最新財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想(12篇)

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財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇一

現(xiàn)將會議研究決定的有關(guān)事項(xiàng)紀(jì)要如下：

一、本周工作情況

(一)日常工作：

1、主管會計(jì)主要工作內(nèi)容：

(1)審核員工報銷的單據(jù)是否合理合法;

(2)抽查出納賬實(shí)是否相符;

(3)整理編輯記賬憑證、記賬;

(4)與前期部、工程部、銷售部對賬;

(5)編制財(cái)務(wù)報表、資金計(jì)劃及內(nèi)部報表;

(6)整理并裝訂憑證;

(7)整理合同;

(8)繼續(xù)辦理員工醫(yī)保、社保等事宜;

(9)辦理工會會費(fèi)繳納、發(fā)票授權(quán)等事宜;

2、出納主要工作內(nèi)容：

(1)到xxx銀行提現(xiàn)、取對賬單及回單;

(2)登記銀行存款日記賬;

(3)登記現(xiàn)金日記賬;

(4)登記支票登記簿;

(5)開支票;

(6)報銷費(fèi)用;

(7)繼續(xù)辦理員工醫(yī)保、社保等事宜;

二、下周工作計(jì)劃

(一)、主管會計(jì)主要工作內(nèi)容：

1、抽查出納賬實(shí)是否相符;

2、與各部門對賬;

3、審核員工報銷的單據(jù)是否合理合法。

(二)、出納主要工作內(nèi)容：

1、登記銀行存款日記賬;

2、登記現(xiàn)金日記賬;

3、登記支票登記簿。

三、出現(xiàn)的問題及解決情況 無

四、建議(工作及生活)

無

呈報：

抄送：

記錄：xxx 打字：xxx 核稿: xxx

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇二

1、xxx

(1)12月份工資的計(jì)算并發(fā)放，和20xx年年終獎的計(jì)算;

(2)12月費(fèi)用交至xxx公司并與其核對;

(3)辦理xxx公司賬戶業(yè)務(wù)事宜;

(4)進(jìn)行了現(xiàn)金的盤點(diǎn);

(5)根據(jù)行政部需要，刻制圖書管理專用章;

(6)總承包合同已核對并蓋章;

(7)對資金進(jìn)行調(diào)配，及繼續(xù)跟進(jìn)理財(cái)產(chǎn)品;

(8)日常的其它工作。

2、xxx

(1)檢查20xx年xx月x家公司的憑證;

(2)已辦理汽車租賃事項(xiàng);

(3)有關(guān)成本確認(rèn)，xxx公司要求補(bǔ)工程成本資料(如驗(yàn)工計(jì)價、竣工驗(yàn)收、結(jié)算書等);

(4)關(guān)于發(fā)票抬頭更換為xxx名稱的款項(xiàng)，原件已全部移交給xxx，并只由xxx會計(jì)簽名確認(rèn);

(5)印花稅資料已統(tǒng)計(jì)好，如無問題可到街道辦理繳稅;

(6)關(guān)于xxx工程，xxx公司要求提供合同、驗(yàn)工計(jì)價表;

(7)xxx工程款及年底雙薪已完成在xxx公司的審批流程，并已開好支票。

3、xxx

(1)與行政進(jìn)行了固定資產(chǎn)及低值易耗倉的年終盤點(diǎn);

(2)完成xx月物品進(jìn)出倉明細(xì)表;

(3)完成x家公司國稅的電話申報;

(4)對x家公司進(jìn)行網(wǎng)上綜合申報及個稅申報;

(5)x家公司x月份的憑證及報表已完成。

4、xxx

(1)與xx一起進(jìn)行了現(xiàn)金的盤點(diǎn);

(2)關(guān)于發(fā)票作廢問題，金額不變的可不做處理，只需注明作廢原因;

(3)xxx公司未確認(rèn)成本，有關(guān)會計(jì)處理等確認(rèn)之后再進(jìn)行調(diào)整;

(4)本周需完成第x季度企業(yè)所得稅的申報，國稅年報需了解相關(guān)要求及申報指引;

(5)x月流水賬已完成;

1、有關(guān)工資是否開具發(fā)票的問題，需與xxx溝通，把該事項(xiàng)一并寫到費(fèi)用協(xié)議;

2、需繼續(xù)跟進(jìn)理財(cái)產(chǎn)品;

3、按規(guī)定辦理工人工資保證金;

4、與xxx公司商議把前期交付的投標(biāo)保證金轉(zhuǎn)為履約保證金。

以上就是最近會議的主要內(nèi)容，希望各位同事盡快落實(shí)。

xxx

20xx年xx月xx日

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇三

會議名稱：關(guān)于匯報本周情況進(jìn)行總結(jié)的例會

會議時間：20xx年12月31日下午4：30簽發(fā)

會議主持：xxx

參加人員：xxx

缺席人員：xx(病假)

記錄整理：

服務(wù)中心劉曉艷做本次例會的簡單介紹及流程：

今天是20xx年最后一天，在這一年當(dāng)中收獲了很多，進(jìn)入公司也有兩年多，這是在公司過的第三個年頭，進(jìn)入公司，老總以及在座的各位對我都不錯，從進(jìn)公司第一年到現(xiàn)在，公司變化非常之大，新增企業(yè)比較多，以前大家也提出過，我們現(xiàn)在要做的。是把工作做到精，細(xì)。但是現(xiàn)在面臨的是，企業(yè)多，員工少，收費(fèi)比較低。留住客戶的唯一標(biāo)準(zhǔn)首先應(yīng)該是把客戶服務(wù)好，工作做到完善，至從辛貴芬的加入，公司的業(yè)務(wù)就有所調(diào)動，調(diào)動了之后我覺得我們的任務(wù)就增加了不少。

為了公司更好的發(fā)展，我在這里提以下建議，不知道能不能幫到公司。

1.電子商務(wù)的啟動，應(yīng)該專人專管，要做就做到最好，做到精致。年前屬于學(xué)習(xí)階段，爭取在年后正式啟動電子商務(wù)。

2.作為公司的一員，公司的發(fā)展好不好和我們息息相關(guān)，現(xiàn)在本公司發(fā)展業(yè)務(wù)比較多。應(yīng)該給每一個人或者抽幾個人，把名片印好，出門別人問起的時候我們能夠更加快捷的讓別人了解到我們公司做了哪些業(yè)務(wù)。

今后的財(cái)務(wù)工作中，財(cái)務(wù)工作全體員工精誠合作、加強(qiáng)溝通，更好的為財(cái)務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門服務(wù)。同時要求財(cái)務(wù)中心與各部門加強(qiáng)溝通、加強(qiáng)配合、加強(qiáng)合作。財(cái)務(wù)中心及時做好服務(wù)工作，與各部門搞好團(tuán)結(jié)，一切從財(cái)務(wù)公司大局出發(fā)，學(xué)習(xí)更先進(jìn)的管理模式，更好的服務(wù)各公司、服務(wù)各部門。

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇四

時間：20xx年03月24日

地點(diǎn)：五樓財(cái)務(wù)辦公室

主持人：

參加人：財(cái)務(wù)部全體人員

記錄人:

1、日常工作穩(wěn)定開展，做賬、報稅工作順利完成;

2、融資部收益測算完成;

3、商場個體工商戶統(tǒng)計(jì)完成，并提交稅務(wù)局;

4、各部門人員明確職責(zé)分工;

5、股權(quán)投資資料準(zhǔn)備完成，等待審核;

6、與招商運(yùn)營部對接新商戶落位。

1、深國投、印象城開具發(fā)票問題需要與稅務(wù)局繼續(xù)溝通;

2、財(cái)務(wù)單據(jù)交接不及時;

3、信息部停車場方案的準(zhǔn)備與二樓收銀臺需要移動問題;

4、vip調(diào)音臺設(shè)置問題;

5、到本月底vip缺2人、收銀缺1人;

6、清明活動財(cái)務(wù)部與運(yùn)營對接問題。

1、各項(xiàng)日常工作繼續(xù)跟進(jìn);

2、做深國投20xx年銷售收益預(yù)算;

3、信息、結(jié)算部繼續(xù)跟進(jìn)招商落位情況;

4、與稅務(wù)局溝通開發(fā)票問題;

5、財(cái)務(wù)部配合工程部準(zhǔn)備審計(jì)公司進(jìn)行施工結(jié)算;

6、準(zhǔn)備華商銀行解押資料。

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇五

部門：財(cái)務(wù)部

時間：20xx年x月x日上午9點(diǎn)之12點(diǎn)

參加人員:xxx

記錄人吳鏑會議主題

會議內(nèi)容：本次會議主要內(nèi)容年初之季，在財(cái)務(wù)部門杜經(jīng)理的帶領(lǐng)下各個參會人員都清楚的制定了近期詳細(xì)的工作計(jì)劃。除此之外，本次會議杜經(jīng)理重要提到在這個會計(jì)大數(shù)據(jù)時代，提倡“學(xué)習(xí)力”，我們要與時俱進(jìn)，同時強(qiáng)調(diào)我們要自己給自己當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，充實(shí)自我共同構(gòu)造一個完整的的財(cái)務(wù)體系。

參會人員近期工作計(jì)劃：

鐘xx：

1.完善天富眾力倉儲的賬務(wù)核算體系并選擇部分單據(jù)實(shí)際操作一下(預(yù)計(jì)完成時間：20xx.02.08);

2.門店結(jié)算工作的整理以及結(jié)算流程和制度的建立總結(jié)，為今后交接做準(zhǔn)備(預(yù)計(jì)完成時間：20xx.02底);

3.資金的管控及憑證的整理(預(yù)計(jì)完成時間：20xx.03底之前);

4.天福公司的地稅申報及相關(guān)工作;

5.多做思考，將自己所做總結(jié)出來形成體系。

張xx：

1.直營店20xx年單據(jù)收集核對整理(預(yù)計(jì)完成時間：2月10日之前); 2.不斷完善直營店資金日報表的監(jiān)督管理并于每日下班前提交報表;

3.海信系統(tǒng)應(yīng)收模塊操作流程的學(xué)習(xí)并能熟練使用(預(yù)計(jì)完成時間：2月23日之前);

4.新開門店預(yù)收款收款事宜跟進(jìn)以及與各部門相關(guān)對接; 5.海信系統(tǒng)應(yīng)付模塊對賬與手工對賬同時進(jìn)行; 6.已開業(yè)門店結(jié)算流程學(xué)習(xí)

7.制作結(jié)算會計(jì)崗位工作流程(預(yù)計(jì)完成時間：2月27日以前)。

吳xx：

1.本公司銀行基本戶中國銀行的銷戶及在漢口銀行開通基本戶(預(yù)計(jì)完成時間：2月16日之前);，銀行一般戶農(nóng)業(yè)銀行開通網(wǎng)銀(預(yù)計(jì)完成時間：2月25日之前);

2.加盟店合同整理，便于大家查找(預(yù)計(jì)完成時間：2月8號前);

3.督促各部門交資金預(yù)算表;

4.以后每次做好會議紀(jì)要的工作;

5.熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)及海信系統(tǒng);

6.協(xié)助杜經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤財(cái)務(wù)部門各個人員工作進(jìn)程。

謝xx：

1.天富公司以前賬務(wù)清理，并建立新帳套，財(cái)務(wù)期初數(shù)據(jù)的錄入(預(yù)計(jì)完成時間：2月);

2.公司的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)制度的梳理，做一些與財(cái)務(wù)相關(guān)的管理流程，以及分公司的財(cái)務(wù)管理方面的準(zhǔn)備工作.

3.對公司與分公司財(cái)務(wù)管理的隸屬關(guān)系進(jìn)行思考;

4.簡單工作移交(如：地稅申報、公章、發(fā)票的管理);

5.協(xié)助杜經(jīng)理完善資金管理體系。

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇六

時間：20xx年7月19日

地點(diǎn)：財(cái)務(wù)辦公室

主持人 ：

參加人：財(cái)務(wù)部全體人員

記錄人：

內(nèi)容摘要：

1.提出問題，解決問題。關(guān)于工作中遇到的問題，要及時提出，清楚“是什么、為什么、怎么辦”，經(jīng)過各部門溝通協(xié)調(diào)后解決問題。

2.加強(qiáng)成員間的溝通。每周做十分鐘自我批評，互相批評。

3.評效報表的傳遞。結(jié)算部每周二下午，每月5號出評效報表遞交給財(cái)務(wù)（編程序或者利用excel做好公式）。

4.做好自營人員的培訓(xùn)。關(guān)于發(fā)票報銷的相關(guān)知識，整理成ppt，定期給自營人員做培訓(xùn)。

5.部門之間的協(xié)調(diào)使用聯(lián)絡(luò)函。

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇七

會議時間：20xx年3月12號下14:00(注：原定13.30會議由于上?！獫?jì)南貨物入庫延遲30分鐘)

會議地點(diǎn)：二樓會議室

參會人員：集團(tuán)財(cái)務(wù)副總裁xx、財(cái)務(wù)部主管會計(jì)殷x花、濟(jì)南財(cái)務(wù)部全體員工。

會議主持：王x蓉

會議主題：總結(jié)上一階段財(cái)務(wù)工作，規(guī)劃下一步工作目標(biāo);增進(jìn)員工間交流，提升管理意識，改進(jìn)工作方法，提升團(tuán)隊(duì)合力。會議紀(jì)要：

新的征程、新的使命，財(cái)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)及全體同仁滿懷信心與激情，迎接新的挑戰(zhàn)。會議主要分為助理、各工作組組長、組員工作匯報，交流建議、對工作匯報評價打分、領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)講話幾個部分。

通過大家對近期工作的匯報、交流，并由財(cái)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)巖總做出工作指示，財(cái)務(wù)部全體同仁總結(jié)了工作成績、分析了不足、明確了目標(biāo)。會議宣布成立集團(tuán)財(cái)務(wù)監(jiān)察部及培訓(xùn)部并任命殷春花同仁為監(jiān)察部。

主管、張珂同仁為培訓(xùn)部主管，讓所有同仁振奮了精神、繃緊了弦，將通過加強(qiáng)培訓(xùn)與工作監(jiān)督，財(cái)務(wù)部一定會在人員精神面貌、工作氣質(zhì)以及財(cái)務(wù)工作業(yè)務(wù)能力上產(chǎn)生一個質(zhì)的飛躍。

通過總結(jié)匯報，肯定了財(cái)務(wù)部近期工作取得的成績：

一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)更上層樓。前期通過分小組承擔(dān)工作的實(shí)施，提升了部門工作效率，各小組組長在業(yè)務(wù)和思想上展開雙重管理，保證了工作流程的順利擴(kuò)展。

二、企業(yè)文化學(xué)習(xí)卓見成效。財(cái)務(wù)部一直堅(jiān)持以企業(yè)文化為團(tuán)隊(duì)建設(shè)發(fā)展的核心動力，對企業(yè)文化的學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟通過學(xué)習(xí)和考核得到了不斷地加強(qiáng)。

三、新生力量的注入。近期財(cái)務(wù)部有部分新員工加入，在各帶教老師的辛勤幫助下，新員工很快熟悉了工作流程并能獨(dú)立上崗，為財(cái)務(wù)部的發(fā)展壯大注入了新鮮血液。

討論、分析了今后工作中亟需加強(qiáng)之處：

一、管理者需轉(zhuǎn)變管理理念，財(cái)務(wù)部各位管理人員在工作匯報過程中不約而同都提到了這一點(diǎn)。各位管理人員都是剛走上管理崗位不久，如何學(xué)會從管理者的高度去看待工作，需要一個學(xué)習(xí)、沉淀的過程。這個過程需要管理者從提升責(zé)任心、執(zhí)行力、文化力入手，用責(zé)任心去加強(qiáng)執(zhí)行力度，用文化力保證執(zhí)行力度。

二、工作嚴(yán)謹(jǐn)是財(cái)務(wù)工作的第一要素。部分新員工的加入，在工作流程的執(zhí)行上要考慮周全，審核仔細(xì)。財(cái)務(wù)工作每一流程都關(guān)系到各個方面的對接，一個流程的疏忽就會造成幾道工序的返工內(nèi)耗。所

以要求新老員工加強(qiáng)工作責(zé)任心，仔細(xì)把關(guān)每一個工作環(huán)節(jié)。監(jiān)察部的成立，不僅是監(jiān)察、更多是幫助乃至保駕護(hù)航，希望監(jiān)察人員能多想辦法、采取有效措施幫助各崗位完善工作細(xì)節(jié)。

三、時刻調(diào)整心態(tài)、加強(qiáng)溝通交流。財(cái)務(wù)部各崗位的工作相互交叉多，小的摩擦在所難免，在這次工作匯報中，大家紛紛提出了溝通交流的重要性，通過溝通和交流互相配合工作，是減少內(nèi)耗的重要方式，彼此之間的了解和包容，不僅能為對方帶來便利，更能為自己的工作帶來一份好的心態(tài)。

四、提升服務(wù)質(zhì)量，做好后勤保障工作。后勤部門要為經(jīng)營部門服務(wù)，財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作都是為前線部門創(chuàng)造業(yè)績提供支援，所以在我們的工作中，要不斷改進(jìn)工作方法、時刻注意話術(shù)口徑，以便更好地為各部門提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和及時的反饋，為公司的發(fā)展保駕護(hù)航。

五、繼續(xù)提升學(xué)習(xí)力，致力打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，用文化力提升團(tuán)隊(duì)的合力。無論從業(yè)務(wù)上還是思想上，時刻保持統(tǒng)一的目標(biāo)和堅(jiān)定的信念，是部門發(fā)展的根本基礎(chǔ)。財(cái)務(wù)部門成立的培訓(xùn)部，會在企業(yè)文化和業(yè)務(wù)能力上定期舉行相應(yīng)的培訓(xùn)，督促大家共同進(jìn)步。

最后，集團(tuán)財(cái)務(wù)副總裁巖總做大會總結(jié)性發(fā)言，為我們下一步的工作做了明確的規(guī)劃和指示：

一、計(jì)劃4月份組織召開集團(tuán)財(cái)務(wù)會議。會議主要內(nèi)容有：各分公司財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、員工分別做工作匯報演講，企業(yè)文化、專業(yè)知識競賽等，并建議醍恩酒業(yè)財(cái)務(wù)部組織內(nèi)部預(yù)賽，提高學(xué)習(xí)力，加強(qiáng)對企業(yè)文化的理解和運(yùn)用能力。

二、召開民主生活會，通過相互指正加強(qiáng)交流，認(rèn)清自身缺點(diǎn)與不足，誠心改正，提高綜合素質(zhì)。

三、盡快完善財(cái)務(wù)部各項(xiàng)流程制度，讓大家在工作中能做到有法可依、有據(jù)可查，減少概念模糊或銜接不當(dāng)造成的內(nèi)耗乃至工作失誤。

四、統(tǒng)一話術(shù)，提高對外服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)保證后勤保障工作，同時打造財(cái)務(wù)部門優(yōu)秀的整體形象。

五、通過輪崗鍛煉等形式，讓全體員工學(xué)會換位思考，體驗(yàn)各崗位工作，為在今后交流的過程中更好地為對方著想。

本次會議的召開，既有老員工以身作則勇?lián)厝?，也有新員工激情活力銳意進(jìn)取。大家通過工作匯報、自由交流等方式，解決工作中的問題，提升配合上的默契，會議圓滿而富有成效，為全體財(cái)務(wù)人下一步的工作打好了基礎(chǔ)。

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇八

部門 財(cái)務(wù)部

時 間

20xx年x月x日上午9點(diǎn)之12點(diǎn)

參 加 人 員 杜耀華 謝坤 張雪燕 鐘雪芳 吳鏑

記錄人 吳鏑 會議主題

工作計(jì)劃

會議內(nèi)容：本次會議主要內(nèi)容年初之季，在財(cái)務(wù)部門杜經(jīng)理的帶領(lǐng)下各個參會人員都清楚的制定了近期詳細(xì)的工作計(jì)劃。除此之外，本次會議杜經(jīng)理重要提到在這個會計(jì)大數(shù)據(jù)時代，提倡“學(xué)習(xí)力”，我們要與時俱進(jìn)，同時強(qiáng)調(diào)我們要自己給自己當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，充實(shí)自我共同構(gòu)造一個完整的的財(cái)務(wù)體系。

參會人員近期工作計(jì)劃：

鐘雪芳：

1.完善天富眾力倉儲的賬務(wù)核算體系并選擇部分單據(jù)實(shí)際操作一下(預(yù)計(jì)完成時間：20xx.02.08);

2.門店結(jié)算工作的整理以及結(jié)算流程和制度的建立總結(jié)，為今后交接做準(zhǔn)備(預(yù)計(jì)完成時間：20xx.02底);

3.資金的管控及憑證的整理(預(yù)計(jì)完成時間：20xx.03底之前); 4.天福公司的地稅申報及相關(guān)工作;

5.多做思考，將自己所做總結(jié)出來形成體系。

張雪燕：

1.直營店20xx年單據(jù)收集核對整理(預(yù)計(jì)完成時間：2月10日之前 ); 2.不斷完善直營店資金日報表的監(jiān)督管理并于每日下班前提交報表;

3.海信系統(tǒng)應(yīng)收模塊操作流程的學(xué)習(xí)并能熟練使用(預(yù)計(jì)完成時間：2月23日之前 );

4.新開門店預(yù)收款收款事宜跟進(jìn)以及與各部門相關(guān)對接; 5.海信系統(tǒng)應(yīng)付模塊對賬與手工對賬同時進(jìn)行; 6.已開業(yè)門店結(jié)算流程學(xué)習(xí)

7.制作結(jié)算會計(jì)崗位工作流程(預(yù)計(jì)完成時間：2月27日以前 )

吳 鏑：

1.本公司銀行基本戶中國銀行的銷戶及在漢口銀行開通基本戶(預(yù)計(jì)完成時間： 2月16 日之前 );，銀行一般戶農(nóng)業(yè)銀行開通網(wǎng)銀(預(yù)計(jì)完成時間：2月25日之前 );

2.加盟店合同整理，便于大家查找(預(yù)計(jì)完成時間： 2月8號前 );; 3.督促各部門交資金預(yù)算表; 4.以后每次做好會議紀(jì)要的工作; 5.熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)及海信系統(tǒng);

6.協(xié)助杜經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤財(cái)務(wù)部門各個人員工作進(jìn)程。

謝 坤：

1.天富公司以前賬務(wù)清理，并建立新帳套，財(cái)務(wù)期初數(shù)據(jù)的錄入 (預(yù)計(jì)完成時間： 2月 );

2.公司的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)制度的梳理，做一些與財(cái)務(wù)相關(guān)的管理流程，以及分公司的財(cái)務(wù)管理方面的準(zhǔn)備工作.

3.對公司與分公司財(cái)務(wù)管理的隸屬關(guān)系進(jìn)行思考;

4.簡單工作移交(如：地稅申報、公章、發(fā)票的管理); 5.協(xié)助杜經(jīng)理完善資金管理體系。

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇九

20xx年7月24日上午，學(xué)院院長劉前貴同志在學(xué)院六樓會議室主持召開了財(cái)務(wù)工作會議，學(xué)院副院長范勇毅、計(jì)財(cái)處科級以上干部參加了會議。會議就副院長范勇毅同志協(xié)助劉前貴院長分管計(jì)財(cái)處工作和簽批事宜做了具體規(guī)定，會議還聽取了計(jì)財(cái)處各部門工作匯報和學(xué)院財(cái)務(wù)檢查情況的匯報，并就當(dāng)前學(xué)院財(cái)務(wù)工作、報帳程序、內(nèi)部管理等做了具體部署?，F(xiàn)就會議精神紀(jì)要如下：

一、會議認(rèn)為，過去的一年是學(xué)院不平凡的一年，是艱苦奮斗的一年，在資金極度緊張的情況下，全體財(cái)務(wù)人員團(tuán)結(jié)一致，無私奉獻(xiàn)，積極籌措資金，為學(xué)院正常運(yùn)作和建設(shè)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。目前，財(cái)務(wù)工作的主要問題一是收入少，二是欠債多，三是行效率低，四是財(cái)務(wù)內(nèi)部管理需要加強(qiáng)。

二、會議決定：

1、學(xué)院本部水、電、暖費(fèi)用、銀行利息、燃油費(fèi)、人員開支、各部門包干經(jīng)費(fèi)使用、職工借款、差旅費(fèi)、報帳等日常業(yè)務(wù)開支由范勇毅副院長簽批，

2、其它項(xiàng)目支出金額在20xx元以下開支由范勇毅副院長簽批，20xx元以上由劉前貴院長簽批，大額資金的使用由學(xué)院黨委會集體研究決定。

3、各分院包干經(jīng)費(fèi)使用和正常業(yè)務(wù)開支由范勇毅副院長審核簽批。

4、加強(qiáng)收費(fèi)統(tǒng)一管理。學(xué)院規(guī)定，全日制大專學(xué)費(fèi)、宿費(fèi);全日制中專學(xué)生宿費(fèi);各級各類短期培訓(xùn)學(xué)員宿費(fèi)，統(tǒng)一由學(xué)院計(jì)財(cái)處收費(fèi)科收繳。各部門自行收費(fèi)項(xiàng)目必須經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn)后方可收取，并要按規(guī)定與學(xué)院分成。所有收費(fèi)必須健全手續(xù)、完善制度，特別是支出情況要向本部門公開、透明。所有收費(fèi)項(xiàng)目必須符合國家政策法規(guī)，對于個別部門瞞報漏報收入支出，一經(jīng)查出，學(xué)院將全部沒收，并追究部門主要負(fù)責(zé)人責(zé)任，對于收費(fèi)項(xiàng)目有違反國家有關(guān)規(guī)定造成不良后果的，其責(zé)任自負(fù)。

三、會議強(qiáng)調(diào)，計(jì)財(cái)處今后要加強(qiáng)內(nèi)部人員和財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格分工、各司其職、相互配合、互相監(jiān)督;領(lǐng)導(dǎo)簽批交辦的事宜要立即執(zhí)行，不得積壓、拖欠;要提高資金運(yùn)行效率，確保學(xué)院有良好的信譽(yù);要嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理，增收節(jié)支，杜絕跑、冒、滴、漏，確保學(xué)院正常運(yùn)作。

四、會議要求：

1、計(jì)財(cái)處每學(xué)期要向黨委會匯報一次學(xué)院財(cái)務(wù)收支情況，并通過學(xué)院網(wǎng)站向全體職工公布一次學(xué)院收支情況。

2、計(jì)財(cái)處每半月要向院長和分管院長報送一次學(xué)院財(cái)務(wù)收支情況明細(xì)表，每半月由院長或分管院長主持召開一次財(cái)務(wù)工作調(diào)度會，研究安排資金使用的數(shù)量和方向，確定之后由計(jì)財(cái)處執(zhí)行。

3、要加強(qiáng)學(xué)院固定資產(chǎn)的管理，嚴(yán)把驗(yàn)收、登記、保管和使用等各個環(huán)節(jié)，凡固定資產(chǎn)采購必須經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后及時到后勤處和計(jì)財(cái)處辦理購置手續(xù)，采購?fù)瓿珊髴?yīng)先到后勤處辦理登記手續(xù)，明確保管人、使用人，再到計(jì)財(cái)處報帳，沒有后勤處的驗(yàn)收簽字，計(jì)財(cái)處不予報帳。后勤處和計(jì)財(cái)處每年要定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行清查核實(shí)。

五、會議還明確了報帳程序。今后各部門報帳應(yīng)先將票據(jù)送計(jì)財(cái)處審核，再由分管財(cái)務(wù)副院長或院長簽批，最后到計(jì)財(cái)處核算科報帳。公出人員出差回來后要在一周之內(nèi)報帳，無正當(dāng)理由不按時報帳者，由財(cái)務(wù)處從工資中扣回借款。

各部門因工作需要借款，須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人簽字后由院長或分管財(cái)務(wù)副院長簽批方可借款。手續(xù)不全，計(jì)財(cái)處不予借款。報帳時沒有經(jīng)手人簽字或手續(xù)不健全、票據(jù)不符合要求的，計(jì)財(cái)處不得審核報帳。

會議最后，副院長范勇毅就如何協(xié)助院長做好財(cái)務(wù)管理工作做了表態(tài)發(fā)言，并對計(jì)財(cái)處工作和全體人員提出了具體要求。

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇十

時間：20xx年1月26日下午

地點(diǎn)：三樓會議室

參加人員：喬部長/全體財(cái)務(wù)人員

會議主題：總結(jié)20xx年工作、規(guī)劃20xx年工作

會議內(nèi)容：

⑴關(guān)于每月例行的經(jīng)營分析報告會。電廠、焦化廠應(yīng)提供資產(chǎn)負(fù)

債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、制造費(fèi)用明細(xì)表、管理費(fèi)用明細(xì)表、速動表、流動表、成本費(fèi)用計(jì)算分析表、增值稅發(fā)票使用明細(xì)表、材料統(tǒng)計(jì)表、生產(chǎn)情況日報表、資本構(gòu)成表，并對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)做簡單分析。

⑵特別提出在材料核算中：電廠領(lǐng)用焦化廠的材料、焦化廠領(lǐng)用

電廠的材料的現(xiàn)象應(yīng)如何解決。

⑴為了規(guī)范核算流程，及時組織內(nèi)部人員學(xué)習(xí)。對于現(xiàn)有的核算

流程由高海滕整理并進(jìn)行進(jìn)一步的改進(jìn)。

⑵各崗位職責(zé)應(yīng)根據(jù)人員變動及時進(jìn)行調(diào)整。

⑶特別強(qiáng)調(diào)新到員工盡快掌握核算流程。

⑴財(cái)務(wù)人員應(yīng)積極主動地學(xué)習(xí)本單位財(cái)務(wù)制度和人事勞資制度。 ⑵焦化廠作為一個獨(dú)立的核算體需形成自有的財(cái)務(wù)制度和人事勞資制度。相關(guān)事宜由張文娟負(fù)責(zé)，張文娟應(yīng)在了解國家最新相關(guān)規(guī)定、并結(jié)本單位實(shí)際情況后出具。

集團(tuán)公司考核的定額費(fèi)用主要有工資費(fèi)用和公務(wù)費(fèi)用。財(cái)務(wù)人員應(yīng)根據(jù)20xx年實(shí)際情況編制20xx年的定額費(fèi)用預(yù)算表。具體：電廠、焦化廠的工資預(yù)算由張文娟負(fù)責(zé);電廠公務(wù)費(fèi)用預(yù)算由宋瑞負(fù)責(zé);焦化廠公務(wù)費(fèi)用預(yù)算由高海滕負(fù)責(zé)。

⑴趙青：工作有待提高，盡快融入集體

⑵王淑紅：工作逐步走上正軌

⑶李春林：工作氛圍好，同事相處和諧。但具體工作中存在問題，如財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)銜接不強(qiáng)等。

⑷宋瑞：電廠的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)全面，自身的業(yè)務(wù)能力得到了全面的鍛煉。但在工作中也存在問題：

①磅房在運(yùn)用過磅系統(tǒng)時，錄入過于簡化，無形中增加了財(cái)務(wù)人員的工作量。

②由于財(cái)務(wù)人員變動大，導(dǎo)致財(cái)務(wù)資料丟失嚴(yán)重，不但導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員重復(fù)勞動，而且影響了工作效率。

③財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平有待提高。

⑸賀小慧：現(xiàn)金流量較小，偶有先付款，后收收據(jù)的現(xiàn)象。

⑹高海滕：焦化廠、電廠財(cái)務(wù)上存在問題多：

①費(fèi)用報銷時效性差，費(fèi)用的發(fā)生與期間不對稱。

②有關(guān)收入的問題，發(fā)票信息與實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)無法核對;賬表中的數(shù)據(jù)與報表中數(shù)據(jù)的差額無法解釋。

③財(cái)務(wù)部在作用上僅僅停留在表面。

④財(cái)務(wù)核算流程還不夠規(guī)范，對經(jīng)濟(jì)責(zé)任不是很明確。

⑺張強(qiáng)：

①現(xiàn)金流量過大，有關(guān)現(xiàn)金的業(yè)務(wù)太多如：原煤的購進(jìn)、運(yùn)費(fèi)的結(jié)算、以及焦油的銷售等。

②數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與實(shí)際的發(fā)生不對稱，產(chǎn)生差額。

③財(cái)務(wù)部與銷售部，部門之間職責(zé)不明確。

④崗位配合不協(xié)調(diào)。

⑻李景怡：師徒制度好，使新員工盡快熟悉工作，并很快進(jìn)入工作狀態(tài)。

⑼白云飛：在以后的工作中更加認(rèn)真、仔細(xì)。

⑽胡文舉：各崗位工作人員應(yīng)加強(qiáng)交流。

⑾喬部長：明確人員崗位職責(zé)及相關(guān)問題

①趙青：配合王淑紅處理生產(chǎn)日報表、票證等相關(guān)工作。王淑紅就有關(guān)票證管理等制定相關(guān)程序、制度，便于日后工作的交接以及提高工作效率。

②胡文舉：配合李春林，盡快熟悉工作內(nèi)容及流程。李春林根據(jù)工作內(nèi)容及特性制定相關(guān)流程。

③李景怡：配合張文娟處理工資核算相關(guān)業(yè)務(wù)，檔案的建立與維護(hù)及財(cái)務(wù)制度、人事勞資制度的完善。

④張強(qiáng)：集中管理現(xiàn)金，及時對賬。稅務(wù)申報由高海滕接手。出納付款流程：a會計(jì)制單會計(jì)審核

⑤關(guān)于憑證的審核：每月月底電廠的憑證由宋瑞審核，焦化廠的憑證由高海滕審核。

⑥小結(jié)：通過進(jìn)一步明確財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)，提高財(cái)務(wù)工作質(zhì)量。

⑴肯定了20xx年財(cái)務(wù)人員的工作。在20xx年里，財(cái)務(wù)人員應(yīng)有創(chuàng)新思維，提高效率，加強(qiáng)工作配合，具體工作從以下方面展開：

a、加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制;

b、提高財(cái)務(wù)工作效率;

c、提高會計(jì)信息質(zhì)量;

d、降低涉稅風(fēng)險;

e、降低產(chǎn)品成本、期間費(fèi)用等。

⑵關(guān)于20xx年的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)計(jì)劃

隨時了解國家相關(guān)制度的變動，及時的自行組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，以使財(cái)務(wù)人員能迅速做出調(diào)整，提供更加準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇十一

會議內(nèi)容記錄：

一、各同事匯報上周工作完成情況及本周工作計(jì)劃

1、

(1)12月份工資的計(jì)算并發(fā)放，和20xx年年終獎的計(jì)算;

(2)12月費(fèi)用交至x公司并與其核對;

(3)辦理x公司賬戶業(yè)務(wù)事宜;

(4)與進(jìn)行了現(xiàn)金的盤點(diǎn);

(5)根據(jù)行政部需要，刻制圖書管理專用章;

(6)總承包合同已核對并蓋章;

(7)對資金進(jìn)行調(diào)配，及繼續(xù)跟進(jìn)理財(cái)產(chǎn)品;

(8)日常的其它工作。

2、

(1)檢查201 x年xx月x家公司的憑證;

(2)已辦理汽車租賃事項(xiàng);

(3)有關(guān)成本確認(rèn)，x公司要求補(bǔ)工程成本資料(如驗(yàn)工計(jì)價、竣工驗(yàn)收、結(jié)算書等);

(4)關(guān)于發(fā)票抬頭更換為x名稱的款項(xiàng)，原件已全部移交給，并只由會計(jì)簽名確認(rèn);

(5)印花稅資料已統(tǒng)計(jì)好，如無問題可到街道辦理繳稅;

(6)關(guān)于工程，x公司要求提供合同、驗(yàn)工計(jì)價表;

(7)工程款及年底雙薪已完成在x公司的審批流程，并已開好支票。

3、

(1)與行政進(jìn)行了固定資產(chǎn)及低值易耗倉的年終盤點(diǎn);

(2)完成xx月物品進(jìn)出倉明細(xì)表;

(3)完成x家公司國稅的電話申報;

(4)對x家公司進(jìn)行網(wǎng)上綜合申報及個稅申報;

(5)x家公司x月份的憑證及報表已完成。

4、

(1)與進(jìn)行了現(xiàn)金的盤點(diǎn);

(2)關(guān)于發(fā)票作廢問題，金額不變的可不做處理，只需注明作廢原因;

(3)x公司未確認(rèn)成本，有關(guān)會計(jì)處理等確認(rèn)之后再進(jìn)行調(diào)整;

(4)本周需完成第x季度企業(yè)所得稅的申報，國稅年報需了解相關(guān)要求及申報指引;

(5)x月流水賬已完成;

二、x總對本周未完成的工作進(jìn)一步落實(shí)及下周工作安排

1、有關(guān)工資是否開具發(fā)票的問題，需與溝通，把該事項(xiàng)一并寫到費(fèi)用協(xié)議;

2、需繼續(xù)跟進(jìn)理財(cái)產(chǎn)品;

3、按規(guī)定辦理工人工資保證金;

4、與x公司商議把前期交付的投標(biāo)保證金轉(zhuǎn)為履約保證金。

以上就是最近會議的主要內(nèi)容，希望各位同事盡快落實(shí)。

與會人員簽名：

財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要周例會 財(cái)務(wù)部會議紀(jì)要工作設(shè)想篇十二

時間：20xx年1月26日下午

地點(diǎn)：三樓會議室

參加人員：喬部長全體財(cái)務(wù)人員

會議主題：總結(jié)20xx年工作、規(guī)劃20xx年工作

會議內(nèi)容：

1、關(guān)于報表的規(guī)范。

⑴關(guān)于每月例行的經(jīng)營分析報告會。電廠、焦化廠應(yīng)提供資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、制造費(fèi)用明細(xì)表、管理費(fèi)用明細(xì)表、速動表、流動表、成本費(fèi)用計(jì)算分析表、增值稅發(fā)票使用明細(xì)表、材料統(tǒng)計(jì)表、生產(chǎn)情況日報表、資本構(gòu)成表，并對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)做簡單分析。

⑵特別提出在材料核算中：電廠領(lǐng)用焦化廠的材料、焦化廠領(lǐng)用電廠的材料的現(xiàn)象應(yīng)如何解決。

2、核算流程。

⑴為了規(guī)范核算流程，及時組織內(nèi)部人員學(xué)習(xí)。對于現(xiàn)有的核算流程由高海滕整理并進(jìn)行進(jìn)一步的改進(jìn)。

⑵各崗位職責(zé)應(yīng)根據(jù)人員變動及時進(jìn)行調(diào)整。

⑶特別強(qiáng)調(diào)新到員工盡快掌握核算流程。

3、關(guān)于財(cái)務(wù)制度、人事勞資制度

⑴財(cái)務(wù)人員應(yīng)積極主動地學(xué)習(xí)本單位財(cái)務(wù)制度和人事勞資制度。

⑵焦化廠作為一個獨(dú)立的核算體需形成自有的財(cái)務(wù)制度和人事勞資制度。相關(guān)事宜由張文娟負(fù)責(zé)，張文娟應(yīng)在了解國家最新相關(guān)規(guī)定、并結(jié)本單位實(shí)際情況后出具。

4、集團(tuán)公司考核定額費(fèi)用。

集團(tuán)公司考核的定額費(fèi)用主要有工資費(fèi)用和公務(wù)費(fèi)用。財(cái)務(wù)人員應(yīng)根據(jù)20xx年實(shí)際情況編制20xx年的定額費(fèi)用預(yù)算表。

具體：電廠、焦化廠的工資預(yù)算由張文娟負(fù)責(zé);電廠公務(wù)費(fèi)用預(yù)算由宋瑞負(fù)責(zé);焦化廠公務(wù)費(fèi)用預(yù)算由高海滕負(fù)責(zé)。

5、財(cái)務(wù)人員20xx年工作總結(jié)及在工作中遇到的各種問題。

⑴趙x：工作有待提高，盡快融入集體

⑵王x紅：工作逐步走上正軌

⑶李x林：工作氛圍好，同事相處和諧。但具體工作中存在問題，如財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)銜接不強(qiáng)等。

⑷宋x：電廠的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)全面，自身的業(yè)務(wù)能力得到了全面的鍛煉。但在工作中也存在問題：

①磅房在運(yùn)用過磅系統(tǒng)時，錄入過于簡化，無形中增加了財(cái)務(wù)人員的工作量。

②由于財(cái)務(wù)人員變動大，導(dǎo)致財(cái)務(wù)資料丟失嚴(yán)重，不但導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員重復(fù)勞動，而且影響了工作效率。

③財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平有待提高。

⑸賀x慧：現(xiàn)金流量較小，偶有先付款，后收收據(jù)的現(xiàn)象。

⑹高x滕：焦化廠、電廠財(cái)務(wù)上存在問題多：

①費(fèi)用報銷時效性差，費(fèi)用的發(fā)生與期間不對稱。

②有關(guān)收入的問題，發(fā)票信息與實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)無法核對;賬表中的數(shù)據(jù)與報表中數(shù)據(jù)的差額無法解釋。

③財(cái)務(wù)部在作用上僅僅停留在表面。

④財(cái)務(wù)核算流程還不夠規(guī)范，對經(jīng)濟(jì)責(zé)任不是很明確。

⑺張x：

①現(xiàn)金流量過大，有關(guān)現(xiàn)金的業(yè)務(wù)太多如：原煤的購進(jìn)、運(yùn)費(fèi)的結(jié)算、以及焦油的銷售等。

②數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與實(shí)際的發(fā)生不對稱，產(chǎn)生差額。

③財(cái)務(wù)部與銷售部，部門之間職責(zé)不明確。

④崗位配合不協(xié)調(diào)。

⑻李xx：師徒制度好，使新員工盡快熟悉工作，并很快進(jìn)入工作狀態(tài)。

⑼白xx：在以后的工作中更加認(rèn)真、仔細(xì)。

⑽xx：各崗位工作人員應(yīng)加強(qiáng)交流。

⑾喬部長：明確人員崗位職責(zé)及相關(guān)問題

①xx：配合王淑紅處理生產(chǎn)日報表、票證等相關(guān)工作。王淑紅就有關(guān)票證管理等制定相關(guān)程序、制度，便于日后工作的交接以及提高工作效率。

②xxx：配合李春林，盡快熟悉工作內(nèi)容及流程。

李春林根據(jù)工作內(nèi)容及特性制定相關(guān)流程。

③李xx：配合張文娟處理工資核算相關(guān)業(yè)務(wù)，檔案的建立與維護(hù)及財(cái)務(wù)制度、人事勞資制度的完善。

④張xx：集中管理現(xiàn)金，及時對賬。稅務(wù)申報由高海滕接手。

出納付款流程：

⑤關(guān)于憑證的審核：每月月底電廠的憑證由宋瑞審核，焦化廠的憑證由高海滕審核。

⑥小結(jié)：通過進(jìn)一步明確財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)，提高財(cái)務(wù)工作質(zhì)量。

7、喬部長總結(jié)會議內(nèi)容：

⑴肯定了20xx年財(cái)務(wù)人員的工作。在20xx年里，財(cái)務(wù)人員應(yīng)有創(chuàng)新思維，提高效率，加強(qiáng)工作配合，具體工作從以下方面展開：

a、加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制;

b、提高財(cái)務(wù)工作效率;

c、提高會計(jì)信息質(zhì)量;

d、降低涉稅風(fēng)險;

e、降低產(chǎn)品成本、期間費(fèi)用等。

⑵關(guān)于20xx年的.學(xué)習(xí)、培訓(xùn)計(jì)劃

隨時了解國家相關(guān)制度的變動，及時的自行組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，以使財(cái)務(wù)人員能迅速做出調(diào)整，提供更加準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。