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電機設(shè)計研發(fā)部崗位職責(zé)篇一
一、技術(shù)方面：
1.有豐富的硬件開發(fā)組織管理經(jīng)驗，熟練硬件開發(fā)流程； 2.精通c語言；
3.熟練altiumdesigenr、pads等繪圖軟件，有豐富的硬件研發(fā)、調(diào)試、維修經(jīng)驗；
4.精通并能熟練開發(fā)工控、儀表類產(chǎn)品；lcd顯示驅(qū)動；基于gsm技術(shù)的無線通訊產(chǎn)品；模擬及數(shù)字?jǐn)?shù)據(jù)采集；
5.熟悉單片機、arm。
6.熟悉至少一種電路仿真軟件（如：multisim）。
7.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，勤奮踏實，善于分析思考問題，能承受較大的工作壓力和吃苦精神； 8.有較強的學(xué)習(xí)及創(chuàng)新能力，具備良好的英語聽、說、讀、寫能力。無障礙閱讀英文文檔。9.良好的模電和數(shù)電基礎(chǔ)。10.熟悉vb、c#、數(shù)據(jù)庫。
二、為人方面：
1、責(zé)任心強，熱愛本職工作，對硬件開發(fā)工作有濃厚興趣，勤于鉆研、學(xué)習(xí)
2、具有良好的團隊合作精神及獨立工作能力，嚴(yán)謹(jǐn)、踏實，為人誠實、守信。
3、為人正直公允,性格開朗、積極主動、有良好的團隊精神以及溝通協(xié)調(diào)能力;
三、管理方面：
1、為人厚道善于跟總經(jīng)理以及下屬員工溝通，把握員工思想動態(tài)，給出合理的管理建議。
2、為下屬員工解決電路、程序等疑難問題。
3、視野開闊，具備很強的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。
4、具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，善于和客戶溝通，具有較強的親和力、判斷力、應(yīng)變能力，強烈的責(zé)任感及進取精神。
5、管理研發(fā)人員的工作分配。
6、定期客觀評估員工的工作，及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通。
注釋：研發(fā)部部門經(jīng)理職責(zé)仍然包括以下所說的軟件工程師、硬件工程師職責(zé)要求。
軟件工程師工作職責(zé)
1、用c語言參與單片機應(yīng)用部分軟件的代碼編寫及單元測試和集中測試。
2、用vb+sql、c#.net+sql參與部分上位機軟件的編寫和測試工作。
3、負(fù)責(zé)modbus通訊協(xié)議下的發(fā)油程序的維護和功能完善工作,完成發(fā)油程序的二次開發(fā)工作。
4、完善自己負(fù)責(zé)程序的流程和文檔的書寫。 能力要求
1、精通c語言，熟悉vb、sql、c#及modbus通訊協(xié)議。
硬件工程師崗位職責(zé)
硬件工程師要求：
1、熟悉常用器件原理及作用應(yīng)用范圍等，熟悉各種常用元器件封裝。
2、熟悉公司常用芯片以及單片機的性能應(yīng)用等。
2、至少熟練掌握一種畫pcb工具，對信號分析以及走線有一定基礎(chǔ)。
3、畫好pcb后整理元器件清單，然后交給配貨采購人員。
4、熟練掌握焊接技巧，自己能獨立焊接樣板，調(diào)試維修樣板等。
5、至少掌握及熟練應(yīng)用c語言編程，做好底層驅(qū)動程序。
在一定條件下要能參與程序編寫，與團隊配和好，做到一專多能。
6、熟練應(yīng)用萬用表，示波器，信號發(fā)生器等常用儀器儀表等。
7、調(diào)試好一個項目要寫出調(diào)試維修文檔以供調(diào)試人員參考。
8、配合好團隊項目的開發(fā)。
9、做好團隊人員間的和睦相處，具備團隊合作精神。
10、工作中積極思考學(xué)習(xí)爭取把工作做到最好，善于推陳出新，打破傳統(tǒng)觀的束縛，善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題。
11、做好每個項目的圖紙程序的備份，做好各種交接需要的技術(shù)文檔。
12、配合好軟件人員工作。
13、服從領(lǐng)導(dǎo)的分配，發(fā)現(xiàn)項目中的問題要及時匯報。
14、遇到技術(shù)問題在不影響工程進度的前提下爭取個人解決，如果工程很緊一定要匯報領(lǐng)導(dǎo)說明原因，請教技術(shù)經(jīng)理爭取盡快解決，不要因為個人原因不請教而耽誤工程進展，如發(fā)現(xiàn)此種情況不匯報者，造成嚴(yán)重?fù)p失的要追究其個人責(zé)任。
15、努力學(xué)習(xí)新知識不斷進步，不僅要熟練硬件本職工作，還要向軟件方向拓展，爭取在一定條件下能獨立完成項目的開發(fā)。
16、有個好的時間觀念不遲到早退。
17、積極參加公司各種公益活動做好團隊生活的各種工作。
18、正確規(guī)范使用儀器儀表，盡量避免儀表的損壞（正常老化壞掉的除外）。
19、保管好個人領(lǐng)取的物品，盡量不要丟失，如有丟失要說明原因，視情況由部門經(jīng)理簽字，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可再次補領(lǐng)一件工具，否則按照丟失處理。 20、做好保密工作，不要將程序圖紙等拷貝給部門以外的人員。如有其它部門需要圖紙程序等，須到技術(shù)經(jīng)理處統(tǒng)一拷貝。
21、如果有事請假要填請假條，和部門經(jīng)理請假。
22、熟悉數(shù)電模電知識；
23、熟悉avr和msp430單片機；
24、能夠使用u/cos操作系統(tǒng)，能夠?qū)/cos移植到avr及msp430單片機上并使用u/cos操作系統(tǒng)編寫程序；
25、不斷學(xué)習(xí)補充自己，熟悉嵌入式相關(guān)知識
電機設(shè)計研發(fā)部崗位職責(zé)篇二
研發(fā)部崗位職責(zé)
研發(fā)部職能：公司新技術(shù)研發(fā)、引進和轉(zhuǎn)化；技術(shù)合作與技術(shù)交流；協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。
一、研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)制定公司新產(chǎn)品新技術(shù)研發(fā)規(guī)劃，并落實跟進。
2.負(fù)責(zé)安排和計劃新產(chǎn)品的研發(fā)、引進和轉(zhuǎn)化工作，管理整個公司的研發(fā)項目。 3.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品、新技術(shù)的調(diào)研、論證、開發(fā)、設(shè)計、引進與轉(zhuǎn)化工作，全面主導(dǎo)公司的產(chǎn)品研發(fā)方案和成本控制。
4.根據(jù)企業(yè)的實際情況，負(fù)責(zé)組織修訂、完善部門制度、工作程序、工作要求及實施細(xì)則，上報總經(jīng)理審批，獲批后發(fā)布實施。
5．嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項制度、工作流程及操作規(guī)范，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
6．組織、監(jiān)督、指導(dǎo)研發(fā)產(chǎn)品或者技術(shù)設(shè)計與引進工作，審核設(shè)計或引進方案。負(fù)責(zé)方案的變更、評審及修改工作。
7.負(fù)責(zé)向政府部門、基金會、其他機構(gòu)申請研究項目資助，以及被資助項目的實施、驗收和成果（技術(shù)鑒定、論文、專利、軟件著作權(quán)等）展現(xiàn)和成果推廣工作的計劃、監(jiān)督與落實。
8．負(fù)責(zé)跟蹤和掌握國外、國內(nèi)同類技術(shù)發(fā)展趨勢，組織研發(fā)部內(nèi)部技術(shù)論證會。9．組織企業(yè)內(nèi)部與外部的技術(shù)協(xié)作和技術(shù)交流活動。10．負(fù)責(zé)研發(fā)部各崗位工作的分配、指導(dǎo)、監(jiān)督與考核工作。
11．按工作程序做好與市場部、技術(shù)部、生產(chǎn)部等相關(guān)部門的溝通，及時解決部門之間的爭議。
12．編制研發(fā)費用預(yù)算，控制各項研發(fā)費用支出。
13.保持與公司最高層溝通，密切關(guān)注決策層意愿和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。
14.協(xié)助總經(jīng)理進行市場動態(tài)、國家政策、行業(yè)動向等趨勢的調(diào)查、評估及判斷，以及公司發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標(biāo)、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整等宏觀規(guī)劃的制定。
15．接受總經(jīng)理布置的專項任務(wù)和臨時性任務(wù)。
二、研發(fā)助理崗位職責(zé)
1．協(xié)助研發(fā)總經(jīng)理制定本部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃。
2.在研發(fā)經(jīng)理指導(dǎo)下廣泛開展技術(shù)調(diào)研工作，收集相應(yīng)新技術(shù)、產(chǎn)品信息 3．協(xié)助研發(fā)經(jīng)理定期編寫新技術(shù)調(diào)研報告，提出研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新的方向和課題。
4．根據(jù)部門要求對研發(fā)資料、技術(shù)成果進行建檔管理。
5．協(xié)助研發(fā)總經(jīng)理進行內(nèi)外溝通、信息收集和整理、方案編制工作。
6．責(zé)成相關(guān)人員對各類相關(guān)研發(fā)信息進行建檔管理。
7．本部門工作會議，做會議記錄，根據(jù)會議精神，跟進各員工工作進度。
8．接受研發(fā)經(jīng)理布置的專項任務(wù)和臨時性任務(wù)。
三、研發(fā)工程師崗位職責(zé)
1．協(xié)助技術(shù)研發(fā)經(jīng)理制定本部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃。
2．收集新產(chǎn)品、新技術(shù)方面的資料；統(tǒng)計新產(chǎn)品在市場的發(fā)展情況，進行市場預(yù)測；
3.跟蹤技術(shù)、產(chǎn)品和服務(wù)新概念，收集行業(yè)市場的設(shè)計信息，為研發(fā)經(jīng)理參與決策提供信息支持。
4.根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產(chǎn)需要，挑選可行性較高的新產(chǎn)品作為開發(fā)對象，提出開發(fā)立項；
5．協(xié)助研發(fā)總經(jīng)理提出產(chǎn)品、技術(shù)設(shè)計或引進規(guī)劃。6．設(shè)計技術(shù)、產(chǎn)品使之達到生產(chǎn)或者推廣的設(shè)計要求。7．參與產(chǎn)品、技術(shù)開發(fā)的樣品生產(chǎn)和批量試制工作。
8．參與產(chǎn)品、技術(shù)設(shè)計的技術(shù)評審、鑒定。
9.對原有產(chǎn)品和新開發(fā)產(chǎn)品、技術(shù)建立完整的工業(yè)設(shè)計技術(shù)文檔。
10.負(fù)責(zé)跟蹤前期生產(chǎn)，指導(dǎo)監(jiān)督全部生產(chǎn)過程，及時解決生產(chǎn)中遇到的問題； 11.產(chǎn)品、技術(shù)完全成熟后，移交整套工藝性文件，指導(dǎo)、幫助生產(chǎn)系統(tǒng)人員進行生產(chǎn)，向市場部提供有關(guān)加工能力及價格的信息。
12．提出專利申請建議，提供相應(yīng)文件。
13.參與提供公司新產(chǎn)品、技術(shù)項目合同簽訂前的技術(shù)支持工作。
14.向市場部提供產(chǎn)品技術(shù)描述和其他技術(shù)資料，并參與編寫培訓(xùn)教材。
15．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
研發(fā)部 2016-5-9
