一鍵復制
在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
醫(yī)院職工請銷假制度
為進一步改進機關作風，加強機關工作人員(含聘用、借調人員)請銷假管理，保證各項工作順利開展，根據(jù)《公務員法》、《事業(yè)單位管理條例》、《職工帶薪休假條例》、《*省人口與計劃生育條例》等有關規(guī)定，結合市醫(yī)療保障局實際，制定本規(guī)定。
(一)國家法定節(jié)假日，按照國務院辦公廳當年放假通知和國家文件規(guī)定執(zhí)行。
(二)產(chǎn)假、婚姻、喪假、探親假等期限和待遇，按照國務院及相關部門文件執(zhí)行。
(三)事假需根據(jù)個人申請、單位工作等綜合確定期限，一個年度事假一般不超過3個月。
(四)病假需根據(jù)醫(yī)療機構證明確定期限。
(五)年休假按照相關部門文件執(zhí)行。為保證正常工作開展，不得同時安排同科室工作人員年休假。機關工作人員年休假在1個年度內可分段安排，一般不跨年度安排，確有特殊情況的，需局分管領導審核，報請局黨政主要領導審批后，可安排在次年第一季度休假。
機關工作人員請休假工資待遇按照國家和相關部門規(guī)定執(zhí)行。
(六)上級規(guī)定的相關假期。
醫(yī)院職工請銷假制度篇1
(七)機關工作人員請假，均應填寫《市醫(yī)療保障局機關工作人員請銷假審批表》。
(八)審批程序：
1、局黨政主要領導請假，按照市委規(guī)定執(zhí)行。
2、局領導班子成員、調研員請假由局黨政主要領導審批。
3、機關科室主要負責同志請假由局分管領導審核，局黨政主要領導審批。
4、科級以下工作人員請假1天及以內由科室主要負責同志審批，并報告局分管領導;2-3天由科室主要負責同志提出意見，報請局分管領導審批;3天以上由科室主要負責同志提出意見，局分管領導審核，報請局黨政主要領導審批。
(九)機關工作人員請假按照程序報批后，需及時將《市醫(yī)療保障局機關工作人員請銷假審批表》送局辦公室備案。
(十)機關工作人員假期結束返回單位工作后，應及時到局辦公室簽字銷假;請假期滿因故不能正常上班的，可以申請續(xù)假，續(xù)假手續(xù)同請假。
(十一)機關工作人員請休假應當提前提出申請，經(jīng)批準后方可離開工作崗位。因特殊情況無法提前申請的，可口頭并通過短信、微信請假，事后應及時補辦書面請假手續(xù)。未經(jīng)批準離開工作崗位又未及時補辦請假手續(xù)的，按曠工處理。
(十二)局屬事業(yè)單位主要負責同志請休假程序參照機關科室主要負責同志執(zhí)行，并需明確臨時主持工作負責同志。
醫(yī)院職工請銷假制度篇2
(十三)機關工作人員離開本市(不含縣區(qū))，須履行報告手續(xù)。報告內容需注明離開本市事由、時間、回市時間等內容：
1、局黨政主要領導離開本市，按照市委規(guī)定執(zhí)行。
2、局領導班子成員、調研員離開本市，應向局黨政主要領導報告。
3、機關科室主要負責同志離開本市，應向局分管領導和局黨政主要領導報告。
4、機關科級以下工作人員離開本市，應向本科室主要負責同志報告。
(十四)局屬事業(yè)單位主要負責同志離開本市，應向局分管領導和局黨政主要領導報告，并明確臨時主持工作的領導班子成員名單;其他領導班子成員離開本市，應向本單位主要負責同志和局分管領導報告。
機關工作人員和局屬單位主要負責同志離開本市報告信息應及時轉局辦公室主要負責同志備案，并注明已按程序報告。
局領導班子成員、調研員工作日期間離開局機關外出參會或辦事，應事先告知局辦公室。
醫(yī)院職工請銷假制度篇3
(十五)本規(guī)定未盡事宜參照上級和相關部門規(guī)定執(zhí)行。
(十六)本規(guī)定自印發(fā)之日起施行，之前如有與本規(guī)定不一致的以本規(guī)定為準。
(十七)本規(guī)定由局辦公室負責解釋。
