總結(jié)是提升自己思維能力的途徑之一。如何烹飪出美味又營養(yǎng)的家常菜？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)。
學(xué)校安全工作的重要性篇一
論重要，當(dāng)今學(xué)校工作沒有哪一項工作比安全更重要;論影響，沒有哪一種工作失誤超過安全事故?！鞍踩ぷ?，責(zé)任重于泰山”“安全事故實行一票否決制”“誰出了安全事故，就要讓他摘帽子，掏票子，當(dāng)孝子，戴銬子”……諸多詞匯，我們大多耳熟能詳。初聽即覺壓力倍增，細(xì)想更如芒刺在背。因為學(xué)校安全正面臨著前所未有困難，面臨著來自社會、家長、上級以及教師內(nèi)部方方面面的問題和矛盾，歸結(jié)起來，主要有以下幾個方面：
1、隔代教育，家庭教育與監(jiān)管的嚴(yán)重缺失，致使學(xué)生心理脆弱，行為失當(dāng);社會教育負(fù)面影響嚴(yán)重，“網(wǎng)癮少年”隨處可見，種種安全隱患潛滋暗長，僅憑學(xué)校教育的獨力支撐，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
2、校園周邊環(huán)境的不良影響客觀存在，學(xué)生路途安全管理難度很大，尤其緊靠公路的學(xué)校，門前車輛過往頻繁，超載超速嚴(yán)重，學(xué)校即使想盡辦法，也難保不出交通事故。
3、學(xué)校、家庭、社會教育不夠協(xié)調(diào)一致，尤其是學(xué)校與家庭教育存在目標(biāo)不一、方式各異等矛盾，導(dǎo)致學(xué)生之間易產(chǎn)生分歧，打架時有發(fā)生。
4、現(xiàn)在的獨生子女磨練較少，動手能力、心理不夠健康，安全意識相對淡薄，自護(hù)自救能力不足，而學(xué)校相關(guān)的訓(xùn)練不夠到位，安全教育的實效性、針對性不強。
5、個別學(xué)校及教師法制意識不強，體罰、辱罵、趕學(xué)生出教室等現(xiàn)象仍時有發(fā)生。甚至個別教師干出有違師德的事，易導(dǎo)致安全事故。
6、個別學(xué)校及教師面對突發(fā)情況，缺乏應(yīng)對經(jīng)驗，麻木不仁或驚慌失措。處置不及時，導(dǎo)致事態(tài)擴大，后果加重。
7、一些設(shè)備設(shè)施超期使用，更換維修不及時，或安裝不規(guī)范，使用不科學(xué)。
8、部分人對安全認(rèn)識不正確，預(yù)見性不強，易存在僥幸心理，麻痹大意，工作不細(xì)或不夠深入。
9、校內(nèi)食品衛(wèi)生容易監(jiān)控，保證質(zhì)量;但校園周邊出售食品缺乏有效的監(jiān)管。
10、個別學(xué)生節(jié)假日有開機動車的現(xiàn)象，或私自到江河游泳等，學(xué)校雖做過宣傳教育，但也防不勝防。盡管學(xué)校安全工作面臨如此多的矛盾和困難，但為了確保安全，我們?nèi)员仨氂y而上，竭盡所能搞好安全工作。
1、每學(xué)年學(xué)校跟全體教職員工、家長簽定安全工作責(zé)任狀，明確職責(zé)，責(zé)任到人。
2、加強宣傳，做好引導(dǎo)，轉(zhuǎn)變觀念，切實樹立安全第一，安全穩(wěn)定是工作前提的意識。法制教育注重實效性，盡量與生活實際緊密結(jié)合，讓全體師生懂法、守法、護(hù)法，避免違法犯罪事件的發(fā)生。
3、勤查實辦，及時整改。做好幾個檢查：校舍、設(shè)備設(shè)施、電器電路、食品衛(wèi)生、學(xué)生管理、崗位職責(zé)履行情況，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改。
4、加強對班主任、部門、學(xué)生管理人員的教育培訓(xùn)，尤其應(yīng)講清突發(fā)事件、應(yīng)急情況的應(yīng)對與處理，安全事故不能絕對避免，因此出事之后務(wù)必積極應(yīng)對，正確處理，這樣才可控制事態(tài)，減輕后果。
5、加強教師職業(yè)道德教育，務(wù)必杜絕以下現(xiàn)象：體罰及變相體罰學(xué)生、驅(qū)趕學(xué)生出教室的事。
6、在法律法規(guī)范圍內(nèi)多想辦法，多出點子，多花時間，多做工作，切實管好學(xué)生紀(jì)律，做好學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，這是減少安全事故發(fā)生的最有效的方式。
7、重抓食堂食品衛(wèi)生工作，嚴(yán)把采購、儲藏、加工等關(guān)，一定要保障工作人員責(zé)任心到位，操作規(guī)范。
8、每天安排教師加強執(zhí)勤值周、巡視守護(hù)工作，保證隨時有人監(jiān)管學(xué)生，盡量分?jǐn)倢W(xué)生管理的事務(wù)及責(zé)任。
9、加強學(xué)生的指導(dǎo)、管理與幫助，學(xué)習(xí)必備的自救自護(hù)知識，校內(nèi)、班內(nèi)盡量營造輕松和諧、互相關(guān)心、互相幫助的人際關(guān)系，做好學(xué)生心理疏導(dǎo)工作，隨時收繳管制刀具、易燃易爆等危險物品，絕對避免惡性事故。
10、認(rèn)真做好家校聯(lián)系工作，加強對家庭教育的指導(dǎo)工作，及時溝通信息，家校協(xié)作，共保安全。同時積極協(xié)調(diào)政府、公安、綜治等部門的關(guān)系，配合相關(guān)部門整治好校園周邊環(huán)境。安全工作事關(guān)學(xué)校的生存、穩(wěn)定與發(fā)展，安全工作隨時會面臨新情況、新問題，希望大家出謀劃策，共創(chuàng)學(xué)校安全穩(wěn)定的良好局面。
學(xué)校安全工作的重要性篇二
學(xué)校是培養(yǎng)二十一世紀(jì)人才的搖籃，學(xué)生是祖國的未來、民族的希望。學(xué)校安全工作直接關(guān)系著學(xué)生的安危、家庭的幸福、社會的'穩(wěn)定。因此，做好學(xué)校安全工作，創(chuàng)造一個安全的學(xué)習(xí)環(huán)境是十分重要的。目前，小學(xué)都非常重視安全工作，安全事故的發(fā)生率也在明顯下降，但安全事故還偶有發(fā)生，因為小學(xué)生的活動精力旺盛且自我保護(hù)能力有限。如何解決此類事故的責(zé)任糾紛是學(xué)校最頭疼的事兒，因為家長認(rèn)為在校發(fā)生的事就是學(xué)校的所有責(zé)任?，F(xiàn)在出臺的《武漢市中小學(xué)校安全條例》就明確了責(zé)任與義務(wù)，讓學(xué)校、家長重視學(xué)生安全教育的同時明確各自職責(zé)，較好地解決了學(xué)校的困難。通過《武漢市中小學(xué)校安全條例》的學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到：
以確保校園安全為目的，要從增強師生安全意識，強化學(xué)校安全管理入手，通過明確責(zé)任，落實措施，為能夠營造一個安全、文明、健康的育人環(huán)境而狠抓學(xué)校安全工作。
領(lǐng)導(dǎo)重視，措施到位為是做好安全教育工作的前提。切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校要把安全工作列入重要議事日程，學(xué)校校長直接抓，分管副校長具體抓，學(xué)校辦公室、教導(dǎo)處、德育處、總務(wù)處具體分工負(fù)責(zé)組織實施。
學(xué)校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、學(xué)校、家庭的密切配合。我們積極與鄉(xiāng)派出所、綜合治理等部門通力合作，做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作。裝好防衛(wèi)設(shè)施、設(shè)立學(xué)校警衛(wèi)室，邀請派出所胡安法制副校長來校作安全、法制講座等。
要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護(hù)自救能力。所以抓好學(xué)校安全教育，是學(xué)校安全工作的基礎(chǔ)。我們要利用集體晨會、中隊主題活動、黑板報、手抄報、展板、等，經(jīng)常性地對學(xué)生開展安全教育。以創(chuàng)建“平安校園”為抓手，組織廣大教職工學(xué)習(xí)安全教育工作文件，后勤人員進(jìn)行消防滅火演習(xí)，并開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實開展教育和防范工作。開展豐富多彩的教育活動。利用班會、活動課、思品課、紅領(lǐng)巾廣播、等滲透，通過講解、演示和訓(xùn)練，對學(xué)生開展安全預(yù)防教育，使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防體育運動傷害、防火、防盜、防騙、防煤氣中毒等安全知識。還利用懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、學(xué)校宣傳走廊等宣傳工具和舉行安全征文、知識競賽、家長會上講安全等形式開展豐富多彩的安全教育，提高廣大學(xué)生、家長的安全意識、安全防范能力和自我保護(hù)能力。
學(xué)校安全工作的重要性篇三
安全是生產(chǎn)的前提，也是我們所有工作的基矗對于我們鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)來說，安全生產(chǎn)，更是重中之重，如何加強我們企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，首先要求我們企業(yè)所有員工能夠充分認(rèn)識安全生產(chǎn)的重要性，其次是牢固樹立安全生產(chǎn)的責(zé)任意識，如何加強及提升企業(yè)的安全生產(chǎn)的管理，我主要淺談以下幾點內(nèi)容：
一、認(rèn)真、深刻地去領(lǐng)會安全生產(chǎn)的重要性，建立、健全安全生產(chǎn)管理制度，加強安全生產(chǎn)培訓(xùn)及考核力度，有針對性地對所有新入職員工進(jìn)行全面的“三級教育”培訓(xùn)，同時在培訓(xùn)過程中可以結(jié)合安全事故的案例，利用圖片的形式進(jìn)行事故講解和分析，讓員工能夠深切體會到出現(xiàn)安全事故之后，不但會給企業(yè)帶來一定的財產(chǎn)損失，而且也會給他自己帶來心靈的創(chuàng)傷，給他的家庭和親人也會蒙上一層沉痛的陰影。在培訓(xùn)過程中我們還可以考慮進(jìn)行現(xiàn)場互動性-交流，讓員工傾談自己的想法和建議，培訓(xùn)結(jié)束后可以讓員工寫出自己的心得感言，要求他們以自己的實際行動來履行自己的諾言。
二、在生產(chǎn)操作過程中必須要求員工嚴(yán)格遵守公司的各項操作規(guī)程，首先要求員工自身要有一種安全責(zé)任意識，并且愿意自覺地去遵守公司的'各項安全操作規(guī)程，并且愿意深入地去學(xué)習(xí)和了解它，只有在深刻地領(lǐng)會和了解它的基礎(chǔ)上，我們的安全生產(chǎn)的首要前提才算落實。其次是生產(chǎn)車間的廠長、各班組長必須對所有新入職員工要進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)交底，多進(jìn)行規(guī)范性操作培訓(xùn)，并且要進(jìn)行考試和評比，而對于生產(chǎn)車間的一些工作年限較長，在安全生產(chǎn)方面起到模范帶頭作用的員工，我們生產(chǎn)、質(zhì)安、行政可以聯(lián)合起來多組織及開展一些針對新員工的安全生產(chǎn)方面的經(jīng)驗交流，讓它能夠切實起到幫助新員工加強安全生產(chǎn)的作用。
三、企業(yè)安全生產(chǎn)工作應(yīng)該強調(diào)“以人為本”的理念，勞動者是企業(yè)的主角，安全生產(chǎn)不僅保護(hù)了勞動者自身的生命，同時也保護(hù)了企業(yè)的財產(chǎn)安全，那么在生產(chǎn)過程中，我們企業(yè)也要向勞動者提供必要的安全保護(hù)，提供足夠的安全生產(chǎn)防護(hù)用具，只有這樣，我們才能夠確保勞動者在生產(chǎn)過程中具備了安全的前提條件。
四、進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，廣泛、深入地開展安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)工作，加大安全生產(chǎn)的監(jiān)督和檢查力，認(rèn)真治理和整改安全事故隱患，對于發(fā)一起安全事故，要嚴(yán)查、整改、落實一起，把安全生產(chǎn)納入到企業(yè)各部門，各班組，各崗位的綜合考核指標(biāo)中，加大企業(yè)安全生產(chǎn)的獎勵與處罰力度，切實增強抓好企業(yè)安全生產(chǎn)工作的緊迫感、責(zé)任感和使命感，生產(chǎn)廠長、各班組長也應(yīng)以公司的各項安全規(guī)章制度為指導(dǎo)，從維護(hù)公司員工的人身安全，公司的財產(chǎn)大局出發(fā)，進(jìn)一步提高對安全生產(chǎn)工作重要性和當(dāng)前安全形勢的認(rèn)識，充分認(rèn)識到只有抓好安全生產(chǎn)才是搞好生產(chǎn)工作的前提和重要標(biāo)志。
為了我們的家人和親人有一張歡樂的笑臉，請珍惜和尊重我們的生命，讓我們時刻牢固樹立“安全第一”的思想，始終牢記安全才能生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全，讓安全生產(chǎn)始終銘記于我們每一位員工的心中。
工作報告的寫法格式《參考》。
一、報告的概念。
報告適用于向上級機關(guān)匯報工作、反映情況、提出意見或者建議，答復(fù)上級機關(guān)的詢問。報告屬上行文，一般產(chǎn)生于事后和事情過程中。
二、報告的種類綜合性報告。
是將全面工作或一個階段許多方面的工作綜合起來寫成的報告。它在內(nèi)容上具有綜合性、廣泛性，寫作難度較大，要求較高。專題性報告。是針對某項工作、某一問題、某一事件或某一活動寫成的報告，在內(nèi)容上具有專一性?；貜?fù)報告。是根據(jù)上級機關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)人的查詢、提問作出的報告。
三、報告的寫作格式。
（一）綜合性報告的寫法標(biāo)題事由加文種，如《關(guān)于上半年工作情況的報告》；報告單位、事由加文種，如《東北師范大學(xué)教務(wù)處關(guān)于工作情況的報告》。
正文把握三點：（1）開頭，概括說明全文主旨，開門見山，起名立意。將一定時間內(nèi)各方面工作的總情況，如依據(jù)、目的，對整個工作的估計、評價等作概述，以點明主旨。（2）主體，內(nèi)容要豐富充實。作為正文的核心，將工作的主要情況、主要做法，取得的經(jīng)驗、效果等，分段加以表述，要以數(shù)據(jù)和材料說話，內(nèi)容力求既翔實又概括。（3）結(jié)尾，要具體切實。寫工作上存在的問題，提出下步工作具體意見。最后可寫“請審閱”或“特此報告”等語作結(jié)。
（二）專題報告的寫法標(biāo)題由事由、文種組成，如《關(guān)于招商工作有關(guān)政策的報告》。有的報告標(biāo)題也可標(biāo)明發(fā)文機關(guān)。標(biāo)題要明顯反映報告專題事由，突出其專一性。正文可采用“三段式”結(jié)構(gòu)法。以反映情況為主的專題工作報告主要寫情況、存在的問題、今后的打算和意見；以總結(jié)經(jīng)驗為主的專題工作報告主要寫情況、經(jīng)驗，有的還可略寫不足之處和改進(jìn)措施；因工作失誤向上級寫的檢查報告主要寫錯誤的事實、產(chǎn)生錯誤的主客觀原因、造成錯誤的責(zé)任、處理意見及改進(jìn)措施等。結(jié)尾通常以“請審核”、“請審示”等語作結(jié)。
（三）回復(fù)報告的寫法標(biāo)題與前兩種報告大體相同正文根據(jù)上級機關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)的查詢、提問，有針對性作出報告，要突出專一性、時效性。
四、報告的寫作要求。
學(xué)校安全工作的重要性篇四
學(xué)校安全工作直接關(guān)系著學(xué)生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。做好學(xué)校安全工作，創(chuàng)造一個安全的學(xué)習(xí)環(huán)境是十分重要的。以確保校園安全為目的，從增強師生安全意識，強化學(xué)校安全管理入手，通過明確責(zé)任，落實措施，為能夠營造一個安全、文明、健康的育人環(huán)境而狠抓學(xué)校安全工作。
領(lǐng)導(dǎo)重視，措施到位為進(jìn)一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校把安全工作列入重要議事日程，本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度，從維護(hù)社會穩(wěn)定，政治穩(wěn)定的高度出發(fā)，增強抓好學(xué)校安全的使命感、責(zé)任感。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校安全工作規(guī)定，講安全，抓安全，將事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。
學(xué)校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、學(xué)校、家庭的密切配合。積極與派出所、綜合治理等部門通力合作，做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作。裝好防衛(wèi)設(shè)施、設(shè)立學(xué)校警衛(wèi)室，邀請法制人員來校作安全、法制講座等，提高師生安全意識、自我防范和自護(hù)自救能力，抓好學(xué)校安全教育，是學(xué)校安全工作的基礎(chǔ)。以創(chuàng)建“平安校園”為抓手，利用班會、活動課、思品課、紅領(lǐng)巾廣播、等滲透，通過講解、演示和訓(xùn)練，對學(xué)生開展安全預(yù)防教育，使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防體育運動傷害、防火、防盜、防騙、防煤氣中毒等安全知識。提高廣大學(xué)生、家長的安全意識、安全防范能力和自我保護(hù)能力。
通過有關(guān)職能部門的集中綜合整治，加大對社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網(wǎng)吧和游戲室取締和查除力度，對學(xué)校周邊的飲食攤和食品店進(jìn)行食品安全抽查，及時排除隱患。進(jìn)一步加大安全工作的力度，學(xué)校安全涉及面廣，學(xué)校、家庭、社會必須密切配合、通力合作，將動員社會力量，齊抓共管，凈化外部環(huán)境，搞好學(xué)校周邊治安秩序，建立切實可行的學(xué)校安全防范體系，使學(xué)校安全工作進(jìn)一步經(jīng)?；?、制度化、社會化，開創(chuàng)校園安全工作的新局面。
學(xué)校安全工作的重要性篇五
近日司法部制定下發(fā)的《關(guān)于加強監(jiān)獄安全穩(wěn)定工作的若干規(guī)定》，是對當(dāng)前監(jiān)管安全工作有著極強的指導(dǎo)性和現(xiàn)實針對性。聯(lián)系近年來安全穩(wěn)定工作也出現(xiàn)了許多新狀況、新問題，我們都務(wù)必牢記：無論狀況如何變化，安全工作無小事、安全工作無捷徑、安全工作無止境。
安全工作無小事。楚國學(xué)士宋玉在《風(fēng)賦》中寫道：“夫風(fēng)生于地，起于青萍之末，侵淫溪谷，盛怒于上囊之口……”意思是說，風(fēng)從地上產(chǎn)生出來，開始時先在浮萍草頭上輕輕飛旋，接下來越過河流山谷，越吹越大，最后匯集于山口，成為勁猛彪悍的颶風(fēng)。監(jiān)獄安全穩(wěn)定也是這個理兒，對小隱患、小苗頭看不到摸不清，就會招來大問題、大矛盾這樣的“颶風(fēng)”之禍，因此，就應(yīng)在“風(fēng)生”之時便采取有效的措施加以控制，消除監(jiān)獄安全隱患，確保監(jiān)獄安全。
安全工作無捷徑。監(jiān)獄安全工作需要天天抓、月月抓、年年抓，不存在“終南捷徑”。要始終持續(xù)高度警惕，善于從細(xì)微處發(fā)現(xiàn)安全隱患，對日常管理、勞動、學(xué)習(xí)生活中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象和事故苗頭保有足夠的敏感性，做到隱患不排除不放過，問題不解決不撒手，主動養(yǎng)成“一事之前想安全、一事之中抓安全、一事之后議安全”的科學(xué)態(tài)度和求實作風(fēng)。
安全工作無止境。監(jiān)獄安全工作是一個動態(tài)發(fā)展的過程，這種動態(tài)性決定了安全穩(wěn)定工作的長期性和經(jīng)常性，同時也證明監(jiān)獄安全工作不可能一勞永逸。實踐證明，安全預(yù)防工作如果抓一陣歇一陣，緊一陣松一陣，就必然功虧一簣。只有以“咬定青山不放松”的韌勁和耐性抓好經(jīng)常性安全預(yù)防工作的落實，堅決克服心浮氣躁、急于求成、厭倦疲沓的思想情緒，堅持持之以恒打基礎(chǔ)，長期不懈抓預(yù)防，我們才能夠最終贏得監(jiān)獄安全穩(wěn)定這場“持久戰(zhàn)”的最終勝利。
總結(jié)精選（4）：
在現(xiàn)實的生活中，我們提到安全工作就會想到麻痹大意這個詞匯，但是在安全工作中絕對不能掉以輕心。在日常的工作中，我們就就應(yīng)加強安全教育工作，從而不斷地提高員工的安全的意識，每一天的安全排查工作不能敷衍，對于安全職責(zé)我們不能互相推脫。只有這樣我們才能在安全的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)，如果我們做不到：“警鐘長鳴”，那么等安全事故到來的時候，我們不僅僅是自討苦吃，自食其果。而且還會給個人、單位、國家?guī)頍o法彌補的重大損失。安全在生產(chǎn)工作中起著舉足輕重的位置。安全意識是工作的指南針。如果在思想上不重視安全工作，必然在小節(jié)上藏著大隱患。我們要高度重視安全工作，保證安全工作的社會好處。
目前，我國經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定，人民群眾安居樂業(yè)。但是，我國重大的安全事故以及惡性安全案件也是屢有發(fā)生，因此作為安全工作者更應(yīng)居安思危，加強安全管理和監(jiān)督工作，提高防范風(fēng)險的潛力。
2.1提高思想認(rèn)識，高度重視安全工作。
安全工作做得好與壞，不僅僅是建立“安全單位”的基本要求，也是確保社會穩(wěn)定與和諧的一項重要基礎(chǔ)。因此，我們在日常安全管理工作中要做到：安全職責(zé)務(wù)必具體到人、具體到事、具體到實際行動中去，板子務(wù)必要打到屁股上。同時，千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有目標(biāo)。對待安全事故務(wù)必采取“四不放過”的原則。我們在日常的工作中要不斷強化安全防范意識、提高風(fēng)險管理認(rèn)識，就務(wù)必站在科學(xué)發(fā)展觀的高度，牢固樹立“安全職責(zé)大于天”的思想，始終持續(xù)清醒的認(rèn)識，增強大局意識、政治意識、憂患意識、職責(zé)意識，毫不松懈地抓好安全保衛(wèi)工作，才能保證安全工作[2]。
安全保衛(wèi)工作務(wù)必要“防患于未然”，我們始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的原則，建立健全安全管理制度。我們在日常的工作中要結(jié)合工作實際，根據(jù)不同情形制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，同時要組織好相關(guān)預(yù)案的演練工作，使員工真正掌握預(yù)案的流程、要點和防范手段，確保應(yīng)急預(yù)案真正發(fā)揮作用。相關(guān)的管理制度要落實到位，對于每個人的安全職責(zé)也要落實到具體的人身上，不能走馬觀花，走形式主義。
2.3加強安全管理制度的執(zhí)行力度和潛在危險源識別潛力。
在日常的安全檢查工作中，我們就應(yīng)嚴(yán)格的按照相關(guān)的管理制度進(jìn)行管理，對于沒有按照相關(guān)制度進(jìn)行的不合理的行為，我們就應(yīng)立刻制止，不能熟視無睹、留下安全隱患，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。對于安全管理制度就應(yīng)加以重視，安全管理制度的建立和健全是比較容易的，但是真正執(zhí)行時的力度是很難控制的。我們就應(yīng)加強安全管理制度的執(zhí)行力度，對那些不按操作規(guī)程以及違規(guī)的操作予以堅決制止，對嚴(yán)重的違規(guī)操作的行為就應(yīng)加大處理力度。對于建立健全的安全管理制度就應(yīng)職責(zé)落實到人，對不按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行的就應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格的處罰。讓我們的管理制度真正的落到實處，每個管理條例都要落到實處，不能形同虛設(shè)。安全管理條例的執(zhí)行力度直接影響到安全隱患的排除力度，如果管理制度的執(zhí)行力度不夠，那么會出現(xiàn)安全隱患萌生的現(xiàn)象，這樣下去安全事故的產(chǎn)生就會死必然的了。因此，我們在建立和完善了安全管理制度后，還要加強安全管理制度的執(zhí)行力度，確保安全管理工作的順利進(jìn)行。
除了執(zhí)行力度的加強，我們還就應(yīng)提高潛在的危險源的識別潛力，這點要求很高，這就需要我們的安全管理人員，對安全知識的掌握就應(yīng)透徹的，對于不安全的操作以及違規(guī)操作的決定就應(yīng)及時準(zhǔn)確，不能模糊概念，做出錯誤的決定，出現(xiàn)糾正不及時導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。我們在及時的發(fā)現(xiàn)潛在危險因素的同時，還就應(yīng)對緊急的安全事故能夠做出應(yīng)急預(yù)案，防止在發(fā)生緊急安全事故時我們沒有預(yù)防的措施，導(dǎo)致造成更加嚴(yán)重的經(jīng)濟損失和人員傷亡。對于潛在的危險因素的控制是安全事故控制的最關(guān)鍵點，只有我們對危險源進(jìn)行了有效的預(yù)防和控制，才能夠在根本上降低安全風(fēng)險系數(shù)，是安全事故發(fā)生的概率降到最低點，我們就應(yīng)預(yù)防和控制潛在危險因素[3]。
為了預(yù)防和控制潛在的事故或緊急狀況，并對其做出應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)，最大限度地減少可能產(chǎn)生事故和造成的后果，應(yīng)在管轄范圍內(nèi)可能發(fā)生的人身、機械、火災(zāi)等各類事故制定應(yīng)急預(yù)案，成立救援組織。
我們的安全教育工作不能錯過以及安全工作的意識不能淡薄建立健全的安全管理制度和體系不能是空談。每一天的安全排查工作不能是糊弄對于安全職責(zé)我們不能互相推脫。只有這樣我們才能在安全的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)在日常的工作中我們也要做到居安思危對于日常工作中的不安全行為進(jìn)行消除防止出現(xiàn)麻痹大意的思想意識導(dǎo)致安全事故發(fā)生這樣嚴(yán)重的后果是我們不愿意看到也是不就應(yīng)發(fā)生的。其次我們還要定時的進(jìn)行安全知識培訓(xùn)和安全教育活動教育職工樹立起安全第一的意識同時更要深入群眾深入生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)隱患及時根除隱患防患于未然。確保安全工作順利進(jìn)行。
4.結(jié)語。
的重要性。一旦發(fā)生安全事故的嚴(yán)重后果，要讓每個員工深深的記在腦海里，每當(dāng)出現(xiàn)不安全行為的時候，都能夠想起來，這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)我們的安全管理的目的，降低安全事故的發(fā)生概率。
總結(jié)精選（5）：
學(xué)校安全工作的重要性篇六
《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》已經(jīng)頒布實施三年。安全生產(chǎn)法第二十一條、二十二條、二十三條對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)做了相關(guān)的規(guī)定。二年來．在貫徹實施安全生產(chǎn)法的過程中，建筑企業(yè)通過大力開展安全教育培訓(xùn)工作，企業(yè)各級人員不同程度地增強了安全生產(chǎn)意識，增加了安全生產(chǎn)知識學(xué)會了安全生產(chǎn)技能，提高了安全管理能力。但是，隨著時間的推移．安全教育培訓(xùn)工作在企業(yè)一些人員的腦海里開始慢慢有些淡化、厭倦，認(rèn)為是老生常談、重復(fù)勞動。沒有樹立素質(zhì)教育、終身教育的觀念。隨著我國建筑業(yè)的迅猛發(fā)展，隨著我國科學(xué)技術(shù)水平的不斷提升，安全知識也將隨著不斷地變化，以前所掌握的安全知識和技能會隨著時間的推移而逐步退化、落后。所以，安全教育培訓(xùn)是個鞏固性教育，反復(fù)性教育，終身性教育的過程。
一、企業(yè)各級主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)重視教育培訓(xùn)工作．自覺接受安全教育培訓(xùn)。
當(dāng)前，建筑企業(yè)各級主要管理者對安全教育、培訓(xùn)工作的思想認(rèn)識和態(tài)度大多是端正的。他們的思想行為能與時俱進(jìn)，法制觀念強，重視安全生產(chǎn)，認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針．樹立“責(zé)任重于泰山”的觀念，把國家、集體和人民群眾的利益放在首位，把保證職工生命安全和身體健康放在首位。重視和支持安全教育培訓(xùn)工作，經(jīng)常對職工開展安全意識、安全知識和安全技能的教育與培訓(xùn)活動。有這樣的領(lǐng)導(dǎo)者，企業(yè)是幸運的．員工是幸福的。但是，在建筑企業(yè)的各級管理者中，還有少數(shù)人對安全教育、培訓(xùn)的態(tài)度和做法是不正確的。他們將安全和生產(chǎn)對立看待，只強調(diào)生產(chǎn)，不重視安全，對安全教育培訓(xùn)工作不重視，不支持。這樣的企業(yè)管理是松馳的，事故是多發(fā)的、有這樣的領(lǐng)導(dǎo)者，企業(yè)是不幸的，員工是悲哀的。
建筑施工企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)者的安全意識的強與弱，決定了這個企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況。若企業(yè)管理者缺乏安全意識，不懂安全生產(chǎn)管理知識，忽視安全教育培訓(xùn)工作，這個企業(yè)是無法保證安全生產(chǎn)的。所以，加強對企業(yè)各級主要管理者的安全教育，提高領(lǐng)導(dǎo)者的.安全意識非常重要。企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)重視自身的安全學(xué)習(xí)，自覺接受安全教育培訓(xùn)，積極參加國家、盛市等相關(guān)的培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高安全素質(zhì)和安全意識，掌握與本建筑企業(yè)有關(guān)的安全生產(chǎn)知識，提高安全管理能力，在施工生產(chǎn)活動中預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，達(dá)到安全生產(chǎn)的目的。
二、加強認(rèn)識，樹立全員持續(xù)安全教育培訓(xùn)的新理念。
建筑企業(yè)全員安全意識的提高，是保證向社會交付安全、可靠的建筑產(chǎn)品的基矗而這個意識的提高，來源于持續(xù)地，有的放矢地進(jìn)行各種形式的安全教育培訓(xùn)活動。全員持續(xù)安全教育的意義在于通過傳遞安全生產(chǎn)法律、規(guī)范和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，來提高安全員安全生產(chǎn)意識，提高全員的文化素質(zhì)，轉(zhuǎn)變對安全的認(rèn)識觀念和自覺遵守安全的人生態(tài)度，在社會生活和工作中能牢牢繃緊安全這根弦，一切行為都能更加符合安全生產(chǎn)的規(guī)范和要求。全員安全教育培訓(xùn)的目的，在于通過各種形式的安全培訓(xùn)教育活動，使全體員工，上至領(lǐng)導(dǎo)．下至一般工人均能樹立安全意識，正確理解、貫徹和執(zhí)行國-家-安-全法律法規(guī)，掌握安全施工生產(chǎn)的知識和技能，保證安全生產(chǎn)。所以，建筑施工企業(yè)必須樹立全員持續(xù)安全教育的新理念。
(中國大學(xué)網(wǎng))。
學(xué)校安全工作的重要性篇七
“安全”對于每個人來說都不會陌生，它時時刻刻、事事處處遍布于我們生產(chǎn)、生活的每個角落，在我們的生活中，無處不在、無時不有。“安全生產(chǎn)，以人為本”作為一種理念，大家都能夠認(rèn)識和理解，但在實際工作中如何確保安全卻是相當(dāng)復(fù)雜、十分困難的事情。但在很多時候，總因為忙碌繁雜的日常生活和瑣碎的家務(wù)事中，從未認(rèn)真仔細(xì)思考過安全對于我們每個人，對于企業(yè)，對于國家的重要性，和它包含的深刻好處。我們天天都在生產(chǎn)一線，時時處處談到的都是安全，它帶給了我們發(fā)展的完美前景，同時又凝聚了太多人的牽掛和職責(zé)，每一個企業(yè)的建設(shè)者都能感受到這份職責(zé)的重大。我們時刻都要重視安全，因為一放松警惕，危險就會乘虛而入，剝奪我們的財產(chǎn)，甚至我們的生命。結(jié)合幾年在化工企業(yè)的安全工作實踐，談?wù)勗诎踩ぷ髦械膸c感悟。
一、安全無小事。
“安全生產(chǎn)、警鐘長鳴”，“安全第一，預(yù)防為主”等等安全之類的標(biāo)語、口號，能夠看出，安全生產(chǎn)對于企業(yè)意味著什么這就是在提醒我們在安全生產(chǎn)工作中，務(wù)必重視細(xì)節(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章，做好安全措施，如，戴好安全帽，系好保險帶等。反之，為圖省事，有章不遵，有規(guī)不依。一頂安全帽，一根保險帶的忽略，就會導(dǎo)致人身傷亡事故。之所以出現(xiàn)這類安全事故，根本原因就在于一些人員對這些所謂“小事”不屑一顧，心存僥幸，放松警惕，安全意識淡薄，在安全作業(yè)中，對安全操作缺乏維護(hù)的自覺性，=，總是違反操作規(guī)程，把安全置于腦后，最終付出了血的代價。
患不消，思想病根不除，是安全之大忌，是安全之大敵。有些事故看似是偶然，但對于明擺著的安全隱患，如果不采取用心有效措施加以整改，而是視規(guī)章于不顧，我行我素，違章操作，出事故必定是必然。安全工作無小事，做好安全工作，我們務(wù)必從一點一滴做起，有人對“小”的問題視而不見，有人認(rèn)為“小”問題不會引起大問題，因而對一些”小”隱患，只是簡單說說，或者避而不談，須知，小隱患可能釀成大事故，小問題關(guān)系大安全?？芍^是“小洞時不補，大洞時吃苦”。
公司制定了完善齊全的安全生產(chǎn)制度和管理規(guī)定，如“安全生產(chǎn)工作規(guī)定”、“兩票三制”等等，但資料再好的規(guī)章制度，要是不去認(rèn)真貫徹、不去用心落實，只能是紙上談兵，形同虛設(shè)。因此，再多、再好的規(guī)章制度關(guān)鍵在于很好地貫徹落實。不要以為把規(guī)章制度寫在紙上、掛在墻上、喊在嘴上就萬事大吉、高枕無憂了，而就應(yīng)把它從紙上、墻上“請”下來，“貼”在每個人的內(nèi)心處，“走”進(jìn)每個人的生活中，“寫”在每個人的行動上。在思想上老繃安全生產(chǎn)這根弦不放松，不能有一絲的滿足懈怠，不能有半點的麻痹大意。對于安全規(guī)章制度我們必須要認(rèn)真對照執(zhí)行，重在抓制度的貫徹落實，重在抓人的思想覺悟，重在抓人的行為規(guī)范。只有安全規(guī)章轉(zhuǎn)成每個人思想上、行動上的自覺行動，安全工作才能真正落到實處，安全工作才能真正做到安全。
二、安全不能滿足于99%。
一次在安全工作檢查中，硅業(yè)公司總經(jīng)理梁進(jìn)詢問生產(chǎn)部的一位兼職安全員:“你對自己負(fù)責(zé)的安全工作有多大的信心”這位兼職安全員回答:“99%”。梁總又問:“如果問題出此刻你不掌握的1%中，那么事故是不是就會有100%的可能”這位兼職安全員無言以對。
這個問題就應(yīng)引起每一個員工，個性是從事安全管理人員的深思。
在平日的實際工作中，有些職工滿足于99%而忽略了1%，認(rèn)為這種狀況極為少見，很難遇到。他們很少把1%的因素與事故聯(lián)系起來，總覺得沒那么巧恰恰就讓自己碰上。
能不能碰到自己頭上，并不是自己說了算。
在永祥硅業(yè)公司總經(jīng)理梁進(jìn)對安全生產(chǎn)工作個性重視，要求各層級管理人員從“零事故”的高度，以自身和公司財產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，按照“管生產(chǎn)務(wù)必管安全”、“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則抓好安全生產(chǎn)工作。落實安全生產(chǎn)職責(zé)制，逐級簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)書，切實做到思想、管理、職責(zé)、制度措施四到位。逢會必講安全生產(chǎn)工作，逢在生產(chǎn)上必查安全。
滿足于99%而忽略1%，事實上是潛意識里的經(jīng)驗主義在作怪。憑經(jīng)驗、憑感覺辦事往往是“三違”現(xiàn)象滋生的土壤。只要存在1%的隱患，事故就有可能發(fā)生。
三、安全“做細(xì)”莫“做戲”
“做細(xì)”與“做戲”雖一字之差，結(jié)果卻大相徑庭。以安全工作為例，“做細(xì)”者眼睛盯的是安全工作的“死角”，腦子想的是防范措施的“盲區(qū)”，重視的是徹底消除安全隱患，因而敢于直面不足，勇于揭疤亮丑;而“做戲”者眼中盯著的是上級領(lǐng)導(dǎo)的評價，想的是自己的工作是否能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識，工作中夸夸其談、避實就虛，放大成績、忽視問題，從而在工作中埋下了更多的隱患。
做好安全生產(chǎn)工作就像唱好一曲科學(xué)、安全、和諧發(fā)展的“大戲”，需要的不是“做戲”者，而是真正敢抓、敢管、會抓、善管的“做細(xì)”者。
安全管理品質(zhì)作為評價考核主管業(yè)績的重要指標(biāo)，力戒形式主義，做到事事有目標(biāo)、有落實，人人有指標(biāo)、有考核;要強化問題管理意識，從大處著眼、細(xì)處入手，全力圍殲不用全心、不盡全力、怕?lián)氊?zé)、難承壓力、辦事拖拉、得過且過的不良作風(fēng)，為實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安打牢堅實的基礎(chǔ)。
四、隱患止于認(rèn)真。
作為化工產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)的一名員工，我們更注重安全，時時處處講安全。昨日講安全、這天談安全，似乎安全就是一個只有開始沒有結(jié)尾的故事。因為安全承載著職責(zé)和期盼，只有安全，才有生命，才會有夢想和發(fā)展，才得以談生命的價值。只有你認(rèn)真對待安全，安全才會認(rèn)真對待你，也唯有以持續(xù)性的認(rèn)真的態(tài)度對待安全，隱患才能離我們遠(yuǎn)去。
從進(jìn)公司的第一天，直到開始工作的每一天，安全始終是沒有保質(zhì)期的“老話題”?？蛇@個老話題卻始終飽含著新資料，安全規(guī)范的日趨完善、安全管理的推陳出新、安全學(xué)習(xí)的形式創(chuàng)新。就是這樣的“老話新說”讓安全的藤蔓根植于永祥人的心中，創(chuàng)造了一個安全和諧的生產(chǎn)環(huán)境?？砂踩庾R、預(yù)防隱患、安全逃生潛力的培養(yǎng)并不是一朝一夕、一件事、一節(jié)課就能完成的，卻是一個持續(xù)的、日積月累的過程。正如每一天、每周的例行安檢，每月的消防設(shè)施維護(hù)，每個季度的安全操作學(xué)習(xí)，每年一次的安全知識考試和安全演練。也只有每位員工都認(rèn)真對待這些安全培訓(xùn)和預(yù)防措施，安全才會一向與我們同在。只有持續(xù)性的認(rèn)真，才不會讓那些由一點一滴的不安全因素積累成事故爆發(fā)。我們不能因其瑣碎、微小而掉以輕心，反之唯有以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度，防患于未然，才能最大限度的消滅事故隱患。安全培訓(xùn)、事故學(xué)習(xí)是我們的例行學(xué)習(xí)之一。
安全滲透于我們生產(chǎn)、生活中的每個角落，安全就是生命，安全就是家庭。
的幸福，安全就是企業(yè)的生產(chǎn)力。要想安全常在，就請用認(rèn)真的態(tài)度培養(yǎng)安全意識、學(xué)習(xí)安全知識、增強安全逃生潛力;就請用認(rèn)真的態(tài)度告別“三違”操作，告別虛假和馬虎;也請用認(rèn)真的態(tài)度找出那潛在的1%的隱患，并請將這份認(rèn)真的執(zhí)著持之以恒，相信隱患終會遠(yuǎn)去，平安相伴一生!
五、安全來自于細(xì)節(jié)。
在現(xiàn)實生活中，如果你肯留意，就會發(fā)現(xiàn)安全來自于細(xì)節(jié)。
有時，一些大事故的發(fā)生，就是人們忽視了身邊的一些第一文庫網(wǎng)小事物而造成。丟下一個煙頭，而引起了火災(zāi);松動了一顆螺絲，而造成了一場車禍;沒系好安全帽帶，從高空墜落而喪生。這些小細(xì)節(jié)連在一齊，就演出一場場不該發(fā)生的杯具。
雖安全事故有大有小，但任何時候都不能忽視細(xì)節(jié)。
其實在事業(yè)上，沒有人會要求你為他做驚天動地的大事，只期望你踏踏實實地認(rèn)真做好你就應(yīng)做好的事情;沒有人會要求你登天攬月摘星來證明你的潛力，只盼望你每一天盡職盡責(zé)地干好工作后平安的與親人團(tuán)聚。由此看來，安全是與生俱來的，是與生命同等重要。
因安全，孕育在生活的每一個細(xì)節(jié)之中，而每一個細(xì)節(jié)又飽含著職責(zé);又因職責(zé)組成了每個人的人生美景，才使幸福生活有了色彩，讓生命有了分量。如果失去細(xì)節(jié)，也就失去職責(zé)，失去職責(zé)心，也就必然帶來安全事故的發(fā)生。細(xì)節(jié)是安全的基礎(chǔ)，沒有細(xì)節(jié)就會給平安的生活帶來危機，失去細(xì)節(jié)，將會失去一切。
在建立平安和諧的幸福生活中，細(xì)節(jié)是一首哲理的詩，是一支快樂的歌，是一條幸福的路，是一部和諧的交響樂，讓我們共同珍惜生活中的每一個細(xì)節(jié)吧，從共建共享的平安大道上，奔向更加完美的前程。
2008年，全國發(fā)生的多起安全事故讓人觸目驚心，教訓(xùn)極為深刻。我們在驚嘆事故發(fā)生的過程中，為什么不反思一下:凡是違背科學(xué)的發(fā)展觀，不按規(guī)律辦事，就必然要付出鮮血和生命的代價。深究每起事故發(fā)生的原因，大多是安全措施落實不到位造成的。
“落實、落實、再落實“，已成為當(dāng)前抓安全工作的重中之重。之所以一再強調(diào)落實問題，其根本原因就在于各項安全規(guī)定、措施、制度一旦真正到位，就會避免事故，保證安全。每次事故都為我們敲響了警鐘，不妨捫心自問，各項法律法規(guī)、安全規(guī)程和措施是否真正落實到了人頭和崗位安全教育是否真正管事管用、入腦入心安全教育和管理上的漏洞就是最大的安全隱患。要最大限度地減少和杜絕安全隱患，就要求我們務(wù)必狠抓落實，個性是在抓落實的問題上要有一種不落實不罷休的“泥腿子”精神。
安全工作是一項實實在在的工作，來不得半點虛假和馬虎，安全工作涉及到時時處處、事事人人。哪一個環(huán)節(jié)疏忽了，都會導(dǎo)致事故的發(fā)生。務(wù)必徹底摒棄那種“講起來重要，干起來次要，忙起來不要”的思想。尤其像我們黃河系統(tǒng)這樣的單位，企業(yè)又多，生產(chǎn)又具有連續(xù)性，務(wù)必時時處處事事將安全措施落實到位，取得實效，才能有效防范事故，確保企業(yè)安全、職工平安，為促進(jìn)治黃事業(yè)的發(fā)展和維護(hù)穩(wěn)定大局帶給強有力的安全保障。
程、違章作業(yè)造成的，這就要求員工要無條件按規(guī)程進(jìn)行操作，才能保證自身與他人的安全，個性是各級安全員要俯下身子做一些具體、扎實、有效的工作，透過細(xì)致的工作，督促廣大員工將安全生產(chǎn)規(guī)程措施落實到現(xiàn)場和崗位上。安全工作重在落實，貴在堅持。安全教育和管理是一項長期、艱巨的系統(tǒng)工程，只有起點沒有終點。只有將安全工作細(xì)致入微、堅持不懈地抓下去、落實下去，才能創(chuàng)造一個安全和和諧的生產(chǎn)環(huán)境，才能保證員工的切身利益。
七、安全管理貴在嚴(yán)細(xì)。
安全第一，安全為天，安全是至高無上的生命工程。但是，如何才能抓好。
企業(yè)安全工作，如何才能夯實企業(yè)的安全基礎(chǔ)筆者認(rèn)為，安全工作無小事，要抓好安全管理，貴在嚴(yán)細(xì)。
嚴(yán)字當(dāng)頭、一抓到底，是抓好安全工作的關(guān)鍵之一。公司各級主管對安全工作務(wù)必嚴(yán)一點、狠一點，敢當(dāng)“黑臉包公”，否則就是對事業(yè)的不負(fù)職責(zé)、對他人的不負(fù)職責(zé)。在安全問題上，大事要抓，小事也要抓;事故要抓，隱患也要抓。就應(yīng)寧聽罵聲、不聽哭聲，出現(xiàn)了問題就就應(yīng)按制度處理。在抓事故、隱患的同時，要及時做好教育工作，做到舉一反三，切實提高職工的安全意識。安全工作重在預(yù)防，其中制度預(yù)防、措施預(yù)防固然重要，但首先是思想預(yù)防，思想不防，防不勝防。凡事要多想一想，把各種可能發(fā)生的狀況都估計到，把各種工作預(yù)案都準(zhǔn)備好，安全工作就能贏得主動。個性是對一些關(guān)鍵的環(huán)節(jié)和部位，只想到預(yù)防是不夠的，還要多想解決問題的辦法。
安全管理是一項長期的、艱巨的工作，所涉及的都是一些具體的、瑣碎的事情，平時多一次檢查，多一句要求，就會大大減少事故發(fā)生的機率。首先，管理者應(yīng)多到基層、多去一線，對要害部位做到心中有數(shù)，對現(xiàn)場狀況了如指掌，這樣才能有針對性地采取預(yù)防措施，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。其次，要多講危害、多敲警鐘，發(fā)現(xiàn)不良習(xí)慣就說，看到不安全現(xiàn)象就講，遇到違章行為就管，始終把安全掛在嘴上，落實到行動上。
另外，要多檢查、多指導(dǎo)，抓苗頭、抓問題，抓安全知識的普及，抓安全意識的強化，抓安全技能的培訓(xùn)，抓安全習(xí)慣的養(yǎng)成，抓安全隱患的整改，從一點一滴做起，才能真正把安全工作抓好抓實。
轉(zhuǎn)載自 kAOyAnMIji.Com
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
學(xué)校安全工作的重要性篇八
安全生產(chǎn)總是反反復(fù)復(fù)地講反反復(fù)復(fù)地強調(diào)，既能夠說是“炒舊飯”又能夠說是老生常談，原因不僅僅它是人命關(guān)天的大事，職責(zé)重于泰山，而且最重要的是安全生產(chǎn)是最大的資源節(jié)約，所以又不得不講不得不談，還務(wù)必要時時警鐘長鳴。
為什么說安全生產(chǎn)是最大的資源節(jié)約呢最主要的就是因為“人的生命是第一位的，也是最重要最寶貴的，同時大家明白每個人的生命僅僅只有一次。”對此，其理由主要有三：首先是隨著時代不斷向前發(fā)展和不斷進(jìn)步，知識經(jīng)濟時代的來臨，人力資源已經(jīng)上升到第一資源的重要位置了。人力資源這天之所以能夠成為第一資源，其中最根本的原因就是人是萬物之靈，只有人才具有主觀能動性。
然后是安全生產(chǎn)是人命關(guān)天的大事，職責(zé)重于泰山，也就是講安全生產(chǎn)的好與否將直接關(guān)系到人的生命安全保障好與否。其次是安全生產(chǎn)的最終目標(biāo)和任務(wù)就是為了鞏固社會安定，為維護(hù)國家的經(jīng)濟建設(shè)帶給穩(wěn)定的政治環(huán)境具有十分重要的現(xiàn)實好處;對于更好地保護(hù)勞動生產(chǎn)力，均衡發(fā)展各地、各部門、各行業(yè)的經(jīng)濟勞動力資源都具有十分重要的作用;對于增加社會財富，減少或減輕經(jīng)濟損失都具有十分重要的好處;對于職工群眾的生命安全與健康，家庭的幸福和提高生活質(zhì)量都具有直接的影響，所以說安全生產(chǎn)是最大的資源節(jié)約。
因此，無論哪個部門或行業(yè)，在生產(chǎn)(工作)中都務(wù)必要把安全生產(chǎn)放在首位，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，牢固地樹立起安全生產(chǎn)就是最大的資源節(jié)約的思想，在安全生產(chǎn)日常的管理、監(jiān)督與考核工作中，做到“三個堅持管理”，最終實現(xiàn)最大限度地杜絕或減少重特大事故的發(fā)生和勞動人員傷亡的目標(biāo)。
安全生產(chǎn)管理堅持以人為本就是要以尊重職工群眾，愛護(hù)職工群眾，維護(hù)職工群眾的人身安全為根本出發(fā)點，以消滅生產(chǎn)過程中潛在的安全隱患為主要目的。更重要的是堅持以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心。以人為本的安全生產(chǎn)理念的提出和實踐，具有十分重要的現(xiàn)實好處。
一是企業(yè)要實現(xiàn)跨越式發(fā)展的宏偉目標(biāo)，要求用較短的時間、較少的環(huán)節(jié)和較少的代價，最大可能的滿足企業(yè)發(fā)展需求;而堅持和推行以人為本的安全生產(chǎn)管理，突出職工群眾的中心地位，不斷增強安全管理實效，確保安全生產(chǎn)的有序可控、長期穩(wěn)定，就是實現(xiàn)跨越式發(fā)展的基本前提和保證。
二是當(dāng)前的安全管理方法，雖然采取了“安全性評價”、“危險點預(yù)控”等方法，但與安全生產(chǎn)管理的實際要求還有必須差距，當(dāng)前急需一種更為科學(xué)而又行之有效的方法來逐步完善安全生產(chǎn)管理。堅持和推進(jìn)安全生產(chǎn)以人為本管理是當(dāng)前推進(jìn)安全管理的一種行之有效的方法，它不僅僅是企業(yè)安全生產(chǎn)的迫切要求，也是其他各行各業(yè)安全生產(chǎn)的迫切要求，而且它是安全生產(chǎn)管理工作與時俱進(jìn)的具體體現(xiàn)。
為此，作為領(lǐng)導(dǎo)干部或是企業(yè)以及各行各業(yè)的管理人員，在安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督與考核的過程之中，務(wù)必要牢固地樹立堅持以人為本的安全生產(chǎn)管理的思想，把堅持以人為本的安全生產(chǎn)管理放在生產(chǎn)的首位。只有人人都牢固地樹立起了堅持以人為本的安全生產(chǎn)管理的思想，以人為本的安全生產(chǎn)管理才能落實到實處，才能管理、監(jiān)督與考核到位，才能最終實現(xiàn)堅持以人為本的安全生產(chǎn)管理目標(biāo);只有實現(xiàn)了生產(chǎn)安全，才能最大限度地到達(dá)資源節(jié)約的目標(biāo)。
安全生產(chǎn)堅持依法依規(guī)管理就是要在安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督、考核的全過程之中堅持依法依規(guī)管理，不能違規(guī)。因為，安全生產(chǎn)是直接關(guān)系到廣大職工群眾生命財產(chǎn)安全，關(guān)系到改革發(fā)展穩(wěn)定大局的大事。大家都清楚事故是安全生產(chǎn)中的“殺手”，它不僅僅會給人民的生命帶來嚴(yán)重傷害，而且還會給國家、群眾和公民的財產(chǎn)造成巨大的損失，給社會帶來震蕩。雖然每當(dāng)發(fā)生重特大事故，各級政府和有關(guān)部門都會立即全力組織搶救、抓緊時間查明原因、嚴(yán)肅追究職責(zé)，相關(guān)單位深刻吸取教訓(xùn)，舉一反三，認(rèn)真整改，但是此時此刻我們?yōu)橹冻龅某杀竞痛鷥r已經(jīng)是太大太大了嗎，就應(yīng)說是悔之晚矣。
法之制定，原則為先;法之威嚴(yán)，重在執(zhí)行。溫家寶總理在1月召開的全國安全生產(chǎn)工作會議上指出：“天下之事，不難于立法，而難于法之必行;不難于聽言，而難于言之必效。”由此可見安全生產(chǎn)管理務(wù)必要堅持依法依規(guī)的重要性和必要性是多么重要。為此，在安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督、考核的全過程之中，不僅僅務(wù)必要堅持依法依規(guī)管理，不能違規(guī)，而且還務(wù)必要做到堅持原則不動搖，不能“心慈手軟”。在安全生產(chǎn)管理上“心慈手軟”或不敢堅持原則就意味著對職責(zé)的放縱。
法之威嚴(yán)，重在執(zhí)行。關(guān)鍵之一是要在廣大職工群眾中堅持深入持久地開展普法宣傳教育活動。要透過輿論宣傳、理論學(xué)習(xí)、普法教育、專業(yè)培訓(xùn)等形式多樣的方法，使安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度能夠家喻戶曉人人皆知，使社會每一位勞動者或企業(yè)職工都能自覺參與到安全生產(chǎn)依法依規(guī)管理之中。
關(guān)鍵之二是各行各業(yè)的勞動者或企業(yè)職工在生產(chǎn)操作中必須要嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行操作，堅持不違反勞動紀(jì)律、堅持不違章操作、堅持不違章指揮;主動做到“自己不要傷害自己;自己不要傷害別人;自己不被別人傷害;自己監(jiān)督別人不要傷害別人，把堅持依法依規(guī)管理變?yōu)樯鐣恳晃粍趧诱吆推髽I(yè)職工的自覺行為?！?/p>
關(guān)鍵之三就是在于各級領(lǐng)導(dǎo)干部和安全生產(chǎn)管理各職能部門的管理人員要嚴(yán)格履行崗位工作職責(zé)，要堅持嚴(yán)格執(zhí)法，秉公執(zhí)法，敢于堅持原則，決不能為了眼前利益、局部利益或是個人利益而放棄原則。放棄原則，最終不僅僅堅持以人為本的安全生產(chǎn)管理目標(biāo)難以實現(xiàn)，而且最大可能的節(jié)約資源也將會成為一句空話或大話。
以人為本的安全生產(chǎn)管理務(wù)必要堅持防患未然，不能“馬后炮”或事后“諸葛亮”，要做到事前“諸葛亮”。
此刻無論是從報紙、廣播電視或是網(wǎng)上以及從其他新聞媒體獲得的信息，多年來在煤礦、礦山、交通以及其他行業(yè)發(fā)生的重特大安全生產(chǎn)事故，除了因為自然災(zāi)害人類無法抵御和抗拒造成的重特大事故之外，其他在生產(chǎn)中發(fā)生的重特大事故，事后經(jīng)過各級政府和有關(guān)部門嚴(yán)肅而認(rèn)真地查處，結(jié)果事故最終的主要或直接原因絕大多數(shù)往往都是職責(zé)事故。所謂的職責(zé)事故簡單的講無非就是在生產(chǎn)過程中安全生產(chǎn)管理，監(jiān)督或考核不到位、執(zhí)法不嚴(yán)格、違規(guī)違章操作、違規(guī)違章生產(chǎn)或者是違規(guī)違章指揮所導(dǎo)致。
每次發(fā)生重特大事故后我們經(jīng)過認(rèn)真調(diào)查分析之后，其結(jié)果往往都是職責(zé)事故為多。既然其結(jié)果往往都是職責(zé)事故為多，為何不注意加強事前防范和嚴(yán)格執(zhí)法試問，假設(shè)一個人連最寶貴的生命都不存在了，又從何談得上富有或財富從某種好處和必須的程度上講人只有生命的存在，安全生產(chǎn)有了可靠和根本的保障，身體健康就是最大的財富。
為此，在安全生產(chǎn)管理的實踐過程中，我們就應(yīng)必須要從已經(jīng)發(fā)生的許多重特大事故中吸取血的經(jīng)驗教訓(xùn)了，采用多種形式和方法，用典型的事故案例教育廣大職工群眾，時時警鐘長鳴，提醒大家牢記安全生產(chǎn)就是福。千方百計做事前“諸葛亮”，千萬不要做“馬后炮”，最大限度地把重特大事故消滅在萌芽之中。
總而言之，只有在安全生產(chǎn)管理中“堅持以人為本管理、堅持依法依規(guī)管理、堅持防范未然管理”，最大限度地減少或杜絕重特大事故的發(fā)生，最大限度地減少或杜絕社會勞動人員和企業(yè)職工的傷亡，安全生產(chǎn)就是最大的資源節(jié)約。
總結(jié)精選（3）：
學(xué)校安全工作的重要性篇九
安全是我們所有工作的基礎(chǔ)，也是生產(chǎn)的前提，對于我們鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)來說，安全生產(chǎn)更是重中之重，如何加強我們企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，首先要求我們企業(yè)所有員工牢固樹立安全生產(chǎn)的職責(zé)意識，充分認(rèn)識安全生產(chǎn)的重要性，其次是如何加強及提升企業(yè)的安全生產(chǎn)的管理，我主要淺談以下幾點資料：
一、在生產(chǎn)操作過程中務(wù)必要求員工嚴(yán)格遵守公司的各項操作規(guī)程，首先要求員工自身要有一種安全職責(zé)意識，并且愿意自覺地去遵守公司的各項安全操作規(guī)程，并且愿意深入地去學(xué)習(xí)和了解它，只有在深刻地領(lǐng)會和了解它的基礎(chǔ)上，我們的安全生產(chǎn)的首要前提才算落實。其次是生產(chǎn)車間的廠長、各班組長務(wù)必對所有新入職員工要進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)交底，多進(jìn)行規(guī)范性操作培訓(xùn)，并且要進(jìn)行考試和評比，而對于生產(chǎn)車間的一些工作年限較長，在安全生產(chǎn)方面起到模范帶頭作用的員工，我們生產(chǎn)、質(zhì)安、行政能夠聯(lián)合起來多組織及開展一些針對新員工的安全生產(chǎn)方面的經(jīng)驗交流，讓它能夠切實起到幫忙新員工加強安全生產(chǎn)的作用。
二、認(rèn)真、深刻地去領(lǐng)會安全生產(chǎn)的重要性，建立、健全安全生產(chǎn)管理制度，加強安全生產(chǎn)培訓(xùn)及考核力度，有針對性地對所有新入職員工進(jìn)行全面的“三級教育”培訓(xùn)，同時在培訓(xùn)過程中能夠結(jié)合安全事故的案例，利用圖片的形式進(jìn)行事故講解和分析，讓員工能夠深切體會到出現(xiàn)安全事故之后，不但會給企業(yè)帶來必須的財產(chǎn)損失，而且也會給他自己帶來心靈的創(chuàng)傷，給他的家庭和親人也會蒙上一層沉痛的陰影。在培訓(xùn)過程中我們還能夠思考進(jìn)行現(xiàn)場互動性-交流，讓員工傾談自己的想法和推薦，培訓(xùn)結(jié)束后能夠讓員工寫出自己的心得感言，要求他們以自己的實際行動來履行自己的諾言。
三、進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)職責(zé)制，廣泛、深入地開展安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)工作，加大安全生產(chǎn)的監(jiān)督和檢查力，認(rèn)真治理和整改安全事故隱患，對于發(fā)一齊安全事故，要嚴(yán)查、整改、落實一齊，把安全生產(chǎn)納入到企業(yè)各部門，各班組，各崗位的綜合考核指標(biāo)中，加大企業(yè)安全生產(chǎn)的獎勵與處罰力度，切實增強抓好企業(yè)安全生產(chǎn)工作的緊迫感、職責(zé)感和使命感，生產(chǎn)廠長、各班組長也應(yīng)以公司的各項安全規(guī)章制度為指導(dǎo)，從維護(hù)公司員工的人身安全，公司的財產(chǎn)大局出發(fā)，進(jìn)一步提高對安全生產(chǎn)工作重要性和當(dāng)前安全形勢的認(rèn)識，充分認(rèn)識到只有抓好安全生產(chǎn)才是搞好生產(chǎn)工作的前提和重要標(biāo)志。
四、企業(yè)安全生產(chǎn)工作就應(yīng)強調(diào)“以人為本”的理念，勞動者是企業(yè)的主角，安全生產(chǎn)不僅僅保護(hù)了勞動者自身的生命，同時也保護(hù)了企業(yè)的財產(chǎn)安全，那么在生產(chǎn)過程中，我們企業(yè)也要向勞動者帶給必要的安全保護(hù)，帶給足夠的安全生產(chǎn)防護(hù)用具，只有這樣，我們才能夠確保勞動者在生產(chǎn)過程中具備了安全的前提條件。
為了我們的家人和親人有一張歡樂的笑臉，請珍惜和尊重我們的生命，讓我們時刻牢固樹立“安全第一”的思想，始終牢記安全才能生產(chǎn)，生產(chǎn)務(wù)必安全，讓安全生產(chǎn)始終銘記于我們每一位員工的心中。
總結(jié)精選（2）：
學(xué)校安全工作的重要性篇十
企業(yè)要想持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，加強消防安全工作是必不可少的。只有把消防安全工作納入到企業(yè)經(jīng)營管理中，增強自防自救潛力，提高員工消防素質(zhì)，同時采取多種措施開展消防工作，才能促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展。
火災(zāi)是嚴(yán)重威脅人類生存與發(fā)展的災(zāi)害之一，火災(zāi)的發(fā)生具有頻率高、時空跨度大的特點，造成的損失也十分嚴(yán)重。加強消防安全管理是每個企業(yè)的頭等大事。而預(yù)防火災(zāi)，消除火災(zāi)的安全隱患尤為重要?！半[患險于明火，防范勝于救災(zāi)，職責(zé)重于泰山”是消防安全的主旨。因此，企業(yè)要配備基本的滅火器、火災(zāi)報警系統(tǒng)等設(shè)備，讓所有員工都了解各種消防設(shè)施的性能、掌握滅火器材的使用方法；掌握報火警、撲救初起火災(zāi)和自救逃生的知識和技能等。
做到發(fā)現(xiàn)問題，及時上報，及時解決。只有事前做好準(zhǔn)備，才能遇事不亂。
火災(zāi)的發(fā)生一般要具備3個要素：點火源、可燃物、助燃物，其中點火源是所有火災(zāi)的導(dǎo)火索，因此要從源頭抓起，才能有效防止火災(zāi)的發(fā)生。
下面優(yōu)曼藍(lán)盾（北京）門業(yè)有限公司小編為大家介紹一些生活中的防火常識，優(yōu)曼是我國高端防火門廠家：
1、躺在床上或者沙發(fā)上時不要吸煙；
2、不要隨處丟煙頭；
3、維修汽車和清洗機件是不要吸煙；
4、吸煙時不要把煙灰彈到可燃物上；
5、燃燒的香煙不能隨處亂放；
6、嚴(yán)禁用火的地方不能吸煙。
1、不要超負(fù)荷用電，避免使用大功率電器；
2、保險絲不能擅自用其它導(dǎo)線代替；
3、對電氣線路要經(jīng)常檢查，對老化、短路、漏電問題要及時處理。
只有注重細(xì)節(jié)，防患于未然，生命、財產(chǎn)安全才能有保障，企業(yè)才能良性發(fā)展。
優(yōu)曼產(chǎn)品主打不銹鋼門和以不銹鋼為主元素的產(chǎn)品。公司實力雄厚，設(shè)備精良，工藝先進(jìn)，擁有專業(yè)技術(shù)人員和安裝隊伍，在不銹鋼門、防火門、銅門、隔音門窗、特種門設(shè)計、制造、施工方面技術(shù)獨到，在高端門市場取得了不俗的業(yè)績，工程業(yè)務(wù)遍布全國各省區(qū)。不銹鋼具有耐高低溫、耐腐、耐磨、光潔度好、強度高、塑造性強等特點。
學(xué)校安全工作的重要性篇十一
安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家和人民群眾生命財產(chǎn)的安全和人民群眾的切身利益的大事；安全生產(chǎn)管理最根本的目的是保護(hù)人民的生命和健康，安全生產(chǎn)是對企業(yè)的最根本要求，安全管理是每個管理人員務(wù)必遵守的行為準(zhǔn)則，這也是安全生產(chǎn)管理的重要資料。
安全工作是一項常抓不懈的主題，是生產(chǎn)的保證，也是員工效益的最大體現(xiàn)?！鞍踩笔俏覀兡昴曛v、月月講、時時講、人人講、大會講、小會講班前班后講的共同主題，“安全”對于我們每一個人來說都是重要的。安全是什么對于一個家庭，安全意味著和睦；對于一個企業(yè)，安全意味著發(fā)展；對于一個人，安全意味著生命！擁有了安全，不等于擁有一切，但沒有安全就必須沒有一切。對于我們而言，多一份遵章，就多了一份安全的籌碼，將擁有人生的幸福。沒有了安全，再健康的軀體也在劫難逃，再豐厚的物質(zhì)也會變得一文不值，再豐沛的精神源泉也如無本之木。從老一輩石油工人至今，安全是一個老生常談的問題，在實際工作中當(dāng)血淋淋的事故發(fā)生時，應(yīng)對悲慘的場面，哭聲、血淚都無法挽回人的生命，確實讓人難以理解應(yīng)對的現(xiàn)實。在具體的實際工作中，怎樣才能真正吸取教訓(xùn)，石油史上違章亡人事故，大都是由于違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律造成的惡性事故。多起事故的發(fā)生，同時也告訴我們安全是天，不論在任何時候和地方，我們都要處處留意，不能抱有僥幸心理，總是都要把安全放在首位，多起事故說明都抱著麻痹大意，僥幸心理，盲目蠻干，也就是說把自己的安全沒當(dāng)回事，最終結(jié)果是導(dǎo)致慘劇發(fā)生的源頭。
能夠這樣說：沒有一個人不珍惜自己僅有一次的生命，沒有一個人會漠視安全問題導(dǎo)致的嚴(yán)重后果。但不把安全生產(chǎn)與自己的命運、生命時時刻刻、緊密聯(lián)系在一齊的卻大有人在。他們片面認(rèn)為：事故離我們還遠(yuǎn)，只要干活時注意一下就行了。這說明他還沒有完成從農(nóng)民到工人、從近代到現(xiàn)代的轉(zhuǎn)變。人類早已告別刀耕火種、飲毛茹血的時代，現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)是以廣泛使用日新月異的大機器為特征的生產(chǎn)，時時刻刻與我們打交道的設(shè)備、零部件以及整個環(huán)境，其硬度遠(yuǎn)比我們的軀體強，其速度遠(yuǎn)比我們看到后再采取措施快，其能量遠(yuǎn)比人體的能量大，故我們與安全只有一步之遙、一念之差。一旦進(jìn)入不安全的陷阱，我們將無力回天。因此，我們說安全為天，并不僅僅僅要求大家增強對不安全生產(chǎn)危害性的認(rèn)識，更重要的是增強對安全生產(chǎn)與自己密切相關(guān)的認(rèn)識。只有全面認(rèn)識到生產(chǎn)事故的復(fù)雜性、突發(fā)性、嚴(yán)重性，才能更好地領(lǐng)會安全生產(chǎn)的重要性。
各項管理規(guī)章制度，如何去落實、執(zhí)行，這是最關(guān)鍵的一點，不能認(rèn)為，要求職工認(rèn)真執(zhí)行就能夠了，出現(xiàn)問題，熟視無睹，往往是得過且過，睜一只眼閉一只眼，為事故的隱患發(fā)生埋下了定時炸彈，最終引發(fā)了血淋淋的亡人事故。一害個人、二害家庭、三害群眾、四害企業(yè)、五害國家，是一種無法彌補和挽救的事實。當(dāng)安全工作與生產(chǎn)發(fā)生矛盾的時候，生產(chǎn)務(wù)必給安全工作讓路，任何人不能以任何借口阻攔安全工作，總公司為了在鉆井生產(chǎn)現(xiàn)場有效的遏制違章行為的發(fā)生，認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司反違章禁令，下決心、想辦法、精心策劃制定了一套詳細(xì)《違章行為控制辦法》，目的就是讓崗位操作員工把違章行為消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕各類事故的發(fā)生。然而，在每月的違章行為分析會上，不論是在現(xiàn)場監(jiān)督人員和基層管理者查究違章作業(yè)中，基層管理者和操作層卻都有不同程度的違章現(xiàn)象發(fā)生，安全罰款月月不斷，這說明了一個什么問題由此可見，一些管理者在實際的執(zhí)行中，光口頭上要求操作者嚴(yán)格去執(zhí)行，實際工作中沒有認(rèn)真地去落實控制措施。流于一種形式。導(dǎo)致一些習(xí)慣性的違章行為重復(fù)出現(xiàn)，才難以得到有效整治和消除，事故的發(fā)生不是突然，而是必然。如果安全工作搞不好，職工的生命和人身安全就沒有保障，員工的工作用心性就會受到很大的影響。結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場的實際狀況，在遵照鉆井總公司“安全第一，預(yù)防為主，以人為本”的方針之下，我們的干部，作為基層工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，對之負(fù)有理所當(dāng)然的重任，在抓好安全管理的同時要以自身的先進(jìn)性帶動全隊職工，教育職工樹立起安全第一的意識，同時更要深入群眾，深入生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)隱患及時根除隱患，防患于未然。確保安全工作順利進(jìn)行。
安全工作不能有任何借口?？偣緸榱擞行Ф糁七`章，認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司六條反違章禁令，下大決心采取鐵腕手段整治違章，制定下發(fā)了《違章行為控制辦法》，但在實際的執(zhí)行過程中，有部分基層管理人員總感到制度有缺陷、有不足，總要尋找這樣那樣的借口不去認(rèn)真落實控制措施。在安全管理中“沒有任何借口”，因為借口的代價是無比高昂的、甚至是慘痛的。如果有了這些看似冠冕堂皇的借口，我們的操作人員將不按章操作，不遵守勞動紀(jì)律，而是憑著所謂的經(jīng)驗或喜好進(jìn)行操作；有了借口，安全管理人員將會簡化程序，不按規(guī)章制度辦事，該檢查的不檢查，該監(jiān)督的不監(jiān)督，該考核的不考核，或檢查、監(jiān)督、考核都流于形式；也正是因為有了借口，我們鉆井作業(yè)現(xiàn)場常見的典型頑癥“低、老、壞”違章行為才難以得到有效整治和消除；這些都將導(dǎo)致事故的發(fā)生，甚至重復(fù)發(fā)生?！皼]有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念，其核心是敬業(yè)、職責(zé)、服從、誠實。它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕是看似合理的借口?！皼]有任何借口”安全管理體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行潛力，一種服從、誠實的態(tài)度，一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神。如果每位員工都能認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，按章操作，那么“三違”現(xiàn)象就會不復(fù)存在，事故的發(fā)生率就會大幅降低，總公司就能夠真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)無職責(zé)事故。
最后一道防線，也是最重要的一道防線，保護(hù)自己的重任就在我們自己的肩上。因此，安全就在我們自己的手中，僥幸必不幸，為難必生難。
安全生產(chǎn)是企業(yè)的頭等大事，而企業(yè)的管理者圍繞“安全生產(chǎn)”的主題應(yīng)做的工作很多，既要抓主要矛盾，又不能留下絲毫安全隱患；這些工作如何進(jìn)行才是最合理、最可靠的，值得管理者們不斷深入地研究和探討?？傊?，在鉆井安全生產(chǎn)的過程中，安全工作只有起點，沒有終點，只有把各項制度、措施落實到位，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主，以人為本”的方針，才能把各種事故隱患消除在萌芽狀態(tài)，只有這樣才能保證安全生產(chǎn)，才能構(gòu)建和諧！
學(xué)校安全工作的重要性篇十二
大道理大家都聽得多了，所謂“安全無小事，事事皆大事”，安全是指不受威脅，沒有危險、危害、損失。人類的整體與生存環(huán)境資源的和諧相處，互相不傷害，不存在危險、危害的隱患。是免除了不可理解的損害風(fēng)險的狀態(tài)。
安全工作，我以為首先是職責(zé)務(wù)必要明確。每個部門、每個崗位，由于分工不同，所承擔(dān)的職責(zé)也是有區(qū)別的。
其次是重在參與。礦山企業(yè)務(wù)必堅持“一崗雙責(zé)”的管理理念，即“管生產(chǎn)務(wù)必管安全”。有人總認(rèn)為安全工作是安全部門的事情，是領(lǐng)導(dǎo)者的事情，與自己無關(guān)，那就錯了。事實上，安全工作涵蓋我們生產(chǎn)、生活工作的每一個領(lǐng)域、每一個環(huán)節(jié)。安全工作不僅僅與企業(yè)生產(chǎn)的經(jīng)濟效益和發(fā)展壯大密切相連，更與我們每一個人身心健康、家庭幸福息息相關(guān)。
因此，安全工作要想做得好，就要從我做起，從身邊的每一件小事做起。就拿井下工作來說，每一個下井人員，無論是誰，都務(wù)必是經(jīng)過“三級”安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格方準(zhǔn)下井作業(yè)的。那么，在那里，培訓(xùn)工作就顯得尤為重要。俗話說，打鐵務(wù)必自身硬。培訓(xùn)人員，就要求我們自身一是理論知識過硬，二是實踐工作經(jīng)驗豐富，二者缺一不可。因為理解培訓(xùn)的人員未必都是有礦井工作經(jīng)驗的。要能夠把抽象的、枯燥乏味的書本上的理論知識，結(jié)合實際工作或個別事故案例（如果是講課人親身經(jīng)歷，會更形象、生動，更有說服力），加以分化、講解，效果會更好。
下井前，須認(rèn)真按規(guī)定穿戴好個人勞動防護(hù)用品、用具，攜帶好自救器，在井口按順序乘罐，切不可嬉笑打鬧。
下井前，必須要吃飽、休息好，嚴(yán)禁酒后入井。
乘罐后，必須要把罐簾放下來，并抓好罐籠內(nèi)兩邊扶手；到達(dá)目的地，待罐籠停穩(wěn)后，按次序走出罐籠。
作業(yè)時，必須要嚴(yán)格按照安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程的要求作業(yè)，切不可圖省事習(xí)慣性違章作業(yè)。我們既不提倡冒險蠻干的“大膽人”，也不看好馬馬虎虎的“老工人”；至于工作面的險情不清楚或沒有排除，有可能對自身安全或職業(yè)健康構(gòu)成重大威脅，我們?nèi)魏稳硕加袡?quán)拒絕管理人員的違章指揮。
只有我們每一個人都能在具體的實際工作中，真正做到不傷害自己，不傷害特他人，不被他人傷害，嚴(yán)格按章操作，時刻提高安全意識，用安全職責(zé)重于泰山的理論知識武裝自己，勇于同違章違紀(jì)現(xiàn)象作斗爭，我想，我們每個員工，每個家庭必須會平安幸福；我們的礦山，就會和諧發(fā)展，長治久安；我們的企業(yè)，就會走向更加燦爛的明天。
學(xué)校安全工作的重要性篇十三
安全就是生命；安全就是生產(chǎn)力；安全就是效益。在眾多企業(yè)之中，煤礦行業(yè)是公認(rèn)的高危行業(yè)，作為煤礦人員更就應(yīng)將安全放在首位。在當(dāng)今社會，煤礦的安全已提高到一個政治高度。
安全意味著職責(zé)。職責(zé)是一種要求、一種義務(wù)、一種持續(xù)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的莊重使命。生產(chǎn)務(wù)必服從安全，把安全貫穿生產(chǎn)全過程，強化現(xiàn)場。抓好班前、班中、班后安全三環(huán)節(jié)，班前布置強調(diào)安全；班中檢查指導(dǎo)安全；班后詢問總結(jié)安全。對作業(yè)現(xiàn)場根據(jù)地質(zhì)條件變化有的放矢超前支護(hù)，有效預(yù)防和控制事故。“安全第一”不能只停在口頭上，掛在墻壁上，而是要實實在在把“要我安全、我要安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔視踩夷馨踩钡男袆印２粩嚅_展安全生產(chǎn)職責(zé)心教育，把對職工的關(guān)心與安全教育有機地結(jié)合起來，適時地在安全生產(chǎn)管理不同時期進(jìn)行灌輸，多啟發(fā)、重效果、以情以理、方法到位，使員工切實明白安全生產(chǎn)的重要性。
安全至關(guān)重要，“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”是我們的安全態(tài)度和行動。
學(xué)校安全工作的重要性篇十四
長期以來，安全工作一直以黨的工作思路精神為指導(dǎo)，堅持安全生產(chǎn)方針，始終把發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價作為一條不可逾越的紅線，牢固樹立“生命無價，安全至上”理念，緊盯“零死亡”奮斗目標(biāo)，破解礦壓防范難題，強力推進(jìn)風(fēng)險預(yù)控管理、安全教育培訓(xùn)兩大體系建設(shè)，遵循質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、精準(zhǔn)操作、責(zé)任追究三項原則，狠抓瓦斯管理、水害治理、機運整治、小窯防治四個重點，發(fā)揮安全管理“六大責(zé)任體系”效能，落實煤礦礦長保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定和煤礦安全治本攻堅七大舉措“雙七條規(guī)定”，為實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)長治久安和轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供根本保障。
突出重點，強化管理，提升安全管理核心能力；攻堅克難，狠抓落實，提升事故預(yù)防預(yù)控能力；多管齊下，治本攻堅，提升安全生產(chǎn)保障能力；科技興安，技術(shù)攻關(guān)，提升技術(shù)裝備支撐能力；預(yù)防為主，有備無患，提升應(yīng)急救援處置能力；理念引領(lǐng)，文化驅(qū)動，提升群防群治能力；以人為本，改善民生，提升礦區(qū)平安和諧發(fā)展能力。
貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)章，嚴(yán)格落實公司行之有效的各項安全管理制度，及時補充、修訂安全管理制度，推進(jìn)安全生產(chǎn)制度化建設(shè)，提高執(zhí)行力。
落實礦長安全生產(chǎn)責(zé)任，貫徹執(zhí)行《煤礦礦長保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》，嚴(yán)格執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井和參加班前會等制度，實行“區(qū)隊自管、專業(yè)自查、班組自控、崗位自律”的自主管理模式。
修訂完善安全結(jié)構(gòu)工資和全員安全風(fēng)險抵押制度，落實安全管理“雙十條紅線”規(guī)定，建立安全績效考核激勵制度，堅持“四個一律”原則和安全生產(chǎn)“一票否決”，加大打擊“三違”力度，嚴(yán)格落實“四不放過”原則，嚴(yán)肅追查各類事故。
學(xué)校安全工作的重要性篇十五
只有起點，沒有終點，安全無處不在，無時不在，所謂時時有安全，事事有風(fēng)險，說的就是這個意思。許多單位員工覺得，工作了這么多年，自己也不懂什么安全，身邊也沒發(fā)生過什么大的安全事故，殊不知一旦發(fā)生了，將是追悔莫及、令人痛苦的事情，痛定思痛之后，一分析原因，才知道原來是一些不大的細(xì)節(jié)造成的，只是因為沒有多加關(guān)注而造成的事故?，F(xiàn)實生活與工作中所發(fā)生的事故和風(fēng)險有很多是可以避免的，據(jù)統(tǒng)計，所發(fā)生的事故中，90%以上都是因為人的不安全行為造成的，本人搞安全管理工作已有10多年的歷史，長期以來積累了一定的經(jīng)驗。作為煙草企業(yè)，雖然早以導(dǎo)入了許多有關(guān)安全的管理模式和先進(jìn)的管理方式。安全基礎(chǔ)設(shè)施基本按標(biāo)準(zhǔn)配置，人員安全意識得到一定的提升，但長期以來沉淀的大量安全問題，短期內(nèi)不可能全部解決，尤其是交通安全、消防、防盜（搶）這三大風(fēng)險還存在很多不足和漏洞。這三個方面所出現(xiàn)的事故時有發(fā)生。因此，可能發(fā)生生產(chǎn)安全事故的風(fēng)險，仍將持續(xù)相當(dāng)長的一段時間。我們必須增強憂患意識，自覺把安全生產(chǎn)置于黨的群眾路線教育實踐活動中來。伴隨建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)的逐步實現(xiàn)，不斷提升全員安全意識，加強安全基礎(chǔ)設(shè)施投入建設(shè)，嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范通過建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律行規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求，人、機、物環(huán)處于良好的。生產(chǎn)狀態(tài)，逐步實現(xiàn)本質(zhì)安全的目標(biāo)。
煙草行業(yè)作為國家二級防火單位，又是國家和地方財政收入支柱，在兩煙（烤煙、卷煙）生產(chǎn)與運行過程中存在有很大的風(fēng)險，所以效益與風(fēng)險并存，二者是密不可分的。只有安全好了，才能保證更好地生產(chǎn)。兩煙生產(chǎn)過程中存在著一定的不安全因素和隱患。在注重效益的同時，更不能放松對安全的管理。效益是企業(yè)生產(chǎn)的前提，安全生產(chǎn)又是效益的保障。談到效益，我們總是想到利潤、成本、資金、節(jié)支等字眼，很少有人想到安全。但越來越多的現(xiàn)實已經(jīng)向我們證明，只有安全好了，才是最大的效益，安全不好，出了事故，企業(yè)和個人都將受到損失，效益又從何談起？要錢不要命的思想觀念是行不通的。
安全重在管理，管理重在現(xiàn)場，現(xiàn)場重在落實。生產(chǎn)活動是一個變化的動態(tài)的過程，作為生產(chǎn)活動主體的各類人員，由于受各類環(huán)境因素和自身條件的影響，在這個過程中，經(jīng)常會有各類不安全行為的發(fā)生，這就要各級管理人員、尤其是基層一線員工，要多督促、多檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，煙草企業(yè)我們基層雖然每年簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任制。落實基層兼職安全員，但是他在各類檢查中沒有深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，而是消極應(yīng)對，走過場。沒有加大對各級管理人員的考核力度，要做好安全管理工作，關(guān)健是從思想意識上，責(zé)任心上做到積極主動。制度上嚴(yán)格做到一級管一級，下級對上級負(fù)責(zé)，層層落實好一崗雙職，使每一崗位員工對本崗位的安全隱患和風(fēng)險和防范措施做到心中有數(shù)，使整個生產(chǎn)現(xiàn)場控制在有序、平穩(wěn)的狀態(tài)中。
首先要加大安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施投入，長期以來物的不安全狀態(tài)所造成的事故比比皆是，不倫是車輛運行或是防盜（搶）以及消防管理上，由于設(shè)備設(shè)施的性能和質(zhì)量問題，引發(fā)或加大了事故的發(fā)生和漫延。完備安全基礎(chǔ)設(shè)施是安全生產(chǎn)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和前提，最能體現(xiàn)安全預(yù)防效果。追求健康是人皆有之的基本需求，可是為什么在一些單位“在安全投入上以節(jié)約為中心，素不知，由于設(shè)備設(shè)施的簡陋以及安全防范設(shè)備的不可靠性，導(dǎo)致了事故的發(fā)生而造成了人員傷亡和財產(chǎn)損失，使其在效益上得不償失。究其原因，最根本的問題就是觀念問題，就是沒有樹立正確的安全理念。沒有正確的理解安全生與效益的關(guān)系。
其次是發(fā)揮好溝通交流作用。安全管理的落腳點在基層，防范事故工作的終端是每一位員工，目的就是要努力保證他們的人身安全。因此，如何認(rèn)真地確立起每一位員工的安全意識，使之實現(xiàn)“要我安全”，到“我要安全”，“個人安全，到整體安全”的根本性轉(zhuǎn)變，是企業(yè)安全文化建設(shè)的中心任務(wù)。利用安全活動月及119消防日通過電視、報刊、板報、標(biāo)語、讀本等媒體和安全知識競賽、演講比賽、歌詠文藝演出等形式多樣的活動，加強安全生產(chǎn)宣傳攻勢，做到寓教于樂，使安全生產(chǎn)意識深入人心，安全知識廣為傳播，潛移默化地規(guī)范人的安全行為，培養(yǎng)人的安全心態(tài)。
最后是發(fā)揮宣傳教育作用。安全培訓(xùn)要符合以下要求：一是建立安全教育培訓(xùn)管理制度。其中內(nèi)容包括：安全培訓(xùn)的管理職責(zé)、組織要求，各類人員培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)周期與學(xué)習(xí)要求，培訓(xùn)計劃的編制、實施、記錄，培訓(xùn)效果評價等；二是各級任職資格要求和安全培訓(xùn)；三是特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和取證；四是新員安全三級教育和轉(zhuǎn)復(fù)崗人員安全教育培訓(xùn)；五是安全文化建設(shè)。要解決人人懂安全，人人要安全的問題，還應(yīng)注重情感投入，可采用親情教育法，時時提醒職工牢記親人的囑托；如為職工過生日，送警句，兄弟交心等方法，不失時機、潛移默化地向職工宣傳安全思想；再就是開展安全共保活動，基層單位定期向職工家屬發(fā)出安全承諾書，號召家屬發(fā)揮好安全第二道防線作用，真誠邀請家屬參加到安全共保活動中來，營造全方位的安全氛圍。
學(xué)校安全工作的重要性篇十六
安全是社會管理的重要資料。創(chuàng)新安全管理是保證經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。創(chuàng)新管理是促進(jìn)安全發(fā)展的重要保障，透過創(chuàng)新安全管理，要變事后處理型為問題發(fā)現(xiàn)型管理模式，運用安全管理的新理念、新技術(shù)、新方法，把管理重點放在事故超前預(yù)防上，為生產(chǎn)發(fā)展與生命安全建立堅實的屏障。
（一）安全生產(chǎn)職責(zé)制度的創(chuàng)新。
首先務(wù)必對各級政府部門以及各類崗位人員在安全生產(chǎn)工作中的責(zé)、權(quán)、利進(jìn)行明確界定，責(zé)、權(quán)、利不明確，安全生產(chǎn)職責(zé)制很難真正落實到位。其次，要不斷完善安全保證體系，使之充分發(fā)揮其作用。一是認(rèn)真落實一把手負(fù)責(zé)制；二是要堅持齊抓共管的工作職責(zé)制。；三是要做好檢查監(jiān)督工作；四是要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)職責(zé)追究制，獎懲兌現(xiàn)；五是要認(rèn)真完善和落實安全生產(chǎn)風(fēng)險制度。
（二）安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育制度的創(chuàng)新。
1、注重加強對生產(chǎn)一線、重點崗位及新進(jìn)廠工人的安全生產(chǎn)知識方面的教育培訓(xùn)。
2、要加強對重點崗位工人以及特種行業(yè)作業(yè)人員的安全。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)，確保人員持證上崗率到達(dá)100%。
3、用心開展對安全生產(chǎn)管理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高管理人員的政治素質(zhì)和安全管理技能。
企業(yè)的安全文化建設(shè)是衡量一個企業(yè)管理水平的重要標(biāo)志。企業(yè)要想在社會上贏得信譽，實現(xiàn)經(jīng)濟效益，務(wù)必把企業(yè)安全文化放置在一個重要的位置。安全文化建設(shè)既是企業(yè)管理的重要組成部分，又是一門綜合性的系統(tǒng)學(xué)科，因此務(wù)必抓好安全文化建設(shè)。因此，我們務(wù)必牢固樹立起“安全第一”的思想，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，教育各級管理人員和廣大職工，正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與改革、安全與發(fā)展的關(guān)系，真正把安全教育、安全生產(chǎn)擺在首要位置，逐步構(gòu)成“人人講安全，事事講安全，時時講安全”的安全文化濃厚氛圍，促進(jìn)生產(chǎn)安全和穩(wěn)定發(fā)展。
（四）安全管理機制的創(chuàng)新。
創(chuàng)新激勵約束機制，不斷健全完善“事故職責(zé)追究制度”和“事故職責(zé)查處制度”，充分調(diào)動各級安全生產(chǎn)第一職責(zé)人高度職責(zé)感，增強做好安全生產(chǎn)工作的主動性、自覺性和用心性。建立考核獎懲制度，對安全生產(chǎn)工作成績突出的單位和個人進(jìn)行獎勵表彰。對不嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，漠視安全規(guī)程違規(guī)生產(chǎn)操作生產(chǎn)所造成的安全職責(zé)事故，依據(jù)相關(guān)法規(guī)規(guī)定追究事故職責(zé)。不斷加強安全生產(chǎn)隊伍自身建設(shè)，強化隊伍整體素質(zhì)提高，并注意持續(xù)安全生產(chǎn)管理人員的相對穩(wěn)定性，不斷強化和增強安全生產(chǎn)管理人員的職責(zé)意識、大局觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，認(rèn)真履行安全職責(zé)。
創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的永恒主題。安全管理的創(chuàng)新更是適應(yīng)新形勢、并報常態(tài)的需要。我們要轉(zhuǎn)變思想觀念，不斷的去探索研究、去總結(jié)完善，充分運用和發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)、高科技技術(shù)等手段，努力在安全生產(chǎn)管理手段、辦法和措施上進(jìn)行創(chuàng)新，使安全生產(chǎn)工作更加科學(xué)化、規(guī)范化、嚴(yán)格化，增加安全生產(chǎn)管理工作科技含量，實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)形勢長期穩(wěn)定、健康有序。
學(xué)校安全工作的重要性篇十七
安全是人類最重要、最基本的需求，是人民生命與健康的基本保證，一切生活、生產(chǎn)活動都源于生命的存在。如果失去了生命，生存也就無從談起，生活也就失去了意義。安全是民生之本、和諧之基。安全生產(chǎn)始終是各項工作的重中之重。
為了保障生產(chǎn)安全，減少或避免事故的發(fā)生，就必須認(rèn)真貫徹落實安全工作方針：堅持“以人為本”的理念和“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的安全生產(chǎn)方針。
如何有效開展好煤炭行業(yè)的安全生產(chǎn)工作？應(yīng)從以下方面進(jìn)行：(一)嚴(yán)格執(zhí)行“一套制度、兩個體系”。(二)嚴(yán)格執(zhí)行“五個一”的隱患排查制度。(三)認(rèn)真開展“三項創(chuàng)評”活動。(四)隱患排查治理工作堅持排查、整改、復(fù)查、驗收、銷號的工作流程，健全完善隱患治理工作臺賬，強化痕跡管理。(五)排查出的隱患必須按“五定原則”進(jìn)行整改。
煤礦安全狀況好壞是煤礦企業(yè)管理水平的反映。安全管理好，企業(yè)生產(chǎn)效率就得到提高。否則，事故、傷亡不斷，不但生產(chǎn)效率低，職工受到傷害，無法安心工作，而且?guī)斫?jīng)濟損失，影響企業(yè)形象。結(jié)合煤炭行業(yè)實際，搞好煤礦安全管理對于防止事故、提高經(jīng)濟效益意義重大，搞好煤礦安全管理是防止和減少事故的關(guān)鍵，全面落實安全生產(chǎn)方針的基本保證，是實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的根本保證，是使安全與技術(shù)措施有效的發(fā)揮作用，能促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展和經(jīng)濟效益的提高，才能促進(jìn)全縣煤礦安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展。
二、談?wù)勀銓ψズ梦铱h安全生產(chǎn)工作有何意見、建議？
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識。
提高全員對安全生產(chǎn)管理的認(rèn)識，要廣泛宣傳安全的重要性，宣傳安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)，宣揚安全生產(chǎn)中的經(jīng)驗和吸取發(fā)生事故的教訓(xùn)，使廣大員工從思想上有安全意識，時時緊繃安全這根弦，不斷增強自我安全保護(hù)的意識和遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)的自覺性。
(二)健全組織、完善制度。
成立安全生產(chǎn)相關(guān)工作機構(gòu)，要嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度。要在“預(yù)防為主”上多下功夫，要強化安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度的落實情況，堅決落實安全責(zé)任制。按“目標(biāo)明確、層次分明、責(zé)任到位、保障有效”的原則，把安全管理的重點放在基層、班組、個人，使安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處。用安全生產(chǎn)制度來引導(dǎo)、規(guī)范員工的行為，進(jìn)行全員、全方位、全過程的安全生產(chǎn)管理。
(三)轉(zhuǎn)變觀念、強化培訓(xùn)。
要從“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?。安全工作關(guān)系重大，要抓好安全生產(chǎn)，作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者首先一定要對安全生產(chǎn)有充分的、清醒的認(rèn)識，真正理解“安全第一”思想和“安全為天，生命為本”安全理念的意義，安全生產(chǎn)絕不是一句空話，它不但關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟效益和長遠(yuǎn)發(fā)展，更關(guān)系到廣大職工的生命安全與健康。加大對職工的培訓(xùn)教育力度。
(四)加大投入，推廣科技。
加大企業(yè)安全投入，切實改善安全生產(chǎn)條件，增強企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)能力，提足用足安全生產(chǎn)費用。貫徹落實國家關(guān)于煤炭生產(chǎn)安全費用和煤礦維簡費用的提取和管理，做到?？顚Ｓ谩？h直有關(guān)部門要加強督查，確保兩項費用用于煤礦完善生產(chǎn)技術(shù)條件和安全基礎(chǔ)建設(shè)。提高安全技術(shù)裝備水平，積極推廣先進(jìn)采煤方法、工藝。要按照煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，抓好煤礦安全質(zhì)量建設(shè)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，提高準(zhǔn)入。
(五)明確責(zé)任，狠抓落實。
嚴(yán)格明確政府部門的監(jiān)管責(zé)任和企業(yè)的主題責(zé)任，并落實到位，各履其職，各負(fù)其責(zé)，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
學(xué)校安全工作的重要性篇十八
按照教育局《人員密集場所消防安全疏散通道，安全出口專項治理工作實施方案》的部署，我校制定了《專項治理工作方案》并于7月16日進(jìn)行了自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、基本情況。
我校教學(xué)區(qū)為五層樓，辦公區(qū)為四層樓，室內(nèi)活動區(qū)為七層樓。
1、現(xiàn)在消防栓12個，有水帶噴槍20個（缺4個）。
2、滅火器各樓層2個。
3、安全出口，緊急疏散出口標(biāo)志全，位置準(zhǔn)確。
4、安全出口，疏散樓梯，疏散通道無封堵，占用鎖閉情況。
5、疏散通道、樓梯、安全出口，公共區(qū)域外窗均沒設(shè)置鐵柵欄、護(hù)欄。
二、存在問題。
1、各樓層均無防火隔離門。
2、應(yīng)急照燈數(shù)量不足。
3、無室外疏散樓梯。
三、整改情況。
1、8月19日前我校將完成應(yīng)急照明燈的安裝，并進(jìn)一步完善消防器材，保證數(shù)量充足，位置準(zhǔn)確。
2、9月份我們將舉辦學(xué)生安全自救自護(hù)知識講座、觀摩及圖片展。
3、防火隔離門及室外疏散通道還要請局協(xié)助解決。
文檔為doc格式。
學(xué)校安全工作的重要性篇十九
眾所周知安全生產(chǎn)關(guān)系到每個企業(yè)的生存與發(fā)展，關(guān)系到每一個員工的切身利益。一個企業(yè)想要不斷的發(fā)展壯大，務(wù)必在安全生產(chǎn)這個大前提下。安全生產(chǎn)在生產(chǎn)過程中容不得半點馬虎，容不得留下任何的死角，務(wù)必把每一個環(huán)節(jié)、每一個細(xì)節(jié)工作做扎實。為此，就如何做好生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作談?wù)勛约旱囊恍┛捶?。目前生產(chǎn)過程中事故發(fā)生的原因有：
一、人的因素最重要。生產(chǎn)過程中事故頻發(fā)的原因，人的因素最重要。
1、有些生產(chǎn)管理人員（班組長）對目前安全生產(chǎn)相關(guān)政策、法規(guī)認(rèn)識不足，不能擺正安全與生產(chǎn)，安全與質(zhì)量，安全與效益的關(guān)系。在質(zhì)量、產(chǎn)量與安全發(fā)生矛盾時，往往是抓產(chǎn)量，讓安全工作讓步，沒有把安全當(dāng)作頭等大事來抓。存在急功近利的心態(tài)，只求在近期取得好的利益，只顧當(dāng)前，不顧長遠(yuǎn)，對安全生產(chǎn)存在僥幸心理。
2、專職安全管理人員（監(jiān)控）職責(zé)心不強，安全素質(zhì)差，對某些崗位操作規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)不熟悉，對安全操作規(guī)程知識掌握少，對安全隱患視而不見。
3、生產(chǎn)員工素質(zhì)低。我們企業(yè)屬于化工企業(yè)，目前大部分崗位要求操作人員有良好的心里素質(zhì)、較高的安全意識及安全技能，生產(chǎn)員工大部分還是70后，他們所受的教育較少，文化程度較低，對安全操作知識也十分膚淺，不系統(tǒng)，因此缺乏自我防護(hù)潛力。常常由于自身的不安全行為，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。
二、設(shè)備的不安全狀態(tài)。對機械、電氣設(shè)備維修保養(yǎng)、定期安檢跟不上，只重使用，輕管理。對防護(hù)裝置，或棄而不用，或失靈不修復(fù)就使用。
1、對特種設(shè)備的使用。如不按要求操作設(shè)備存在超壓、超溫等；如到期容器未按規(guī)定檢驗，在操作過程中存在極大安全隱患。
2、對防護(hù)裝置沒有較高的認(rèn)識。有些操作人員認(rèn)為防護(hù)裝置對操作有障礙，嫌麻煩、礙事，沒有安裝防護(hù)裝置，或?qū)Ψ雷o(hù)裝置進(jìn)行人為的損壞、拆除。
3、對機械、電氣設(shè)備維修保養(yǎng)、定期安檢跟不上。目前機修、電工人員對設(shè)備的維修保養(yǎng)沒有明確的維修、保養(yǎng)計劃，沒有能認(rèn)真跟蹤檢查設(shè)備使用、維修狀況，造成只是在不斷的搶修設(shè)備，并不能做到長期有效的保養(yǎng)跟蹤。
做好安全生產(chǎn)的幾點推薦：
一、加強培訓(xùn)，完善機構(gòu)。
1、（1）加強對管理人員培訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)管理素質(zhì)。定期、定時、分批培訓(xùn)各級生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范性文件，提高管理安全生產(chǎn)的素質(zhì)，做到對安全生產(chǎn)能管、會管、管得好。
（2）加強對操作人員崗前培訓(xùn)（三級培訓(xùn)），提高操作人員的安全生產(chǎn)意識。對新來的操作人員務(wù)必進(jìn)行崗前的安全技術(shù)教育，使他們熟知和遵守本工種和各項安全技術(shù)操作規(guī)程，并進(jìn)行安全技術(shù)考試，只有透過合格后才能上崗操作。對于從事電工、機修等特殊工種的人員務(wù)必要有相應(yīng)的證件，透過考試后方準(zhǔn)上崗操作。
2、建立安全生產(chǎn)管理小組。以部門經(jīng)理、安全辦主任為組長，以車間主任、各班組長為成員。制定、完善管理人員、操作人員的安全職責(zé)制度，定期研究解決安全生產(chǎn)中的難題，主持事故的調(diào)查，提出對職責(zé)人處理意見和改善措施。同時組織安全大檢查，召開安全會議，交流安全工作經(jīng)驗，確保生產(chǎn)在安全的狀態(tài)下進(jìn)行。
二、抓安全操作規(guī)程的執(zhí)行，做到行動上落實安全。
1、車間各級管理人員要嚴(yán)格管理，把安全工作與實際相結(jié)合，把工作抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實。抓嚴(yán)就是要在安全管理中采取重獎重罰的原則，一視同仁；抓細(xì)就是要深入實際，從細(xì)微處做起，從點滴做起，要見微知著，防微杜漸。從控制異常、減少障礙、防止事故上做文章，明確各崗位的職責(zé)，把任務(wù)分解下去，各司其職，各負(fù)其責(zé)，層層落實職責(zé)，落實到人；抓實就是腳踏實地，安全工作來不得半點虛假，要從實際出發(fā)，不是只停留在口頭上，也不是只寫在文章中，而是要以身作則，深入實際，撲下身子抓落實。針對車間實際，拿出切實可行的措施和辦法，與職工一道，群策群力，上下一心，花大力氣逐一解決存在的問題。
2、嚴(yán)抓各種安全隱患。隱患不除，如芒刺在背。透過對多年來的事故仔細(xì)分析，原因是多方面的，但很重要的一點就是沒有下決心和下功夫去找準(zhǔn)、消除存在的設(shè)備隱患及管理上的不足。因此，務(wù)必要有咬定青山不放松是毅力和勇氣，不查出隱患、不消除缺陷誓不罷休。同時，查隱患是一項十分艱苦、細(xì)致、具體的工作，必須要結(jié)合“安全大檢查”，用心營造出一種大規(guī)模的、全員參與的、聲勢浩大的活動氛圍。明確查什么、怎樣查、誰負(fù)責(zé)，具體落實到位，落實到人。要查細(xì)、查實，做到“橫向到邊，縱向到底，不留死角”。
總之，安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，車間安全生產(chǎn)管理工作要深入貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，以安全促進(jìn)生產(chǎn)，時刻把安全生產(chǎn)放在首位，做到預(yù)防測預(yù)防，降低安全事故發(fā)生率從而到達(dá)最佳的安全狀態(tài)。
