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2025年幼兒園股東合作辦學(xué)協(xié)議書(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-12-21 01:44:30
2025年幼兒園股東合作辦學(xué)協(xié)議書(四篇)
    小編:小胡職鑒

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

幼兒園股東合作辦學(xué)協(xié)議書篇一

股東人姓名

合作辦園的合伙人,以下簡稱"股東人",上述股東人為合作辦園,經(jīng)充分協(xié)商,達成如下協(xié)議:

第一章 總則和宗旨

本著真誠合作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)協(xié)商一致決定合作開辦培正幼兒園,特制訂本合同。

第一條:幼兒園名稱、地址:

1、幼兒園全稱:

2、地址:

第二條:幼兒園合作年限:20年

合作期限:

第三條:股東人的出資及股份所占比例。

1、由 出面租*幼兒園,并負責(zé)協(xié)調(diào)村有關(guān)事宜。

2、幼兒園所有收入必須存入同一存折中,戶名由開戶,印章、密碼由保管,存折由保管。所有支出須經(jīng)園長簽名同意方可生效。

3、各股東出資規(guī)定如下:

第一期出資 現(xiàn)有資產(chǎn) 技術(shù)管理股 200萬

第四條:利潤分配分擔(dān)方法

1、幼兒園利潤分配、虧損分擔(dān)均按照股份比例進行。

2、按學(xué)期進行利潤換算和分配,每學(xué)期稅后利潤的80%雙方分配;20%用于資金積累及幼兒園發(fā)展或提高福利待遇。

第五條:會計及賬冊保管

1、幼兒園按照通行的會計方法或法律規(guī)定的會計方法進行記錄、換算、存檔。

2、每學(xué)期的會計報表和賬冊應(yīng)置于幼兒園財務(wù)部,供股東人查閱,每位股東均有權(quán)了解幼兒園財務(wù)狀況,并提出意見及建議。

第二章 幼兒園事務(wù)

第六條:股東會是幼兒園最高的權(quán)力機構(gòu),主要行使以下權(quán)利職責(zé):

1、有權(quán)了解辦園狀況,并提出合理化意見和決策。

2、對股東向其他人轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額,做出決策。

3、對幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項做出決議。

4、審批幼兒園的財務(wù)預(yù)算、決策、利潤、分配和彌補方案。

5、園長兼任執(zhí)行董事。

第七條:股東會議分為定期會議和臨時會議

定期會議每學(xué)期開一次,由園長提出工作報告,決議下學(xué)期的重大事項。臨時會議由園長召集和主持,在會議前1-5天前通知股東,未到會的按棄權(quán)處理,股東會議的決議做成會議記錄由股東簽名。

第八條:幼兒園實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的園長負責(zé)制。

董事長是股東會執(zhí)行代表為最高領(lǐng)導(dǎo)人,園長為第二領(lǐng)導(dǎo)人,其它非執(zhí)行董事成員不參加幼兒園的教育教學(xué)管理。

第九條:董事會職權(quán)

1、制定、執(zhí)行、修改幼兒園發(fā)展規(guī)劃。

2、審定幼兒園財務(wù)預(yù)算及決算。

3、決定幼兒園重大問題,決定幼兒園內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置,制定幼兒園的基本管理制度。

4、決定園長、財務(wù)人員的任x。

5、決定園長工資及待遇。

第十條:董事會的權(quán)限

1、董事長為全體股東和董事會的最高領(lǐng)導(dǎo)人,股東或董事會成員如持不同意見并相持不下,最后由董事長決定,其他人員必須遵照執(zhí)行。必須堅持合法、公平、合理,有利幼兒園的發(fā)展,充分聽取股東或董事意見,維護全體股東利益原則。董事長在閉會期間之決定是生效的,不得隨意更改,如要更改,須交股東會討論決定。

2、代表幼兒園處理較大的事務(wù)和對外事務(wù)。

3、代表幼兒園疏通上級各部門的關(guān)系。

4、董事長必須盡職盡責(zé),忠于全體股東,忠于職守,廉潔奉公,不得推脫工作并帶頭領(lǐng)導(dǎo)大家發(fā)展事業(yè),做好領(lǐng)頭人。

5、幼兒園內(nèi)外非固定單項開支20__元以上的,必須先請示董事長批準(zhǔn)方可實施,財務(wù)部所有付出單每個月底應(yīng)交董事長簽字方能報帳。

第十一條:董事會成員、園長的報酬和費用補償

1、園長月薪5000元,財務(wù)1500元。

2、正常加班每工作日50元,一般加班不給補貼。

3、外出開會學(xué)習(xí)必須事先上報批準(zhǔn)方可有效實報。

第十二條:其他事情按幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行

第三章 其他

第十三條:除非出現(xiàn)下列情形,股東在合作期不得退股。

1、股東人死亡,由死亡股東人的繼承人繼承該股份的,可以由該繼承人作為新股東人而加入,否則,按退股處理。

2、股東人喪失償責(zé)能力或被人民法院強制執(zhí)行其在幼兒園的全部財產(chǎn)份額,嚴重影響幼兒園運作的前提下,按退股處理。

第十四條:退股人可分配的財產(chǎn)份額是現(xiàn)有財產(chǎn)減去所有債務(wù),按其股份比例分配,但不包括商譽或其他形資產(chǎn)。

第十五條:股東申請,并經(jīng)股東會同意,按不低于其實際財產(chǎn)份額的底價可以轉(zhuǎn)讓或拍賣財產(chǎn)份額,其它股東有優(yōu)先購買權(quán),如股東會議以外的人士購買,須經(jīng)全體股東同意,并接受本協(xié)議和民事責(zé)任。

第十六條:禁止事項

1、挪用幼兒園資金、借貸給他人或作其他盈利活動,利用職務(wù)收支中提取回扣,虛報支出,少報收入,構(gòu)成貪污的行為。

2、在幼兒園同一鎮(zhèn)范圍,不得自營或者與他人合同辦同檔次的幼兒園。

3、嚴禁用幼兒園資產(chǎn)為他人債務(wù)提供擔(dān)保,利用職務(wù)未經(jīng)董事長同意利用學(xué)生或家長代銷產(chǎn)品的。

違反上述條款,由董事長對該名人員處以人民幣1仟至2萬元罰金。

第十七條:幼兒園的解散和清算

1、幼兒園因下列情形解散:

①本協(xié)議約定辦園期屆滿。

②股東人退股或死亡,其余股東人不愿意繼續(xù)辦園的。

③因國家政策變化不讓辦園或其他不可抗拒的因素。

④經(jīng)全體股東一致同意解散合作。

2、幼兒園解散后,依國家有關(guān)法律法規(guī)對幼兒園清算。

第四章 違約責(zé)任

第十八條:雙方合作期間,單方提出解除合作關(guān)系,必須向?qū)Ψ劫r償違約金五萬元。

第十九條:單方違反本協(xié)議的任意一條,處違約金1萬元,并賠償由此造成的損失。

第二十條:雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議經(jīng)協(xié)商無果,可以申請主管部門仲裁,如果有一方不同意無可非議仲裁應(yīng)向人民法院起訴。

第五章 附則

第二十一條:經(jīng)雙方協(xié)商,可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進行補充,修改內(nèi)容為本協(xié)議相沖突的,以補充、修改后的內(nèi)容為準(zhǔn),幼兒園章程有規(guī)定,按章程規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條:本協(xié)議一式三份,雙方各一份,一份備案。

第二十三條:本協(xié)議雙方簽名后生效。

第二十四條:以上協(xié)議雙方已認真審閱,并經(jīng)雙方一致認可通過。

甲:___________ 乙:__________

簽約時間:_____年________月________日

幼兒園股東合作辦學(xué)協(xié)議書篇二

股東人姓名

合作辦園的合伙人,以下簡稱"股東人",上述股東人為合作辦園,經(jīng)充分協(xié)商,達成如下協(xié)議:

第一章 總則和宗旨

本著真誠合作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)協(xié)商一致決定合作開辦培正幼兒園,特制訂本合同。

第一條:幼兒園名稱、地址:

1、幼兒園全稱:

2、地址:

第二條:幼兒園合作年限:20年

合作期限:自20__年6月8日起開始合作至停轉(zhuǎn)辦學(xué)或轉(zhuǎn)制,除非屆滿之前出現(xiàn)合作人一致決定解散為止。

第三條:股東人的出資及股份所占比例。

1、由 出面租*幼兒園,并負責(zé)協(xié)調(diào)村有關(guān)事宜。

2、幼兒園所有收入必須存入同一存折中,戶名由開戶,印章、密碼由保管,存折由保管。所有支出須經(jīng)園長簽名同意方可生效。

3、各股東出資規(guī)定如下:

股東人出資情況 a b 合 計

第一期出資 現(xiàn)有資產(chǎn) 技術(shù)管理股 200萬

繼續(xù)追資 49% 51% 大約200萬

所占幼兒園股份比例 49% 51% 100%

第四條:利潤分配分擔(dān)方法

1、幼兒園利潤分配、虧損分擔(dān)均按照股份比例進行。

2、按學(xué)期進行利潤換算和分配,每學(xué)期稅后利潤的80%雙方分配;20%用于資金積累及幼兒園發(fā)展或提高福利待遇。

第五條:會計及賬冊保管

1、幼兒園按照通行的會計方法或法律規(guī)定的會計方法進行記錄、換算、存檔。

2、每學(xué)期的會計報表和賬冊應(yīng)置于幼兒園財務(wù)部,供股東人查閱,每位股東均有權(quán)了解幼兒園財務(wù)狀況,并提出意見及建議。

第二章 幼兒園事務(wù)

第六條:股東會是幼兒園最高的權(quán)力機構(gòu),主要行使以下權(quán)利職責(zé):

1、有權(quán)了解辦園狀況,并提出合理化意見和決策。

2、對股東向其他人轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額,做出決策。

3、對幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項做出決議。

4、審批幼兒園的財務(wù)預(yù)算、決策、利潤、分配和彌補方案。

5、園長兼任執(zhí)行董事。

第七條:股東會議分為定期會議和臨時會議

定期會議每學(xué)期開一次,由園長提出工作報告,決議下學(xué)期的重大事項。臨時會議由園長召集和主持,在會議前1-5天前通知股東,未到會的按棄權(quán)處理,股東會議的決議做成會議記錄由股東簽名。

第八條:幼兒園實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的園長負責(zé)制。

董事長是股東會執(zhí)行代表為最高領(lǐng)導(dǎo)人,園長為第二領(lǐng)導(dǎo)人,其它非執(zhí)行董事成員不參加幼兒園的教育教學(xué)管理。

第九條:董事會職權(quán)

1、制定、執(zhí)行、修改幼兒園發(fā)展規(guī)劃。

2、審定幼兒園財務(wù)預(yù)算及決算。

3、決定幼兒園重大問題,決定幼兒園內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置,制定幼兒園的基本管理制度。

4、決定園長、財務(wù)人員的任x。

5、決定園長工資及待遇。

第十條:董事會的權(quán)限

1、董事長為全體股東和董事會的最高領(lǐng)導(dǎo)人,股東或董事會成員如持不同意見并相持不下,最后由董事長決定,其他人員必須遵照執(zhí)行。必須堅持合法、公平、合理,有利幼兒園的發(fā)展,充分聽取股東或董事意見,維護全體股東利益原則。董事長在閉會期間之決定是生效的,不得隨意更改,如要更改,須交股東會討論決定。

2、代表幼兒園處理較大的事務(wù)和對外事務(wù)。

3、代表幼兒園疏通上級各部門的關(guān)系。

4、董事長必須盡職盡責(zé),忠于全體股東,忠于職守,廉潔奉公,不得推脫工作并帶頭領(lǐng)導(dǎo)大家發(fā)展事業(yè),做好領(lǐng)頭人。

5、幼兒園內(nèi)外非固定單項開支20__元以上的,必須先請示董事長批準(zhǔn)方可實施,財務(wù)部所有付出單每個月底應(yīng)交董事長簽字方能報帳。

第十一條:董事會成員、園長的報酬和費用補償

1、園長月薪5000元,財務(wù)1500元。

2、正常加班每工作日50元,一般加班不給補貼。

3、外出開會學(xué)習(xí)必須事先上報批準(zhǔn)方可有效實報。

第十二條:其他事情按幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行

第三章 其他

第十三條:除非出現(xiàn)下列情形,股東在合作期不得退股。

1、股東人死亡,由死亡股東人的繼承人繼承該股份的,可以由該繼承人作為新股東人而加入,否則,按退股處理。

2、股東人喪失償責(zé)能力或被人民法院強制執(zhí)行其在幼兒園的全部財產(chǎn)份額,嚴重影響幼兒園運作的前提下,按退股處理。

第十四條:退股人可分配的財產(chǎn)份額是現(xiàn)有財產(chǎn)減去所有債務(wù),按其股份比例分配,但不包括商譽或其他形資產(chǎn)。

第十五條:股東申請,并經(jīng)股東會同意,按不低于其實際財產(chǎn)份額的底價可以轉(zhuǎn)讓或拍賣財產(chǎn)份額,其它股東有優(yōu)先購買權(quán),如股東會議以外的人士購買,須經(jīng)全體股東同意,并接受本協(xié)議和民事責(zé)任。

第十六條:禁止事項

1、挪用幼兒園資金、借貸給他人或作其他盈利活動,利用職務(wù)收支中提取回扣,虛報支出,少報收入,構(gòu)成貪污的行為。

2、在幼兒園同一鎮(zhèn)范圍,不得自營或者與他人合同辦同檔次的幼兒園。

3、嚴禁用幼兒園資產(chǎn)為他人債務(wù)提供擔(dān)保,利用職務(wù)未經(jīng)董事長同意利用學(xué)生或家長代銷產(chǎn)品的。

違反上述條款,由董事長對該名人員處以人民幣1仟至2萬元罰金。

第十七條:幼兒園的解散和清算

1、幼兒園因下列情形解散:

①本協(xié)議約定辦園期屆滿。

②股東人退股或死亡,其余股東人不愿意繼續(xù)辦園的。

③因國家政策變化不讓辦園或其他不可抗拒的因素。

④經(jīng)全體股東一致同意解散合作。

2、幼兒園解散后,依國家有關(guān)法律法規(guī)對幼兒園清算。

第四章 違約責(zé)任

第十八條:雙方合作期間,單方提出解除合作關(guān)系,必須向?qū)Ψ劫r償違約金五萬元。

第十九條:單方違反本協(xié)議的任意一條,處違約金1萬元,并賠償由此造成的損失。

第二十條:雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議經(jīng)協(xié)商無果,可以申請主管部門仲裁,如果有一方不同意無可非議仲裁應(yīng)向人民法院起訴。

第五章 附則

第二十一條:經(jīng)雙方協(xié)商,可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進行補充,修改內(nèi)容為本協(xié)議相沖突的,以補充、修改后的內(nèi)容為準(zhǔn),幼兒園章程有規(guī)定,按章程規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條:本協(xié)議一式三份,雙方各一份,一份備案。

第二十三條:本協(xié)議雙方簽名后生效。

第二十四條:以上協(xié)議雙方已認真審閱,并經(jīng)雙方一致認可通過。

甲: 乙:

簽約時間: ? ? ?年 月 日

幼兒園股東合作辦學(xué)協(xié)議書篇三

股東人姓名__________________

合作辦園的合伙人,以下簡稱"股東人",上述股東人為合作辦園,經(jīng)充分協(xié)商,達成如下協(xié)議:

第一章總則和宗旨

本著真誠合作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)協(xié)商一致決定合作開辦培正幼兒園,特制訂本合同。

第一條:幼兒園名稱、地址:________________________

1、幼兒園全稱:___________________________

2、地址:___________________________

第二條:幼兒園合作年限:________________年

合作期限:自__________年_____月_____日起開始合作至停轉(zhuǎn)辦學(xué)或轉(zhuǎn)制,除非屆滿之前出現(xiàn)合作人一致決定解散為止。

第三條:股東人的出資及股份所占比例。

1、由出面租______________幼兒園,并負責(zé)協(xié)調(diào)村有關(guān)事宜。

2、幼兒園所有收入必須存入同一存折中,戶名由______________開戶,印章、密碼由______________保管,存折由______________保管。所有支出須經(jīng)園長______________簽名同意方可生效。

3、各股東出資規(guī)定如下:

股東人出資情況ab合計

第一期出資現(xiàn)有資產(chǎn)技術(shù)管理股200萬

繼續(xù)追資49%51%大約200萬

所占幼兒園股份比例49%51%100%

第四條:利潤分配分擔(dān)方法

1、幼兒園利潤分配、虧損分擔(dān)均按照股份比例進行。

2、按學(xué)期進行利潤換算和分配,每學(xué)期稅后利潤的80%雙方分配;20%用于資金積累及幼兒園發(fā)展或提高福利待遇。

第五條:會計及賬冊保管

1、幼兒園按照通行的會計方法或法律規(guī)定的會計方法進行記錄、換算、存檔。

2、每學(xué)期的會計報表和賬冊應(yīng)置于幼兒園財務(wù)部,供股東人查閱,每位股東均有權(quán)了解幼兒園財務(wù)狀況,并提出意見及建議。

第二章幼兒園事務(wù)

第六條:股東會是幼兒園最高的權(quán)力機構(gòu),主要行使以下權(quán)利職責(zé):

1、有權(quán)了解辦園狀況,并提出合理化意見和決策。

2、對股東向其他人轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額,做出決策。

3、對幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項做出決議。

4、審批幼兒園的財務(wù)預(yù)算、決策、利潤、分配和彌補方案。

5、園長兼任執(zhí)行董事。

第七條:股東會議分為定期會議和臨時會議

定期會議每學(xué)期開一次,由園長提出工作報告,決議下學(xué)期的重大事項。臨時會議由園長召集和主持,在會議前1-5天前通知股東,未到會的按棄權(quán)處理,股東會議的決議做成會議記錄由股東簽名。

第八條:幼兒園實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的園長負責(zé)制。

董事長是股東會執(zhí)行代表為最高領(lǐng)導(dǎo)人,園長為第二領(lǐng)導(dǎo)人,其它非執(zhí)行董事成員不參加幼兒園的教育教學(xué)管理。

第九條:董事會職權(quán)

1、制定、執(zhí)行、修改幼兒園發(fā)展規(guī)劃。

2、審定幼兒園財務(wù)預(yù)算及決算。

3、決定幼兒園重大問題,決定幼兒園內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置,制定幼兒園的基本管理制度。

4、決定園長、財務(wù)人員的任x。

5、決定園長工資及待遇。

第十條:董事會的權(quán)限

1、董事長為全體股東和董事會的最高領(lǐng)導(dǎo)人,股東或董事會成員如持不同意見并相持不下,最后由董事長決定,其他人員必須遵照執(zhí)行。必須堅持合法、公平、合理,有利幼兒園的發(fā)展,充分聽取股東或董事意見,維護全體股東利益原則。董事長在閉會期間之決定是生效的,不得隨意更改,如要更改,須交股東會討論決定。

2、代表幼兒園處理較大的事務(wù)和對外事務(wù)。

3、代表幼兒園疏通上級各部門的關(guān)系。

4、董事長必須盡職盡責(zé),忠于全體股東,忠于職守,廉潔奉公,不得推脫工作并帶頭領(lǐng)導(dǎo)大家發(fā)展事業(yè),做好領(lǐng)頭人。

5、幼兒園內(nèi)外非固定單項開支__________元以上的,必須先請示董事長批準(zhǔn)方可實施,財務(wù)部所有付出單每個月底應(yīng)交董事長簽字方能報帳。

第十一條:董事會成員、園長的報酬和費用補償

1、園長月薪__________元,財務(wù)__________元。

2、正常加班每工作日50元,一般加班不給補貼。

3、外出開會學(xué)習(xí)必須事先上報批準(zhǔn)方可有效實報。

第十二條:其他事情按幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行

第三章其他

第十三條:除非出現(xiàn)下列情形,股東在合作期不得退股。

1、股東人死亡,由死亡股東人的繼承人繼承該股份的,可以由該繼承人作為新股東人而加入,否則,按退股處理。

2、股東人喪失償責(zé)能力或被人民法院強制執(zhí)行其在幼兒園的全部財產(chǎn)份額,嚴重影響幼兒園運作的前提下,按退股處理。

第十四條:退股人可分配的財產(chǎn)份額是現(xiàn)有財產(chǎn)減去所有債務(wù),按其股份比例分配,但不包括商譽或其他形資產(chǎn)。

第十五條:股東申請,并經(jīng)股東會同意,按不低于其實際財產(chǎn)份額的底價可以轉(zhuǎn)讓或拍賣財產(chǎn)份額,其它股東有優(yōu)先購買權(quán),如股東會議以外的人士購買,須經(jīng)全體股東同意,并接受本協(xié)議和民事責(zé)任。

第十六條:禁止事項

1、挪用幼兒園資金、借貸給他人或作其他盈利活動,利用職務(wù)收支中提取回扣,虛報支出,少報收入,構(gòu)成貪污的行為。

2、在幼兒園同一鎮(zhèn)范圍,不得自營或者與他人合同辦同檔次的幼兒園。

3、嚴禁用幼兒園資產(chǎn)為他人債務(wù)提供擔(dān)保,利用職務(wù)未經(jīng)董事長同意利用學(xué)生或家長代銷產(chǎn)品的。

違反上述條款,由董事長對該名人員處以人民幣1仟至2萬元罰金。

第十七條:幼兒園的解散和清算

1、幼兒園因下列情形解散:

①本協(xié)議約定辦園期屆滿。

②股東人退股或死亡,其余股東人不愿意繼續(xù)辦園的。

③因國家政策變化不讓辦園或其他不可抗拒的因素。

④經(jīng)全體股東一致同意解散合作。

2、幼兒園解散后,依國家有關(guān)法律法規(guī)對幼兒園清算。

第四章違約責(zé)任

第十八條:雙方合作期間,單方提出解除合作關(guān)系,必須向?qū)Ψ劫r償違約金五萬元。

第十九條:單方違反本協(xié)議的任意一條,處違約金1萬元,并賠償由此造成的損失。

第二十條:雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議經(jīng)協(xié)商無果,可以申請主管部門仲裁,如果有一方不同意無可非議仲裁應(yīng)向人民法院起訴。

第五章附則

第二十一條:經(jīng)雙方協(xié)商,可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進行補充,修改內(nèi)容為本協(xié)議相沖突的,以補充、修改后的內(nèi)容為準(zhǔn),幼兒園章程有規(guī)定,按章程規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條:本協(xié)議一式三份,雙方各一份,一份備案。

第二十三條:本協(xié)議雙方簽名后生效。

第二十四條:以上協(xié)議雙方已認真審閱,并經(jīng)雙方一致認可通過。

甲:______________乙:______________

簽約時間:______________

幼兒園股東合作辦學(xué)協(xié)議書篇四

股東人姓名:__________

幼兒園院方:__________

經(jīng)充分協(xié)商,達成如下協(xié)議:

第一章總則和宗旨

本著真誠合作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)協(xié)商一致決定合作開辦培正幼兒園,特制訂本合同。

第一條:__________幼兒園名稱、地址:__________

1、幼兒園全稱:__________

2、地址:__________

第二條:__________幼兒園合作年限:__________20年

合作期限:__________自20__年6月8日起開始合作至停轉(zhuǎn)辦學(xué)或轉(zhuǎn)制,除非屆滿之前出現(xiàn)合作人一致決定解散為止。

第三條:__________股東人的出資及股份所占比例。

1、由出面租__________幼兒園,并負責(zé)協(xié)調(diào)村有關(guān)事宜。

2、幼兒園所有收入必須存入同一存折中,戶名由開戶,印章、密碼由__________保管,存折由__________保管。所有支出須經(jīng)園長__________簽名同意方可生效。

3、各股東出資規(guī)定如下:__________

第四條:__________利潤分配分擔(dān)方法

1、幼兒園利潤分配、虧損分擔(dān)均按照股份比例進行。

2、按學(xué)期進行利潤換算和分配,每學(xué)期稅后利潤的80%雙方分配;20%用于資金積累及幼兒園發(fā)展或提高福利待遇。

第五條:__________會計及賬冊保管

1、幼兒園按照通行的會計方法或法律規(guī)定的會計方法進行記錄、換算、存檔。

2、每學(xué)期的會計報表和賬冊應(yīng)置于幼兒園財務(wù)部,供股東人查閱,每位股東均有權(quán)了解幼兒園財務(wù)狀況,并提出意見及建議。

第二章幼兒園事務(wù)

第六條:__________股東會是幼兒園最高的權(quán)力機構(gòu),主要行使以下權(quán)利職責(zé):__________

1、有權(quán)了解辦園狀況,并提出合理化意見和決策。

2、對股東向其他人轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額,做出決策。

3、對幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項做出決議。

4、審批幼兒園的財務(wù)預(yù)算、決策、利潤、分配和彌補方案。

5、園長兼任執(zhí)行董事。

第七條:__________股東會議分為定期會議和臨時會議

定期會議每學(xué)期開一次,由園長提出工作報告,決議下學(xué)期的重大事項。

臨時會議由園長召集和主持,在會議前1-5天前通知股東,未到會的按棄權(quán)處理,股東會議的決議做成會議記錄由股東簽名。

第八條:__________幼兒園實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的園長負責(zé)制。

董事長是股東會執(zhí)行代表為最高領(lǐng)導(dǎo)人,園長為第二領(lǐng)導(dǎo)人,其它非執(zhí)行董事成員不參加幼兒園的教育教學(xué)管理。

第九條:__________董事會職權(quán)

1、制定、執(zhí)行、修改幼兒園發(fā)展規(guī)劃。

2、審定幼兒園財務(wù)預(yù)算及決算。

3、決定幼兒園重大問題,決定幼兒園內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置,制定幼兒園的基本管理制度。

4、決定園長、財務(wù)人員的任x。

5、決定園長工資及待遇。

第十條:__________董事會的權(quán)限

1、董事長為全體股東和董事會的最高領(lǐng)導(dǎo)人,股東或董事會成員如持不同意見并相持不下,最后由董事長決定,其他人員必須遵照執(zhí)行。

必須堅持合法、公平、合理,有利幼兒園的發(fā)展,充分聽取股東或董事意見,維護全體股東利益原則。

董事長在閉會期間之決定是生效的,不得隨意更改,如要更改,須交股東會討論決定。

2、代表幼兒園處理較大的事務(wù)和對外事務(wù)。

3、代表幼兒園疏通上級各部門的關(guān)系。

4、董事長必須盡職盡責(zé),忠于全體股東,忠于職守,廉潔奉公,不得推脫工作并帶頭領(lǐng)導(dǎo)大家發(fā)展事業(yè),做好領(lǐng)頭人。

5、幼兒園內(nèi)外非固定單項開支20__元以上的,必須先請示董事長批準(zhǔn)方可實施,財務(wù)部所有付出單每個月底應(yīng)交董事長簽字方能報帳。

第十一條:__________董事會成員、園長的報酬和費用補償

1、園長月薪5000元,財務(wù)1500元。

2、正常加班每工作日50元,一般加班不給補貼。

3、外出開會學(xué)習(xí)必須事先上報批準(zhǔn)方可有效實報。

第十二條:__________其他事情按幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行。

股東人姓名:__________

幼兒園院方:__________

簽訂日期:__________

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范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?
合同中的爭議可以通過協(xié)商、調(diào)解或法律途徑解決,以保障合同的公正性和有效性。編寫合同前,要充分了解各方的需求和意愿。合同是一種法律文件,用于確立各方之間的權(quán)利和義
演講稿首先必須開頭要開門見山,既要一下子抓住聽眾又要提出你的觀點,中間要用各種方法和所準(zhǔn)備的材料說明、支持你的論點,感染聽眾,然后在結(jié)尾加強說明論點或得出結(jié)論,
總結(jié)是對過去的經(jīng)驗和教訓(xùn)的總結(jié),從而為未來的發(fā)展提供更好的指導(dǎo)。寫總結(jié)時要注重語言的流暢和表達的準(zhǔn)確,使文章更具可讀性和說服力。歡迎大家一起來看看以下小編為大家
總結(jié)是對過去工作的回顧,也是為未來工作做好準(zhǔn)備的一種方法。在寫總結(jié)時,要注重客觀客觀,避免主觀臆斷,盡量做到客觀準(zhǔn)確地反映所總結(jié)的事實和現(xiàn)象。這是一些總結(jié)管理經(jīng)
總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)潛在的問題和挑戰(zhàn),從而提前做好準(zhǔn)備和應(yīng)對策略。寫總結(jié)要有簡明扼要的風(fēng)格,用簡練的語言表達復(fù)雜的問題。總結(jié)范文是對一段時間的工作和學(xué)習(xí)的集中評
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是小編為大
通過寫心得體會,我們可以梳理自己的思路,更好地理清思維。寫心得體會時,可以從個人的角度出發(fā),展示自己的感悟和收獲。心得體會是一種寶貴的思考和成長的機會,通過總結(jié)
每個人都應(yīng)該有總結(jié)的習(xí)慣,因為它可以讓我們更清晰地看到自己的不足和需改進之處。在寫總結(jié)的時候,首先要明確總結(jié)的目的和對象,確定總結(jié)的范圍和內(nèi)容。總結(jié)是映照個人成
報告的撰寫過程需要提前規(guī)劃和準(zhǔn)備,包括收集數(shù)據(jù)、制定大綱、寫作和審校等。報告應(yīng)該以簡潔、明確和有邏輯的方式進行寫作。讓我們一起來看看下面這篇報告,它將為您提供更
總結(jié)可以幫助我們提升思維的整合和概括能力??偨Y(jié)應(yīng)當(dāng)客觀真實地反映工作、學(xué)習(xí)或生活的實際情況,不能夸大或縮小事實。推薦大家閱讀一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,從中汲取寫作的經(jīng)
我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們
在人民愈發(fā)重視法律的社會中,越來越多事情需要用到合同,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家整理的合同范本,僅供參考,大
合同是商業(yè)活動中保證交易安全和維護法律權(quán)益的重要法律工具。編寫合同時需要明確交易的對象、內(nèi)容、約束力等關(guān)鍵要素。以下是小編為大家整理的合同范本,供大家參考。合伙
心得體會的寫作可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題并尋找解決方案,具有積極的價值和意義。寫心得體會時,要注意表達方式的準(zhǔn)確、簡潔和生動。以下是一些經(jīng)典的心得體會
健康是人類最寶貴的財富之一,我們應(yīng)該重視保護和提升自己的健康水平。正確使用文章結(jié)構(gòu)和段落結(jié)構(gòu)可以使總結(jié)更加連貫和有條理,我們需要注意段落之間的銜接和過渡。通過閱
總結(jié)可以幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,是我們在追求進步的道路上的必備工具。寫總結(jié)時,要注重突出重點和亮點,對于次要內(nèi)容可以簡潔處理。為了幫助大家寫好總結(jié),我
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