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2025年年會(huì)的策劃活動(dòng)流程

格式:DOC 上傳日期:2024-12-19 11:28:55
2025年年會(huì)的策劃活動(dòng)流程
    小編:HLL

人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

2025年年會(huì)的策劃活動(dòng)流程一

一、活動(dòng)目的

為了加強(qiáng)酒店員工的凝聚力,豐富酒店文化生活,表達(dá)酒店對(duì)員工節(jié)日的關(guān)懷與問(wèn)候,使大家開開心心,快快樂(lè)樂(lè)過(guò)好20__年春節(jié)。

二、活動(dòng)主題

“酒店員工團(tuán)年飯”及季度優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)

三、活動(dòng)時(shí)間

20__年x月__日17:00點(diǎn)-21:30點(diǎn)

四、活動(dòng)地點(diǎn)

酒店

1樓__餐廳(當(dāng)日餐廳晚上不營(yíng)業(yè))

五、參加人員

酒店所有人員及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)

六、參加人數(shù)

__人左右

七、當(dāng)日服務(wù)人員

所有管理人員(店長(zhǎng)、副店長(zhǎng)、值班經(jīng)理、銷售經(jīng)理、客房主管、領(lǐng)班、財(cái)務(wù)、出納、人事等)為基層工作人員服務(wù)

八、活動(dòng)主持

__

九、活動(dòng)會(huì)場(chǎng)布置

時(shí)間 6:00

店長(zhǎng)、副店長(zhǎng)、值班經(jīng)理、銷售經(jīng)理、客房主管、領(lǐng)班、財(cái)務(wù)、出納、人事等集合在餐廳,對(duì)餐廳進(jìn)行少許布置,可打些氣球掛起來(lái),營(yíng)造節(jié)日氣氛。擺放5桌,每桌__餐桌上放水果一盤,花生一盤,瓜子一盤,糖一盤。

17點(diǎn)前布置完畢。__當(dāng)日攝影及當(dāng)晚菜單安排。__負(fù)責(zé)事先制作抽獎(jiǎng)券、搖獎(jiǎng)箱(2聯(lián)的抽獎(jiǎng)券,發(fā)給員工,待員工到達(dá)后撕下1聯(lián)投入搖獎(jiǎng)箱),條幅制作,購(gòu)買小吃。

17:00 20__度工作總結(jié);

17:08 由__宣讀被提名優(yōu)秀員工,共七名,由__為各部門提名員工頒發(fā)獎(jiǎng)金;

17:16 由__宣讀本季度優(yōu)秀員工,并對(duì)季度優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金,并拍照留念;

17:19 優(yōu)秀員工代表發(fā)言;

17:24 公司CEO致辭;

17:35 由__宣布開餐(事先在17點(diǎn)前已上好涼菜及火鍋、干鍋菜品,16:00后就先上),請(qǐng)大家開心用餐;店長(zhǎng)、副店長(zhǎng)、值班經(jīng)理、銷售經(jīng)理、客房主管、領(lǐng)班、財(cái)務(wù)、出納、人事做服務(wù),待菜全部上齊再用餐。

18:00點(diǎn)后陸續(xù)開始抽獎(jiǎng),由__協(xié)助頒獎(jiǎng)發(fā)放。

18:00 鼓勵(lì)獎(jiǎng)__名,價(jià)值__元左右暖手煲=__元,由__、__、__、__、__各抽取x名

18:15 三等獎(jiǎng)x名,價(jià)值__元左右左右獎(jiǎng)品=__元,由__、__、__各抽取x名

18:30 二等獎(jiǎng)x名,價(jià)值__元左右獎(jiǎng)品=__元,由__、__各抽取x名

19:00 一等獎(jiǎng)x名,價(jià)值__元左右獎(jiǎng)品=__元,由__抽取

19:00 卡拉ok及酒吧娛樂(lè):用餐結(jié)束后約

19:00 后出發(fā)去唱歌及泡吧。1個(gè)大包房,初步定在人方賓館的3樓__ktv,另可去2樓__酒吧,由__事先做好預(yù)訂。(地點(diǎn),房號(hào),費(fèi)用、通知員工等)

2025年年會(huì)的策劃活動(dòng)流程二

一、年會(huì)的意義

年會(huì)是企業(yè)重大節(jié)日!

1、年會(huì)的綱領(lǐng):為了父母的微笑,我在努力的路上!

2、操辦原則:怎樣讓員工有感覺(jué)就怎樣來(lái)!

3、企業(yè)的靈魂:經(jīng)營(yíng)好員工的動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)員工的夢(mèng)想,順便實(shí)現(xiàn)老板的夢(mèng)想!

4、年會(huì)的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

5、年會(huì)的目的:

①拉動(dòng)員工

a、是為了減少員工流失,用活動(dòng)來(lái)留住員工;讓員工興奮采取行動(dòng),讓更多的員工看到跟我們公司干的期望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自我在公司干;所以年會(huì)必須要與往年不一樣,必須要讓員工有感覺(jué);讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發(fā)員工的動(dòng)力、調(diào)動(dòng)員工的進(jìn)取性,讓員工在新年伊始就對(duì)工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。

②拉動(dòng)顧客

a、必須要邀請(qǐng)一些我們的大客戶來(lái)參加我們的年會(huì),在年會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)及公司文化,借此向客戶傳遞一個(gè)印象!

b、能夠邀請(qǐng)一些意向客戶來(lái)參加我們的年會(huì),在年會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)讓老客戶做一個(gè)分享,以此來(lái)打動(dòng)新客戶,讓新客戶對(duì)我們公司產(chǎn)生一個(gè)良好的印象。

③拉動(dòng)其他力量

a、邀請(qǐng)幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊(duì),以此來(lái)增加他們對(duì)我們的信心及依靠度。

b、邀請(qǐng)幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對(duì)地方(或者行業(yè))的拉動(dòng)性和貢獻(xiàn)度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。

二、會(huì)場(chǎng)的布置:

1、有好的音響和好的環(huán)境,能讓大家一齊就餐。

2、地場(chǎng)兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號(hào),以展架的形式展示在年會(huì)現(xiàn)場(chǎng),并經(jīng)過(guò)員工展示體現(xiàn))。

3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績(jī)前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

4、會(huì)場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jī)前十名巨幅照片。

5、公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì)場(chǎng)兩側(cè)。

6、老板年會(huì)期間不用上臺(tái)說(shuō)話,而是坐在最終一排看所有員工展示、表演。

(會(huì)場(chǎng)布置以天、地、師、君、親的原則,以此來(lái)激發(fā)員工的動(dòng)力,當(dāng)業(yè)績(jī)前十名在現(xiàn)場(chǎng)看到自我的巨幅照片,內(nèi)心深處必須會(huì)發(fā)出一股強(qiáng)烈的神圣感,內(nèi)心自然會(huì)升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡)

三、擬邀嘉賓

1、員工:要求全員必須參加,不可請(qǐng)假。

2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)

3、客戶:盡量邀請(qǐng)重要的大客戶,或者對(duì)公司有恩的客戶。

4、優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化。

5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說(shuō)為神秘嘉賓)

四、崗位安排

1、成立專門會(huì)務(wù)組:

年會(huì)最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),每上領(lǐng)導(dǎo)各自申請(qǐng)會(huì)務(wù)組職位,定好機(jī)制,如果不全身心付出怎樣辦!

1)會(huì)務(wù)總監(jiān):

2)場(chǎng)外:簽到組二人(同時(shí)負(fù)責(zé)茶歇)

3)場(chǎng)內(nèi):

4)主持人:

5)男女DJ:

6)負(fù)責(zé)在場(chǎng)后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)時(shí)戴紅花的:

7)燈光攝影:

8)物資:

9)白板組:

10)迎賓組:

11)禮炮手:

2、圍繞流程進(jìn)行采購(gòu)。

所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎(jiǎng)杯,獎(jiǎng)牌,嘉賓胸花,禮炮,獎(jiǎng)品,元老條幅,水,茶點(diǎn)等!必先提前兩天配齊!

五、具體流程:

1、全員到簽到處點(diǎn)名,安排崗位(要求會(huì)務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場(chǎng)外由主持人引導(dǎo),紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場(chǎng),由主持人引導(dǎo)進(jìn)會(huì)場(chǎng),會(huì)場(chǎng)門口宣布客戶進(jìn)場(chǎng),聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注:大屏幕和這期間場(chǎng)內(nèi)必須放十分十分動(dòng)感的音樂(lè))(門口要有三位禮儀的人引位)

4、主持人上場(chǎng),自我介紹及熱場(chǎng),介紹到場(chǎng)嘉賓

5、主持人帶動(dòng)全員先來(lái)一或兩支開場(chǎng)舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)

6、放視頻(全年回顧)

7、頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì),主持人逐次邀請(qǐng)受獎(jiǎng)人上臺(tái)來(lái)領(lǐng)獎(jiǎng)、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

A、業(yè)績(jī)前十名(從十到一的順序邀請(qǐng)前十名逐次走上講臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng))

B、最佳狀態(tài)獎(jiǎng)(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且能夠感染周圍的人,帶動(dòng)周圍人的狀態(tài))

C、無(wú)私奉獻(xiàn)獎(jiǎng)(公司里平時(shí)默默無(wú)聞,但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著,無(wú)怨無(wú)悔)

D、狼性團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)(公司所有的部門參選,評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)

E、最上進(jìn)員工獎(jiǎng)(在公司最努力,最有動(dòng)力,最有上進(jìn)心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)

F、天使獎(jiǎng)(此獎(jiǎng)的人選應(yīng)當(dāng)是對(duì)公司員工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說(shuō),像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

G、最大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)(在過(guò)去的一年里,對(duì)公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)

H、最佳狀態(tài)獎(jiǎng)(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且能夠感染周圍的人,帶動(dòng)周圍人的狀態(tài))

I、晉升任命書

J、給客戶頒獎(jiǎng)

8、下半場(chǎng)入場(chǎng)兩場(chǎng)熱場(chǎng)舞

9、團(tuán)隊(duì)展示,向在場(chǎng)所有的人展示我們的團(tuán)隊(duì),展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們決心,展示我們的優(yōu)勢(shì),勢(shì)氣,狀態(tài),禮儀。

10、讓各部門定明年業(yè)績(jī)目標(biāo)。

11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人必須要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興。能夠提前與其溝通,也能夠突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來(lái)決定,核心是讓其樂(lè)。

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,擬好塑造詞,向當(dāng)下師學(xué)習(xí),向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),更利于員工的提高和對(duì)此行業(yè)的理解。

13、頒布新一年里公司的各項(xiàng)政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

14、頒布20__年的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制(要清晰要透明,要讓人一目了然,不可含糊不清)

15、老板做總結(jié)激勵(lì)性發(fā)言!將全場(chǎng)所有人推向頂點(diǎn)。(話不用太多,重在激勵(lì),塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場(chǎng)所有的人點(diǎn)燃就能夠了!)

16、主持人宣布大會(huì)正式結(jié)束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

六、重點(diǎn)備注:

1、主持人要在每個(gè)版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來(lái)什么!

2、每一位上臺(tái)的領(lǐng)獎(jiǎng)?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

3、每一個(gè)上臺(tái)者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上臺(tái)者聚光燈必須配合;

5、會(huì)務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每個(gè)一個(gè)環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配;

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對(duì)接每個(gè)環(huán)節(jié);

7、頒獎(jiǎng)此過(guò)程乃重中之重,乃大會(huì)的核心部分,公司想要到達(dá)哪些結(jié)果,就針對(duì)此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎(jiǎng)的人都有一到三分鐘(做一個(gè)“時(shí)間到”的提示牌)的獲獎(jiǎng)感言,主持人提醒感激的話要少說(shuō)!(每個(gè)領(lǐng)獎(jiǎng)的人挑自我喜歡的人用自我最喜歡的方式給自我頒獎(jiǎng))。

8、感恩文化:

①感激父母養(yǎng)育之恩

②感激客戶幫忙自我實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想

③感激公司給我平臺(tái)

2025年年會(huì)的策劃活動(dòng)流程三

一、年終會(huì)主題

赤水旅游發(fā)展股份有限公司20__年度年終總結(jié)會(huì)

二、年終會(huì)時(shí)間

20__年x月__日下午(春節(jié)前),15點(diǎn)00分至17點(diǎn)30分。

三、年終會(huì)地點(diǎn)

(暫定)

四、參會(huì)人員

公司董事會(huì)(監(jiān)事會(huì))成員,公司總部、景區(qū)管理公司和營(yíng)銷公司本部全體員工,各營(yíng)銷中心負(fù)責(zé)人,各景區(qū)經(jīng)理及員工(除景區(qū)值班人員外都參加)。約200人左右。

邀請(qǐng)嘉賓:四大班子領(lǐng)導(dǎo),旅發(fā)委領(lǐng)導(dǎo),風(fēng)管局、文旅局、工商行等相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)。約10人。

五、年終會(huì)流程與安排

本次年終會(huì)的流程與安排包括以下兩部分:

1、年終大會(huì)議程安排

會(huì)議主持人:唐善文

14:50 全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)議室,按指定排座就位,等待員工大會(huì)開始;

15:00—15:45 大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng),營(yíng)銷分公司、景區(qū)管理分公司負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)總監(jiān)做年度工作報(bào)告。

15:45—16:00 大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng),主持人宣讀20__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金(或獎(jiǎng)品);優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念。

16:00—16:30大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng),總經(jīng)理做年度總結(jié)及展望。 16:30—17:15大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng),市領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門講話。 17:15—17:45董事長(zhǎng)總結(jié)講話。

17:45 大會(huì)結(jié)束,員工散會(huì)休息,酒店布置晚宴會(huì)場(chǎng)

2、晚宴安排

18:00 晚宴正式開始,總經(jīng)理新年致辭

晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂(lè),祝愿公司的.明天更加美好。

18:00—19:00 用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

六、年終會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng)

條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“赤水旅游發(fā)展股份有限公司公司20__年度年終總結(jié)會(huì)”。

現(xiàn)場(chǎng)拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),做好大會(huì)及晚宴活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的拍照工作。

七、年會(huì)籌辦任務(wù)

任務(wù)與分工:辦公室負(fù)責(zé)前期籌辦,采購(gòu)物品,聯(lián)系酒店和會(huì)議場(chǎng)所,安排景區(qū)員工食宿,制作證書和會(huì)標(biāo)條幅,邀請(qǐng)嘉賓(請(qǐng)柬)等。

景區(qū)管理分公司:負(fù)責(zé)聯(lián)系公司客車接送景區(qū)員工,并安排好景區(qū)值班。

2025年年會(huì)的策劃活動(dòng)流程四

一張4.6G數(shù)據(jù)光盤,1000多個(gè)文件,包含年會(huì)16個(gè)大環(huán)節(jié)的工具光盤,幫您策劃個(gè)有戰(zhàn)斗力的年會(huì)。

1、年會(huì)主題:

某某公司__年年會(huì),太老了,必須有個(gè)主題。過(guò)去一年的總結(jié),新一年的核心目的(光盤內(nèi)列舉30多個(gè)主題,詳解多種設(shè)計(jì)思路)。

2、年會(huì)方案+預(yù)算:

花的少,辦的好。閱覽他人年會(huì)方案,填充自我思路(全員年會(huì)、客戶年會(huì)、經(jīng)銷商年會(huì)、企業(yè)聯(lián)合年會(huì)、客戶答謝年會(huì)……)。

3、年會(huì)獎(jiǎng)品采購(gòu)攻略:

買的貴不如買的好,獎(jiǎng)品要讓拿到的人有感覺(jué),獎(jiǎng)品才有價(jià)值(講解買獎(jiǎng)品的思路,列舉有效獎(jiǎng)品名單)。

4、年會(huì)場(chǎng)內(nèi)布置:

人合不如志合,志合不如道合,道合不如相合,相合也不如場(chǎng)合,場(chǎng)的力量大于一切!(背景、簽名墻、發(fā)展史、標(biāo)語(yǔ)、三道墻、掛軸、易拉寶、節(jié)目單、邀請(qǐng)函、獎(jiǎng)品設(shè)計(jì)……)。

5、年會(huì)開場(chǎng)視頻:

來(lái)個(gè)一年大事記,想露臉的出來(lái)拜個(gè)年。都有DV,手機(jī)都可以錄制了,編輯也是簡(jiǎn)單的很(送幾個(gè)開場(chǎng)倒計(jì)時(shí)視頻,高大上;介紹一個(gè)簡(jiǎn)單視頻編輯軟件)。

6、年會(huì)主持詞:

年會(huì)主持貫穿整個(gè)過(guò)程,非常關(guān)鍵。平常不用稿可以,這個(gè)時(shí)候必須提前寫寫詞(獻(xiàn)上N篇主持詞,共享一下;做了5年主持人了,我也談?wù)劷?jīng)驗(yàn))。

7、年會(huì)賀詞:

年會(huì)賀詞都是公司負(fù)責(zé)人講,但是很多時(shí)候都不是他寫(來(lái)幾篇范文,核心目的只有一個(gè),少說(shuō);把更多的活留給板塊負(fù)責(zé)人)。

8、年會(huì)PPT:

年會(huì)有用到PPT,PPT都升級(jí)到20__了,都出來(lái)學(xué)習(xí)一下吧(模板修改簡(jiǎn)單,讓你的PPT跟著音樂(lè)動(dòng)起來(lái))。

9、年會(huì)頒獎(jiǎng):

頒獎(jiǎng)有技巧,步驟很關(guān)鍵,核心目的是讓獲獎(jiǎng)人有神圣感,做榜樣拉動(dòng)其他人(大屏幕+音樂(lè)+頒獎(jiǎng)詞+感言+等等)。

10、年會(huì)抽獎(jiǎng):

抽獎(jiǎng)創(chuàng)意多又多,如摘紅包、電腦隨機(jī)、手機(jī)號(hào)碼搶奪、藏寶圖、砸蛋、福利彩票機(jī)(寫到的都講解到,抽獎(jiǎng)軟件不得了)。

11、年會(huì)游戲:

年會(huì)游戲要多人參與,防止老一套,臺(tái)上的人玩,下面的人看都不想看(貢獻(xiàn)多個(gè)游戲,看不明白就到網(wǎng)絡(luò)課堂來(lái)學(xué)習(xí)吧)

12、年會(huì)節(jié)目

不求演的精彩,但要讓人久久不能忘記。搞笑類和寓意深刻的情景劇是上選(精選往年精品節(jié)目間接,自我創(chuàng)造是關(guān)鍵)。

13、年會(huì)開場(chǎng)與結(jié)束活動(dòng):

開場(chǎng)要震撼,結(jié)束要留戀,好的開場(chǎng)讓人熱血沸騰;好的結(jié)束讓人信心滿滿(根據(jù)自我的企業(yè)文化,策劃出好的開場(chǎng)和結(jié)束)

14、年會(huì)音樂(lè):

假如沒(méi)有了音樂(lè);

就沒(méi)有中國(guó)好聲音,沒(méi)有我是歌手一、我是歌手二、我是歌手三……

假如沒(méi)有了音樂(lè);

就沒(méi)有手機(jī)鈴聲,斗地主都不爽。

(年會(huì)各個(gè)環(huán)節(jié)音樂(lè),提前已經(jīng)剪輯好了,都是無(wú)損音質(zhì)拿來(lái)直接用)

15、年會(huì)策劃亮點(diǎn):

既然是亮點(diǎn),這里就不便透露了(詳細(xì)見光盤吧)

16、年會(huì)宣傳和領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓邀請(qǐng)+確定:

年會(huì)前的崗位確定,微信+文件+墻體宣傳,邀請(qǐng)函送達(dá)(一張無(wú)需隨份子的請(qǐng)?zhí)?。

2025年年會(huì)的策劃活動(dòng)流程五

__年即將逝去,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,公司在__年里面順利的達(dá)成了科比特發(fā)展階段的三年計(jì)劃,正大步向五年目標(biāo)跨入,為增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力,公司決定于__年1月18日舉辦__年度總結(jié)表彰暨_(dá)_年迎新年會(huì),以此來(lái)答謝各位員工一年來(lái)辛勤的工作與默默付出。

一、年會(huì)主題:

激揚(yáng)實(shí)年,筑夢(mèng)遠(yuǎn)航

二、年會(huì)時(shí)間:

(1)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期(__年1月15日):

本階段主要完成會(huì)務(wù)人員、主持人(周軍、劉云云)、節(jié)目單等全過(guò)程確定。

(2)年會(huì)正式演出時(shí)間:__年1月18日13:00至21:00

三、年會(huì)地點(diǎn):

(長(zhǎng)沙國(guó)際企業(yè)中心)

四、年會(huì)目的:

(1)對(duì)__年公司發(fā)展成績(jī)總結(jié),以及制定__年公司總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。

(2)加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí),提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。

(3)表彰優(yōu)秀,通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)員工積極性,鼓勵(lì)大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會(huì)的過(guò)程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。

(6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。

五、參會(huì)人員:

公司全體人員,約140人左右。

六、年會(huì)節(jié)目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽(yáng)光、健康、向上;

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂(lè)見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活、工作的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評(píng)書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂(lè)器類)。

4、每個(gè)部門所報(bào)節(jié)目不限;

七、年會(huì)進(jìn)行流程

1. 參會(huì)人員入場(chǎng)

2、年會(huì)開場(chǎng)視頻播放

3. 主持人宣布年會(huì)開始

4. 常務(wù)副總經(jīng)理致辭,總經(jīng)理、董事長(zhǎng)講話;對(duì)年度工作總結(jié)

5. 表彰:對(duì)優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工、優(yōu)秀主管、優(yōu)秀部門發(fā)獎(jiǎng)

6. 優(yōu)秀員工發(fā)言

7. 年會(huì)節(jié)目表演

8. 互動(dòng)小游戲(抽獎(jiǎng))

9. 閉幕詞

10.會(huì)餐

抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:特等獎(jiǎng) ipad air 1名

一等獎(jiǎng) 馬年金幣 3名

二等獎(jiǎng) 天王表一塊 7名

四等獎(jiǎng) 床上用品四件套 15名

五等獎(jiǎng) 新年大禮包 15名

紀(jì)念獎(jiǎng) 保溫水杯 140名

年會(huì)節(jié)目匯演獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

一等獎(jiǎng) 現(xiàn)金__元

二等獎(jiǎng) 現(xiàn)金1500元

三等獎(jiǎng) 現(xiàn)金1000元

四等獎(jiǎng) 現(xiàn)金800元

五等獎(jiǎng) 現(xiàn)金500元

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人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?以下是
我們需要采取更具挑戰(zhàn)性的方法來(lái)應(yīng)對(duì)當(dāng)前的局勢(shì)。寫總結(jié)時(shí)可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),但要有自己的觀點(diǎn)和思考??偨Y(jié)范文的效果和質(zhì)量,也需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行評(píng)估和修改。認(rèn)識(shí)鐘
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)
教案能夠幫助教師明確教學(xué)目標(biāo),擬定教學(xué)策略,有效組織課堂教學(xué)。教案需要根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法進(jìn)行靈活調(diào)整和安排。以下是一些經(jīng)典的教案實(shí)例,可以幫助大家更好
范文意為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪兀?/div>
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一
作為一名教師,通常需要準(zhǔn)備好一份教案,編寫教案助于積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),不斷提高教學(xué)質(zhì)量。優(yōu)秀的教案都具備一些什么特點(diǎn)呢?那么下面我就給大家講一講教案怎么寫才比較好,我
為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計(jì)劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下是我給大家收集整理的方案
方案是在解決問(wèn)題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)過(guò)程中制定的詳細(xì)計(jì)劃和步驟。方案的制定需要考慮到各方利益,做到公正平衡。如果你正在糾結(jié)如何制定一個(gè)方案,不妨看看以下的范文,或許會(huì)有一
一個(gè)良好的方案不僅能夠解決當(dāng)前問(wèn)題,還能為未來(lái)的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。制定方案時(shí),我們要充分考慮到可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。通過(guò)研究范文,我們可以擴(kuò)展自己的思維和解決問(wèn)題的
為了確保我們的努力取得實(shí)效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。方案書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄桨改??下面?/div>
在商業(yè)交易中,合同起著至關(guān)重要的作用,它能確保交易的順利進(jìn)行。合同中的價(jià)格、數(shù)量、質(zhì)量等關(guān)鍵條款需要明確規(guī)定。在簽署合同之前,可以咨詢相關(guān)的法律專家或律師,以獲
為確保事情或工作順利開展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是綜合考量事情或問(wèn)題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下
在日常生活中,我們常常會(huì)有一些經(jīng)歷和感受,通過(guò)寫心得體會(huì)可以更好地理解和反思這些經(jīng)驗(yàn)。寫心得體會(huì)要注重實(shí)用性,既要有理論與觀點(diǎn),又要有具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠給讀者
心得體會(huì)是一種表達(dá)個(gè)人感悟和思考的方式。完美的總結(jié)可以參考一些優(yōu)秀的范文和經(jīng)典案例,進(jìn)行借鑒和參考。下面是一些值得借鑒的心得體會(huì)寫作技巧和要點(diǎn),希望能對(duì)大家有所
選擇合適的方案可以幫助我們更好地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。在考慮方案時(shí),我們應(yīng)該多方面思考,盡量避免片面思維。不同領(lǐng)域的方案需求各有不同,下面是一些常見領(lǐng)域的方案范例。活動(dòng)內(nèi)容
有計(jì)劃地行動(dòng)能夠提高我們實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的可能性,避免臨時(shí)抱佛腳的情況發(fā)生。一個(gè)好的計(jì)劃應(yīng)該是可行的,并且需要考慮到可能遇到的不確定性和變動(dòng)。計(jì)劃的實(shí)施需要有動(dòng)力和激勵(lì)
計(jì)劃是我們實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想和目標(biāo)的重要工具之一。其次,分析你面臨的挑戰(zhàn)和約束條件,制定出適合自己的計(jì)劃路徑。需要制定一份計(jì)劃嗎?以下是一些經(jīng)典范例,或許能給你一些靈感。
現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),越來(lái)越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家整理
合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。怎樣寫合
合同中的標(biāo)的物必須具備明確性、有形性和可交付性,確保交易的實(shí)施和完成。在合同中應(yīng)當(dāng)全面考慮風(fēng)險(xiǎn)因素,合理分配雙方的責(zé)任和權(quán)益。下面是一些行業(yè)中常見的合同樣本,供
計(jì)劃可以幫助我們避免拖延癥,使我們更加有條理地完成任務(wù)。制定計(jì)劃之后,要及時(shí)進(jìn)行反饋和評(píng)估,根據(jù)情況進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。需要參考一些關(guān)于計(jì)劃制定相關(guān)的文獻(xiàn)嗎?以下是
在面對(duì)復(fù)雜問(wèn)題時(shí),方案能夠幫助我們有條不紊地進(jìn)行分析和解決。尋求專家的意見和建議可以幫助我們找到更好的方案。以下是一些著名學(xué)者對(duì)方案制定的一些見解,值得深入思考
時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!計(jì)劃書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄?jì)
為確保事情或工作順利開展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是綜合考量事情或問(wèn)題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的方案呢?下面是小編
時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?下面是我給大家整理
一個(gè)成功的方案需要經(jīng)過(guò)多次的修改和改進(jìn),不能一勞永逸。制定方案要與預(yù)算和時(shí)間限制相匹配,避免資源浪費(fèi)。通過(guò)分析一些成功的方案,小編總結(jié)了一些共同的特點(diǎn)和方法,供
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集
制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢?而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢?以下是小編
在制定方案時(shí),我們需要充分考慮各種因素,如時(shí)間、資源、成本等。方案的完美需要有合理的時(shí)間規(guī)劃和資源管理,我們應(yīng)該如何做到這一點(diǎn)?接下來(lái)是一些實(shí)踐中應(yīng)用的方案,希
確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計(jì)劃開展某項(xiàng)工作的時(shí)候,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。方案對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。以下是小編為大
演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板
要寫好演講稿,首先必須要了解聽眾對(duì)象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對(duì)性,能解決實(shí)際問(wèn)題。那么你知道演講稿如何寫嗎?下面是小編為大家整理的演講稿,
光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,成績(jī)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,寫好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢?而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢?這
計(jì)劃是為了達(dá)到特定目標(biāo)而制定的一系列活動(dòng)或步驟。它可以幫助我們更好地組織時(shí)間和資源,提高效率。對(duì)于一個(gè)項(xiàng)目或任務(wù)來(lái)說(shuō),有一個(gè)合理的計(jì)劃是非常重要的,它可以使我們
一個(gè)良好的計(jì)劃可以幫助我們高效地完成各項(xiàng)任務(wù)。制定計(jì)劃前,我們需要先明確自己的目標(biāo)和期望。以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。健康教育工
無(wú)論是個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃還是團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目管理,都離不開良好的計(jì)劃和執(zhí)行。一個(gè)好的計(jì)劃需要具備可操作性和可衡量性,以便我們能夠評(píng)估并調(diào)整。以下是小編為大家收集的計(jì)劃范例
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