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學(xué)生的工作失職自我檢討書(精選24篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-05 09:18:02
學(xué)生的工作失職自我檢討書(精選24篇)
    小編:紫薇兒

歷史是人類經(jīng)驗(yàn)的寶庫,我們可以從歷史中吸取教訓(xùn)和智慧??偨Y(jié)要有一定的結(jié)構(gòu)和邏輯,使讀者能夠清晰地理解和吸收內(nèi)容。通過閱讀這些范文,可以拓寬我們的思路和視野。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇一

工作時(shí)候就要恪守工作職責(zé),下面是整理的關(guān)于工作失職自我。

檢討書。

范文,歡迎閱讀參考!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們:

我懷著一顆愧疚的心寫下這份檢討書,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地慚愧和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做出檢討,并將我的思想反思結(jié)果匯報(bào)如下。

我的散漫行為在職工中形成惡劣的影響,因?yàn)樽约贺?zé)任心不強(qiáng),長期以來對(duì)自己放松要求,結(jié)果工作作風(fēng)渙散。自己身在崗位,本應(yīng)該嚴(yán)以律已,對(duì)自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給港站帶來了嚴(yán)重的安全隱患,這也說明,我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做好。在自己的思想中,仍就存在得過且過的思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭。

因此,這次發(fā)生的事讓我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的。因此,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時(shí)。所以,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

工作一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好?同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,今后我要從思想認(rèn)識(shí)上徹底改變自己,對(duì)自己嚴(yán)格要求,在今后的工作中加強(qiáng)責(zé)任心的培養(yǎng),爭取在作業(yè)員的崗位上做得更好,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督我。

檢討人:

日期:

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

感謝您給我這個(gè)檢討的機(jī)會(huì)!此刻我懷著沉重復(fù)雜的心情寫這篇檢討。在寫篇檢討書之前我想了一個(gè)晚上,遲遲不能下筆,這既是因?yàn)樽约翰攀鑼W(xué)淺,也是因?yàn)檎嬲臋z討應(yīng)是先從心開始,然后才能注于筆端,呈于書面。

1月23日我接到臺(tái)里安排的新聞任務(wù):24日縣政府連縣長、陳縣長和公安局趙政委要去驛前鎮(zhèn)走訪慰問困難群眾。24日早晨9點(diǎn),當(dāng)走訪車隊(duì)嚴(yán)整以待準(zhǔn)備出發(fā)時(shí),作為新聞?dòng)浾叩奈覅s因玩忽職守并沒有準(zhǔn)時(shí)到達(dá)現(xiàn)場,導(dǎo)致整個(gè)走訪慰問團(tuán)的出發(fā)時(shí)間延誤,耽誤了領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)間,嚴(yán)重影響了領(lǐng)導(dǎo)的工作,嚴(yán)重影響了縣電視臺(tái)及電視臺(tái)新聞工作者一貫的良好形象。

犯了這樣的錯(cuò)誤,我內(nèi)心誠惶誠恐,慚愧至極。沒有人比我自己更明白,這次采訪遲到只是我自己工作及生活狀態(tài)的一個(gè)縮影。追本溯源,這次事件發(fā)生的原因,就是因?yàn)槲以谄綍r(shí)工作和生活中不懂政治,不講組織紀(jì)律,缺乏自律,缺乏責(zé)任心,缺乏時(shí)間觀念,缺乏激情與朝氣,懶惰、散漫等不良習(xí)慣長期積累所致。臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)多次對(duì)我苦口婆心諄諄教導(dǎo),不遺余力循循善誘,可我卻冥頑不靈,食古不化,依然我行我素,導(dǎo)致這次發(fā)生了這樣嚴(yán)重的事情,實(shí)在愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的拳拳之心,殷殷之情。

魯訊說,我們只有認(rèn)真反思,尋找錯(cuò)誤后面的深刻根源,認(rèn)清問題的本質(zhì),才能給集體和自己一個(gè)交待,從而得以進(jìn)步。這次事情發(fā)生后,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我進(jìn)行了嚴(yán)厲的批評(píng),也給我自己敲響了警鐘。在自我反省之后,我深深認(rèn)識(shí)到問題的嚴(yán)重性。古人云“君子務(wù)本、本立而道生”,發(fā)現(xiàn)問題之后,分析問題、解決問題才是正途。針對(duì)這些問題,我決心從以下幾方面加強(qiáng)自律、進(jìn)行整改、努力提高。

媒體是黨和政府的喉舌,作為一個(gè)新聞工作者,如果不懂政治就不能倡導(dǎo)正確的輿論導(dǎo)向。這次領(lǐng)導(dǎo)代表縣委縣政府走訪慰問困難群眾,給群眾送溫暖是黨的惠民為民方針政策的體現(xiàn)。從這次過錯(cuò)中,我充分認(rèn)識(shí)到自己政治敏感性的不足和欠缺。今后,將進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,嚴(yán)格按照“三個(gè)代表”重要思想的要求,牢記“八榮八恥”,培養(yǎng)社會(huì)主義榮辱觀,堅(jiān)持“三貼近”,端正態(tài)度,解決思想認(rèn)識(shí)方面存在的差距。

“無規(guī)矩不能成方圓”,一個(gè)簡單而易明的道理,對(duì)于一個(gè)組織而言,紀(jì)律是最重要的事情,是其能否生存的基本前提,可以說沒有紀(jì)律就沒有敬業(yè)、沒有創(chuàng)造力、沒有效率和合作,工作就無從開展。在今后工作中,將嚴(yán)格遵守臺(tái)里。

規(guī)章制度。

服從上級(jí)安排的采訪任務(wù)做到老實(shí)上班踏實(shí)工作。

曾經(jīng)說過:在新的歷史時(shí)期仍要堅(jiān)持發(fā)揮黨的新聞工作優(yōu)良作風(fēng)。第一就是敬業(yè)的作風(fēng),熱愛黨的新聞事業(yè),獻(xiàn)身黨的新聞事業(yè)。一個(gè)新聞?dòng)浾咛热魶]有對(duì)黨的新聞事業(yè)的忠誠,沒有“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的敬業(yè)精神,是不可能有所作為,不可能成為一個(gè)合格的好記者的。在其位就應(yīng)該謀其政,尸位素餐、玩忽職守混不下去的。

新聞的時(shí)效性是新聞的生命力,作為一個(gè)新聞工作者,時(shí)間觀念是極其重要的,這次采訪遲到,自己時(shí)間觀念的淡溥是極大的原因。還差點(diǎn)釀成新聞事故,實(shí)在是不應(yīng)該啊。而且時(shí)間是組成生命的材料,浪費(fèi)別人的時(shí)間也是一種犯罪。在今后的工作中,我將加強(qiáng)時(shí)間觀念,向臺(tái)里同事看齊,絕不再犯采訪遲到的錯(cuò)誤。要不斷告誡自己:只有時(shí)間觀念強(qiáng)的人,才能超越過去,放眼未來,把握當(dāng)下;才能擁有鴻鵠之志,懂得滴水穿石、雪花斷枝的歷程和真諦;才有韜光養(yǎng)晦、集腋成裘的隱忍和堅(jiān)毅,領(lǐng)悟到時(shí)間那平凡而又偉大的力量。

在寫這份檢討的過程中,手機(jī)上收到短信:長橋余木龍于今早六時(shí)去世!他是不久前我同縣青年愿者一道前往長橋采訪過的一個(gè)癌癥病人,過完年才三十一歲,很可惜,他沒能挺過這個(gè)寒冬,再?zèng)]有機(jī)會(huì)看到春天。一個(gè)年輕生命的的逝去,總能給人以感慨,死者已已,生者珍惜。想到自己在日常生活中熬夜,不按時(shí)吃飯等等不健康的的習(xí)慣,不但影響身體還經(jīng)常影響工作,真的十分慚愧與惶恐。在今后的生活當(dāng)中,要把這些壞習(xí)慣改掉,早睡早起,保持良好心態(tài)、堅(jiān)持體育鍛煉,以良好的精神面貌,充沛的休力迎接每一天的生活和工作。

"行有不得,反求諸己"以上就是我對(duì)自己錯(cuò)誤的反省,希望領(lǐng)導(dǎo)多批評(píng)指正。請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志對(duì)我今后的表現(xiàn)加強(qiáng)監(jiān)督,對(duì)我的不足予以批評(píng)指正。同時(shí),也希望所有同仁以此為鑒,勿犯類似錯(cuò)誤。

檢討人:

日期:

對(duì)于這次我的失職,我感到十分的羞愧,作為一個(gè)在學(xué)生會(huì)當(dāng)了近兩年學(xué)生干部的人來說,這種失職是絕對(duì)不應(yīng)該的,而我,身為體育部部長,更是在自己分內(nèi)的工作中,犯下了如此重大的錯(cuò)誤,對(duì)此,我報(bào)以十萬分的抱歉。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長期以來對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對(duì)自己這半年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上任的時(shí)候,我對(duì)自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)定,從而努力完成各項(xiàng)工作。但近期來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對(duì)部門的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,對(duì)于體育活動(dòng),院里一向是很重視的,可是我卻犯下了如此重大的錯(cuò)誤,導(dǎo)致院里直接失去了參賽的資格,我一個(gè)人的失職,卻讓眾多運(yùn)動(dòng)員們失去機(jī)會(huì),而且更重要的是給院里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時(shí),這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各項(xiàng)活動(dòng)中,大家都像我一樣粗心大意,對(duì)自己分內(nèi)的事不細(xì)心,玩忽職守,那工作效率如何才能提高,學(xué)生會(huì)的工作怎樣還能正常進(jìn)行,因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

對(duì)于這次的嚴(yán)重失職,是由于我的疏忽大意,看錯(cuò)了比賽的時(shí)間,導(dǎo)致我院參賽隊(duì)伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由于我的以下幾點(diǎn)原因造成的:

出處 kaOYANMiJi.Com

1.責(zé)任心不強(qiáng),沒有身為學(xué)生干部的意識(shí)。作為一個(gè)學(xué)生干部,一個(gè)部門的部長,我本應(yīng)該勤勤懇懇的工作,做的一絲不茍,做好每一件領(lǐng)導(dǎo)安排的事,盡到一個(gè)學(xué)生干部應(yīng)盡的職責(zé)。可是我由于責(zé)任心不強(qiáng),沒有仔細(xì)查看比賽的詳情,導(dǎo)致我院失去了參賽的資格。

2.疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細(xì)看過,所以會(huì)對(duì)比賽的時(shí)間不熟悉,導(dǎo)致記錯(cuò)了比賽開始的時(shí)間,從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。

通過這件事情,我感到自己責(zé)任心不強(qiáng),但同時(shí)也是長期以來對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身學(xué)生干部,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對(duì)自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給院里帶來了極壞的影。這也說明,我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

檢討人:

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

對(duì)于這次我的失職,我感到十分的羞愧,截止xx年,我在學(xué)生會(huì)當(dāng)了近兩年學(xué)生干部,出現(xiàn)這種失職是絕對(duì)不應(yīng)該的,而我,身為體育部部長,更是在自己分內(nèi)的工作中,犯下了如此重大的錯(cuò)誤,對(duì)此,我報(bào)以十萬分的抱歉。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長期以來對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對(duì)自己這半年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上任的時(shí)候,我對(duì)自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)定,從而努力完成各項(xiàng)工作。但近期來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對(duì)部門的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,對(duì)于體育活動(dòng),院里一向是很重視的,可是我卻犯下了如此重大的錯(cuò)誤,導(dǎo)致院里直接失去了參賽的資格,我一個(gè)人的失職,卻讓眾多運(yùn)動(dòng)員們失去機(jī)會(huì),而且更重要的是給院里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時(shí),這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各項(xiàng)活動(dòng)中,大家都像我一樣粗心大意,對(duì)自己分內(nèi)的事不細(xì)心,玩忽職守,那工作效率如何才能提高,學(xué)生會(huì)的工作怎樣還能正常進(jìn)行,因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

對(duì)于這次的嚴(yán)重失職,是由于我的疏忽大意,看錯(cuò)了比賽的時(shí)間,導(dǎo)致我院參賽隊(duì)伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由于我的以下幾點(diǎn)原因造成的:

出處 kaOYANMiJi.Com

責(zé)任心不強(qiáng),沒有身為學(xué)生干部的意識(shí)。作為一個(gè)學(xué)生干部,一個(gè)部門的部長,我本應(yīng)該勤勤懇懇的工作,做的一絲不茍,做好每一件領(lǐng)導(dǎo)安排的事,盡到一個(gè)學(xué)生干部應(yīng)盡的職責(zé)??墒俏矣捎谪?zé)任心不強(qiáng),沒有仔細(xì)查看比賽的詳情,導(dǎo)致我院失去了參賽的資格。

疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細(xì)看過,所以會(huì)對(duì)比賽的時(shí)間不熟悉,導(dǎo)致記錯(cuò)了比賽開始的時(shí)間,從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。

通過這件事情,我感到自己責(zé)任心不強(qiáng),但同時(shí)也是長期以來對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身學(xué)生干部,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對(duì)自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給院里帶來了極壞的影。這也說明,我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是xxx,在什么時(shí)候都需要一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)的心態(tài)去工作,身為xx一員更加需要具備,我其實(shí)是對(duì)自己工作怠慢的,越是自己不緊張,越是沒有壓的在工作,我就放松了,對(duì)于這個(gè)我是在慚愧,自我任職以來其實(shí)您非常看好,我的工作錯(cuò)位是實(shí)實(shí)在在的讓您失望了,日常的心態(tài)沒有擺好,我的積極程度也不高,問題出現(xiàn)很多,在一些時(shí)候我就給自己找理由,這些都是在推脫責(zé)任,我現(xiàn)在這般是在是丟人,我對(duì)工作的態(tài)度也在下降,這次錯(cuò)誤本來是可以避免的,只是我的傲慢讓我走向深淵。

我實(shí)在是覺得自己對(duì)不起公司,現(xiàn)在的我內(nèi)心不安,這是在做錯(cuò)了事情后我覺得自己還是欠缺了對(duì)工作的負(fù)責(zé)態(tài)度造成的,很明顯這給工作造成了損失,讓您實(shí)在失望了,在我內(nèi)心后悔之際我想起來了自己來到xx這里的時(shí)候我是那么的積極,在工作的時(shí)候總是覺得做的不好,還缺少點(diǎn)什么,我把這些都深深地記住了,這些都是一個(gè)很有必要在乎的事情,那個(gè)時(shí)候我的對(duì)工作態(tài)度是完全積極的,在公司熟悉了,您對(duì)我的也是無比看好,我卻忘記了自己要干什么。

傲慢是會(huì)上癮的其實(shí)我沒有什么好傲慢的,就是在工作的時(shí)候給了自己太多的借口,一直覺得自己很優(yōu)秀,覺得在工作的時(shí)候不需要什么大的動(dòng)力首先這是非常錯(cuò)誤的思想,從我的行為上看來,我對(duì)自己要求放低了需要辜負(fù)了您的信任,我身為xx一份子行為上面不正確才是惡劣的,我對(duì)未來沒有一個(gè)準(zhǔn)確的概念,我現(xiàn)在的行為肯定是不行對(duì)今后的工作不好,思想上面,我背離了自己的原則,也跟公司的思想方針不符合,一再的給工作給公司制度挑戰(zhàn),我的思想偏離了很多。

這次事情經(jīng)過這么久的反省,不管是我即將迎來的處罰,還是今后我要糾正的錯(cuò)誤,我一定會(huì)端正自己,這是一個(gè)深刻的教訓(xùn),在很大程度上來講我也是在給自己檢討,這次錯(cuò)誤我應(yīng)該反省,可是反省的同時(shí)要做出承諾,盡管現(xiàn)在說什么承諾還是有一點(diǎn)顯得可笑,可是我還是保證不會(huì)再給讓您失望,這樣的錯(cuò)誤是給我了一針警示,很多大的錯(cuò)誤從這些細(xì)節(jié)出引起的可能性很大,我會(huì)讓自己在接下來的工作當(dāng)然繼續(xù)糾正,隨時(shí)隨刻都要基礎(chǔ)這個(gè)低級(jí)的錯(cuò)誤,還有您對(duì)我的信任,這一次您給了我足夠的寬容了,我會(huì)深刻檢討自己的。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇四

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在這里,我表達(dá)我對(duì)工作失職、疏于監(jiān)管、對(duì)下屬要求不嚴(yán)、對(duì)業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當(dāng)事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實(shí)施落實(shí)上級(jí)相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項(xiàng)程序落實(shí)監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。

近期因我們具體工作人員,因業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強(qiáng),而使申報(bào)業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當(dāng)事人造成了一定的損失。

分析其原因有下面幾點(diǎn):1、本人在思想沒有重視此項(xiàng)工作,平時(shí)也很少過問;2、沒能及時(shí)安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn),而使我及我們的工作人員對(duì)業(yè)務(wù)不精甚至不透;3、平時(shí)對(duì)下屬要求不嚴(yán),辦事程序疏于監(jiān)管。

對(duì)于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯(cuò)誤給當(dāng)事人造成了一定損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

在此,我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯(cuò)了!我此項(xiàng)工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴(yán)重的錯(cuò)誤。錯(cuò)誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識(shí)上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種.種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實(shí),我并不想說出其它種.種緣由來掩蓋我的錯(cuò)誤。此次我這項(xiàng)工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤。

以后,首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力,采取補(bǔ)救措施,全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅(jiān)決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇五

公司領(lǐng)導(dǎo):。

辦公室肩負(fù)著公司員工檔案管理、勞動(dòng)合同管理、員工考勤管理、員工工資管理、勞動(dòng)保險(xiǎn)管理、銷售業(yè)績管理、績效考核管理、重要銷售數(shù)據(jù)、房屋租賃管理、重要文件管理等很多涉及保密性的工作。

由于平日里我自身對(duì)辦公室保密工作這一塊不夠重視,對(duì)很多涉密工作管理不嚴(yán),對(duì)所經(jīng)辦的涉密文件文稿管理較為松散,尤其是對(duì)下屬重復(fù)使用帶有保密性的文件草稿沒有認(rèn)真叮囑及時(shí)銷毀,經(jīng)常會(huì)將載有部分重要保密內(nèi)容的文件重復(fù)利用,甚至是經(jīng)過我手時(shí)都未能發(fā)現(xiàn),可見已經(jīng)把保密工作置于了腦后。

由于自己對(duì)保密工作的放松,更疏于對(duì)所屬員工的提示和宣導(dǎo),致使正維辦公室在保密文件管理方面出現(xiàn)了不應(yīng)有的失誤,幸虧公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)指正,給我們敲響了警鐘。

在此我做出公開檢討,希望大家引以為戒。今后我一定要嚴(yán)格要求自己,在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,通過努力學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身的自律能力,加強(qiáng)對(duì)部屬的培養(yǎng)、教育和幫助,做好表率,做出樣板,做好傳幫帶工作,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),多與領(lǐng)導(dǎo)和同事們溝通,把工作做扎實(shí),提高執(zhí)行力,緊密團(tuán)結(jié)協(xié)助,共同提高素質(zhì),提高執(zhí)行力,把各項(xiàng)工作做好做細(xì)。

同時(shí),我們還要配合專賣店整體運(yùn)營工作,加強(qiáng)對(duì)專賣店各項(xiàng)保密工作的宣傳、教育、監(jiān)督、檢查,結(jié)合工作實(shí)際,切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中,強(qiáng)調(diào)做好保密工作的極端重要性,嚴(yán)格保密。

魯迅先生說過,我們只有認(rèn)真反思,尋找錯(cuò)誤后面的深刻根源,認(rèn)清問題的本質(zhì),才能給集體和自己一個(gè)交待,從而得以進(jìn)步。今后我們辦公室要多組織學(xué)習(xí)活動(dòng),及時(shí)準(zhǔn)確的貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)方針政策,把后勤服務(wù)工作搞得更好,把員工勞資工作管細(xì),把員工隊(duì)伍建設(shè)工作搞好,為公司的穩(wěn)定發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)!

檢討人:

日期:

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇六

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書,以深刻反省我無故曠工的錯(cuò)誤行為。

我無故曠工給單位正常工作運(yùn)行造成了影響,讓我的本職崗位缺少人手,也讓您對(duì)于單位的紀(jì)律管理規(guī)范深感擔(dān)憂,讓您寢食難安,讓同事受苦勞累。對(duì)此,我感到萬分的抱歉與愧疚!

20__年__月__日,也就是昨天,由于我當(dāng)天起床很晚,起床時(shí)候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了,本想趕緊跑回公司繼續(xù)上班。無奈上午九點(diǎn)發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了,大熱天的家人非常炎熱,所以需要我?guī)兔S修空調(diào)。身為家中的知識(shí)分子,我毅然決然得幫助家人搬運(yùn)空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進(jìn)行維修,直到下午才將空調(diào)修理好。可是,我已經(jīng)是曠了一天的工了。這次錯(cuò)誤暴露出我很多問題:

一是睡懶覺、起床晚了。其實(shí)工作以后我就一直感受很疲憊,加上當(dāng)晚又因?yàn)橐恍┘彝ガ嵤滤帽容^晚,所以次日起床時(shí)候就遲到了。

二是責(zé)任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰,不如干脆曠工得了。這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負(fù)責(zé)心理,萬萬要不得。

三是我沒有準(zhǔn)確預(yù)計(jì)后果須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了,正所謂“男大二十是只鷹”,鷹翱翔于高空,能夠放眼寬廣,應(yīng)該懂得為自己行為考慮后果,這次我曠工行為就導(dǎo)致了領(lǐng)導(dǎo)生氣等諸多不良后果,實(shí)在是我沒有預(yù)料到的。工作,是人在這個(gè)社會(huì)當(dāng)中發(fā)揮自身技能、作用的途徑。工作,是人的權(quán)利也是義務(wù)。我這樣曠工的行為是不好的,曠工等于是不重視工作。

在此我鄭重地向領(lǐng)導(dǎo)致歉:從今往后,我再也不這樣肆意曠工了,有事須請(qǐng)假!就算起床遲到我也要堅(jiān)決來單位上班,遇到任何突發(fā)狀況都要跟領(lǐng)導(dǎo)講明清楚。

此致

敬禮!

檢討人:

____年__月__日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在xx年x月x日,由于我工作上的失職,導(dǎo)致學(xué)生會(huì)建設(shè)部查課工作做的很失敗,在此我做出深刻檢討。

1.我與其他副部長嚴(yán)重欠缺溝通。得知開會(huì)消息后,副部之間沒有及時(shí)溝通,導(dǎo)致副部長__不知道開會(huì)地點(diǎn)、副部長xx沒有出勤本次會(huì)議;大家各做各的,沒有溝通、商討,沒有相互征求意見,導(dǎo)致所有工作都很糟糕。

2.準(zhǔn)備工作做得很差,在開會(huì)之前沒有把需要的材料準(zhǔn)備妥當(dāng)。大二、大三查課人員名單晚六點(diǎn)才排出來,并且出現(xiàn)人員安排沖突的情況,因人員未確定,導(dǎo)致負(fù)責(zé)通知的副部長發(fā)通知太晚,開會(huì)出勤情況糟糕;沒有認(rèn)真檢查核對(duì)大一的查課表,導(dǎo)致查課表中出現(xiàn)錯(cuò)別字;開會(huì)前20分鐘才去打印材料,打印出的材料排版、格式出現(xiàn)嚴(yán)重問題。

3.工作分配和時(shí)間安排沒能處理妥當(dāng)。大二、大三查課表整合工作僅由我個(gè)人來做,沒有聯(lián)系負(fù)責(zé)大二查課表制作的副部長xx和xx,導(dǎo)致查課人員安排出現(xiàn)沖突、查課表整合太晚。找開會(huì)地點(diǎn),占用教室太晚,是導(dǎo)致通知發(fā)放晚的原因之一。

綜上,我的失職導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部的工作出現(xiàn)嚴(yán)重的紕漏,導(dǎo)致查課工作不能正常開展,導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部給其他干事、副部長、部長、副主席等留下不好的印象,甚至?xí)?dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部公信力的喪失。

1.欠缺溝通意識(shí)且不善于溝通,只管做自己的事情,甚至自己還做了別人應(yīng)該做的事情。沒有意識(shí)到我們所有的副部長是一個(gè)團(tuán)隊(duì),欠缺協(xié)調(diào)自身工作和集體工作關(guān)系的能力。得知今晚開會(huì)時(shí)間、開會(huì)地點(diǎn)后,沒有溝通其他副部長。原定周五大家一起整合查課表,由于我與其他副部長溝通的欠缺,導(dǎo)致有副部長缺席,大二查課表沒拿到手,整合工作沒有完成。而后沒有通過其他方式與其他副部長溝通,導(dǎo)致查課表很晚才排出來。

2.欠缺主動(dòng)想工作做,找工作做的意識(shí),從來都是被動(dòng)地接到要做什么工作的通知,然后就做那項(xiàng)工作。做什么工作都需要部長安排、提醒,甚至部長安排提醒的工作也沒做到周全。從來沒有周全地考慮還有什么工作要做,有哪些工作需要準(zhǔn)備等問題。

3.工作上,時(shí)間安排很不合理。工作拖拉,效率低下,沒能把工作提前完成。錯(cuò)誤地認(rèn)為在需要的最后時(shí)間之前完成就行了。沒有時(shí)間審查是否有錯(cuò)誤之處,出錯(cuò)的地方也沒有時(shí)間整改。從而各項(xiàng)工作考慮不周,準(zhǔn)備不充分。

4.因?yàn)樽陨碓蛴绊懝ぷ餍?,欠缺處理好生活與工作的能力。周日晚同學(xué)生日,明知學(xué)生會(huì)這邊有工作要做,但我還是耽誤了近一個(gè)小時(shí)去給同學(xué)慶祝生日。這樣因我個(gè)人問題而耽誤群體的工作嚴(yán)重地影響了工作的時(shí)效性。這種行為是極端自私與不負(fù)責(zé)任的!

1.以后所有工作、所有通知我都會(huì)通過短信、電話、qq群、討論組等方式與其他幾位副部長周知;以后我個(gè)人的工作、集體的工作完成之后,會(huì)在群或者討論組里與大家共同商討工作結(jié)果,與大家一起尋找紕漏之處,并將工作修正到大家都認(rèn)為合適為止。并非我個(gè)人的工作,一定會(huì)提前與參與工作其他部分的成員溝通、并且多次溝通,促使大家工作盡快、盡美地完成。

2.做什么工作都要周全考慮,考慮到每一個(gè)細(xì)節(jié),每一點(diǎn)需要。如果有疑問的地方要與其他副部長、與部長、副主席溝通。將這些細(xì)節(jié)的東西逐條列成注意事項(xiàng),與大家周知。

3.樹立并堅(jiān)持工作提前完成的意識(shí)。合理安排工作時(shí)間,在工作布置之后盡快完成工作。對(duì)自己的要求:在工作規(guī)定時(shí)間的一半之前完成工作,并且完成與大家的討論。

4.嚴(yán)禁因?yàn)槲易陨碓蛴绊懝ぷ鞯臓顩r出現(xiàn)!工作與學(xué)習(xí)、生活出現(xiàn)沖突應(yīng)以工作為重,學(xué)習(xí)和生活上耽誤的都可以再補(bǔ)上來。但是工作做不好,影響的是整個(gè)學(xué)院工作的運(yùn)行,影響的是我們學(xué)風(fēng)建設(shè)部的名譽(yù),甚至?xí)绊懙秸麄€(gè)學(xué)生會(huì)的名譽(yù),這些損失是無法挽回的。所以,以后我會(huì)嚴(yán)禁這種因?yàn)樗饺藛栴}影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的現(xiàn)象發(fā)生,如果再有類似情況,我不配再留在學(xué)生會(huì)!

5.關(guān)于帶干事,這方面我會(huì)向__和__學(xué)習(xí)。本著負(fù)責(zé)任的態(tài)度,主動(dòng)關(guān)心干事各項(xiàng)工作的完成情況,幫助干事樹立團(tuán)結(jié)、團(tuán)隊(duì)意識(shí),提醒干事注意我們?cè)?jīng)犯的錯(cuò)誤。并給予干事除工作之外的其他幫助,提高干事的綜合素質(zhì)。并且以身作則,將自己的工作做到,用自己的能力影響干事。我?guī)У母墒?,我?huì)對(duì)他負(fù)責(zé)。

兩份查課表出現(xiàn)的問題均已修正;已經(jīng)整理出格式統(tǒng)一規(guī)范的大一年級(jí)、大二年級(jí)、大三年級(jí)的查課名單表和查課條,會(huì)在今晚熄燈之前送到相應(yīng)查課人員的手里;我計(jì)劃叫上其他幾位副部長一起談?wù)勎覀儗?duì)這次工作的認(rèn)識(shí),討論怎樣相互團(tuán)結(jié)、配合開展以后的工作。

對(duì)干事、其他副部長、部長、和副主席的歉意:

因?yàn)槲覀€(gè)人工作的失職,導(dǎo)致這次會(huì)議乃至整個(gè)查課工作安排的失敗,導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部遭受損失,我對(duì)此深感愧疚;辜負(fù)了xx和xx對(duì)我們的期望,讓xx和xx生氣,我深表歉意。在這份檢討里,我誠摯地向兩位學(xué)姐和其他干事、副部長道歉!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇八

尊敬的會(huì)長:

你好!

我是xx,作為學(xué)生會(huì)的一員,我在處理學(xué)生會(huì)的一些事情的時(shí)候出了失誤,我對(duì)我在自己工作上出現(xiàn)了問題的事情表示深深的抱歉,是我不夠注意才會(huì)造成的,在此向您你對(duì)這件事檢討。

這次我們會(huì)里需要配合學(xué)校組織一次比較大的活動(dòng),我作為學(xué)生會(huì)宣傳部的成員,我被分配作為這次活動(dòng)制作宣傳海報(bào)的人,但是我在制作海報(bào)的時(shí)候,因?yàn)闆]有注意會(huì)長你發(fā)過來的要求,直接按照自己的要求去制作的,結(jié)果,當(dāng)我自己覺得做好很好的時(shí)候,我把海報(bào)的稿件發(fā)給你審閱的時(shí)候,才知道自己沒有去按照整個(gè)活動(dòng)的要求去做,海報(bào)的主題也被我弄錯(cuò)了,內(nèi)容更是與活動(dòng)不符,這讓你發(fā)了很大的脾氣,而我在去回頭看你給我發(fā)的海報(bào)制作要求原件時(shí),我才知是自己犯了一個(gè)大錯(cuò),竟然自以為是的做成了另外一個(gè)活動(dòng)的海報(bào),這樣的錯(cuò)出在我這種老成員身上,也是很難原諒的了。

事后我對(duì)自己制作這次活動(dòng)海報(bào)的事情做了反省,我明白是我對(duì)這次活動(dòng)還不夠重視,對(duì)活動(dòng)的宣傳也沒有很重視,因此在制作的過程中,才會(huì)忽略了整個(gè)活動(dòng)的注意事項(xiàng),做事不夠沉穩(wěn)。這次活動(dòng)是學(xué)校要求要去組織的,我們作為這次的活動(dòng)的組織者,竟然在宣傳這里出了問題,這于活動(dòng)開展是不利的。因?yàn)榛顒?dòng)就是為學(xué)校的學(xué)生而準(zhǔn)備的,如果活動(dòng)宣傳度不夠,就沒有很多人去參加,那活動(dòng)舉辦的意義也就沒有了。我深知自己這次的宣傳海報(bào)的制作出現(xiàn)這樣打的問題,肯定會(huì)耽誤整個(gè)活動(dòng)的一個(gè)進(jìn)度,我也知道自己不能辯解什么,畢竟我作為海報(bào)的負(fù)責(zé)人,出了這樣的錯(cuò),是自己的責(zé)任,那我就要去承接這個(gè)責(zé)任。

我希望會(huì)長能夠再給我個(gè)機(jī)會(huì),我一定在努力把新的海報(bào)制作出來,努力達(dá)到你要的效果,爭取第一次就能定稿。我相信我可以趕制出來,我有足夠的經(jīng)驗(yàn),也希望你相信我,我不會(huì)讓會(huì)長失望的。我造成的失誤我會(huì)一力承擔(dān),絕不會(huì)去逃避,這是我的工作,學(xué)生會(huì)給了我鍛煉的機(jī)會(huì),那我就一定去做珍惜。工作上的失誤已經(jīng)造成,只希望盡量彌補(bǔ),望會(huì)長原諒我,以后不會(huì)在工作上有失誤了,會(huì)做好自己宣傳部的工作的。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇九

尊敬的會(huì)長:

您好!

就最近xx年的一段時(shí)間學(xué)生會(huì)工作開展與目標(biāo)完成情況,出現(xiàn)的許許多多問題,我作為剛剛上任的學(xué)校團(tuán)總支助理有著不可推卸之責(zé),尤其是在組織學(xué)生投票的專項(xiàng)任務(wù)當(dāng)中,我個(gè)人在工作上存有作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作進(jìn)展緩慢、實(shí)施措施不到位還有責(zé)任心和執(zhí)行力差的問題,沒有能夠非常好的執(zhí)行同時(shí)完成上級(jí)交代的任務(wù),有愧于會(huì)長的信任,我認(rèn)認(rèn)真真的反思,深刻自我剖析,為自身的行為感到深深的慚愧和后悔,在此,我謹(jǐn)向會(huì)長做出深刻的自我檢討。同時(shí)表示我對(duì)現(xiàn)在學(xué)生會(huì)工作當(dāng)中存有問題的反思與總結(jié)結(jié)果向會(huì)長做出導(dǎo)匯報(bào),具體如下:

1、有些部分的活動(dòng)計(jì)劃執(zhí)行力度不強(qiáng),活動(dòng)策劃未做到盡善盡美,活動(dòng)策劃當(dāng)中缺少必要的應(yīng)急部分,造成沒有辦法有效的應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。這主要體現(xiàn)在策劃可行性差或者是考慮不周等。

2、為數(shù)不多的學(xué)生會(huì)干部工作效率不高,行動(dòng)緩慢,通知一件之事情星期一前完成,到了星期五依然沒有結(jié)果。除此之外,就算是完成,完成的質(zhì)量也不盡如人意,沒有辦法達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。

3、為數(shù)不多的學(xué)生會(huì)干部未轉(zhuǎn)變好角色,工作當(dāng)中態(tài)度懶散,缺乏足夠的工作積極性,工作責(zé)任心不足,每到期末或是換屆前后等特殊時(shí)期總是會(huì)有部分的學(xué)生干部,放松對(duì)于自身的要求,想著沒有幾天就會(huì)放假或是離開學(xué)生會(huì)了,沒有必要過于認(rèn)真、過于努力了,導(dǎo)致學(xué)生工作難以進(jìn)行與出現(xiàn)斷層。

4、活動(dòng)當(dāng)中,各個(gè)部門之間溝通存有障礙,沒有辦法相互之間正確理解對(duì)方的意圖與想法。導(dǎo)致理解出現(xiàn)偏差,進(jìn)而對(duì)于工作效率造成不良影響。

5、有部分的活動(dòng)開展較為的混亂,事先準(zhǔn)備不夠充分,無法具體的責(zé)任到人。主要表現(xiàn)在出現(xiàn)問題,沒有辦法找到相關(guān)的責(zé)任人人,彼此推卸責(zé)任等等。

6、少數(shù)的部門內(nèi)部缺乏足夠的團(tuán)結(jié),除此之外各個(gè)部門間也有待增強(qiáng)團(tuán)結(jié),各部門要和主席團(tuán)保持一致。

7、學(xué)生會(huì)和班級(jí)班委會(huì)缺乏足夠的溝通、服務(wù)。

8、部門干事工作能力有待提高,正副部長工作流程不明確,沒有有效的指導(dǎo)與鍛煉。

上述這樣的一些問題,我認(rèn)為是我們新一屆學(xué)生會(huì)在下一個(gè)工作時(shí)期當(dāng)中一定正視與迫切解決的,我將會(huì)與主席團(tuán)一同商議討論,積極尋求解決方法,認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí)學(xué)生會(huì)干部的“八個(gè)意識(shí)”,深入的反思、總結(jié)、提高與進(jìn)步。更好一步提升學(xué)生會(huì)隊(duì)伍的工作力、凝聚力,切切實(shí)實(shí)的履行學(xué)生干部應(yīng)盡之職責(zé),更好的為學(xué)校的師生服務(wù)。

希望領(lǐng)導(dǎo)放心。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反剩古人又說,“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補(bǔ),將來還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤?;谖蚝?,歸結(jié)原因如下:

1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,全面準(zhǔn)確地掌握案件情況,確保事實(shí)無誤、程序無誤;對(duì)同事提出的疑問,更應(yīng)認(rèn)真核實(shí)、查對(duì)。同時(shí),更是要增強(qiáng)自身的法律意識(shí),切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。

2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對(duì)錯(cuò)誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因?yàn)槭恰褒}齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個(gè)正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯(cuò)誤的”的觀念,一旦犯錯(cuò)誤就是對(duì)自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強(qiáng)附會(huì)到別人身上,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣子,對(duì)事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。

通過這件事,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

1、“一個(gè)人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點(diǎn)滴中?!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書,假如不融會(huì)貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦樂乎?!?/p>

2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對(duì)身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處?!弊罱牭揭粋€(gè)講座,講座里舉了一個(gè)例子,說某人畢業(yè)于某個(gè)研究所,有一天,母親叫他處理點(diǎn)家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點(diǎn)小事也做不好你怎么這么笨?!蹦侨寺牶?,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧只是給了他傲慢,給了他不受教。這點(diǎn)小事沒辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),但他并沒有把握這個(gè)機(jī)會(huì),反而對(duì)母親的指責(zé)和批評(píng)很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會(huì)自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧?!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會(huì)努力成長為一個(gè)理智的人,一個(gè)理得心安的人,從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔?!敖?jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

致敬

敬禮

檢討人:×××

××年×月×日

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十一

尊敬的xx:

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在xxx工作中,因我個(gè)人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工作的流程,以至于讓自己在上線過程中出現(xiàn)xxxx的低級(jí)錯(cuò)誤。

首先關(guān)于這項(xiàng)錯(cuò)誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名身經(jīng)百戰(zhàn)的老骨干,身處這個(gè)崗位我就應(yīng)該深深意識(shí)自己所處崗位的作用,一名骨干應(yīng)該對(duì)所有工作、作業(yè)做全程榜樣,應(yīng)該更細(xì)心的工作,要對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會(huì)給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。然而面對(duì)錯(cuò)誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對(duì)這項(xiàng)過錯(cuò),我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會(huì),對(duì)于這項(xiàng)工作的錯(cuò)誤,我也有一定自我認(rèn)識(shí),我是一個(gè)工作老職工,這是因?yàn)槲掖中脑斐傻腻e(cuò)誤。但我不會(huì)以任何理由作為請(qǐng)求原諒的托詞,因?yàn)殄e(cuò)誤終歸是錯(cuò)誤,我應(yīng)該勇于面對(duì)錯(cuò)誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯(cuò)根本原因在于我個(gè)人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對(duì)待工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,我想我如果不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話,我就會(huì)很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

針對(duì)我目前的錯(cuò)誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對(duì)我的一份關(guān)心和重視。

1,針對(duì)我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對(duì)于自己所作工作做精心了解,對(duì)于每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作按流程做好每一步。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

通過此次深刻的檢討,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地為公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

身為班委的我再一次出現(xiàn)錯(cuò)誤,我的內(nèi)心真的是很難受,我完全未想到自己會(huì)在這樣的情況下出現(xiàn)失職的情況,這一切都是我沒有完全以班委的要求來管理我自己而造成的,是應(yīng)該我去進(jìn)行深刻檢討的。

對(duì)于這一次的事情,我整個(gè)人都感到相當(dāng)?shù)耐葱?,我?shí)在沒有想到我所在的班級(jí)會(huì)出現(xiàn)這樣的事情。我一直以來都以為班級(jí)是一個(gè)良好優(yōu)秀的班級(jí),并且我也時(shí)常以班級(jí)的良好紀(jì)律為榮,但還是在我的管理不當(dāng)之下出現(xiàn)了打架事件。這種事情的發(fā)生,完全都是我身為班委沒有讓班級(jí)處于一個(gè)和諧上進(jìn)的狀態(tài)中,更是我沒有及時(shí)關(guān)注到同學(xué)間的心理變化,更是沒有及時(shí)阻止。我也明白在這次的事情之后,我內(nèi)心是萬分的后悔,并且我也對(duì)自己有認(rèn)真的檢討,也知道了自己在班級(jí)管理方面存在的問題。

雖說這犯下的打架事件是同學(xué)相互間出現(xiàn)的矛盾,但是我身為班委確實(shí)沒有做好自己應(yīng)該要做的,更是在他們打架之時(shí)沒有進(jìn)行及時(shí)的去勸解,甚至還鬧到了老師處,我這個(gè)班委當(dāng)?shù)脜s有些失敗。當(dāng)時(shí)的我本來是以為那是大家的一點(diǎn)小打小鬧,沒想到會(huì)變得如此的嚴(yán)重,而我后來的勸阻也是沒有任何的意義,最后還是老師的到來才讓這次的打架事件有所停息。而如今我才是真正的想明白,我作為班委當(dāng)?shù)檬窍喈?dāng)?shù)牟环Q職,沒有將班級(jí)的紀(jì)律宣傳好的同時(shí),還沒有對(duì)同學(xué)間的情緒做到及時(shí)的疏解,總之,我是應(yīng)該對(duì)自己的行為進(jìn)行深刻的檢討。

回想上次因?yàn)樽约旱姆赶洛e(cuò)事向老師做出了保證,要管理好自己,讓班級(jí)更加和諧、溫暖,但還是在我的管理之下出現(xiàn)這樣的事情,我實(shí)在都有些沒有臉面對(duì)老師。老師對(duì)我更是有著相當(dāng)大的期待,我更是沒有做到這一切,如今的我滿是后悔,我實(shí)在想不到有任何的理由可以掩蓋我的錯(cuò)誤,現(xiàn)在就僅僅希望自己能夠以這件事來不斷地提醒我自己可以更好的去完成自己身為班委的工作。

從我犯下的失職事件,更是讓我如今對(duì)目前的工作有了更好的認(rèn)識(shí),并且知道了我身為班委的重要之處,而之后我將會(huì)盡力向著優(yōu)秀班委的方向去學(xué)習(xí),去成長,雖然我不知道未來我會(huì)怎樣,但是我敢肯定自己接下來一定會(huì)比之前做到更好。

優(yōu)秀的人也是從不斷發(fā)生的錯(cuò)誤中磨礪出來的,所以我堅(jiān)信自己是能夠在這樣的錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn),在未來的班級(jí)管理上有更多的成長空間,現(xiàn)在就是希望老師可以給我時(shí)間,讓我在班委的位置上慢慢去成長,我堅(jiān)信自己是能夠做好每一件事情的。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十三

大家好!

同時(shí),在這段時(shí)間里自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,這充分說明,我從思想上沒有把自己的工作重視起來,這也說明,我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,在此應(yīng)該深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這幾個(gè)月的工作,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時(shí),這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向各位同事做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,公司發(fā)生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好,并且把工作做好呢。同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此;后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。通過近期總結(jié);彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)還為時(shí)不晚。因此,我相信巨龍給我一次機(jī)會(huì),使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻(xiàn),請(qǐng)各位同事相信我。工作失職自我檢討書工作失職自我檢討書。

檢討人:xxx。

20xx年8月1日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我已深深的認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤、我的錯(cuò)誤來源于意識(shí)上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,才會(huì)導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn),因?yàn)樽鍪虏徽J(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔(dān)責(zé)任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的'受益,但是在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個(gè)人的力量的渺小的,但是一個(gè)人因?yàn)椴徽J(rèn)真導(dǎo)致的事故,是重大的,因?yàn)橐郧耙庾R(shí)不夠,做事馬虎,今后我會(huì)認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,為公司貢獻(xiàn)我的力量。

檢討人:

日期:

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是,工作失職就是犯錯(cuò),我知道這所對(duì)等的,我不給自己什么理由去解釋這些,我也知道這是不能去解釋的,失職就是失職了,我身為xx的一員對(duì)這方面的意識(shí)形態(tài)卻不高,這是一名xx人不應(yīng)該犯的錯(cuò)誤,其實(shí)我來到這里已經(jīng)很久了,工作失職就是要有一個(gè)好心態(tài),您說過我們犯錯(cuò)不可怕,不知道自己錯(cuò)在哪里是可怕的,一直以來從我來到xx的第一天起我就知道自己的錯(cuò)誤是在哪里,對(duì)于這自身的缺點(diǎn)我很認(rèn)真的對(duì)待,就像平時(shí)和還會(huì)有人指出我的缺點(diǎn)一樣,我不回因?yàn)樽约杭沂抢蠁T工就給自己找什么理由,這是不符合邏輯的,也不是一名xx人應(yīng)有的素養(yǎng),工作失職是有原因的,第一時(shí)間找到問題所在,然后積極的改變自己,這次失職實(shí)在是不應(yīng)該。

我第一時(shí)間就很關(guān)注自己錯(cuò)在哪里,我把這些問題看做工作中必定會(huì)遇到的,不是自己失誤的,我覺得這就是自己問題,其實(shí)每一次的失職,都是自己因?yàn)榉N種原因造成的,其實(shí)沒必要找理由,我深刻的.知道要是養(yǎng)成了這種找理由的習(xí)慣,對(duì)我在今后的一個(gè)工作是有深厚的影響的,我不認(rèn)為這是好的一面,讓自己努力去做一名合格的xx員工,這次失職事情既然是發(fā)生了,我就應(yīng)該主動(dòng)承擔(dān),工作上面的問題不能馬虎,這是說過的,我剛剛來到xx這里時(shí)候?qū)凼虑榈哪欠菡J(rèn)真是很真實(shí)的,那個(gè)時(shí)候的我就是想把做事情做好。

我覺得現(xiàn)在的自己就丟失了很多,這次失職也是有這部分原因,或許是我來到xx這里久了松懈了,剛剛來到xx這里的時(shí)候那份對(duì)工作執(zhí)著的心態(tài)現(xiàn)在沒了,剛剛來到xx這里的時(shí)候我就一直跟自己定目標(biāo),態(tài)度的認(rèn)真讓我現(xiàn)在想起來真的很感慨,如今我丟失了很多,身為一名xx員工我需要做的事情很多,我要去做的東西也有很多,這不是一時(shí)半機(jī)會(huì)的事情,這次工作失職,也是讓我看到自己的缺點(diǎn),我不想讓自己越來越差,我是想著讓自己擺正心態(tài)。

這次的工作失職我看到的是一個(gè)很大的問題,以前我關(guān)注的回事問題本身,現(xiàn)在我關(guān)注的是今后的自己,我覺得這么一件事情也會(huì)讓我今后有一定的影響,我還覺得這一定是不好的影響,至少對(duì)于現(xiàn)在的我來講是一件負(fù)面的事情,因?yàn)楣ぷ魇氉尳窈蟮淖约簻S陷這不是我想看到的,我會(huì)好好的反省自己的。

此致

敬禮!

姓名:

日期:xx年xx月xx日

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十六

今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對(duì)頂撞領(lǐng)導(dǎo)的不良行為,深刻認(rèn)識(shí)改正錯(cuò)誤的決心。

我非常羞愧,做為公司一員工。應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo),有什么事應(yīng)該以尊重領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度和領(lǐng)導(dǎo)溝通。而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。平時(shí)對(duì)這件事的認(rèn)識(shí)不深,導(dǎo)致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時(shí),我真正意識(shí)到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯(cuò)誤,違犯了公司(廠)規(guī)定,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。屬下本應(yīng)該聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,服從組織,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個(gè)壞頭,不利于公司的`廠風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)是多么重視廠風(fēng)和紀(jì)律。而我卻給領(lǐng)導(dǎo)找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,充分領(lǐng)會(huì)理解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的要求,并保證不會(huì)(有類似)的事情發(fā)生。望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機(jī)會(huì)。通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這種敗壞廠風(fēng)的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這次深刻的教育。

望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評(píng),并愿意接受處理。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

時(shí)間:xxxx年x月x日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十七

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

您好!

近期,由于我的工作失職、出現(xiàn)疏忽導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

1、思想認(rèn)識(shí)不足

在工作上的沒有做到盡責(zé),很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識(shí)不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

2、對(duì)待工作的態(tài)度還有欠缺

對(duì)于自己的這份工作,還沒有很是投入,更是沒有清晰自己應(yīng)該要完成的那份任務(wù)。

3、缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn)。

1、樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)

作為一名服務(wù)員,對(duì)每一位客人都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極為客人的需求做貢獻(xiàn),將自己的事情都完好的解決,不要有任何的拖拉。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍

真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵(lì)、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價(jià)值觀。

3、完善績效考核制度,加強(qiáng)績效管理與溝通。

明確酒店的績效考核標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行,同事要加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)的頭功,明確自身還有什么需要提高的地方。

綜上所述,我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé),在自己的崗位上充分的完成自己的分內(nèi)之事,加強(qiáng)與客人的溝通,承擔(dān)起自己應(yīng)該要承擔(dān)的事情。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會(huì)有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

檢討人:xxx

20xx年x月x日

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十八

敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

這一次我在工作中的失職行為,雖然在同事們的盡力拯救下,挽回了局面,沒有造成什么大的損失,但究其原因還是因?yàn)槲易陨淼膯栴},是我本身的職業(yè)水平還不夠格,但卻還想要表現(xiàn)自己,雖說在工作的前半段的表現(xiàn)還算可以,但在后半段開始,我對(duì)越來越多的問題感到棘手,不知道該如何去處理,但即便是如此,我還是想著自己能夠應(yīng)付過去,也一點(diǎn)點(diǎn)將這些問題處理好,但一個(gè)逞能終究還是會(huì)有失手的時(shí)候,這次的問題就是這樣,我沒能夠來得及去及時(shí)處理,導(dǎo)致這個(gè)問題越變?cè)酱?,最終對(duì)整個(gè)項(xiàng)目都有所影響,如果不是同事們的及時(shí)補(bǔ)救,我想我們這項(xiàng)目雖然不至于會(huì)流產(chǎn),但肯定是要付出很大的代價(jià)的。這件事情,我難辭其咎。

對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo),我不該自己逞能,為了表現(xiàn)自己,而沒有考慮到自己的業(yè)務(wù)能力水平是否滿足要求,而且曾一度拒絕想要幫助的我同事,只因?yàn)楫?dāng)初自己夸下了海口,想要證明給其他人看,真的很對(duì)不起!

我是一個(gè)不甘于落后的人,來到公司也有好幾年的時(shí)間了,我也一直以自己是老員工而自居,面對(duì)公司新人的時(shí)候,還一度擺出了一幅“過來人”的高高在上的態(tài)度,想著和我同屆來到公司的人,有好幾個(gè)都升職了,而我卻還是在基礎(chǔ)崗位上做著這樣的事情,不僅有些不平衡。所以在公司下發(fā)這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候,我自薦為項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)管理這個(gè)項(xiàng)目,得益于領(lǐng)導(dǎo)的信任,我成功當(dāng)上了這個(gè)負(fù)責(zé)人?;谧C明自己的我,一開始還是很認(rèn)真的,但是事情越來越多,越來越忙,到后面就手忙腳亂的,不知道該怎么做了。事情處理的不及時(shí),這次的項(xiàng)目除我之外,還有另一個(gè)負(fù)責(zé)人xx,但我好大喜功,想要獨(dú)占這次的功勞,沒有很好的配合xx的工作,為此他還和我吵了一架,但我卻還是一意孤行,最后量成了這樣的結(jié)果。

很對(duì)不起!我沒有考慮自己的能力,也沒有好好的團(tuán)結(jié)公司的同事,給公司造成了這樣的麻煩,我已經(jīng)醒悟過來了,也向部門里的其他同事道歉了。無論公司這次怎么處罰我,我都會(huì)安心接受的,不會(huì)有任何的異議,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心,我絕不會(huì)再犯這樣盲目自大的錯(cuò)誤了,以后會(huì)踏踏實(shí)實(shí)的工作的!

xxx。

20xx年x月x日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇十九

很多時(shí)候工作失職完全是由于個(gè)人的疏忽大意造成的,但這會(huì)給公司造成非常不好的影響,因此,一定要寫一份工作失職自我。

檢討書。

好好進(jìn)行自我檢討,避免再犯。本站小編為大家整理了一些工作失職自我檢討書,歡迎參閱。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事:

近期,由于我的工作失職、疏于管理、對(duì)制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個(gè)問題:

(1)思想認(rèn)識(shí)不足。

在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識(shí)不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

(2)掌握員工思想不夠深入。

對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

(3)管理工作過于制度化。

對(duì)于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

(4)缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通。

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn)。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示,我對(duì)自己今后的工作提出了更高的要求:

(1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。

作為一級(jí)管理者,對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

(2)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵(lì)、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價(jià)值觀。

(3)完善績效考核制度,加強(qiáng)績效管理與溝通。

在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度??冃?shí)施時(shí)通過對(duì)員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問題,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過績效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。

(4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,從點(diǎn)滴做起。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí),關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

綜上所述,我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級(jí)管理者的本職工作。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會(huì)有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

檢討人:×××。

檢討書時(shí)間:××××年×月×日。

您好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你寫下這份檢討書,我為自己在2月10日對(duì)工作的失職,導(dǎo)致光板流入后段,錫膏添加記錄表末及時(shí)登記,以及對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度不端,給你們帶來了不必要的麻煩,為此行為我感到深深的愧疚和不安,在此,向領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。

在這個(gè)充滿活力的工作區(qū)域,smt是我學(xué)以致用的地方,這里的工作給我?guī)砹嗽S多樂趣,同時(shí)給你們也制造了很多麻煩,你們的寬宏大量,給予我無限的希望,在綿綿不斷的錯(cuò)誤中成長的我,認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。

當(dāng)然人有失足之時(shí),我們都無從做到百分之百的認(rèn)可,但通過這件事情,我深刻地體會(huì)到,我們每時(shí)每刻都應(yīng)加強(qiáng)自己的注意力,仔細(xì)慎微的做好每一件事,不論是在生活還是工作中,萬事都不應(yīng)敷衍了事,需嚴(yán)格的要求自我,按公司要求做事,尊從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,決不做漏網(wǎng)之魚。

愿你能給我改過的機(jī)會(huì),在以后的工作中,我會(huì)引以為械,保證不會(huì)讓類似的情況再次發(fā)生。希望這次的錯(cuò)誤能夠得到你的諒解!!!!!!

檢討人:

20xx年2月11日。

尊敬的部門領(lǐng)導(dǎo):

首先我懷著愧疚和懊悔的心情為那天犯下的錯(cuò)誤向您表示深刻的悔過。哪天由于自己工作上的失誤,給部門造成了嚴(yán)重的影響和不良后果,并造成您工作的困擾。對(duì)此,我深感不安。經(jīng)過您及科長的教導(dǎo)和自己的深刻反省,我知道了自己錯(cuò)誤之所在,為自己的行為感到了深深地歉疚和不安。早在你到公司工作的時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),在這個(gè)小組工作,一定要細(xì)心、謹(jǐn)慎、用心工作,避免工作失誤。然而現(xiàn)在,我卻做錯(cuò)了。在工作上,因?yàn)槲易约旱氖韬鰧?duì)您造成的困擾而向您道歉并進(jìn)行深刻檢討。

首先,是在日常工作中,由于工作細(xì)節(jié)考慮不周全的因素,未要求巡檢進(jìn)行日常巡檢記錄工作的開展,這是我在工作上疏忽了。我深知,這不僅僅是表面上工作失誤那么簡單,也許由于我的一時(shí)疏忽而給生產(chǎn)以及公司帶來了不必要的批量隱患事故及不必要的售后麻煩,甚至?xí)苯佑绊懙较M(fèi)者對(duì)我們質(zhì)控部或者晶弘百年電器企業(yè)形象的信心。這是我需要深刻反省并且在以后工作中必須要避免出現(xiàn)的狀況!

其次,是在質(zhì)保工程師指出我工作失誤的地方時(shí),自己存在了僥幸心理,未能從正面認(rèn)識(shí)自己這種對(duì)于工作"辯解"的嚴(yán)重性。對(duì)于此,我真的知錯(cuò)了!歷史無法重演,我猶如晴天霹靂、五雷轟頂,因?yàn)檫@時(shí)我已發(fā)現(xiàn)我思想認(rèn)知的錯(cuò)誤性。雖然在日常工作中,我一再要求避免因?yàn)樽约旱腻e(cuò)誤而造成他人工作的困擾,但非常遺憾,雖然我已千般后悔,萬般痛苦且痛定思痛深刻反省努力彌補(bǔ)、但錯(cuò)誤已造成,雖然不愿,但事實(shí)已擺在眼前。

在科長深刻地訓(xùn)導(dǎo)下,我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤,并立志從此以后做事要三思而后行,要耐心細(xì)心用心及恒心,在你們的督導(dǎo)下用心工作,對(duì)所有的工作失誤堅(jiān)決sayno.因?yàn)?,我們質(zhì)控部是一個(gè)精益求精的團(tuán)隊(duì)!

我不想找任何的理由來為自己開脫,錯(cuò)了就是錯(cuò)了,找理由來逃避,只會(huì)讓錯(cuò)誤加深。推卸責(zé)任容易變成一種習(xí)慣,而這種習(xí)慣養(yǎng)成了就難以去改變了。我覺得自己的行為辜負(fù)了您對(duì)我的諄諄教導(dǎo),浪費(fèi)了您的精力和時(shí)間,我實(shí)在是不該。我深刻地反省了自己的錯(cuò)誤,我覺得非常愧疚,反省尤為深刻,這使我覺得改正錯(cuò)誤是件刻不容緩的事情,為了更好的認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤,也是為了讓部長您能夠相信我能夠真正的改正自己的錯(cuò)誤,保證不再重犯。首先,我作為班組的主要負(fù)責(zé)人,由于工作不認(rèn)真,對(duì)此工作失職負(fù)有不可推卸責(zé)任,特向您作出深刻檢討。針對(duì)此事,我認(rèn)真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個(gè)原因:

一、是認(rèn)識(shí)不到位,對(duì)公司的。

規(guī)章制度。

還存在著錯(cuò)誤的、模糊的認(rèn)識(shí)。所以加強(qiáng)規(guī)章管理制度是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),要求自己必須以更大的決心,更大的力度,更強(qiáng)硬的舉措,進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,堅(jiān)定不移地將規(guī)章管理制度工作一抓到底,抓出成效。

二、是工作不夠扎實(shí)。

冰箱生產(chǎn)的工作尤為繁瑣,一個(gè)成品的產(chǎn)生必定是在公司上下成員的無限心血、時(shí)間和精力做出來的,它不僅僅是一個(gè)單純的冰箱那么簡單,更是展示品質(zhì)人綜合實(shí)力的憑證,也是我們質(zhì)控部精益求精精神的最佳展現(xiàn)物?,F(xiàn)在,因?yàn)槲覀兊氖韬鲈斐闪丝崎L以及您的困擾,這是我的過錯(cuò),也是我今后要改正的方向。從今以后,不僅是在學(xué)習(xí)、生活還是工作中,我都會(huì)更加細(xì)心、耐心、恒心地去對(duì)待每一樣事物,我無法完全地保證從今以后不出錯(cuò),但我可以保證從今以后我會(huì)更加地用心。

三、做事要考慮后果,要有責(zé)任心。做為一名成年人,還是一名有素質(zhì)的品質(zhì)班長,做事情應(yīng)該要有責(zé)任心,要考慮到事情背后的后果。不能因?yàn)樽约旱氖韬龆斐晒ぷ鞯氖д`,我們必須要對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)身邊的人負(fù)責(zé),凡事多想想這樣做的后果嚴(yán)重性,這樣以后才能在社會(huì)上立足。

四、要嚴(yán)格遵從部門里面的規(guī)矩。這一點(diǎn)尤為重要,對(duì)于部長您對(duì)工作的嚴(yán)格要求,那都將會(huì)是對(duì)我們負(fù)責(zé)的表現(xiàn),我們不應(yīng)該有抵抗心理,更不應(yīng)該明知故犯、一犯再犯。要學(xué)會(huì)尊重領(lǐng)導(dǎo),理解領(lǐng)導(dǎo),體諒領(lǐng)導(dǎo)的用心良苦,這樣,不但能讓您在管理那么多員工的時(shí)候省點(diǎn)心,也是在鍛煉自己成為一名有素質(zhì),有紀(jì)律,有學(xué)識(shí)的合格班組長。

這件事事情充分說明,我們的工作不夠扎實(shí)。

總之這次事件發(fā)生教訓(xùn)極為深刻,下一步,我將引以為誡,認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施,確保不發(fā)生類似事件。

一是向主管認(rèn)錯(cuò),寫檢查書。既然自己已經(jīng)犯了錯(cuò),我就應(yīng)該去面對(duì),要認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,避免以后犯同樣的錯(cuò)誤。所以,我寫下這篇深刻的檢討,向您表明我認(rèn)錯(cuò)的決心,同時(shí),要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)規(guī)章管理制度重要性的認(rèn)識(shí),認(rèn)真做到思想認(rèn)識(shí)到位,行動(dòng)到位。

二是強(qiáng)化督查,嚴(yán)管重罰;我應(yīng)該明確班組內(nèi)的規(guī)矩紀(jì)律,并且做到自覺遵守和督促他人遵守,做好帶頭典范作用;大力加強(qiáng)巡檢獎(jiǎng)懲管理,通過制定合理的獎(jiǎng)懲制度。

三是提高自己的思想覺悟。以后遇到事情需要冷靜的處理,凡事需要三思而后行,多角度的權(quán)衡利弊,不能再像以前一樣迷糊行事,這一點(diǎn)對(duì)于自己無論是做人,還是做事都是很重要的。

四是本人對(duì)自己的行為做出100元人民幣的罰款。

我知道,部長您對(duì)于我所犯的錯(cuò)誤也非常的生氣。我也知道,作為一名工作人員,遵守紀(jì)律,認(rèn)真完成工作是一項(xiàng)最基本的責(zé)任,也是最基本的義務(wù)。但是,我卻連最基本的都沒有做到。如今,犯了大錯(cuò),我深深懊悔不已。我會(huì)以這次的錯(cuò)誤事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己,批評(píng)和教育自己,并自覺接受監(jiān)督。我要知錯(cuò)而警醒,知錯(cuò)而奮進(jìn),亡羊補(bǔ)牢、化壓力為動(dòng)力,認(rèn)真工作。我也要通過這次事件,提高我的思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化責(zé)任感。

在以后的工作中,我會(huì)認(rèn)真履行。

增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)的事以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn)。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

品質(zhì)部。

琦點(diǎn)。

20xx年8月12日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇二十

魯訊說,我們只有認(rèn)真反思,尋找錯(cuò)誤后面的深刻根源,認(rèn)清問題的本質(zhì),才能給集體和自己一個(gè)交待,從而得以進(jìn)步。這次事情發(fā)生后,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我進(jìn)行了嚴(yán)厲的批評(píng),也給我自己敲響了警鐘。在自我反省之后,我深深認(rèn)識(shí)到問題的嚴(yán)重性。古人云“君子務(wù)本、本立而道生”,發(fā)現(xiàn)問題之后,分析問題、解決問題才是正途。針對(duì)這些問題,我決心從以下幾方面加強(qiáng)自律、進(jìn)行整改、努力提高。

媒體是黨和政府的喉舌,作為一個(gè)新聞工作者,如果不懂政治就不能倡導(dǎo)正確的輿論導(dǎo)向。這次領(lǐng)導(dǎo)代表縣委縣政府走訪慰問困難群眾,給群眾送溫暖是黨的惠民為民方針政策的體現(xiàn)。從這次過錯(cuò)中,我充分認(rèn)識(shí)到自己政治敏感性的不足和欠缺。今后,將進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,嚴(yán)格按照“三個(gè)代表”重要思想的要求,牢記“八榮八恥”,培養(yǎng)社會(huì)主義榮辱觀,堅(jiān)持“三貼近”,端正態(tài)度,解決思想認(rèn)識(shí)方面存在的差距。

“無規(guī)矩不能成方圓”,一個(gè)簡單而易明的道理,對(duì)于一個(gè)組織而言,紀(jì)律是最重要的事情,是其能否生存的基本前提,可以說沒有紀(jì)律就沒有敬業(yè)、沒有創(chuàng)造力、沒有效率和合作,工作就無從開展。在今后工作中,將嚴(yán)格遵守臺(tái)里規(guī)章制度,服從上級(jí)安排的采訪任務(wù),做到老實(shí)上班,踏實(shí)工作。

江澤民同志曾經(jīng)說過:在新的歷史時(shí)期仍要堅(jiān)持發(fā)揮黨的新聞工作優(yōu)良作風(fēng)。第一就是敬業(yè)的作風(fēng),熱愛黨的新聞事業(yè),獻(xiàn)身黨的新聞事業(yè)。一個(gè)新聞?dòng)浾咛热魶]有對(duì)黨的新聞事業(yè)的忠誠,沒有“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的敬業(yè)精神,是不可能有所作為,不可能成為一個(gè)合格的好記者的。在其位就應(yīng)該謀其政,尸位素餐、玩忽職守混不下去的。

新聞的時(shí)效性是新聞的生命力,作為一個(gè)新聞工作者,時(shí)間觀念是極其重要的,這次采訪遲到,自己時(shí)間觀念的淡溥是極大的原因。還差點(diǎn)釀成新聞事故,實(shí)在是不應(yīng)該啊。而且時(shí)間是組成生命的材料,浪費(fèi)別人的時(shí)間也是一種犯罪。在今后的工作中,我將加強(qiáng)時(shí)間觀念,向臺(tái)里同事看齊,絕不再犯采訪遲到的錯(cuò)誤。要不斷告誡自己:只有時(shí)間觀念強(qiáng)的人,才能超越過去,放眼未來,把握當(dāng)下;才能擁有鴻鵠之志,懂得滴水穿石、雪花斷枝的歷程和真諦;才有韜光養(yǎng)晦、集腋成裘的隱忍和堅(jiān)毅,領(lǐng)悟到時(shí)間那平凡而又偉大的力量。

在寫這份檢討的過程中,手機(jī)上收到短信:長橋余木龍于今早六時(shí)去世!他是不久前我同縣青年愿者一道前往長橋采訪過的一個(gè)癌癥病人,過完年才三十一歲,很可惜,他沒能挺過這個(gè)寒冬,再?zèng)]有機(jī)會(huì)看到春天。一個(gè)年輕生命的的逝去,總能給人以感慨,死者已已,生者珍惜。想到自己在日常生活中熬夜,不按時(shí)吃飯等等不健康的的習(xí)慣,不但影響身體還經(jīng)常影響工作,真的十分慚愧與惶恐。在今后的生活當(dāng)中,要把這些壞習(xí)慣改掉,早睡早起,保持良好心態(tài)、堅(jiān)持體育鍛煉,以良好的精神面貌,充沛的休力迎接每一天的生活和工作。

檢討人:

xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇二十一

在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識(shí)不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

對(duì)于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn)。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示,我對(duì)自己今后的工作提出了更高的要求:

作為一級(jí)管理者,對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵(lì)、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價(jià)值觀。

在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度??冃?shí)施時(shí)通過對(duì)員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問題,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過績效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí),關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

綜上所述,我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級(jí)管理者的本職工作。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會(huì)有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

檢討人:

xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇二十二

尊敬的xx:

1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,全面準(zhǔn)確地掌握案件情況,確保事實(shí)無誤、程序無誤;對(duì)同事提出的疑問,更應(yīng)認(rèn)真核實(shí)、查對(duì)。同時(shí),更是要增強(qiáng)自身的法律意識(shí),切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。

2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對(duì)錯(cuò)誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因?yàn)槭恰褒}齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個(gè)正宗本科5/7學(xué)歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯(cuò)誤的”的觀念,一旦犯錯(cuò)誤就是對(duì)自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的.“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強(qiáng)附會(huì)到別人身上,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣子,對(duì)事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。

通過這件事,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

1、“一個(gè)人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點(diǎn)滴中?!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書,假如不融會(huì)貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦樂乎。”

2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對(duì)身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處?!弊罱?,聽到一個(gè)講座,講座里舉了一個(gè)例子,說某人畢業(yè)于某個(gè)研究所,有一天,母親叫他處理點(diǎn)家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點(diǎn)小事也做不好?你怎么這么笨。”那人聽后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點(diǎn)小事沒辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),但他并沒有把握這個(gè)機(jī)會(huì),反而對(duì)母親的指責(zé)和批評(píng)很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會(huì)自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧?!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會(huì)努力成長為一個(gè)理智的人,一個(gè)理得心安的人,從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

xx。

20xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇二十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是您手底下的員工xx,這次因?yàn)槲业墓ぷ魇殞?dǎo)致我們店造成了巨大的損失。特別是您昨天還開會(huì)特意強(qiáng)調(diào),但我并沒有記住您的教誨,反而狂妄自大,覺得不可能出現(xiàn)意外的。事實(shí)上也正是我這種心態(tài)才導(dǎo)致這次問題的發(fā)生,我并沒有像其他的同事那樣,如果我像他們一樣的話必定可以避免這次問題的發(fā)生。

有句話說“真正的大師永遠(yuǎn)懷著一顆學(xué)徒的心?!蔽疫€沒有成為了大師,但就已經(jīng)抱我是您手底下的員工xx,這次因?yàn)槲业墓ぷ魇殞?dǎo)致我們店造成了巨大的損失。特別是您昨天還開會(huì)特意強(qiáng)調(diào),但我并沒有記住您的教誨,反而狂妄自大,覺得不可能出現(xiàn)意外的。事實(shí)上也正是我這種心態(tài)才導(dǎo)致這次問題的發(fā)生,我并沒有像其他的同事那樣,如果我像他們一樣的話必定可以避免這次問題的發(fā)生。

有句話說“真正的大師永遠(yuǎn)懷著一顆學(xué)徒的心?!蔽疫€沒有成為了大師,但就已經(jīng)抱著一顆大師的心了。覺得自己沒問題,不會(huì)出錯(cuò)的,然后緊接著就讓我知道自己這種心態(tài)的錯(cuò)誤性。事實(shí)上這次不僅僅只是一次工作失職的問題,更說明了我的工作態(tài)度有很大的問題,不虛心請(qǐng)教別人,不耐心去學(xué)習(xí),反而驕傲自大。驕傲自大就是要付出代價(jià)的,這次我也銘記了這次的錯(cuò)誤和代價(jià)。我會(huì)永遠(yuǎn)牢記,不會(huì)再犯,但這件事情并不只是我一個(gè)人的原因,事情是這樣的。

哪天的我正在我歸屬的那個(gè)柜臺(tái)收銀服務(wù)著顧客,當(dāng)時(shí)一位獨(dú)自坐著吃飯的客人起身往我這邊走,說道他去上個(gè)廁所,別收他的菜品,我一聽是這樣,就連忙回答好的好的。然后我害怕這位客人跑單就用對(duì)講機(jī)和一樓的員工溝通,說一位男士下來上廁所還沒有買單的。隔了一會(huì)一樓用對(duì)講機(jī)說沒有看到我說的哪名男士,我說他都下去一會(huì)了,不會(huì)這都跑單了吧。然后我們?cè)趲舱伊艘幌?,并沒有看到哪名顧客的身影,因?yàn)楫?dāng)時(shí)太忙所以可能導(dǎo)致我沒有第一時(shí)間去和樓下的員工溝通。如果我早點(diǎn)和樓下的員工溝通的.話可能這位顧客就不會(huì)跑單了,但可惜這世界上沒有后悔藥,沒有那么多機(jī)會(huì)能讓我后悔。我此時(shí)已經(jīng)深深明白了我的錯(cuò)誤,因?yàn)槲业目裢源?,?dǎo)致了錯(cuò)誤的發(fā)生,要是我在顧客要去廁所的時(shí)候就喊他先買單的話將不會(huì)有任何事情的發(fā)生。我犯過的任何錯(cuò)誤都會(huì)成為我成長的肥料,我保證這種事情不可能在我手下在發(fā)生第二次,也愿意向領(lǐng)導(dǎo)保證,在未來的工作里將不會(huì)出現(xiàn)任何的失誤。一定做到最好成為店里的優(yōu)秀員工,給領(lǐng)導(dǎo)的臉上爭光,為自己的行為真正驕傲,而不是之前的那種傲慢自大。

最后,祝領(lǐng)導(dǎo)在未來的日子里,身體健康,萬事如意,財(cái)源廣進(jìn),步步高升,您手下微不足道的員工在此多謝您這么長時(shí)間的照顧。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

學(xué)生的工作失職自我檢討書篇二十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在完成工作的過程中本來應(yīng)該是要將所有心思都用于工作,不能去思考其他的事情,但是我還是沒有做好這一點(diǎn),更是因?yàn)樽约旱脑蜃屗?fù)責(zé)的而工作出現(xiàn)了失誤,更是我的失職,我為自己的錯(cuò)誤向領(lǐng)導(dǎo)道歉。

我對(duì)這次的錯(cuò)誤也較好的去思考了一番,明白確實(shí)是我最近幾天情緒上出現(xiàn)一定的問題,這才使得整個(gè)工作都出現(xiàn)了較大的失誤,而我也是盡可能的反思了自己,努力讓自己在其中去提升,想了很久,我確實(shí)是應(yīng)該要改掉自己的這一不好的行為習(xí)慣。我完全的`明白我既是公司的一名員工就是應(yīng)該要將心思都放在工作上,努力去將工作做到完好,但是這一次我卻出現(xiàn)了失誤,更是表明了我對(duì)自己的管束還不夠嚴(yán)格,所以往后的時(shí)間我還需要對(duì)自己的各個(gè)方面都下更多的功夫。

對(duì)于自己的這份工作,我也是漸漸的想明白了,我確實(shí)是必須要盡可能的做好自己的每一件事,并且努力讓自己在其中去成長,盡可能的做好每一件自己想要做的事情,同時(shí)也讓自己在其中去成長,去提升自我。這次工作失職確實(shí)是給了我非常大的警醒,讓我明白工作更是需要靜下心來,要進(jìn)行較好的檢查,這樣才能夠真正的將自己所負(fù)責(zé)的任務(wù)完成好。所以你這一次也正好是讓我安下心來,讓我可以全神貫注的面對(duì)自己的工作,更是可以將工作都完成好。

雖然自己對(duì)犯下的錯(cuò)誤很是后悔,更是無比的責(zé)怪自己,但是事情已經(jīng)發(fā)生了,我現(xiàn)在唯一想要的就是彌補(bǔ),我會(huì)重新上交一份全新的方案,更是為這次的失誤做補(bǔ)償,當(dāng)然若是領(lǐng)導(dǎo)還有任何需要我去做的事情,我都可以去盡可能的完成,也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我放心,我再也不會(huì)出現(xiàn)這樣的事情了。往后的工作我都會(huì)全身心的去完成,再也不要因?yàn)樗饺说氖虑槎鴶_亂自己的思緒,更是會(huì)養(yǎng)成檢查的好習(xí)慣,努力讓自己在其中去有更好的發(fā)展,更棒的成長。接下來的工作我也是會(huì)盡可能的讓自己在其中去漸漸的成長,爭取能將每一份工作都完成好,更是讓領(lǐng)導(dǎo)相信我的能力。

這一次的錯(cuò)誤,已經(jīng)是讓我對(duì)自己有了很大的反思,也漸漸是明白我應(yīng)該要付出更多的努力,接下來的時(shí)間我也是會(huì)從全方面的提升自己,爭取讓自己變得更加的優(yōu)秀。接下來的時(shí)光就請(qǐng)老師可以更多的關(guān)注于我,也讓我可以在工作上去有更多的提升,讓我可以盡可能的做好句子應(yīng)該要做的事情,同時(shí)我也會(huì)努力去奮斗,爭取不要讓領(lǐng)導(dǎo)再為我煩心。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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科學(xué)是人類認(rèn)識(shí)自然和社會(huì)的一種基本方法,我們需要從科學(xué)角度來分析問題。總結(jié)的語氣要積極、正面,鼓勵(lì)自己和他人進(jìn)步。為了讓大家更好地理解總結(jié)的重要性,我們特地準(zhǔn)備
可以發(fā)現(xiàn)問題、找到不足之處,并制定下一步的發(fā)展計(jì)劃??偨Y(jié)要突出主題和亮點(diǎn),重點(diǎn)突出自己在學(xué)習(xí)和工作中的成果和收獲。范文是總結(jié)寫作的參考,但要注意保持自己的獨(dú)立思
通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)問題所在,找到解決問題的辦法,提高工作和學(xué)習(xí)的效率。寫總結(jié)時(shí)可以向他人請(qǐng)教,獲取更多的意見和建議。歡迎大家一起分享自己的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和心得,共
常言道,實(shí)踐出真知。我們需要思考并總結(jié)我們的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。閱讀前可以先預(yù)覽全文,掌握大致內(nèi)容和結(jié)構(gòu)。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些實(shí)用工具和資源,希望能幫助大家更好地
心得體會(huì)是對(duì)我們經(jīng)歷過的事情進(jìn)行思考和總結(jié)的一種方式。怎樣書寫心得體會(huì)才能更加生動(dòng)而有吸引力呢?以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,希望能給大家提供一些建議和思
總結(jié)是對(duì)過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié),有助于今后的改進(jìn)和發(fā)展。寫總結(jié)時(shí)要注意語言簡練、措辭準(zhǔn)確,使讀者能夠清晰地理解。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,希望能
做好總結(jié)可以幫助我們更好地規(guī)劃和安排未來的學(xué)習(xí)和工作。可以運(yùn)用排比、對(duì)比等修辭手法,讓總結(jié)更加生動(dòng)有力。以下是一些值得借鑒的總結(jié)樣本,供大家參考和學(xué)習(xí)。給孩子們
總結(jié)是一個(gè)不斷提醒和警醒自己的過程,讓我們時(shí)刻保持進(jìn)步和自我要求。在寫總結(jié)時(shí),我們應(yīng)該詳細(xì)列出所涉及的學(xué)習(xí)和工作生活的重要內(nèi)容。以下是一份優(yōu)秀總結(jié)范文,供大家參
編寫報(bào)告時(shí),需要明確目標(biāo)讀者和讀者的需求,以便有針對(duì)性地傳遞信息。適當(dāng)?shù)氖褂靡煤蛥⒖嘉墨I(xiàn),以及附上原始數(shù)據(jù),可以增強(qiáng)報(bào)告的可信度。通過閱讀范文,可以學(xué)習(xí)到不同
4.總結(jié)是對(duì)個(gè)人或團(tuán)隊(duì)的工作、生活進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)的過程總結(jié)的語言要精煉、簡練,避免啰嗦和冗長。接下來,就請(qǐng)大家跟隨小編一起來看看以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,
通過心得體會(huì),我們可以反思自己的成長與進(jìn)步。寫心得體會(huì)時(shí),要注重語言的準(zhǔn)確性和規(guī)范性,注意用詞的精準(zhǔn)和恰當(dāng)。以下是一些成功人士的心得體會(huì),希望能為大家的個(gè)人發(fā)展
總結(jié)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的工作、學(xué)習(xí)或生活等方面的表現(xiàn)進(jìn)行全面評(píng)價(jià)和歸納。在寫總結(jié)時(shí),我們可以從成就、收獲、困難和經(jīng)驗(yàn)等方面進(jìn)行有針對(duì)性的闡述??偨Y(jié)范文是別人經(jīng)過精心
通過總結(jié),我們可以及時(shí)了解自己在學(xué)習(xí)和工作中的不足,以便進(jìn)一步改進(jìn)和提升??偨Y(jié)應(yīng)該有一個(gè)清晰的結(jié)構(gòu),包括引言、主體和結(jié)論,使讀者易于理解和接受。以下是小編為大家
總結(jié)可以幫助我們梳理思路,提高學(xué)習(xí)和工作的效率。在寫總結(jié)時(shí),我們應(yīng)該站在客觀的角度,全面客觀地評(píng)價(jià)自己的表現(xiàn)。以下是一些優(yōu)秀總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。了解高中
總結(jié)不僅可以鞏固我們的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),還可以為下一階段的發(fā)展提供指導(dǎo)和借鑒。2.在寫總結(jié)時(shí),我們可以從事實(shí)、數(shù)據(jù)和觀察等方面入手,客觀全面地反映所總結(jié)的內(nèi)容。范文中
鑒賞是對(duì)藝術(shù)作品進(jìn)行審美評(píng)價(jià)的過程,它可以開拓我們的藝術(shù)眼界和培養(yǎng)審美情趣。為了寫一篇完美的總結(jié),我們可以多方面收集和借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和意見。總結(jié)范文中的案例和觀
通過總結(jié)可以對(duì)自己的知識(shí)和能力進(jìn)行評(píng)估和提升??偨Y(jié)需要突出重點(diǎn),重點(diǎn)分析,并提出相應(yīng)的解決方案。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。高中
教案是教師教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)的基本工具,對(duì)于教學(xué)的開展具有重要的指導(dǎo)作用。教案的編寫還要關(guān)注課堂管理和紀(jì)律維護(hù),以創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。通過查閱以下教案資料,您可以更好
是自我認(rèn)知和自我管理的重要手段。按時(shí)間、地點(diǎn)等要素進(jìn)行歸類,提高邏輯性;以下是市場調(diào)研報(bào)告總結(jié)出的消費(fèi)者需求和趨勢,請(qǐng)大家關(guān)注。教學(xué)秘書的職責(zé)和要求篇一1、負(fù)責(zé)
總結(jié)可以幫助我們了解自己在工作和學(xué)習(xí)中的優(yōu)劣勢,以便更好地提升自己。寫一篇完美的總結(jié)需要充分地收集和整理相關(guān)資料和數(shù)據(jù)。推薦大家閱讀以下的總結(jié)范文,或許能對(duì)你的
2.感悟是人們對(duì)生活經(jīng)驗(yàn)的深入思考和領(lǐng)悟。提升感悟能力需要積累和實(shí)踐,需要我們對(duì)生活細(xì)節(jié)的關(guān)注和敏感。以下是一些備受贊賞的感悟作品,希望能夠?qū)δ愕膶懽饔兴鶐椭?/div>
通過總結(jié),我們可以深刻理解所學(xué)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)的質(zhì)量。寫總結(jié)時(shí)要避免冗長和繁瑣,重點(diǎn)突出、簡明扼要地表達(dá)有關(guān)內(nèi)容??偨Y(jié)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)驗(yàn)和成果進(jìn)行概括和總結(jié)的一
總結(jié)是對(duì)已經(jīng)發(fā)生的學(xué)習(xí)和工作生活等經(jīng)驗(yàn)的回顧和概括。在寫總結(jié)時(shí)要注意語言的準(zhǔn)確性和條理性,避免使用模糊和含糊的措辭。小編精心挑選了一些總結(jié)范文,供大家參考和借鑒
比喻是一種修辭手法,通過將事物與其它相似的事物進(jìn)行對(duì)比來形成鮮明的形象。思考總結(jié)的意義和作用,為后續(xù)工作做好規(guī)劃和準(zhǔn)備。在下面給大家整理了一些關(guān)于總結(jié)的名言警句
通過總結(jié),我們可以找到自己的短板,進(jìn)而設(shè)定目標(biāo)和制定計(jì)劃來提高自己。寫總結(jié)時(shí),我們要注意語言的準(zhǔn)確性和流暢性,避免使用模糊或歧義的表達(dá)方式??纯捶段闹刑岬降目偨Y(jié)
通過這次實(shí)踐,我明白了某個(gè)原則的重要性??偨Y(jié)要結(jié)合實(shí)際,展示自己的思考和領(lǐng)悟。- 掌握一些寫心得體會(huì)的技巧和方法,可以使我們的文章更有說服力。湛江旅游心得體會(huì)篇
報(bào)告的語言應(yīng)該簡練明了,避免過多的專業(yè)術(shù)語和復(fù)雜的句子結(jié)構(gòu)。在撰寫報(bào)告時(shí),我們應(yīng)該注重信息的準(zhǔn)確性和客觀性,避免主觀性和個(gè)人偏見的影響。以下是小編為大家收集的報(bào)
總結(jié)是對(duì)過去的一種回顧和反思,讓我們更加明確未來的方向。有許多方法可以達(dá)到較為完美的總結(jié),但每個(gè)人都可以從自己的經(jīng)驗(yàn)中找到最適合自己的方法。希望以下的總結(jié)范文對(duì)
通過總結(jié),我們可以更加明確自己的目標(biāo)和方向,有助于實(shí)現(xiàn)自己的夢想。寫一篇完美的總結(jié)要注意言之有物,言簡意賅,不啰嗦。在總結(jié)寫作中,參考一些成功的經(jīng)驗(yàn)和范文,可以
報(bào)告的撰寫需要充分收集和整理相關(guān)資料,確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。編寫報(bào)告時(shí)要注意遵循規(guī)范和要求,如字?jǐn)?shù)限制、格式要求等。您可以在下面的報(bào)告實(shí)例中找到對(duì)應(yīng)的主題和
通過撰寫報(bào)告,我們可以對(duì)問題進(jìn)行深入的分析,并提出解決方案。在撰寫報(bào)告之前,我們需要明確目標(biāo)和主題,確定適當(dāng)?shù)恼{(diào)研方法和數(shù)據(jù)采集方式。同時(shí),應(yīng)注重報(bào)告的結(jié)構(gòu)和語
報(bào)告需要清晰、準(zhǔn)確地描述所要匯報(bào)的內(nèi)容,包括數(shù)據(jù)、圖表和其他相關(guān)支持材料。報(bào)告還可以通過使用圖表、圖片、引用等方式來增強(qiáng)可讀性和說服力。請(qǐng)記住,寫報(bào)告需要時(shí)間和
通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,進(jìn)而改進(jìn)自身。寫總結(jié)時(shí)要注意客觀真實(shí),不要過分夸大或掩蓋事實(shí)。總結(jié)是一種綜合能力的體現(xiàn),希望大家在總結(jié)的過程中不斷提高自
總結(jié)是將繁雜的事物抽象為一般性的準(zhǔn)則和規(guī)律,以便于理解和應(yīng)用。首先,寫總結(jié)前要明確總結(jié)的目的和對(duì)象,確定好要總結(jié)的內(nèi)容范圍。掌握總結(jié)的方法和技巧,我們可以更好地
總結(jié)可以讓我們更好地記錄和保存有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。在寫總結(jié)時(shí),要注重事實(shí)和數(shù)據(jù)的支撐。以下是一些優(yōu)秀總結(jié)范文,供您參考和學(xué)習(xí)。教務(wù)人員的工作總結(jié)篇一2012年業(yè)
心得體會(huì)是通過對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等方面進(jìn)行總結(jié)和概括的書面材料。寫心得體會(huì)時(shí)要注意語言的準(zhǔn)確性和規(guī)范性,避免錯(cuò)誤和疏漏。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)
在撰寫報(bào)告時(shí),我們還需要注重語言表達(dá)的準(zhǔn)確性和精煉性。報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)緊密圍繞主題展開,不要偏離重點(diǎn),保持結(jié)構(gòu)的完整性。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,供大家參考
總結(jié)加深了我們對(duì)所學(xué)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的理解和掌握。在寫總結(jié)時(shí),要結(jié)合實(shí)際情況,提煉核心要點(diǎn),不要過于啰嗦冗長。以下是一份經(jīng)過精心收集的總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。教學(xué)
心得體會(huì)是對(duì)人生和成長的思考和總結(jié),幫助我們更好地規(guī)劃未來。寫心得體會(huì)時(shí)可以借鑒他人的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),以拓寬自己的思考和認(rèn)識(shí)。這些心得體會(huì)范文是我們精心挑選的,希望
心得體會(huì)是對(duì)自己在學(xué)習(xí)或工作生活中所獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié)。“那么如何寫一篇較為完美的心得體會(huì)呢?”、“寫心得體會(huì)首先要注意結(jié)構(gòu)的合理安排,清晰明了地表達(dá)出自己
心得體會(huì)是對(duì)自己成長和進(jìn)步的一種記錄和評(píng)估。在寫心得體會(huì)時(shí),要突出重點(diǎn),著重強(qiáng)調(diào)自己的收獲和改進(jìn)。小編整理了一些生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,寫下的心得體會(huì),或許能給你啟示
心得體會(huì)是對(duì)某個(gè)問題或主題的深刻思考和總結(jié),有助于我們提煉核心觀點(diǎn)。寫心得體會(huì)時(shí)應(yīng)注重邏輯性,結(jié)構(gòu)上要有序,內(nèi)容上要條理清晰。閱讀這些心得體會(huì)范文可以讓我們更好
總結(jié)是一個(gè)持續(xù)不斷的過程,我們可以在不同的時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行總結(jié),以不斷提高自己。要寫一篇完美的總結(jié),首先要確保對(duì)所總結(jié)的內(nèi)容有清晰的認(rèn)識(shí)和理解。這里有一些寫作總結(jié)的
心得體會(huì)是一種對(duì)自己經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和反思,需要真實(shí)和深入。寫好心得體會(huì)需要一些技巧和方法。首先,要始終保持積極的思維態(tài)度,不論遇到什么樣的困難和挑戰(zhàn),都要保持樂觀的
總結(jié)是思考、反思和提高的過程,可以幫助我們更好地規(guī)劃未來。在寫總結(jié)時(shí),應(yīng)注意時(shí)間的合理安排和分配。為了幫助大家更好地寫好總結(jié),以下是一些范文供參考。工作總結(jié)的重
計(jì)劃不僅僅是一紙文件,更是一種系統(tǒng)化、有序的思考和組織方式。制定計(jì)劃時(shí),需要關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的能力和資源,合理分配任務(wù)和責(zé)任。通過閱讀這些范文,可以發(fā)現(xiàn)一些常見的錯(cuò)
每個(gè)人都應(yīng)該懂得總結(jié),因?yàn)樗莻€(gè)人成長不可或缺的一環(huán)。要突出重點(diǎn),將重要的事項(xiàng)和成果放在總結(jié)的核心部分。無論是學(xué)習(xí)總結(jié)還是工作總結(jié),都需要我們從不同的角度思考和
通過總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn),我們可以為未來做好更好的準(zhǔn)備??偨Y(jié)是一種對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,可以幫助我們更好地發(fā)展??纯催@些范文,我們可以從中發(fā)現(xiàn)一些共同點(diǎn)和規(guī)律,進(jìn)而提升自
總結(jié)是一個(gè)機(jī)會(huì),一個(gè)機(jī)會(huì)去審視自己,發(fā)現(xiàn)自己的潛力和不足??偨Y(jié)應(yīng)該具備客觀真實(shí)性,同時(shí)也可以融入一些個(gè)人觀點(diǎn)和感悟。以下是教育專家對(duì)于培養(yǎng)下一代的建議和經(jīng)驗(yàn)分享
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