一鍵復(fù)制
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網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇一
二、經(jīng)常向主管校長(zhǎng)匯報(bào)工作，聽取對(duì)學(xué)報(bào)工作的指示;
三、貫徹編委會(huì)對(duì)學(xué)報(bào)工作的意見，定期向編委會(huì)匯報(bào)工作;
四、組織編輯部全體成員討論制訂學(xué)報(bào)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度報(bào)道計(jì)劃，并組織實(shí)施;
五、負(fù)責(zé)決定稿件的取舍;
六、負(fù)責(zé)對(duì)編輯加工后稿件的終審;
七、負(fù)責(zé)校樣的終校;
八、培養(yǎng)年輕編輯;
九、計(jì)劃學(xué)報(bào)經(jīng)費(fèi)的支出，簽發(fā)稿酬;
十、組織全體成員定期總結(jié)工作;
十一、收集反饋信息，不斷改進(jìn)學(xué)報(bào)工作;
十二、協(xié)調(diào)編輯部與外界關(guān)系，為學(xué)報(bào)工作創(chuàng)造良好環(huán)境。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇二
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的內(nèi)容管理及審核，網(wǎng)站內(nèi)容的工作計(jì)劃制定和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站大型專題的主題報(bào)道及策劃制作;
3、負(fù)責(zé)公司重大網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)策劃及設(shè)計(jì)，要求每周至少有一次網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)主題及新聞策劃報(bào)道;
4、用戶行為的日常監(jiān)控管理，以及突發(fā)事件的處理、反饋，及時(shí)分析、報(bào)告網(wǎng)站論壇各類突發(fā)情況;
5、結(jié)合數(shù)據(jù)分析、用戶調(diào)研等手段了解用戶需求，對(duì)產(chǎn)品改進(jìn)提出修改意見并制訂具體的改版、推廣方案;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助公司活動(dòng)等線上線下工作支持;
7、負(fù)責(zé)編輯部業(yè)務(wù)考核。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇三
1、負(fù)責(zé)全面管理頻道內(nèi)容部的日常工作，完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2、確定網(wǎng)站頻道的定位，核心價(jià)值營(yíng)造、發(fā)展策略構(gòu)劃;
3、對(duì)網(wǎng)站頻道做方向性的把握，管理頻道欄目，確定網(wǎng)站頻道各個(gè)欄目的大體內(nèi)容;
4、帶領(lǐng)網(wǎng)站頻道團(tuán)隊(duì)，對(duì)頻道欄目的內(nèi)容作整體調(diào)度和更新;
5、組建并管理頻道團(tuán)隊(duì)，實(shí)施對(duì)頻道欄目部門人員的考核評(píng)估與培訓(xùn)工作;
6、了解市場(chǎng)需求，行業(yè)動(dòng)態(tài)和熱點(diǎn)話題，配合其他部門推廣頻道欄目?jī)?nèi)容;
7、負(fù)責(zé)頻道欄目的內(nèi)容編輯工作，協(xié)調(diào)并加強(qiáng)內(nèi)外的交流聯(lián)系和信息溝通。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇四
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站頻道、欄目、社區(qū)的內(nèi)容規(guī)劃與經(jīng)營(yíng)；
2、負(fù)責(zé)編輯人員的工作管理、業(yè)績(jī)考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作；
3、負(fù)責(zé)頻道、欄目及其網(wǎng)站產(chǎn)品的策劃改版工作；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)網(wǎng)站主題活動(dòng)、事件營(yíng)銷策劃和推廣活動(dòng)的工作協(xié)調(diào)；
5、負(fù)責(zé)網(wǎng)站客戶體驗(yàn)的質(zhì)量控制與評(píng)估；
6、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的功能與業(yè)務(wù)規(guī)劃，并承擔(dān)與技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)接口的業(yè)務(wù)需求管理；
7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站與其他媒體網(wǎng)站的合作。
1、本科以上學(xué)歷，1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)編輯從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有大型網(wǎng)站從業(yè)經(jīng)歷及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有較高的文字撰寫能力，新聞采寫能力，專題和活動(dòng)的組織策劃能力；
3、具備較高的網(wǎng)站專題規(guī)劃能力，具備較強(qiáng)的新聞敏感性；
4、具備一定的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)知識(shí)，熟練使用互聯(lián)網(wǎng)搜索，熟悉常用文字、圖片處理軟件的使用，對(duì)html語言和網(wǎng)頁制作有基本了解；
5、思想活躍、勤奮敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能夠承受較大工作壓力，有一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇五
主編（崗位職責(zé)）
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)頻道的房產(chǎn)板塊日常內(nèi)容的管理；
2、 根據(jù)頻道發(fā)展的總體方向，策劃、建設(shè)所負(fù)責(zé)的欄目；
3、 負(fù)責(zé)專題的策劃與制作以及相關(guān)話題炒作；
4、 負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的采訪和撰寫，參與并執(zhí)行房產(chǎn)活動(dòng)；
5、負(fù)責(zé)區(qū)域頻道內(nèi)容工作計(jì)劃的制定和執(zhí)行；
6、負(fù)責(zé)內(nèi)容團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，完成公司規(guī)定的季度與年度流量指標(biāo)；
7、策劃組織年度與季度的影響力內(nèi)容活動(dòng)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上網(wǎng)絡(luò)媒體或報(bào)社相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的文字功底；
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，了解房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)的發(fā)展前景有很好把握的優(yōu)先（非硬性要求）；
3、熟悉房產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)或有一定bbs類網(wǎng)站從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有傳統(tǒng)媒體地產(chǎn)類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（非硬性要求）；
4、計(jì)算機(jī)操作熟練，最好對(duì)房地產(chǎn)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深入了解，熟悉網(wǎng)站的信息采集與編輯；
5、熟練使用圖片處理軟件和網(wǎng)頁制作軟件，能夠獨(dú)立完成專題策劃、稿件組織工作。
主編（崗位職責(zé)）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)紀(jì)錄片欄目?jī)?nèi)容方向上的整體規(guī)劃與建設(shè)，深入研究移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的變化與 發(fā)展，不斷調(diào)整內(nèi)容策略，確保紀(jì)錄片產(chǎn)品的用戶吸引力和行業(yè)影響力；
2、全面指導(dǎo)并監(jiān)督內(nèi)容實(shí)施流程的各個(gè)環(huán)節(jié)，負(fù)責(zé)日常及重點(diǎn)內(nèi)容的選題、引入、運(yùn)營(yíng)、及數(shù)據(jù)效果；
3、完善內(nèi)容方面的業(yè)務(wù)規(guī)范及工作流程，配合各條線上的內(nèi)容推廣工作。
任職要求：
1、新聞、中文、傳媒類專業(yè)本科以上學(xué)歷，有三年以上新媒體，移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的采編管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。擔(dān)任過門戶紀(jì)錄片網(wǎng)站主編的優(yōu)先；
2、對(duì)紀(jì)錄片內(nèi)容運(yùn)營(yíng)有深刻的認(rèn)識(shí)和理解，有較強(qiáng)的敏感度、專題策劃和文字表達(dá)能力。具備一定的人脈和溝通能力；
3、具備扎實(shí)的中文文字功底，有團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力，能夠?qū)庉嬻w系進(jìn)行全面指導(dǎo)；
4、有責(zé)任心、創(chuàng)新精神、較強(qiáng)的溝通能力和統(tǒng)籌能力、能夠承載較大壓力。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇六
1、主持日常編輯部管理、作品規(guī)劃、作者管理及經(jīng)營(yíng)等全面工作;
2、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，制定編輯部發(fā)展方針、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并組織落實(shí)和監(jiān)督實(shí)施;
3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節(jié)目的專題;
4、組織編輯團(tuán)隊(duì)打造出優(yōu)秀作品和完成作品版權(quán)簽約，作者維護(hù)，對(duì)稿件進(jìn)行綜合審核;
5、策劃網(wǎng)站和優(yōu)秀作品推廣并組織展開相關(guān)增加網(wǎng)站讀者、作者互動(dòng)性活動(dòng);
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和培訓(xùn)本部門編輯人員的工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);
7、協(xié)調(diào)并加強(qiáng)內(nèi)外交流聯(lián)系和信息溝通;
8、公司安排的其他工作事項(xiàng)。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇七
1、貫徹黨和國(guó)家有關(guān)出版工作的方針、政策、法令，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)布置的各項(xiàng)工作。
2、經(jīng)常向主管校長(zhǎng)匯報(bào)工作，聽取對(duì)學(xué)報(bào)工作的指示。
3、貫徹編委會(huì)對(duì)學(xué)報(bào)工作的意見，定期向編委會(huì)匯報(bào)工作。
4、組織編輯部全體成員討論制訂學(xué)報(bào)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度報(bào)道計(jì)劃，并組織實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)決定稿件的取舍。
6、負(fù)責(zé)對(duì)編輯加工后稿件的終審。
7、負(fù)責(zé)校樣的`終校。
8、培養(yǎng)年輕編輯。
9、計(jì)劃學(xué)報(bào)經(jīng)費(fèi)的支出，簽發(fā)稿酬。
10、組織全體成員定期總結(jié)工作。
11、收集反饋信息，不斷改進(jìn)學(xué)報(bào)工作。
12、協(xié)調(diào)編輯部與外界關(guān)系，為學(xué)報(bào)工作創(chuàng)造良好環(huán)境。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇八
1、組織處理編輯業(yè)務(wù)的日常工作。
2、負(fù)責(zé)制定編輯業(yè)務(wù)管理制度。
3、協(xié)助主任做好編輯部各類出版物的編輯業(yè)務(wù)管理、質(zhì)量管理和相關(guān)的對(duì)外公共關(guān)系工作。
4、協(xié)助主任實(shí)施對(duì)出版物的選題、書號(hào)管理工作和相關(guān)資料的管理工作。
5、協(xié)助主任做好各類出版物的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作（包括合同的規(guī)范管理）和版權(quán)貿(mào)易的組織、管理工作。
6、負(fù)責(zé)編輯部出版物的復(fù)審和管理工作。
7、負(fù)責(zé)組織編輯部的有關(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng)，積極開展調(diào)查研究，了解學(xué)術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)和圖書市場(chǎng)信息。
8、協(xié)助主任做好編輯人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，提出編輯人員職稱評(píng)定、聘任及晉級(jí)的方案；加強(qiáng)對(duì)編輯人員的政治思想、業(yè)務(wù)水平和職業(yè)道德的培養(yǎng)。
9、協(xié)助主任做好版權(quán)管理工作。
10、組織編輯人員加強(qiáng)同作者的聯(lián)系，加強(qiáng)作者群體建設(shè)。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇九
（1）負(fù)責(zé)分類建立與管理雜志發(fā)文記錄與文件、收文記錄與文件。
（1）編發(fā)選題通報(bào)、評(píng)刊紀(jì)要。
（2）作者檔案：每月30日前核收采訪編輯填報(bào)的發(fā)稿單和作者資料，將不完備的作者資料收核完備，并電腦存檔。
（3）發(fā)稿檔案：每期雜志、光盤、其它印刷品核對(duì)發(fā)稿日期、圖片數(shù)量與分類、光軟盤數(shù)量、發(fā)往印廠名稱，輸入電腦存檔；核收印廠退稿、退圖，分退相關(guān)部門與圖片庫(kù)，并處理退稿缺圖、缺盤事務(wù)。
（4）工作檔案：各項(xiàng)發(fā)文傳真，分類輸入電腦存檔。
（5）報(bào)道檔案：每期雜志的報(bào)道，分國(guó)家或地區(qū)、分年輸入電腦存檔。
（6）其它需要存檔的資料。
（7）核算每月采編業(yè)績(jī)，填報(bào)采編業(yè)績(jī)工資表。
（8）核算每期雜志稿酬，填報(bào)稿費(fèi)支付單。
（9）負(fù)責(zé)收集與整理讀者來信，并分配相關(guān)部門處理來信中的問題。
（10）每期雜志的樣本、樣盤存庫(kù)與光盤存庫(kù)。
（11）負(fù)責(zé)雜志相關(guān)人員國(guó)內(nèi)外出差派遣手續(xù)、出差匯報(bào)事務(wù)。
（12）核收發(fā)行人員交報(bào)的發(fā)行商資料與名片，按地區(qū)分類，輸入電腦存檔，并將不完備的發(fā)行商資料收核完備。
（13）負(fù)責(zé)核收廣告人員交報(bào)的廣告客戶資料與名片，輸入電腦存檔，并將不完備的廣告客戶資料收核完備。
（14）負(fù)責(zé)核收雜志俱樂部人員交報(bào)的會(huì)員資料，輸入電腦存檔。
（15）負(fù)責(zé)核收雜志人員采訪、會(huì)見客戶、參加會(huì)議、出差等工作往來取得的名片與資料，分類輸入電腦存檔。
（16）負(fù)責(zé)全社廣告經(jīng)營(yíng)的日常事務(wù)
（17）收集廣告客戶資料，并輸入電腦存檔。向相關(guān)廣告客戶通報(bào)廣告刊例、雜志報(bào)道內(nèi)容及其它聯(lián)絡(luò)與溝通事務(wù)。
（18）負(fù)責(zé)填發(fā)廣告訂位表、廣告流程表、廣告請(qǐng)款書、欠款催款與結(jié)款。
（19）負(fù)責(zé)落實(shí)廣告刊登稿件（菲林、墨稿、文圖資料等），并按國(guó)家廣告法規(guī)初審、終審內(nèi)容，按廣告刊例初審稿件、終審稿件規(guī)格與品質(zhì)。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇十
1、總編室主任是總編輯處理日常業(yè)務(wù)的助手。協(xié)助總編輯做好報(bào)紙出版的各項(xiàng)工作，包括組稿、編輯、版式設(shè)計(jì)、核檢、報(bào)紙出版工作。
2、根據(jù)本報(bào)工作要點(diǎn)制訂本部門具體工作計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)采編人員的工作量考核和各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。
4、負(fù)責(zé)采編人員的各項(xiàng)獎(jiǎng)懲稿酬、值班費(fèi)登記工作。
5、負(fù)責(zé)確定每期報(bào)紙印數(shù)并下達(dá)通知單。
6、負(fù)責(zé)本報(bào)的稿件質(zhì)量、版面質(zhì)量、印刷質(zhì)量。
7、負(fù)責(zé)總編室日常業(yè)務(wù)及本部門員工的管理工作。
8、協(xié)調(diào)新聞部、編輯部、廣告部做好新聞選題、版面、廣告活動(dòng)的策劃和計(jì)劃的實(shí)施。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇十一
總編辦的主要職責(zé)是上情下達(dá)、下情上報(bào)，也是協(xié)調(diào)報(bào)社采編、出版、發(fā)行、廣告等部門之間關(guān)系，連接主管部門和社領(lǐng)導(dǎo)的重要樞紐，同時(shí)還是報(bào)社的信息中心、服務(wù)中心、參謀中心、運(yùn)轉(zhuǎn)中心。具有參謀、助手、協(xié)調(diào)、服務(wù)、把關(guān)、督辦等六大職能作用，其職責(zé)是：
1、督辦黨組、編委會(huì)有關(guān)采編業(yè)務(wù)的各項(xiàng)決議、決定，協(xié)調(diào)采、編等部門的業(yè)務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)報(bào)社編委會(huì)會(huì)議的籌備、會(huì)議文件的擬寫、會(huì)議決定的落實(shí)和督辦。
3、策劃組織重大宣傳戰(zhàn)役。總編辦根據(jù)地區(qū)長(zhǎng)期性戰(zhàn)略思路和階段性任務(wù)，制定報(bào)社不同時(shí)期的宣傳報(bào)道計(jì)劃。各部門自行策劃的重要宣傳報(bào)道或戰(zhàn)役，應(yīng)向總編辦報(bào)告，以便及時(shí)向編委會(huì)成員通報(bào)并協(xié)調(diào)。
4、根據(jù)報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)意見，負(fù)責(zé)與各業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)，督促各業(yè)務(wù)部門完成業(yè)務(wù)工作。
5、組織協(xié)調(diào)外宣工作?？偩庌k要協(xié)調(diào)、督促采編部門完成地區(qū)下達(dá)的對(duì)外宣傳任務(wù)，積極參與地區(qū)統(tǒng)一組織的對(duì)外宣傳活動(dòng)，適時(shí)策劃擴(kuò)大對(duì)外形象的宣傳戰(zhàn)役。
6、定期組織評(píng)報(bào)業(yè)務(wù)，對(duì)報(bào)紙的內(nèi)容質(zhì)量、版式設(shè)計(jì)、校對(duì)質(zhì)量等，采用“內(nèi)評(píng)”和“外評(píng)”相結(jié)合的辦法進(jìn)行評(píng)、審，并進(jìn)行獎(jiǎng)罰。
7、負(fù)責(zé)輿情上報(bào)工作。社會(huì)部記者負(fù)責(zé)采集輿情信息，每月上報(bào)一次，總編辦進(jìn)行匯總并上報(bào)至地委宣傳部，以便地委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)了解民情民意，更好地用于分析研判和應(yīng)對(duì)處置。
8、根據(jù)報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)的安排，負(fù)責(zé)報(bào)社全員新聞業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考核等工作。
9、負(fù)責(zé)報(bào)社參評(píng)作品的組織和初評(píng)工作。
10、完成報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇十二
1、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)與管理編輯部行政、業(yè)務(wù)等全部工作，對(duì)本部的工作承擔(dān)責(zé)任。
2、負(fù)責(zé)編輯的行政管理
（1）貫徹公司規(guī)章制度，對(duì)本部人員執(zhí)行情況進(jìn)行日?？己?，糾正違規(guī)事項(xiàng)。
（2）根據(jù)公司規(guī)章制度，提交本部人員過失處理意見。
（3）制定和完善編輯部的相關(guān)管理制度，確定人員架構(gòu)，優(yōu)化人力資源
（4）安排本部人員工作，崗位缺員時(shí)，調(diào)整人力，保障工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
（5）控制本部成本，減少各方面浪費(fèi)。
（6）制定相關(guān)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織、監(jiān)控落實(shí)
3、負(fù)責(zé)編輯部的業(yè)務(wù)管理。
（1）主持選題計(jì)劃審議會(huì)，初審選題和操作方案，檢查協(xié)調(diào)工作進(jìn)度。不斷完善雜志的質(zhì)量、欄目，對(duì)雜志的內(nèi)容整合和流程管理負(fù)責(zé)。
（2）定期召集選題會(huì)，參與選題決策，編排選題計(jì)劃，確定全刊文章標(biāo)題，確定封面標(biāo)題。指導(dǎo)編輯業(yè)務(wù)，派發(fā)組稿任務(wù)，統(tǒng)籌可行稿件，組織例會(huì)，匯報(bào)編輯工作
（3）通審全刊文圖稿件，達(dá)到發(fā)稿質(zhì)量要求。
（4）策劃全刊主打文章或重點(diǎn)文章，并組織實(shí)施。
（5）負(fù)責(zé)發(fā)稿，并作出詳細(xì)發(fā)稿目錄。
（6）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)美術(shù)編輯，確定當(dāng)期刊物設(shè)計(jì)風(fēng)格
（7）負(fù)責(zé)撰寫卷首語，確立雜志內(nèi)容及版式風(fēng)格主題
（8）主持一、二、三樣稿校對(duì)，對(duì)版式設(shè)計(jì)提出意見，負(fù)責(zé)四校核紅。
（9）主持評(píng)刊會(huì)的進(jìn)行。負(fù)責(zé)與印廠保持順暢溝通，控制雜志印刷成本。
（10）負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)交流，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，加強(qiáng)信息溝通。
（11）負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為公司培養(yǎng)合格人才
（12）協(xié)助總編輯負(fù)責(zé)公司大客戶的相關(guān)選題操作
4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
網(wǎng)站主編崗位職責(zé) 編輯部主管崗位職責(zé)篇十三
一、行政崗位職責(zé)
1、履行對(duì)學(xué)報(bào)編輯部全面管理，并對(duì)主管校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，定期向校領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示和匯報(bào)工作;
2、遵守國(guó)家政策法規(guī)和職業(yè)道德，執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度;
3、負(fù)責(zé)編輯部日常工作，制定、執(zhí)行崗位責(zé)任條例和內(nèi)部管理?xiàng)l例;
4、負(fù)責(zé)人員崗位和科級(jí)干部聘任、檢查、考核和獎(jiǎng)懲;
5、安排工作計(jì)劃，掌握進(jìn)度，協(xié)調(diào)各環(huán)節(jié)工作，組織實(shí)施;
6、主持全體人員會(huì)議和科級(jí)干部會(huì)議;
7、起草、上報(bào)編輯部有關(guān)報(bào)告、文件、計(jì)劃;
8、對(duì)物品設(shè)備的采購(gòu)、領(lǐng)取和使用負(fù)責(zé);
9、做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算，掌握、審批經(jīng)費(fèi)收支，并接受有關(guān)部門的檢查和監(jiān)督;
10、代表編輯部對(duì)外聯(lián)系工作。
二、專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位職責(zé)(要求具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù))(按照出版專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位要求執(zhí)行。)
1、搜集研究有關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)和編輯出版信息，提出報(bào)告、建議和方案;
2、制定選題和組稿計(jì)劃，組織編輯人員實(shí)施;
3、終審、終校稿件;
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)化、網(wǎng)絡(luò)化及印刷發(fā)行的技術(shù)指導(dǎo);
5、總結(jié)編輯工作經(jīng)驗(yàn)，撰寫論文或教材，指導(dǎo)和培養(yǎng)人才。
