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學(xué)校教務(wù)管理者先進(jìn)事跡申報(bào)材料篇一
——記**水泥有限公司化驗(yàn)室主任**同志
***同志,中共黨員、高級工程師,在水泥行業(yè)有著二十幾年工作經(jīng)歷。自2012年擔(dān)任平湖南方水泥化驗(yàn)室主任以來,全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量生產(chǎn)管理工作。他始終與公司領(lǐng)導(dǎo)班子保持高度一致,在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,立足本職,嚴(yán)格管理,以飽滿的熱情和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感踏實(shí)工作,在平凡的崗位上譜寫出燦爛的華章,為公司的生產(chǎn)發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。
一、狠抓工藝細(xì)節(jié),維護(hù)生產(chǎn)工藝穩(wěn)定。
加大工藝監(jiān)管,合理優(yōu)化工藝。生產(chǎn)工藝是水泥生產(chǎn)一項(xiàng)硬指標(biāo),工藝細(xì)節(jié)則是生產(chǎn)穩(wěn)定的命脈。在日常工作中,強(qiáng)抓工藝指標(biāo)的落實(shí),合理優(yōu)化工藝,對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不正常工藝現(xiàn)象,及時(shí)做出調(diào)整,維持工藝穩(wěn)定。在堅(jiān)持工藝一日一查,嚴(yán)格落實(shí)考核的同時(shí),他時(shí)刻關(guān)注各崗位工藝細(xì)節(jié)的變化?!拔覀儾荒艿裙に嚦霈F(xiàn)問題才著手解決,要把工作做到前頭,工作重心前移,把問題消除在萌芽狀態(tài),變被動為主動”。這句話時(shí)刻來警示自己。
二、強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理,確保生產(chǎn)穩(wěn)定。
1、水泥企業(yè)生產(chǎn)需要強(qiáng)有力的管理和執(zhí)行,化驗(yàn)室具體負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理。該同志深感擔(dān)子重,責(zé)任大。他首先以身作則,每天深入生產(chǎn)現(xiàn)場一線,堅(jiān)持對重要崗位工藝執(zhí)行情況,設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行巡檢,掌握生產(chǎn)情況,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,把隱患消除在萌芽狀態(tài);同時(shí),嚴(yán)格要求化驗(yàn)室檢驗(yàn)人員認(rèn)真做好生產(chǎn)過程質(zhì)量控制檢驗(yàn)、產(chǎn)品檢驗(yàn)工作,有力推動了生產(chǎn)管理人員對生產(chǎn)情況的主動掌控,促進(jìn)了生產(chǎn)、質(zhì)量的穩(wěn)定。
2、帶領(lǐng)化驗(yàn)室全體員工加強(qiáng)對出磨水泥、原料的均化管理,縮小出廠水泥標(biāo)準(zhǔn)偏差,穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。公司產(chǎn)品質(zhì)量深受客戶好評。
3、積極配合供應(yīng)部門做好原材料采購工作,尋找關(guān)選擇性價(jià)比較好的原材料。
4、認(rèn)真做好生產(chǎn)、質(zhì)量指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)與分析工作,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
5、從提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低成本角度向公司及生產(chǎn)管理部門提出了一些工藝改造方案,實(shí)施后取得了明顯的效果,水泥磨臺時(shí)產(chǎn)量提高8-10噸/小時(shí)。
三、加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)。
1、加大崗位員工培訓(xùn)力度。加強(qiáng)對新、老員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),不定期對操作人員進(jìn)行現(xiàn)場隨機(jī)提問,促進(jìn)員工自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。同時(shí)注重員工思想教育,親自抓員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),在生產(chǎn)系統(tǒng)形成一種“比、學(xué)、趕、幫”的新氣象,讓每位員工看到了自我價(jià)值,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增加企業(yè)的凝聚力。
2、帶領(lǐng)全體化驗(yàn)室員工積極參加公司開展的“績效考核”和“勞動競賽”活動,比消耗,比工藝合格率,比勞動紀(jì)律,比操作技能等,營造良好的勞動競爭氛圍,極大調(diào)動了員工的工作積極性。還對生產(chǎn)崗位和現(xiàn)場文明衛(wèi)生進(jìn)行檢查、評比,給員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
該同志認(rèn)真的工作精神,踏實(shí)的工作作風(fēng)和對質(zhì)量管理工作的付出得到周圍同志的一致好評。他卻說“知不足而奮進(jìn)是我的追求,行不止塑品德是我的奮斗目標(biāo);對成績只能代表過去,而企業(yè)的發(fā)展永無止境?!睘榱酥\求企業(yè)更好的發(fā)展,給企業(yè)注入活力,我將繼續(xù)努力拼搏,飽滿激情,揮灑熱血和汗水,去描繪更加輝煌的明天,譜寫青春絢麗的篇章。
學(xué)校教務(wù)管理者先進(jìn)事跡申報(bào)材料篇二
文章標(biāo)題:學(xué)校教務(wù)管理者先進(jìn)事跡申報(bào)材料
2006年度是我校不斷深化教學(xué)管理改革的一年。***同志作為**學(xué)院的一名教務(wù)工作者,發(fā)揮自己踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),一方面認(rèn)真完成日常繁重的教務(wù)管理工作;另一方面還有意識地對教學(xué)改革工作進(jìn)行了探索。在具體工作中,她協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行學(xué)院教學(xué)管理制度建設(shè)及校院教學(xué)管理規(guī)章制度落實(shí)工作
。在探索院教學(xué)檢查、畢業(yè)設(shè)計(jì)及考試管理工作規(guī)范化、教務(wù)管理微機(jī)化等方面做了許多卓有成效的工作;另外還在協(xié)助組織校院各項(xiàng)競賽、mba班教學(xué)及其日常事務(wù)管理等方面不計(jì)報(bào)酬、任勞任怨的工作,取得了成績。為經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教務(wù)工作的順利進(jìn)行做出了貢獻(xiàn)。
主要事跡如下:
1.教學(xué)檢查
為規(guī)范教學(xué)管理,還專門到兄弟高校進(jìn)行調(diào)研,結(jié)合本院的實(shí)際情況,起草了經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教學(xué)檢查制度,制定了《經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教師授課質(zhì)量評分表》等相關(guān)表格并在實(shí)際中采用,取得了良好的效果。
在學(xué)校的年底教學(xué)質(zhì)量評估工作中,**同志主要參與的“教學(xué)建設(shè)與改革”部分獲得了全校排名第三的好成績。
2.考試、監(jiān)考的規(guī)范化
為了盡可能的杜絕考試作弊現(xiàn)象,組織好考試和監(jiān)考工作,嚴(yán)格考場紀(jì)律顯得十分重要。起草了《關(guān)于經(jīng)管院教師參加監(jiān)考的決定》、《經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院監(jiān)考人員手則》等規(guī)章制度,對監(jiān)考人員進(jìn)行培訓(xùn),嚴(yán)格考場巡視制度。大大減少了我院考試作弊的現(xiàn)象。
3.畢業(yè)設(shè)計(jì)的組織管理工作
在主管教學(xué)的院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,每年負(fù)責(zé)布置教師的畢業(yè)設(shè)計(jì)出題,安排組織學(xué)生選題及組織畢業(yè)設(shè)計(jì)期間的檢查和論文的答辯工作。
為了提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,起草了《經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)管理?xiàng)l例》等規(guī)定,取得了良好的效果,獲得校畢業(yè)設(shè)計(jì)檢查組的表揚(yáng)。
4.認(rèn)真組織其他各類考試
在每年兩度的國家四六級英語和國家計(jì)算機(jī)等級考試的報(bào)名工作,做到語種、年級、報(bào)名費(fèi)、人數(shù)等無差錯(cuò)。并積極配合教務(wù)處、研究生院等部門的專業(yè)考試的組織工作。
教學(xué)管理工作
負(fù)責(zé)mab班教務(wù)、學(xué)籍管理等工作,如:課表的編排、教材的定購、考試及答辯的組織等。工作量大、任務(wù)重,在人手不夠的情況下保質(zhì)保量的完成了工作。
6.加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身服務(wù)水平
為提高服務(wù)水平,她利用業(yè)余時(shí)間不斷學(xué)習(xí),在取得mba(工商管理)碩士學(xué)歷的基礎(chǔ)上,積極學(xué)習(xí)并鉆研教務(wù)管理工作的相關(guān)知識,先后在國內(nèi)公開發(fā)行的雜志上發(fā)表論文9篇(其中第一作者6篇、第二作者3篇);
是教務(wù)管理類科研項(xiàng)目“管理類課程教學(xué)質(zhì)量評價(jià)方法與手段研究”(經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院立項(xiàng)項(xiàng)目)的主要參與人。另正在申報(bào)二項(xiàng)研究生科研項(xiàng)目(正在審批中)。
7.加強(qiáng)服務(wù)意識,熱心、耐心為師生服務(wù)
教務(wù)管理是一個(gè)服務(wù)型的崗位,工作瑣碎,煩雜。但在工作中**同志不斷加強(qiáng)自己的服務(wù)意識,只要是工作需要,總是隨叫隨到,不辭勞苦,無論對教師還是學(xué)生總是想盡辦法幫助他們解決問題,獲得了老院領(lǐng)導(dǎo)和師生的廣泛好評。
《學(xué)校教務(wù)管理者先進(jìn)事跡申報(bào)材料》,歡迎閱讀學(xué)校教務(wù)管理者先進(jìn)事跡申報(bào)材料。
學(xué)校教務(wù)管理者先進(jìn)事跡申報(bào)材料篇三
學(xué)校教務(wù)工作者先進(jìn)事跡申報(bào)材料
200*是我校不斷深化教學(xué)管理改革的一年。***同志作為**學(xué)院的一名教務(wù)工作者,發(fā)揮自己踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),一方面認(rèn)真完成日常繁重的教務(wù)管理工作;另一方面還有意識地對教學(xué)改革工作進(jìn)行了探索。
在具體工作中,她協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)
行學(xué)院教學(xué)管理制度建設(shè)及校院教學(xué)管理規(guī)章制度落實(shí)工作。在探索院教學(xué)檢查、畢業(yè)設(shè)計(jì)及考試管理工作規(guī)范化、教務(wù)管理微機(jī)化等方面做了許多卓有成效的工作;另外還在協(xié)助組織校院各項(xiàng)競賽、mba班教學(xué)及其日常事務(wù)管理等方面不計(jì)報(bào)酬、任勞任怨的工作,取得了成績。為經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教務(wù)工作的順利進(jìn)行做出了貢獻(xiàn)。
主要事跡如下:
1.教學(xué)檢查
為規(guī)范教學(xué)管理,還專門到兄弟高校進(jìn)行調(diào)研,結(jié)合本院的實(shí)際情況,起草了經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教學(xué)檢查制度,制定了《經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教師授課質(zhì)量評分表》等相關(guān)表格并在實(shí)際中采用,取得了良好的效果。
在學(xué)校的年底教學(xué)質(zhì)量評估工作中,**同志主要參與的“教學(xué)建設(shè)與改革”部分獲得了全校排名第三的好成績。
2.考試、監(jiān)考的規(guī)范化
為了盡可能的杜絕考試作弊現(xiàn)象,組織好考試和監(jiān)考工作,嚴(yán)格考場紀(jì)律顯得十分重要。起草了《關(guān)于經(jīng)管院教師參加監(jiān)考的決定》、《經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院監(jiān)考人員手則》等規(guī)章制度,對監(jiān)考人員進(jìn)行培訓(xùn),嚴(yán)格考場巡視制度。大大減少了我院考試作弊的現(xiàn)象。
3.畢業(yè)設(shè)計(jì)的組織管理工作
在主管教學(xué)的院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,每年負(fù)責(zé)布置教師的畢業(yè)設(shè)計(jì)出題,安排組織學(xué)生選題及組織畢業(yè)設(shè)計(jì)期間的檢查和論文的答辯工作。
為了提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,起草了《經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)管理?xiàng)l例》等規(guī)定,取得了良好的效果,獲得校畢業(yè)設(shè)計(jì)檢查組的表揚(yáng)。
4.認(rèn)真組織其他各類考試
在每年兩度的國家四六級英語和國家計(jì)算機(jī)等級考試的報(bào)名工作,做到語種、年級、報(bào)名費(fèi)、人數(shù)等無差錯(cuò)。并積極配合教務(wù)處、研究生院等部門的專業(yè)考試的組織工作。教學(xué)管理工作
負(fù)責(zé)mab班教務(wù)、學(xué)籍管理等工作,如:課表的編排、教材的定購、考試及答辯的組織等。工作量大、任務(wù)重,在人手不夠的情況下保質(zhì)保量的完成了工作。
6.加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身服務(wù)水平
為提高服務(wù)水平,她利用業(yè)余時(shí)間不斷學(xué)習(xí),在取得mba(工商管理)碩士學(xué)歷的基礎(chǔ)上,積極學(xué)習(xí)并鉆研教務(wù)管理工作的相關(guān)知識,先后在國內(nèi)公開發(fā)行的雜志上發(fā)表論文9篇(其中第一作者6篇、第二作者3篇);
是教務(wù)管理類科研項(xiàng)目“管理類課程教學(xué)質(zhì)量評價(jià)方法與手段研究”(經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院立項(xiàng)項(xiàng)目)的主要參與人。另正在申報(bào)二項(xiàng)研究生科研項(xiàng)目(正在審批中)。
7.加強(qiáng)服務(wù)意識,熱心、耐心為師生服務(wù)
教務(wù)管理是一個(gè)服務(wù)型的崗位,工作瑣碎,煩雜。但在工作中**同志不斷加強(qiáng)自己的服務(wù)意識,只要是工作需要,總是隨叫隨到,不辭勞苦,無論對教師還是學(xué)生總是想盡辦法幫助他們解決問題,獲得了老院領(lǐng)導(dǎo)和師生的廣泛好評。
學(xué)校教務(wù)管理者先進(jìn)事跡申報(bào)材料篇四
護(hù)理管理者先進(jìn)事跡材料,三病區(qū)護(hù)士長,始終恪守醫(yī)務(wù)工作者的職業(yè)道德規(guī)范,堅(jiān)持“以病人為中心,以提高護(hù)理質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,圍繞“質(zhì)量、安全、服務(wù)、費(fèi)用”這條主線開展各項(xiàng)工作,創(chuàng)新工作思路,以科學(xué)發(fā)展觀和先進(jìn)的管理理念指導(dǎo)工作實(shí)踐,率先在三病區(qū)成功開展了“五常法”管理模式并在全院進(jìn)行了成功推廣,推動了科室護(hù)理工作
向科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化軌道邁進(jìn)。
她技術(shù)上精益求精,刻苦鉆研,能熟練各種急救儀器的使用,及時(shí)識別異常心電圖譜,憑借敏銳的觀察力和快速反應(yīng)能力,無數(shù)次從細(xì)微的表象覺察出早期病情變化的信號,使許多急、危、重病人成功獲救,并積極配合醫(yī)療新技術(shù)的開展,已成功護(hù)理心臟介入手術(shù)千余例;態(tài)度上對病人一視同仁,始終以真情感動病人,以高品質(zhì)的服務(wù)為病人提供了超期望值的護(hù)理服務(wù)。
作為科室護(hù)士長,面對多重角色沖突,她毅然舍小家顧大家,處處以身作則,帶頭早上班,遲下班,不分晝夜奮斗在工作崗位上。帶領(lǐng)護(hù)士們運(yùn)用整體護(hù)理的工作方法,以優(yōu)化的工作流程、一流的執(zhí)行力,極大地提高了工作效率和安全系數(shù),出色地完成了各項(xiàng)護(hù)理工作??剖腋黜?xiàng)護(hù)理質(zhì)量檢查合格率始終保持100%,無差錯(cuò)事故發(fā)生,成為病人生命的守護(hù)神。
不斷創(chuàng)新進(jìn)取,她嘗試運(yùn)用海帶濕敷療法配合醫(yī)療成功治愈了下肢靜脈血栓病人30余例,海帶臨床應(yīng)用的成功經(jīng)驗(yàn)在全市的多家醫(yī)院得到應(yīng)用推廣,總顯效率達(dá)100%。開展了特色護(hù)理——模擬情境教學(xué)在心內(nèi)科護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)中的運(yùn)用;雙心護(hù)理。
注重人才培養(yǎng),擔(dān)任護(hù)士長以來,已陸續(xù)為全院多個(gè)單元輸送了優(yōu)秀的護(hù)理人才,先后有多名護(hù)士走上了護(hù)士長崗位。帶出了一個(gè)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。先進(jìn)的管理理念吸引了更多的同仁到三病區(qū)進(jìn)修學(xué)習(xí),已接受院內(nèi)外進(jìn)修護(hù)士達(dá)數(shù)十人次。
春華秋實(shí),近年來,在省級以上刊物發(fā)表論文5篇,榮獲市科技進(jìn)步獎6項(xiàng),申報(bào)泰州市科研立項(xiàng)3項(xiàng),先后榮獲兩屆院“十佳護(hù)士”、院第一屆“明星護(hù)士長”、市“優(yōu)秀臨床護(hù)士”、市“十佳文明服務(wù)明星”、市“優(yōu)秀護(hù)士”、泰州市“優(yōu)秀護(hù)士”稱號。科室連年被評為先進(jìn)集體,、科室連續(xù)獲得最佳效率獎、最佳貢獻(xiàn)獎。三病區(qū)護(hù)理組先后被評為市“整體護(hù)理先進(jìn)集體”、泰州市“三八紅旗集體、省級“青年文明號”、省級“巾幗示范崗”。
她用愛心、耐心、精心、細(xì)心、責(zé)任心詮釋了新時(shí)期“白衣天使”的美好形象,樹立了良好的護(hù)理品牌。
學(xué)校教務(wù)管理者先進(jìn)事跡申報(bào)材料篇五
***同志先進(jìn)事跡簡介
***,女,**年**月出生于**,大專學(xué)歷,中共黨員。自**年**月參加工作以來,先后在***崗位工作;**年**月,因技術(shù)過硬、責(zé)任心強(qiáng)、勤奮好學(xué)、成績突出被聘任為***;**年**月,被聘任為**安全組組長;**年**月,根據(jù)工作需要調(diào)**從事工業(yè)安全督查工作至今。
一、不斷學(xué)習(xí),努力提升自身的綜合素質(zhì)。自工作以來,該同志能夠始終如一的嚴(yán)格要求自己,主動給自己加壓,堅(jiān)持不斷的在干中學(xué),學(xué)中干,堅(jiān)持把每一件工作“做好、做細(xì)、做精、做實(shí)”,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技能;同時(shí),能夠積極主動的拓寬自身的視野和知識面,鉆研并學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識。2010年9月,通過自學(xué)考試,順利取得了國家注冊安全工程師資質(zhì)證書。在調(diào)到***崗位后,能夠及時(shí)調(diào)整工作思路,改變工作方法,加班加點(diǎn)通過各種渠道進(jìn)行學(xué)習(xí),用最短的時(shí)間完成了從基層到機(jī)關(guān)、從操作到管理的角色轉(zhuǎn)變,同時(shí)充分發(fā)揮多年來在一線生產(chǎn)單位積累的豐富經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)石油工人不怕苦不怕累不怕得罪人的精神,真抓實(shí)管,經(jīng)常性的深入基層井站嚴(yán)查死守、重點(diǎn)防范、堅(jiān)決整改現(xiàn)場各類風(fēng)險(xiǎn)和隱患,確保各項(xiàng)管理措施在基層見到實(shí)效,通過培訓(xùn)、講解、勸說等手段最大限度減少了“人的不安全行為”;通過橫向上與部門之間的溝通協(xié)調(diào)和縱向上取得領(lǐng)導(dǎo)支持和基層認(rèn)可,大量消除了“物的不安全狀態(tài)”,提高了各類風(fēng)險(xiǎn)的可控性,為油田公司“實(shí)現(xiàn)**萬,沖刺**萬”的戰(zhàn)略目標(biāo)起到保駕護(hù)航的作用。尤其是**年3月8日**公司工會在女職工中組織開展“巾幗建功**萬,立足崗位做貢獻(xiàn)”建功立業(yè)競賽活動以來,再次強(qiáng)化了自身對公司發(fā)展戰(zhàn)略、安全環(huán)境和油田數(shù)字化管理有關(guān)政策的學(xué)習(xí),不斷提高對油田發(fā)展的認(rèn)識和自身的道德情操、不斷提升自身管理水平和綜合素質(zhì),使自己能夠在“大油田發(fā)展、大規(guī)模建設(shè)”過程中能夠建功立業(yè)。
二、注重效果,強(qiáng)化對安全培訓(xùn)的監(jiān)管。**年,以國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)管理制度為基礎(chǔ),以采油生產(chǎn)現(xiàn)場危害分析為重點(diǎn),以典型案例剖析為輔助,結(jié)合實(shí)際牽頭組織編制了《采油工安全培訓(xùn)》多媒體教材,在各作業(yè)區(qū)得到廣泛應(yīng)用,同時(shí)受到各級領(lǐng)導(dǎo)和基層員工的一致好評。在工作中,該同志不計(jì)分內(nèi)分外,堅(jiān)持“小事不轉(zhuǎn)手,大事不過夜”,“安全生產(chǎn)無小事,安全培訓(xùn)不馬虎”的工作原則,能夠充分利用現(xiàn)場調(diào)研、監(jiān)督檢查等機(jī)會,與一線操作員工進(jìn)行溝通交流,尤其是在崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序的推廣和應(yīng)用,對六條禁令的落實(shí)等方面,對員工掌握不全面、理解不透徹、仍存在僥幸心理的,堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)一個(gè)培訓(xùn)教育一個(gè),現(xiàn)場進(jìn)行耐心講解、說服教育;通過正確引導(dǎo)員工如何去開展hse班組活動、如何開展應(yīng)急演練等,發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢和互相監(jiān)督、互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短的作用,實(shí)現(xiàn)了監(jiān)督檢查、交流溝通、學(xué)習(xí)培訓(xùn)相結(jié)合。
三、狠抓落實(shí),確保安全生產(chǎn)無事故。為把安全工作抓細(xì)抓實(shí),該同志大膽創(chuàng)新,真抓實(shí)管,采取了一系列的安全舉措。一是對全廠生產(chǎn)現(xiàn)場所有危險(xiǎn)源進(jìn)行分析和識別,按照重大危險(xiǎn)源點(diǎn)、較大危險(xiǎn)源點(diǎn)、一般危險(xiǎn)源點(diǎn)建立危險(xiǎn)源登記臺帳,能夠削減的制定詳細(xì)的整改和削減方案,不能削減的嚴(yán)格監(jiān)管制度,制定監(jiān)控措施,確保所有風(fēng)險(xiǎn)處于受控狀態(tài)。對于重大危險(xiǎn)源點(diǎn)按照規(guī)定,及時(shí)到地方安監(jiān)部門備案,實(shí)現(xiàn)企地雙重監(jiān)管。二是有重點(diǎn)、分階段的組織安全環(huán)保專項(xiàng)工作檢查。本著“實(shí)實(shí)在在查問題,認(rèn)認(rèn)真真抓整改”的態(tài)度,對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患進(jìn)行現(xiàn)場告知,講明危害,指出正確的做法和整改措施,防范意見,并定期對查出的隱患進(jìn)行分類,對共性問題和個(gè)性問題區(qū)別對待,有重點(diǎn)的進(jìn)行分析和梳理,提出整改的意見和建議,為下步安全環(huán)保工作開展起到了指導(dǎo)和服務(wù)的作用。三是定期對一線生產(chǎn)現(xiàn)場存在的違章指揮和違規(guī)操作、典型問題和較大風(fēng)險(xiǎn)源點(diǎn),以及存在安全隱患等,現(xiàn)場進(jìn)行了照片的收集和整理,并編制成幻燈片材料,在廠hse工作例會上作為培訓(xùn)教材對有關(guān)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,提高一線監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)技能和風(fēng)險(xiǎn)識別能力,形成齊抓共管的局面。
四、強(qiáng)化監(jiān)督,抓好承包商安全管理。堅(jiān)持將承包商的安全風(fēng)險(xiǎn)防范當(dāng)成自己的安全生產(chǎn)防范來要求、管理,杜絕
因承包商出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故連帶油田,或給油田帶來不良社會影響的現(xiàn)象發(fā)生。一是針對承包商施工作業(yè)點(diǎn)多面廣,流動性大的特點(diǎn),從工程概況、施工單位組織機(jī)構(gòu)、施工作業(yè)安全保障措施、應(yīng)急預(yù)案等方面入手,編制并啟用了《施工作業(yè)指導(dǎo)書》模板,在審核辦理安全合同時(shí),一并審核施工單位編制的《施工作業(yè)指導(dǎo)書》,并對有關(guān)人員進(jìn)行相應(yīng)的安全告知。二是發(fā)動、組織各作業(yè)區(qū)、井區(qū)安全管理人員定期對施工現(xiàn)場進(jìn)行專項(xiàng)檢查,發(fā)現(xiàn)問題嚴(yán)懲不貸,并納入年底承包商業(yè)績資信評分考核中。
安全無小事,安全無僥幸。多年的基層安全管理工作經(jīng)驗(yàn),練就了她雷厲風(fēng)行、敢說敢管的工作作風(fēng)和謹(jǐn)小慎微、一絲不茍的工作態(tài)度。她的認(rèn)真和執(zhí)著,感染著身邊的每一個(gè)人;她的好學(xué)和鉆研精神,鼓舞著身邊的每一個(gè)人;她的勤奮和敬業(yè),帶動著身邊的每一個(gè)人。**年,油田公司順利實(shí)現(xiàn)了**萬噸戰(zhàn)略目標(biāo),在這一年里,她多次犧牲了和家人團(tuán)聚共享天倫的休息機(jī)會,犧牲了自己的幾乎所有節(jié)假日,加班加點(diǎn)、任勞任怨,為**產(chǎn)建規(guī)模的迅速攀升和安全生產(chǎn)付出了艱辛的努力,以實(shí)際行動和良好業(yè)績?yōu)閺V大女工樹立了學(xué)習(xí)的榜樣。
在油田公司即將實(shí)現(xiàn)***萬噸戰(zhàn)略目標(biāo)的大機(jī)遇、大背景下,她能夠及時(shí)調(diào)整自己的觀念、提高自己的認(rèn)識、樹立更加宏偉的奮斗目標(biāo),不斷增強(qiáng)綜合素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng),始終與
油田公司保持一致,充分發(fā)揮“半邊天”的作用,在建設(shè)***中再立新功的貢獻(xiàn)。