一鍵復(fù)制
總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。
隊(duì)伍管理工作總結(jié)隊(duì)伍管理工作總結(jié)公安篇一
完善社區(qū)消防日常管理，制定了社區(qū)消防工作職責(zé)，社區(qū)消防工作制度，社區(qū)居民防火公約等一系列工作制度。同轄區(qū)企事業(yè)單位簽訂了消防安全生產(chǎn)責(zé)任書，把消防安全工作落實(shí)到人。形成了一人抓安全，層層抓安全的工作局面，避免了工作中盲木無緒，眉毛胡子一把抓。加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)的日常巡查制度。
為了將消防工作深入人心，社區(qū)舉行了兩場(chǎng)大型消防知識(shí)宣傳活動(dòng)：活動(dòng)利用橫幅、宣傳欄、圖冊(cè)、現(xiàn)場(chǎng)演示向居民宣傳消防安全常識(shí)；組織轄區(qū)單位和義務(wù)消防隊(duì)員進(jìn)行消防器材的操作培訓(xùn)和應(yīng)急疏散演練。
社區(qū)負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的所有居民小區(qū)和企業(yè)單位的消防器材進(jìn)行監(jiān)管和維護(hù)，定期檢查消防器材是否完好有效，是否有侵占、損壞、埋壓、丟失消防器材的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。
對(duì)居民小區(qū)和樓道雜物進(jìn)行了專項(xiàng)整治工作。對(duì)小區(qū)內(nèi)亂搭亂建侵占消防通道的情況進(jìn)行了拆除；樓道內(nèi)堵積的雜物、木柴、舊家具等火災(zāi)隱患進(jìn)行了清理，消除了居民身邊的火災(zāi)隱患，還居民一個(gè)安全舒適的生活環(huán)境。
在入戶摸底時(shí)，針對(duì)孤寡老人、留守兒童、殘障人員等弱勢(shì)群體，建立了特殊人群登記表。社區(qū)成立了消防安全幫扶小組，并積極落實(shí)幫教措施，對(duì)特殊人員多一份關(guān)愛，多一份耐心，使他們多掌握一點(diǎn)消防知識(shí)，多一份消防安全保障。
隊(duì)伍管理工作總結(jié)隊(duì)伍管理工作總結(jié)公安篇二
為認(rèn)真貫徹落實(shí)省委省當(dāng)局、應(yīng)急治理部領(lǐng)導(dǎo)及市委市當(dāng)局、市應(yīng)急治理局近期關(guān)于平安生產(chǎn)工作的緊張批示指示精神，果斷預(yù)防和遏制重特大火警尤其是群死群傷火警事故的發(fā)生。
以xx鄉(xiāng)中心校、市場(chǎng)、衛(wèi)生院、人口密集場(chǎng)所、集中安置點(diǎn)、企業(yè)等火警高危單位為重點(diǎn)開展消防平安大反省以及隱患排查工作。
(一)實(shí)時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)會(huì)議精神
5月20日，我鄉(xiāng)召開了汛期平安生產(chǎn)專項(xiàng)工作會(huì)議。會(huì)議實(shí)時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)學(xué)習(xí)了平安生產(chǎn)相關(guān)文件精神，并支配相關(guān)工作，會(huì)議指出：一是加大隱患排查工作，加大對(duì)非煤礦山、途徑交通、消防、食品平安等范疇的隱患排查;二是加大平安大消防反省和隱患排查力度;三是對(duì)人口密集區(qū)域開展大反省;四是切實(shí)加大消防平安鼓吹力度。
(二)工作開展環(huán)境
1.4.28日，鄉(xiāng)安辦、林頤魅站配合成立反省組對(duì)宏耀礦業(yè)有限公司開展消防平支配查和叢林防火平安反省工作，并開展消防平安鼓吹工作。
2.5月11日，xx鄉(xiāng)安辦、領(lǐng)土站、環(huán)保站成立了反省小組，聯(lián)合開展了反省工作。反省組對(duì)磚廠、沙廠、電站的消防平安、平安生產(chǎn)和應(yīng)急預(yù)案等檔案材料做了詳細(xì)反省。
3.5月28日，鄉(xiāng)安辦、食安辦配合組織反省小組對(duì)磚廠、沙廠、玉龍電站開展汛期消防平安生產(chǎn)大反省和食品衛(wèi)生平安反省。
隊(duì)伍管理工作總結(jié)隊(duì)伍管理工作總結(jié)公安篇三
通過向居民發(fā)放《安全防火常識(shí)》、《居民治安防范常識(shí)》等各類宣傳單，現(xiàn)場(chǎng)講解火災(zāi)防控基本知識(shí)，認(rèn)真落實(shí)了“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針，提高了居民的防火意識(shí)，維護(hù)了社區(qū)消防態(tài)勢(shì)的穩(wěn)定。
在消防安全促進(jìn)項(xiàng)目工作中，xx社區(qū)對(duì)轄區(qū)公眾聚集場(chǎng)所、火災(zāi)危險(xiǎn)性大的場(chǎng)所和重點(diǎn)單位果斷采取措施，徹底整治火災(zāi)隱患。同時(shí)，我們加大檢查力度，徹底整改消除各種火災(zāi)隱患和不管安全因素。集中入戶走訪，進(jìn)行密集場(chǎng)所中的消防安全檢查、火災(zāi)隱患排查整治，檢查過程中，xx社區(qū)本著對(duì)居民的生命財(cái)產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的原則精神，下大力氣狠抓整改措施的落實(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患徹查到底。
為應(yīng)對(duì)消防突發(fā)事故，推進(jìn)消防安全促進(jìn)項(xiàng)目工作，我社區(qū)成立了社區(qū)兼職消防志愿者12人，人員全部登記造冊(cè)。日常加強(qiáng)操練，熟悉消防安全知識(shí)，掌握消防器材的使用，提高了隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。
今年的消防安全管理工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，在社區(qū)消防安全工作組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過周密部署，做到了措施有力，責(zé)任落實(shí)，嚴(yán)格確定檢查范圍及重點(diǎn)，積極推進(jìn)單位的火災(zāi)隱患自查工作并認(rèn)真進(jìn)行整改。在火災(zāi)隱患排查整治工作中，所有火災(zāi)隱患均已得到整改。在今后的工作中，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，排除隱患，在措施上求突破，在管理上搞創(chuàng)新，使xx社區(qū)在今后的消防安全管理工作中能夠取得更加優(yōu)異的成績(jī)。
一年來，消防安全工作取得了一定的成績(jī)，但離建立一個(gè)和諧、安全、文明的消防安全社區(qū)還有一定的的差距，因此，在明年的工作中，為更好的創(chuàng)建文明、和諧、穩(wěn)定安全的社區(qū)而努力。
隊(duì)伍管理工作總結(jié)隊(duì)伍管理工作總結(jié)公安篇四
針對(duì)今年消防和安全生產(chǎn)工作，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開全體干部會(huì)議，提高暑期消防安全生產(chǎn)認(rèn)識(shí)，采取各項(xiàng)措施將隱患消除在萌芽狀態(tài)。
一是統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)；局屬單位采取有力措施，加強(qiáng)對(duì)消防安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，樹立“以消防安全穩(wěn)定的環(huán)境，保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展”的理念，各單位主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)，抓好消防安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，把消防安全責(zé)任落實(shí)到每個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)崗位和每個(gè)人員。
二是啟動(dòng)應(yīng)急機(jī)制。完善預(yù)案；下屬各單位主要領(lǐng)導(dǎo)，值班人員、應(yīng)急分隊(duì)人員手機(jī)實(shí)行24小時(shí)開機(jī)制，如遇突發(fā)事件局應(yīng)急分隊(duì)人員確保在第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng)處置事件，及時(shí)處理，把事故損失減小到最低限度。
五是加強(qiáng)對(duì)星級(jí)飯店的消防設(shè)施檢查和安全措施落實(shí)工作，同時(shí)加大對(duì)食品衛(wèi)生安全的管理，定期或不定期對(duì)食品衛(wèi)生安全進(jìn)行抽查和檢查，一旦發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)處理，杜絕食物中毒、致病等事件的發(fā)生。
四是落實(shí)加強(qiáng)消防安全宣傳工作。除組織學(xué)習(xí)外，還制作了宣傳標(biāo)語在單位公告欄、宣傳欄或顯眼位置張貼，營(yíng)造消防安全工作良好氛圍。
隊(duì)伍管理工作總結(jié)隊(duì)伍管理工作總結(jié)公安篇五
1、消防科部分人員處理突發(fā)事件能力不足、責(zé)任心不強(qiáng)、工作不注重細(xì) 節(jié)、馬虎、業(yè)務(wù)技能不熟練、業(yè)務(wù)知識(shí)匱乏。
在xx年工作中首要培訓(xùn)應(yīng)急處置能力、加強(qiáng)責(zé)任心方面培訓(xùn)、嚴(yán)格工作 要求，狠抓細(xì)節(jié)，查遺堵漏、利用業(yè)余時(shí)間增加業(yè)務(wù)技能、業(yè)務(wù)知識(shí)、培訓(xùn)、 考核并采取末位淘汰制，逐步淘汰工作能力差，工作不用心人員，為消防工 作增加新鮮血液，力爭(zhēng)創(chuàng)年度部門優(yōu)秀隊(duì)伍。
2、個(gè)別員工消防知識(shí)掌握不全面，消防器材操作不熟練。
20xx年加強(qiáng)賣場(chǎng)員工消防知識(shí)抽查面，從課長(zhǎng)到員工嚴(yán)格抽查消防知識(shí)及消防器材操作掌握情況，力爭(zhēng)對(duì)抽查情況及時(shí)進(jìn)行動(dòng)態(tài)通報(bào)。
消防中心部分設(shè)備因使用過久，現(xiàn)已出現(xiàn)反應(yīng)遲鈍、部件老化、數(shù)據(jù) 丟失等問題。
現(xiàn)已與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，擬14年逐步進(jìn)行更換。
現(xiàn)有消防器材、防護(hù)裝備等已無法滿足現(xiàn)實(shí)消防要求。 計(jì)劃于20xx年進(jìn)行更換增配。
1、消防科新員工存在問題，合作意識(shí)不強(qiáng)，經(jīng)常出現(xiàn)工作原因糾紛。 計(jì)劃xx年進(jìn)行消防科人員團(tuán)隊(duì)合作方面軍訓(xùn)及每月消防技能比賽，成績(jī)計(jì)入績(jī)效考核，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2、中隊(duì)xx年后半年因人員不足，流動(dòng)性大等原因貽誤消防聯(lián)勤隊(duì)消防知 識(shí)、消防器材、設(shè)施培訓(xùn)工作。20xx年計(jì)劃兩次以上消防聯(lián)勤隊(duì)消防知識(shí)、器材實(shí)操培訓(xùn)、考核工作并計(jì)入當(dāng)月績(jī)效考核。
隊(duì)伍管理工作總結(jié)隊(duì)伍管理工作總結(jié)公安篇六
我園目前有32位保育員、13位營(yíng)養(yǎng)員、6位保健與行政老師，三大員隊(duì)伍總計(jì)達(dá)51人。其中12位為中級(jí)保育員，2位為中級(jí)營(yíng)養(yǎng)員，同時(shí)本學(xué)期由于擴(kuò)班與人員分流，保育員隊(duì)伍有5位為新進(jìn)人員，保健與營(yíng)養(yǎng)員崗位各有1位新進(jìn)人員。由于園所大，人員分布較散，同時(shí)也因不斷擴(kuò)班，隊(duì)伍顯年輕缺少經(jīng)驗(yàn)。在大型幼兒園的隊(duì)伍管理方面，我們力求做到條線清晰，責(zé)任到人。
1，條線管理
作為三大員條線負(fù)責(zé)主要老師，需要在保健部與教學(xué)部起到溝通協(xié)調(diào)與工作指導(dǎo)作用；保健部長(zhǎng)在主管食堂工作的同時(shí)，需要協(xié)調(diào)好保健、保育與食堂方方面面的工作；各年齡段的保健組長(zhǎng)則需全面檢查指導(dǎo)本部門保育員的具體工作，并負(fù)責(zé)考核反饋。
本學(xué)期每?jī)芍鼙Ｓ止茴I(lǐng)導(dǎo)召開本部門會(huì)議一次，相互溝通，上傳下達(dá)，盡可能使各類活動(dòng)開展通暢，同時(shí)及時(shí)解決剛顯露的問題。
2，塊狀管理
條線管理雖然使各部門管理?xiàng)l線清晰，但這種管理將各部門割裂，而衛(wèi)生保健多方面的內(nèi)容在管理中需要整合思考。因此在保健部門各人有主要的工作重頭，在保育員營(yíng)養(yǎng)員操作工作方面，每一幢樓有各自樓組長(zhǎng)，對(duì)操作細(xì)節(jié)，由樓組長(zhǎng)與樓組成員協(xié)商，形成一致操作意見。這種條塊結(jié)合的管理模式，使各部門各層面環(huán)環(huán)相扣，使上層管理思路能層層落實(shí)。這也是我們這樣一所大型幼兒園必須思考的。
1，樓組評(píng)比：由幼兒園工會(huì)負(fù)責(zé)的文明樓組評(píng)比工作，我園三大員也積極參與其中，特別是總園食堂部作為一個(gè)獨(dú)立小組與其他樓組共同參與。每月樓組長(zhǎng)例會(huì)交流樓組內(nèi)的好人好事時(shí)，我們的三大員隊(duì)伍總能為各自的樓組增彩加分。
2，考核機(jī)制：表現(xiàn)在兩大塊：月考核與學(xué)期考核。每月由保健老師主持對(duì)保育員個(gè)人月考核工作，同時(shí)保育員工作也滲透在班級(jí)月考核中，每月的考核是期末一系列評(píng)選工作的依據(jù)。保健老師在具體操作中，注重考核反饋，讓大家明了工作的不足，及時(shí)跟進(jìn)，讓所有員工清晰月考核內(nèi)容就是我們?nèi)粘９ぷ鞯牟僮髦改稀?/p>
3，獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制——幼兒園設(shè)立了文明員工、優(yōu)秀員工、保育標(biāo)兵等一系列激勵(lì)機(jī)智，有清晰的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，每學(xué)期評(píng)選。同時(shí)保育員還參與到了優(yōu)秀班級(jí)的學(xué)年度評(píng)選中，這些榮譽(yù)是對(duì)大家工作的肯定，三大員都很珍惜，也積極爭(zhēng)創(chuàng)。
文明員工：xxxxx
優(yōu)秀員工：xxxxx
保育標(biāo)兵：xxxx
4，懲處制度——幼兒園鼓勵(lì)優(yōu)秀，但是對(duì)違反規(guī)章制度方面同樣也有相關(guān)懲處操作制度。幼兒園設(shè)立了《xxxx幼兒園關(guān)于非編人員違反規(guī)章制度的懲處說明》，嚴(yán)格規(guī)定了11條懲處的具體內(nèi)容，操作流程，真正做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
1，培訓(xùn)工作
保健老師參與了由區(qū)兒保所組織的保健老師上崗證培訓(xùn)活動(dòng)，經(jīng)過整整為期近一周的學(xué)習(xí)，5位保健老師均獲得了上崗培訓(xùn)合格證書。
在學(xué)期工作中，常規(guī)性的培訓(xùn)與評(píng)比活動(dòng)也有序進(jìn)行。保育員進(jìn)行了自制運(yùn)動(dòng)器械展示，營(yíng)養(yǎng)員繼續(xù)進(jìn)行點(diǎn)心的自制展示，三大員均參與了衛(wèi)生消毒知識(shí)測(cè)試活動(dòng)，這些已經(jīng)融合日常工作的.評(píng)比展示活動(dòng)在進(jìn)一步樹立服務(wù)育人思想的同時(shí)，提升了三大員專業(yè)素養(yǎng)。
2，保研活動(dòng)
◆一月一次保育大保研：主要解決來自于實(shí)際調(diào)研工作產(chǎn)生的問題以及保育員的一些直接反映的困惑。上學(xué)期針對(duì)保育員對(duì)自身衛(wèi)生消毒工作操作流程不清晰這一現(xiàn)象，在小保研討論，大保研統(tǒng)一形成一致后，本學(xué)期制作文本《xxxx衛(wèi)生消毒宣傳手冊(cè)》，并以文字與照片的形式張貼在保育員操作場(chǎng)所。本學(xué)期在日常保育調(diào)研工作中，發(fā)現(xiàn)保育員對(duì)拖把、抹布的使用、歸類擺放還有困惑，因此共同商議制訂了《保育員日常操作用品詳單》，由保健組長(zhǎng)與樓組長(zhǎng)統(tǒng)一做好標(biāo)識(shí)，歸類擺放。
◆一月一次三大員會(huì)議：期初，重新修訂了《xxxx幼兒園保育工作管理制度》，細(xì)分為《幼兒一日生活管理制度》《幼兒園保健工作制度》《幼兒保育工作制度》與《幼兒飲食工作管理制度》，在三大員會(huì)議上，我們主要學(xué)習(xí)幼兒園規(guī)章制度，進(jìn)行相關(guān)工作精神的傳達(dá)，努力塑造服務(wù)育人的師德品質(zhì)。
3，保研課題
對(duì)已開展實(shí)踐有一段時(shí)間的保育課題《生活活動(dòng)中三位一體有效合作的實(shí)踐研究》本學(xué)期不斷深入：在大保研活動(dòng)中統(tǒng)一梳理文本《規(guī)范操作細(xì)節(jié) 提升保育質(zhì)量——保育員操作標(biāo)準(zhǔn)》，在此基礎(chǔ)上，整理《一日作息中，保教分工合作要點(diǎn)》，在班長(zhǎng)會(huì)議上宣傳的同時(shí)，更以網(wǎng)絡(luò)信使的信使做到讓全體員工清晰領(lǐng)會(huì)。我們將大課題的生活活動(dòng)內(nèi)容細(xì)化，轉(zhuǎn)化為可以操作實(shí)施的一個(gè)個(gè)小點(diǎn)，為《午睡活動(dòng)三位一體的有效合作》《午餐活動(dòng)中的有效合作》以及反映保育員自身主要工作的《一日衛(wèi)生消毒規(guī)范》，我們每個(gè)保健組長(zhǎng)分別承擔(dān)一個(gè)小點(diǎn)的研究。對(duì)這個(gè)點(diǎn)的研究的推進(jìn)，要求保健老師首先梳理保育員的日常操作規(guī)范，而后再延伸到保教三位一體的有效配合中，同時(shí)不僅僅梳理操作文本，更以形象的視頻資料解讀規(guī)范要求，這也成為今后保育員的培訓(xùn)課程，為縮短保育員的成長(zhǎng)期做好充分準(zhǔn)備。
今后的工作中，我們將嘗試保育與教育在課程中的進(jìn)一步融合，使保教工作更為和諧。
隊(duì)伍管理工作總結(jié)隊(duì)伍管理工作總結(jié)公安篇七
時(shí)光荏苒，一學(xué)期就快結(jié)束了，作為1907班的班主任感到收獲很多，因?yàn)檫@個(gè)學(xué)期九年級(jí)分班的緣故，這個(gè)學(xué)期也面臨著各種挑戰(zhàn)，在這里就一學(xué)期以來的班主任工作做一次總結(jié)與回顧。
對(duì)于一學(xué)期的班主任工作主要從一下幾個(gè)方面來進(jìn)行總結(jié)
一：班級(jí)班干部隊(duì)伍建設(shè)
對(duì)于從開學(xué)到現(xiàn)在一直在抓的班級(jí)班干部隊(duì)伍，已經(jīng)逐漸成熟，班干部對(duì)于學(xué)校的各種要求，以及管理已經(jīng)非常熟悉，能很好地完成老師布置的任務(wù)，積極主動(dòng)的為班集體服務(wù)。并且能在老師不在教室的時(shí)候以劉金順為代表的班干部能非常負(fù)責(zé)的管理班級(jí)。為班級(jí)創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
二：班級(jí)學(xué)風(fēng)建設(shè)
在這學(xué)期九年級(jí)上學(xué)期的關(guān)鍵時(shí)刻，從一開學(xué)就開始進(jìn)入了中考備考的良好學(xué)風(fēng)下，班級(jí)同學(xué)學(xué)習(xí)十分積極，對(duì)班級(jí)進(jìn)行分組管理，每位同學(xué)都有對(duì)應(yīng)的組長(zhǎng)，或者老師。從每一節(jié)下課時(shí)間甚至中午休息時(shí)間，晚自習(xí)時(shí)間都有班級(jí)同學(xué)學(xué)習(xí)的身影。另外到學(xué)期后階段每?jī)商煲淮蔚目荚囈卜浅＠趯W(xué)生知識(shí)點(diǎn)的鞏固，便于加強(qiáng)班級(jí)的學(xué)風(fēng)建設(shè)。既然當(dāng)了班主任，就不要有什么怨言。作為教師，首先應(yīng)該把教育當(dāng)作一種事業(yè)，而不是事情。事業(yè)和事情，差之毫厘，失之千里，兩者在時(shí)間、空間和性質(zhì)上，都絕不相同。任何事情都是可以做的，就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當(dāng)作一件事情，它就只是一件事情，做完就脫手。如果把它當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)，你就會(huì)設(shè)計(jì)它的未來，把每天的每一步當(dāng)作一個(gè)連續(xù)的過程。你把教育當(dāng)作事業(yè)去做，你就會(huì)付出自己的精力和心血，而且會(huì)創(chuàng)造性的開展工作，你就會(huì)熱愛自己的教育事業(yè)，就會(huì)熱愛自己的每一個(gè)學(xué)生。你把教育當(dāng)作事業(yè)去做了，你就會(huì)自覺加大工作的力度和情感投入。我是這么想的：我們都知道，一個(gè)學(xué)生，如果是被動(dòng)地學(xué)習(xí)，把讀書當(dāng)作是一件苦差事，那么，他就很難學(xué)好，一定要把“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”，才有可能把學(xué)習(xí)搞好。同樣，作為班主任也一樣，如果把當(dāng)班主任當(dāng)作是一件苦差事，那么，他就缺乏工作的積極性，時(shí)時(shí)事事都會(huì)被動(dòng)地去做，工作就難以做好。因此，我把“教書育人”放在第一位，增強(qiáng)工作責(zé)任心，時(shí)時(shí)為學(xué)生著想，本著“多干實(shí)事，少發(fā)牢騷”的精神，無償?shù)胤瞰I(xiàn)一點(diǎn)自己的勞動(dòng)，快樂著自己的快樂，盡力做好份內(nèi)的每件事情。
再次，對(duì)班級(jí)實(shí)施品德量化管理制度，狠抓紀(jì)律和衛(wèi)生。品德量化管理制度看起來容易，真正做起來卻很煩瑣。但必須要持之以恒，否則是不會(huì)有成效的。通過一學(xué)期來的實(shí)踐證明，它還是行之有效的。品德量化管理辦法實(shí)施規(guī)則要盡可能細(xì)，工作必須要做到位。對(duì)于獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)必須事先制訂好，使他們有一個(gè)明確的奮斗目標(biāo)。
最后正確關(guān)愛學(xué)生，努力營(yíng)造溫馨氛圍，公正對(duì)待每位學(xué)生。
一個(gè)班級(jí)，就是一個(gè)大家庭。在班級(jí)管理中，我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進(jìn)生，給他們以更多的關(guān)注、更多的投入;對(duì)待優(yōu)等生，我從不寵愛，不遷就，時(shí)時(shí)提醒他們“做學(xué)問得先做人”。不單學(xué)業(yè)要優(yōu)，更重要的是人品好、心理健康;班里的中等生往往被忽略。對(duì)他們，我始終如一地尊重、理解、信任，充分調(diào)動(dòng)他們的積極因素。
最后，我感謝知源，感謝學(xué)校給了我這個(gè)當(dāng)班主任的這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我能快速成長(zhǎng)，學(xué)到很多，也成長(zhǎng)很多。我希望我能把這個(gè)班主任當(dāng)好，更希望陪著1907的孩子們一直到畢業(yè)。最后，祝知源越辦越好！
隊(duì)伍管理工作總結(jié)隊(duì)伍管理工作總結(jié)公安篇八
(一)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況。本年度共召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議18次，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與交管工作目標(biāo)同向、工作合拍、措施配套;二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作機(jī)制，主要是健全黨建工作例會(huì)制度，每月召開1次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署會(huì)，聽取在職黨員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)展情況并分析存在問題，共同協(xié)商解決辦法，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任落實(shí)到位;三是加強(qiáng)支部自身建設(shè)，堅(jiān)持每半年召開一次組織生活會(huì)、每月組織一次主題黨日活動(dòng)，增強(qiáng)班子的凝聚力，不斷提升解決復(fù)雜問題的能力;四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育工作，黨支部組織全體黨員參加黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)活動(dòng)每月1次，開展參觀黨風(fēng)廉政教育基地活動(dòng)每季度2次，引導(dǎo)全體黨員民警始終堅(jiān)守崇高的職業(yè)精神，堅(jiān)定了共產(chǎn)黨人和公安民警的精神信仰。大隊(duì)每季度逐級(jí)開展黨風(fēng)廉政談話，談話采取一對(duì)一的方式進(jìn)行，認(rèn)真查擺自身問題，約談20余人次。領(lǐng)導(dǎo)班子與各基層負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確責(zé)任，廉政建設(shè)責(zé)任書(15份)、隊(duì)伍管理責(zé)任書(15份)。
通過組織學(xué)習(xí)先進(jìn)典型案例和觀看警示教育片等方式加強(qiáng)黨性教育，以黨務(wù)公開欄、電子顯示屏、微信等各種意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)為載體，加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作宣傳教育。
大隊(duì)“大學(xué)習(xí)、大提升”、“干部素質(zhì)提升”工作共計(jì)活動(dòng)次數(shù)141次，其中大學(xué)習(xí)大提升活動(dòng)共計(jì)12次，利用“業(yè)余警校”、“網(wǎng)絡(luò)警校”、“微警?！遍_展執(zhí)勤執(zhí)法培訓(xùn)、安全防護(hù)培訓(xùn)、事故處理培訓(xùn)、宣傳業(yè)務(wù)培訓(xùn)、車駕管業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動(dòng)培訓(xùn)96余期，受訓(xùn)人數(shù)達(dá)3600人次，拜師學(xué)藝活動(dòng)次數(shù)12次，干部素質(zhì)提升開展活動(dòng)21次。微警校擁有教官12人，業(yè)余警校擁有教官2人，業(yè)余警校、微警校各一所，利用網(wǎng)校開展培訓(xùn)考試7次。
自活動(dòng)開展以來簡(jiǎn)報(bào)共計(jì)75篇(審核通過)，其中大學(xué)習(xí)大提升報(bào)送專欄信息51篇(審核通過)，三校建設(shè)報(bào)送專欄信息13篇(審核通過)，拜師學(xué)藝報(bào)送專欄信息12篇(審核通過)，干部素質(zhì)提升上報(bào)專欄信息15篇(審核通過)。
(一)大隊(duì)制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過自己學(xué)、集中學(xué)等形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。大隊(duì)機(jī)關(guān)中隊(duì)每月組織兩次集中學(xué)習(xí)，共12次，中隊(duì)每月組織一次理論知識(shí)培訓(xùn)和一次執(zhí)勤執(zhí)法安全防護(hù)培訓(xùn)。下發(fā)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記約230余本?！按髮W(xué)習(xí)、大提升”活動(dòng)依托“業(yè)余警?！薄ⅰ熬W(wǎng)絡(luò)警?！?、“微警?！遍_展培訓(xùn)96余次，受教人數(shù)累計(jì)達(dá)到3700余人，大學(xué)習(xí)大提升報(bào)送專欄信息51篇。
大隊(duì)要求副中隊(duì)以上人員以集中學(xué)習(xí)、自學(xué)的方式掌握干部素質(zhì)提升題庫內(nèi)容，并結(jié)合“大學(xué)習(xí)大提升”活動(dòng)制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃表，要求全體民警學(xué)習(xí)摘抄筆記。組織全體民警開展干部素質(zhì)提升考試2次。
(二)三校建設(shè)工作情況
1、目前擁有“業(yè)余警?！?所，開展培訓(xùn)12次，培訓(xùn)人數(shù)887人次，擁有教官2人。
2、目前擁有“微警?！?2所，開展培訓(xùn)72余次，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1700余人次，擁有教官12人。
3、“網(wǎng)絡(luò)警?！苯刂鼓壳敖M織開展培訓(xùn)及考試12期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1000余人次，管理員1人。
(三)拜師學(xué)藝工作情況
自活動(dòng)開展以來，大隊(duì)共建立師徒結(jié)對(duì)幫扶13對(duì)。
拜師學(xué)藝活動(dòng)召開1次部署會(huì)，開展拜師學(xué)藝儀式1次，徒弟向師傅敬茶活動(dòng)1次，開展工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)3次，師徒座談會(huì)1次，拜師學(xué)藝師徒綜合評(píng)估表6次。
(一)全體民警、輔警采取紙質(zhì)簽到，嚴(yán)格在公安網(wǎng)系統(tǒng)履行請(qǐng)銷假、休假制度，年底統(tǒng)計(jì)匯總?cè)w民警、輔警簽到情況并進(jìn)行通報(bào)，每周通報(bào)一次，20xx年共通報(bào)48期。
(二)由督察中隊(duì)指定專人負(fù)責(zé)抽查回放執(zhí)法記錄儀視頻，加強(qiáng)執(zhí)勤執(zhí)法監(jiān)督檢查力度，進(jìn)一步規(guī)范道路執(zhí)勤執(zhí)法工作。利用執(zhí)法記錄儀平臺(tái)抽查回放、檢查各崗路勤中隊(duì)民警、輔警執(zhí)法記錄儀視頻資料，對(duì)抽查情況每半月制作1期執(zhí)法記錄儀分析研判通報(bào)，同時(shí)每半月給支隊(duì)科技大隊(duì)報(bào)送一次執(zhí)法記錄儀巡檢臺(tái)帳，大隊(duì)要求各中隊(duì)每半月制作1期執(zhí)法記錄儀回放臺(tái)帳及研判，每月2次。在大隊(duì)網(wǎng)頁上專門開設(shè)執(zhí)法記錄儀專欄，及時(shí)反饋各中隊(duì)動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)各中隊(duì)溝通與聯(lián)系。對(duì)存在問題中隊(duì)進(jìn)行通報(bào)扣分，對(duì)存在問題民警、輔警個(gè)人進(jìn)行記分管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正不按規(guī)定使用執(zhí)法記錄儀民警、輔警。截止目前，大隊(duì)共編發(fā)執(zhí)法記錄儀分析研判通報(bào)24期，通報(bào)90余人，提出整改意見175條，現(xiàn)已全部落實(shí)整改。
組織全體民警參加“重陽節(jié)登高”健步行活動(dòng)，組織全體民警參加旗“職工運(yùn)動(dòng)會(huì)”、舉行慶?！案母镩_放40周年 慰問離退休民警”文藝演出等警營(yíng)文化活動(dòng)，使民警在工作中也能感受到家的溫暖。
(一)積極組織各類慰問活動(dòng)。20xx年春節(jié)前夕，大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子先后深入各基層中隊(duì)開展節(jié)前走訪慰問送溫暖活動(dòng)，看望和慰問中隊(duì)困難民警，并送上了慰問金;進(jìn)入夏季那達(dá)慕、運(yùn)動(dòng)會(huì)安保任務(wù)繁重，為了預(yù)防民警中暑，大隊(duì)為所有民警購(gòu)買了藿香正氣水、綠豆湯等防暑降溫飲品，發(fā)放至民警手中，以保證民警在炎熱夏季工作之余防暑降溫。
(二)積極組織捐款互助活動(dòng)。20xx年12月份，得知巡邏二中隊(duì)輔警喬龍的女兒生病，大隊(duì)及時(shí)組織機(jī)關(guān)全體及七個(gè)基層中隊(duì)民警、輔警為喬龍女兒捐款6330元，讓民警切實(shí)體會(huì)到組織和同事的溫暖。
