年來(lái)的總結(jié)。隨著不斷的分析和理解后發(fā)現(xiàn)，有些總結(jié)不僅和自己從事的項(xiàng)目有關(guān)，而且折射了整個(gè)審計(jì)行業(yè)的諸多現(xiàn)象。于是，帶著總結(jié)和反省的精神、抱著大膽改革的思路，從行業(yè)發(fā)展、事務(wù)所質(zhì)量控制導(dǎo)向、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序應(yīng)用等多個(gè)知識(shí)面出發(fā)。結(jié)合理論和實(shí)際工作，發(fā)現(xiàn)其中的不合理之處及獲取的經(jīng)驗(yàn)成于此文。特別是其中對(duì)國(guó)內(nèi)所發(fā)展的建議、薪酬導(dǎo)向?qū)徲?jì)，筆者認(rèn)為都是有一定的借鑒意義。

從業(yè)不久，有些幼稚的體會(huì)和憧憬，自然渲染于黑白之間，之中多少的可笑之處和拙見(jiàn)不周還忘見(jiàn)諒。

一、對(duì)國(guó)內(nèi)事務(wù)所行業(yè)發(fā)展的前景及建議。

“事務(wù)所的做大做強(qiáng)”最快捷的方式莫過(guò)于合并。但是，同樣的方法，不同的事務(wù)所卻做出了不同的效果，此文主要針對(duì)具備證券資格的國(guó)內(nèi)事務(wù)所。

1、從國(guó)家安全機(jī)密和資本市場(chǎng)擴(kuò)容看國(guó)內(nèi)事務(wù)所的發(fā)展前景。

首先，從國(guó)家安全機(jī)密看事務(wù)所發(fā)展。在這里，筆者不論事務(wù)所整體行業(yè)成長(zhǎng)，而只談?dòng)嘘P(guān)國(guó)內(nèi)事務(wù)所的發(fā)展，所以自然對(duì)立面肯定是國(guó)際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所。要談本土所的做大做強(qiáng)，必然是要向國(guó)際四大所挑戰(zhàn)的，若非然則無(wú)所謂該話題。從中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)看，07-09年全國(guó)百?gòu)?qiáng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)中四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所占有率分別為53、00%、54、78%、52、81%。暫且粗略的假設(shè)收入與數(shù)量成一定比例關(guān)系，這意味著，國(guó)內(nèi)有近一半的上市公司由國(guó)際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所負(fù)責(zé)。

從另一宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)分析，10年a股市場(chǎng)近1600家上市公司占我國(guó)10年gdp37、67%，結(jié)合兩者信息和國(guó)際四大所業(yè)務(wù)質(zhì)量控制的底稿符合要求，意味著我國(guó)近18、84%的gdp信息流向是透明狀態(tài)。目前風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)理念貫徹的是了解企業(yè)的全方位立體化信息，其中包括企業(yè)內(nèi)部控制、供應(yīng)商和客戶環(huán)境、技術(shù)和研究開(kāi)發(fā)能力、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及戰(zhàn)術(shù)、核心競(jìng)爭(zhēng)力等等，這些信息也象征著企業(yè)的過(guò)去、現(xiàn)在和未來(lái)。

簡(jiǎn)言之，我國(guó)目前大量成熟的機(jī)械制造業(yè)、民生行業(yè)、金融房地產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、鋼鐵業(yè)、甚至軍工業(yè)的財(cái)務(wù)和企業(yè)環(huán)境信息基本屬于信息無(wú)監(jiān)管化。從20x年7月爆發(fā)的力拓間諜來(lái)看，我們暫且不考慮其中的政治和集團(tuán)利益因素，而只需考慮這項(xiàng)間諜的操作流程不難發(fā)現(xiàn)其中的商業(yè)機(jī)密為何物。筆者不知道大部分審計(jì)人員的數(shù)據(jù)分析能力和職業(yè)操守素質(zhì)如何，但相關(guān)數(shù)據(jù)分析的結(jié)果就是國(guó)家機(jī)密。

所以，從國(guó)家機(jī)密安全考慮出發(fā)，筆者認(rèn)為國(guó)內(nèi)事務(wù)所的做大做強(qiáng)是趨勢(shì)和必然?？墒沁@也并非拔苗助長(zhǎng)似的成長(zhǎng)，而是要讓本土事務(wù)所本身科學(xué)、合理、健康的發(fā)展，提高自身核心競(jìng)爭(zhēng)力優(yōu)勢(shì)。俗話說(shuō)，有多大鍋下多少米，我國(guó)國(guó)內(nèi)事務(wù)所目前的這口“鍋”尺寸確實(shí)不大，無(wú)法扛大梁，眼下國(guó)內(nèi)事務(wù)所的行業(yè)發(fā)展已是配合我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中不可缺失的分支力量。

其次，從資本市場(chǎng)擴(kuò)容來(lái)看。20x年9月，據(jù)商務(wù)部人士聲稱(chēng)在20x年適當(dāng)時(shí)候支持符合條件的境外公司通過(guò)發(fā)行股票或存托憑證形式，在中國(guó)證券交易所上市，即a股市場(chǎng)計(jì)劃即將推出國(guó)際板。這給國(guó)內(nèi)事務(wù)所開(kāi)展國(guó)際業(yè)務(wù)又注入了新的概念和活力。然而，為此而產(chǎn)生的事務(wù)所人才儲(chǔ)備、風(fēng)險(xiǎn)控制、業(yè)務(wù)技能等等問(wèn)題也即將擺在國(guó)內(nèi)所的面前。面對(duì)這些誘人的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，國(guó)內(nèi)所如果戰(zhàn)略性實(shí)質(zhì)合并和發(fā)展及儲(chǔ)備人才，決定了未來(lái)本土所的未來(lái)生存空間。

2、筆者對(duì)制約國(guó)內(nèi)事務(wù)所做大做強(qiáng)因素的考慮和應(yīng)對(duì)。

首先，是目前國(guó)內(nèi)事務(wù)所做大做強(qiáng)的核心競(jìng)爭(zhēng)力存在問(wèn)題。我國(guó)國(guó)內(nèi)事務(wù)所目前發(fā)展依靠的社會(huì)資源。在其力所能及的范圍內(nèi)，社會(huì)資源豐富決定了業(yè)務(wù)的廣泛程度。然而，所謂中石油、中石化、建設(shè)銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)移動(dòng)等他們力所不能及的范圍，這時(shí)就顯出了他們核心競(jìng)爭(zhēng)力的匱乏。這也是嚴(yán)重制約著有健康核心競(jìng)爭(zhēng)力的事務(wù)所的發(fā)展。有人把這種問(wèn)題歸根為制度導(dǎo)致的腐敗問(wèn)題、也有人歸根為中國(guó)人的傳統(tǒng)作風(fēng)習(xí)慣和急功近利問(wèn)題、更有人歸根為行業(yè)本身收費(fèi)性質(zhì)問(wèn)題。其實(shí)，這一系列的問(wèn)題，也不是在這里三兩句能夠說(shuō)的清楚的。故而暫且把這種問(wèn)題歸結(jié)為審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)問(wèn)題。

即國(guó)內(nèi)事務(wù)所缺乏經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)問(wèn)題，所謂些個(gè)合伙人毫無(wú)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)而言，他們認(rèn)為任何問(wèn)題都能夠解決。而實(shí)在一些風(fēng)險(xiǎn)解決不了的時(shí)候，他們就說(shuō)沒(méi)那個(gè)業(yè)務(wù)能力，實(shí)則沒(méi)那個(gè)社會(huì)資源。也正因如此而導(dǎo)致的行業(yè)惡性競(jìng)爭(zhēng)，多少對(duì)審計(jì)行業(yè)有著雄心壯志的義士不得不暗淡的退出這個(gè)舞臺(tái)。

二、事務(wù)所業(yè)務(wù)質(zhì)量控制。

1、業(yè)務(wù)控制理念對(duì)業(yè)務(wù)質(zhì)量的影響。

強(qiáng)化業(yè)務(wù)質(zhì)量是未來(lái)事務(wù)所發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力，而質(zhì)量控制是業(yè)務(wù)質(zhì)量的核心動(dòng)力。目前國(guó)內(nèi)所在這方面落后于四大是有相當(dāng)?shù)木嚯x。筆者了解到很大部分國(guó)內(nèi)所在質(zhì)量控制的留于形式、新審計(jì)準(zhǔn)則要求下的執(zhí)行情況、薪酬機(jī)制導(dǎo)致的人才流失等情況是相對(duì)于國(guó)際四大而言是嚴(yán)重的(盡管目前四大在某些方面也開(kāi)始出現(xiàn)不足)。

業(yè)務(wù)質(zhì)量的強(qiáng)化，從某一角度上說(shuō)就是將審計(jì)細(xì)節(jié)化。但是，任何事務(wù)的細(xì)節(jié)化，最終會(huì)招來(lái)大部分員工的反感和厭惡情緒。所以對(duì)應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)就顯的格外的重要，而領(lǐng)導(dǎo)的推動(dòng)必然要考慮成本收益的基礎(chǔ)，利益上的得此失彼最后將落在領(lǐng)導(dǎo)的決心上。為此，筆者從業(yè)務(wù)控制質(zhì)量的理念出發(fā)，進(jìn)行了相對(duì)分析。

業(yè)務(wù)質(zhì)量理念分為業(yè)務(wù)控制理念和人才競(jìng)爭(zhēng)理念。業(yè)務(wù)控制理念和人才競(jìng)爭(zhēng)理念的是一個(gè)事務(wù)的兩面，前者是向外，后者是向內(nèi)。

所謂業(yè)務(wù)控制理念即嚴(yán)格控制風(fēng)險(xiǎn)的文化、有效的業(yè)務(wù)流程、強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)機(jī)制等。一個(gè)好的業(yè)務(wù)流程決定了業(yè)務(wù)質(zhì)量的層次，積極貫徹新審計(jì)準(zhǔn)則的業(yè)務(wù)要求已是必然的趨勢(shì)。而對(duì)新的審計(jì)系統(tǒng)進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)和執(zhí)行及后續(xù)強(qiáng)化和討論，必然會(huì)影響部分老員工的反感和部分領(lǐng)導(dǎo)的利益分配。審計(jì)本身從實(shí)質(zhì)上來(lái)講既是一個(gè)帶著思想而進(jìn)行程序化的過(guò)程。暫且剝離思想的參與，單是程序化的過(guò)程缺陷就有可能導(dǎo)致致命的法律責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。而新審計(jì)準(zhǔn)則的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)充分調(diào)動(dòng)了整個(gè)項(xiàng)目組在整個(gè)審計(jì)始末進(jìn)行著思考。對(duì)于控制風(fēng)險(xiǎn)和規(guī)避法律責(zé)任都有著積極的作用，對(duì)于新一代審計(jì)人員和會(huì)計(jì)師事務(wù)所充滿著機(jī)遇和挑戰(zhàn)。無(wú)論是國(guó)內(nèi)所和國(guó)際所，我想，在中國(guó)，大家在同一起跑線。所以，在業(yè)務(wù)控制理念的落后，必將是毀滅性的結(jié)束!

2、人才競(jìng)爭(zhēng)理念——薪酬導(dǎo)向?qū)徲?jì)。

在人才競(jìng)爭(zhēng)理念方面，事務(wù)所必須營(yíng)造完善有效的競(jìng)爭(zhēng)體制，這一點(diǎn)對(duì)于事務(wù)所的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展積蓄著人才儲(chǔ)備。事務(wù)所的競(jìng)爭(zhēng)力無(wú)非來(lái)自業(yè)務(wù)層和領(lǐng)導(dǎo)層。領(lǐng)導(dǎo)層，我們決定不了。但是，這兩者絕對(duì)是相互作用和制約著。事務(wù)所建立的競(jìng)爭(zhēng)理念必須剝離個(gè)人情感，以客觀實(shí)質(zhì)為基礎(chǔ)。審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)主要集中在事務(wù)所和簽字會(huì)計(jì)師，而業(yè)務(wù)執(zhí)行人員的風(fēng)險(xiǎn)在一定程度上可以忽略不計(jì)。所以在業(yè)務(wù)執(zhí)行階段，我們不光要執(zhí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則的要求進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)，還有一個(gè)值得重視的是“薪酬導(dǎo)向?qū)徲?jì)”?！靶匠陮?dǎo)向?qū)徲?jì)”在國(guó)內(nèi)尚無(wú)定義，純屬我個(gè)人概括，如有不妥，還忘見(jiàn)涼。

“薪酬導(dǎo)向?qū)徲?jì)”主要存在于國(guó)內(nèi)一些依據(jù)收費(fèi)而進(jìn)行業(yè)務(wù)提成的事務(wù)所，但是這些事務(wù)所又不是真真意義上的“薪酬導(dǎo)向?qū)徲?jì)”，他們只是完成審計(jì)工作后，根據(jù)收入的比例或者個(gè)人的情感而進(jìn)行的薪酬分配。這樣的結(jié)果，可能導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)將是非常重大的。

以筆者從也幾年的經(jīng)歷為例進(jìn)行說(shuō)明。在不少初進(jìn)事務(wù)所初中級(jí)員工和一些有經(jīng)驗(yàn)的審計(jì)人員。在業(yè)務(wù)執(zhí)行階段，即使發(fā)現(xiàn)了錯(cuò)報(bào)，他們也進(jìn)行隱瞞，進(jìn)而進(jìn)行合理化的修飾和掩蓋。原因很簡(jiǎn)單，在最短的時(shí)間做最多的項(xiàng)目，那最多的提成，而忽略了大量的可能隱藏的風(fēng)險(xiǎn)。這大大增加了事務(wù)所執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，這種風(fēng)險(xiǎn)不是控制不了的，而是被刻意的隱瞞。出現(xiàn)這種情況的原因很簡(jiǎn)單，人才競(jìng)爭(zhēng)理念的落后!

而“薪酬導(dǎo)向?qū)徲?jì)”卻能大大的克服這種風(fēng)險(xiǎn)。在這，我只談“薪酬導(dǎo)向?qū)徲?jì)”框架結(jié)構(gòu)，具體的細(xì)化單憑我個(gè)人無(wú)法完善?！靶匠陮?dǎo)向?qū)徲?jì)”必須建立完善的評(píng)審制度，即做為考核的一項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)。為之而適應(yīng)的是必須建立一個(gè)“薪酬導(dǎo)向?qū)徲?jì)系數(shù)表”。

這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)表構(gòu)成與發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)報(bào)大小、科目底稿的難易程度、底稿的完成標(biāo)準(zhǔn)程度、集團(tuán)組織結(jié)構(gòu)的復(fù)雜程度等等指定一個(gè)系數(shù)表。最后根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)表的權(quán)重乘數(shù)參與薪酬的分配，同時(shí)這些工作都是要在計(jì)劃審計(jì)工作階段完成。