總結是對某一事物或經(jīng)歷進行透徹思考和整理的過程。寫總結時要注意客觀、全面、準確地表達自己的想法和認識。通過閱讀這些總結范文，我們可以學到一些總結的技巧和方法。
了解先進勞動模范事跡篇一
五月之初，全國勞模表彰大會如期進，對這一界的全國勞動模范進們新時代青年每一個人學習的榜樣。
我們生活在這個越來越富裕，國家越來越強大的新時代里，很多青年人會因為這安逸的生活而迷失了方向，從而忘記我們新一代青年人所肩負的歷史使命。全國勞動模范表彰大會就是要我們學習勞模精神，傳承“五四精神”的核心內容。五四精神指五四運動中的精神，即：憂國憂民、熱愛祖國、積極創(chuàng)新、探索科學的愛國主義精神，五四精神的核心內容為“愛國、進步、民主、科學”。五四精神代表著誠實的，進步的，積極的，自由的，平等的，創(chuàng)造的，真善美的，和平的，相愛互助的，勞動而愉快的，一種青春的贊歌。我們青年人要時刻記得五四精神，時刻要以全國勞動模范為學習目標，時刻要準備好作為祖國建設者的接班人。
我們作為中國的青年人，就應該以第二十五屆“中國青年五四獎章”獲得者和獲獎集體奮斗事跡為榜樣，不忘初心、牢記使命，在偉大復興的道路上砥礪前行，作為新時代中國青年，要積極從百年五四中汲取力量，要學習，要傳承勞模精神和五四精神，在實現(xiàn)中國夢的偉大征程中，唱響新時代的青春之歌。
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了解先進勞動模范事跡篇二
5月9日下午，我有幸聆聽了李艷麗勞模同志的事跡宣講。感情真摯的語言，樸實感人的事跡，深深打動了我的內心。
原來模范就在我們身邊，榜樣就在眼前。我為身邊有這樣的勞模由衷感到高興，同時，我們要更好地弘揚勞模精神，讓勞模精神落地生根、盛久不衰。
在融入中鋁開局之年，我們要加強學習，提高業(yè)務技能。通過不斷的學習來開闊眼界，增長見識，不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的水平，使自己在綜合素質能力更好地適應現(xiàn)階段快節(jié)奏的環(huán)境。在本職崗位上大膽探索，創(chuàng)新超越。我們要無私奉獻，不計個人得失，無私奉獻和忘我勞動是勞模最重要的品質，我就是要學習李艷麗同志的這種精神，甘當一顆螺絲釘。我們要勇?lián)熑?，發(fā)揚先鋒作用。作為潤鑫青年，我們必須勇?lián)熑危霌P勞模精神、勞動精神，踐行爭先文化，踐行中鋁人“勵精圖治創(chuàng)新求強”的企業(yè)精神，這樣才能有作為、活得有意義。
李艷麗同志用自己默默無聞的行動帶動影響著身邊的每一位員工，她業(yè)務精湛，作風過硬。我們要學習她愛崗敬業(yè)的主人翁責任精神，爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神，艱苦奮斗的拼搏精神，勇于創(chuàng)新、不斷創(chuàng)新的開拓精神，淡泊名利、默默耕耘的“老黃牛”精神，甘于奉獻、樂于服務的忘我精神，緊密協(xié)作、相互關愛的團隊精神。
了解先進勞動模范事跡篇三
他認同“富不過三代”的觀點。他說，他不考慮把錢財留給子女，而是要為每一位員工提供優(yōu)厚的福利待遇。要讓員工，首先是銷售人員先富起來，所以他提倡“小河有水大河滿”，而不是“大河有水小河滿”。他認為，員工富了，“##”才會富。作為老板，他在企業(yè)內部一直實行“藏富于民”的政策。
曾經(jīng)有一位著名的經(jīng)濟學家分析得出結論，中國的民營企業(yè)平均壽命為2.7年。作為民營企業(yè)的##公司，如今已經(jīng)成功運行了13個年頭。在企業(yè)成功背后,必定有企業(yè)家獨到的經(jīng)營理念,而##公司董事長、上海市勞動模范xx，就以他“小河有水大河滿”的逆向思維引領著企業(yè)不斷壯大。
作為私企老板，xx那獨特的財富觀緣于何處？他何以將培育富翁為己任？帶著疑惑，記者走近xx，探個究竟。
寬敞的辦公室里沒有奢華的擺設，除了盆景花卉，其余全是書籍。50開外的xx，腳穿布鞋，身著工作服，臉上洋溢著謙和的微笑，一介平民書生形象。采訪他像是在聽他講述與職工共創(chuàng)財富的故事。
下海，實現(xiàn)自己人生價值。
下海是在1992年，在此之前他是上海膠帶廠的銷售員。小時候他父親被打成右派，他的理想和人生目標的實現(xiàn)也因此屢屢受挫。年輕時候的xx曾經(jīng)在上海膠帶廠經(jīng)歷過三班倒、為國企的產(chǎn)品搞銷售……25年默默為國企奮斗的經(jīng)歷壓抑了他自我發(fā)展的念頭，同時也培養(yǎng)了他自我奉獻的精神。
伴隨著上海膠帶廠的股份制改造，從國有企業(yè)一路走來的xx，在現(xiàn)代企業(yè)制度的建立中萌發(fā)了實現(xiàn)自我價值的念頭。然而，促使他毅然跳槽的那個動因，至今談論起來，仍舊使他憤然。那一年，43歲的xx毅然跳槽離開行將上市的.上海膠帶股份有限公司，開始籌建##公司。在此期間，他找房子，招員工，蓋了14個圖章，騎破了一副摩托車胎，終于成功創(chuàng)辦滬港合資的##膠帶制品有限公司，成為董事長和總經(jīng)理。為了適應現(xiàn)代企業(yè)管理的需要，好學的xx還在此期間獲得了工商管理的碩士學位。
創(chuàng)業(yè)，幫助同伴變成老板。
已經(jīng)完成原始積累的xx在年底對先進的表彰和獎勵中引發(fā)了對自身業(yè)績的思考：自己起早貪黑為企業(yè)建功立業(yè)為何從未有人提他為先進？答案不言而喻：他是老板。老板就是沒有名份的先進和標兵。悟出了其中的道理后他的經(jīng)營理念也隨之轉變。要讓標兵都變成老板讓大家共同富有讓更多的人來當家理財。于是他突發(fā)奇想把自己的股份送給那些標兵。除了幫助他們變富xx當然更寄希望于通過此舉和他們一起把企業(yè)搞大。為此他設計了9個具有獨立法人資格的分公司分公司經(jīng)理占有總公司贈與的股份持股5年后就可以在總公司內部轉讓或由集團公司收購。
了解先進勞動模范事跡篇四
xxx同志現(xiàn)為省公路管理局物資儲運總站瀝青庫主任，男，中共黨員，xxx年參加工作，xxx同志長年在生產(chǎn)一線工作，先后任地溝操作工、中控班長、瀝青庫副主任、主任等職。
xxx同志始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，思想上、行動上同黨中央保持一致，嚴格遵守黨和國家的法律、法令和政策。
xxx同志工作上能嚴格要求自己，時時刻刻以自己的模范行動影響職工，為職工做表率，做到吃苦在前、享受在后，深受群眾愛戴，他具有較強的吃苦精神，工作中從不怕苦累，不論遇到什么困難，他都能通過自己努力克服，按時完成總站交給的任務。
xxx同志具有較強的組織觀念和紀律觀念，長期以來，他一貫堅持以工作為主，一心為工作著想，對總站下達的任務他從不斤斤計較，總是盡自己最大努力完成，工作勤勤懇懇、任勞任怨、認真負責、積極肯干，從不計較個人得失。工作中善于開動腦筋，合理安排好本部門的工作。
今年瀝青庫瀝青供應、中轉任務十分艱巨，景鷹高速公路、武吉高速公路瀝青中轉數(shù)量很大，同時，還要力保完成昌九高速公路、宜安公路、大萬公路的瀝青供應，為確保及時完成瀝青供應任務，xxx同志經(jīng)常加班加點，放棄節(jié)假日休息時間，經(jīng)常保持與業(yè)務科的聯(lián)系，加強溝通，并根據(jù)供應工作需要，安排好加溫品種、加溫時間，降低了生產(chǎn)成本，增加了經(jīng)濟效益。
瀝青庫進行第二期擴容改造工程時，建設了24500m3容量的瀝青儲罐，為配合罐區(qū)建設，xxx同志認真組織庫區(qū)人員積極參與工藝管道運用操作，熟悉操作規(guī)程，為新儲罐建成投入使用后高效運轉做好了充分準備，瀝青儲罐建成一個投產(chǎn)一個，最大限度地滿足了瀝青用戶的需求，確保了高速公路瀝青及時供應。
在工作中，xxx同志注重抓好成本核算，從每一件小的材料開始都精打細算，本著節(jié)約的原則，能省則省，特別是在柴油、煤等消耗材料采購使用中，更是從采購價格、采購時間都嚴格把關，避免浪費。
作為一名干部，xxx同志在工作中敢于堅持原則，大膽管理，為了工作，他不循私情，敢于同一些違紀行為作斗爭，對一些在工作存在不足的同志進行大膽批評，維護單位利益和規(guī)章制度。
作為一名長期在一線從事生產(chǎn)、管理的同志，他刻苦鉆研專業(yè)技術知識，熟練掌握瀝青供應生產(chǎn)技術流程，熟悉機械設備的使用、維護、保養(yǎng)，了解罐體保溫性能，在生產(chǎn)管理方面，也摸索出一套行之有效的`管理方法。
xxx同志作為一名管理干部，十分重視產(chǎn)品質量和優(yōu)質服務，多年來，他嚴把產(chǎn)品質量關，堅持每一批瀝青都要經(jīng)過化驗，每發(fā)出一車瀝青都要檢查合格證，以確保質量，(本站)取得了用戶的信任，同時，處處為用戶著想，開展文明窗口建設和優(yōu)質服務工作，在工程大忙季節(jié)，堅持24小時發(fā)油，確保重點建設工程需要。
他十分重視安全生產(chǎn)和綜合治理工作，作為一個基層部門的干部，他時刻把這兩個一票否決放在心上，經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時處理，確保了南昌瀝青庫生產(chǎn)安全和治安安全。
xxx同志深知，要做好自己的工作，必須要取得總站各部門的支持，協(xié)調好與其他部門的工作，在這方面，他十分主動，需要與其他部門協(xié)調的，他主動上門協(xié)助、幫助其他部門工作的他毫無二話、積極支持和配合。
xxx同志能自覺遵紀守法、尊重領導、團結同志。作為基層干部，他深入群眾，經(jīng)常與一線職工打成一片，了解他們的工作生活情況，幫助他們解決工作上、生活上存在的問題。
作為基層生產(chǎn)單位的負責人，他在抓好瀝青的儲存、供應工作的前提下，積極配合總站，抓好精神文明建設，從職工的思想教育到環(huán)境的綠化、美化、生產(chǎn)區(qū)的衛(wèi)生整治都親自去抓。
多年來，在他的努力下，瀝青庫多次被評為路局先進集體，他也多次被廳、局評為先進個人。
事跡二：家住鎮(zhèn)玉咀村養(yǎng)殖大戶余永和用十年的時間，成為全市養(yǎng)殖大戶和致富能手?！拔逡弧鼻跋?，他被評為省勞動模范，在合肥出席全省勞模表彰大會，受到省委、省政府的獎勵。
今年53歲的余永和，有一種敢干、敢試的創(chuàng)業(yè)精神，早在1985年，剛過而立之年的他，就承包了1300畝低洼田、500多畝水面，從事水稻種植和水產(chǎn)養(yǎng)殖，成為當時有名的種養(yǎng)大戶。1990年經(jīng)村民選舉他走上村委會主任的崗位，主要精力從事行政事務工作。1995年他看到一些村辦企業(yè)倒閉后，籌資十多萬元，將倒閉企業(yè)的廠房改造成豬舍，走上一條從事養(yǎng)豬致富的路子；xx年他又創(chuàng)辦了種豬場，生豬的年飼養(yǎng)量也由當初的50頭增加到現(xiàn)在的1000多頭。目前，余永和的種豬場有豬舍74間，存欄純種母豬78頭，長白、杜洛克種公豬2頭，常年生豬存欄650頭，年向農(nóng)戶供應優(yōu)質三元雜交仔豬1000余頭，年育肥豬出欄1100頭，帶動周邊農(nóng)戶養(yǎng)豬400多戶，戶均年收益2.5萬元。
苦心鉆研養(yǎng)豬技術。1995年余永和毅然投資自己并不十分熟悉的養(yǎng)豬行業(yè)，一干就是十年，經(jīng)歷了市場風浪的考驗。至，市場豬肉價格低迷，豬價走低，余永和養(yǎng)豬既缺資金，又缺技術，怎么辦呢？沒有錢，親朋好友到處借，不懂技術，拜他人為師，拜書本為師，在實踐中摸索，通過他自己不懈地努力，終于走出了市場的低谷，迎來了自己事業(yè)的高峰。xx年他創(chuàng)辦種豬場后，他更是一門心思鉆進自己的豬場里，有時碰到母豬夜里產(chǎn)仔，經(jīng)常守候在產(chǎn)房一直到天亮，24小時照顧母豬。就憑著他這種埋頭若干、刻苦鉆研的精神，余永和不僅練就了一手養(yǎng)豬好技術，還掌握了許多企業(yè)管理知識，成了一名名副其實的豬場場長。
致富不忘鄉(xiāng)親。余永和作為一個農(nóng)民，作為一名共產(chǎn)黨員，注定著他時刻不忘自己身上的責任，自己養(yǎng)豬富了，不能忘記大家，忘記那些在致富路上奔走的老百姓。十多年來，他把自己所掌握養(yǎng)豬本領手把手地教給許多養(yǎng)豬戶，幫助他們選購育種，制定飼料配方，規(guī)范疫病防治技術，準確把握市場行情。全市及周邊地區(qū)經(jīng)過他幫扶的養(yǎng)豬戶達400多戶，養(yǎng)豬最多200多頭，效益最好的農(nóng)戶一年可盈利6-7萬元，戶均盈利在2.5萬元。
實施“五統(tǒng)一”服務。余永和在幫助廣大養(yǎng)豬戶養(yǎng)豬的過程中，與周邊群眾建立“基地+農(nóng)戶”的關系，通過“五統(tǒng)一”服務模式為廣大養(yǎng)豬戶提供全方位的服務。“五統(tǒng)一”就是統(tǒng)一供應苗豬、統(tǒng)一供應飼料、統(tǒng)一疫病防治、統(tǒng)一飼養(yǎng)管理技術、統(tǒng)一銷售。余永和的種豬場生產(chǎn)出來的仔豬全部經(jīng)過免疫、驅蟲、健胃以后才出售給養(yǎng)豬戶，老百姓買回家基本是吃了定心丸。
“干事業(yè)要有恒心、決心,更要有信心?！边@是余永和口頭上經(jīng)常說的一句話，他養(yǎng)豬走過了一條坎坷不平的人生之路，他是一名成功者，不僅自己養(yǎng)豬致富，而更重要的是帶動周邊的鄉(xiāng)親共同致富，也帶動了當?shù)仞B(yǎng)豬業(yè)的迅猛發(fā)展，他的成功也贏得了許多人的尊重。余永和十多年的養(yǎng)豬之路證明：堅定的毅力、艱苦奮斗的精神是成就事業(yè)的基礎，干一行愛一行是成就事業(yè)的根本保證，我們相信：余永和的養(yǎng)豬事業(yè)明天會更好，明天會有更多的養(yǎng)豬戶跟著他發(fā)家致富。
了解先進勞動模范事跡篇五
自到公司工作以來，始終以精湛的技術挑起了全廠機縫車間的生產(chǎn)標兵大梁，她兢兢業(yè)業(yè)、盡心盡力，把勤奮工作當作自己最大的樂趣。她從一股新生的力量成長為省“五一”勞動獎章獲得者、縣“勞動模范”獲得者、成功與榮譽的背后凝聚著她辛勤的汗水和無私的奉獻!身為一名普通員工，她始終用特有的嚴謹和堅韌的精神感染著身邊的每一位員工，帶領她們一步一個腳印的向前邁進。
在工作上，現(xiàn)在是在家鄉(xiāng)的招商引資企業(yè)工作，外商老板認為這些地方，員工自由散懶，不好管理，恰恰相反，嚴格遵守廠紀廠規(guī)，執(zhí)行公司生產(chǎn)指令，視公司產(chǎn)品質量為生命，縫制速度服務于質量，團結同事，發(fā)揮模范帶頭作用，為我們全公司員工樹立了典范，讓外商老板豎起了大拇指。特別是對剛來的新員工，她會手把手地教，讓她們快速渡過適應期，上手操作公司帽子大流水生產(chǎn)需要。并自身倍加努力克服怕苦畏難情緒，不斷地開拓創(chuàng)新、攻堅技術難點，為公司大貨生產(chǎn)提供了技術保證。
在參與管理，用技術帶動安全生產(chǎn)上，為了樹立員工愛崗敬業(yè)、積極進取的主人翁意識和責任感，她和車間領導利用班前5分鐘且不定期地組織員工學習國家安全法律、法規(guī)及公司的各項。
規(guī)章制度。
讓職工們都能充分認識到“安全責任重于泰山”。堅持每年組織員工業(yè)務培訓指導職工們的業(yè)務學習。其中學習型班組創(chuàng)建活動在車間內部掀起了“班班爭當學習型班組、人人爭做學習型員工”的學習工作高潮充分調動了職工的工作積極性、主動性。
在個人成長的道路上，有自己的人生追求，那就是為集體、為她人甘作孺子牛，大公無私，做一個大寫的人。她積極向公司靠近，改造自己的人生觀、價值觀，讓自己和先進的思想緊密結合在一起，做職工們的榜樣，x年在集團公司召開的年終總結大會上被評為先進工作者。
了解先進勞動模范事跡篇六
xx，年齡43歲?，F(xiàn)任xx公司鉆井二公司經(jīng)理兼任分公司支部書記。
作為鉆井二公司公司經(jīng)理和分公司黨支部書記，只有不斷加強自身的政治理論和業(yè)務學習，才能把上級的指導思想和公司的工作方針真正的結合在一起。在個人自學的基礎上，每月定期定時不定點組織分公司職工學習各級文件精神，學習省局及公司關于服務“五個國土”和職能轉變的決策部署。在當前煤層氣鉆井市場不景氣的大環(huán)境中，不等不靠，在公司領導的積極運作和正確指導下，成功開辟了亞美大陸煤層氣水平井施工項目、中聯(lián)古交煤層氣參數(shù)井項目以及藍焰xx采空區(qū)項目等。憑借我公司良好的市場信譽和過硬的施工技術以及頑強的拼搏精神，克服各類惡劣的施工條件，帶領分公司發(fā)揚拼搏精神，截止xx年12月份我們鉆井二公司共完井28口，完成各類鉆探進尺13702米，完成貨幣工作總量1xx6.76萬元，未發(fā)生人身、孔內和機械各類事故，為公司的經(jīng)濟健康可持續(xù)發(fā)展做出了積極的貢獻。
從年初開始，分公司就經(jīng)過會議討論研究并制訂了一套完整的項目部生產(chǎn)管理制度和材料、財務管理制度。從勞動紀律到安全生產(chǎn)規(guī)程，從請假制度到違規(guī)處理，從報銷制度到井隊核算等都有明確的規(guī)定。針對施工項目分散、距離遠的`實際情況，分公司專門制訂了區(qū)域項目負責制管理辦法，明確確定施工項目由指定副經(jīng)理專職負責，責任到人，對管理效益好的區(qū)域項目進行獎勵，對連續(xù)兩個項目管理不到位、效益差的項目副經(jīng)理進行上報公司建議降職。并逐步推行變壓力為動力的市場經(jīng)營模式。材料采購供應由分公司三個人共同負責，并堅決實行程序化、規(guī)范化和陽光化。有效的杜絕購料存在的漏洞。財務制度管理堅決執(zhí)行公司、分公司所制訂的財務管理辦法，從井隊備用金的使用、外付資金的轉賬、匯票及現(xiàn)金支付，都必須按照正規(guī)程序來辦，分公司每月進行一次財務統(tǒng)計，內容包括當月產(chǎn)值、回款及各項支出費用，并及時核對與公司的往來賬目，另外重點完善和加強各種報銷制度，嚴格執(zhí)行正規(guī)化簽字，超過500元的購料和招待必須上報主管領導同意等。通過一年來各項制度的完善、加強和有效的實施，不但為分公司節(jié)約了生產(chǎn)成本，更為鉆井二公司走市場化經(jīng)營模式打下了堅實的基礎。
一是建立健全安全生產(chǎn)管理強制措施，明確從井隊長到司鉆的責任分工。
二是堅決貫徹執(zhí)行安全例會和進出班會議，牢固樹立“安全第一、預防為主的生產(chǎn)施工理念。
三是健全民主管理制度，切實執(zhí)行民管小組職責。
四是加強業(yè)務技能及理論的培訓與學習，鍛煉和儲備懂技術、會管理的后備人員。
五是樹立“品牌意識和市場意識”，從質量、效益、管理、文明施工上來占領并擴大市場。
六是節(jié)約成本提高效率，進一步提升井隊的綜合凝聚力和闖市場的能力。
通過加強制度和井隊管理，各井隊從職工思想、精神面貌、工作積極性及各項管理等方面都得到了進一步提升，從而在各個施工領域均取得了優(yōu)異的成績，得到了甲方與業(yè)主的一致好評。今年分公司本著為單位創(chuàng)效益、樹品牌，為社會做貢獻的原則，面向社會提供了75個就業(yè)崗位，并實現(xiàn)人均收入5.6萬元，為穩(wěn)定和推動健康的和諧社會做出了自身應有的貢獻。為分公司今后拓寬市場領域打下了堅實的基礎，樹立了“敢打敢拼，能打勝仗”的外部形象。
帶領鉆井二公司全體職工積極開拓市場，搞好項目經(jīng)營管理工作，抓好安全教育和安全生產(chǎn)各項工作，努力開拓煤層氣水平井市場，今年年初與美國亞美大陸能源公司合作成功開辟了xx馬必區(qū)塊的煤層氣水平井鉆井項目工程，僅用了37天就完成了一口井深1760米的創(chuàng)省局記錄的水平井，為公司創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。同期施工的xx采空區(qū)項目和xx臨縣奧瑞安項目均以良好的效益和完美的驗收為xx公司的發(fā)展壯大打下了堅實的基礎。為做好明年的項目儲備，我們分公司積極與xx陽煤集團聯(lián)系溝通，通過良好的市場信譽和過硬的鉆井技術，我們一舉中標了xx陽煤集團的煤層氣l型井施工項目。該項目的成功中標，預示著我們公司又開辟了除藍焰、亞美以外另外一個新的煤層氣水平井市場。為明年的項目管理打下了良好的基礎。做好項目管理的同時，也積極加強職工教育和生產(chǎn)技術培訓工作，為保留和儲備技術人才和公司長遠發(fā)展做好基礎工作。關心一線職工的健康成長和培養(yǎng)，關心困難職工的家庭生活狀況，為公司和諧發(fā)展更有凝聚力做好基礎工作。
了解先進勞動模范事跡篇七
該同志一心撲在工作上，從建立陽光村務議事會到為民辦好實事，從鼓勵群眾健身到正能量加油建設，從改變傳統(tǒng)種植結構到幫助群眾致富，始終黏著群眾辦實事做好事。
一、抓作風強隊伍，著力打造“馬上辦”的服務品牌。他提出了“群眾的事傾心聽馬上辦，集體的事大家議一起干?！辈⒁灰载炛畬嵤４褰⒘恕瓣柟獯鍎兆h事會票決”制度，重大村務、涉及群眾切身利益的事實行票決制。做到第一時間回應群眾訴求，第一時間解決群眾難題，全村無上訪，無刑事案件。
二、加強村級活動陣地建設。為了方便村民來村辦事，千方百計籌措資金，新建了一站式便民服務大樓，在底層建成便民服務中心，建成省級示范衛(wèi)生室；為了給村民創(chuàng)造休閑娛樂、體育健身的良好條件，新建了800平方米的花園式農(nóng)民健身廣場，為青少.建成了籃球場；與聯(lián)創(chuàng)共建單位氣象局建成了臨江村氣象觀測站，安裝了氣象顯示屏，實時顯示氣象信息；添置了防災減災的硬件設施。
三、抓民生工程，“五化工程”落到實處。全村按照“硬化、綠化、凈化、亮化、美化”的要求，全面推進各項民生工程，在任期內，完成了全村13公里水泥路面；重建危橋兩座，新建農(nóng)橋兩座；全村的農(nóng)路全部安裝安全指示標志，并在各路口裝上減速帶；新建了村垃圾收集中轉房，全村添置100多只垃圾桶，實現(xiàn)垃圾無害化處理；全村安裝了187盞led路燈；建成了1000平方米公墓停車場。近三.，累計綠化超過1000畝。
四、抓文化建設，著力打造“精神小康”。成立了“臨江潮”文體隊、腰鼓隊、秧歌隊、合唱團、象棋協(xié)會，舉辦了三屆農(nóng)民運動會、象棋擂臺賽、消防演練、幸福家庭講座、婦女家政服務培訓、心血管病健康講座、紅十字會急救培訓。村成功舉辦了20xx.“匯龍杯”崇啟海中國象棋邀請賽，市委宣傳部在我村召開了“正能量加油站現(xiàn)場推進會”和“最美家庭”現(xiàn)場推進會。
在xx，沿著寬闊的xx大馬路一路東行，你會看到一片神奇的土地，這里是xx的汽車城、這里是“中華”的誕生地，這里更有一支為著民族汽車工業(yè)崛起而盡職、盡責的、在筑就中華汽車“骨骼”中強壯自身“筋骨”的隊伍---xx中華汽車公司車身車間主車身甲班。
看過電視連續(xù)劇《亮劍》的人都會被李云龍的錚錚誓言所打動：“劍鋒指處，所向披靡”，這是我們的軍隊，在戰(zhàn)爭年代不朽的軍魂。同樣，在全面建成小康社會，實現(xiàn)“中國夢”的和平建設年代，一個素質過硬的企業(yè)生產(chǎn)班組也同樣需要有一個不朽的班魂，我們主車身甲班的班魂就是：盡職盡責，凝聚合力，在筑就中華汽車“骨骼”中強壯自身“筋骨”。
20xx年，中華h530和中華v5上市，面臨著產(chǎn)能提升和工藝質量控制的雙重考驗。h530與駿捷frv、fsv混線生產(chǎn)，新員工、新設備、新工藝一系列的問題難題擺在眼前，我們沒有畏懼，而是積極的動腦筋、想辦法，凝聚合力，去攻克一個個難關。我?guī)ьI員工針對主車身生產(chǎn)線的所有焊鉗進行了多次調整和更換，對車身弧焊的工藝進行了更細致的分解，將主車身十六工位的瓶頸工位節(jié)拍由原來的186秒提升至120秒，在滿足車間生產(chǎn)需要的同時，也減輕了操作者的勞動強度。通過帶領員工一起動腦筋解決身邊的問題，調動了大家的積極性，形成班組員工愛干、肯干、搶干的工作局面。
20xx年自主品牌的中華轎車產(chǎn)量突飛猛進，我們主車身甲班全體員工克服了工作中的種種困難，為保障車間完成全年63，724臺的艱巨生產(chǎn)任務做出了突出的貢獻。在工作中，我們時刻本著精心操作、安全第一、質量至上的要求，發(fā)揚吃苦耐勞、開拓進取的精神。20xx年由于新車型h230即將投產(chǎn)，而h230生產(chǎn)線人員不足，嚴重影響生產(chǎn)。我們主車身班組通過工位優(yōu)化和焊點分解由原來的63人優(yōu)化到現(xiàn)在的46人，支援了h230生產(chǎn)線17人，緩解了由于人員不足帶來的生產(chǎn)壓力。9月份隨著h230銷量的增加產(chǎn)能嚴重不足，公司決定將我們班組調到h230生產(chǎn)線倒班生產(chǎn)。接到任務后，我?guī)ьI班組全體員工抓緊時間學習新生產(chǎn)線的工藝和設備操作，僅用了一天時間就形成了生產(chǎn)能力。這也得益于日常對員工的多技能培訓和工藝卡的識讀，也使我更加堅定了對多技能、全技能員工培養(yǎng)的重要性認識。于是我們在主車身班組內成立了一個由8名員工組成的“全技能組”，來保證一些特殊車型和訂單車的生產(chǎn)。這個管理理念也作為合理化建議提交給了車間，車間也采納了我的建議正在組建車間的“全技能組”。
在班組的設備管理中,我推行tpm要求班組員工全員參與使每位員工都成為多面手，既能使用也能維修。針對現(xiàn)場管理工作，要求班組員工嚴格按車間要求和《生產(chǎn)區(qū)域責任制度》。在日常工作中以未雨綢繆，預防為主的原則指導并帶領員工解決工作中遇到的種種問題。我與本班tps小組改造各類總成周轉器具，在地面噴涂工件號，不僅杜絕工件落地現(xiàn)象，方便了操作者取用，更美化了生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境，現(xiàn)場一目了然，區(qū)域劃分合理。
追求工作環(huán)境不斷改善，是我們的工作目標之一。在改善方面我們班的tps小組對現(xiàn)場的“夾具氣路保護支架”、“車身飛濺防護”等等實施一系列提高安全系數(shù)、方便員工操作及保護設備的改善，效果十分顯著。僅20xx年一年主車身甲班就完成工裝夾具改善41項，機械設備改善29項，生產(chǎn)流程優(yōu)化6項，現(xiàn)場安全改善19項，成本優(yōu)化改善23項。為車間的各項生產(chǎn)指標的順利完成做出了突出貢獻。
二、強化培訓，全面提升素質。
俗話說，打鐵必須本身硬。這種自身硬，來自于不斷學習、不斷創(chuàng)新、不斷提高。我們在筑就中華汽車“骨骼”的同時，十分注重強壯自身“筋骨”，不斷地強化培訓，始終把企業(yè)的生存和發(fā)展歸結到人的作用上，落實到如何提高員工素質、激發(fā)員工的創(chuàng)造激情、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)智慧上。因此，我們通過培訓增強員工的滿足感。事實上，這些期望在某種情況下可以轉化為自我實現(xiàn)諾言。期望越高，受訓者的表現(xiàn)越佳。反之，期望越低，受訓者的表現(xiàn)越差。員工通過培訓，可在工作中減少失誤，生產(chǎn)中減少工傷事故，降低因失誤造成的損失。同時，員工經(jīng)培訓后，隨著技能的提高，可減少廢品、次品、減少消耗和浪費，提高工作質量、工作效率和提高企業(yè)效益。
三、關愛員工、倡導精神文明新風尚作為一班之長，我十分重視員工的業(yè)余生活與工作激情，在公司的組織下我積極宣傳組織開展“員工福利設施建設競賽活動”，不斷改善員工的生產(chǎn)、生活環(huán)境，推動和提升員工福利設施建設，為廣大員工在實現(xiàn)公司“十二五”跨越式發(fā)展中發(fā)揮主力軍作用創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活條件，激勵了廣大員工以良好精神狀態(tài)投入到各項工作中去，為公司的發(fā)展而努力拼搏。
積極參加“xx中華公司第一屆籃球比賽”活動及“迎國慶、愛中華”員工攝影活動，通過活動豐富廣大員工的業(yè)余文化生活，營造班組和諧的文化氛圍，展示昂揚向上集體榮譽感，激發(fā)了員工的熱情，加強了與各部門之間的溝通與交流，進一步增強了班組的凝聚力。
同時，“班榮我榮、班恥我恥”的工作理念始終貫徹在我和我們班組的每一位成員心中。通過不斷改變提升班組的管理制度，不斷參與新產(chǎn)品調試匹配積累工作經(jīng)驗，學有所用的將自己的經(jīng)驗化作科學人性化的工作方法，帶領班組員工一起克服困難很好的完成了公司交給我們的各項工作任務，為中華自主品牌汽車的發(fā)展做出了應有貢獻。我們的工作也得到了組織上的肯定，我本人多次被公司評為“工作標兵稱號”、“優(yōu)秀共青團員”，20xx年榮獲公司“優(yōu)秀班長”稱號，我們主車身甲班20xx年和20xx年兩次榮獲“公司金牌班組”稱號。
這位入行25年、有著近20年中醫(yī)推拿臨床培訓經(jīng)驗的技能大師，是頤而康頸肩腰腿痛醫(yī)院有限公司的專家和xx頤而康職業(yè)學校的學術帶頭人之一;也是近日被xx省人力資源和社會保障廳授予xx技能大師工作室的榮譽稱號，是同行業(yè)唯一獲此殊榮;xx市人民政府任命的xx市技能大師和xx省盲人按摩學會的特聘專家;更是國家保健休閑標準化技術標準化主編和國家高級考評員。
他就是技能大師xx，以鉆研之醫(yī)技普濟眾生，以篤行之醫(yī)德傳承中醫(yī)文化。因愛入行，立志做有溫度的醫(yī)者幼年時的xx，因經(jīng)歷家人生病離世，從小心中便埋下了學醫(yī)的種子。
“小時候，我的爺爺奶奶非常疼愛我，但后來都因病去世了，為了不讓未來的生活中繼續(xù)有這樣的遺憾，高考填志愿時，我便義無反顧地從了醫(yī)。這個決定，對我的一生意義重大?！眡x說道。
自此以后，他時刻都不忘提醒著自己：不忘初心，方得始終。
xx從xx中醫(yī)藥大學畢業(yè)后，20余年來一直醉心于醫(yī)療按摩臨床及理論研究。在傳統(tǒng)按摩技術上，他根據(jù)人體解剖和生物力學原理，結合現(xiàn)代按摩技術和國內外尖端技術以及名師特長，研發(fā)徒手軟組織松解術：通過體態(tài)、步態(tài)、功能評估，查找引起疼痛的根源;運用點穴、撥筋、拉筋、脊椎矯正、呼吸模式和功能康復訓練等技法，達到快速改善常見頸肩腰腿痛癥狀的療效。
由于xx醫(yī)術精湛、態(tài)度敬業(yè)，不少患者都慕名而來，體驗過他的中醫(yī)推拿手法的，都紛紛為他豎起了大拇指，更有患者對他的醫(yī)術贊不絕口，送他“神手”的稱呼。
師者，傳道授業(yè)解惑者。由于其善于將復雜的理論知識轉化為學員能聽懂的語言，且實用性強，最近五年，xx共開展將近200次技術交流和骨干師資培訓。這些年來，xx培養(yǎng)了優(yōu)秀徒手治療人才3000余人，其中30多位高技能人才在頤而康和行業(yè)場所已經(jīng)擁有個人工作室，其中培養(yǎng)的一名學生更是榮獲“xx省技術能手”稱號。這為頤而康未來的發(fā)展奠定了堅實基礎，為大健康行業(yè)的技術發(fā)展之路也做出了一定貢獻。
談到現(xiàn)在的生活，xx臉上洋溢著幸福的微笑。
人物故事說起xx，很多客戶腦海里都會浮現(xiàn)出這樣一個熟悉又親切的畫面——他臉龐黝黑、身材瘦削，著一頂紅帽子、一身藍衣服、一雙解放鞋，背著一個寫有“為人民服務”的工具包，帶著一臉真誠熱情的笑容迎面走來。每天，xx都是以這樣的形象奔忙在供電服務的每個角落，出現(xiàn)在有需求的客戶面前。
20xx年3月，46歲的xx不顧親友反對，跳出“舒適圈”，滿懷雄心壯志來到國網(wǎng)xx供電公司xx縣?梨供電所任所長，準備大干一番，迎接他的卻是“一腳踏進沼澤地”的窘境。
一部分配點門窗破爛，里面堆放著大量雜物，地上還長滿了綠苔;有的臺區(qū)電線私拉亂接，就像一張蜘蛛網(wǎng)……“出現(xiàn)這樣的問題是因為部分員工缺乏制度約束，沒有盡職盡責?！睘榱嗣濉凹业住?，掌握癥結所在，xx白天忙著搶修巡線，晚上組織骨干商討談心。
20xx年4月24日，中南地區(qū)最大的綜合性農(nóng)產(chǎn)品物流樞紐中心xx海吉星國際農(nóng)產(chǎn)品物流園開園運營，為了保障海吉星生鮮蔬菜的運輸、儲存用電需求，xx帶頭成立了專項攻堅小組，參與規(guī)劃、設計和施工?！啊?+2’‘白+黑’是工作常態(tài)，40天完成了3個月的工作量?！眡x回憶。
隨著上汽大眾xx公司、藍思科技等一批重點項目落地，外來住戶大量涌入，?梨街道的用電負荷以每年23.76%的速度增長。低壓現(xiàn)象普遍、迂回線路多、線路存在安全隱患……xx將當?shù)厝罕姺从硰娏业膯栴}整理成一張清單，進行大刀闊斧的整改。截至目前，?梨供電所共消除隱患1568處，徹底解決了重載臺區(qū)供電“卡脖子”問題，讓轄區(qū)內1.92萬戶低電壓客戶用上了放心電。
“以前風扇都轉得慢，現(xiàn)在轉起來飛快。”在干杉片區(qū)新建村七一組，69歲的程強生欣喜地描述著線路整改后的效果。當xx再次到七一組回訪時，幾個村民激動地將他抬起來拋向空中，感謝之情溢于言表。打通供電服務“最后一公里”
“要為新時代的新農(nóng)村做好供電服務，就要打通‘最后一公里’，做好供電服務方面的軟件。”xx又開始了一系列的創(chuàng)新探索。
20xx年11月13日，家住?梨街道土嶺社區(qū)的張國文接到?梨供電所工作人員杜衛(wèi)的電話，告知他上午在線上申請的業(yè)務已經(jīng)受理。張國文一直住在外地，回家后發(fā)現(xiàn)家里斷電了，社區(qū)工作人員將他的訴求發(fā)至供電網(wǎng)格服務群，收到消息的?梨供電所臺區(qū)經(jīng)理杜衛(wèi)第一時間聯(lián)系到了張國文。“效率太高了，而且我都沒去營業(yè)廳?！?/p>
“基本上實現(xiàn)居民辦理簡單用電業(yè)務一次不跑，辦理復雜用電業(yè)務只跑一次。”xx介紹。
我叫xx，是中航工業(yè)xx飛機工業(yè)（集團）有限公司數(shù)控加工廠一單元二工段先鋒班的工人。
經(jīng)歷了入廠時的苦練技術，到運用創(chuàng)新思維進行技術改進，再到現(xiàn)在的帶好一支一線生產(chǎn)隊伍。我，從一個單一的高級技師走向了復合多元的“職業(yè)生涯”，靠的就是對的航空事業(yè)的一腔赤誠與激情。同事們稱我是五型班長，技能型，創(chuàng)新性，奉獻型，指導型，骨干型。
出處 kaoYanmiJI.coM
作為一名數(shù)控操作工，我專研理論、磨練技能，始終保持著奮斗與奉獻的激情。我負責加工的零件大多是復雜程度高、精度要求高、材料難加工的大件，都是難啃的“硬骨頭”，每年光超大型關鍵重要件就要加工上百件。近幾年來，公司所有大型復雜結構件的首件生產(chǎn)加工幾乎都出自我手，并且優(yōu)良品率一直100％。在今年某新研產(chǎn)品加工中，我優(yōu)質高效地完成了12項大角度復合曲面零件的首件加工，均是鈦合金、不銹鋼等難加工材料，加工難度極大，所有首件均一次加工合格，同時根據(jù)多年加工經(jīng)驗協(xié)助工藝確定了其中四項首件的整套工藝方案，設計整套工裝，提供高效的切削參數(shù)，大大加快了零件生產(chǎn)速度。每遇生產(chǎn)關鍵，我總是放棄休息全程跟班，經(jīng)常是幾晝夜都睡不上幾小時，任務特別緊張時甚至一人同時兼顧操作二、三臺機床日夜趕工，班組的兄弟們經(jīng)常稱我為“鋼人”，“比鐵還硬，比鋼還強”；為了保證加工質量，我反復研究工藝文件，一旦發(fā)現(xiàn)問題及時找技術人員共同研究解決，多次避免公司重要件的成批報廢，不斷優(yōu)化、完善程序，解決生產(chǎn)關鍵難題，確保提前交付，從未延誤拖期。
20xx年，公司與國外知名的航空公司簽定了轉包合同，其中一項大角度復合型面的薄壁零件成為了我們的攔路虎。這項零件為不銹鋼材料，加工變形大，1．2米長，82毫米寬，壁厚僅為l．5mm，加工中很難保證尺寸精度，此前加工的四件無一合格可用。如果在裝配開工之前還沒完成零件制造，將造成裝配線局部甚至全線停工，而與外方簽定的交付日期也會隨之拖期，不但公司將受到嚴重的經(jīng)濟損失，我國航空企業(yè)的形象和中國技工的技術能力也將愛到影響和質疑。為了完成任務，我不斷查找了大量中、外文資料，平時自學的工裝夾具設計、catia、vercut等知識，白行設計制造了兩套適合此項零件加工的真空夾具，使零件的裝夾定位更加穩(wěn)定準確，為了更好的提高該零件的質量穩(wěn)定性，固化工藝流程和切削參數(shù)，我要觀察刀具軌跡、切削狀態(tài)，一天也喝不上一口水，有時切削液浸透了衣服也渾然不知。終于在我和同事們的共同努力下順利完成了此件的加工任務。并且在后續(xù)的成批生產(chǎn)中達到了一次加工合格率100％，加工效率提高了1．5倍。作為一名班長，我肯管肯做，始終保持著激情。20xx年l2月8日，是個讓我畢生難忘的日子這一天，公司工會和公司企業(yè)管理處共同為我們授予了一個響當當?shù)拿帧跋蠕h班”。這個名字對我們這個平均年齡只有26歲的年輕班組來說，既是光榮與驕傲，又是責任與壓力。一時間，如何發(fā)揮班組先鋒作用，如何在生產(chǎn)中攻關克難，如何建好我們的小家庭過好小日子，成為了我們茶余飯后的話題。我們先鋒班是一個以鈦合金、合金鋼、不銹鋼等難加工材料為主的大型結構件數(shù)控加工的專業(yè)班組，隨著科研生產(chǎn)任務量的不斷加大，我班組由最初的四臺數(shù)控設備、l2名操作工，逐漸擴展到現(xiàn)在的7臺數(shù)控設備、22名操作工，班組承擔的任務量之大、產(chǎn)品價值之高、零件生產(chǎn)周期之長、產(chǎn)品加工難度之大，可以說是公司一線班組之最。作為一名班長，我深知，只有將員工的技能和管理水平的不斷提升才能作為班組成長的核心動力。從此，我主動放棄了各種休假，平均每日在現(xiàn)場工作超過l3個小時，手機也成了“熱線”，實時處理現(xiàn)場實際加工問題，避免造成損失。在技術上，我注重培訓，通過白學、互學和現(xiàn)場指導等方式，手把手地將自己的工作經(jīng)驗毫無保留地傳授給年輕員工，平均年齡不到26歲的班組有2人獲公司“青年崗位能手”、3人獲廠“青年崗位能手”、2人獲公司二級技能帶頭人、1人晉升高級技師，2人晉升高級工，班組整體技能實力不斷提高，班組全年無廢品、無超差。在日常管理上，我建章立制并嚴格要求，經(jīng)常巡檢、提醒；關心員工、解決后顧之憂，經(jīng)常組織集體活動以增強凝聚力。在生產(chǎn)管理上，我一面抓生產(chǎn)，積極跟產(chǎn)，經(jīng)常巡視，及時發(fā)現(xiàn)班組員工在操作中的問題并手把手加以改進，避免事故發(fā)生；一面抓計劃，根據(jù)班組生產(chǎn)任務，及時調整作業(yè)計劃，在生產(chǎn)空隙或由于外部原因造成等待停頓時及時安排其他工作，使生產(chǎn)能夠連續(xù)進行，減少停滯浪費，為完成生產(chǎn)任務創(chuàng)造有利條件。本年度，某飛機鈦合金大型梁類零件通過緊抓生產(chǎn)和計劃，提高交付速度2．5倍，質量、進度均創(chuàng)歷史最好。
人的精力總是有限的，對于家庭，唯有虧欠。一年到頭很少“著家"不說，在家也是學習、備課、做計劃、寫總結……孩子五歲了，連一張有我的合影都沒有，錯過了無數(shù)作為父親應該參與的瞬間，身為數(shù)控機床操作工，要求精力必須集中，否則就容易出質量、工傷事故，為了讓我安心工作，家里的大事小情從不讓我操心，很多風里來、雨里去、“急、難、險、重"的事我都是事后多時才從家人舉重若輕的閑談中聽說的，每到那時，心里別提多不是滋味了，自己在廠里大包大攬，家里卻啥也指望不上，還要事事照顧我，盡量讓我吃好、睡好、精精神神地出門，還把我作為全家的自豪。妻子經(jīng)常開玩笑說：“你這一輩子給你兩床，一臺生產(chǎn)操作用的機床，一張睡覺休息用的睡床就夠用了"。如果說我取得了一點點的成績，最最感謝的就是我的家人，讓我能一心撲在我心愛的航空事業(yè)上，一直保持激情和熱血，在如火燃燒的事業(yè)里不斷成長。
我成長在一個航空世家，我家祖孫三代二十多口人都是我們xx公司的員工，我對xx有著難以割舍的特殊感情，我也愿意繼續(xù)秉承老一輩航空人的那種“為了航空獻青春，獻了青春獻子孫，獻了子孫獻終身的"忘我精神，為了祖國的國防事業(yè)不斷壯大，為了航空事業(yè)的興旺發(fā)達，貢獻我全部的力量。
了解先進勞動模范事跡篇八
__同志是閔行區(qū)農(nóng)業(yè)科學研究所副所長、擇優(yōu)種子研究室負責人、高級農(nóng)藝師。五一勞模事跡材料作為一名年輕科技干部，她處處以身作則，踏實苦干，虛心好學，_年來，一直默默地奮斗在雜交粳稻育種生產(chǎn)第一線，通過“秈粳搭橋”等技術，培育出優(yōu)質高產(chǎn)強優(yōu)勢雜粳組合“秋優(yōu)金豐”，被列為上海市雜交粳稻主推品種。她憑著強烈的事業(yè)心和責任心，在平凡的工作崗位上，結出了豐碩的果實。近五年來她先后被評為上海市勞模、上海市“三八”紅旗手、全國農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、全國糧食生產(chǎn)先進工作者、第十屆上海市農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新人和第七屆國際發(fā)明博覽會“創(chuàng)新天才”等榮譽稱號。
刻苦學習，崗位成才。
育種是一項創(chuàng)新性強而不易出成果的實踐性工作，曾有多少“寂寞高手”苦苦追尋一輩子而遺憾告終。科學無止境，雜交粳稻育種需要掌握植保、栽培等多方面專業(yè)技術知識，只有不斷地創(chuàng)新、汲取專業(yè)知識，提高技術水平，才能緊跟水稻育種時代步伐。
__同志利用業(yè)余時間研讀雜交水稻專著、勞模事跡簡介、上網(wǎng)查資料、捕捉雜交水稻領域最新信息，虛心向育種專家學習請教。如在考察和探討《水稻超高產(chǎn)育種》課題時，碰到疑惑，刨根問底，直到徹底搞懂為止;又如抓住天南地北育種單位云集海南南繁的有利條件，冒著炎炎烈日，向水稻育種專家請教育種技術，共同交流、探索育種新技術,潛心研究親本材料的特性，總結、探索科學雜交育種方法，提出了“只有走秈粳雜交的育種技術道路，產(chǎn)量才能有重大飛躍”的育種思路。利用秈粳亞種中間材料為“橋梁親本”，在晚粳稻品種中導入秈稻恢復基因，成功育成強優(yōu)勢、高結實率、花粉量大的雜交晚粳恢復系，與優(yōu)質高產(chǎn)豐產(chǎn)性好的不育系雜交。通過“秈粳搭橋”技術培育出的優(yōu)質高產(chǎn)強優(yōu)勢雜粳組合“秋優(yōu)金豐”，于_年2月通過上海市農(nóng)作物品種審定，_年獲農(nóng)業(yè)部農(nóng)業(yè)植物新品種保護，經(jīng)幾年推廣種植，“秋優(yōu)金豐”表現(xiàn)出高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)、米質優(yōu)、抗性強，深受種植戶的歡迎，在超高產(chǎn)栽培條件下，企業(yè)勞模先進事跡具有800公斤潛力，常規(guī)種植畝產(chǎn)650公斤，解決了多穗與大穗、大穗與高結實的矛盾，“秋優(yōu)金豐”米質經(jīng)檢測，12項指標均達農(nóng)業(yè)部優(yōu)質米一級標準。
愛崗敬業(yè)，無私奉獻。
水稻科研既是一門腦力勞動，更是一項高強度的體力活，尤其對于水稻育種人員來說更是如此。育種工作長期在“面朝黃土背朝天”的環(huán)境和條件下來完成，氣候愈是惡劣，工作愈是緊張和繁忙，有人形容育種人就象一只“候鳥”，一直跟著太陽遷移在上海和海南之間，南繁北育，其中的艱辛是無法用言語來表達的。育成和推廣一個品種至少需8至9年的時間，周期之長，被業(yè)內人士形象地稱之為“兩個五年計劃”。為了加快世代進展，每年奔走于上海和海南之間，無論是炎熱的夏季還是陰雨綿綿的雨天，她都毫不間斷地出現(xiàn)在水稻育種試驗田，特別在海南基地配組期間，工作量大，人手少，從早上六七點鐘進行人工剪穎，中午再到稻田進行人工配組授粉，供電所所長個人先進事跡經(jīng)常忙到下午1、2點鐘才吃午飯，為了隨時掌握和了解水稻親本材料的生育狀況，需不間斷地下農(nóng)田，往往是在水田里一站就是三、四個小時，累了到田埂上休息一會，接著繼續(xù)觀察各種農(nóng)藝性狀，回到辦公室及時整理數(shù)據(jù)，研究育種思路。在平時，她經(jīng)常放棄休息日觀察水稻的生長規(guī)律，掌握第一手資料，為水稻育種積累了豐富經(jīng)驗。同時她經(jīng)常冒著酷暑，深入田間，免費為農(nóng)民傳授水稻種子生產(chǎn)技術指導，熱心解答生產(chǎn)中遇到的疑難問題，深受農(nóng)民的好評，成為農(nóng)民的忠實朋友。目前雜交水稻制種生產(chǎn)勞力不足，嚴重制約著制種生產(chǎn)的規(guī)模發(fā)展問題。她大膽探索創(chuàng)新，開展試驗示范，應用現(xiàn)代農(nóng)藝機械化育插秧技術，制種畝產(chǎn)達到150公斤,降低了勞動成本，提高了工作效率，提高了制種產(chǎn)量，加快了高產(chǎn)、優(yōu)質雜交粳稻“秋優(yōu)金豐”的推廣。
了解先進勞動模范事跡篇九
xx，男，漢族，1973年11月出生，工商管理碩士，經(jīng)濟學博士，高級經(jīng)濟師，民進成員?，F(xiàn)任xx昔陽豐匯煤業(yè)有限責任公司董事、總經(jīng)濟師。
該同志政治堅定，思想先進，道德高尚，作風務實。在技術研發(fā)過程中，堅持科學發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展，立足本職，愛崗敬業(yè)，為企業(yè)發(fā)展精打細算，忘我奉獻。通過與高等院校建立長期合作關系，搭建人才技術平臺，優(yōu)化內部創(chuàng)新機制，組建專業(yè)技術團隊，實現(xiàn)了“專家、技術、企業(yè)一體化”的研發(fā)創(chuàng)新模式，為企業(yè)節(jié)約資金1.6億元。
在轉型跨越發(fā)展中，該同志帶領技術團隊，不畏艱難、考察項目、引進資金，深入開展了鐵礦、金礦、房地產(chǎn)、賓館酒店和商貿(mào)行業(yè)等轉型工作，使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展動能進一步迸發(fā)。企業(yè)總資產(chǎn)從創(chuàng)業(yè)初的5000萬元躍升至目前的`35億元，企業(yè)近三年平均年產(chǎn)值達11億元，連續(xù)五年無安全事故，年上繳稅費2.2億元，安排就業(yè)3500人，為國家和地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。
該同志先后榮獲“xx市安全生產(chǎn)標兵”、“xx省青年貢獻獎”、“xx省青年管理創(chuàng)新帶頭人”、“廣西五四青年獎章”等榮譽稱號。xx年4月榮獲“xx省五一勞動獎章”。
了解先進勞動模范事跡篇十
徐__，是宿遷供電公司副總工程師兼生產(chǎn)技術部常務副主任，同時兼任市檢修公司副經(jīng)理、黨總支書記。參加工作十六年來，他一貫認真工作，不斷提升自己的政治素質和工作能力，特別是__年初到宿遷供電公司生產(chǎn)技術部工作以來，圍繞中心工作，主動服務全市發(fā)展大局，努力履行崗位職責，較好地完成各項工作任務，在宿遷電網(wǎng)的發(fā)展和對地方經(jīng)濟社會發(fā)展的保障過程中作出了一定貢獻。
為了加強生產(chǎn)專業(yè)基礎管理，他在__年初組織開展了宿遷市電網(wǎng)現(xiàn)狀大調查和配網(wǎng)調查工作，認真分析宿遷電網(wǎng)和配電網(wǎng)存在的問題，指出了宿遷配網(wǎng)局部“脆弱”的現(xiàn)狀，提出了改變現(xiàn)狀的對策、措施和建議。為了提高電網(wǎng)設備安全管理水平，他組織開展了“抓執(zhí)行、抓過程、建機制”安全風險管控活動，并牽頭組織輸變配電設備各類隱患、觸電危險源排查治理，對發(fā)現(xiàn)的170多條問題逐一分析，商定整改措施，督促整改。
為了改善線路運行，他突出加強對輸配電線路外力破壞危險源點的宣傳與協(xié)調，多次到施工作業(yè)現(xiàn)場宣傳電力法規(guī)，指導客戶安全作業(yè)。在__年4月下旬至5月上旬，220kv邵梨4971、4972雙線停電施工并開斷環(huán)入220kv西郊變，此期間宿遷電網(wǎng)運行方式非常薄弱，市區(qū)僅依賴220kv雙梨4979線和220kv泗卓2w91線以及兩條110kv聯(lián)絡線供電，他與線路運行單位一起提前安排措施保障這四條“生命線”的安全運行措施，而此期間正好是宿新高速公路加大施工力度、趕超進度的關鍵時期，一處高架橋的施工處于220kv泗卓2w91線保護區(qū)內，還要用水泥泵車澆筑橋面，萬一破壞了220kv泗卓2w91線安全運行，宿遷市區(qū)就會大面積停電，后果非常嚴重。為了保護好這條“生命線”，他與宿新高速公路建設單位協(xié)調落實現(xiàn)場安全措施，與線路運行單位的相關人員盯在高速公路施工現(xiàn)場，協(xié)調并指導施工方落實對220kv泗卓2w91線保護的技術措施，因為工作措施、防范措施到位，保障了電網(wǎng)設備安全運行。
他與部門技術人員組織修訂并完善《輸變電設施停電管理辦法》等一系列規(guī)定，實行停電計劃綜合平衡制度，突出對停電計劃的管控，從工作任務計劃、停電計劃、設備運行和考核問責等四方面加強管理，實現(xiàn)了既滿足地方重點工程建設、電力建設和設備檢修涉及停電的安排，又提高了設備可靠性。__年度變壓器、輸電線路檢修工作任務分別減少了61%和51%，配網(wǎng)跳閘次數(shù)較__年降低32。5%，提升了宿遷經(jīng)濟社會發(fā)展的供電保障能力。
了解先進勞動模范事跡篇十一
小華，男，1965年3月出生，中共黨員，1987年畢業(yè)于山東省城建學校，同年參加工作，1984年畢業(yè)同濟大學，現(xiàn)任滕州市市政工程管理處副主任。20xx年5月被滕州市政府授予勞動模范稱號。該同志在工作中勤勤懇懇、任勞任怨，用自己的辛勤和汗水換得市政工程建設的順利進行，學習上他是先進分子是優(yōu)秀代表，工作上他是好同志好榜樣，生活上他是親密摯友是好大哥。他用自己的實際行動詮釋了一名市政人甘于奉獻、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質，詮釋了市政人勤懇、敬業(yè)、創(chuàng)新的精神風貌。勤奮好學刻苦鉆研：該同志在思想上嚴格要求自己，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動，把理論和實踐緊密結合起來，開拓進取，不斷創(chuàng)新，注重提高政治理論水平；在業(yè)務技術上，刻苦鉆研，積極進取，善于學習，善于總結，具有較高技術和業(yè)務素質，出色的`完成各項工作任務，多次榮獲省市級榮譽稱號，在群眾中具有很高的威信。特別是由于該同志在職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動中表現(xiàn)出色，20xx年被山東省住建廳評為“市政工程優(yōu)秀項目經(jīng)理”。
勇挑重擔不斷創(chuàng)新：小華同志從不向困難低頭，在他的身上總是有一種堅韌不拔、奮發(fā)向上的力量。在青啤大道防汛工程管道工程中，他們和其他同志刻苦鉆研，大膽對改良和革新施工工藝，解決了沙層施工難的問題；改造了設備有關部件，解決了地下水進入水管問題，并在具體施工中，為單位培養(yǎng)了多名能夠獨當一面的技術人才，保證了市政事業(yè)的良性發(fā)展。他擔任項目經(jīng)理的青啤大道排水工程被評為省級“市政金杯示范工程”、棗莊市級“水工杯”示范工程。愛崗敬業(yè)無私奉獻：該同志參加工作以來，始終嚴格要求自己，把努力工作作為自己的準則，做到干一行、愛一行、鉆一行，具有較強的責任感、服務意識和協(xié)調能力，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責的開展工作。小華同志做好工程項目管理、技術指導工作的同時，長期堅持在施工一線跟班作業(yè)，他既是項目施工的管理者，又是操作者，正是他這種忘我的工作精神，為各項工程的順利開展打下了堅實的基礎。同志們都稱他是“前方堅實的后盾”，只要哪里有問題，哪里就有他的身影。用他的話說，只要工程上的事做好了，我心里也就踏實了。小華同志工作幾十年如一日，一心撲在市政建設事業(yè)上，在平凡的基層崗位上做出不平凡的成績。他熱愛事業(yè)，對待工作精益求精，立足崗位，求真務實；他嚴于律己，寬厚待人，樂觀向上。多年來，他刻苦鉆研實際操作技能，多次提出合理化建議并進行技術改進，取得了明顯的經(jīng)濟效益，他敬業(yè)愛崗，勤奮工作，勇于創(chuàng)新的精神為本單位職工樹立了榜樣，受到領導和職工的一致好評。
了解先進勞動模范事跡篇十二
柳xx，面對國家安全工作的新形勢、新要求，他時刻把研究所職工的'健康、安全放在首位，以強烈的事業(yè)心和工作責任感積極組織規(guī)范開展各項安全生產(chǎn)管理工作。20xx年，他全面組織、協(xié)調整改安全生產(chǎn)標準化預評審、評審隱患問題276項，修訂完善12個職業(yè)衛(wèi)生管理制度、2個應急救援預案、76個崗位操作規(guī)程、151個設備操作規(guī)程，為順利通過安全生產(chǎn)標準化復評驗收奠定了堅實基礎；全年組織開展科研、生產(chǎn)、“三供一業(yè)”作業(yè)現(xiàn)場隱患排查工作50余次，及時發(fā)現(xiàn)、整改、消除作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)隱患，保障了各項工作順利開展；建立了安全生產(chǎn)信息化數(shù)據(jù)庫，及時收集、統(tǒng)計、分析存在的安全生產(chǎn)問題，以問題為導向，明確下一步工作方向思路，創(chuàng)新管理思路，不斷提高研究所本質安全化。
了解先進勞動模范事跡篇十三
工人有技術才能更有力量。1988年，18歲的***分配到勝利石化總廠凈化水車間工作?！俺跎俨慌禄ⅰ保贻p的他就暗暗下決心，不懂技術僅會操作沒出息。于是，他為自己制定了“干中學、學中干”的工作思路：進污水處理池觀看內部構造、沿著一根根交錯縱橫的管排跑現(xiàn)場走流程……車間每一處角落都留下了他的身影，每一個操作關鍵部位都有他的足跡?？吹酱瘫腔鞚岬奈鬯?jīng)過一臺臺飛快運轉的機泵、一座座池池罐罐的“洗禮”，變成一汪汪清泉后，他漸漸明白了“知識就是力量”的深刻內涵。當別人在家庭、愛情中忙碌時，他在枯燥的宿舍、車間“兩點一線”生活中堅持把學習生化污水處理知識當作自己的精神支柱，把自己滿腔的熱情投入到工作學習中，學理論、鉆技術、看流程、走現(xiàn)場，并結合車間實際反復推敲，在知識的海洋里進一步充實和提高自己，通過幾年來的學習和實踐，他的生產(chǎn)一線操作技能和業(yè)務水平得到了質的飛躍。也正是這種“撥開云霧見端倪”的深刻體會，使他在艱辛的工作學習過程中找到了快樂和自信。一份耕耘，一份收獲。在石化總廠開展的第三屆(xx年)、第四屆(xx年)技術比武中，他以深厚的功底、精湛的技術，在眾多的參賽選手中，一路遙遙領先，連續(xù)兩屆以優(yōu)異的`成績奪得煉化污水處理操作工種第一名。他也由一名操作工成長為一線生產(chǎn)班長、大班長，從一個普普通通的工人成長為勝利石化總廠標兵、勝利石油管理局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動模范。
技術創(chuàng)新爭一流。
生化污水處理技術是煉油行業(yè)最先進的污水處理手段，主要是通過篩選、馴化使污泥適應進水水質，進而通過生物化學反應去除cod與氨氮含量，從而改善出水水質。培養(yǎng)、馴化污泥的成敗直接影響污水處理的質量，是整個生產(chǎn)技術環(huán)節(jié)的關鍵所在。***對待這些微生物菌種就像關心呵護自己的孩子一樣精心培育，小心馴化。他每天上班時堅持兩小時抽一次活性污泥上清液，定時給活性污泥打糞便水、投加白糖，確保了污泥營養(yǎng)全面、健康繁育。這樣的工作對于一個男同志來說確非易事，如果出現(xiàn)菌種死亡，損失將是慘重的，煉油化工安全生產(chǎn)就會停工。意識到個人崗位責任重大，他一心撲在生化池上，采小樣、做分析，根據(jù)化驗分析數(shù)據(jù)調整流程。每當在顯微鏡下看到一條條自由蠕動的鐘蟲時，***如獲至寶，心情愉快。
過硬的技術是創(chuàng)新的基礎，創(chuàng)新創(chuàng)效才是奉獻。作為勝利油田勞動模范，***時刻不放松對自己的嚴格要求，圍繞車間安全優(yōu)質高效生產(chǎn)，積極創(chuàng)新、獻計獻策。xx年由于上游來水水質變化較大，外排水cod指標大部分不合格，他經(jīng)過反復推敲和分析a0生化處理系統(tǒng)工藝，提出了東生化池人為沉降段，開啟混合液泵二段至a段打回流，實現(xiàn)東生化池活性污泥內自身回流的建議。建議一經(jīng)提出，立刻得到了車間領導和技術人員的贊許和采納，立即實施。通過試運，出水水質提高了20%，僅cod單項污染物排放量約減少85噸，外排水的cod合格率由原來的25%左右提高到90%以上，外排污水綜合合格率提高了3%，而且出水的懸浮物質也大為降低，為總廠節(jié)省了大量的排污費。同年10月，外排水指標執(zhí)行新標準后，車間外排水合格率創(chuàng)歷史新高。
近二十年來，***提出的合理化建議與技改技措項目達100多條，采納并實施后創(chuàng)經(jīng)濟效益400多萬元。其中，《關于拓展外排水再利用途徑和范圍的建議》被評為總廠優(yōu)秀成果三等獎；《關于高速污水處理場加藥系統(tǒng)和加藥方式節(jié)約污水處理費用建議》獲xx年總廠優(yōu)秀成果一等獎；《5s+hse在企業(yè)清潔生產(chǎn)中的應用》被評為xx年總廠企業(yè)管理創(chuàng)新一等獎。
兵頭將尾做表率。
是勞模，就要處處作表率。***并沒有躺在過去的功勞簿里沾沾自喜，而是加足馬力以身作則作表率。作為大班長，那是崗位，更像是一線職工的指向燈。***心里只有一個想法，那就是努力、努力、再努力，將自己的滿腔熱情投入到工作中去。為了及時全面了解污水處理生產(chǎn)線的運轉情況，他養(yǎng)成了天天八小時工作在現(xiàn)場的習慣，堅持到處走一走、看一看、聽一聽、摸一摸，時刻注意查找安全隱患，確保裝置安全平穩(wěn)運行。凈化水車間生化污水處理裝置共有動設備92臺、靜設備35臺。對于運行設備的運轉情況、待運設備的完好狀態(tài)、各工藝進出水的水質情況、關鍵要害設施的狀態(tài)等大量第一手資料，他都了如指掌。在日常管理工作中，為了促進車間的生產(chǎn)管理，他創(chuàng)新實施了“工藝、設備、綜合不定時檢查制度”，有效地推動了車間裝置高效平穩(wěn)運行。
在搞好業(yè)務工作的同時，隨著身份的變化，他也積極參與到車間日常管理工作中。“獨樂樂，與人樂樂，孰樂？！”正是基于這種無私的情懷，他毫不保留地將個人在工作中積累的經(jīng)驗手把手耐心地傳授給車間職工。現(xiàn)在凈化水車間的生產(chǎn)骨干大多都是他當年的“徒弟”，但他從不以“老大”自居，總是以和藹待人，以業(yè)績服人，以奉獻帶人，樹立了新時期勞模的新形象。
急難險重沖在前。
面對急、難、險、重任務，勞模是否沖在前，那效果是絕對不一樣的。***總是用實際行動為“勞模”增光添彩。
xx年7月18日下午，天空突降暴雨。下班剛到家，***坐臥不寧、心急如焚。因為他深知：因地下泵房及其周圍地勢較低、車間的防洪工作如出現(xiàn)問題，小則淹沒地下泵房的機電設備，大則使總廠的含油污水與雨水一起流至廠外，造成環(huán)境污染，同時也影響總廠上游裝置的平穩(wěn)生產(chǎn)。
他來不及多想，奪門而出，從遠在離廠60多里家打的趕到車間參加抗洪搶險。因雨下得大而急，外排雨水明溝被沖塌約30余米，大量雨水流入含油污水系統(tǒng)，造成泵量不足，含油污水已從污水井冒至地表，若不及時排出，一旦污水進入雨水系統(tǒng)，成分復雜的煉油污水將嚴重污染周邊環(huán)境，造成更大損失。見此情況，他按照平時爛熟于心的應急演練預案沉著部署，和同事一道扛沙袋、抬潛水泵，趟著齊膝蓋深的油水，四處圍堵含油污水，避免其大面積擴散后隨雨水一起排出廠外和流入地下泵房而造成更大的損失。通過近4個小時的搶險，控制住了危險局勢，保證了全廠上游裝置的安全平穩(wěn)生產(chǎn)。這時，他已筋疲力盡、渾身濕透，在暴風雨搶險中展現(xiàn)出了一名勞動模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的風采。
真做職工貼心人。
別看***平時抓班組管理講原則、講公平公正，看似鐵石心腸，其實他是班組職工的“貼心人”。按他自己的話說，班組的職工雖然不是親兄妹，可在他心里勝似親兄妹。班組職工及親屬有病他必到，職工家婚喪嫁娶他必幫，職工思想有波動他必談，職工有訪他必傳，上級有精神他必講，職工都稱他為勞?！凹t娘”。有一次，車間一名職工的父親不幸患中風住院，期間該職工的母親又不幸出了車禍，面對突如其來的打擊，該職工一時沒了主意，忙不過來。這時，***一方面及時向車間領導匯報了情況，一方面在工休時間帶頭陪床幫助照料該職工的父母親。在他的感召和帶動下，車間職工積極行動，輪流陪床照顧病人。從此，車間職工“病房愛心”總動員成為了凈化水車間職工的自覺行動。
這就是石化總廠凈化水車間職工――優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勝利油田勞動模范***。二十年來，他在平凡的崗位上默默奉獻著自己的青春和熱血，用創(chuàng)造性的實踐和豐富的智慧譜寫著新時期勞動者之歌。工人偉大，勞動光榮。***一如既往地沿著“崗位成才”之路，扎根一線，不斷地向著新的目標邁進。
了解先進勞動模范事跡篇十四
無論在什么地方，在哪個崗位，都十分注重學習，注重從書本上和實踐中汲取知識營養(yǎng)，并把掌握到的業(yè)務知識靈活地運用到工作實踐中去。并且經(jīng)過學習。以下是豆花問答網(wǎng)整理的勞動模范個人先進事跡資料，提供參閱，歡迎你的閱讀。
__，女，__年生人，漢族，共產(chǎn)黨員。該同志在所從事的公交駕駛員工作中，以飽滿的熱情，禮貌的服務，真情待客，倍受贊譽，以“對待乘客熱心，幫忙乘客誠心，照顧乘客細心，服務乘客真心”為服務準則，在平凡的崗位上孜孜不倦的追求著，被人們稱為“春的使者”。__年至今，連續(xù)被評為局級勞動模范、生產(chǎn)標兵，她所在的車組被命名為市級“青年禮貌號”。
一、平凡的崗位，不懈的追求。
我總結出“對老年人要熱情關心，對外地乘客要熱心幫忙，對小學生要關心愛護，對殘疾人要細心照顧”的“四心”工作方法，同時，利用休息時間到先進車組學習，提高服務水平;到沿線廠礦企業(yè)走訪了解，增加知識，解答乘客詢問;到市名勝古跡參觀，提高文化素養(yǎng)，向乘客宣傳介紹石家莊。為給乘客營造一個舒適的乘車環(huán)境，__自我購買了石英鐘、愛心傘、窗簾、坐墊，車廂內布置了美麗的絹花，使車廂更加整潔、溫馨。乘客說：“上了小劉的車，有賓至如歸的感覺，而溫馨服務更是一種享受”。
二、“春的使者”，愛的奉獻。
多年的服務工作，使__深深體會到一個哲理：搞好服務工作，乘客就是一面鏡子，你對他笑，他就對你笑。堅持微笑服務，融洽車廂氣氛，是__一大服務特色。一次，一位帶孩子的中年夫婦上了她的車，因嫌小潘讓他們的孩子打票，便在車廂內找麻煩，男同志叨起了煙卷，女同志“卟卟”地亂吐痰，不急不躁，微笑著拿起話筒，“乘客們，大家好!為了您和他人的健康，讓我們攜手共同創(chuàng)造一個優(yōu)美舒適的乘車環(huán)境，行車中我們熱情為您服務，歡迎大家對我的工作提出寶貴意見，多謝!”說完，女乘客臉紅了，悄悄拉拉丈夫的衣袖，并阻止了他抽煙。
三、熱情溫馨，真誠待客。
熱情溫馨，服務乘客，__注重利用自我特有的工作崗位，真誠待客，感染乘客，并不斷地將服務工作向縱深發(fā)展。在一個下雨天，有一位小同學到站要下車，可他卻沒有帶雨傘，__發(fā)現(xiàn)了，怕孩子淋感冒就主動把自我的雨傘借給了他，并告訴他：“在你方便的時候再還給我?！毙∨笥迅吲d地接過傘說了聲“多謝阿姨”便跑下車。第二天，孩子的父親帶著孩子來還傘了，這位家長激動地說：“你為乘客想得這么周到，服務真是做到家了。這句話深深地觸動了__。她想：那天碰巧我?guī)е话褌悖绻覜]帶傘，那我的服務還算到家嗎?于是，她便自費買了三把傘，放在車內以備乘客急需。
四、愛崗敬業(yè)，無私奉獻。
十米車廂內，__同志展示著自我的人生價值，默默地奉獻著公交人的熱情，小潘無愧于自我的崗位，無愧于眾多乘客，卻有愧于自我心愛的兒子。去年元旦，客流倍增，需加班加趟，等__回到家時，才發(fā)現(xiàn)兒子發(fā)著高燒，當小潘把孩子送到醫(yī)院，輸上液時，又到加班時間，一邊是病重的孩子，一邊是心愛的崗位，當小潘毅然決定趕回單位加班時，孩子的哭聲喊聲，震撼著小潘的心，也感動了護士。當__跑完車趕到醫(yī)院時，孩子已蜷曲在椅子上睡著了，小潘的眼淚不禁流淌下來。
__同志無私的奉獻，熱情的服務，得到乘客的理解，受到社會的贊譽，被。
作為一名普通的駕駛員，__的工作是平凡的，既沒有激動的豪言壯語，也沒有驚天動地的壯舉，她始終堅持一步一個腳印，干一行愛一行，像一枝樸實無華的小草默默地奉獻著自我，點綴著社會，在十米車廂內抒寫著新一代公交人的風采!
___是醫(yī)院針灸部黨支部書記、科主任、主任醫(yī)師、碩士生導師。從醫(yī)26年來始終工作在臨床一線，默默無聞地從事著臨床醫(yī)療、教學、科研及黨務、行政管理工作，踏實認真、樸實無華是她一貫的工作作風;嚴于律己、寬以待人是她的工作信條;公平、公正、無私、忘我是她的人格魅力;學無止境、不斷進取、做一名好醫(yī)生是她一生的追求。
永遠做人民的“小大夫”
她熱愛祖國、熱愛黨、熱愛人民、熱愛自己的本職工作，從走上工作崗位的那一刻就立志把自己畢生精力奉獻給“醫(yī)生”這一崇高的職業(yè)，不斷地提醒自己要從小大夫做起，要一輩子做人民的“小大夫。她是這樣想的也是這樣做的，而且這一做就是26年。26年來無論嚴冬酷暑、刮風下雨，每天她都堅持早來晚走，認真地查看著每位病人，掌握病情第一手資料，制定合理的治療方案，并用她那嫻熟的針灸手法為患者解除病痛。在臨床工作中，她視病人為親人，采用換位思考的方式，經(jīng)常采用談心的方式與患者及家屬溝通，傾聽他們的心聲和困難，不僅為患者治病，同時幫助他們解除后顧之憂，使他們能夠安心地配合醫(yī)生治療，她以一顆平常心，用真情為患者服務，贏得了患者及家屬的信任。一次，有一位大娘住院期間突然連續(xù)幾天情緒低落，血壓波動，引起了她的注意，經(jīng)過反復交談了解到，大娘無兒無女，與老伴相依為命，由于近幾天老伴腰腿疼痛不能來醫(yī)院照顧，所以大娘放心不下，表現(xiàn)出來不安和異常。得知這一情況后，她便利用中午休息時間找到了大娘家，為大爺做了針灸治療，并委托鄰居幫忙照顧大爺，當回到醫(yī)院把這一情況告訴大娘后，大娘激動地拉著她的手說：“謝謝你，我們老倆口遇上好人了!”
為了無數(shù)患者的治療，為了大家，她犧牲了小家。她是獨生女，父母年邁多病，可是她從來沒有因為私事請過假，母親病重期間，她每天下班回家后為母親輸液治療至次日凌晨3～4點，第二天仍然堅持工作。1998年醫(yī)院派她到德國工作，她望著年邁的雙親和自己年幼的女兒，心里充滿了牽掛和歉疚，然而為了工作她服從了醫(yī)院的安排，遠赴德國工作，然而她的母親卻沒有盼到自己女兒歸來就離開了人世，沒能在母親病床前盡孝，這成了她終生的憾事。一年后，工作期滿回到家中，又得知父親已癌癥晚期，她痛不欲生，只有每天拼命地工作，來緩解思親之痛，她每天幫父親穿衣、洗漱、喂飯后，她的身影第一個出現(xiàn)在病房中了。真是為了這個大家，犧牲了自己的小家，女兒常常抱怨她不能陪在身邊，沒有時間輔導學習，說她不是一個稱職的媽媽。對此，她總是笑著說：“等你長大了，你就知道我為什么這么做了。”如今，她已經(jīng)是科主任、主任醫(yī)師了，可是她仍然堅持早來晚走，對病區(qū)內100多位病人的病情及飲食起居都了如指掌，細心觀察每一個病人的病情變化，親自為他們做治療。以自己的實際行動實踐著她永遠做人民的“小大夫”的諾言。曾多次獲得醫(yī)院“先進個人獎”和“白衣天使優(yōu)秀獎”等。
針灸是她畢生奮斗的事業(yè)。
她是中醫(yī)學院中醫(yī)專業(yè)的畢業(yè)生，卻被分配到針灸科工作，起初針灸理論基礎差，她就下班后上夜校，很快就掌握了針灸理論及技能，并漸漸地愛上了針灸專業(yè)。對專業(yè)她執(zhí)著、熱愛、心無旁騖、刻苦鉆研、勤于實踐、不斷進取。作為全國老中醫(yī)學習專家學術經(jīng)驗繼承人，她師從周繼曾教授，在老師的言傳身教下，使自己的專業(yè)水平不斷提高。對于腦血管病及其合并癥、周圍神經(jīng)系統(tǒng)疾病、脊柱關節(jié)病等病癥的針灸治療，具有獨到見解和治療特色，療效較好。對于急危重癥、疑難病癥有較高水平的分析和判斷力，經(jīng)常參與院內、外專家會診，組織主持危重病人搶救治療工作，得到同道們的廣泛認同和肯定。
多年來，在出色完成臨床醫(yī)療工作的同時，潛心鉆研、開拓創(chuàng)新，發(fā)表論文10余篇，參與編寫專著4部，參與完成天津市科委“八五”攻關課題、“八五”國家科技攻關計劃課題等多項科研工作，獲得天津市科技進步二等獎2項。作為課題負責人主持完成國家中醫(yī)藥管理局課題1項，并獲得天津市科技成果獎。
__，作為碩士研究生導師，在課堂上她能夠結合臨床病例授課，理論聯(lián)系實際，既生動又精彩，給學生們留下了深刻的印象，使學生們受益匪淺。在臨床帶教中，耐心傳授、教、考、評相結合，讓每個學生盡快掌握基本技能，形成了獨特的教學風格。對于下級醫(yī)師和臨床研究生更是從如何做人、如何做醫(yī)生、如何做具有科研能力的醫(yī)生著手，嚴格要求，從嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，培養(yǎng)出來一批具有高尚醫(yī)德、創(chuàng)新意識、精湛醫(yī)技的優(yōu)秀醫(yī)生。其中有的已經(jīng)從一名普通的醫(yī)生成長為科主任，成為活躍在一線的骨干力量。面對這些成績，她總是淡淡地說：“我只是盡我所能，做了應該做的事，發(fā)揮針灸特色、發(fā)揚針灸事業(yè)是我畢生奮斗的目標?！?/p>
無私忘我不辱“優(yōu)秀黨員”使命。
作為一名共產(chǎn)黨員，她認真學習d_p理論和“三個代表”重要思想，時刻與黨中央保持一致，在工作中處處以優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，身先士卒，永遠把最困難、最危險的工作留給自己。20__年非典時期，她積極報名參加抗擊非典工作。一天凌晨3點，醫(yī)院通知病房中從外院感染區(qū)轉來3名患者需要隔離，她接到通知，立刻從家里感到醫(yī)院，協(xié)助醫(yī)院做好患者及家屬思想工作，而這些患者又都是中風急性期病人，急需針灸治療，主管醫(yī)生思想上有顧慮，這時她挺身而出，每天穿著隔離服為患者做治療。還有一天早晨6點時分，她還在熟睡中，突然被急促的電話鈴聲吵醒，當?shù)弥》縿倓偸罩瘟艘幻酗L病伴發(fā)熱的患者，值班醫(yī)生不知所措時，她立即趕到醫(yī)院沖進病房，為患者做了詳細的檢查后，排除了“非典”的可能，患者及家屬放心了，也保證了患者得到及時的針灸治療。
在榮譽和利益面前，她總是謙讓，無論是評選優(yōu)秀職工、優(yōu)秀教師，還是在領取獎勵時，她總是把機會讓給身邊的人，從不計較個人得失，多次被醫(yī)院評為“優(yōu)秀共青團員”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。她常說：“做為一名共產(chǎn)黨員，就要時刻保持黨性，永遠保持黨員的先進性，做學習的典范，工作的模范。”
身為科主任，她嚴于律己、寬以待人，擁有一顆善良正直的心，擁有博大的胸懷，工作做分樸實無華，坦誠率真，一針見血，膽大心細，深得同事們的信任和擁護，以她的人格魅力感召著她身邊的人，具有凝聚力。她常常教導身邊的醫(yī)護人員要有一顆愛心，愛事業(yè)、愛家庭、愛生活、愛病人，學會寬容地待人和事，遇事要換位思考，想做好工作首先要付出真情。在她的帶領下，醫(yī)護團結協(xié)作，和諧發(fā)展，使全科不僅是一個充滿戰(zhàn)斗力的集體，更象是一個其樂融融的大家庭，大家互相關心、互相幫助，無論那個職工是生病，還是家里遇到了困難，大家都會主動伸出援助之手。她就象一個標桿用自己的言行感染著身邊的人，又象一個指導員用他的智慧才能為科室工作把關，她善于觀察人和事，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，防患于未然。與她合作過的醫(yī)護人員都說：“跟她一起工作心里踏實”。在她領導下的病區(qū)，每年都超額完成醫(yī)院各項指標，無醫(yī)療差錯事故發(fā)生，還多次受到患者的表揚信和錦旗，多次拒收患者紅包和禮品，取得了豐碩的社會效益和經(jīng)濟效益，實現(xiàn)了她立志做一名好醫(yī)生的夙愿。
20__年擔任針灸黨支部書記工作，在日常繁忙的醫(yī)教研和管理工作外，又增加了黨務工作，她深知自己身上的擔子更重了，對自己要求的目標更高了。首先，她進一步加強了黨性文件學習，制定了嚴密的工作計劃。從黨員思想政治教育、組織發(fā)展、申請人的培養(yǎng)，黨員的.先進模范作用等幾方面抓好支部工作的落實，在院黨委領導下，帶領針灸部全體黨員和入黨積極分子努力工作，用實際行動實現(xiàn)黨員的先進性。自擔任支部書記后共發(fā)展新黨員5名，培養(yǎng)入黨積極分子8名，積極組織好黨員政治學習和黨員活動，在日常工作中不失時機地與黨員促膝談心、交換思想、交流學習心得，密切聯(lián)系群眾，使黨的工作建立在堅實的群眾基礎之上。與針灸部長團結協(xié)作，黨政一體，齊抓共管，使針灸部這個團結的集體各項工作連年增長，針灸學科被國家發(fā)改委和國家中醫(yī)藥管理局批準確定為我國中風中醫(yī)臨床研究基地。年平均承擔科研課題10余項，并取得多項科研成果獎。年均門診量達387925人次，年均收治病人達4xx1人次，年均為醫(yī)院創(chuàng)收達1.5億元。針灸學科先后被評為本系統(tǒng)“九五”立功先進集體，被市政府授予天津市模范集體稱號，針灸黨支部被市教衛(wèi)工委評為“先進黨支部”。高淑紅同志在天津市衛(wèi)生行業(yè)第十一屆思想政治工作研究會年會上，被評為“優(yōu)秀思想政治工作者”。稱號。
她的生活中沒有豪言壯語，她的工作中沒有轟轟烈烈驚天動地的壯舉。她是那么地平凡，就像滄海一粟默默地發(fā)揮著自己的作用。她深知做人要品行端正，做事要腳踏實地，人活著要有目標、有責任感，明明白白做人、踏踏實實做事是她過去、現(xiàn)在和將來一貫的準則。過去的26年里，在院領導和同事的幫助下，取得了一些成績和榮譽，她深知那是遠遠不夠的，在今后的工作中要更加努力，乘著改革的東風，不斷實踐科學發(fā)展觀，開創(chuàng)工作新起點，以實際行動為醫(yī)院第三次騰飛貢獻力量。
她就是這樣一頭默默耕耘的老黃牛，以她堅忍不拔的精神，無私地奉獻著，以她的信心、她的人格、她的情操、她的作風詮釋了一名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的內涵。
彈指一揮間，在中材環(huán)保工作已有__年的時間，其間有心酸，也有汗水，但__同志更多的是對公司的感激，因為在這年工作中不僅僅學到了與工作相關的知識、技能與方法，還學習到了如何做人、如何做一個對社會對公司有用的人。這是比任何東西都寶貴的人生財富，并將受益終身。
一、踏實工作任勞任怨。
在實際工作中，一方面由于包裝車間是公司的主力生產(chǎn)車間，軋機班生產(chǎn)。
比較忙，天車操作人員更是職責重大。為能保證高效，安全，圓滿的完成車間的生產(chǎn)任務。__同志加班加點，隨叫隨到，獲得各級領導導一致好評。另一方面，講究工作方法，學以致用。充分發(fā)揮進取性、主動性，事業(yè)心和職責感。多年來她以寬以待人，謙和忍讓，豁達大度，職責不推，困難不讓的精神為大家樹立了楷模，在大家的共同努力下，包裝車間軋機班多次獲得公司勞動競賽優(yōu)勝班組稱號。
二、善于學習提高素質。
由于包裝車間的天車使用頻率高。經(jīng)常會出現(xiàn)一些毛病。為保證安全生產(chǎn)，不出現(xiàn)安全事故，并且不影響生產(chǎn)。她從自我的工作經(jīng)驗中總結出很多經(jīng)驗，然后結合《天車安全操作規(guī)程》制定詳細點檢計劃并嚴格遵照實行，由于點檢到位，避免很多安全事故的發(fā)生。她對工作和事業(yè)總有一份拼命的執(zhí)著。自從事天車操作工作以來，同志在工作上始終對自我高標準嚴要求。無論在什么地方，在哪個崗位，都十分注重學習，注重從書本上和實踐中汲取知識營養(yǎng)，并把掌握到的業(yè)務知識靈活地運用到工作實踐中去。并且經(jīng)過學習，使本人的天車操作技能和應急處理本事都有很大的提高。
三、立足本職安全第一。
為保證天車的安全運行，每一天上班都認真檢查，天車主梁下?lián)希皶r發(fā)現(xiàn)，把事故隱患撲滅在苗頭中。從剛參加工作時的一個新人到此刻的擁有豐富經(jīng)驗的教師傅轉變，經(jīng)歷很多，學到很多，其中有些教訓是用自我的慘痛經(jīng)驗獲取的，為能給新來的員工起到帶頭作用，避免再犯以前的錯誤，她帶頭遵守并嚴格遵守操作規(guī)程。讓大家都有很強的職責心和團體榮譽感。為包裝車間的安全生產(chǎn)工作打下良好的基礎。從事天車操作以來從未發(fā)生過安全生產(chǎn)事故。
四、模范帶頭嚴以律己。
“與她相處時，你總會有一種‘如沐春風’的感覺”這是許多與同志接觸過的人最直接的感受。平時無論誰家里有事，只要一個電話，無論多忙，她都會盡可能地給予照顧。她經(jīng)常掛在嘴邊的一句話是“誰家里沒有個大小急事，大家要相互理解。你們家里有事就放心去辦吧”。同樣是上班，自我患病沒有耽誤過工作，孩子發(fā)燒沒有分心影響到工作，她從未因家里的事請過一天假。作為一位教師傅，時刻以高標準、嚴要求來約束自我提高自我，并時刻關心愛護每一個小兄弟。除了把本職做到位，還進取參車間的各項培訓。工作更是進取請戰(zhàn)、黨團活動進取參加。
五、殫精竭慮，孜孜追求。
在中材環(huán)保工作的多年間，有多少個節(jié)假日、公休日，她是在工作中度過的，她記不清;多年里，不分白天黑夜，隨叫隨到地干了多少事，她說不清;多年里，她帶過多少新手，將多少門外漢培養(yǎng)成業(yè)務能手，她數(shù)不清。而她記得清的是每一天上班準點準時;她說得清的是起重吊裝多少噸是起重限額;她數(shù)得清的是幾千個日日夜夜無事故!
一個平凡崗位上的普通工人就這樣在艱苦的蛻變中完成了質的飛躍。工作。
沒有終點，僅有始點;沒有最好，僅有更好。在以后的工作中她將會一如既往的高標準要求自我，不求轟轟烈烈，但求扎扎實實，努力做好一名優(yōu)秀的天車工。為公司安全穩(wěn)定和諧發(fā)展貢獻自我的滿腔熱情。
___是__醫(yī)院的內科主任。從踏上醫(yī)生崗位的第一天起，他就下定決心做一個有真才實學、有赤誠愛心、能為患者解除病痛的白衣天使。在20多年的臨床實踐中，他潛心研究醫(yī)療技術，曾先后在北京協(xié)和醫(yī)院、韓國仁川吉病院心臟中心學習。期間，他不放棄任何一個參與實踐的機會，掌握了心血管領域的前沿知識和技術?；貒?，作為心血管專業(yè)學科帶頭人，他開始了冠心病介入檢查及治療，至今已獨立完成冠狀動脈造影2000多例，介入治療近1000例，平均每年收治心血管患者600余人次，并多次指導完成危重病人的搶救。
一所醫(yī)院，病人門診量的多寡取決于醫(yī)院的醫(yī)療服務質量、信譽度等品牌效應。___任內科主任的6年，也是普仁醫(yī)院內科發(fā)展壯大的6年。以病人數(shù)量為例，2009年的內科門診量是xx萬人次，而到了20xx年，這一數(shù)字已達22萬人次，增長幅度為64%。
生命之托，重于泰山。___的病人經(jīng)常對他說：“看到你就如同吃了定心丸，心里踏實?！痹幸幻颊邅砭┳鍪中g，術后出現(xiàn)了嚴重心血管并發(fā)癥。那幾天，___始終沒回家，困了就在病人床前打個盹，餓了就吃包方便面，對患者進行全天候觀察，找準病因，對癥治療。雖然很累，但當他看到患者的病情日漸平穩(wěn)，最終康復出院，他覺得再辛苦也值。
學無止境。多年來，___在先后在市級、國家級刊物上發(fā)表了《xx比較》，《xx臨床分析》等很多專業(yè)論文，還參與完成了《xx治療冠心病》的科研課題。___從不唱高調，他只明白，作為一名醫(yī)生，只要時刻把患者放在心上，就無愧于白衣天使的稱號。
該同志一心撲在工作上，從建立陽光村務議事會到為民辦好實事，從鼓勵群眾健身到正能量加油建設，從改變傳統(tǒng)種植結構到幫助群眾致富，始終黏著群眾辦實事做好事。
一、抓作風強隊伍，著力打造“馬上辦”的服務品牌。他提出了“群眾的事傾心聽馬上辦，集體的事大家議一起干?！辈⒁灰载炛畬嵤?。村建立了“陽光村務議事會票決”制度，重大村務、涉及群眾切身利益的事實行票決制。做到第一時間回應群眾訴求，第一時間解決群眾難題，全村無上訪，無刑事案件。
與聯(lián)創(chuàng)共建單位氣象局建成了臨江村氣象觀測站，安裝了氣象顯示屏，實時顯示氣象信息；
添置了防災減災的硬件設施。
四、抓文化建設，著力打造“精神小康”。成立了“臨江潮”文體隊、腰鼓隊、秧歌隊、合唱團、象棋協(xié)會，舉辦了三屆農(nóng)民運動會、象棋擂臺賽、消防演練、幸福家庭講座、婦女家政服務培訓、心血管病健康講座、紅十字會急救培訓。村成功舉辦了20xx.“匯龍杯”崇啟海中國象棋邀請賽，市委宣傳部在我村召開了“正能量加油站現(xiàn)場推進會”和“最美家庭”現(xiàn)場推進會。
五、抓集體經(jīng)濟的壯大，促村民增產(chǎn)增收。村通過盤活集體資產(chǎn)、水面發(fā)包等措施，開源節(jié)流，村集體經(jīng)濟不斷壯大。村委會從連云港等蔬菜種植基地引進了西蘭花、羊角椒、線椒、秋豌豆、秋刀豆等品種，全部供應上海市場。鼓勵引導村民學知識、學技術、找路子、找項目，求致富、求發(fā)展，群眾生活水平不斷提高。
在xx，沿著寬闊的xx大馬路一路東行，你會看到一片神奇的土地，這里是xx的汽車城、這里是“中華”的誕生地，這里更有一支為著民族汽車工業(yè)崛起而盡職、盡責的、在筑就中華汽車“骨骼”中強壯自身“筋骨”的隊伍---xx中華汽車公司車身車間主車身甲班。
虎虎有生氣，正因為咱們最年輕，才敢于挑重擔，承擔著包含中華轎車所有新老款車型切換，左右側圍拼裝、頂蓋安裝等重要任務，把主車身甲班在公司拉動式生產(chǎn)中承上啟下的重要位置彰顯得淋漓盡致。今天，我們作為先進集體的代表站在這里，可能有人會問，你們靠什么做到的？我們的回答是：“認真、謹慎、盡職、盡責”，踏踏實實完成任務，筑就中華汽車“骨骼”、強壯自身“筋骨”。下面我就代表我們主車身甲班向各位領導和同志們匯報一下我們是如何在筑就中華汽車“骨骼”中強壯自身“筋骨”的。
一、凝聚合力，鑄就班組的靈魂。
看過電視連續(xù)劇《亮劍》的人都會被李云龍的錚錚誓言所打動：“劍鋒指處，所向披靡”，這是我們的軍隊，在戰(zhàn)爭年代不朽的軍魂。同樣，在全面建成小康社會，實現(xiàn)“中國夢”的和平建設年代，一個素質過硬的企業(yè)生產(chǎn)班組也同樣需要有一個不朽的班魂，我們主車身甲班的班魂就是：盡職盡責，凝聚合力，在筑就中華汽車“骨骼”中強壯自身“筋骨”。
20xx年，中華h530和中華v5上市，面臨著產(chǎn)能提升和工藝質量控制的雙重考驗。h530與駿捷frv、fsv混線生產(chǎn)，新員工、新設備、新工藝一系列的問題難題擺在眼前，我們沒有畏懼，而是積極的動腦筋、想辦法，凝聚合力，去攻克一個個難關。我?guī)ьI員工針對主車身生產(chǎn)線的所有焊鉗進行了多次調整和更換，對車身弧焊的工藝進行了更細致的分解，將主車身十六工位的瓶頸工位節(jié)拍由原來的186秒提升至120秒，在滿足車間生產(chǎn)需要的同時，也減輕了操作者的勞動強度。通過帶領員工一起動腦筋解決身邊的問題，調動了大家的積極性，形成班組員工愛干、肯干、搶干的工作局面。
20xx年自主品牌的中華轎車產(chǎn)量突飛猛進，我們主車身甲班全體員工克服了工作中的種種困難，為保障車間完成全年63，724臺的艱巨生產(chǎn)任務做出了突出的貢獻。在工作中，我們時刻本著精心操作、安全第一、質量至上的要求，發(fā)揚吃苦耐勞、開拓進取的精神。20xx年由于新車型h230即將投產(chǎn)，而h230生產(chǎn)線人員不足，嚴重影響生產(chǎn)。我們主車身班組通過工位優(yōu)化和焊點分解由原來的63人優(yōu)化到現(xiàn)在的46人，支援了h230生產(chǎn)線17人，緩解了由于人員不足帶來的生產(chǎn)壓力。9月份隨著h230銷量的增加產(chǎn)能嚴重不足，公司決定將我們班組調到h230生產(chǎn)線倒班生產(chǎn)。接到任務后，我?guī)ьI班組全體員工抓緊時間學習新生產(chǎn)線的工藝和設備操作，僅用了一天時間就形成了生產(chǎn)能力。這也得益于日常對員工的多技能培訓和工藝卡的識讀，也使我更加堅定了對多技能、全技能員工培養(yǎng)的重要性認識。于是我們在主車身班組內成立了一個由8名員工組成的“全技能組”，來保證一些特殊車型和訂單車的生產(chǎn)。這個管理理念也作為合理化建議提交給了車間，車間也采納了我的建議正在組建車間的“全技能組”。
在班組的設備管理中,我推行tpm要求班組員工全員參與使每位員工都成為多面手，既能使用也能維修。針對現(xiàn)場管理工作，要求班組員工嚴格按車間要求和《生產(chǎn)區(qū)域責任制度》。在日常工作中以未雨綢繆，預防為主的原則指導并帶領員工解決工作中遇到的種種問題。我與本班tps小組改造各類總成周轉器具，在地面噴涂工件號，不僅杜絕工件落地現(xiàn)象，方便了操作者取用，更美化了生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境，現(xiàn)場一目了然，區(qū)域劃分合理。
追求工作環(huán)境不斷改善，是我們的工作目標之一。在改善方面我們班的tps小組對現(xiàn)場的“夾具氣路保護支架”、“車身飛濺防護”等等實施一系列提高安全系數(shù)、方便員工操作及保護設備的改善，效果十分顯著。僅20xx年一年主車身甲班就完成工裝夾具改善41項，機械設備改善29項，生產(chǎn)流程優(yōu)化6項，現(xiàn)場安全改善19項，成本優(yōu)化改善23項。為車間的各項生產(chǎn)指標的順利完成做出了突出貢獻。
二、強化培訓，全面提升素質俗話說，打鐵必須本身硬。這種自身硬，來自于不斷學習、不斷創(chuàng)新、不斷提高。我們在筑就中華汽車“骨骼”的同時，十分注重強壯自身“筋骨”，不斷地強化培訓，始終把企業(yè)的生存和發(fā)展歸結到人的作用上，落實到如何提高員工素質、激發(fā)員工的創(chuàng)造激情、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)智慧上。因此，我們通過培訓增強員工的滿足感。事實上，這些期望在某種情況下可以轉化為自我實現(xiàn)諾言。期望越高，受訓者的表現(xiàn)越佳。反之，期望越低，受訓者的表現(xiàn)越差。員工通過培訓，可在工作中減少失誤，生產(chǎn)中減少工傷事故，降低因失誤造成的損失。同時，員工經(jīng)培訓后，隨著技能的提高，可減少廢品、次品、減少消耗和浪費，提高工作質量、工作效率和提高企業(yè)效益。
三、關愛員工、倡導精神文明新風尚。
作為一班之長，我十分重視員工的業(yè)余生活與工作激情，在公司的組織下我積極宣傳組織開展“員工福利設施建設競賽活動”，不斷改善員工的生產(chǎn)、生活環(huán)境，推動和提升員工福利設施建設，為廣大員工在實現(xiàn)公司“十二五”跨越式發(fā)展中發(fā)揮主力軍作用創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活條件，激勵了廣大員工以良好精神狀態(tài)投入到各項工作中去，為公司的發(fā)展而努力拼搏。
積極參加“xx中華公司第一屆籃球比賽”活動及“迎國慶、愛中華”員工攝影活動，通過活動豐富廣大員工的業(yè)余文化生活，營造班組和諧的文化氛圍，展示昂揚向上集體榮譽感，激發(fā)了員工的熱情，加強了與各部門之間的溝通與交流，進一步增強了班組的凝聚力。
同時，“班榮我榮、班恥我恥”的工作理念始終貫徹在我和我們班組的每一位成員心中。通過不斷改變提升班組的管理制度，不斷參與新產(chǎn)品調試匹配積累工作經(jīng)驗，學有所用的將自己的經(jīng)驗化作科學人性化的工作方法，帶領班組員工一起克服困難很好的完成了公司交給我們的各項工作任務，為中華自主品牌汽車的發(fā)展做出了應有貢獻。我們的工作也得到了組織上的肯定，我本人多次被公司評為“工作標兵稱號”、“優(yōu)秀共青團員”，20xx年榮獲公司“優(yōu)秀班長”稱號，我們主車身甲班20xx年和20xx年兩次榮獲“公司金牌班組”稱號。
幾年來，在筑就中華汽車“骨骼”中，我們強壯自身“筋骨”，在企業(yè)發(fā)展壯大的同時，我們無論在精神風貌方面還是在物質文明方面，都有了喜人的收獲：近年來，公司始終堅持走自主創(chuàng)新路，造中華精品車。中華轎車不僅擁有“高起點”的開發(fā)技術，領先的造型理念以及先進的制造工藝等優(yōu)勢，通過擁有“中華品牌”已成為國內自主汽車品牌的典型代表，目前已實現(xiàn)平臺化、多樣化和系列化的全面、協(xié)調發(fā)展，始終致力于將誠信的品質與周到的服務提供給消費者，用世界智慧打造民族精品。我們有信心，將以此為發(fā)展動力，為把中華轎車真正地打造成為“中國的寶馬”，把中華品牌打造成為民族自主品牌的精品而努力奮斗！
這位入行25年、有著近20年中醫(yī)推拿臨床培訓經(jīng)驗的技能大師，是頤而康頸肩腰腿痛醫(yī)院有限公司的專家和xx頤而康職業(yè)學校的學術帶頭人之一;也是近日被xx省人力資源和社會保障廳授予xx技能大師工作室的榮譽稱號，是同行業(yè)唯一獲此殊榮;xx市人民政府任命的xx市技能大師和xx省盲人按摩學會的特聘專家;更是國家保健休閑標準化技術標準化主編和國家高級考評員。
他就是技能大師xx，以鉆研之醫(yī)技普濟眾生，以篤行之醫(yī)德傳承中醫(yī)文化。
因愛入行，立志做有溫度的醫(yī)者。
幼年時的xx，因經(jīng)歷家人生病離世，從小心中便埋下了學醫(yī)的種子。
“小時候，我的爺爺奶奶非常疼愛我，但后來都因病去世了，為了不讓未來的生活中繼續(xù)有這樣的遺憾，高考填志愿時，我便義無反顧地從了醫(yī)。這個決定，對我的一生意義重大?！眡x說道。
自此以后，他時刻都不忘提醒著自己：不忘初心，方得始終。
為醫(yī)者，存仁心。真正的醫(yī)者，一定是要既能醫(yī)病，又能慰心。xx在今后的從醫(yī)道路上，便一直在用行動實踐著。
以醫(yī)為生，以術澤世，獲“神手”美譽。
xx從xx中醫(yī)藥大學畢業(yè)后，20余年來一直醉心于醫(yī)療按摩臨床及理論研究。在傳統(tǒng)按摩技術上，他根據(jù)人體解剖和生物力學原理，結合現(xiàn)代按摩技術和國內外尖端技術以及名師特長，研發(fā)徒手軟組織松解術：通過體態(tài)、步態(tài)、功能評估，查找引起疼痛的根源;運用點穴、撥筋、拉筋、脊椎矯正、呼吸模式和功能康復訓練等技法，達到快速改善常見頸肩腰腿痛癥狀的療效。
由于xx醫(yī)術精湛、態(tài)度敬業(yè)，不少患者都慕名而來，體驗過他的中醫(yī)推拿手法的，都紛紛為他豎起了大拇指，更有患者對他的醫(yī)術贊不絕口，送他“神手”的稱呼。
學無止境，xx在為病患竭力解除痛苦的同時，也從不忘記鉆研和提高技術。
他博采眾長，融匯中西，曾多次受邀出席國內外技術交流會，也曾先后兩次應邀赴港傳授技藝，并在國家級和省級刊物發(fā)表論文多篇，是名副其實的大師。
xx在第十一屆亞太區(qū)按摩研討會上進行國際技術交流傳承中醫(yī)文化，桃李遍布瀟湘。
這些年來，xx培養(yǎng)了優(yōu)秀徒手治療人才3000余人，其中30多位高技能人才在頤而康和行業(yè)場所已經(jīng)擁有個人工作室，其中培養(yǎng)的一名學生更是榮獲“xx省技術能手”稱號。這為頤而康未來的發(fā)展奠定了堅實基礎，為大健康行業(yè)的技術發(fā)展之路也做出了一定貢獻。
20xx年，xx榮獲xx市人社局“xx技能大師工作室”榮譽，2019年獲得xx省人力資源和社會保障廳“xx技能大師工作室”榮譽。
xx表示：“成立技能大師工作室的主要目的，是希望能在頤而康這個平臺的基礎上，讓中醫(yī)推拿技術得到提升與傳承;同時，也希望能依托團隊智慧，在國內外技能專家的引領下，針對推拿治療臨床實踐中的疑難病癥進行專題科學研究，最終達到改善人類健康狀況、造福社會的目的?！?/p>
追求醫(yī)術永無止境，彰顯醫(yī)家典范。
談到現(xiàn)在的生活，xx臉上洋溢著幸福的微笑。
他說：“從結婚、生子到買車、買房，從初入保健行業(yè)到現(xiàn)在有了自己的工作室，可以說，頤而康見證了我很多個人生的重要階段，非常感恩公司，未來我將繼續(xù)不斷精進自身技術，毫無保留地傳授技能，爭取將我在頤而康的這份事業(yè)更上一層樓!”
從事供電事業(yè)20多年，xx憑著業(yè)務上吃苦耐勞的韌勁，管理上事半功倍的巧勁，用實際行動踐行著“你用電、我用心”的莊重承諾，成為當之無愧的電力“老黃?！?，守護著萬家燈火，人們親切地稱他“張立桿子”。
以身作則激發(fā)員工積極性。
20xx年3月，46歲的xx不顧親友反對，跳出“舒適圈”，滿懷雄心壯志來到國網(wǎng)xx供電公司xx縣?梨供電所任所長，準備大干一番，迎接他的卻是“一腳踏進沼澤地”的窘境。
一部分配點門窗破爛，里面堆放著大量雜物，地上還長滿了綠苔;有的臺區(qū)電線私拉亂接，就像一張蜘蛛網(wǎng)……“出現(xiàn)這樣的問題是因為部分員工缺乏制度約束，沒有盡職盡責?！睘榱嗣濉凹业住?，掌握癥結所在，xx白天忙著搶修巡線，晚上組織骨干商討談心。
197.6平方公里、312個臺區(qū)、27條10千伏線路，《安全生產(chǎn)實施細則》《臺區(qū)經(jīng)理承諾書》《同業(yè)對標管理實施細則》《績效考核實施細則》……不到3個月時間，xx用腳步踏遍了?梨街道的每一寸土地，拿出了一套全新的管理制度。
“必須要有嚴格的管理制度，供電所才能走上正軌?！眡x這樣說，也是這樣做的。20xx年7月，xx遭遇特大洪災，xx帶頭沖在最前線。漸漸地，過去“動口不動手”的員工也全身心地投入了工作。
讓轄區(qū)內1.92萬戶低電壓客戶用上放心電。
隨著上汽大眾xx公司、藍思科技等一批重點項目落地，外來住戶大量涌入，?梨街道的用電負荷以每年23.76%的速度增長。低壓現(xiàn)象普遍、迂回線路多、線路存在安全隱患……xx將當?shù)厝罕姺从硰娏业膯栴}整理成一張清單，進行大刀闊斧的整改。截至目前，?梨供電所共消除隱患1568處，徹底解決了重載臺區(qū)供電“卡脖子”問題，讓轄區(qū)內1.92萬戶低電壓客戶用上了放心電。
“以前風扇都轉得慢，現(xiàn)在轉起來飛快?！痹诟缮计瑓^(qū)新建村七一組，69歲的程強生欣喜地描述著線路整改后的效果。當xx再次到七一組回訪時，幾個村民激動地將他抬起來拋向空中，感謝之情溢于言表。
打通供電服務“最后一公里”
“要為新時代的新農(nóng)村做好供電服務，就要打通‘最后一公里’，做好供電服務方面的軟件?！眡x又開始了一系列的創(chuàng)新探索。
20xx年11月13日，家住?梨街道土嶺社區(qū)的張國文接到?梨供電所工作人員杜衛(wèi)的電話，告知他上午在線上申請的業(yè)務已經(jīng)受理。張國文一直住在外地，回家后發(fā)現(xiàn)家里斷電了，社區(qū)工作人員將他的訴求發(fā)至供電網(wǎng)格服務群，收到消息的?梨供電所臺區(qū)經(jīng)理杜衛(wèi)第一時間聯(lián)系到了張國文?！靶侍吡耍椅叶紱]去營業(yè)廳?！?/p>
“基本上實現(xiàn)居民辦理簡單用電業(yè)務一次不跑，辦理復雜用電業(yè)務只跑一次。”xx介紹。
爭取改造資金2億多元、新建公變臺區(qū)348個、新增10千伏線路18條、售電量增加4.47億千瓦時、榮獲國家電網(wǎng)公司“五星級”供電所和“全能型”供電所試點……這是xx在?梨供電所工作5年來交出的答卷，而他本人也因表現(xiàn)突出，于上月出任湘能農(nóng)電服務公司黨支部副書記。
我叫xx，是中航工業(yè)xx飛機工業(yè)（集團）有限公司數(shù)控加工廠一單元二工段先鋒班的工人。
經(jīng)歷了入廠時的苦練技術，到運用創(chuàng)新思維進行技術改進，再到現(xiàn)在的帶好一支一線生產(chǎn)隊伍。我，從一個單一的高級技師走向了復合多元的“職業(yè)生涯”，靠的就是對的航空事業(yè)的一腔赤誠與激情。同事們稱我是五型班長，技能型，創(chuàng)新性，奉獻型，指導型，骨干型。
出處 kaoYanmiJI.coM
為了保證加工質量，我反復研究工藝文件，一旦發(fā)現(xiàn)問題及時找技術人員共同研究解決，多次避免公司重要件的成批報廢，不斷優(yōu)化、完善程序，解決生產(chǎn)關鍵難題，確保提前交付，從未延誤拖期。
20xx年，公司與國外知名的航空公司簽定了轉包合同，其中一項大角度復合型面的薄壁零件成為了我們的攔路虎。這項零件為不銹鋼材料，加工變形大，1．2米長，82毫米寬，壁厚僅為l．5mm，加工中很難保證尺寸精度，此前加工的四件無一合格可用。如果在裝配開工之前還沒完成零件制造，將造成裝配線局部甚至全線停工，而與外方簽定的交付日期也會隨之拖期，不但公司將受到嚴重的經(jīng)濟損失，我國航空企業(yè)的形象和中國技工的技術能力也將愛到影響和質疑。為了完成任務，我不斷查找了大量中、外文資料，平時自學的工裝夾具設計、catia、vercut等知識，白行設計制造了兩套適合此項零件加工的真空夾具，使零件的裝夾定位更加穩(wěn)定準確，為了更好的提高該零件的質量穩(wěn)定性，固化工藝流程和切削參數(shù)，我要觀察刀具軌跡、切削狀態(tài)，一天也喝不上一口水，有時切削液浸透了衣服也渾然不知。終于在我和同事們的共同努力下順利完成了此件的加工任務。并且在后續(xù)的成批生產(chǎn)中達到了一次加工合格率100％，加工效率提高了1．5倍。
作為一名高級技師，我始終保持著進取與傳承的激情。經(jīng)常協(xié)助工藝人員制訂工藝方案，提供高效切削參數(shù)，協(xié)助安裝并全面把關調試新購設備，自制工裝夾具400余套，輔助支撐墊塊200余件，創(chuàng)新改進200余項，有兩項成果正申請專利，獨創(chuàng)快速加工、精準加工的加工方法十余項，翻番提高質量、效率、效率，每年攻克生產(chǎn)難題百余次一一這是咱作為一名高級技師的責任。實踐與創(chuàng)新的跋涉固然是艱難與折磨的，但在技能上能帶起一支高素質的數(shù)控加工隊伍更是對充實航空事業(yè)力量的最人貢獻，更是對xx公司專業(yè)技能文化的傳承。為此，我組建了l00余人規(guī)模的“數(shù)控技協(xié)團隊”，自制課件定期組織培訓，不斷提高數(shù)控銑工的職業(yè)技術素養(yǎng)和技能操作水平，又建立了qq群、24小時數(shù)控技術咨詢手機熱線，為青年員工解答、指導技術問題，連續(xù)多年對員工進行數(shù)控專業(yè)技能培訓千余人次，培養(yǎng)數(shù)控專業(yè)骨干數(shù)十人。去年，生產(chǎn)線擴建，公司又為我們的班組新增了一臺設備，配備了兩名剛剛上崗不到半年的新員工。此時，正是我公司新產(chǎn)品研制的關鍵時期，一項關鍵件的生產(chǎn)加工任務下達到了我們班組。此項零件價值大、結構復雜、精度高，加工難度大，加工中一旦出現(xiàn)微小的質量問題，將直接威脅飛行員的生命安全。在當時的生產(chǎn)線上，只有那一臺新增的設備從參數(shù)和結構上適合此項零件的加工，這兩名新員工剛剛接到任務不一會兒就開始出現(xiàn)了思路波動，根本不敢接活。我清楚，這一定是畏難情緒在做怪，于是，我放棄了休息時間，全程現(xiàn)場教學指導，從選刀到零件裝夾，從試切加工到尺寸精度測，我都于把手地教，短短幾天的加工周期，兩個年輕人便從初學者迅速成長為嫻熟的操作者。我們的工作是倒班生產(chǎn)，為了保證此項零件加工進度，實時處理現(xiàn)場實際加工問題，避免造成損失，我一直寸步不離地守在廠里。多出一件好活，多帶出一個成手、高于，就是對祖國航空的最大貢獻。
一面抓計劃，根據(jù)班組生產(chǎn)任務，及時調整作業(yè)計劃，在生產(chǎn)空隙或由于外部原因造成等待停頓時及時安排其他工作，使生產(chǎn)能夠連續(xù)進行，減少停滯浪費，為完成生產(chǎn)任務創(chuàng)造有利條件。本年度，某飛機鈦合金大型梁類零件通過緊抓生產(chǎn)和計劃，提高交付速度2．5倍，質量、進度均創(chuàng)歷史最好。
人的精力總是有限的，對于家庭，唯有虧欠。一年到頭很少“著家\"不說，在家也是學習、備課、做計劃、寫總結……孩子五歲了，連一張有我的合影都沒有，錯過了無數(shù)作為父親應該參與的瞬間，身為數(shù)控機床操作工，要求精力必須集中，否則就容易出質量、工傷事故，為了讓我安心工作，家里的大事小情從不讓我操心，很多風里來、雨里去、“急、難、險、重\"的事我都是事后多時才從家人舉重若輕的閑談中聽說的，每到那時，心里別提多不是滋味了，自己在廠里大包大攬，家里卻啥也指望不上，還要事事照顧我，盡量讓我吃好、睡好、精精神神地出門，還把我作為全家的自豪。妻子經(jīng)常開玩笑說：“你這一輩子給你兩床，一臺生產(chǎn)操作用的機床，一張睡覺休息用的睡床就夠用了\"。如果說我取得了一點點的成績，最最感謝的就是我的家人，讓我能一心撲在我心愛的航空事業(yè)上，一直保持激情和熱血，在如火燃燒的事業(yè)里不斷成長。
我成長在一個航空世家，我家祖孫三代二十多口人都是我們xx公司的員工，我對xx有著難以割舍的特殊感情，我也愿意繼續(xù)秉承老一輩航空人的那種“為了航空獻青春，獻了青春獻子孫，獻了子孫獻終身的\"忘我精神，為了祖國的國防事業(yè)不斷壯大，為了航空事業(yè)的興旺發(fā)達，貢獻我全部的力量。
xx，把她的教育生涯比作園藝師的成長。校園之旅二十年，是無心插柳下的一些機緣漸漸成了現(xiàn)在，是用心培育后的一點收獲慢慢走到眼前?；仨^往，已是花紅有詩，柳綠成行的路上。這草這花、這桃這柳記載著學校的培養(yǎng)、成長的足跡、奮斗的歷程。
第一程綠草如茵說教學。
作為園丁，每一節(jié)課都是她的作品。這一個個作品就像一株株青草。十幾年過去，早已是草綠如茵。
1992年，她走上講臺，僅僅比她高三的學生大三歲。作為學校僅有的一名會計專業(yè)大學畢業(yè)生，她的教學工作在她工作的第一個月，便受到了學校領導和學生的認可。第一個學期結束，她講授的《商業(yè)會計》被評為校級優(yōu)秀課。調入財貿(mào)學校后，她先后講了《基礎會計》、《工業(yè)會計》、《金融基礎》、《財政與金融》等十幾門主干專業(yè)課。曾五獲xx省、xx市優(yōu)秀課評比一等獎。并兩次為全省、全市會計專業(yè)課教師做觀摩教學。2003年所帶高職班45名學生，全部越過本科分數(shù)線，張程嬌同學獲xx省高職高考財經(jīng)類狀元。2004年高職高考她與全體高三教師共同努力，僅差一名就囊括了xx財經(jīng)大學金融專業(yè)本科的全部指標。2005年起，連續(xù)4年被聘為xx省高職高考命題教師。參加全國金融專業(yè)、動漫專業(yè)骨干教師培訓，獲得經(jīng)濟師、助理營銷經(jīng)理、3dmax高級操作員技術資格證書。
第二程桃李滿園說教育。
學生是教師的驕傲，當他們成長、進步的時候，哪一個園丁不為收獲的桃李心花怒放。
1996年起，她開始擔任班主任工作。在工作中始終貫徹潤物無聲、水到渠成的教育。賞識和激勵使學生自律進取。所帶班級每屆培養(yǎng)出一名學生會主席，多名學生會干部。會計9603班獲得xx省優(yōu)秀班級，會計2000級1班獲得xx市優(yōu)秀班級、金融2003級20班獲得xx省紅旗團支部。她本人2次被授予皇姑區(qū)記大功獎勵，被評為皇姑區(qū)優(yōu)秀青年教師、十佳青年教師。2004年被xx市總工會授予xx五一勞動獎章。2005年擔任德育處主任工作，創(chuàng)新德育工作體系，參加國際文化資源交流中心德育工作培訓，榮獲全國職業(yè)院校學生工作創(chuàng)新優(yōu)秀人物、xx市中小學優(yōu)秀德育工作者等榮譽稱號。
第三程花紅有詩說教研。
園丁的詩是繽紛的花朵。教師的詩是工作中的感悟和實踐。
省、市級課題五個，三個獲二等獎；
主編的《中等職業(yè)學校學生必讀》、《中等職業(yè)學校就業(yè)指導教程》、《中等職業(yè)學校安全教程》、《中等職業(yè)學校拓展訓練教程》等已投入使用的校本教材7本。主持《教育教學研究—德育?？肪庉嫻ぷ?，并撰寫《提升學生素質塑造人格魅力---全面構建金融學校德育工作體系》。參編《就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導教材》《就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導助學手冊》由xx出版社出版發(fā)行。連續(xù)兩年的中層干部論壇榮獲一等獎。被評為xx省科教先進工作者、xx市骨干教師。
第四程柳暗花明說挑戰(zhàn)。
園丁有徜徉于花草的幸福，而她的幸福不止于此。
在國家大力發(fā)展職業(yè)教育，重點扶持現(xiàn)代制造服務業(yè)的倡導下，作為職業(yè)學校的一名教師，既要成為“雙師型”教師，更要成為“復合型”教師。工藝美術系作為學校重點發(fā)展的新興專業(yè)，專業(yè)教師嚴重緊缺，專業(yè)建設亟待提高和完善。是領導的信任和支持，讓她的人生開辟了嶄新的天地。她克服重重困難，參加各級培訓學習深造，義無反顧的改轉專業(yè)，為了成為一名“復合型”“雙師型”教師，她勇于挑戰(zhàn)。翻閱大量工藝美術專業(yè)書籍，記錄了大量的讀書筆記。自學了手工藝制作、攝影、插花和工藝美術專業(yè)基礎知識。通過國家級骨干教師培訓，學習3dmax,maya,ae，flash等藝術設計類專業(yè)軟件，獲得了優(yōu)秀學員證書和3dmax高級操作員技術資格證書。積極走訪印刷、廣告、動漫、家裝等相關企業(yè)，開展專業(yè)實踐。到大專院校調研，制定專業(yè)建設規(guī)劃。在校領導的信任和支持下，她成功的轉型為一名工藝美術教師并擔任工藝美術系主任。主編《工藝美術專業(yè)人才培養(yǎng)方案》、《工藝美術專業(yè)實訓基地建設方案》、《工藝美術專業(yè)建設方案》、《工藝美術專業(yè)建設標準》，對工藝美術專業(yè)的發(fā)展起到了重要推動作用。20xx年，被評為xx市名教師。20xx年獲得全國中等職業(yè)學校教師信息化大賽銀獎。
從“園丁”完成到“園藝師”的蛻變，她體會了創(chuàng)意人生的快樂與幸福！當她由會計專業(yè)骨干成長為工藝美術專業(yè)帶頭人，xx市名教師，帶領校內外工藝美術專兼職教師，搭建“理實一體”的人才培養(yǎng)模式、建設“創(chuàng)意工廠”實訓基地、構建“設計與實踐”課程體系的時候，她才發(fā)現(xiàn)她是這樣熱愛這個專業(yè)，幸福于走進藝術的海洋。
平面輸出影視動漫三個方向，共十五個實訓室的建設方案令人耳目一新。目前一二期建設150萬資金已經(jīng)注入，三期97萬資金的實訓設備已進入招標階段。
在學校期末工作總結大會上，她代表工藝美術系匯報了一學期的工作。匯報分為：工美一家親、實訓開門紅、走廊顯底蘊、教室巧育人、他山取美石、大賽指方向、華山常論劍、期末免筆試、實訓添加當、榮譽是積淀十個篇章，展示了工美團隊建設、創(chuàng)新師生技能大比武、開展創(chuàng)意走廊和特色教室評比、參觀學習和大賽經(jīng)歷、實訓周作品展、實訓室建設成果以及期末考試改革的工作。受到全校師生的一致好評，掌聲如潮。
20xx年，她參加了中等職業(yè)學校教師信息化大賽。在她的努力下，獲得信息化教學設計xx市一等獎、xx省一等獎、國家銀獎的好成績。為學校爭得了榮譽的同時，積累了豐富的經(jīng)驗，并運用到指導青年教師的成長中去。20xx年，學校組織的課件制作大賽和20xx年組織的信息化大賽中，工藝美術系教師均獲得集體一等獎的好成績。
工藝美術系的發(fā)展和創(chuàng)新，在全校師生的見證和鼓勵同時，也受到了社會的認可。20xx、20xx年，工藝美術系高職高考學生全部達到報考學校分數(shù)線。招生的電腦藝術設計、動漫設計與制作和室內裝飾與裝修三個專業(yè)備受初中畢業(yè)生和家長的青睞，已圓滿完成了招生計劃。
快樂學習，幸福工作，創(chuàng)意人生，這就是她作為“園藝師”的夢想。她常說：感謝職業(yè)教育，讓她有機會成為一名教師，更感謝職業(yè)教育的發(fā)展，讓她有機會重新選擇她更喜歡的專業(yè)，成為一名“復合型”的教師，為她的人生掀開了更美麗的畫卷！
因為她是教師，就會用心底里曾經(jīng)響過的聲音，去歌唱教師的每一個樂章，因為她是園丁，就會用腦海里曾經(jīng)播撒的種子，去培育花園里的每一抹顏色。因為她又想成為一名“園藝師”，所以就會用她無窮無盡的創(chuàng)意和想象，去走在欣賞美、傳播美、創(chuàng)造美的路上！讓我們共同期待更多的“園藝師’，在中國職業(yè)教育發(fā)展的沃土中茁壯成長！
在xx的辦公室，一份日程安排表讓記者既驚訝又欽佩：日程安排將每天劃分為“10節(jié)課”，每節(jié)“課”都用手寫字體記滿了需要完成的工作，有各種具體的實驗計劃，一節(jié)“課”多的會有五六項工作。
也許正是因為這樣勤勉嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，讓xx和他的團隊參與了國內近十年內幾乎所有飛機機型的起落裝置設計和關鍵技術攻關工作，其中包括我國首架國產(chǎn)大飛機c919、首款大型水陸兩棲飛機ag600以及正在研制的寬體飛機cr929等。
人物感言。
參與研制中國自己的大飛機是我最大的榮耀?？吹轿覀兊娘w機早日安全地翱翔在藍天，是我最大的愿望。
——xx給國產(chǎn)大飛機c919設計出起落架。
20xx年5月5日，國產(chǎn)大飛機c919完美試飛，那一刻，作為主起落架結構主任設計師的xx激動不已。這架我國擁有完全自主知識產(chǎn)權的飛機上，凝聚著他的心血和智慧。
“整個飛機起落架系統(tǒng)由上萬個零件組成，僅主起落架上就有4000多個零部件?！币獙⑸先f個零件按照復雜結構“組合”在一起并安全飛行10多萬個小時，從技術層面上來說，這無疑是個巨大的挑戰(zhàn)。
為了保證工作順利進行，xx對國內外其他機型的相關文件進行了仔細研究，從幾千頁外文資料中整理出主起落架相關技術指標。
幾乎所有飛機在首飛前，都要在地面進行鐵鳥試驗?！拌F鳥從設計之初就在和時間賽跑。”據(jù)xx介紹，當時外方的起落架還在設計中，需要用試驗件來替換，否則就趕不上c919的首飛節(jié)點。xx帶領團隊成員加班加點，在3個月之內設計了一套c919鐵鳥試驗件圖紙，最終成功完成了試驗件的設計與生產(chǎn)交付，為c919的首飛提供了保障。
研發(fā)能在水下“呼吸”的起落架。
2009年12月，xx與ag600結緣，負責起落架收放系統(tǒng)設計工作。ag600作為水陸兩棲飛機，如何同時滿足在水上起飛著陸和路上起飛著陸的安全性要求？這對起落架氣動外形、收放形式、收放運動機構設計、系統(tǒng)多余度設計等都提出了很高的要求。
“重量不能太大，收藏主起落架的整流罩對氣動及水動性能影響盡可能要小?！睘榱斯タ诉@項技術難關，xx與團隊人員一起，持續(xù)處于“711”工作狀態(tài)，即每周工作7天、每天工作11個小時，最終設計出了懸臂外伸式起落架。它是目前國內最高、收放系統(tǒng)最復雜的單支柱起落架，填補了我國在大型水陸兩棲飛機起落架的研制空白。
熟悉xx的人，都喜歡叫她“范博士”。30多年里，xx只專注于做兩件事，一是研發(fā)出目前世界上最耐高溫抗燒蝕材料，二是將科研成果成功實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，材料產(chǎn)品成功應用于我國航空航天、飛行器等重點領域，以全新的姿態(tài)顛覆了難熔金屬材料的傳統(tǒng)，開創(chuàng)了“納米/微納復合”超高溫難熔金屬基復合材料先河，填補了世界空白。
研發(fā)出世界上最抗燒蝕的材料。
新型超高速飛行器在近地空間高速長時間飛行，其前端關鍵結構部件表面會產(chǎn)生2000℃至3000℃高溫，承受強表面氧化和高動壓高過載沖擊，這對熱端構件提出了極為苛刻的使用要求，是國際公認的最突出技術難題。
一直以來，材料技術要求材料越純越好，現(xiàn)在反而要將雜質引入金屬，xx的想法被人認為“荒唐”。
了解先進勞動模范事跡篇十五
在xx市王鮑鎮(zhèn)有個xx省“美麗鄉(xiāng)村”——建群村，談起“美麗鄉(xiāng)村”總會讓人不由自主想起那一片綠化、那一個人：xx。他只是一個普通的農(nóng)民，卻有著不普通的經(jīng)歷，他用自己勤勞的雙手美化自己的宅前屋后，更帶動周邊群眾一起邊致富、邊點綴美麗建群。
1953年11月xx出生在一個普通的農(nóng)戶家庭。17歲初中畢業(yè)的他和大多數(shù)農(nóng)村孩子一樣扛起了鋤頭，做了一個農(nóng)民。30歲時因為家里人的關系，他進了當時很讓人羨慕的聚南鄉(xiāng)工業(yè)辦公室招待所當了一名廚師。1994年體制改革，他所在的單位面臨解體，他即將失業(yè)，那時他已經(jīng)41歲了?！案F則變，變則通”他依托之前本村的建群園藝場，開始把目光放在了苗木上面?！白錾蝗缱鍪臁贝蚨ㄖ饕獾乃_始做起了“苗木經(jīng)紀人”。那時候普通大眾對綠化還不是很重視。他除了自己種植一些桂花、香樟、廣玉蘭等小苗，更多的卻是走街串巷的去農(nóng)村宅頭上收購那些樹齡較長、樹形較好的經(jīng)濟型苗木。然后利用他的渠道把收購來的樹銷往蘇州、xx等地。在他的辛勤奔忙下，小日子一天天的紅火起來。周圍鄰居見狀，在他的指點下也紛紛加入了“苗木經(jīng)紀人”的隊伍，收入都有了大幅度的提高。
漸漸的他發(fā)現(xiàn)，隨著人們的生活水平日益提高，一般的苗木已不能滿足人們的要求。20xx年伊始，他開始嘗試進行產(chǎn)業(yè)升級，不光是庭院綠化，更要走高端、精品路線。于是他把目光轉向培育經(jīng)濟苗、綠化苗，從各地買來桂花、紫薇等經(jīng)濟價值高的苗木，發(fā)展精品景觀樹。他在自己宅前屋后種植了10多畝的經(jīng)濟綠化苗，把這些苗當自己孩子似的精心侍奉，修剪枝條、凹照型，一刻都不松懈。他也由當時的“苗木經(jīng)紀人”一路向園藝師方向發(fā)展。慢慢的，成型的'“孩子”越來越多，他的農(nóng)家小院也越來越美：有造型別致的瓜子黃楊，最長的樹齡已達45年，有層層疊疊的羅漢松，有高挑挺拔的雪松，還有形態(tài)各異的海棠等等。置身其院，讓人心曠神怡。很多客商遠道而來，花重金競相購買。這番景致更是吸引了很多愛花人士慕名前來，xx也因此成為了遠近聞名的苗木大王。
成功摸索出致富路的他始終沒有忘記鄉(xiāng)親，他邀請技術人員對大家進行花木培育、養(yǎng)護方面的培訓，他和大家一起探討、交流，資源共享，凡是有人向他請教問題，他都傾囊相授。近年來，他還組織大伙兒成立了一個苗木小分隊，利用閑暇時間對外承接業(yè)務，專門幫助公司或個人進行綠化規(guī)劃，從種植、管理、維護進行一條龍服務，每年能增收十多萬元。如今，他們這一帶已形成了集種植、養(yǎng)護、銷售為一體的產(chǎn)業(yè)帶。
就這樣，一個普普通通的花甲老人，用勞動人民的智慧、勤勞、腳踏實地帶領一方百姓開拓出了一條增收之道，更讓建群村在申報“xx省美麗鄉(xiāng)村”的道路上錦上添花，庭院綠化成為美麗建群的亮點，王鮑鎮(zhèn)建群村也成為xx首家“xx省美麗鄉(xiāng)村”。
了解先進勞動模范事跡篇十六
她叫趙華，一名46歲普通的農(nóng)村婦女，家住文昌社區(qū)北小區(qū)，1992年選擇了平凡而崇高的環(huán)衛(wèi)清掃崗位，成為**縣建設局1名環(huán)境衛(wèi)生清掃工人，在環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線上一干就是16個初秋，。
2月，趙華剛剛調入縣機保局，被分配到統(tǒng)籌股工作，適逢機保局正在離退休職工養(yǎng)老金社會化發(fā)放試點，她還來不及熟悉情況，就投入到了緊張的工作之中，起早摸黑，加班加點地與各核對離退休人員名單和養(yǎng)老金標準，與郵政、銀行、信用社發(fā)放事宜。工作進度，常常放棄星期天，犧牲節(jié)假日。3月，為決經(jīng)費自籌的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、牧科站、農(nóng)機站職工的參保問題，已是統(tǒng)籌股股長的她縣衛(wèi)生局、畜牧局、農(nóng)機支持，在局的帶領下，與股室一道逐個鄉(xiāng)鎮(zhèn)去宣傳政策，逐個甚至逐人地去動員，月內，所的7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、21個經(jīng)費自籌的355名職工（離退休職工72名）參保，為社保自救，進而機關事業(yè)及其職工參保率“百分之百”的了。征收保險費，再遠的也必定前往，再大的委屈也能忍受?！耙磺泄ぷ鳎磺兄粸楣ぷ鳌?，這是她常掛在嘴邊的話。底，財政體制改革，六所差額撥款的醫(yī)院拖欠保險費嚴重，為扭轉，起，她花氣，下狠功夫，、難點，運用“泡蘑菇”的辦法，給幾所醫(yī)院的講清了政策，贏得了理解和支持，與分別簽訂了按月繳納的協(xié)議，為保險費征繳率百分之百打好了基礎。，機保工作的，在局內辦公經(jīng)費吃緊的情況下，拿出省吃儉用的積蓄墊付辦公費用。
情系參保職工，拿愛心對待服務。
為民解憂，把熱心獻給參保人員。
20底的鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉農(nóng)事業(yè)改革，分流了170余名人員，該類人員的續(xù)保工作不但涉及到的`切身利益，也能消除矛盾，社會穩(wěn)定。于此，她一查文件、找政策，給局出謀劃策，一地與分流人員，的情況，的思想，給理思路，出點子。，縣人大代表的身份，以議案、提案為分流人員呼吁，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持和理解。截止底，各鄉(xiāng)分流人員，大都由鄉(xiāng)鎮(zhèn)補繳了分流以前的保險費，了手續(xù)。分流以后，人員轉入社保，人員以個人身份在機保局參保，了劃解矛盾于無形，穩(wěn)定于未然的。
要想干出一番事業(yè)，總要付出過人的心血和汗水，＊＊＊憑著對事業(yè)的執(zhí)著追求和敬業(yè)精神，以她的行動在機保工作平凡的崗位上，了不平凡的業(yè)績，了的人生價值，展示了新世紀職業(yè)女性的勃勃生機和嶄新風貌，無怨無悔的把的青春、智慧和力量獻給了機保事業(yè)。
是真正的心懷機保工作，用真心謀求發(fā)展。
了解先進勞動模范事跡篇十七
20xx年獲公司先進個人，公司qc二等獎、三等獎和鼓勵獎；20xx-20xx年所在維修班帶連續(xù)3年獲公司先進集體；20xx年、20xx年連續(xù)兩年獲公司勞動模范的榮譽。
劉xx結合公司提產(chǎn)增效目標，提出5個對終檢物流線瓶頸改造的構思，帶領維修團隊完成5項改造措施，經(jīng)過不斷地梳理、改造，使終檢輸送線輸送能力提升，在面對終檢輸送線故障高問題，經(jīng)過對輸送線系列改造優(yōu)化，輸送線故障降低70%，為公司增產(chǎn)提供了有力的成品輸送保障。
了解先進勞動模范事跡篇十八
20多年始終奮戰(zhàn)在農(nóng)業(yè)第一線,扎根大地、辛勤耕耘，在平凡的工作崗位上，用實際行動詮釋了自己的情懷和夢想，為了大地豐收，甘愿用汗水熱灑沃土。
19xx年，xx，畢業(yè)于xx農(nóng)業(yè)學校，被分配到自然條件較艱苦偏僻的日光農(nóng)技站工作，作為一名基層農(nóng)技員，看到生產(chǎn)技術落后、糧食產(chǎn)量偏低，自己暗下決心，要把自己所學的農(nóng)業(yè)新知識技術傳授給農(nóng)民，引導鄉(xiāng)親們學科技、用科技、依靠科技致富。
日光鄉(xiāng)是個半山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，人少田多，大多數(shù)數(shù)屬于山高水冷的冷漿田，深泥田，單產(chǎn)不高，1990年在縣局業(yè)務部門指導下，在糧專資金帶動下，改造中低產(chǎn)深泥田、推廣壟畦栽培技術，在中低產(chǎn)田改造中，堅持和農(nóng)民同吃、同注同勞動，白天抓示范，晚上搞培訓，在技術操作上，從嚴把好整畦、播種、栽插和施肥關，通過推廣優(yōu)良品種，使昔日中低產(chǎn)田畝產(chǎn)不足400斤提高到平均畝產(chǎn)600斤，技術推廣項目實施取得較好效益；19xx年，為了推廣水稻“兩秧”，作為一項新技術，在全鄉(xiāng)推廣我主動請纓，在鄉(xiāng)培訓班上，怕群眾不成功、受損失，我向鄉(xiāng)領導和村干部、群眾鄭重承諾，如果技術不成功，我愿拿出兩個月工資來賠償群眾種子損失，并下到村組搞培訓，觀看“兩秧”音響資料，對技術要點、難點進行咨詢解答，全鄉(xiāng)當年推廣早稻兩秧xx畝，占早稻80%，技術推廣提高了糧食單產(chǎn)，政府認可，群眾滿意，97年被評為鄉(xiāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
日光育種區(qū),有的農(nóng)戶為了眼前利益,私自育種現(xiàn)象嚴重,我作為一名農(nóng)技人員,為了育種產(chǎn)業(yè)發(fā)展,及時和農(nóng)民們進行溝通,與縣種子部門一起,簽訂育種收購合同;全面禁止了私自育種現(xiàn)象,及時做好了政府的參謀。育種面積由原來xx畝擴大到4000畝，當年育種大豐收，種子價格也賣得很適中，讓農(nóng)民們得到了實惠。育種、油菜的栽培配套模式，過去多屬于白菜型油菜品種，單產(chǎn)不高，1998年，全面推廣“甘藍型”雙低油菜新品種，提高了產(chǎn)量和油質。油菜生產(chǎn)獲得了拾金花獎”。
xx年，在局指導下，抓好了水稻病蟲害綜合防治工作，取得了較好的成績，被市農(nóng)業(yè)局評為先進個人，xx年至今，在縣局安排下，在石橋鎮(zhèn)萬畝水稻高產(chǎn)栽培；石橋鎮(zhèn)綠色大米生產(chǎn)基地；石橋鎮(zhèn)萬畝水稻病蟲害綜防，在這些項目實施中，我能積極參與，項目實施取消了較好的社會效益和經(jīng)濟效益；深受盛市、縣領導的考察好評。
大力開展送技術到村，技術指導到田間，以促進糧食穩(wěn)定增產(chǎn)和農(nóng)民持續(xù)增收為工作目標。經(jīng)常下到村組開展測土配方施取土，全鎮(zhèn)取土樣品90個，對于xx年冰凍災害，舉辦培訓班下村指導果農(nóng)災后進行補救，剪枝、施肥；及時發(fā)放技術資料到村組。本著“實際、實用、實效”原則，給群眾面對面講解防凍技術，推廣有機肥、綠色水稻栽培技術，測土配方施肥技術、化工除草、病蟲害綜防技術，農(nóng)藥施用技術。根據(jù)不同農(nóng)事季節(jié)，不定期下村解答農(nóng)戶農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的疑難問題。在xx年工作中，全鎮(zhèn)災后生產(chǎn)補救，香蔥栽培種植，農(nóng)業(yè)污染源調查都取了較好的成績。
一份耕耘，一份收獲。二十多年的農(nóng)技推廣，無私奉獻精神，受到縣鎮(zhèn)領導好評，群眾滿意，xx年被局評為農(nóng)業(yè)工作先進個人,xx年被評為xx縣勞動模范。
了解先進勞動模范事跡篇十九
總有一種信念要求我們追求卓越，總有一種堅持鐫刻在崗位一線，也總有一種感動讓你我淚流滿面。一位又一位國家電網(wǎng)的勞動楷模為我們搭建了一座又座豐富厚重高尚的精神豐碑，引領我們不斷駐足致敬。在學習國家電網(wǎng)各位勞模先進事跡的過程中，我始終懷著一種敬仰的心情，感動著，感動于勞模們那一點一滴的踏實作風，感動于勞模們那辛勤勞動的汗水，感動于勞模們那無私奉獻的忘我精神。這些勞模來自國網(wǎng)的不同企業(yè)，不同的崗位；他們中有百姓電工——左光滿，胸有〝大愛〞萬家燈火更璀璨的韓克勤，甘當一名出色的士兵夏曉賓，塞上光明守護神虎志文等，他們在工作崗位中扮演中不同的角色，但共同的書寫著一段不平凡的事跡。
大愛使者韓克勤，在平凡的.工作崗位上創(chuàng)造愛的奇跡，從_年的第一次獻血到如今，_年的時間里一直堅持義務獻血，她用一腔熱血救助那些危及病人，希望通過她的愛心能夠拯救更多的生命，這么多年里不知不覺她成了獻血狀元，她的獻血證上已蓋了30多個印章，獻血總量達96_毫升，然而在她的臉上看不出絲毫抱怨，在她的影響下，好多同事也加入了獻血的隊伍中來，有更多的人加入到中華骨髓庫中，他不緊奉獻愛心，更是傳播愛的力量。在生活中她關心他人，在工作中也能盡職盡責，〝真誠服務，用微笑傳遞感動〞，對韓克勤來說不是一句口號，而是一種執(zhí)著的追求，而她也始終踐行著自己的諾言，因為始終站在客戶的立場想問題，即使遇到比較難溝通的人，她也總能找到解決問題的辦法，因此工作中沒有解決不了的問題。在她的身上我看到了愛心，更看到了一個勞模堅持不懈，勤勤懇懇的忠誠。不倒的鐵塔江小金則在他的身上看到了一名國網(wǎng)員工的幾十年如一日的堅持。
了解先進勞動模范事跡篇二十
在參與管理，用技術帶動安全生產(chǎn)上，為了樹立員工愛崗敬業(yè)、積極進取的主人翁意識和責任感，她和車間領導利用班前5分鐘且不定期地組織員工學習國家安全法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度，讓職工們都能充分認識到“安全責任重于泰山”。xx堅持每年組織員工業(yè)務培訓，指導職工們的業(yè)務學習。其中，學習型班組創(chuàng)建活動在車間內部掀起了“班班爭當學習型班組、人人爭做學習型員工”的學習工作高潮，充分調動了職工的工作積極性、主動性。
在個人成長的道路上，xx有自己的人生追求，那就是為集體、為她人甘作孺子牛，大公無私，做一個大寫的人。她積極向公司靠近，改造自己的人生觀、價值觀，讓自己和先進的思想緊密結合在一起，做職工們的榜樣，xxxx年在集團公司召開的年終總結大會上被評為先進工作者。
xx車間成立于，從那時起，xxx就挑起了這個車間的大梁。在擔任車間主任的6年時間里，他兢兢業(yè)業(yè)、盡心盡力，把勤奮工作當作自己最大的樂趣，把建設一個文明向上的車間作為自己最大的追求。從安全運行“零”起點到如今安全運行2668天;從一個新生的車間成長為現(xiàn)在湖北“五一勞動獎狀”獲得者……成功與榮譽的背后凝聚著他辛勤的汗水和無私的奉獻!身為車間主任，他始終用自己特有的“堅韌不拔”精神感染著身邊的每一位職工，帶領著他們一步一個腳印的向前邁進。
以身作則樹榜樣。
俗話說“沒有落后的群眾，只有落后的干部”。為了充實自我，勞模事跡將自己鍛煉成為德才兼?zhèn)涞暮酶刹?，樹立自己在群眾中的良好威信，xxx視學習為自己的“第二工作”。在工作學習之余，他耐心向其他黨員學習，努力改造自己的人生觀、價值觀，讓自己不偏不倚的和群眾緊密結合在一起，做群眾的“帶頭人”。為了使車間全體員工的思想素質得到提高，他積極支持并配合黨政領導定期組織員工和領導班子進行理論聯(lián)系實際的面對面交流，竭力協(xié)調黨政關系，全方位地在車間內部組織開展多種形式的思想教育活動。
工作中，他的嚴于律己也讓車間的同事敬佩不已。今年，車間發(fā)生了一起違章操作事件，盡管此次操作因及時采取了有效措施未造成事故，可他卻毅然向上級部門遞交了事故報告，并主動承擔了責任?；氐杰囬g，他除了在公告欄上張貼啟示予以警告，嚴厲處理當事人外，全國勞模事跡還對自己及其他幾位主要責任人進行了經(jīng)濟處罰。
與工作不同，生活中的他卻是職工的“貼心人”。每逢車間員工和家屬的婚喪嫁娶，他總是頭一個站出來，熱心為其張羅周旋，甚至不惜犧牲自己的休息時間。去年春節(jié)期間，車間一位職工在去外地接父親的途中遭遇車禍，其父不幸去世，而這位員工也身受重傷。接到電話的他迅速與公司聯(lián)系車子，連夜趕往出事地為其送上“慰問金”并幫助處理善后事宜。
榜樣的力量是無窮的，在xxx的領導下，xx車間逐漸形成了“領導班子齊心，職工隊伍團結”的良好局面。
精專業(yè)務保安全。
xx車間是電解的“心臟”。保障平穩(wěn)供電，安全供電，他深感責任重大。為了更好的了解設備的性能，勞模先進事跡搞好車間的生產(chǎn)管理，他刻苦攻讀了“三萬噸”設備的產(chǎn)品說明書，查閱安裝施工圖紙，從完善微機監(jiān)控保護系統(tǒng)到6kv供電系統(tǒng)、110kv開關站的檢修試驗。從輔助設備的維護保養(yǎng)到秋季預防性檢修試驗，一點一滴他都親自指揮，身先士卒，從實踐中發(fā)掘經(jīng)驗、總結教訓。xx年，他大膽創(chuàng)新，在車間組建了技改小組，就在三萬噸投產(chǎn)的第一年，他便帶領技術人員利用業(yè)余時間先后完成了電抗器遮陽蓬和循環(huán)水溢流口的改造。
了解先進勞動模范事跡篇二十一
徐xx，自從事科研工作以來，腳踏實地、勇于創(chuàng)新，系xx農(nóng)牧科學研究所研究員，第十批自治區(qū)“草原英才”引進人才。他一直從事農(nóng)業(yè)與環(huán)境微生物、植物—微生物互作，作物品質與產(chǎn)地環(huán)境之間效應關系等方面的系統(tǒng)性研究工作。近年來默默耕耘在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)科研第一線，主持參與各類科技項目10余項，發(fā)表sci論文40篇，發(fā)明專利5項，參與審定水稻新品種3個，參編地方標準3項。先后獲得自治區(qū)青年人才創(chuàng)新獎、自治區(qū)創(chuàng)新先鋒崗、自治區(qū)新世紀321人才工程第一層次人選、xx“最美科技工作者”等榮譽稱號。
了解先進勞動模范事跡篇二十二
__，男，1966年3月出生，中共黨員，主任醫(yī)師，__市中醫(yī)醫(yī)院口腔科主任。1987年畢業(yè)于__省麗水衛(wèi)生學?？谇粚I(yè)，畢業(yè)后留校任教，從事口腔專業(yè)理論的教學研究和臨床實踐的帶教工作，并取得本科學歷，調入__市中醫(yī)院工作。
一、進院后，著手組建擴大口腔科，從科室布局，設備安裝，人員定位等進行精心布置。為了拓展業(yè)務，他想方設法引進推廣各種新技術、新項目：率先在全市開展烤瓷牙修復體、高瀕鑄造金屬支架修復體、鑄瓷牙、精密附著體、生物功能性總義齒、一次法根管充填治療、種植牙等。同時緊緊圍繞提高自身素質和改善服務質量兩方面內容，對內通過派員出去進修、參觀、邀請高年資、技術精的上級醫(yī)生來院講課等方法，不斷更新知識，使員工的理論水平和操作技能得到較快的提高；對外通過各種途徑宣傳科室優(yōu)勢，并以身作則，熱情接診病人，精心診治每顆牙齒，自覺把病人的難處作為服務重點，病人的需求作為服務內容，從而使科室知名度不斷擴大，業(yè)務蒸蒸日上，使口腔科從原來的一個小科到現(xiàn)在擁有20張牙科診療椅及25名員工的大科，名副其實地成為全市口腔疾病的預防、保健、治療中心。
二、__始終把“病人至上，服務第一”作為指導思想。
為了更好的發(fā)揮他的特長，醫(yī)院專門成立了__工作室——口腔修復特需門診。這是醫(yī)院首個醫(yī)生工作室，以提高服務質量，提升服務檔次，最大限度的滿足病人的需求。
憑著扎實的專業(yè)理論知識，他在臨床工作中不斷摸索、總結出一些新的治療方法。為了使病人鑲牙后少復診修改假牙，提高咀嚼效率，他在取印模上下功夫，總結以往病人所鑲假牙修改的部位、程度和口腔組織相應部位的特點，對復雜可摘義齒、全口義齒采用制作個別托盤加壓印模的方法，使取得的印模邊緣清晰，基托下組織承受壓力均勻，從而達到最大地恢復牙齒的咀嚼效能，這種取模法使得醫(yī)生技工操作時間延長，但病人復診的次數(shù)少了，痛苦小了。有一位家住杭州的67歲的老婆婆，由于牙齒全部缺失，已鑲過二付假牙，都覺得吃飯不方便，經(jīng)親戚介紹，抱著試試看的心情來找__醫(yī)師鑲牙。石醫(yī)師仔細檢查了她的口腔軟硬組織情況和戴的假牙，了解她戴假牙的不適之處后，得知她原來的假牙由于固位不好，取模不準確而導致假牙戴不牢，吃飯時不好咬東西。就采用個別托盤加壓取印模方法獲取精確的印模，根據(jù)病人的咬合習慣為她精雕細刻地制作了一副全口義齒，并教她假牙咀嚼方法。病人從口袋里掏出準備好的餅干，花生米，有滋有味地吃起來，忙說：“這副牙好，這副牙好，我一吃東西就知道啦！”
三、鑲牙齒是一門技術、也是一門藝術。他在制作牙齒時，嚴格按照口腔軟硬組織情況、合理設計、精心制作，安放一個卡環(huán)、一顆牙齒都要仔細琢磨，直到滿意為止。他一天忙到晚，看了病人還要做技工、做牙齒、經(jīng)常加班加點。牙科是以操作治療為主的科室，在口腔內操作更是一個精細的活，治療一顆牙齒花上的時間較長，所以病人候診的時間很長，可病人們都說：石醫(yī)師脾氣好、技術好、有耐心、工作認真、操作規(guī)范、手法輕巧，候診時間長一點不算什么，我們愿意等。他一年的工作業(yè)務量經(jīng)常占全科室三分之一或四分之一。
他曾在南京醫(yī)科大學附屬口腔醫(yī)院、北京大學口腔醫(yī)學院進修學習。先后獲得__市衛(wèi)生系統(tǒng)“十佳醫(yī)生”、__市行風建設先進個人、__市專業(yè)技術拔尖人才、學術技術帶頭人后備人才、__市病人滿意醫(yī)務人員、醫(yī)院優(yōu)質服務標兵，多次被評為__市衛(wèi)生系統(tǒng)先進工作者和醫(yī)院先進工作者、榮獲__市第二屆“身邊道德典型”醫(yī)德醫(yī)風楷模、__市第二屆“十佳引進人才”、獲得__市“勞動模范”等榮譽。從醫(yī)30年來，始終愛崗敬業(yè)、忠于職守、刻苦鉆研業(yè)務技能，積極開展新技術，堅持以高尚的醫(yī)德和精__的醫(yī)術為患者服務，深受廣大患者的好評。
