從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會(huì),記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么我們寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)篇一
自全縣xx系統(tǒng)履職盡責(zé)動(dòng)員大會(huì)召開以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于《加強(qiáng)全縣xx系統(tǒng)履職盡責(zé)督促檢查工作的實(shí)施方案》及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)講話精神,結(jié)合自身工作實(shí)際,現(xiàn)就踐行服務(wù)宗旨,認(rèn)真履職盡責(zé)方面做以下匯報(bào):
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、夯實(shí)基礎(chǔ)
在政治思想上,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,始終堅(jiān)持全心全意為廣大群眾服務(wù)的指導(dǎo)思想,不斷提升自身的政治理論水平,力爭(zhēng)做好人民群眾的公仆。在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,自參加人社工作以來,本人深知不斷提高各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平的重要性,積極參加并認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)縣人社局舉行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)知識(shí),做到理解、消化、運(yùn)用,同時(shí),還通過其他渠道,如報(bào)紙、書刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等學(xué)習(xí)人社部門的各項(xiàng)政策和人社工作的方式方法,用于自己的實(shí)際工作當(dāng)中,一切以服務(wù)好群眾,讓群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)。
2、堅(jiān)定信念、服務(wù)群眾
作為服務(wù)窗口的工作人員,在窗口工作中,不斷樹立職業(yè)道德和服務(wù)水平。我始終把以服務(wù)為己任、方便群眾、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)作為自己在窗口工作的職業(yè)觀念和宗旨?;鶎尤罕娛且粋€(gè)特殊群體,服務(wù)于他們時(shí),如果能夠做到順民情,聽民意,解民憂,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們是最樸實(shí)善良的,但如果面對(duì)他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們也是最蠻不講理的。長(zhǎng)期以來,我一直要求自己真正做到愛崗敬業(yè),積極履行崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,確保做到件件事有著落,讓群眾滿意而歸。
3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)
作為最基層的xx工作人員,我們的服務(wù)對(duì)象是面向眾多群眾,涉及面廣,服務(wù)對(duì)象多,工作作風(fēng)正不正,工作態(tài)度好不好,工作責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng),將直接關(guān)系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象。同時(shí),作為政府下設(shè)的一個(gè)職能部門,我們的工作成效和服務(wù)質(zhì)量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置。所以,這就要求我們?cè)诠ぷ髦?,要真心誠(chéng)意的對(duì)待每一位群眾,時(shí)時(shí)、事事、處處都要首先換位思考,站在對(duì)方的角度去分析、去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實(shí)實(shí)地為他們著想;在與群眾交往、溝通時(shí),要做到熱情禮貌,耐心細(xì)致,態(tài)度溫和,全心全意的解決一切可以解決的問題,不讓百姓跑空路,跑遠(yuǎn)路。堅(jiān)決杜絕門難進(jìn)、臉難看,事難辦的三難作風(fēng)。滿腔熱情的為基層群眾辦好事,服務(wù)好,只有這樣才能得到群眾的肯定,為全縣發(fā)展盡一份自己的綿薄之力。
4、從身邊做起,從小事做起
良好的工作作風(fēng)、認(rèn)真的服務(wù)態(tài)度是從一點(diǎn)一滴的小事反映出來的,是腳踏實(shí)地做好本職工作基礎(chǔ),只有一切以黨和人民群眾的利益為出發(fā)點(diǎn),不急功近利,不計(jì)較個(gè)人得失,克服華而不實(shí),浮躁粗暴的工作作風(fēng),踏踏實(shí)實(shí)做人,扎扎實(shí)實(shí)做事。才能做到面對(duì)群眾時(shí)問心無愧,面對(duì)上級(jí)時(shí)從容坦蕩。
在以后的工作中我將更加嚴(yán)格的要求自己,以過硬的作風(fēng),務(wù)實(shí)的態(tài)度,扎實(shí)的干勁,更好的履行好自己的工作職責(zé),不敷衍塞責(zé),不拖拉了事,不求最好但求更好。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)篇二
展望未來,唯有持續(xù)踐行“守正創(chuàng)新、唯實(shí)爭(zhēng)先、大氣開放”的余杭干部品牌,時(shí)刻心系群眾,扛起使命擔(dān)當(dāng),為人民發(fā)聲,為發(fā)展建言,在高水平建設(shè)創(chuàng)x杭、品質(zhì)之區(qū)、文明圣地新征程中努力奮斗!下面是由小編為大家整理的“履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文【一】
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,進(jìn)出口銀行近日組織召開“怎樣當(dāng)好“一把手””主題座談會(huì),為行領(lǐng)導(dǎo)和各分行“一把手”交流經(jīng)驗(yàn)提供平臺(tái)??傂蓄I(lǐng)導(dǎo)班子成員、21位分行“一把手”圍繞“怎樣學(xué)習(xí)和運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)際”、“怎樣做好群眾工作”以及“怎樣貫徹執(zhí)行好民主集中制”這三個(gè)問題,緊密結(jié)合自身工作實(shí)際,暢談交流認(rèn)識(shí)、體會(huì)和方法。
與會(huì)的21位分行“一把手”發(fā)言各具特色,各有側(cè)重,碰撞出不少思想火花??傂蓄I(lǐng)導(dǎo)為各分行“一把手”更好地履職盡責(zé)提出了中肯的意見和建議。與會(huì)者的觀點(diǎn)相互交織,形成一些重要共識(shí),如:作為國(guó)家政策性銀行分支機(jī)構(gòu)的“一把手”,必須要有堅(jiān)定的黨性,把國(guó)家利益、民族利益和銀行利益牢記心中,毫不猶豫地貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院的方針政策和行黨委的決策指示;作為營(yíng)業(yè)性分支機(jī)構(gòu)的“一把手”,必須高瞻遠(yuǎn)矚,具備戰(zhàn)略眼光,考慮問題不能僅限于全國(guó)這個(gè)大局,還要放到世界格局中去謀劃;作為對(duì)分行肩負(fù)重大責(zé)任的主要負(fù)責(zé)人,必須把不斷學(xué)習(xí)作為一種基本需求和生活習(xí)慣,使個(gè)人的能力素質(zhì)能夠跟上形勢(shì)發(fā)展、業(yè)務(wù)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的需要。
會(huì)上,進(jìn)出口銀行黨委書記、行長(zhǎng)李若谷提出了政治立場(chǎng)要堅(jiān)定,理論素質(zhì)要過硬,要以身作則,要調(diào)動(dòng)班子積極性,要有創(chuàng)新精神,要狠抓落實(shí),要當(dāng)好班長(zhǎng),要注重宣傳教育等八個(gè)方面的要求。
與會(huì)人員普遍反映,此次座談會(huì)上大家互相交流經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,不僅在工作方法上得到了啟示,對(duì)“一把手”的職責(zé)與定位也有了更加深入透徹的認(rèn)識(shí)和理解。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文【二】
落實(shí)管理制度,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。該局根據(jù)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見和單位的實(shí)際情況,制定了堤防管理工作制度和實(shí)施細(xì)則,對(duì)單位違反制度的管理人員提出具體的處罰措施和處理意見。今年以來,該局已通報(bào)了8位違反單位制度的干部職工,15位同志因上班遲到或早退扣發(fā)了工資。該局通過一系列的整風(fēng)措施,提高大家“忠于職守、愛崗敬業(yè)”的意識(shí),加強(qiáng)工作作風(fēng)問題整改、建章立制,狠剎“四風(fēng)”突出問題,提高了工作效率。
抓好防汛抗旱,發(fā)揮服務(wù)職能。武穴市河道堤防管理局堅(jiān)持把防汛抗旱作為中心工作來抓,3月初完成了堤防工程的汛前檢查工作,4月底完成了沿江6座涵閘的維修養(yǎng)護(hù)、試運(yùn)行工作及長(zhǎng)江干堤的度汛預(yù)案,5月中旬完成了x長(zhǎng)江干堤馬口堤段應(yīng)急險(xiǎn)情整治。7月底8月初,武穴市沿江一帶持續(xù)高溫?zé)o雨天氣,農(nóng)作物出現(xiàn)了旱情。該局按照防辦指示,及時(shí)開啟沿江3座涵閘引江抗旱,使引江灌區(qū)范圍內(nèi)的農(nóng)作物旱情有所緩解,為灌區(qū)農(nóng)作物的豐收打下了良好的基礎(chǔ)。
開展堤身除雜,提升堤防形象。武穴市河道堤防管理局始終把堤身的“三面光”工作作為堤防管理的重點(diǎn)和日常維護(hù)的必修課。年初制定堤防工程除雜計(jì)劃,根據(jù)雜草的生長(zhǎng)特點(diǎn),針對(duì)不同季節(jié)采取不同的除雜方式,在春季采用藥物為主的除雜方式,夏秋季采用機(jī)械除雜為主的方式進(jìn)行除雜;在“三伏”酷熱天氣,安排全體管理人員在傍晚統(tǒng)一用機(jī)械進(jìn)行除雜,同時(shí)采取措施保障管理人員的勞動(dòng)安全,通過定期堤身除雜,進(jìn)一步提升了堤防形象。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文【三】
自全縣xx系統(tǒng)履職盡責(zé)動(dòng)員大會(huì)召開以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于《加強(qiáng)全縣xx系統(tǒng)履職盡責(zé)督促檢查工作的實(shí)施方案》及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)講話精神,結(jié)合自身工作實(shí)際,現(xiàn)就踐行服務(wù)宗旨,認(rèn)真履職盡責(zé)方面做以下匯報(bào):
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、夯實(shí)基礎(chǔ)
在政治思想上,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,始終堅(jiān)持全心全意為廣大群眾服務(wù)的指導(dǎo)思想,不斷提升自身的政治理論水平,力爭(zhēng)做好人民群眾的公仆。在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,自參加人社工作以來,本人深知不斷提高各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平的重要性,積極參加并認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)縣人社局舉行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)知識(shí),做到理解、消化、運(yùn)用,同時(shí),還通過其他渠道,如報(bào)紙、書刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等學(xué)習(xí)人社部門的各項(xiàng)政策和人社工作的方式方法,用于自己的實(shí)際工作當(dāng)中,一切以服務(wù)好群眾,讓群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)。
2、堅(jiān)定信念、服務(wù)群眾
作為服務(wù)窗口的工作人員,在窗口工作中,不斷樹立職業(yè)道德和服務(wù)水平。我始終把“以服務(wù)為己任、方便群眾、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”作為自己在窗口工作的職業(yè)觀念和宗旨?;鶎尤罕娛且粋€(gè)特殊群體,服務(wù)于他們時(shí),如果能夠做到順民情,聽民意,解民憂,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們是最樸實(shí)善良的,但如果面對(duì)他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們也是最蠻不講理的。長(zhǎng)期以來,我一直要求自己真正做到愛崗敬業(yè),積極履行崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,確保做到件件事有著落,讓群眾滿意而歸。
3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)
作為最基層的xx工作人員,我們的服務(wù)對(duì)象是面向眾多群眾,涉及面廣,服務(wù)對(duì)象多,工作作風(fēng)正不正,工作態(tài)度好不好,工作責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng),將直接關(guān)系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象。同時(shí),作為政府下設(shè)的一個(gè)職能部門,我們的工作成效和服務(wù)質(zhì)量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置。所以,這就要求我們?cè)诠ぷ髦校嫘恼\(chéng)意的對(duì)待每一位群眾,時(shí)時(shí)、事事、處處都要首先換位思考,站在對(duì)方的角度去分析、去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實(shí)實(shí)地為他們著想;在與群眾交往、溝通時(shí),要做到熱情禮貌,耐心細(xì)致,態(tài)度溫和,全心全意的解決一切可以解決的問題,不讓百姓跑空路,跑遠(yuǎn)路。堅(jiān)決杜絕門難進(jìn)、臉難看,事難辦的“三難”作風(fēng)。滿腔熱情的為基層群眾辦好事,服務(wù)好,只有這樣才能得到群眾的肯定,為全縣發(fā)展盡一份自己的綿薄之力。
4、從身邊做起,從小事做起
良好的工作作風(fēng)、認(rèn)真的服務(wù)態(tài)度是從一點(diǎn)一滴的小事反映出來的,是腳踏實(shí)地做好本職工作基礎(chǔ),只有一切以黨和人民群眾的利益為出發(fā)點(diǎn),不急功近利,不計(jì)較個(gè)人得失,克服華而不實(shí),浮躁粗暴的工作作風(fēng),踏踏實(shí)實(shí)做人,扎扎實(shí)實(shí)做事。才能做到面對(duì)群眾時(shí)問心無愧,面對(duì)上級(jí)時(shí)從容坦蕩。
在以后的工作中我將更加嚴(yán)格的要求自己,以過硬的作風(fēng),務(wù)實(shí)的態(tài)度,扎實(shí)的干勁,更好的履行好自己的工作職責(zé),不敷衍塞責(zé),不拖拉了事,不求最好但求更好。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文【四】
自全縣xx系統(tǒng)履職盡責(zé)動(dòng)員大會(huì)召開以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于《加強(qiáng)全縣xx系統(tǒng)履職盡責(zé)督促檢查工作的實(shí)施方案》及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)講話精神,結(jié)合自身工作實(shí)際,現(xiàn)就踐行服務(wù)宗旨,認(rèn)真履職盡責(zé)方面做以下匯報(bào):
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、夯實(shí)基礎(chǔ)
在政治思想上,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)馬列主義、*思想和鄧小平理論,學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,始終堅(jiān)持全心全意為廣大群眾服務(wù)的指導(dǎo)思想,不斷提升自身的政治理論水平,力爭(zhēng)做好人民群眾的公仆。在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,自參加人社工作以來,本人深知不斷提高各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平的重要性,積極參加并認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)縣人社局舉行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)知識(shí),做到理解、消化、運(yùn)用,同時(shí),還通過其他渠道,如報(bào)紙、書刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等學(xué)習(xí)人社部門的各項(xiàng)政策和人社工作的方式方法,用于自己的實(shí)際工作當(dāng)中,一切以服務(wù)好群眾,讓群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)。
2、堅(jiān)定信念、服務(wù)群眾
作為服務(wù)窗口的工作人員,在窗口工作中,不斷樹立職業(yè)道德和服務(wù)水平。我始終把“以服務(wù)為己任、方便群眾、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”作為自己在窗口工作的職業(yè)觀念和宗旨?;鶎尤罕娛且粋€(gè)特殊群體,服務(wù)于他們時(shí),如果能夠做到順民情,聽民意,解民憂,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們是最樸實(shí)善良的,但如果面對(duì)他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們也是最蠻不講理的。長(zhǎng)期以來,我一直要求自己真正做到愛崗敬業(yè),積極履行崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,確保做到件件事有著落,讓群眾滿意而歸。
3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)
作為最基層的xx工作人員,我們的服務(wù)對(duì)象是面向眾多群眾,涉及面廣,服務(wù)對(duì)象多,工作作風(fēng)正不正,工作態(tài)度好不好,工作責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng),將直接關(guān)系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象。同時(shí),作為政府下設(shè)的一個(gè)職能部門,我們的工作成效和服務(wù)質(zhì)量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置。所以,這就要求我們?cè)诠ぷ髦?,要真心誠(chéng)意的對(duì)待每一位群眾,時(shí)時(shí)、事事、處處都要首先換位思考,站在對(duì)方的角度去分析、去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實(shí)實(shí)地為他們著想;在與群眾交往、溝通時(shí),要做到熱情禮貌,耐心細(xì)致,態(tài)度溫和,全心全意的解決一切可以解決的問題,不讓百姓跑空路,跑遠(yuǎn)路。堅(jiān)決杜絕門難進(jìn)、臉難看,事難辦的“三難”作風(fēng)。滿腔熱情的為基層群眾辦好事,服務(wù)好,只有這樣才能得到群眾的肯定,為全縣發(fā)展盡一份自己的綿薄之力。
4、從身邊做起,從小事做起
良好的工作作風(fēng)、認(rèn)真的服務(wù)態(tài)度是從一點(diǎn)一滴的小事反映出來的,是腳踏實(shí)地做好本職工作基礎(chǔ),只有一切以黨和人民群眾的利益為出發(fā)點(diǎn),不急功近利,不計(jì)較個(gè)人得失,克服華而不實(shí),浮躁粗暴的工作作風(fēng),踏踏實(shí)實(shí)做人,扎扎實(shí)實(shí)做事。才能做到面對(duì)群眾時(shí)問心無愧,面對(duì)上級(jí)時(shí)從容坦蕩。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文【五】
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,進(jìn)出口銀行近日組織召開“怎樣當(dāng)好“一把手””主題座談會(huì),為行領(lǐng)導(dǎo)和各分行“一把手”交流經(jīng)驗(yàn)提供平臺(tái)。總行領(lǐng)導(dǎo)班子成員、21位分行“一把手”圍繞“怎樣學(xué)習(xí)和運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)際”、“怎樣做好群眾工作”以及“怎樣貫徹執(zhí)行好民主集中制”這三個(gè)問題,緊密結(jié)合自身工作實(shí)際,暢談交流認(rèn)識(shí)、體會(huì)和方法。
與會(huì)的21位分行“一把手”發(fā)言各具特色,各有側(cè)重,碰撞出不少思想火花??傂蓄I(lǐng)導(dǎo)為各分行“一把手”更好地履職盡責(zé)提出了中肯的意見和建議。與會(huì)者的觀點(diǎn)相互交織,形成一些重要共識(shí),如:作為國(guó)家政策性銀行分支機(jī)構(gòu)的“一把手”,必須要有堅(jiān)定的黨性,把國(guó)家利益、民族利益和銀行利益牢記心中,毫不猶豫地貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院的方針政策和行黨委的決策指示;作為營(yíng)業(yè)性分支機(jī)構(gòu)的“一把手”,必須高瞻遠(yuǎn)矚,具備戰(zhàn)略眼光,考慮問題不能僅限于全國(guó)這個(gè)大局,還要放到世界格局中去謀劃;作為對(duì)分行肩負(fù)重大責(zé)任的主要負(fù)責(zé)人,必須把不斷學(xué)習(xí)作為一種基本需求和生活習(xí)慣,使個(gè)人的能力素質(zhì)能夠跟上形勢(shì)發(fā)展、業(yè)務(wù)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的需要。
會(huì)上,進(jìn)出口銀行黨委書記、行長(zhǎng)李若谷提出了政治立場(chǎng)要堅(jiān)定,理論素質(zhì)要過硬,要以身作則,要調(diào)動(dòng)班子積極性,要有創(chuàng)新精神,要狠抓落實(shí),要當(dāng)好班長(zhǎng),要注重宣傳教育等八個(gè)方面的要求。
與會(huì)人員普遍反映,此次座談會(huì)上大家互相交流經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,不僅在工作方法上得到了啟示,對(duì)“一把手”的職責(zé)與定位也有了更加深入透徹的認(rèn)識(shí)和理解。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文【六】
自全縣xx系統(tǒng)履職盡責(zé)動(dòng)員大會(huì)召開以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于《加強(qiáng)全縣xx系統(tǒng)履職盡責(zé)督促檢查工作的實(shí)施方案》及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)講話精神,結(jié)合自身工作實(shí)際,現(xiàn)就踐行服務(wù)宗旨,認(rèn)真履職盡責(zé)方面做以下匯報(bào):
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、夯實(shí)基礎(chǔ)
在政治思想上,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,始終堅(jiān)持全心全意為廣大群眾服務(wù)的指導(dǎo)思想,不斷提升自身的政治理論水平,力爭(zhēng)做好人民群眾的公仆。在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,自參加人社工作以來,本人深知不斷提高各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平的重要性,積極參加并認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)縣人社局舉行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)知識(shí),做到理解、消化、運(yùn)用,同時(shí),還通過其他渠道,如報(bào)紙、書刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等學(xué)習(xí)人社部門的各項(xiàng)政策和人社工作的方式方法,用于自己的實(shí)際工作當(dāng)中,一切以服務(wù)好群眾,讓群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)。
2、堅(jiān)定信念、服務(wù)群眾
作為服務(wù)窗口的工作人員,在窗口工作中,不斷樹立職業(yè)道德和服務(wù)水平。我始終把“以服務(wù)為己任、方便群眾、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”作為自己在窗口工作的職業(yè)觀念和宗旨。基層群眾是一個(gè)特殊群體,服務(wù)于他們時(shí),如果能夠做到順民情,聽民意,解民憂,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們是最樸實(shí)善良的,但如果面對(duì)他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件,那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們也是最蠻不講理的。長(zhǎng)期以來,我一直要求自己真正做到愛崗敬業(yè),積極履行崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,確保做到件件事有著落,讓群眾滿意而歸。
3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)
作為最基層的xx工作人員,我們的服務(wù)對(duì)象是面向眾多群眾,涉及面廣,服務(wù)對(duì)象多,工作作風(fēng)正不正,工作態(tài)度好不好,工作責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng),將直接關(guān)系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象。同時(shí),作為政府下設(shè)的一個(gè)職能部門,我們的工作成效和服務(wù)質(zhì)量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置。所以,這就要求我們?cè)诠ぷ髦校嫘恼\(chéng)意的對(duì)待每一位群眾,時(shí)時(shí)、事事、處處都要首先換位思考,站在對(duì)方的角度去分析、去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實(shí)實(shí)地為他們著想;在與群眾交往、溝通時(shí),要做到熱情禮貌,耐心細(xì)致,態(tài)度溫和,全心全意的解決一切可以解決的問題,不讓百姓跑空路,跑遠(yuǎn)路。堅(jiān)決杜絕門難進(jìn)、臉難看,事難辦的“三難”作風(fēng)。滿腔熱情的為基層群眾辦好事,服務(wù)好,只有這樣才能得到群眾的肯定,為全縣發(fā)展盡一份自己的綿薄之力。
4、從身邊做起,從小事做起
良好的工作作風(fēng)、認(rèn)真的服務(wù)態(tài)度是從一點(diǎn)一滴的小事反映出來的,是腳踏實(shí)地做好本職工作基礎(chǔ),只有一切以黨和人民群眾的利益為出發(fā)點(diǎn),不急功近利,不計(jì)較個(gè)人得失,克服華而不實(shí),浮躁粗暴的工作作風(fēng),踏踏實(shí)實(shí)做人,扎扎實(shí)實(shí)做事。才能做到面對(duì)群眾時(shí)問心無愧,面對(duì)上級(jí)時(shí)從容坦蕩。
在以后的工作中我將更加嚴(yán)格的要求自己,以過硬的作風(fēng),務(wù)實(shí)的態(tài)度,扎實(shí)的干勁,更好的履行好自己的工作職責(zé),不敷衍塞責(zé),不拖拉了事,不求最好但求更好。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文【七】
作為黨和政府各項(xiàng)方針政策的直接實(shí)踐者、執(zhí)行者,基層公務(wù)員的履職盡責(zé)能力、政策理論水平、工作作風(fēng)、精神狀態(tài),直接關(guān)系到黨和政府的執(zhí)政水平,影響到社會(huì)經(jīng)濟(jì)各項(xiàng)事業(yè)的順利推進(jìn).另外,基層公務(wù)員是國(guó)家治理的具體實(shí)施者,是公務(wù)員隊(duì)伍的重要組成部分,在公務(wù)員隊(duì)伍中人數(shù)最多、分布范圍最廣,是黨和政府聯(lián)系廣大人民群眾的橋梁和紐帶.正因?yàn)榛鶎庸珓?wù)員與群眾關(guān)系最為密切,所以基層公務(wù)員如何做到履職盡責(zé)、清正廉潔、事業(yè)有為顯得尤為重要。
一、基層公務(wù)員自身要做到堅(jiān)定信念,做一名政治上靠得住的人
基層公務(wù)員要做到緊跟上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),服從和服務(wù)于大局,以部門提出的各項(xiàng)工作目標(biāo)找準(zhǔn)“坐標(biāo)”,在重大問題上一定要堅(jiān)持原則,明辨是非,公正無私。堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主,有事共同商量,有難共同承擔(dān),先民主后集中,先咨詢后決策。不莽撞,不隨意,不畏難,不偏袒,不固執(zhí),做到心胸寬闊,公道正派。要用法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度來規(guī)范自己、約束自己,用先進(jìn)典型激勵(lì)自己、鞭策自己,用反面典型警示自己、提醒自己,做到信念堅(jiān)定,淡泊名利,清正廉潔,一身正氣。
二、基層黨組織要注重恩威并施,嚴(yán)督嚴(yán)管基層干部
由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施條件跟城鎮(zhèn)相比存在差距,導(dǎo)致一些基層干部在基層扎不下根,缺乏服務(wù)意識(shí),削弱了基層黨組織的戰(zhàn)斗力和服務(wù)能力,干部不扎根基層也自然難以保持和群眾的感情,工作能力也得不到提升,還有可能助長(zhǎng)不正之風(fēng)。所以基層黨組織要對(duì)他們加強(qiáng)思想教育,以群眾利益為根本出發(fā)點(diǎn),也要以人為本,幫助解決他們的后顧之憂,采取更人性化的管理手段。同時(shí)還應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工作、考勤、病事假等相關(guān)制度,加強(qiáng)監(jiān)管,也要有相應(yīng)的激勵(lì)措施。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)范文【八】
按照市紀(jì)委開展作風(fēng)紀(jì)律整頓月活動(dòng)的要求,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟了《xx關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)論述摘編》的精髓,進(jìn)一步理清了下一步的工作思路。作為縣級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)如何才能完成時(shí)代賦予我們的重任,我認(rèn)為應(yīng)做好以下幾個(gè)方面的工作。
一、注重宣傳教育
一是堅(jiān)持不懈地抓好廉政教育,充分發(fā)揮典型案件的警示教育功能,告誡黨員干部貪腐伸手必被捉,在其內(nèi)心深處起到一種警示作用,從而做到“不想腐”;二是落實(shí)廉政談話制度,對(duì)鄉(xiāng)科級(jí)黨政主要負(fù)責(zé)同志和新提任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話,要求領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀;三是利用新媒體加大宣傳力度,近期我縣開通了微信公眾號(hào)“漆園廉韻”,今后將充分發(fā)揮其作用,使其成為反腐教育的新陣地。
二、加強(qiáng)監(jiān)督檢查
一是結(jié)合“三轉(zhuǎn)”,聚焦主業(yè)主責(zé),注重檢查的再檢查,監(jiān)督的再監(jiān)督,加大督查的力度,增加督查的頻次;二是堅(jiān)持開展“慵懶散拖”專項(xiàng)治理工作,對(duì)服務(wù)崗位和窗口進(jìn)行明查暗訪和模擬仿真督查;三是充分發(fā)揮派駐紀(jì)檢組的監(jiān)督作用,要求派出紀(jì)檢組必須下得去,不能只聽報(bào)告,要真正地發(fā)現(xiàn)問題。
三、暢通監(jiān)督渠道
一是建立健全信訪舉報(bào)、投訴專線、電子郵箱、意見箱、投訴網(wǎng)站等多位一體的民情反饋網(wǎng)絡(luò),方便群眾投訴和舉報(bào),做到有訪必查;二是進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)信訪舉報(bào)工作,變被動(dòng)應(yīng)訪為主動(dòng)接訪,變?nèi)罕娚显L為干部下訪,及時(shí)了解民情,化解矛盾糾紛;三是探索建立健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,做到內(nèi)部相互之間實(shí)現(xiàn)有效的監(jiān)督和制約。
四、嚴(yán)肅追究問責(zé)
一是繼續(xù)加大案件查辦的力度,針對(duì)監(jiān)督檢查和信訪投訴發(fā)現(xiàn)的案件線索,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理,絕不姑息從容。二是嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”和“一案雙查”規(guī)定,對(duì)發(fā)生違規(guī)違紀(jì)行為的,既要追究當(dāng)事人責(zé)任,又要追究黨委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。三是狠剎懶政怠政行為,嚴(yán)肅查處一批,及時(shí)通報(bào)曝光一批,讓廣大黨員干部意識(shí)到懶政怠政也要被問責(zé),使干部切實(shí)做到既干凈又干事。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)篇三
履職盡責(zé)個(gè)人心得體會(huì)
【篇一】
自創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展以來,特別是“珍惜崗位講貢獻(xiàn),履職盡責(zé)創(chuàng)佳績(jī)”大討論活動(dòng)開展以來,通過多次深入到村和機(jī)關(guān)單位,入戶調(diào)研,經(jīng)過調(diào)研發(fā)現(xiàn),全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)主要存在著以下五方面問題:
一、生產(chǎn)力發(fā)展水平低,科學(xué)發(fā)展的意識(shí)不強(qiáng)。全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)仍然是以農(nóng)業(yè)為主的自給自足的自然經(jīng)濟(jì),而農(nóng)業(yè)發(fā)展水平始終徘徊在八-九十年代水平,種植業(yè)方面,種植結(jié)構(gòu)單一,管理粗放,經(jīng)濟(jì)效益低,種植業(yè)畝均收入500元左右,屬常規(guī)低水平生產(chǎn)狀態(tài)。養(yǎng)殖業(yè)雖然以養(yǎng)牛為主的養(yǎng)殖生產(chǎn)已初具規(guī)模,但管理簡(jiǎn)單,黃改、飼草飼料、防疫、圈舍建設(shè)相對(duì)滯后,農(nóng)民在養(yǎng)牛產(chǎn)業(yè)方面的收入還沒有占據(jù)絕對(duì)主導(dǎo)地位。
二、工礦業(yè)發(fā)展存在的問題。雖然今年春季投資1000萬元完成了鑫隆礦業(yè)的調(diào)水工程,但二期擴(kuò)建需增電荷3500千瓦,目前還不能及時(shí)解決,探礦證和采礦證仍在辦理過程中,佳營(yíng)米業(yè)公司正在建設(shè)過程中,基地建設(shè),變壓器臺(tái)投入尚未解決,廣興墻壁保溫材料廠至今還沒有供電,企業(yè)全面投入正常生產(chǎn)還存在資金不足等諸多困難和問題。
三、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展同樣存在著資金嚴(yán)重不足問題。目前全鄉(xiāng)存款總額3600萬元,存貸比例70%,存款集中在全鄉(xiāng)30%戶的手中,多數(shù)戶想發(fā)展,但普遍缺乏發(fā)展資金。
四、農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)差。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)方面仍在吃七八十年代的老本,村級(jí)基礎(chǔ)建設(shè)除村村通工作投入外,幾乎沒有大的投入,臟、亂、差是每個(gè)村都面臨的老大難問題。
五、村級(jí)組織建設(shè)參差不齊。部分村創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的意識(shí)不強(qiáng),目前仍有兩個(gè)村沒有獨(dú)立的辦公用房,集體經(jīng)濟(jì)收入低而不穩(wěn)。
上述問題如不能及時(shí)解決,實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)快速和-諧發(fā)展將難以做到。通過此次學(xué)習(xí)、討論和調(diào)研使我深刻認(rèn)識(shí)到,要想實(shí)現(xiàn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)目標(biāo),首先要做好以下幾方面的工作:
一、帶頭學(xué)習(xí)理論,做政治立場(chǎng)堅(jiān)定的表率。通過書本學(xué)、網(wǎng)上學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)和黨委理論中心組學(xué)習(xí),增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,在錯(cuò)綜復(fù)雜的變化中站穩(wěn)立場(chǎng),及時(shí)處理好發(fā)展過程中遇到的各種復(fù)雜問題。
二、解放思想,做科學(xué)發(fā)展的表率。思想新不新,眾人看班子,班子看班長(zhǎng),我鄉(xiāng)正處在快速發(fā)展的起步階段,本人思想是否先進(jìn),將直接影響到全鄉(xiāng)能否實(shí)現(xiàn)縮小差距,位次前移的總體目標(biāo)。因此本人將帶頭解放思想,積極探索符合科學(xué)發(fā)展的模式、思路和方法,從實(shí)際出發(fā),樹立工業(yè)興鄉(xiāng),農(nóng)工業(yè)產(chǎn)業(yè)化富民的總體發(fā)展思想,認(rèn)真做好鑫隆礦業(yè)公司的二期擴(kuò)建,謀劃好銀山石材開發(fā)項(xiàng)目和鉛鋅礦的探礦項(xiàng)目,做好佳營(yíng)米業(yè)公司建廠和基地建設(shè)項(xiàng)目,使尹家營(yíng)小米真正成為我鄉(xiāng)的特色產(chǎn)業(yè),成為百姓致富的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),因地制宜地抓好養(yǎng)牛產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,注重養(yǎng)牛產(chǎn)業(yè)村和養(yǎng)牛農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)合作社建設(shè),推廣先進(jìn)的肉牛育肥技術(shù),下大力支持好養(yǎng)牛大戶的發(fā)展,抓好黃改、防疫滅并飼草飼料和資金支持等四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),使養(yǎng)牛產(chǎn)業(yè)成為全鄉(xiāng)農(nóng)民致富的另一個(gè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。抓好上京堂和張家營(yíng)兩個(gè)蔬菜專業(yè)村建設(shè),使全鄉(xiāng)蔬菜種植面積達(dá)到7000畝以上。
三、抓好政策性項(xiàng)目的謀劃與爭(zhēng)取工作,做服務(wù)群眾的模范。下大力抓好土地整理,坡改梯和基本農(nóng)田改造項(xiàng)目,為農(nóng)業(yè)的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ),抓好垃圾處理點(diǎn)建設(shè),搞好村莊環(huán)境美化亮化,抓好中心小學(xué)教學(xué)樓項(xiàng)目和村級(jí)衛(wèi)生所建設(shè),讓發(fā)展的成果惠及百姓。
四、堅(jiān)持履職盡責(zé),做爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)的表率。用敬畏之心對(duì)待權(quán)力指責(zé),牢固樹立正確的權(quán)力觀和業(yè)績(jī)觀,自覺珍惜崗位,珍惜機(jī)遇,積極圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)中心工作,立足本著想事、謀事、辦事,以明晰的思路,務(wù)實(shí)的作風(fēng),創(chuàng)新的舉措和科學(xué)的方法,狠抓改造落實(shí),努力把班子事辦成,好事辦好,以一流的業(yè)績(jī)報(bào)答組織,回饋社會(huì)和人民。
【篇二】
為積極推進(jìn)路局科學(xué)發(fā)展,更好地發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的表率和引領(lǐng)作用,根據(jù)部黨組關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的部署和局黨委關(guān)于進(jìn)一步提升政治工作科學(xué)化水平的要求,路局和局黨委決定在全局干部中開展“認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)”主題實(shí)踐活動(dòng),“履職盡責(zé)、引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)”活動(dòng)心得體會(huì)。
開展主題實(shí)踐活動(dòng)是推進(jìn)路局改革發(fā)展的內(nèi)在要求。當(dāng)前,路局正處于加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的重要?dú)v史階段,處于“十年三步走”戰(zhàn)略起步階段的決戰(zhàn)決勝時(shí)期,處于深入推進(jìn)“兩轉(zhuǎn)一實(shí)施”戰(zhàn)略的關(guān)鍵時(shí)期。新情況、新問題層出不窮,挑戰(zhàn)異常嚴(yán)峻,任務(wù)超常繁重,職工群眾期望值很高。要從容應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),攻堅(jiān)克難,不斷開創(chuàng)路局改革發(fā)展新局面,特別需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部具有良好的精神與工作狀態(tài),發(fā)揮出積極的表率作用。
開展主題實(shí)踐活動(dòng)是解決當(dāng)前干部隊(duì)伍突出問題的有力舉措。今年以來,路局在安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和隊(duì)伍建設(shè)方面取得成績(jī)的同時(shí),也相繼暴露出一些不容忽視的問題。部分干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)不到位的情況比較突出,主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面:其一是思想認(rèn)識(shí)不高,存在“小勝即歡、小進(jìn)即安”的現(xiàn)象;存在過分強(qiáng)調(diào)客觀困難,主觀努力不足的畏難情緒;存在法紀(jì)觀念淡薄,違規(guī)違紀(jì)行為時(shí)有發(fā)生的問題;存在群眾觀念不強(qiáng),解決職工實(shí)際問題的主動(dòng)性、及時(shí)性不夠的情況。其二是履職擔(dān)當(dāng)不力。少數(shù)干部責(zé)任心不強(qiáng),有的存在官僚主義傾向,對(duì)部、局工作部署滿足于照抄照轉(zhuǎn),對(duì)工作落實(shí)情況心中無數(shù)。有的搞應(yīng)付主義,對(duì)上級(jí)要求口頭上肯定行動(dòng)上否定,原則上肯定具體上否定。有的好人主義嚴(yán)重,對(duì)違規(guī)違紀(jì)違章行為不敢嚴(yán)格管理。有的搞自由主義,明哲保身、但求無過,對(duì)結(jié)合部問題推諉扯皮,對(duì)棘手問題視而不見、聽而不聞。其三是素質(zhì)能力不夠。一些干部缺乏理性思維,認(rèn)識(shí)問題片面、主觀和武斷,解決問題就事論事、顧此失彼。一些干部學(xué)習(xí)不主動(dòng),政策水平偏低,專業(yè)能力不足,尤其缺乏統(tǒng)籌、創(chuàng)新和引領(lǐng)能力,導(dǎo)致工作長(zhǎng)期低水平徘徊。其四是工作狀態(tài)不佳。一些干部精神懈怠、惰性嚴(yán)重,工作狀態(tài)下滑。其五是班子整體功能不強(qiáng)。一些班子合力不足,黨政之間、正副職之間的理解、尊重和支持不夠,而一些班子則搞無原則團(tuán)結(jié),放棄批評(píng)與自我批評(píng),你好我好大家好。一些領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識(shí)和自律意識(shí)有所淡化,“三重一大”集體決策質(zhì)量不高,隨意決策、個(gè)人決策時(shí)有發(fā)生,違紀(jì)違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為屢禁不止。這些問題的存在,嚴(yán)重影響全局科學(xué)發(fā)展大局。開展“認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)”主題實(shí)踐活動(dòng),就是要切實(shí)解決存在于干部隊(duì)伍中的這些突出問題。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)篇四
將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力,不斷提升自己的工作能力,盡自己所有抓好崗位工作。下面是由小編為大家整理的“履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選【一】
辦公室是一個(gè)單位的“心臟”和“窗口”,是溝通上下的“咽喉”、聯(lián)系左右的“紐帶”,辦公室在推進(jìn)單位工作的過程中,具有特殊的地位和作用。
面對(duì)新形勢(shì),辦公室人員一定要履職盡責(zé),嚴(yán)格要求,精心服務(wù),緊跟發(fā)展步伐,以與時(shí)俱進(jìn)的開拓精神,主動(dòng)適應(yīng)工作的需要和發(fā)展的需要。
一、突出重點(diǎn),強(qiáng)化職能優(yōu)服務(wù)辦公室工作千頭萬緒,任務(wù)十分繁雜,不僅要一絲不茍地抓好信訪、保密、檔案、后勤保障等各項(xiàng)工作,更要突出重點(diǎn)、扭住關(guān)鍵,從大處著眼、從細(xì)處著力、分項(xiàng)求突破、整體上臺(tái)階。1、綜合協(xié)調(diào)謀全局。加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào),是維護(hù)單位一盤棋高效運(yùn)轉(zhuǎn)的現(xiàn)實(shí)需要。協(xié)調(diào)工作抓得好,辦公室各項(xiàng)工作就會(huì)“左右逢源”;協(xié)調(diào)工作抓得差,就會(huì)影響辦公室正常運(yùn)轉(zhuǎn)。因此,綜合協(xié)調(diào)作用非同小可。辦公室要在職能范圍內(nèi)立足全局抓大事、把握細(xì)節(jié)抓小事、想方設(shè)法抓難事,統(tǒng)一籌劃工作,提升機(jī)關(guān)效能;要善于把握分寸,做到方圓有度,既堅(jiān)持原則,該“方”的地方不糊涂,又機(jī)動(dòng)靈活,該“圓”的地方不呆板;要善于綜合各方意見,在領(lǐng)導(dǎo)和同事之間,在內(nèi)部科室之間,在同志與同志之間架起一座理解信任、配合協(xié)作的橋梁,努力形成同軸共轉(zhuǎn)、齊心共抓、和衷共濟(jì)的生動(dòng)局面。2、參謀助手求高度。辦公室人員要始終把當(dāng)好參謀助手放在突出位置,在力求高度、不斷創(chuàng)新上下功夫,參在點(diǎn)子上,謀在關(guān)鍵處。一要緊扣中心抓信息。要緊緊圍繞黨的路線、方針、政策和黨委、政府的中心工作,準(zhǔn)確、全面地反映本地本部門的工作思路、主要措施和實(shí)際效果,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和宣傳典型。報(bào)送信息,要變“粗放型”為“集約型”,抓好宏觀性、預(yù)測(cè)性、典型性信息;變“通用型”為“特色型”,發(fā)表“獨(dú)家新聞”;變“零散型”為“系統(tǒng)型”,產(chǎn)生“一加一大于二”的效果。
二要突出重點(diǎn)抓調(diào)研。始終抓住黨委工作的重點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)、群眾反映的熱點(diǎn),有的放矢地加強(qiáng)趨向性、苗頭性、綜合性調(diào)查研究,積極為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),歸納總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不斷提高辦公室的參謀服務(wù)水平。3、督促檢查重實(shí)效。督查工作是增強(qiáng)執(zhí)行力、確保政令暢通的重要抓手,是推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)的有力舉措。辦公室人員要牢固樹立抓落實(shí)的意識(shí),始終把督促檢查作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作抓緊抓實(shí)抓到位。要鉆進(jìn)去、沉下去,不能走馬觀花,擺空架子,更不能虎頭蛇尾,不看結(jié)果;要堅(jiān)持原則,逗硬督查,切實(shí)增強(qiáng)督查實(shí)效。要做到縱向到底、橫向到邊,不留死角、不留空白,一查到底、務(wù)求實(shí)效,確保決策部署落到實(shí)處。二、精益求精,優(yōu)質(zhì)高效創(chuàng)品牌辦公室工作沒有最好,只有更好,干好辦公室工作,關(guān)鍵是要樹立爭(zhēng)一流、創(chuàng)品牌的目標(biāo),精益求精、規(guī)范高效,努力在出手的每件事中體現(xiàn)自己的最高水平1、開拓創(chuàng)新出精品。辦公室工作必須與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,在不同的時(shí)期要根據(jù)不同的“譜”,定不同的“調(diào)”,唱不同的“歌”。如果我們“老調(diào)重彈”、“穿新鞋走舊路”,單憑老方式、老辦法想問題、做工作,就參不到點(diǎn)子上,謀不到要害處,我們的服務(wù)就成了“馬后炮”、“花架子”、“陳芝麻”。因此,辦公室按照“出手事達(dá)最高水平”的工作要求,多出精品、少出次品、不出廢品,用數(shù)一數(shù)二的精品為領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),使各項(xiàng)工作真正成為“馬前卒”、“真招數(shù)”、“新品牌”。2、超前運(yùn)籌求主動(dòng)。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。辦公室工作就是要做到知之在早,思之在先,謀之在前。現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)節(jié)奏越來越快、標(biāo)準(zhǔn)越來越高、要求越來越嚴(yán),如果辦公室人員不自加壓力、搶抓主動(dòng),就很難跟上領(lǐng)導(dǎo)的節(jié)奏,就不可能搞好服務(wù),就會(huì)出現(xiàn)掉鏈子的現(xiàn)象?!斑\(yùn)籌帷幄、決勝千里”,是辦公室工作的制勝之道。辦公室同志要有“搶”的意識(shí),服務(wù)搶在前、調(diào)研搶在前、預(yù)案搶在前、協(xié)調(diào)搶在前;要圍繞“公轉(zhuǎn)”抓“自轉(zhuǎn)”,在被動(dòng)中尋求主動(dòng)、在被動(dòng)中爭(zhēng)取主動(dòng),在被動(dòng)中創(chuàng)造主動(dòng),善于從紛繁的事務(wù)中解脫出來,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,想領(lǐng)導(dǎo)未曾想,主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)提供超前服務(wù)。3、規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)零失誤。辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來不得半點(diǎn)疏忽,哪怕是一點(diǎn)點(diǎn)疏漏,都可能產(chǎn)生嚴(yán)重的后果。因此,辦公室工作一定要嚴(yán)字當(dāng)頭,在細(xì)節(jié)上下功夫,努力做到大事不含糊,小事不馬虎,確保各項(xiàng)工作零擱置、零積壓、零失誤。要牢固樹立“細(xì)節(jié)決定成敗”的意識(shí),始終堅(jiān)持舉輕若重的原則,處處留心、時(shí)時(shí)細(xì)心、事事精心,特別是公文的處理,要嚴(yán)格按規(guī)轉(zhuǎn)。
三、立足根本,提升素質(zhì)樹形象辦公室是機(jī)關(guān)面向社會(huì)的窗口。辦公室的工作作風(fēng)、精神面貌和隊(duì)伍素質(zhì),直接關(guān)系到機(jī)關(guān)形象。辦公室要全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍素質(zhì)教育,努力把辦公室建設(shè)成為優(yōu)質(zhì)的參謀部、高效的服務(wù)部。1、堅(jiān)持從整頓入手,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。要切實(shí)加強(qiáng)辦公室干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),努力做到“政治上不糊涂、思想上不松懈、作風(fēng)上不出格、工作上不缺位”,塑造政治過硬形象;要嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律,管住自己的腿、不該去的地方不去,管住自己的手、不該拿的東西不拿,管住自己的嘴、不該吃的宴請(qǐng)不吃,塑造清正廉潔形象;要不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),端正服務(wù)態(tài)度,落實(shí)首問責(zé)任,做到來有迎聲、問有回聲、走有送聲,塑造誠(chéng)摯熱情形象。2、堅(jiān)持從管理入手,加強(qiáng)制度建設(shè)。做好辦公室工作,首先要抓好辦公室制度建設(shè)。要緊密結(jié)合實(shí)際,立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),建立和完善辦公室工作制度,使辦公室工作逐步實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。要突出抓好學(xué)習(xí)制度、值班制度、財(cái)務(wù)管理制度和工作運(yùn)行規(guī)范等制度的建設(shè),不斷完善工作規(guī)程,強(qiáng)化內(nèi)部管理,確保各項(xiàng)工作職責(zé)分明、有章可循,真正做到用制度管人,按制度辦事,努力形成獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的激勵(lì)約束機(jī)制。3、堅(jiān)持從學(xué)習(xí)入手,加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè)。要進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫感,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,克服為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)的思想傾向,既要精學(xué),又要博學(xué);既要現(xiàn)在“實(shí)用”,又要今后“有用”,努力使“筆頭”成為“插頭”、“人腦”變成“電腦”,不斷擴(kuò)充知識(shí)存量、豐富知識(shí)內(nèi)涵、更新知識(shí)結(jié)構(gòu),全面提高業(yè)務(wù)能力。
履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選【二】
黨的十八大以來,中央從嚴(yán)治黨,狠抓作風(fēng)建設(shè),黨風(fēng)政風(fēng)為之一新,群眾交口稱贊。但隨著群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和轉(zhuǎn)作風(fēng)的深入進(jìn)行,部分干部身上也出現(xiàn)了一些不可忽視的現(xiàn)象。比如,一些人覺得要求嚴(yán)了,“當(dāng)官不易了”,在崗找不到感覺,干事提不起精神;一些人抱著“只要不出事、寧愿不做事”的心態(tài),在其位不謀其政,不求有功,但求無過;平平安安占位子,庸庸碌碌混日子。有的干部借口中央八項(xiàng)規(guī)定要求嚴(yán)格了,就為自己不擔(dān)當(dāng)、不作為找理由,該抓的事不抓了,該管的事也不管了,該做的事也不做了;有的以出差管的太嚴(yán)為由,該出的差不出了,該下的鄉(xiāng)不下了;甚至有的離開宴請(qǐng)吃喝,就不知道該怎么工作了,對(duì)此,群眾反映強(qiáng)烈。x市委彭友東書記在全市苦干實(shí)干150天堅(jiān)決打贏保增長(zhǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)誓師動(dòng)員大會(huì)上的講話中,就x市干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)指出了四個(gè)方面存在的問題:一是缺乏緊迫感、危機(jī)感;二是責(zé)任心不強(qiáng),主動(dòng)性不夠;三是不敢擔(dān)當(dāng),不求有功但求無過;四是能力不足、辦法不多。如何增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)和責(zé)任,已成為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)思考和研究的課題。
“在其位謀其政,有位當(dāng)有為”。領(lǐng)導(dǎo)干部是國(guó)家各級(jí)機(jī)關(guān)的代表和領(lǐng)路人,代表著國(guó)家行使權(quán)力和為人民提供公共服務(wù)。特殊的工作性質(zhì),決定了做領(lǐng)導(dǎo)干部就意味著責(zé)任和付出,意味著奉獻(xiàn)和犧牲,因此,履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì)。
一個(gè)百姓期待的好官,不僅需要廉潔自守,也需要責(zé)任擔(dān)當(dāng)、有所作為。自古以來,“為官一任,造福一方”就是為官者的追求。習(xí)近平總書記提出“領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)鍵時(shí)刻要站得出來、敢于擔(dān)當(dāng)”。在主觀上,領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),履職盡責(zé),敢于擔(dān)當(dāng);在客觀上,要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部從嚴(yán)管理,要做到有職者必須忠于職守、有權(quán)者必須秉公用權(quán)、有責(zé)者必須嚴(yán)格問責(zé)。
一、履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)
“當(dāng)官不為民做主,不如回家賣紅薯”;“得一官不榮,失一官不辱,勿說一官無用,地方全靠一官;諸葛亮任事“鞠躬盡瘁,死而后已”;范仲淹揮寫“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”;林則徐銘志“茍利國(guó)家生死以,豈因禍福避趨之”等名言警句,都是我國(guó)歷史上仁人志士盡忠職守,挺身而出,利居眾后,責(zé)在人先的生動(dòng)體現(xiàn),是志士仁人薪火相傳的思想標(biāo)桿,是華夏子孫生生不息的精神動(dòng)力,是激勵(lì)我們“履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)”的無盡精神力量。
為人民利益履職盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品格。毛澤東同志把黨的宗旨凝練為“全心全意為人民服務(wù)”;胡錦濤同志指出:“領(lǐng)導(dǎo)就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山”;習(xí)近平同志指出:“是否具有擔(dān)當(dāng)精神,是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé),是檢驗(yàn)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面”。這些諄諄教誨鑄就了共產(chǎn)黨人擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的精神豐碑。在革命、建設(shè)、改革的歷史進(jìn)程中,無數(shù)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,李大釗、焦裕祿、孔繁森、楊善洲等等,在不同的崗位上彰顯了履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀品格,是我們學(xué)習(xí)的杰出楷模。
二、履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),是領(lǐng)導(dǎo)干部的時(shí)代責(zé)任
習(xí)近平總書記講的好干部的標(biāo)準(zhǔn)是:“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔?!备矣趽?dān)當(dāng)是一個(gè)重要要求。中共中央政治局常委、中央書記處書記、中央黨校校長(zhǎng)劉云山在中央黨校春季學(xué)期開學(xué)典禮上講話《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》中指出:敢于擔(dān)當(dāng)就要做到自身硬。打鐵還需自身硬,鐵肩才能擔(dān)道義。順境逆境看胸襟,大事難事看擔(dān)當(dāng)。做到敢于擔(dān)當(dāng),要正確看待個(gè)人得失,要正確對(duì)待失誤挫折,要相信群眾、相信組織。擔(dān)當(dāng)背后是品格,是境界,是能力。只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)修養(yǎng),注重實(shí)踐鍛煉,砥礪意志品格,才會(huì)有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖杂X、善于擔(dān)當(dāng)?shù)谋绢I(lǐng)。
(一)堅(jiān)定理想信念,加強(qiáng)黨性鍛煉
要有堅(jiān)定的政治信仰,樹立敢于擔(dān)當(dāng)?shù)恼巫杂X。正確的政治方向是黨和人民事業(yè)取得成功的根本保證,只有強(qiáng)化理論武裝,堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰,堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信心,我們才能在大是大非面前旗幟鮮明,堅(jiān)守忠誠(chéng)于黨的政治操守不失,在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無所畏懼,在各種誘惑面前立場(chǎng)堅(jiān)定,在關(guān)鍵時(shí)刻靠得住、信得過、沖得上。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要自覺抓緊理論學(xué)習(xí),帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,自覺遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律,把握正確的政治方向,做政治上的明白人,注重世界觀改造。認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和各項(xiàng)廉政規(guī)定,堅(jiān)持原則,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
(二)加強(qiáng)思想修養(yǎng),提升精神境界
古人云:“正心以為本,修身以為基”。領(lǐng)導(dǎo)干部自覺加強(qiáng)思想修養(yǎng),不斷提升自己的精神境界,才能更好地履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)。要按照習(xí)近平總書記提出的“三嚴(yán)三實(shí)”的要求,嚴(yán)格要求自己,自覺在工作中內(nèi)化于心、外化于行,將“三嚴(yán)三實(shí)”作為自己的行為準(zhǔn)則、履職原則、做人守則。要不斷培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部敢于探索、敢于實(shí)踐、敢于負(fù)責(zé)的品格,在大事大非面前,要有堅(jiān)持正氣、實(shí)事求是的政治自覺;在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前,要有為黨分憂、為民解難的思想境界。做到在難關(guān)面前敢闖敢試,在矛盾面前敢抓敢管,在風(fēng)險(xiǎn)面前敢作敢為。在工作中要心存三心——事業(yè)心、感恩心、敬畏心。把工作當(dāng)事業(yè)來對(duì)待的人,往往會(huì)激發(fā)一種強(qiáng)烈的使命感,保持旺盛的工作熱情,在工作崗位上肯鉆研、立標(biāo)桿、當(dāng)旗幟。有事業(yè)心,才能在工作中盡職盡責(zé)、負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng);有感恩心,才能在職責(zé)面前不懈怠、敬業(yè)奉獻(xiàn);有敬畏心,才能面對(duì)職責(zé)不敢懈怠,面對(duì)任務(wù)不敢推諉,才會(huì)真正把工作當(dāng)成事業(yè)去追求。
(三)主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升履職能力
領(lǐng)導(dǎo)干部要爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)的表率,學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè),不斷提升履職盡責(zé)和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?。一要學(xué)政策、識(shí)大局。古人講:不謀萬事,不足謀一時(shí),不謀全局,不足謀一域。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升政策理論水平,增強(qiáng)政治上的堅(jiān)定性、敏銳性。要有加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的緊迫感,有終身學(xué)習(xí)理論的自覺性,要通過理論學(xué)習(xí)掌握馬克思主義的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法,提高運(yùn)用科學(xué)理論解決復(fù)雜問題的能力。二要學(xué)業(yè)務(wù)、能擔(dān)當(dāng)。打鐵還須自身硬,領(lǐng)導(dǎo)干部要有高尚的人格魅力,更要有令人信服的業(yè)務(wù)技能,要不斷學(xué)習(xí)發(fā)展改革的最新理念、最新實(shí)踐、最新經(jīng)驗(yàn),有了硬本領(lǐng)才能真擔(dān)當(dāng)。要學(xué)會(huì)善于用辯證思維、系統(tǒng)思維、底線思維觀察分析問題,才能進(jìn)行正確、有效的決策。三要學(xué)管理、善協(xié)調(diào)。管理和協(xié)調(diào)是領(lǐng)導(dǎo)干部的重要工作,領(lǐng)導(dǎo)干部要注重學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念、管理經(jīng)驗(yàn)、管理方式,注重質(zhì)效和人文精神的和諧。必須勤于抓落實(shí),善于抓落實(shí),要著力提高狠抓工作落實(shí)的本領(lǐng),發(fā)揚(yáng)認(rèn)真精神、務(wù)實(shí)作風(fēng),靠實(shí)干開創(chuàng)局面,靠實(shí)干凝聚民心。做到用制度管人、靠制度管事、依制度辦事、按程序辦事,達(dá)到權(quán)力威信和人格威信相結(jié)合。
(四)克服畏首畏尾,提升履職水平
有沒有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)、氣魄、能力,是領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)的前提和基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺投身到實(shí)際工作中,在實(shí)踐中累積經(jīng)驗(yàn),不斷提升自己的履職水平,一要工作不畏多,盡好責(zé)。面對(duì)工作和任務(wù)首先要不怵、不怕,不因繁雜的工作無從下手,要盡己所能把它做完、做好;其次,要不煩、不厭,不心煩意懶,要有奉獻(xiàn)意識(shí)和敬業(yè)精神。二要做事不畏難,敢擔(dān)當(dāng)。俗話講:不怕山高,就怕腿軟,做事不畏難,自無難人事。領(lǐng)導(dǎo)干部面對(duì)困難必須有一種不畏難、敢擔(dān)當(dāng)?shù)木駹顟B(tài),才能克服困難、戰(zhàn)勝困難。三要管理不畏嫌,敢碰硬。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就要抓管理,既要管事,又要管人,嚴(yán)格管理就可能得罪人,討人嫌。領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中應(yīng)該有嚴(yán)格管理、敢于碰硬的自覺和自信,對(duì)錯(cuò)誤行為和不正之風(fēng)依章依規(guī)進(jìn)行批評(píng)教育和處理。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺被管,嚴(yán)格管理的關(guān)鍵是對(duì)干部從嚴(yán)管理。
三、履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),做領(lǐng)導(dǎo)信任和群眾滿意的干部
最高人民法院周強(qiáng)院長(zhǎng)于8月27日至29日在x省調(diào)研法院工作時(shí)強(qiáng)調(diào),各級(jí)法院要抓住機(jī)遇,敢于擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持從嚴(yán)管理,不斷提升審判質(zhì)效,努力實(shí)現(xiàn)“讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中都感受到公平正義”的目標(biāo),為平安中國(guó)、法治中國(guó)建設(shè)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
作為一名法院領(lǐng)導(dǎo)干部,與人民群眾打交道,最直接也最頻繁,一言一行都折射和影響著人民群眾對(duì)社會(huì)公平正義的認(rèn)知和評(píng)判,廣大干警也會(huì)以我們領(lǐng)導(dǎo)干部為標(biāo)桿去確立自己的行為準(zhǔn)則,可謂是法院工作內(nèi)外兼修的“風(fēng)向標(biāo)”。正是基于此,基層法院領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神顯得尤為重要。“履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)”主要通過五個(gè)方面在工作中體現(xiàn):
一是在思想修養(yǎng)作風(fēng)建設(shè)中履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)
認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),樹立正確的權(quán)力觀,做到自重、自省、自警、自勵(lì),堅(jiān)持從實(shí)際謀劃工作,不做表面文章,杜絕形式主義。不斷培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),堅(jiān)持原則,敢抓敢管,既當(dāng)指揮員又當(dāng)戰(zhàn)斗員。自覺擺正自己同人民群眾的關(guān)系,努力在自己的崗位上為群眾謀利益,多為群眾解決法律上的困擾。同時(shí),充分發(fā)揮表率作用,在工作中高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,要求別人做到的自己首先做到;大力發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神,樹立節(jié)約意識(shí),帶頭反對(duì)鋪張浪費(fèi)和大手大腳。
二是在推動(dòng)當(dāng)前審執(zhí)工作中履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)
堅(jiān)持在黨的領(lǐng)導(dǎo)下獨(dú)立行使審判權(quán),不偏離黨的路線方針政策,堅(jiān)定法院政治方向。深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)上提出的全面深化改革部署,充分發(fā)揮審判職能作用,貫徹寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策,嚴(yán)懲刑事犯罪,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展;學(xué)習(xí)借鑒“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,積極探索矛盾糾紛化解新機(jī)制,妥善處理社會(huì)矛盾糾紛,認(rèn)真接待來訪當(dāng)事人,在化解信訪案件息訴、案結(jié)事了上下功夫,靈活運(yùn)用法律賦予的各種強(qiáng)制執(zhí)行措施,扭轉(zhuǎn)“執(zhí)行難”。切實(shí)提升各類案件的審判、執(zhí)行工作質(zhì)效,努力實(shí)現(xiàn)“讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中都感受到公平正義”。
三是在加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)中履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)
努力克服好人主義思想,以紀(jì)律作風(fēng)整改為抓手,全面加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行最高人民法院制定的“五個(gè)嚴(yán)禁”,堅(jiān)持用制度管人管事,修訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度,紀(jì)檢監(jiān)察部門不定期進(jìn)行明查暗訪,通過常態(tài)化的審務(wù)、政務(wù)督查通報(bào)等措施,在執(zhí)行力上下功夫。認(rèn)真執(zhí)行“嚴(yán)是愛、寬是害”的隊(duì)伍管理理念,全面加強(qiáng)自身建設(shè),提高隊(duì)伍素質(zhì),增強(qiáng)司法能力,培養(yǎng)清正廉潔、業(yè)務(wù)嫻熟的法官隊(duì)伍。同時(shí),繼續(xù)開展法院公眾開放日活動(dòng)和院長(zhǎng)接待日活動(dòng),積極邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員和社會(huì)各界走進(jìn)法院,監(jiān)督法院工作,提升司法公信力。
四是在踐行司法為民宗旨中履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)
以維護(hù)人民群眾利益為立足點(diǎn),深化司法為民、司法便民機(jī)制。進(jìn)一步加強(qiáng)司法救助和巡回審判力度,減少當(dāng)事人訴累,切實(shí)維護(hù)當(dāng)事人權(quán)益;通過法律便民直通中心和“下基層”、“法律六進(jìn)”、法制宣傳等為民便民活動(dòng),向人民群眾宣傳普及法律知識(shí),提供及時(shí)、便捷、有效的法律服務(wù),用人民群眾看得見、聽得懂的實(shí)際行動(dòng)拉近法院與群眾的感情距離。繼續(xù)完善司法公開舉措,通過裁判文書上網(wǎng)和庭審現(xiàn)場(chǎng)直播,讓審判透明化、公開化,進(jìn)一步接受社會(huì)監(jiān)督。
五是在踐行群眾路線活動(dòng)中履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)
法院既是審判機(jī)關(guān)也是群眾工作部門。為了讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中都能感受到公平正義,讓司法公正被社會(huì)感知,迫切需要提升法官的群眾工作能力,要認(rèn)真落實(shí)好聽取民意、匯聚民智、保障民權(quán)、服務(wù)民生的各項(xiàng)司法舉措,提升群眾滿意度。同時(shí),注重在審判工作中引入群眾工作機(jī)制,完善人民陪審員制度,充分發(fā)揮人民陪審員參與審理案件、監(jiān)督審判、聯(lián)系群眾的作用,不斷提高群眾對(duì)法院工作的參與度,讓群眾切實(shí)監(jiān)督法院工作。
只有為民眾做磨刀石、做渡河船、做及時(shí)雨,才能始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣,才能始終贏得組織的信任、百姓的擁戴。社會(huì)轉(zhuǎn)型期已經(jīng)來臨,深化改革的大潮已經(jīng)起勢(shì),各種矛盾凸顯,各種問題疊加,我們必須以敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木窈推橇?,面?duì)難題敢闖敢試、敢為人先,面對(duì)矛盾敢抓敢管、敢于碰硬,面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)敢于作為、敢于承擔(dān),順勢(shì)而為、逆勢(shì)而進(jìn)、乘勢(shì)而上,以作風(fēng)建設(shè)的新成效激發(fā)事業(yè)發(fā)展的新動(dòng)力,持續(xù)推動(dòng)改革發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步和民生改善,為創(chuàng)建平安x、法治x做出積極的努力。
履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選【三】
xxxx提出的“三嚴(yán)三實(shí)”,是對(duì)我們黨優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)的高度總結(jié),是新形勢(shì)下黨員干部的行為準(zhǔn)則。作為一名來自基層的組織部長(zhǎng),作為黨委管黨治黨重要職能部門的帶頭人,作為管干部的干部、管黨員的黨員,必須帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,以“嚴(yán)”強(qiáng)黨性提素能,以“實(shí)”抓工作促發(fā)展,不斷提升履職盡責(zé)水平和服務(wù)大局能力。
一、以“三嚴(yán)三實(shí)”為思想引領(lǐng),用嚴(yán)和實(shí)的精神筑魂補(bǔ)鈣用科學(xué)理論武裝頭腦,是黨員干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的首要任務(wù)。“三嚴(yán)三實(shí)”是黨員干部的立身立德之本、立言立功之要,是作風(fēng)建設(shè)的新要求、新遵循。掌握其核心要義,領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),是廣大黨員干部當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期最主要最緊迫的任務(wù)。一是帶頭學(xué)深悟透。帶頭參加“踐行三嚴(yán)三實(shí)、打造組工鐵軍”主題活動(dòng),堅(jiān)持“每周一學(xué)”,帶頭學(xué)黨的理論、學(xué)黨章黨史、學(xué)組工業(yè)務(wù),帶頭參加“三嚴(yán)三實(shí)”大討論活動(dòng),進(jìn)一步深化思想認(rèn)識(shí),悟透精神實(shí)質(zhì),切實(shí)把“三嚴(yán)三實(shí)”內(nèi)化于心、外化于行。二是組織學(xué)好用好。把“三嚴(yán)三實(shí)”納入黨校各類主題班次教學(xué)培訓(xùn)的內(nèi)容,通過個(gè)人自學(xué)、集中輪訓(xùn)、專題培訓(xùn)、中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等方式,組織引導(dǎo)廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)、全面貫徹,自覺把“三嚴(yán)三實(shí)”作為修身做人的基本遵循、為官用權(quán)的警世箴言、干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則。三是嚴(yán)于對(duì)標(biāo)找差。圍繞“四專題一強(qiáng)化”,以“三嚴(yán)三實(shí)”為主題,組織各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部召開一次高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì),引導(dǎo)廣大黨員干部就“嚴(yán)、實(shí)”問題展開思想交鋒,接受黨內(nèi)政治生活的洗禮,進(jìn)一步鑄造鐵的信念、鐵的擔(dān)當(dāng)、鐵的作風(fēng)、鐵的規(guī)矩。
二、以“三嚴(yán)三實(shí)”為行動(dòng)遵循,用嚴(yán)和實(shí)的要求創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)思想是行動(dòng)的先導(dǎo),指引著行動(dòng)的方向。要以“嚴(yán)”和 “實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn),全力推動(dòng)新常態(tài)下組織工作改革創(chuàng)新。一是注重監(jiān)督管理,鍛造好隊(duì)伍。開展“干部工作規(guī)范年”活動(dòng),研究制定干部“德”的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施擬提拔干部“德”的正、反向測(cè)評(píng)。實(shí)施拓源提質(zhì)“墩苗工程”,開展年輕干部素能競(jìng)賽活動(dòng),對(duì)優(yōu)勝者啟動(dòng)培養(yǎng)計(jì)劃。編印《從嚴(yán)管理干部規(guī)定資料手冊(cè)》,出臺(tái)《亭湖區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“為官不為”問責(zé)暫行辦法》,讓干部守紀(jì)律、講規(guī)矩,敢擔(dān)當(dāng)、有作為。二是夯實(shí)基層基礎(chǔ),建設(shè)強(qiáng)堡壘。開展“組織建設(shè)鞏固年”活動(dòng),明確基層黨(工)委書記抓黨建工作“十個(gè)一”責(zé)任清單,項(xiàng)目化管理基層黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作。開展“薄弱村集中幫扶提升行動(dòng)”,實(shí)施村級(jí)黨群服務(wù)中心建設(shè) “達(dá)標(biāo)工程”。常態(tài)化巡視督查黨建責(zé)任落實(shí)和工作開展情況,探索推行黨代表“三聯(lián)三有”工作機(jī)制,建立財(cái)政投入、黨費(fèi)補(bǔ)貼、項(xiàng)目整合等多位一體的投入機(jī)制,確保有人管事、有錢辦事、有場(chǎng)議事、有章理事。三是著力引才聚才,營(yíng)造優(yōu)環(huán)境。開展“人才創(chuàng)業(yè)提升年”活動(dòng),進(jìn)一步完善人才政策,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。以 “亭湖英才集聚計(jì)劃”為抓手,大力開展“‘361’聚才行動(dòng)”,認(rèn)真組織開展“海外招才歐美對(duì)接會(huì)”、“名校優(yōu)生亭湖行”、“第四屆環(huán)博會(huì)”等活動(dòng),確保全年完成5000名高校畢業(yè)生、1000名專門人才、50名領(lǐng)軍人才的“515”引才任務(wù),為全區(qū)轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)提供人才支撐。
三、以“三嚴(yán)三實(shí)”為規(guī)矩規(guī)范,用嚴(yán)和實(shí)的作風(fēng)帶好隊(duì)伍欲知平直,則必準(zhǔn)繩;欲知方圓,則必規(guī)矩?!叭龂?yán)三實(shí)”是組工干部正心修身、做人做事的標(biāo)尺,必須時(shí)刻銘記、帶頭踐行。一是堅(jiān)守黨性。帶頭聽黨話,堅(jiān)定跟黨走,自覺同以xx同志為xx的黨中央保持高度一致,帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策,帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,不折不扣把全面從嚴(yán)治黨要求貫徹落實(shí)到組織工作中,使組織部門成為最講政治的部門,組工干部成為最講政治的干部。二是敢于擔(dān)當(dāng)。堅(jiān)決貫徹黨的組織路線和干部路線,敢于堅(jiān)持原則、動(dòng)真碰硬,堅(jiān)決抵制選人用人上的不正之風(fēng),養(yǎng)成無私無畏的品性、擔(dān)當(dāng)有責(zé)的氣魄和淡泊名利的心態(tài),做到公道對(duì)待干部、公平評(píng)價(jià)干部、公正使用干部。三是提升能力。帶頭發(fā)揚(yáng)“安專迷”精神,對(duì)上級(jí)新政策文件、重大決策部署,認(rèn)真學(xué)習(xí),堅(jiān)決執(zhí)行,有效落實(shí)。對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)定目標(biāo)、定責(zé)任、定時(shí)限、定要求,做到精細(xì)化抓落實(shí)、項(xiàng)目化抓推進(jìn)、品牌化抓提升。四是嚴(yán)守規(guī)矩。繼承優(yōu)良傳統(tǒng),弘揚(yáng)優(yōu)良部風(fēng),繼續(xù)在反“四風(fēng)”、改作風(fēng)、樹新風(fēng)上走在前。帶頭從嚴(yán)律己,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法和組織人事紀(jì)律,守住底線,不踩紅線,不碰高壓線,規(guī)規(guī)矩矩辦事,規(guī)規(guī)矩矩做人,始終做到自身正、自身凈、自身硬,自覺維護(hù)好組織部門和組工干部的良好形象。
xx指出:作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。雖然20xx年的全國(guó)“兩會(huì)”已經(jīng)閉幕,但堅(jiān)定不移、不折不扣地踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵的總要求永不過時(shí),這必將成為作為每一名黨員干部的人生追求新座標(biāo),給每一名黨員干部指明了積極向上努力前進(jìn)的方向。我們都應(yīng)有決心也有信心朝著這個(gè)目標(biāo)和方向,不斷開拓進(jìn)取、努力工作,為x畜牧強(qiáng)市的建設(shè)與發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選【四】
自開展履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)以來,通過學(xué)習(xí)黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,認(rèn)真對(duì)照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法及日常工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足,有待于通過本次開展的履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)來認(rèn)識(shí)和檢查自己,認(rèn)識(shí)到自己存在的不足,予以改正。下面是我的心得體會(huì):
一、在政治上嚴(yán)格要求
做好辦公室的各項(xiàng)工作,要把是否忠于黨的事業(yè),是否熱愛本職工作作為衡量辦公室干部忠誠(chéng)可靠的標(biāo)準(zhǔn)。在辦公室工作的同志,一定要熱愛工作、關(guān)心黨的事業(yè),以一種昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌對(duì)待辦公室工作。我們?cè)谌魏螘r(shí)候、任何情況下,對(duì)黨、對(duì)人民要赤膽忠心,對(duì)黨的事業(yè)矢志不渝,時(shí)時(shí)處處講政治、講黨性、講原則,在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,堅(jiān)決維護(hù)黨中央和局黨組的權(quán)威,不折不扣地貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、在工作中要任勞任怨
辦公室工作大多是事務(wù)性、服務(wù)性、重復(fù)性的工作,權(quán)力不大責(zé)任大,待遇不高要求高,每天都在重復(fù)平淡而瑣碎的工作。只有樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),才能認(rèn)真履行好本職工作。這就要求我們必須具備默默無聞的奉獻(xiàn)精神,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,甘當(dāng)人梯、甘當(dāng)無名英雄,把履行職責(zé)作為第一追求,把提高服務(wù)質(zhì)量作為工作目標(biāo),真正做到干一行、愛一行、精一行,立足本職,遇事不推諉,辦事不拖拉。
三、和同事間要和-諧互助
要按照構(gòu)建和-諧社會(huì)的要求構(gòu)建和-諧機(jī)關(guān),努力營(yíng)造和-諧共事的工作環(huán)境,要倍加珍惜同事之間的友誼,倍加珍惜集體的團(tuán)結(jié),倍加珍惜共事的機(jī)會(huì),相互理解,相互支持,相互寬容,要有容人之心,才能構(gòu)建和-諧的工作環(huán)境,才能提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平。
四、做事情時(shí)要扎實(shí)到位
辦公室工作總的可用四個(gè)字來概括:即“繁、雜、忙、細(xì)”,但在工作過程中又必須強(qiáng)調(diào)準(zhǔn)確性。俗話說“差之毫厘、失之千里”,一時(shí)的疏忽就會(huì)釀成大禍??傊褪且獦淞⑥k公室工作無小事的意識(shí),要做到找準(zhǔn)位置,超前思考,爭(zhēng)取做到主動(dòng)謀事不被動(dòng),工作到位不越位,扎實(shí)做事不多事,要求嚴(yán)格不苛求。
五、在作風(fēng)上要緊張有序
辦公室工作千頭萬緒,每一項(xiàng)工作都與全局有著密切聯(lián)系,要做好辦公室工作要理清思路,分清輕重緩急,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,忙而不亂,緊張有序。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,努力提高工作效率。辦公室還要建立嚴(yán)格規(guī)范的工作制度、辦事程序,這是做好辦公室工作的基礎(chǔ)和保證,使辦公室納入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的管理軌道,提高辦公室的整體工作效率。
六、在學(xué)習(xí)上要不斷加強(qiáng)
作為年輕干部,無論從個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步,還是從適應(yīng)工作的需要;無論是從應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的形勢(shì),還是圓滿完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù),都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。年輕干部只有強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),夯實(shí)理論-功底,政治上才能保持堅(jiān)定和清醒,工作中才能有原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,才能全面正確地貫徹黨的路線方針政策,才能在各種考驗(yàn)面前守得注穩(wěn)得注耐得住,才能做到“自重、自盛自警、自勵(lì)”,在錯(cuò)綜復(fù)雜的各種環(huán)境中健康茁壯地成長(zhǎng)。
在今后的工作中,我將始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事,讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng),使自身綜合能力不斷得到提高。
履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選【五】
古語有云:“夫以銅為鏡,可以正衣冠;以古為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以知得失。”
20xx年10月份,我街道召開了機(jī)關(guān)干部履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)學(xué)習(xí)動(dòng)員會(huì)。此次會(huì)上,街道黨委領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)了八步區(qū)召開機(jī)關(guān)干部履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)的文件精神,并針對(duì)賀江水污染事件進(jìn)行了回顧和深刻的反思。作為江南街道政府的一員,對(duì)此次動(dòng)員大會(huì)頗有體會(huì),現(xiàn)將個(gè)人心得總結(jié)如下:
第一,作為一名忠誠(chéng)于黨的基層工作人員,要認(rèn)真落實(shí)中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定,從思想上認(rèn)清形勢(shì),從典型案例中吸取教訓(xùn),敲醒警鐘,自覺學(xué)習(xí)黨章、遵守紀(jì)律、轉(zhuǎn)變作風(fēng)并要高度認(rèn)識(shí)機(jī)關(guān)干部履行職責(zé)“回頭看”動(dòng)員會(huì)的重要性和必要性。
第二,要以對(duì)黨和人民乃至自己認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待“回頭看”活動(dòng),要提高自我認(rèn)識(shí),時(shí)刻注重學(xué)習(xí),時(shí)刻保持危機(jī)感,認(rèn)真履職盡責(zé),做好自己的本職工作。
第三,要遵紀(jì)守法,廉潔自律,恪盡職守,率先垂范,及時(shí)整改工作和生活中存在的問題,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),端正服務(wù)態(tài)度,杜絕走過場(chǎng),提高工作效率;爭(zhēng)做履職盡責(zé)、為人民服務(wù)的表率。
總之,這次開展機(jī)關(guān)干部履行職責(zé)“回頭看”活動(dòng),不
僅提高了自我的認(rèn)識(shí),也促使了一次深刻的自我反思,更是對(duì)自己進(jìn)行了一次徹徹底底的精神和行為洗禮。在今后的工作過程中,更要端正態(tài)度,堅(jiān)定信念,勤政務(wù)實(shí),敢于擔(dān)當(dāng),以“事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心、專注心、寬容心、公正心、平常心”七心結(jié)合的方式,全心為人民服務(wù),全力履職盡責(zé),為江南街道的社會(huì)穩(wěn)定和科學(xué)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選【六】
作為黨和政府各項(xiàng)方針政策的直接實(shí)踐者、執(zhí)行者,基層公務(wù)員的履職盡責(zé)能力、政策理論水平、工作作風(fēng)、精神狀態(tài),直接關(guān)系到黨和政府的執(zhí)政水平,影響到社會(huì)經(jīng)濟(jì)各項(xiàng)事業(yè)的順利推進(jìn).另外,基層公務(wù)員是國(guó)家治理的具體實(shí)施者,是公務(wù)員隊(duì)伍的重要組成部分,在公務(wù)員隊(duì)伍中人數(shù)最多、分布范圍最廣,是黨和政府聯(lián)系廣大人民群眾的橋梁和紐帶.正因?yàn)榛鶎庸珓?wù)員與群眾關(guān)系最為密切,所以基層公務(wù)員如何做到履職盡責(zé)、清正廉潔、事業(yè)有為顯得尤為重要。
一、基層公務(wù)員自身要做到堅(jiān)定信念,做一名政治上靠得住的人
基層公務(wù)員要做到緊跟上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),服從和服務(wù)于大局,以部門提出的各項(xiàng)工作目標(biāo)找準(zhǔn)“坐標(biāo)”,在重大問題上一定要堅(jiān)持原則,明辨是非,公正無私。堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主,有事共同商量,有難共同承擔(dān),先民主后集中,先咨詢后決策。不莽撞,不隨意,不畏難,不偏袒,不固執(zhí),做到心胸寬闊,公道正派。要用法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度來規(guī)范自己、約束自己,用先進(jìn)典型激勵(lì)自己、鞭策自己,用反面典型警示自己、提醒自己,做到信念堅(jiān)定,淡泊名利,清正廉潔,一身正氣。
二、基層黨組織要注重恩威并施,嚴(yán)督嚴(yán)管基層干部
由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施條件跟城鎮(zhèn)相比存在差距,導(dǎo)致一些基層干部在基層扎不下根,缺乏服務(wù)意識(shí),削弱了基層黨組織的戰(zhàn)斗力和服務(wù)能力,干部不扎根基層也自然難以保持和群眾的感情,工作能力也得不到提升,還有可能助長(zhǎng)不正之風(fēng)。所以基層黨組織要對(duì)他們加強(qiáng)思想教育,以群眾利益為根本出發(fā)點(diǎn),也要以人為本,幫助解決他們的后顧之憂,采取更人性化的管理手段。同時(shí)還應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工作、考勤、病事假等相關(guān)制度,加強(qiáng)監(jiān)管,也要有相應(yīng)的激勵(lì)措施。
履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選【七】
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,進(jìn)出口銀行近日組織召開“怎樣當(dāng)好“一把手””主題座談會(huì),為行領(lǐng)導(dǎo)和各分行“一把手”交流經(jīng)驗(yàn)提供平臺(tái)??傂蓄I(lǐng)導(dǎo)班子成員、21位分行“一把手”圍繞“怎樣學(xué)習(xí)和運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)際”、“怎樣做好群眾工作”以及“怎樣貫徹執(zhí)行好民主集中制”這三個(gè)問題,緊密結(jié)合自身工作實(shí)際,暢談交流認(rèn)識(shí)、體會(huì)和方法。
與會(huì)的21位分行“一把手”發(fā)言各具特色,各有側(cè)重,碰撞出不少思想火花??傂蓄I(lǐng)導(dǎo)為各分行“一把手”更好地履職盡責(zé)提出了中肯的意見和建議。與會(huì)者的觀點(diǎn)相互交織,形成一些重要共識(shí),如:作為國(guó)家政策性銀行分支機(jī)構(gòu)的“一把手”,必須要有堅(jiān)定的黨性,把國(guó)家利益、民族利益和銀行利益牢記心中,毫不猶豫地貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院的方針政策和行黨委的決策指示;作為營(yíng)業(yè)性分支機(jī)構(gòu)的“一把手”,必須高瞻遠(yuǎn)矚,具備戰(zhàn)略眼光,考慮問題不能僅限于全國(guó)這個(gè)大局,還要放到世界格局中去謀劃;作為對(duì)分行肩負(fù)重大責(zé)任的主要負(fù)責(zé)人,必須把不斷學(xué)習(xí)作為一種基本需求和生活習(xí)慣,使個(gè)人的能力素質(zhì)能夠跟上形勢(shì)發(fā)展、業(yè)務(wù)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的需要。
會(huì)上,進(jìn)出口銀行黨委書記、行長(zhǎng)李若谷提出了政治立場(chǎng)要堅(jiān)定,理論素質(zhì)要過硬,要以身作則,要調(diào)動(dòng)班子積極性,要有創(chuàng)新精神,要狠抓落實(shí),要當(dāng)好班長(zhǎng),要注重宣傳教育等八個(gè)方面的要求。
與會(huì)人員普遍反映,此次座談會(huì)上大家互相交流經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,不僅在工作方法上得到了啟示,對(duì)“一把手”的職責(zé)與定位也有了更加深入透徹的認(rèn)識(shí)和理解。
履職盡責(zé)工作心得體會(huì)范本精選【八】
十八屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上,習(xí)近平總書記就做好今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提出四個(gè)重點(diǎn)要求。其中第一點(diǎn)就是,嚴(yán)肅責(zé)任追究,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,各級(jí)黨委(黨組)要切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé),進(jìn)一步健全制度、細(xì)化責(zé)任、以上率下。深入學(xué)習(xí)貫徹總書記要求,落實(shí)好主體責(zé)任,對(duì)于加強(qiáng)黨對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),健全懲治和預(yù)防腐敗體系具有重大意義和深遠(yuǎn)影響。結(jié)合審計(jì)機(jī)關(guān)情況看,落實(shí)好主體責(zé)任,當(dāng)前要牢牢把握住以下幾個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
把深化思想認(rèn)識(shí)作為落實(shí)主體責(zé)任的首要任務(wù)
強(qiáng)化落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,是以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)正確判斷后作出的重大決策,是對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)規(guī)律的深刻認(rèn)識(shí)和戰(zhàn)略思考,是對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要制度性安排。主動(dòng)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),把主體責(zé)任落實(shí)到位,是執(zhí)行黨章規(guī)定、落實(shí)中央部署的實(shí)際行動(dòng),也是努力打造審計(jì)鐵軍、有效履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的重要保證。各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)黨組要從思想上深刻認(rèn)識(shí)落實(shí)主體責(zé)任的極端重要性,切實(shí)強(qiáng)化黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任意識(shí),強(qiáng)化敢于擔(dān)當(dāng)、勇于擔(dān)責(zé)的歷史使命意識(shí),牢固樹立不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是失職的意識(shí),把主體責(zé)任牢牢記在心上、扛在肩上、抓在手上,守好自己的“責(zé)任田”。
把推動(dòng)和促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為落實(shí)主體責(zé)任的重要方面
審計(jì)機(jī)關(guān)作為監(jiān)督部門,不僅要做落實(shí)主體責(zé)任的踐行者,還要做落實(shí)主體責(zé)任的推動(dòng)者,在抓好自身廉政建設(shè)的同時(shí),積極發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督作用,大力推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。要牢記使命、忠誠(chéng)履職,始終堅(jiān)持以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作為己任。對(duì)一些領(lǐng)域、一些部門、一些單位存在的重大問題,特別是重大的違紀(jì)違法、損失浪費(fèi)、風(fēng)險(xiǎn)隱患問題,如果在法定職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)沒有查出來,查出來沒有如實(shí)報(bào)告,報(bào)告了沒有依法處理,不僅是我們工作上的失職,而且在客觀上還可能成為不法行為的“護(hù)身符”“擋箭牌”,甚至產(chǎn)生包庇和縱容犯罪的后果。各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要有清醒認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、使命感。要勇于擔(dān)當(dāng)、無私無畏,始終堅(jiān)持崇高的理想信念。有敢說真話、敢報(bào)實(shí)情、敢講真相的勇氣和正氣,有自斷后路、不畏權(quán)力、自甘寂寞的決心和堅(jiān)守,嚴(yán)格按黨章憲法規(guī)定,黨和人民要求,無私無畏,敢于碰硬,敢作敢為,真正做到“戴著烏紗想事,揣著烏紗干活”。要尚法求真、盡職盡責(zé),始終堅(jiān)持依法文明審計(jì)。把依法履職和審計(jì)質(zhì)量作為審計(jì)工作的“生命線”,把職業(yè)操守和文明審計(jì)作為審計(jì)工作的“保障線”,從維護(hù)法律尊嚴(yán)的高度,嚴(yán)格依法審計(jì),把自由裁量權(quán)降到最低、工作隨意性減少到最低限度,解決越位、錯(cuò)位、不到位問題。
把狠抓紀(jì)律建設(shè)作為落實(shí)主體責(zé)任的重要抓手
加強(qiáng)紀(jì)律性,革命無不勝。加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)是執(zhí)行黨的路線、方針和政策的重要保證,是同不良傾向作斗爭(zhēng)的重要武器,也是審計(jì)機(jī)關(guān)落實(shí)主體責(zé)任的重要方面。要狠抓政治紀(jì)律,始終堅(jiān)定政治信仰,堅(jiān)守理想信念,增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,始終把握正確方向,堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威,自覺把審計(jì)工作融入全面深化改革大局。要狠抓組織紀(jì)律,堅(jiān)決反對(duì)自由主義,牢固樹立組織觀念,切實(shí)遵守組織制度,堅(jiān)持科學(xué)正確的用人導(dǎo)向,進(jìn)一步加強(qiáng)組織管理。要狠抓廉政紀(jì)律,把廉政紀(jì)律作為審計(jì)人員不能觸碰逾越的“高壓線”,進(jìn)一步提升遵守審計(jì)人員“八不準(zhǔn)”規(guī)定的自覺性,清清白白做人,干干凈凈做事。要狠抓保密紀(jì)律,牢固樹立保密意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)保密制度,嚴(yán)格落實(shí)保密責(zé)任,真正做到重保密、會(huì)保密。要狠抓財(cái)經(jīng)紀(jì)律,深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神和審計(jì)署制定的18條貫徹落實(shí)意見,認(rèn)真落實(shí)好《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》和國(guó)務(wù)院“約法三章”要求,確保開支的合理合法性。要狠抓工作紀(jì)律,堅(jiān)持“實(shí)、高、新、嚴(yán)、細(xì)”工作作風(fēng),嚴(yán)治“庸懶散”“嬌驕暮”,做到講程序、講效率、講奉獻(xiàn)。
把強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)作為落實(shí)主體責(zé)任的根本途徑
落實(shí)主體責(zé)任,作風(fēng)建設(shè)是關(guān)鍵。要把主體責(zé)任的落實(shí),同堅(jiān)持黨的群眾路線緊密結(jié)合,同反“四風(fēng)”相結(jié)合,同加強(qiáng)和改進(jìn)審計(jì)干部作風(fēng)相結(jié)合,把主體責(zé)任貫穿于作風(fēng)建設(shè)的每個(gè)環(huán)節(jié),滲透到審計(jì)工作的方方面面。要切實(shí)抓好整改,對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題,要件件抓整改,明確責(zé)任主體、明確整改標(biāo)準(zhǔn)、明確時(shí)間要求,著力解決精神懈怠、作風(fēng)漂浮、滿足現(xiàn)狀、進(jìn)取心不強(qiáng)、得過且過等問題。要堅(jiān)持改進(jìn)學(xué)風(fēng),從黨組班子抓起,先學(xué)一步、深學(xué)一些,通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)對(duì)大政方針的領(lǐng)會(huì),對(duì)發(fā)展趨勢(shì)的把握,對(duì)問題矛盾的了解,對(duì)難點(diǎn)熱點(diǎn)的攻克,更加深入、透徹地學(xué)習(xí)研究中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,并用于指導(dǎo)審計(jì)實(shí)踐。要堅(jiān)持厲行節(jié)約,嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)績(jī)效管理,把握好預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,管控好預(yù)算計(jì)劃、預(yù)算執(zhí)行、物資采購(gòu)等關(guān)鍵環(huán)節(jié),做到勤儉辦文辦會(huì)辦事,把每分錢都用在刀刃上。要堅(jiān)持沉下身子,加強(qiáng)調(diào)查研究,防止抓大放小、跑面漏點(diǎn)、重講輕做、只批不幫的片面做法,堅(jiān)持撲下身子、關(guān)口前移、沉在末端解難題辦實(shí)事,堅(jiān)持圍繞廣大干部群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題進(jìn)行專項(xiàng)解決,做到心貼心幫難解困,面對(duì)面現(xiàn)場(chǎng)辦公。
把防控廉政風(fēng)險(xiǎn)作為落實(shí)主體責(zé)任的有力手段
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),要加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行各環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)的全面防控和有效預(yù)警。要加強(qiáng)重點(diǎn)監(jiān)控。對(duì)署機(jī)關(guān)及各派出機(jī)構(gòu)貫徹落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施情況開展經(jīng)常性檢查,推動(dòng)重點(diǎn)領(lǐng)域廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。強(qiáng)化審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理,改進(jìn)重點(diǎn)審計(jì)項(xiàng)目廉政檢查工作。依法公開審計(jì)事項(xiàng)和審計(jì)權(quán)力運(yùn)行流程,主動(dòng)接受被審計(jì)單位監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。加強(qiáng)干部選拔任用、機(jī)關(guān)基本建設(shè)、重要物資采購(gòu)和招投標(biāo)等重大事項(xiàng)監(jiān)督。開展署內(nèi)預(yù)算執(zhí)行情況檢查,確保模范遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。要加強(qiáng)制度防控。認(rèn)真落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、重要情況通報(bào)和報(bào)告、述職述廉、民主生活會(huì)、信訪處理、巡視、談話和誡勉、特定問題調(diào)查等黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度,加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督。繼續(xù)推行司局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部述廉,完善司局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。進(jìn)一步發(fā)揮巡視工作作用,深化審計(jì)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度。要加強(qiáng)科技管控。加快構(gòu)建符合審計(jì)機(jī)關(guān)特點(diǎn)的廉政風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài)管理機(jī)制和科技防控系統(tǒng),并根據(jù)權(quán)力運(yùn)行特點(diǎn),制定切實(shí)可行的責(zé)任追究辦法,加大問責(zé)工作力度,健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條,將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控融入審計(jì)業(yè)務(wù)工作和內(nèi)部事務(wù)管理流程中。
把切實(shí)當(dāng)好表率作為落實(shí)主體責(zé)任的關(guān)鍵環(huán)節(jié)
打鐵還需自身硬。審計(jì)機(jī)關(guān)監(jiān)督別人,首先要管好自己。黨組要切實(shí)履行主體責(zé)任。署黨組對(duì)署機(jī)關(guān)和所屬系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各單位黨組對(duì)本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)同審計(jì)業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。黨組書記要擔(dān)起第一責(zé)任人職責(zé)。各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)黨組書記是本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人,要做黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者,深刻認(rèn)識(shí)到“黨風(fēng)廉政建設(shè)抓不好是工作不稱職,本單位出現(xiàn)貪污腐敗問題是工作的失職”,堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)重要問題親自研究、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重大案件親自督辦。黨組成員要承擔(dān)分管責(zé)任。要根據(jù)分工對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,落實(shí)“一崗雙責(zé)”,堅(jiān)持兩手抓、兩手硬,抓好分管范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。紀(jì)檢組要落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任。駐審計(jì)機(jī)關(guān)紀(jì)檢組要進(jìn)一步明確定位,履行監(jiān)督職責(zé),各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)黨組及其領(lǐng)導(dǎo)班子要自覺接受監(jiān)督。各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要用高于別人的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,用嚴(yán)于別人的標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督自己,在黨風(fēng)廉政建設(shè)、求真務(wù)實(shí)、勤奮敬業(yè)上,在工作作風(fēng)和生活作風(fēng)上,全國(guó)審計(jì)機(jī)關(guān)向?qū)徲?jì)署黨組看齊,全體審計(jì)干部向?qū)徲?jì)長(zhǎng)看齊,帶頭作遵紀(jì)守法、清正廉潔的表率,做預(yù)算執(zhí)行和遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律的模范。
履職盡責(zé)工作個(gè)人心得體會(huì)篇五
“履職盡責(zé)”心得體會(huì)
xxx 根據(jù)單位對(duì)我們學(xué)習(xí)精神要求,遵照實(shí)事求是地從內(nèi)心深處 認(rèn)真自我剖析的標(biāo)準(zhǔn),本著“只講缺點(diǎn)不講優(yōu)點(diǎn)”“只講主觀不講客觀”的原則,我認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),進(jìn)行了認(rèn)真的反思,深深感到自己在學(xué)習(xí)、工作方面還存在不少問題,與上級(jí)要求相比,還相差甚遠(yuǎn)。為警示自己,修正錯(cuò)誤,鑒知未來,以利工作,按照要求,本著無愧于組織,無愧于群眾的態(tài)度,就本人在各方面存在問題自我剖析如下:
一、存在的主要問題 :
1、在思想作風(fēng)上:理論學(xué)習(xí)不夠深入,對(duì)理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識(shí)不足,理論學(xué)習(xí)不夠重視,學(xué)習(xí)自覺性、積極性和主動(dòng)性不足,存在實(shí)用主義,要用什么才去學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué)。理想信念有所淡化,對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精神實(shí)質(zhì)學(xué)習(xí)理解不深刻,理想信念相對(duì)淡化。政治敏銳性和政治鑒別力不強(qiáng),用辯證的觀點(diǎn)分析問題的能力有待提高。對(duì)本部員工的社會(huì)主義、愛國(guó)主義和集體主義教育不夠,未能牢固樹立共產(chǎn)主義的堅(jiān)定信念。對(duì)社會(huì)上存在的“共產(chǎn)主義渺茫論”和拜金主義、享樂主義、個(gè)人主義以及資產(chǎn)階段腐朽思想批判不夠,抵制不力。
2、在工作作風(fēng)上:業(yè)務(wù)知識(shí)不足,工作方法跟不上時(shí)代要求。一是仍然滿足于上傳下達(dá)的陳舊工作方法和思路,二是組織能力和管 理能力欠缺,組織開展各項(xiàng)活動(dòng)時(shí)缺乏與人溝通,使員工參與的積極性不夠主動(dòng),導(dǎo)致工作往往達(dá)不到預(yù)期的效果。三是工作協(xié)調(diào)能力有待改善,對(duì)一些牽涉到其他部門的工作未能主動(dòng)協(xié)調(diào)辦理。四是工作的藝術(shù)性不夠,做員工思想。作時(shí)的切入點(diǎn)有時(shí)把握不準(zhǔn),有時(shí)批評(píng)人時(shí)的方法過于簡(jiǎn)單,效果不明顯,有時(shí)處理事情不夠冷靜,顯得不夠成熟。
2、在紀(jì)律上:對(duì)工作紀(jì)律抓落實(shí)不夠。執(zhí)行制度有時(shí)不夠嚴(yán)格,由于礙于情面樂于做和事佬,有時(shí)對(duì)本部職工中出現(xiàn)的問題沒有大膽地進(jìn)行批評(píng),對(duì)各種違規(guī)行為處罰不力
今后的努力方向 :
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是繼續(xù)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想用基本原理聯(lián)系具體實(shí)際,用唯物主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察問題、分析問題,樹立遠(yuǎn)大的理想,正確的世界觀和人生觀,正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)安全法律法規(guī),不斷提高自己的法紀(jì).觀念,杜絕違章違規(guī)的行為。三是不斷提高自己的管理水平,能針對(duì)不同時(shí)期的多際,提出一些有可操作性的管理辦法和實(shí)施方案。帶領(lǐng)本部員工積極進(jìn)取,圓滿完成不同時(shí)期的各項(xiàng)任務(wù)。
2、改進(jìn)工作作風(fēng)。要從日常事務(wù)中超脫出來,經(jīng)常深人基層檢查指導(dǎo)工作,切實(shí)幫助基層解決實(shí)際問題,不能局限于聽匯報(bào)、看材料,要深入實(shí)際,從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和發(fā)現(xiàn)問題。
3、認(rèn)真履行崗位職責(zé)、竭盡全力做好本職工作。一是奉先垂范,模范遵紀(jì)守法,要求員工做到的事情,自己必須先要做到,時(shí)時(shí)處處以法律法規(guī)的束自己,牢記自己肩上的責(zé)任;二是加大從嚴(yán)治理的力度,全面推進(jìn)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)執(zhí)行,對(duì)所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)都必須嚴(yán)格規(guī)范于相應(yīng)的制度之下,嚴(yán)格按照制度和程序辦事,凡違章違規(guī)操作的不管是否造成差錯(cuò)成損失。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)都要嚴(yán)肅處罰。三是做好本部員工思想教育工作,把各項(xiàng)制度落到實(shí)處,引導(dǎo)員工愛崗敬業(yè),同時(shí)抓好法紀(jì)觀念教育,形成遵紀(jì)守法的良好氛圍。
4、嚴(yán)格自律。少些應(yīng)酬,多抓工作,少說空話,多干實(shí)事,盡職盡責(zé),忠于職守,踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇地工作,爭(zhēng)取對(duì)人民、對(duì)國(guó)家有更大貢獻(xiàn)。
2015年6月