加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)是黨的宗旨的生動(dòng)體現(xiàn)。中國(guó)共產(chǎn)黨作為工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，始終代表最廣大人民的根本利益。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，而黨的干部則是實(shí)現(xiàn)這一宗旨的重要力量。他們作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，其作風(fēng)建設(shè)的好壞直接關(guān)系到黨的形象和群眾的信任。因此，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的永恒課題。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇關(guān)于在干部作風(fēng)建設(shè)視頻會(huì)議上的講話稿，希望對(duì)同學(xué)們有所幫助，僅供參考。
關(guān)于在干部作風(fēng)建設(shè)視頻會(huì)議上的講話稿一
同志們：
這次會(huì)議是順應(yīng)我州發(fā)展形勢(shì)需要和xx人民的新期待，向不正之風(fēng)開(kāi)戰(zhàn)的動(dòng)員會(huì)和誓師會(huì)。主要任務(wù)是著力掃除干部隊(duì)伍中存在的歪風(fēng)邪氣，鍛造一支作風(fēng)優(yōu)良、務(wù)實(shí)清廉、堅(jiān)強(qiáng)有力、群眾滿意的干部隊(duì)伍，為保障全州跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。下面，我講五點(diǎn)意見(jiàn)。
一、正視問(wèn)題，以勢(shì)在必行的信念開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)
優(yōu)良作風(fēng)激發(fā)無(wú)窮的創(chuàng)造力，形成巨大的凝聚力，增添后發(fā)趕超的競(jìng)爭(zhēng)力， 彰顯無(wú)堅(jiān)不摧的戰(zhàn)斗力。當(dāng)前，全州主要矛盾和特殊矛盾并存，推進(jìn)跨越發(fā)展任務(wù)的繁重性艱巨性世所罕見(jiàn)，反分維穩(wěn)的嚴(yán)峻形勢(shì)世所罕見(jiàn)，前進(jìn)道路上面臨的困難和風(fēng)險(xiǎn)世所罕見(jiàn)。重任在肩，考驗(yàn)空前，必須以作風(fēng)建設(shè)贏得民心， 聚合力量，爬坡奮進(jìn)；必須以作風(fēng)建設(shè)淬煉黨性，純潔隊(duì)伍，永葆先進(jìn)；必須以作風(fēng)建設(shè)排除障礙，攻堅(jiān)克難，鑄就偉業(yè)。
第一，開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)是推進(jìn)群眾工作全覆蓋的堅(jiān)強(qiáng)保障。近期，省委督查組指出，xx州委牢牢抓住群眾這個(gè)基礎(chǔ)和干部這個(gè)關(guān)鍵，轟轟烈烈開(kāi)展“六大活動(dòng)”，廣大干部群眾的精神狀態(tài)明顯轉(zhuǎn)變；各級(jí)干部履職盡責(zé)的作風(fēng)明顯改進(jìn)；排查化解矛盾問(wèn)題取得明顯實(shí)效；對(duì)口援助各項(xiàng)建設(shè)力量明顯加強(qiáng)， xx的發(fā)展前景一定會(huì)越來(lái)越好。但省委督查組也明確指出我州在寺廟管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子建設(shè)、行政執(zhí)法上還存在許多問(wèn)題，這令人深思，更向我們敲響了警鐘?，F(xiàn)實(shí)中，我們不難發(fā)現(xiàn)：有的干部拿著人民的俸祿，竟然怕見(jiàn)群眾，躲著群眾，根本就不去主動(dòng)解決群眾的實(shí)際困難；有的干部幾乎脫離群眾，不清楚本地區(qū)群眾及僧尼的所思所想、所需所盼，衙門作風(fēng)盛行；有的干部缺乏宗旨意識(shí)，甚至忽悠群眾、愚弄百姓。這些，都是導(dǎo)致群眾有怨氣有怒氣和干群關(guān)系緊張的主要原因。歪風(fēng)不除，正氣難樹。我們一定要理順群眾情緒，化解群眾怨氣，贏得群眾信賴，全力維護(hù)好當(dāng)前來(lái)之不易的群眾工作大好局面，進(jìn)一步密切與群眾的血肉聯(lián)系，以堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保障群眾工作全覆蓋真正落地生根、開(kāi)花結(jié)果。
第二，開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)是保持干部隊(duì)伍先進(jìn)性純潔性的內(nèi)在要求。近年 來(lái)，州委、州政府高度重視作風(fēng)建設(shè)，開(kāi)展了公車、小金庫(kù)等專項(xiàng)治理，促進(jìn)了干部隊(duì)伍作風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。但無(wú)論是作風(fēng)建設(shè)的深度，還是效果，都與人民群眾的新要求和新期待有較大差距，還存在許多不容忽視和亟待解決的突出問(wèn)題： 有的干部思想作風(fēng)不純，理想信念滑坡，當(dāng)“兩面官”、做“兩面人”；有的干部學(xué)風(fēng)不濃玩風(fēng)盛，忙于應(yīng)酬少讀書；有的干部大局觀念不強(qiáng)，本位主義嚴(yán)重，只要權(quán)力不要責(zé)任，只有發(fā)號(hào)施令而沒(méi)有管理服務(wù)，只講利益不講義務(wù)； 有的干部形象不佳，公款吃喝、公車私用，甚至賭博、酗酒，嚴(yán)重影響黨群干群和諧。三年來(lái)，全州查處作風(fēng)違紀(jì)典型案件200多起，平均5天就有1起，頻率之高，令人震驚。這些問(wèn)題，與保持黨的先進(jìn)性和純潔性要求格格不入，與人民群眾的深情期盼和干部肩負(fù)的重大職責(zé)背道而馳。我們必須痛下決心，強(qiáng)力整頓。關(guān)心愛(ài)護(hù)干部職工，既要落實(shí)政策，還要嚴(yán)格要求，更要從嚴(yán)管理。我們必須明白，開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)不是與誰(shuí)過(guò)不去，更不是“整人”，而是組織對(duì)干部個(gè)人和干部家庭真正的關(guān)心愛(ài)護(hù)，是要讓廣大干部知道什么不可為，以此維護(hù)干部隊(duì)伍的形象和榮譽(yù)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。
第三，開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)是推進(jìn)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安的迫切需要。好作風(fēng)可以聚人氣、引財(cái)氣、除戾氣，可以得民心、固政權(quán)、促發(fā)展。目前，干部隊(duì)伍中彌漫著嚴(yán)重影響xx和諧穩(wěn)定和跨越發(fā)展的種種不良風(fēng)氣：有的領(lǐng)導(dǎo)干部欺上瞞下，小事常報(bào)，大事不報(bào)；有的干部出了問(wèn)題上推下卸，不敢擔(dān)當(dāng)； 有的干部缺乏執(zhí)行力，能力不強(qiáng)，作風(fēng)不實(shí)；有的干部自由散漫，工作沒(méi)有章法，敷衍塞責(zé)，應(yīng)付了事；有些縣、鄉(xiāng)問(wèn)題堆積如山，還依舊保持著不緊不慢、不好不壞、不死不活的狀況。如此作風(fēng)，怎么能取信于xx的父老鄉(xiāng)親?如此作風(fēng)，怎么能形成跨越發(fā)展的強(qiáng)大合力?如此作風(fēng)，怎么能實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安?形勢(shì)逼人，不進(jìn)則退。我們必須向這些不正之風(fēng)亮劍，努力創(chuàng)造青山綠水的硬環(huán)境、風(fēng)清氣正的軟環(huán)境，切實(shí)凝聚起跨越發(fā)展的推動(dòng)力、長(zhǎng)治久安的內(nèi)動(dòng)力和群眾認(rèn)可的公信力，讓xx大地風(fēng)生水起、氣象萬(wàn)千、活力無(wú)限！
二、高點(diǎn)定位，以憂深思遠(yuǎn)的目標(biāo)引領(lǐng)作風(fēng)建設(shè)
作風(fēng)建設(shè)不能就作風(fēng)抓作風(fēng)，必須緊緊圍繞群眾工作這個(gè)關(guān)鍵，貫穿跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安這個(gè)工作主題，堅(jiān)持“思想作風(fēng)有新提高、學(xué)習(xí)氛圍有新變化、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變、工作作風(fēng)有新增強(qiáng)、干部形象有新提升”目標(biāo)，強(qiáng)化“三個(gè)必須”，實(shí)現(xiàn)“三個(gè)捍衛(wèi)”。
一是必須維護(hù)干群和諧，夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)，捍衛(wèi)xx榮譽(yù)。人民群眾是我們 堅(jiān)決維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，旗幟鮮明反對(duì)分裂的力量之源。要時(shí)刻把人民
群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，思想上把群眾放在首位，拜群眾為師，始終尊重群眾；政治上和群眾緊密相連，處處團(tuán)結(jié)群眾；感情上與群眾融為一體，視群眾為親人，傾情傾智幫助群眾。做到哪里的群眾有困難，哪里就是我們的辦公地點(diǎn)；群眾什么時(shí)候有需要，什么時(shí)候就是我們的辦公時(shí)間。定幫民之策，行惠民之舉，做便民之事，真正成為群眾信任的貼心人、群眾致富的鋪路人、黨群干群和諧的捍衛(wèi)者。
二是必須確保執(zhí)行有力，提升奮進(jìn)激情，捍衛(wèi)xx未來(lái)。作風(fēng)決定態(tài)度， 態(tài)度決定細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗。要把xx發(fā)展的美好未來(lái)作為作風(fēng)建設(shè)的根本取向，切實(shí)轉(zhuǎn)變?cè)谒悸防砟钌?ldquo;守舊”、事業(yè)發(fā)展上“守成”、服務(wù)大局上“守?cái)?rdquo;的觀念，解放思想，開(kāi)拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，勇創(chuàng)一流。要主動(dòng)站在全州發(fā)展大局中思謀定位，自覺(jué)服從整體利益，堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)部署要求，勇于擔(dān)當(dāng)， 務(wù)求實(shí)效。言必行，行必果；說(shuō)了就干，干就干好。要大興腳踏實(shí)地之風(fēng)，深入田間地頭、草原牧場(chǎng)、工地車間，把問(wèn)題解決在一線，把業(yè)績(jī)創(chuàng)造在基層。要不斷激發(fā)潛在內(nèi)生動(dòng)力，提升跨越激情，努力形成建設(shè)美麗生態(tài)xx、和諧幸福xx的強(qiáng)大合力。
三是必須遵守黨紀(jì)國(guó)法，樹立浩然正氣，捍衛(wèi)xx形象。作風(fēng)是黨的生命氣息，形象事關(guān)xx未來(lái)。作為干部首先要遵紀(jì)守法，作為黨員必須嚴(yán)守黨的紀(jì)律，真正做到遵守黨紀(jì)國(guó)法，嚴(yán)于律己，清正廉潔。要把提升干部形象作為作風(fēng)建設(shè)的基本要求，常修為政之德，為人民掌好權(quán)、用好權(quán)；常懷律己之心， 抵得住誘惑，經(jīng)得起考驗(yàn)；常思貪欲之害，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事；常為興州之舉，滿懷激情創(chuàng)業(yè)，盡職盡責(zé)干事。始終以鍥而不舍、矢志不渝的堅(jiān)強(qiáng)毅志，執(zhí)著務(wù)實(shí)、真誠(chéng)擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良品質(zhì)，跳起摸高、跨欄取勝的目標(biāo)追求， 改變上面說(shuō)我們“執(zhí)行力不強(qiáng)”，老領(lǐng)導(dǎo)老同志說(shuō)我們“夸夸其談”，人民群眾說(shuō)我們“不求務(wù)實(shí)”的不良形象，樹立xx干部隊(duì)伍執(zhí)行有力、求真務(wù)實(shí)的良好形象，真正讓人民群眾為我們而驕傲！為我們而自豪！
三、令行禁止，以自我糾錯(cuò)的勇氣推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)
針對(duì)存在的突出問(wèn)題，州委制定了“三個(gè)必須、七個(gè)嚴(yán)禁”規(guī)定，全州干部職工務(wù)必嚴(yán)格遵守、堅(jiān)決執(zhí)行。
一是嚴(yán)禁脫離人民群眾。部分機(jī)關(guān)干部長(zhǎng)期不下鄉(xiāng)、難得進(jìn)回村，制定政 策閉門造車，還自我感覺(jué)良好，出了問(wèn)題總認(rèn)為群眾錯(cuò)誤，已嚴(yán)重影響黨群干群關(guān)系，必須堅(jiān)決糾正，堅(jiān)決反對(duì)思想上漠視群眾、高高在上、不接觸群眾，
行動(dòng)上脫離群眾、方法簡(jiǎn)單、方式粗暴，損害群眾利益等問(wèn)題，時(shí)刻把群眾放在心上，真正做到與人民群眾心連心、同呼吸、共命運(yùn)。
二是嚴(yán)禁損害xx形象。部分干部?jī)r(jià)值取向不正確，以貶低同事為榮，以 批評(píng)xx為耀，不惜以損害他人來(lái)彰顯自我，這是嚴(yán)重缺乏自信的表現(xiàn)；部分干部心胸狹隘，熱衷搞小團(tuán)體、小派系，甚至挑撥離間，破壞隊(duì)伍團(tuán)結(jié)，貽誤xx發(fā)展；部分干部不自尊不自重，有令不行、有禁不止，給xx抹黑，嚴(yán)重?fù)p害xx形象，必須堅(jiān)決予以糾正。各級(jí)干部要切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)，把個(gè)人前途命運(yùn)與xx形象緊密相連，堅(jiān)決反對(duì)任何損害xx形象的言行，主動(dòng)維護(hù)xx的良好聲譽(yù)，自覺(jué)當(dāng)好xx的“形象大使”。要樹立“尊重他人比尊重自己更為重要”的思想觀念，人人相互尊重，事事精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，在自覺(jué)維護(hù)xx形象中創(chuàng)造良好的人文環(huán)境，主動(dòng)為xx增光添彩。
三是嚴(yán)禁泄露黨和國(guó)家秘密。近年來(lái)，我州部分干部缺乏警惕性，保密意 識(shí)不強(qiáng)，甚至有個(gè)別干部政治立場(chǎng)不堅(jiān)定，向敵對(duì)勢(shì)力通風(fēng)報(bào)信，曾發(fā)生多起失密泄密事件，給國(guó)家安全造成嚴(yán)重危害。保密紀(jì)律必須反復(fù)重申，廣大干部要不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，切實(shí)增強(qiáng)國(guó)家安全意識(shí)和保密意識(shí)，嚴(yán)守重大決策部署的保密規(guī)定，嚴(yán)守保密法規(guī)，嚴(yán)防失密泄密事件發(fā)生。一旦出事，對(duì)違反《保密法》的干部嚴(yán)懲不貸。
四是嚴(yán)禁履職敷衍塞責(zé)、欺上瞞下。我州部分干部中存在的工作被動(dòng)應(yīng)付、 數(shù)據(jù)作假、粉飾成績(jī)的現(xiàn)象以及對(duì)問(wèn)題遮遮掩掩、捂著蓋著等不良風(fēng)氣，嚴(yán)重削弱了黨的執(zhí)政力。必須堅(jiān)決反對(duì)部門主義、本位主義，堅(jiān)決反對(duì)“上有政策、下有對(duì)策”，堅(jiān)決反對(duì)“執(zhí)行打折扣、工作不落實(shí)”，以強(qiáng)烈的忠誠(chéng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，讓各級(jí)組織滿意，讓人民群眾滿意。
五是嚴(yán)禁利用職權(quán)謀取不正當(dāng)利益。干部隊(duì)伍中反復(fù)出現(xiàn)以協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目 為名謀取私利，身陷非法利益格局，或利用職權(quán)為親朋好友承攬工程而身陷囹圄的現(xiàn)實(shí)例子。絕不能利用職務(wù)之便，插手干預(yù)資金項(xiàng)目、干部調(diào)整等事項(xiàng)； 絕不能執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公，濫用自由裁量權(quán)。一定要引以為戒，強(qiáng)化法紀(jì)觀念和自律意識(shí)，嚴(yán)格依法辦事，健全落實(shí)制度，維護(hù)公平正義，特別是人民群眾的合法權(quán)益。
六是嚴(yán)禁公車私駕私用。部分干部公車私用，引發(fā)車禍，不僅使國(guó)有資產(chǎn) 受到損失，還受到紀(jì)律處分，甚至葬送政治前途；部分干部利用公車辦私事， 人民群眾非常不滿。一定要強(qiáng)化干部教育管理，建立健全公務(wù)用車管理的制度
規(guī)定，堅(jiān)決杜絕公車私駕私用現(xiàn)象發(fā)生。
七是嚴(yán)禁賭博、酗酒。在xx州的干部中，有為數(shù)不少的人沉迷賭博，有的甚至負(fù)債累累，家庭破裂；還有一些干部因過(guò)度飲酒而身患重病，更有甚者酒后鬧事斗毆，給家庭和他人造成悲劇，令人惋惜。必須痛定思痛，強(qiáng)力整治， 培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚的精神追求，遠(yuǎn)離不良嗜好，踐行文明禮儀。
四、綜合施力，以務(wù)實(shí)有效的措施保障作風(fēng)建設(shè)
開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)，州委出臺(tái)了《意見(jiàn)》和《實(shí)施方案》，明確了工作目標(biāo)、重點(diǎn)和要求，各級(jí)各部門要再添措施，狠抓落實(shí)，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。
一要明確職責(zé)要求，激發(fā)參與熱情。各縣各部門主要負(fù)責(zé)人是作風(fēng)建設(shè)第 一責(zé)任人，要親自部署、統(tǒng)籌抓好作風(fēng)建設(shè)和干部日常教育管理。紀(jì)委監(jiān)察、組織人事、宣傳廣電等部門要主動(dòng)承擔(dān)起監(jiān)督檢查、管理教育、宣傳動(dòng)員等職責(zé)，盡心盡力抓好落實(shí)。要自上而下深入發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想，讓干部職工深刻認(rèn)識(shí)到開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)是形勢(shì)所趨、時(shí)代呼喚，是州委對(duì)干部職工的人文關(guān)懷，是順應(yīng)干部職工期待的自強(qiáng)舉措，激發(fā)廣大干部職工參與熱情，在全社會(huì)形成虛懷若谷、擊鼓奮進(jìn)的良好風(fēng)尚。
二要堅(jiān)持開(kāi)門整風(fēng)，確?；顒?dòng)成效。要把群眾工作作為轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的主 戰(zhàn)場(chǎng)，暢通群眾參與渠道，強(qiáng)化干群互動(dòng)，把政府部門和服務(wù)對(duì)象結(jié)合起來(lái)， 把領(lǐng)導(dǎo)干部和單位職工結(jié)合起來(lái)，把機(jī)關(guān)黨支部和農(nóng)牧區(qū)黨支部結(jié)合起來(lái)，把干部職工與結(jié)對(duì)認(rèn)親對(duì)象結(jié)合起來(lái)，切實(shí)發(fā)揮服務(wù)對(duì)象的監(jiān)督評(píng)價(jià)作用，調(diào)動(dòng)群眾的參與積極性，實(shí)現(xiàn)雙向互動(dòng)、相互促進(jìn)。要發(fā)揮新聞媒體等社會(huì)力量監(jiān)督作用，打開(kāi)大門，創(chuàng)新方式，廣泛征集干部作風(fēng)問(wèn)題的線索和信息，做到查找問(wèn)題向社會(huì)征求，整改措施向社會(huì)公開(kāi)承諾，工作成效接受社會(huì)公開(kāi)評(píng)議， 用實(shí)實(shí)在在的成效取信于民。
三要堅(jiān)決動(dòng)真碰硬，狠剎歪風(fēng)邪氣。州縣要成立作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)督查組，在 定期檢查、隨時(shí)抽查基礎(chǔ)上，加大明察暗訪力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，大力跟蹤督辦，全面整改落實(shí)。對(duì)群眾反映的問(wèn)題、檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要敲打提醒，對(duì)思想認(rèn)識(shí)不深、作風(fēng)建設(shè)有差距的要加強(qiáng)教育，對(duì)不作為、不履職、不盡責(zé)的要及時(shí)誡勉，對(duì)誡勉談話后整改仍然不力的要堅(jiān)決處理，并追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，絕不手軟，用鋼鞭正氣激濁揚(yáng)清。
四要強(qiáng)化制度保障，建立長(zhǎng)效機(jī)制。作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)永不竣工的工程。要 進(jìn)一步完善崗位責(zé)任、績(jī)效考評(píng)等制度，確保作風(fēng)紀(jì)律有標(biāo)尺；要進(jìn)一步完善
宣傳互動(dòng)、陽(yáng)光決策等制度，確保管理科學(xué)高效；要進(jìn)一步完善服務(wù)聯(lián)系群眾、矛盾糾紛排解等制度，密切與人民群眾的血肉聯(lián)系；要進(jìn)一步完善檢討糾錯(cuò)、跟蹤督查等制度，積極構(gòu)建多位一體的機(jī)制保障網(wǎng)，確保作風(fēng)建設(shè)有力推進(jìn)， 取得實(shí)效。
五、當(dāng)好表率，以領(lǐng)導(dǎo)示范的力量提升作風(fēng)建設(shè)
“風(fēng)成于上，而俗化于下”。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)無(wú)論好壞，往往會(huì)在干部職工中產(chǎn)生示范效應(yīng)。
當(dāng)前，在全省新一輪發(fā)展中，千帆競(jìng)發(fā)，百舸爭(zhēng)流，xx州會(huì)不會(huì)被甩得更遠(yuǎn)?關(guān)鍵看我們的領(lǐng)導(dǎo)干部能否作出為政清簡(jiǎn)、政治清明、作風(fēng)清新、為官清廉的良好示范。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須在嚴(yán)守紀(jì)律上不搞特殊。模范執(zhí)行紀(jì)律， 喊響“向我看齊”。干部職工沒(méi)做到的，自己首先做到；干部職工能夠做到的， 自己做得更好。展現(xiàn)出職位比別人高、黨性更比別人強(qiáng)，資歷比別人老、作風(fēng)更比別人好的風(fēng)范。必須在真抓實(shí)干上竭盡全力。把所有的心思用在干事創(chuàng)業(yè)上，把所有的精力用在實(shí)現(xiàn)人民利益上，為了xx事業(yè)，嘔心瀝血，用盡全力， 干出經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)的優(yōu)異成績(jī)。必須在攻堅(jiān)克難上身先士卒。為xx事業(yè)受得委屈，為xx人民永不退縮，面對(duì)危險(xiǎn)絕不低頭，面對(duì)困難毫不懈怠， 知責(zé)擔(dān)當(dāng)、率先垂范，激流勇進(jìn)、破浪前行。必須在廉潔從政上見(jiàn)得陽(yáng)光。筑牢拒腐防變的思想防線，自律自省、自警自勵(lì)，薄禮面前慎微、盛情面前慎軟、喜好面前慎讒，不義之財(cái)不伸手、燈紅酒綠不迷眼，隨時(shí)隨地都能經(jīng)受住執(zhí)政用權(quán)的考驗(yàn)。
作為州委書記，進(jìn)州之初，我就立下誓言：作一名親民愛(ài)民、利民富民的書記，作一名光明磊落、務(wù)實(shí)清廉的書記。今天，我還要向全州人民鄭重承諾： 凡是人民群眾之事，我一定百倍思謀，用心用情，不折不扣，為民謀福；凡是事關(guān)xx形象之事，我一定常抓不懈，竭盡所能，獎(jiǎng)優(yōu)懲劣，讓民自豪；凡是項(xiàng)目資金之事，我一定堅(jiān)持原則，依法辦事，注重實(shí)效，令民滿意；凡是干部調(diào)整之事，我一定集中民主，征詢民意，崇尚實(shí)干，讓民認(rèn)可。敬請(qǐng)廣大干部群眾監(jiān)督我！
同志們，蕩滌思想塵埃，整頓干部作風(fēng)，是人民群眾之所盼，是xx跨越之所需，是形勢(shì)發(fā)展之所急。希望全州廣大干部職工迅速行動(dòng)起來(lái)，在作風(fēng)建設(shè)中以壯士斷腕的決心、刮骨療傷的勇氣，抓鐵有痕，踏石留印，用良好的工作作風(fēng)讓xx人民滿意！
關(guān)于在干部作風(fēng)建設(shè)視頻會(huì)議上的講話稿二
今天全縣干部作風(fēng)建設(shè)會(huì)議目的是，認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)的會(huì)議精神，安排部署全縣干部作風(fēng)建設(shè)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提升機(jī)關(guān)效能，為全面完成今年工作任務(wù)，推進(jìn)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保障。
一、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，充分認(rèn)識(shí)干部作風(fēng)建設(shè)的重大意義
近年來(lái)，全縣各級(jí)各部門按照中央、省市全面從嚴(yán)治黨要求，深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，特別是今年以來(lái)，按照市委轉(zhuǎn)變作風(fēng)的工作要求，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，突出作風(fēng)建設(shè)，守紀(jì)律、懂規(guī)矩成為廣大黨員干部普遍共識(shí)和自覺(jué)行動(dòng)。黨的二十大召開(kāi)以來(lái)，全縣各級(jí)各部門不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹新時(shí)代習(xí)近平中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神。在這方面，全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部自覺(jué)做政治上的明白人、工作上的實(shí)干家、人民群眾的貼心人，干部作風(fēng)有了新轉(zhuǎn)變、機(jī)關(guān)效能有了新提升，黨群干群關(guān)系更加密切，形成了推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展、決勝全面小康的強(qiáng)大動(dòng)力。在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到存在的突出問(wèn)題，要有以下幾個(gè)方面：
（一）理論學(xué)習(xí)不夠到位。在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神過(guò)程中，一些黨組織和黨員干部自身要求不夠嚴(yán)格，與學(xué)懂弄通做實(shí)的要求存在差距。對(duì)精髓要義掌握的不準(zhǔn)確，存在一知半解的情況。一是有的理論中心組學(xué)習(xí)制度不完善，管理不嚴(yán)格，有的把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)，缺乏主動(dòng)性。有的把大量精力花在處理事務(wù)上，學(xué)習(xí)時(shí)間得不到保證。有的黨組織沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)理論中心組學(xué)習(xí)制度，落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不到位，主體意識(shí)不強(qiáng)。沒(méi)有按要求專題研究意識(shí)形態(tài)工作，沒(méi)有分析研判過(guò)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況，對(duì)重大事件、重要情況、重要社情民意引導(dǎo)不夠。對(duì)意識(shí)形態(tài)工作“一崗雙責(zé)”意識(shí)不強(qiáng)，相當(dāng)一部分黨委（黨組）在述職述廉報(bào)告中和民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料中沒(méi)有把意識(shí)形態(tài)工作作為重要內(nèi)容。有的單位沒(méi)有把意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程；有的單位上半年沒(méi)有專題研究過(guò)意識(shí)形態(tài)工作，沒(méi)有把意識(shí)形態(tài)工作作為向全體黨員干部報(bào)告工作的重要內(nèi)容。二是有的理論中心組學(xué)習(xí)沒(méi)計(jì)劃，有的就是制定計(jì)劃了，但針對(duì)性和可操作性不強(qiáng)。比如，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，大多按上級(jí)布置的內(nèi)容原封不動(dòng)地搬過(guò)來(lái)，沒(méi)有結(jié)合本單位實(shí)際情況來(lái)安排，不能做到理論聯(lián)系實(shí)際。三是有的單位把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作被動(dòng)性任務(wù)。泛泛學(xué)習(xí)多、精研細(xì)讀少，常規(guī)學(xué)習(xí)多、深入研討少，學(xué)習(xí)效果有待提升；有的理論聯(lián)系實(shí)際不緊密，沒(méi)有做到融會(huì)貫通，存在知行脫節(jié)的現(xiàn)象。領(lǐng)學(xué)的往往照本宣科，參學(xué)的被動(dòng)應(yīng)付，大家學(xué)習(xí)一場(chǎng)，沒(méi)有收獲，存在為完成任務(wù)而應(yīng)付學(xué)習(xí)的心態(tài)，把學(xué)習(xí)變成了一種負(fù)擔(dān)。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)中心組專題研討不認(rèn)真，發(fā)言材料問(wèn)題導(dǎo)向不明顯，結(jié)合文章做得不夠好，有的發(fā)言材料存在照搬照抄網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊文章的情況。四是在業(yè)務(wù)工作與理論學(xué)習(xí)關(guān)系上，存有“業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，理論學(xué)習(xí)是軟任務(wù)”思想，時(shí)間安排上，理論學(xué)習(xí)要與業(yè)務(wù)工作讓路，把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成副業(yè)、陪襯。還有的對(duì)理論學(xué)習(xí)筆記不注意保存，上級(jí)檢查時(shí)就找不到。
（二）怕?lián)?zé)任風(fēng)險(xiǎn)。面對(duì)馳而不息的作風(fēng)建設(shè)、清風(fēng)勁吹的政治生態(tài)，少數(shù)黨員干部怕?lián)?zé)任、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)。有的認(rèn)為現(xiàn)在的干部不好當(dāng)了，紀(jì)委監(jiān)督、群眾監(jiān)督、媒體監(jiān)督，唯恐在工作中多干多錯(cuò)，稍不注意說(shuō)錯(cuò)了話、辦錯(cuò)了事，就被人抓住小辮子，受到組織處理或處分，甚者丟了“鐵飯碗”，就當(dāng)起太平官，寧可不干事，或者少干事，也不能出事。因此，接受工作任務(wù)推諉扯皮，推進(jìn)工作習(xí)慣于慢牽牛，領(lǐng)導(dǎo)推一推動(dòng)一動(dòng)。比如，有的本屬于某些部門、某些科室職責(zé)之內(nèi)的事情，但找他們簽字蓋章，卻非要縣委、縣政府出個(gè)會(huì)議紀(jì)要，甚至要求局長(zhǎng)、分管縣長(zhǎng)簽字承諾，否則不敢簽字蓋章。有的干部遇到難事就推給領(lǐng)導(dǎo)，把屬于職責(zé)范圍內(nèi)的工作再想法設(shè)法推給壓給鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道。有的對(duì)上級(jí)政策、資金、項(xiàng)目爭(zhēng)取不積極，也是怕檢查驗(yàn)收、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)。有的單位在確定班子分工時(shí)，個(gè)別班子成員對(duì)分管工作挑肥揀瘦、拈輕怕重，對(duì)那些責(zé)任大、推動(dòng)難、標(biāo)準(zhǔn)高的工作，不愿抓、不愿管。有的處理矛盾和問(wèn)題，凡事都找政策、找依據(jù)，即使有政策、有依據(jù)，還要看其他縣有沒(méi)有實(shí)行，沒(méi)有政策和依據(jù)，絕對(duì)不辦理。不可否認(rèn)，有的工作事項(xiàng)之所以辦事流程復(fù)雜、提供材料多，一個(gè)重要的原因就是一些部門為了規(guī)避責(zé)任或圖省事，一級(jí)壓一級(jí)，最后把責(zé)任和麻煩都推給了基層，推給了群眾，說(shuō)到底也是害怕承擔(dān)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。還有干部的拿群眾當(dāng)“擋箭牌”，有些工作，只要個(gè)別群眾提出不同意見(jiàn)，這些干部就以此為借口擱置起來(lái)，拖著不辦，根本不去耐心細(xì)致地做群眾工作
（三）服務(wù)意識(shí)淡薄。有的黨員干部不講初心，服務(wù)意識(shí)差。有的干部工作不求上進(jìn)，甚至個(gè)別年輕干部“未老先衰”，上班圖清閑、圖自在。服務(wù)意識(shí)淡薄也導(dǎo)致部門之間銜接不暢，對(duì)一些責(zé)任邊界上的事，部門之間相互踢皮球，推諉扯皮現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，讓服務(wù)對(duì)象拿著材料來(lái)回跑，浪費(fèi)時(shí)間和精力。有些涉及多個(gè)部門的事項(xiàng)，非要縣級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)個(gè)協(xié)調(diào)會(huì)，工作才能有序推進(jìn)，部門之間的主動(dòng)性、聯(lián)動(dòng)性很差。有的縣直部門“科長(zhǎng)現(xiàn)象”嚴(yán)重，有的中層干部，自以為業(yè)務(wù)熟、資歷深，很多事情局長(zhǎng)、分管局長(zhǎng)都同意，到了他手里就是拖著不辦。有的單位在縣里召開(kāi)的調(diào)度會(huì)上表態(tài)干脆，但會(huì)后卻一拖再拖，不按要求時(shí)限落實(shí)。有的單位表面上推進(jìn)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，“門好進(jìn)、臉好看”，但還是“事難辦”，將過(guò)去的“管、卡、壓”變成了現(xiàn)在的“推、繞、拖”。有的干部工作沉穩(wěn)有余，服務(wù)創(chuàng)新不足，對(duì)出現(xiàn)的新矛盾、新問(wèn)題，找不到解決的辦法，每次開(kāi)會(huì)，提出的問(wèn)題一大堆，但卻拿不出解決問(wèn)題的方案。有的工作上甘當(dāng)二傳手，對(duì)縣委、縣政府部署的工作，開(kāi)個(gè)會(huì)、講個(gè)話、發(fā)個(gè)文，分解一下任務(wù)，就束之高閣。在服務(wù)態(tài)度上，有的以親疏遠(yuǎn)近確定辦事標(biāo)準(zhǔn)，一般群眾就“公事公辦”，到窗口辦不了的事，找找熟人就能辦成。有的對(duì)辦事群眾碰到的問(wèn)題不能給予有效指導(dǎo)，甚至“一次性告知事項(xiàng)”不全面、不徹底，導(dǎo)致群眾多跑冤枉路，落實(shí)“一次辦好”的要求差距非常大。有的單位對(duì)選派第一書記、結(jié)對(duì)幫扶貧困戶等工作不夠重視，缺少指導(dǎo)、支持、關(guān)心和監(jiān)督，派出的干部工作不得力，工作成效不明顯，等等。
（四）紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)差。有的黨員干部紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)差，黨的觀念淡漠、紀(jì)律松弛，抱有僥幸心理，認(rèn)為自己不是主要領(lǐng)導(dǎo)，只是普通人員，在違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題上只要想辦法、搞變通，手段高明，偶爾違紀(jì)幾次沒(méi)有什么了不起，應(yīng)該不會(huì)那么倒霉，查到自己頭上。在“四風(fēng)”方面，特別是在公款吃喝方面依然存在問(wèn)題。各級(jí)嚴(yán)查飯店和企業(yè)餐廳之后，有的黨員干部將公款吃喝轉(zhuǎn)移或潛水到社區(qū)民居，甚至以朋友之間聚餐的名義，在熟人家里擺“家宴”，規(guī)避單位監(jiān)管和公眾監(jiān)督，甚至有的利用工作檢查機(jī)會(huì)頂風(fēng)而上。比如，近日，省紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)肅查處并通報(bào)了有關(guān)單位違規(guī)公款吃喝、頂風(fēng)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問(wèn)題。
在工作紀(jì)律方面，還存在比較突出的問(wèn)題。有的遲到早退，甚至無(wú)故缺勤；有的占用工作時(shí)間辦私事，還認(rèn)為理所當(dāng)然；有的外出不按規(guī)定請(qǐng)假，請(qǐng)假不銷假；亂請(qǐng)假，不分輕重緩急，個(gè)人私事優(yōu)先，工作成了副業(yè)；有的隨意脫崗、擅離職守，工作崗位成了自由市場(chǎng)；有的出工不出力，上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲、辦私事。近期，全省通報(bào)了一批違反工作紀(jì)律的典型案例。比如，縣教育局工作人員上班時(shí)間，在辦公室使用手機(jī)玩網(wǎng)絡(luò)游戲，受到警告處分，其分管領(lǐng)導(dǎo)作了檢查。再如，前幾天，縣紀(jì)委監(jiān)委到縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行明察暗訪，通報(bào)了一批違反工作紀(jì)律的典型案例。在正常上班時(shí)間，有的單位信訪室沒(méi)有值班人員，有的人上班時(shí)間玩手機(jī)、上網(wǎng)，還有的遲到、早退和曠工，被通報(bào)的同志受到了相應(yīng)的處分。
在會(huì)議紀(jì)律方面，有的替會(huì)、遲到、早退，甚至無(wú)故不參加會(huì)議，有的在會(huì)場(chǎng)接打手機(jī)、交頭接耳、困覺(jué)走神。有的空手進(jìn)會(huì)場(chǎng)，不帶筆、不帶本，記多少算多少，會(huì)議精神的落實(shí)大打折扣。另外，現(xiàn)在大多數(shù)單位的主要負(fù)責(zé)人在婚喪事宜大操大辦方面收斂很多，但這種現(xiàn)象依然存在，主要發(fā)生在少數(shù)單位個(gè)別副職、普通工作人員和退休的老同志身上。他們認(rèn)為自己職務(wù)不高，關(guān)注度不高，平時(shí)又沒(méi)得罪人，沒(méi)人會(huì)注意自己，更不太可能舉報(bào)自己。
（五）日常監(jiān)督管理不力。有的單位沒(méi)有建立完善監(jiān)督管理制度；有的有制度，但往往是寫在紙上、貼在墻上，對(duì)違反制度的干部不批評(píng)、不制止，不采取措施。比如，有的單位對(duì)職工的出勤管理不嚴(yán)格，簽到、點(diǎn)名不經(jīng)常，走形式；有的對(duì)干部職工婚喪事大操大辦，明知不對(duì)，也不制止。有的領(lǐng)導(dǎo)班子搞親疏關(guān)系放棄監(jiān)督，搞利害相關(guān)回避監(jiān)督；領(lǐng)導(dǎo)班子之間的監(jiān)督軟弱無(wú)力，相互之間礙于情面，一團(tuán)和氣；內(nèi)部監(jiān)督流于形式，對(duì)單位內(nèi)部人員構(gòu)不成有效監(jiān)督。
今年以來(lái)，我縣深入推進(jìn)黨的建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、繼續(xù)打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、掃黑除惡等各項(xiàng)重點(diǎn)工作，并且取得明顯成效。但是，剛才列舉的各方面的突出問(wèn)題，雖然發(fā)生在個(gè)別單位和個(gè)人身上，但負(fù)面效應(yīng)很大，嚴(yán)重影響了全縣廣大黨員干部的形象，影響了全縣的發(fā)展環(huán)境。為此，縣委、縣政府研究決定，在全縣各級(jí)各部門深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，為推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保證。
二、突出工作重點(diǎn)，從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)工作
（一）要突出理論學(xué)習(xí)這個(gè)先導(dǎo)。突出學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和貫徹黨的二十大精神這條主線，著力在持續(xù)學(xué)、深入學(xué)上下功夫，切實(shí)做到學(xué)深悟透、融會(huì)貫通。一要發(fā)揮黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組示范作用。全縣各理論學(xué)習(xí)中心組要不斷完善和落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度，要以理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí)帶動(dòng)所屬各級(jí)黨組織的學(xué)習(xí)。各黨委（黨組）要加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，把意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落到實(shí)處，嚴(yán)格落實(shí)《黨委（黨組）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》，把握正確輿論導(dǎo)向，提高新聞?shì)浾搨鞑チ?、引?dǎo)力、影響力、公信力，鞏固壯大主流思想輿論。要深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心，牢記使命”主題教育，切實(shí)增強(qiáng)持續(xù)深化學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。廣泛開(kāi)展基層宣講，推動(dòng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想不斷往深里走、往實(shí)里走、往心里走。以黨的二十大報(bào)告、黨章、《習(xí)近平談治國(guó)理政》為基本學(xué)習(xí)教材，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平同志的重要講話、重要指示批示精神，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的二十大以來(lái)習(xí)近平同志發(fā)表的重要講話、作出的重要指示和省委、市委有關(guān)要求。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高政治站位，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位和領(lǐng)袖權(quán)威、堅(jiān)決維護(hù)中共中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)決貫徹落實(shí)省委、市委和縣委的決策部署。二要深入開(kāi)展分領(lǐng)域、分專題學(xué)習(xí)。全縣各級(jí)黨組織要結(jié)合部門單位工作實(shí)際，堅(jiān)持原原本本、原汁原味學(xué)習(xí)，各部門、各單位要進(jìn)一步對(duì)習(xí)近平總書記系列講話全面學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)，還要結(jié)合各自工作實(shí)際進(jìn)行分領(lǐng)域、分專題學(xué)，做到抓住關(guān)鍵點(diǎn)，突出重點(diǎn)。要開(kāi)展多種學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過(guò)專題講座、黨員“微黨課”、支部集體學(xué)習(xí)、書記講黨課、黨員寫感言等系列活動(dòng)，發(fā)揮好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)的作用，推動(dòng)對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)貫徹扎實(shí)開(kāi)展。三要堅(jiān)持做到學(xué)以致用、知行合一。各級(jí)各部門要結(jié)合落實(shí)“三會(huì)一課”等制度的落實(shí)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)任務(wù)，做到學(xué)思踐悟，融會(huì)貫通，要特別在“做實(shí)”上下真功夫，引導(dǎo)廣大黨員深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要性、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)的緊迫性，把學(xué)習(xí)收獲轉(zhuǎn)化為發(fā)展思路、工作舉措，真正深入群眾、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，全面提高履職盡責(zé)的能力和水平，努力推動(dòng)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門、本單位各項(xiàng)工作提升標(biāo)桿，爭(zhēng)創(chuàng)一流。
（二）要突出干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變這個(gè)關(guān)鍵。在新常態(tài)下，區(qū)域之間的競(jìng)爭(zhēng)更加激烈，一個(gè)地方能不能優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，有沒(méi)有發(fā)展活力，關(guān)鍵在干部，關(guān)鍵在作風(fēng)。全縣廣大黨員干部必須切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一要嚴(yán)肅工作紀(jì)律。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門要嚴(yán)格考勤制度。全體工作人員必須按照規(guī)定的作息時(shí)間按時(shí)上下班，不得遲到或早退。各單位要認(rèn)真抓好內(nèi)部管理，落實(shí)崗位職責(zé)，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，及時(shí)上報(bào)工作進(jìn)展情況要，做到事事有回音，件件有著落；值班人員在值班時(shí)間內(nèi)須認(rèn)真做好值班工作，不得離崗、溜崗、缺崗。禁止在工作時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上聊天、炒股、玩游戲、棋牌、看電影等與工作無(wú)關(guān)的事情；嚴(yán)格規(guī)范請(qǐng)銷假審批制度，全體工作人員請(qǐng)假必須按照規(guī)定，嚴(yán)格履行審批手續(xù)，并按時(shí)銷假。二要堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”。全縣各級(jí)黨組織要切實(shí)履行好主體責(zé)任，緊緊圍繞習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的指示精神，對(duì)照群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，緊扣“四風(fēng)”突出問(wèn)題，特別是形式主義、官僚主義方面存在的問(wèn)題。要進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范公車管理，所有公務(wù)用車使用必須遵守相關(guān)制度，每一次派車必須嚴(yán)格登記，嚴(yán)禁使用公務(wù)用車辦私事。要認(rèn)真抓好接待管理，嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)接待、無(wú)公函接待，嚴(yán)禁公款吃喝?？h級(jí)黨員干部，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要負(fù)責(zé)同志是作風(fēng)建設(shè)的組織者、推動(dòng)者，是作風(fēng)建設(shè)的風(fēng)向標(biāo)，一定要發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”。三要加強(qiáng)干部管理。建立健全監(jiān)督約束與激勵(lì)保障并重的干部隊(duì)伍管理機(jī)制。要對(duì)干部嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格監(jiān)督，重點(diǎn)圍繞審批部門、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門，加強(qiáng)干部考核，把考核結(jié)果運(yùn)用到干部管理各個(gè)環(huán)節(jié)。加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行，構(gòu)建起“暗訪、執(zhí)紀(jì)、追責(zé)、曝光”四個(gè)方面并重工作機(jī)制，嚴(yán)肅查處“四風(fēng)”問(wèn)題，加大通報(bào)曝光力度，對(duì)慵懶散甚至亂作為的干部，要堅(jiān)決問(wèn)責(zé)，不斷釋執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究的強(qiáng)烈信號(hào)，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。要認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)容錯(cuò)糾錯(cuò)和關(guān)心關(guān)心關(guān)愛(ài)的有關(guān)文件精神，必須旗幟鮮明地鼓勵(lì)支持干事創(chuàng)業(yè)、真抓實(shí)干的干部，要大張旗鼓地表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)，選拔到重要崗位上擔(dān)當(dāng)重任；對(duì)干部在工作出現(xiàn)的失誤失敗，只要是出于公心，沒(méi)有謀私利，就寬容包容，不搞求全責(zé)備。通過(guò)進(jìn)一步完善基層干部正向激勵(lì)機(jī)制，不斷激發(fā)基層廣大黨員干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
（三）要突出效能提升這個(gè)目標(biāo)。一要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。廣大黨員干部都要樹立服務(wù)意識(shí)，從思想上加快由管理者向服務(wù)者轉(zhuǎn)變，主動(dòng)換位思考，多體諒服務(wù)對(duì)象的難處，主動(dòng)服務(wù)、靠前服務(wù)，切實(shí)幫助企業(yè)和群眾解決難題，讓主動(dòng)履職盡責(zé)成為每名干部的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)值追求和行為習(xí)慣。特別是縣直和鎮(zhèn)直各窗口單位的黨員干部，在群眾眼中，大家代表的都是整個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門單位，甚至是代表縣委、縣政府。不管哪個(gè)單位工作作風(fēng)出了問(wèn)題，透支的都是群眾對(duì)我們整個(gè)全體黨員干部的的信任，影響的都是全縣的形象。大家都要切實(shí)樹立服務(wù)意識(shí)意識(shí)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，更好地推動(dòng)工作開(kāi)展。二要敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)。什么是擔(dān)當(dāng)?擔(dān)當(dāng)就是承擔(dān)并負(fù)起責(zé)任，在工作需要的時(shí)候，毫不猶豫、責(zé)無(wú)旁貸地挺身而出，如果畏首畏尾、不敢承擔(dān)、延誤工作，就是不擔(dān)當(dāng)、不盡責(zé)、不稱職。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，不管是想問(wèn)題、辦事情、還是定思路、做決策，只要對(duì)事業(yè)，對(duì)發(fā)展、對(duì)群眾有利，都要敢于拍板、善于決斷?？h級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門“一把手”在謀劃工作前期時(shí)要廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，集中更多智慧，一旦工作方案成型，就要敢于拍板。特別是對(duì)一些意見(jiàn)分歧比較大、協(xié)調(diào)起來(lái)有難度的工作，只要符合上級(jí)要求、符合工作實(shí)際、符合群眾需求，就要大膽決策，敢于拍板。每位工作人員必須熟悉業(yè)務(wù)，吃透政策，盡好職責(zé)，主動(dòng)服務(wù)。要倡導(dǎo)“馬上就辦”精神，對(duì)群眾、企業(yè)急需辦理的事情，在不違反政策規(guī)定的前提下，特事特辦，急事急辦。縣紀(jì)委監(jiān)委要加大檢查力度，嚴(yán)肅查處一批不執(zhí)行、慢執(zhí)行、“中梗阻”等典型案例，公開(kāi)曝光、頂格處理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要負(fù)責(zé)同志要以身作則、以上率下、身體力行帶頭干。同時(shí)，還要敢為下屬擔(dān)當(dāng)，推功攬過(guò)、寬容理解，鼓勵(lì)他們放開(kāi)手腳、大膽負(fù)責(zé)。在這里特別指出，縣委、縣政府為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要負(fù)責(zé)人擔(dān)當(dāng)，你們要為班子成員擔(dān)當(dāng)，班子成員要為分管科室擔(dān)當(dāng)，科室負(fù)責(zé)人要為科員擔(dān)當(dāng)，真正形成一級(jí)為一級(jí)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的良好局面。三要深化“一次辦好”改革。前段時(shí)間，省、市、縣相繼召開(kāi)“放管服”改革會(huì)議，重點(diǎn)聚焦深化“一次辦好”改革，做出一系列安排部署。“一次辦好”改革是我省著力打造的審批服務(wù)便民化改革“品牌”，重點(diǎn)是實(shí)施優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境10個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)，在企業(yè)開(kāi)辦、不動(dòng)產(chǎn)登記、工程建設(shè)項(xiàng)目審批、簡(jiǎn)化水氣暖報(bào)裝、簡(jiǎn)化獲得電力、便捷獲得信貸等各方面服務(wù)效能上提質(zhì)增效，企業(yè)和群眾辦“一件事情”，在申請(qǐng)材料符合法定受理?xiàng)l件的情況下，從提交申請(qǐng)到獲取辦理結(jié)果，政府要提供“店小二”“保姆式”服務(wù)，實(shí)行“馬上辦、網(wǎng)上辦、就近辦、一次辦”，不論“見(jiàn)面不見(jiàn)面”“跑腿不跑腿”“線上線下”都要實(shí)現(xiàn)“一次辦好”。我們要把推進(jìn)“一次辦好”改革作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的具體抓手，切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)理念和工作作風(fēng)?？h推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大協(xié)調(diào)力度，厘清牽頭部門和協(xié)同部門責(zé)任，做到責(zé)任界限清晰，防止出現(xiàn)推諉扯皮、敷衍塞責(zé)等問(wèn)題。十個(gè)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境專項(xiàng)行動(dòng)工作專班要各負(fù)其責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各協(xié)同部門密切配合，合力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要強(qiáng)化責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，著力解決“一次辦好”改革中的困難和問(wèn)題，確保“一次辦好”改革真正落地。全縣各級(jí)各部門要主動(dòng)對(duì)標(biāo)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)做法，提升服務(wù)理念，優(yōu)化運(yùn)行方式、做到流程再造。要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，縣直有關(guān)部門要持續(xù)開(kāi)展專業(yè)化、綜合性業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升政務(wù)服務(wù)能力。
三、壓實(shí)工作責(zé)任，確保作風(fēng)建設(shè)工作取得扎實(shí)成效
全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門對(duì)作風(fēng)建設(shè)工作一定要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)責(zé)任，建立機(jī)制，確保取得扎實(shí)成效。
（一）落實(shí)責(zé)任，推進(jìn)工作深入開(kāi)展。全縣推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)工作，在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，縣委宣傳部按照上級(jí)要求和我縣實(shí)際，及時(shí)對(duì)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行安排部署?？h紀(jì)委監(jiān)委重點(diǎn)負(fù)責(zé)推進(jìn)轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)和嚴(yán)肅工作紀(jì)律工作?？h“一次辦好”推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大對(duì)“一次辦好”改革的推進(jìn)力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門要根據(jù)工作分工，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員負(fù)責(zé)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)工作，對(duì)這項(xiàng)工作具體安排，確保及時(shí)推進(jìn)。各級(jí)黨委（黨組）要切實(shí)擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力、夯實(shí)責(zé)任，把責(zé)任、任務(wù)一貫到底，把各項(xiàng)要求抓到底抓到位；主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，加強(qiáng)研究謀劃，精心組織。各有關(guān)部門要充分發(fā)揮職能，加強(qiáng)溝通，密切配合，形成工作合力；縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委宣傳部、縣委組織部等部門要根據(jù)分工，加強(qiáng)協(xié)調(diào)推動(dòng)、指導(dǎo)督促，確保措施到位、落實(shí)到位。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，學(xué)在前、轉(zhuǎn)在前、干在前，堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，在作風(fēng)建設(shè)中先行一步、更深一層。
（二）強(qiáng)化督查，確保工作取得實(shí)效。一是縣委組織部、縣委宣傳部和縣直機(jī)關(guān)工委要根據(jù)各自職責(zé)加強(qiáng)全縣各級(jí)各部門的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行不定期督導(dǎo)檢查，準(zhǔn)確掌握學(xué)習(xí)開(kāi)展情況，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法，通報(bào)存在問(wèn)題。為檢驗(yàn)黨員學(xué)習(xí)效果，可以根據(jù)情況，適時(shí)組織黨的理論知識(shí)測(cè)試，考試成績(jī)?cè)趩挝粌?nèi)部進(jìn)行公示，作為年度評(píng)議黨員的重要依據(jù)，以督促?gòu)V大黨員將學(xué)習(xí)入心入腦，用黨的理論指導(dǎo)工作實(shí)踐。要尊重基層首創(chuàng)精神，支持基層立足實(shí)際積極探索務(wù)實(shí)管用的方法，抓好理論學(xué)習(xí)，抓好學(xué)用結(jié)合。二是縣紀(jì)委監(jiān)委要加大對(duì)作風(fēng)問(wèn)題和工作紀(jì)律的檢查督導(dǎo)，對(duì)檢查督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，堅(jiān)決從嚴(yán)查處，絕不能姑息。對(duì)于干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變不明顯、工作紀(jì)律渙散的單位和個(gè)人，要進(jìn)行嚴(yán)肅查處、嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)，形成強(qiáng)有力的震懾效應(yīng)。今天會(huì)議后到年底前這段時(shí)間，縣紀(jì)委監(jiān)委要牽頭組織幾次集中檢查督查，始終保持強(qiáng)大震懾，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈回潮，堅(jiān)決強(qiáng)化工作紀(jì)律，以作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成效取信于民。三是縣職能辦要根據(jù)工作進(jìn)度，對(duì)重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤督辦，協(xié)調(diào)新聞媒體進(jìn)行明查暗訪。對(duì)“一次辦好”改革任務(wù)落實(shí)到位、積極作為的典型要給予表?yè)P(yáng)推廣；對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為，甚至弄虛作假、推諉扯皮的要加大查處力度，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，限期整改，確保“一次辦好”各項(xiàng)改革任務(wù)落實(shí)落細(xì)落地。
（三）抓好宣傳，切實(shí)加強(qiáng)輿論引導(dǎo)。要緊盯作風(fēng)問(wèn)題和工作紀(jì)律問(wèn)題，要針對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題，特別是形式主義、官僚主義的新動(dòng)向、新表現(xiàn)，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督作用，公開(kāi)點(diǎn)名道姓的曝光一批作風(fēng)不實(shí)、效能低下、落實(shí)不力、群眾反映強(qiáng)烈的單位和個(gè)人。要充分利用縣內(nèi)報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)站等媒體，大力宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的好做法、好成效，重點(diǎn)報(bào)道窗口單位的活動(dòng)成效，選樹先進(jìn)典型，抓好正面引導(dǎo)，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，把全縣廣大黨員干部激發(fā)出來(lái)的政治熱情，轉(zhuǎn)化為干好工作、奮發(fā)有為的強(qiáng)大動(dòng)力。
同志們，加強(qiáng)干部風(fēng)建設(shè)工作是民心所盼、發(fā)展所需。我們要大力發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，不松勁、不停步，以新作風(fēng)開(kāi)創(chuàng)新局面，為推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)！
關(guān)于在干部作風(fēng)建設(shè)視頻會(huì)議上的講話稿三
同志們：
2月25日下午，區(qū)委召開(kāi)了紀(jì)委全會(huì)暨全區(qū)“干部作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員會(huì)議。區(qū)四套班子全體成員，法檢兩長(zhǎng)，各鄉(xiāng)、街道書記、鄉(xiāng)長(zhǎng)（主任）、紀(jì)委書記，區(qū)直各部門負(fù)責(zé)人、紀(jì)檢組長(zhǎng)參加了會(huì)議，局里我，XX局長(zhǎng)和XX參加了會(huì)議。區(qū)委副書記、紀(jì)委書記XX作了紀(jì)委全委會(huì)報(bào)告，區(qū)委書記XX作了重要講話。
今天，我局召開(kāi)“干部作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員會(huì)，主要就是貫徹落實(shí)全區(qū)的會(huì)議精神。剛才XX局長(zhǎng)組織大家學(xué)習(xí)了XX書記在全區(qū)“干部作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員會(huì)議上的講話、《XX市領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)暫行辦法》和《XX市規(guī)范行政自由裁量權(quán)工作實(shí)施意見(jiàn)》以及《XX區(qū)對(duì)轄區(qū)企業(yè)收費(fèi)罰款實(shí)行報(bào)告?zhèn)浒钢贫葘?shí)施方案》，并結(jié)合我單位工作，對(duì)我局的“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行了安排部署，請(qǐng)大家要深刻領(lǐng)會(huì)并結(jié)合各自的實(shí)際落實(shí)好，貫徹好。下面，我就全局“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的重要性和必要性
干部作風(fēng)建設(shè)歷來(lái)是我們十分重視的工作，它既是群眾迫切要求，也是我們做好農(nóng)業(yè)工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。全局干部職工要深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的重要意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，自覺(jué)投身到活動(dòng)中來(lái)。
第一，開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)和省委開(kāi)展“深入實(shí)際，破解難題，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧”的需要。我區(qū)這次干部作風(fēng)建年活動(dòng)是經(jīng)區(qū)黨政班子聯(lián)席會(huì)議決定的。圍繞三大園區(qū)建設(shè)，區(qū)委、區(qū)政府也即將推出一系列重大舉措。任書記指出，要加速三大園區(qū)建設(shè)，關(guān)鍵在于一支作風(fēng)扎實(shí)、作風(fēng)優(yōu)良的干部隊(duì)伍。所以說(shuō)，開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)是實(shí)現(xiàn)區(qū)委、區(qū)政府戰(zhàn)略意圖的根本保證。
第二，開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)是做好當(dāng)前工作的現(xiàn)實(shí)需要。今年以來(lái)，全市正在開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，我區(qū)也即將開(kāi)始，“干部作風(fēng)建設(shè)年”是這項(xiàng)活動(dòng)的重要內(nèi)容，干部作風(fēng)建設(shè)抓好了，這項(xiàng)活動(dòng)也就能取得實(shí)際性的效果。
第三，開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)是改善干部作風(fēng)現(xiàn)狀的需要。近幾年來(lái)，我局每年都開(kāi)展了一系列學(xué)習(xí)教育和作風(fēng)整頓活動(dòng)，有力地促進(jìn)了干部作風(fēng)建設(shè)，全局干部職工在政治素養(yǎng)、思想觀念、宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、紀(jì)律表現(xiàn)、精神狀態(tài)上都有明顯的進(jìn)步和提高。從總體來(lái)看，我們農(nóng)業(yè)干部隊(duì)伍是一支綜合素質(zhì)較高、思想作風(fēng)較好、能夠團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗、深得各方信賴的隊(duì)伍。但是，我們也清醒地看到，與黨和群眾的期望相比，還有一定的差距，有些問(wèn)題表現(xiàn)還比較突出。因此，我們應(yīng)清醒的看到，還存在一些問(wèn)題：
1、少數(shù)干部參與賭博或以錢為賭注的娛樂(lè)活動(dòng)。在這里，我向大家打個(gè)招呼，出了問(wèn)題，一律先免職，再處理。我也多次在會(huì)議上已反復(fù)作過(guò)強(qiáng)調(diào)，可謂是苦口婆心，語(yǔ)重心長(zhǎng)。
2、我們實(shí)行上班簽到以來(lái)，上班更加準(zhǔn)時(shí)，取得了明顯成效，但仍有少數(shù)干部上下班存在遲到、早退、脫崗等現(xiàn)象，有的上班時(shí)間還上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股票、看電影等等。
3、個(gè)別干部工作日午餐飲酒，下鄉(xiāng)檢查喝，影響很不好。
4、部分干部工作缺乏激情，精神萎靡不振。當(dāng)一天和尚撞一天鐘，有的甚至當(dāng)了和尚連鐘都不撞一下，看破紅塵，整天懶懶洋洋，無(wú)精打采。
這些現(xiàn)象和問(wèn)題雖然只發(fā)生在少數(shù)人身上，但也影響了個(gè)人和全局的形象。我們必須增強(qiáng)“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的緊迫感和責(zé)任感，深入剖析存在問(wèn)題的原因，對(duì)癥下藥，把我們的干部隊(duì)伍建成一支政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良的隊(duì)伍，使我局的形象有較大的提升。
二、把握重點(diǎn)，深入扎實(shí)開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)
1、重點(diǎn)解決好執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)的問(wèn)題，樹立起清正廉潔、艱苦奮斗的工作作風(fēng)。這次作風(fēng)建設(shè)，區(qū)委、政府出臺(tái)了多項(xiàng)措施，并有相應(yīng)的處罰措施，規(guī)定非常具體，針對(duì)性和操作性都很強(qiáng)，全局干部職工都要嚴(yán)格執(zhí)行，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎，更不能陽(yáng)奉陰違，當(dāng)面一套，背后一套。
2、重點(diǎn)解決好精神狀態(tài)不振的問(wèn)題，樹立愛(ài)崗敬業(yè)的工作作風(fēng)。精神不振往往就會(huì)導(dǎo)致小事不愿做、大事做不了，表現(xiàn)在行動(dòng)上固步自封，不思進(jìn)取，“說(shuō)這說(shuō)那不說(shuō)干、怨天怨人不怨己”，甚至怪話連篇。為什么會(huì)存在這個(gè)問(wèn)題呢?我看主觀原因是缺乏愛(ài)崗敬業(yè)的意識(shí)，對(duì)自己所擁有的崗位不是特別珍惜。只有珍惜崗位才能敬業(yè)，只有敬業(yè)才有良好的工作作風(fēng)。因此，局機(jī)關(guān)每一位人員，在這次“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，一定要有愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)，要立足本職崗位，堅(jiān)持吃苦在前，享受在后，在工作中不計(jì)較個(gè)人得失，任勞任怨，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，以每個(gè)干部個(gè)體工作的高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)全區(qū)農(nóng)業(yè)工作的高水平。
3、重點(diǎn)解決好大局意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題，樹立起團(tuán)結(jié)和諧的作風(fēng)。我們想問(wèn)題、作決策、辦事情，都要有全局意識(shí)、憂患意識(shí)，把維護(hù)局的權(quán)威、維護(hù)穩(wěn)定大局放在首要位置，認(rèn)真貫徹黨組意圖，自覺(jué)聽(tīng)從局的安排，堅(jiān)決執(zhí)行黨組決策。干部之間要加強(qiáng)理解，相互信任，在這個(gè)大家庭中，培養(yǎng)風(fēng)雨同舟的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，增強(qiáng)全心力和工作熱情，樹立起分工分明、協(xié)作有序、團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的工作作風(fēng)。
4、重點(diǎn)解決好服務(wù)不優(yōu)的問(wèn)題，樹立起熱情服務(wù)的工作作風(fēng)。近年來(lái)，通過(guò)全局人員的共同努力，農(nóng)業(yè)工作取得了明顯成效，但仍存在一些與之很不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象。有的干部服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，在服務(wù)的問(wèn)題上只知道講原則，講套話，對(duì)具體的的服務(wù)措施應(yīng)如何著手心中無(wú)數(shù)，不愿下功夫去做。在這次“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，我們要采取有力的措施，切實(shí)把這些突出問(wèn)題解決好。我原來(lái)說(shuō)過(guò)，凡涉及到優(yōu)化發(fā)展環(huán)境問(wèn)題，每個(gè)干部都要時(shí)時(shí)刻刻繃緊這根弦，盡量多站在服務(wù)對(duì)象的角度想一想，多給他們提供一些便利。到時(shí)候有什么人碰到高壓線，我將嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的決定，嚴(yán)肅處理，決不護(hù)短，要堅(jiān)持和完善集中掛牌上崗、政務(wù)公開(kāi)、首問(wèn)負(fù)責(zé)等一系列制度，全力提高服務(wù)質(zhì)量和效率。
三、明確要求，確保干部作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效
1、深入剖析，抓好自查自糾。局每個(gè)人員都要對(duì)照區(qū)委、政府以及我局出臺(tái)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本身的崗位、工作以及廉政建設(shè)情況，查找自身存在的不足之處，對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行深入剖析，找準(zhǔn)原因，制定整改措施以取得實(shí)效。我局今年也將各項(xiàng)工作進(jìn)行責(zé)任分解，層層落實(shí)責(zé)任人，各分管領(lǐng)導(dǎo)和股室負(fù)責(zé)人都要有責(zé)任，出了問(wèn)題，就按責(zé)任到人進(jìn)行處理。
2、建立健全制度，強(qiáng)化保障機(jī)制。應(yīng)該說(shuō)，我局的制度是比較多，也比較完善全面的。今年，我局在以前的基礎(chǔ)上，又出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)紀(jì)律提高機(jī)關(guān)效能的決定》，希望大家認(rèn)真遵守。隨著時(shí)間的推移，我們的制度也要與時(shí)俱進(jìn)，要進(jìn)行進(jìn)一步的完善，嚴(yán)格執(zhí)行。
3、強(qiáng)化督查，確保落實(shí)到位。有了好制度、機(jī)制，關(guān)鍵還在落實(shí)。這就需要我們強(qiáng)化督查，加強(qiáng)督促檢查和調(diào)度。這件事情主要由辦公室負(fù)責(zé)，比如：考勤工作，我們每月都要進(jìn)行調(diào)度，并將結(jié)果予以通報(bào)。今后，我們還要進(jìn)一步抓緊抓實(shí)，不能流于形式，搞空架子。
4、結(jié)合當(dāng)前工作，相互促進(jìn)。一是與深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)造性地推動(dòng)各項(xiàng)工作開(kāi)展；二是與民主評(píng)議結(jié)合起來(lái)，通過(guò)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、民主評(píng)議活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，讓群眾明顯感受到農(nóng)業(yè)干部作風(fēng)進(jìn)一步得到改進(jìn)，群眾滿意度進(jìn)一步提高；三是與農(nóng)業(yè)工作結(jié)合起來(lái)。改進(jìn)工作作風(fēng)的最終目的是做好工作，我們要以良好的工作作風(fēng)來(lái)扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)業(yè)工作，圓滿完成2009年各項(xiàng)工作任務(wù)。
同志們，開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的一項(xiàng)極為重要的工作。作為局機(jī)關(guān)人員，我們一定要以積極的態(tài)度，扎實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，以全局干部作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)工作水平的大提高，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，社會(huì)穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
關(guān)于在干部作風(fēng)建設(shè)視頻會(huì)議上的講話稿四
同志們：
自3月1日開(kāi)始，我縣在全縣范圍內(nèi)部署開(kāi)展了干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，局辦公室按照上級(jí)有關(guān)要求，已經(jīng)安排了一些“規(guī)定動(dòng)作”，希望大家要切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，按照活動(dòng)流程要求，跟緊工作節(jié)拍，扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展。剛才，劉局長(zhǎng)宣讀了縣委、縣政府《關(guān)于在全縣開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案》，對(duì)于活動(dòng)的時(shí)間安排、方法步驟及措施要求等等，方案里都進(jìn)行了詳細(xì)具體的安排，我就不再重復(fù)。下面，就我局如何開(kāi)展好干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，我講三點(diǎn)意見(jiàn)：
一、肯定成績(jī)，正視不足，準(zhǔn)確把握我局干部作風(fēng)中存在的突出問(wèn)題
我從xx年7月進(jìn)入水務(wù)局至今，已經(jīng)有6個(gè)年頭了。6年來(lái)，我與同志們一起并肩作戰(zhàn)，共同投身于xx水利建設(shè)的生動(dòng)實(shí)踐，建成了一批利國(guó)利民利縣的水利工程，不同程度的改善了全縣群眾的生產(chǎn)生活條件。這些成績(jī)的取得，是我們水務(wù)局全體干部職工精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、勇創(chuàng)大業(yè)、求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干的結(jié)果，也充分證明了我局干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)是高的，干部作風(fēng)的主流是好的。但是，我們也要清醒的看到，對(duì)照縣委、縣政府的要求、對(duì)照其他單位的做法，我們?cè)跈C(jī)關(guān)作風(fēng)方面也確實(shí)存在著一些差距和不足，歸納起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面：
一是大局意識(shí)不強(qiáng)。有的同志在思想上、行動(dòng)上不能與局黨組保持一致，干工作不積極、不主動(dòng)，有令不行，有禁不止，甚至對(duì)局長(zhǎng)們、股站長(zhǎng)們分配的工作陽(yáng)奉陰違、口是心非，“上有政策、下有對(duì)策”，干工作糊糊弄弄，應(yīng)付差事；有的同志團(tuán)結(jié)意識(shí)差，與領(lǐng)導(dǎo)、與同事鬧別扭、鬧矛盾，造成單位渙散，凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)；還有的同志個(gè)人利益至上，對(duì)自己有利的事就干，沒(méi)利的事就推，在其位不謀其政，在其崗不盡其責(zé)，遇到矛盾不是積極主動(dòng)地去想辦法解決，而是能拖就拖、能躲則躲，耽誤工作進(jìn)度。
二是精神狀態(tài)不佳。有些同志整天萎靡不振、暮氣沉沉、混天度日，自己不干事，還對(duì)干事的人評(píng)頭論足、指手劃腳，只當(dāng)評(píng)論員、不當(dāng)運(yùn)動(dòng)員，要不就是出工不出力，應(yīng)應(yīng)付付、馬馬虎虎，沒(méi)有一點(diǎn)認(rèn)真勁兒，更別說(shuō)靜下心來(lái)鉆研點(diǎn)業(yè)務(wù)、搞點(diǎn)工作創(chuàng)新；還有些同志每天考慮的不是工作，滿腦子考慮的是個(gè)人問(wèn)題，不比工作比官職，不比貢獻(xiàn)比待遇，總認(rèn)為自己比別人強(qiáng)，只看到自己的長(zhǎng)處，看不到自己的短處，每天都在抱怨：“局里為什么提拔他不提拔我”，卻從來(lái)不分析自己與別人的差距和不足。局里任何一項(xiàng)人事安排，都是經(jīng)過(guò)認(rèn)真考慮的，你行不行、會(huì)干不會(huì)干、能不能重用，領(lǐng)導(dǎo)心里是有數(shù)的，群眾的眼睛也是雪亮的。要求進(jìn)步?jīng)]有錯(cuò)，但進(jìn)步不是抱怨出來(lái)的，你得先付出，不想干活光想進(jìn)步，就是癡心妄想。
三是工作效率不高。個(gè)別同志紀(jì)律松懈，自由散漫，上班遲到早退、缺勤不請(qǐng)假、外出不報(bào)告，工作時(shí)間玩電腦、上網(wǎng)聊天、炒股玩游戲，起來(lái)一天不想事、不干事，吊兒郎當(dāng)，磨洋工、混日子，毫無(wú)責(zé)任心，影響了整體工作秩序，敗壞了機(jī)關(guān)風(fēng)氣；還有些人工作沒(méi)壓力、沒(méi)熱情，一天到晚稀里糊涂、混混沌沌，既不知道干什么，也不知道怎么干，遇到工作能躲就躲、能拖就拖，支一支轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、不說(shuō)不支就一點(diǎn)也不干，把小事拖成大事、主動(dòng)拖成被動(dòng)；還有的人喜歡扎堆聊閑天，東家長(zhǎng)、李家短，對(duì)一些事情說(shuō)三道四，散布各種流言蜚語(yǔ)和小道消息，嚴(yán)重影響到全局穩(wěn)定。
四是宗旨觀念淡薄。我們黨的宗旨是“全心全意為人民服務(wù)”。講到這句話，有的同志肯定在想這是唱高調(diào)、喊口號(hào)，其實(shí)不然，“為人民服務(wù)”不一定非要干什么驚天動(dòng)地的大事，只要我們把自己份內(nèi)的事實(shí)實(shí)在在的干成了、干好了，就是在“為人民服務(wù)”。比如，有群眾來(lái)我局辦事，我們態(tài)度好一點(diǎn)、語(yǔ)言美一點(diǎn)、微笑多一點(diǎn)，就是“為人民服務(wù)”；干工作時(shí)認(rèn)真一點(diǎn)、用心一點(diǎn)，也是“為人民服務(wù)”，因?yàn)槲揖值拿恳豁?xiàng)工程、每一項(xiàng)工作都是由這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事組成的。而我局個(gè)別同志身上“衙門習(xí)氣”嚴(yán)重，覺(jué)得自己手里有點(diǎn)小權(quán)力，就想趁機(jī)給自己撈點(diǎn)好處，對(duì)服務(wù)對(duì)象吃、拿、卡、要，不給好處不辦事，給了好處亂辦事，在群眾中影響極壞。以至于人家給我打電話、發(fā)短信，今后這種現(xiàn)象絕對(duì)不可以出現(xiàn)，在這里，我要警告存在這種情況的人員，如果再犯，我絕不客氣，該批評(píng)的批評(píng)，該處理的處理、該調(diào)崗的調(diào)崗。
上面說(shuō)的這些問(wèn)題，雖然只是出現(xiàn)在少數(shù)人身上，但造成的影響相當(dāng)惡劣的、是不容小覷的。產(chǎn)生這些問(wèn)題的原因是多方面的，概括起來(lái)主要有三個(gè)方面：一是對(duì)作風(fēng)建設(shè)的思想認(rèn)識(shí)不到位，總認(rèn)為作風(fēng)建設(shè)是虛的東西，無(wú)關(guān)緊要。一個(gè)單位、一個(gè)機(jī)關(guān)是由一個(gè)個(gè)人組成的，日常工作中，每個(gè)人的一言一行代表的不僅是你自己，也代表著我們水務(wù)局，群眾對(duì)我們水務(wù)局的印象和評(píng)價(jià)，就是通過(guò)我們每個(gè)人的言談舉止、接人待物、行事做事的表現(xiàn)而逐漸形成的。所以，大家如果沒(méi)有一個(gè)好的面貌、好的作風(fēng)，就會(huì)影響到整個(gè)機(jī)關(guān)的風(fēng)氣、整個(gè)單位的形象。二是缺乏組織紀(jì)律性。局里多次制定各項(xiàng)規(guī)章管理制度，也多次印發(fā)到各股室，但有個(gè)別同志就是想搞特殊，明知故犯、牛頭木耳，說(shuō)上一回管幾天、強(qiáng)調(diào)一次管一陣兒，過(guò)后，又視紀(jì)律如擺設(shè)了。這里面，各股站長(zhǎng)也有不可推卸的責(zé)任，身為股室負(fù)責(zé)人，存在“老好人”思想，怕得罪人，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不是及時(shí)的進(jìn)行批評(píng)教育，而是聽(tīng)之任之、縱容不管，甚至局里抽查時(shí)，你還幫忙編瞎話、找理由，隱瞞真相。三是人浮于事、工作責(zé)任心不強(qiáng)。部分同志主觀思想被動(dòng)，過(guò)慣了按部就班、老調(diào)重彈的日子，養(yǎng)成了懶惰成性、拖拉成風(fēng)的毛病，對(duì)工作心不在焉，人在曹營(yíng)心在漢，上班時(shí)間擅離職守，要不就是“中午一頓酒、下午睡半天”，這些問(wèn)題，如果不下大氣力加以解決，就會(huì)損害我局的整體形象，影響全局乃至全縣發(fā)展大局。
二、明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，切實(shí)提高干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性
縣委、縣政府對(duì)這次干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)高度重視，這一點(diǎn)從3月1日“全縣干部作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)”的規(guī)模之大、規(guī)格之高就可以看得出來(lái)。我局黨組對(duì)搞好這次活動(dòng)也是下了決心的，就是想通過(guò)這次活動(dòng)，徹底解決我局機(jī)關(guān)作風(fēng)中長(zhǎng)期存在的一些突出問(wèn)題，加大整改力度，努力實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，辦事效率大提速，工作質(zhì)量大提升，干部素質(zhì)大提高，機(jī)關(guān)形象大改善，在全局上下形成真抓實(shí)干、比學(xué)趕超的濃厚氛圍。要達(dá)到這一目標(biāo)，我們必須從以下幾個(gè)方面努力：
第一，要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。什么是責(zé)任意識(shí)，責(zé)任意識(shí)是一種責(zé)無(wú)旁貸的心理定勢(shì)，是履行好職責(zé)必須具備的一種工作態(tài)度。責(zé)任意識(shí)更是一種能力，而且是所有能力的核心。一個(gè)人如果缺乏責(zé)任意識(shí)，不把心思和精力放在工作上，再高的學(xué)識(shí)水平，再?gòu)?qiáng)的工作能力，也不可能把工作做好，所以說(shuō)，責(zé)任意識(shí)是干好工作的前提。增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，就是要在其位、謀其政，全心全意盡其職；就是工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，精益求精，力爭(zhēng)一流；就是在困難面前敢于擔(dān)當(dāng)，勇于負(fù)責(zé)，不推諉不扯皮，面對(duì)急難險(xiǎn)重的任務(wù)時(shí)，勇上一線，靠前作戰(zhàn)。一個(gè)人的能力有大有小，但責(zé)任心決不能有強(qiáng)有弱，一個(gè)渾天度日、得過(guò)且過(guò)、不愿負(fù)責(zé)任的人，永遠(yuǎn)不會(huì)有出色的業(yè)績(jī)，也決不是一名合格的水務(wù)員工。希望大家要對(duì)照自己，也看看你身邊的人，是不是盡職盡責(zé)、盡心盡力地干工作了，干好工作了，然后查找不足，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，明確努力方向，以?shī)^發(fā)向上的精神狀態(tài)，全身心地投入到工作當(dāng)中。
第二，要增強(qiáng)實(shí)干意識(shí)。從大形勢(shì)分析，當(dāng)前基層水利正面臨難得的發(fā)展機(jī)遇，縣委、縣政府對(duì)水利工作也是高度重視，縣委常委會(huì)、縣長(zhǎng)辦公會(huì)調(diào)度水利工作的次數(shù)要明顯多于其他單位，這就要求我們水務(wù)局干部職工要切實(shí)增強(qiáng)實(shí)干意識(shí)，每一個(gè)人都要把心思放在工作上，把精力用在發(fā)展上，少一些浮躁、多一些思考，少一些應(yīng)酬、多一些實(shí)干，少琢磨人、多琢磨事。局班子成員和各股室負(fù)責(zé)人要以身作則、當(dāng)好表率，帶著同志們干、干給同志們看，既當(dāng)教練員又當(dāng)運(yùn)動(dòng)員，既當(dāng)指揮員又當(dāng)戰(zhàn)斗員。當(dāng)然“實(shí)干”不是“蠻干”，也要講究策略、講求方法：一要有計(jì)劃。今天在座的每一個(gè)人，都有自己的一攤兒事，干事沒(méi)計(jì)劃、光靠“拍腦門”是絕對(duì)不行的，要合理布局、主動(dòng)出擊，把每天、每周、每月的工作任務(wù)安排好，列出時(shí)間表，做到事事有詳細(xì)的計(jì)劃，周密的部署。要提高效率，注重結(jié)果，并時(shí)時(shí)做到自重、自省，不能有到站的思想和松懈的情緒。二要有重點(diǎn)。干工作要有針對(duì)性，分清主次，學(xué)會(huì)“彈鋼琴”，要有咬定青山不放松、不達(dá)目的誓不罷休的韌勁兒。三要有措施。要開(kāi)動(dòng)腦筋、創(chuàng)新方法，緊密聯(lián)系實(shí)際、不搞“假大空”，要有肯硬骨頭、不怕困難的精神，抓進(jìn)度，抓督導(dǎo)，抓落實(shí)，抓重點(diǎn)，抓難點(diǎn)，抓亮點(diǎn)，帶動(dòng)和活躍全局。四要有成效。過(guò)程很重要，但工作的好壞最終體現(xiàn)在成效上、結(jié)果上，要以“完不成任務(wù)就食不甘味、干不好工作就寢不安席”的使命感和責(zé)任感，爭(zhēng)取各項(xiàng)工作提前完成，超額完成，圓滿完成。
第三，要增強(qiáng)大局意識(shí)。“不謀全局者，不可以謀一域”。尤其是我們的各位局長(zhǎng)、股站長(zhǎng)要時(shí)刻站在全局和戰(zhàn)略的高度想問(wèn)題、辦事情、作決策。工作分工只是工作的側(cè)重，要把自己分管的工作置身于全局之中，自覺(jué)服從和維護(hù)大局的利益。各股室工作職能不同，但都是全局的一部分，橫向有交叉，縱向有聯(lián)系，股室之間一定要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、搞好配合，圍繞全局這個(gè)中心開(kāi)展工作，發(fā)揮整體功能，形成全局一盤棋、一個(gè)聲音、一個(gè)整體，絕不允許相互拆臺(tái)、掐架、扯皮，影響到全局工作的開(kāi)展。
第四，要珍惜緣分、搞好團(tuán)結(jié)。我們?nèi)诌@100多個(gè)人能夠走到一起，幾年、十幾年、甚至幾十年在一起工作、學(xué)習(xí)，這就是緣分，大家要互相關(guān)心、互相幫助、真誠(chéng)相待、倍加珍惜。我們水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子是比較團(tuán)結(jié)的，沒(méi)有雜音，沒(méi)有不和諧的因素，縣委、縣政府對(duì)我們是滿意的，干部職工對(duì)我們是信任的。我相信，我們水務(wù)局的干部職工也是重感情、懂團(tuán)結(jié)的，今后，大家在一起工作要做到心胸寬廣、為人誠(chéng)實(shí)、互幫互助，珍惜在一起工作的美好時(shí)光。當(dāng)意見(jiàn)不一致時(shí)，要站在對(duì)方的角度去考慮考慮，“你用微笑和友善面對(duì)對(duì)方，對(duì)方也一定會(huì)以真誠(chéng)和友愛(ài)來(lái)回贈(zèng)你。”只有這樣，我們才能更好的樹立我們的良好形象，才能更好的擔(dān)當(dāng)推動(dòng)水務(wù)發(fā)展的重任。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化督查，確保機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處
加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)事關(guān)發(fā)展大局，是一項(xiàng)硬任務(wù)，必須用硬措施來(lái)抓。同志們要充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的艱巨性、連續(xù)性和重要性，加大推進(jìn)力度，強(qiáng)化保障措施，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
（一）要領(lǐng)導(dǎo)帶頭，率先垂范。根據(jù)上級(jí)要求，結(jié)合我局實(shí)際，我們已經(jīng)研究成立了“局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”，由我任組長(zhǎng)，其他班子成員為副組長(zhǎng)，成員由各股室負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，曲凱同志兼任辦公室主任，辦公室設(shè)在局辦公室，負(fù)責(zé)上傳下達(dá)、具體協(xié)調(diào)、檢查督促等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員也就是局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各位股站長(zhǎng)，要敢于叫響“向我看齊”的口號(hào)，切實(shí)發(fā)揮示范表率作用，認(rèn)真貫徹落實(shí)好中央“八項(xiàng)規(guī)定”和縣委、縣政府“三大紀(jì)律、八項(xiàng)嚴(yán)禁”的要求，以自己的實(shí)際行動(dòng)為職工立好標(biāo)桿、樹好樣子，引導(dǎo)和感召大家共同努力搞好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
（二）要加強(qiáng)監(jiān)督，開(kāi)展督查。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，一方面要靠大家的自覺(jué)，另一方面，局作風(fēng)辦要及時(shí)開(kāi)展日常的監(jiān)督檢查工作，包括人員在崗、核實(shí)考勤和外出情況等，并不定期、不定時(shí)進(jìn)行督查。今后請(qǐng)銷假制度要嚴(yán)肅，上班時(shí)簽了到，中途不知去向的，或者出去辦私事的，按曠工處理。半天以上均要有書面請(qǐng)假條，臨時(shí)有要緊事兒的，必須向股站長(zhǎng)說(shuō)明情況后才能外出。這樣，縣督查組來(lái)檢查時(shí)也可有據(jù)可查。為切實(shí)抓好這項(xiàng)工作，經(jīng)局班子研究，決定專門成立一個(gè)機(jī)關(guān)效能監(jiān)察辦公室，專門負(fù)責(zé)日?？记诘榷讲楣ぷ?，而且，今后我局職工工資實(shí)行績(jī)效考核制，工資額與日?？己司o密掛鉤，被效能檢查查出來(lái)的同志一律按規(guī)定扣除相應(yīng)的獎(jiǎng)金。局辦公室已經(jīng)研究了一套工資管理制度，今后要嚴(yán)格執(zhí)行。這樣做的目的就是為了解決我局長(zhǎng)期以來(lái)形成的“干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣”的問(wèn)題，真正實(shí)現(xiàn)“多勞多得、少勞少得”，不讓忠厚老實(shí)的人吃虧，不讓扎實(shí)肯干的人吃虧。
（三）要落實(shí)制度，規(guī)范管理。制度要出實(shí)效，必須要確保落實(shí)。我們對(duì)機(jī)關(guān)管理制度多次進(jìn)行過(guò)修改、完善，嚴(yán)肅了各方面的紀(jì)律，還有幾點(diǎn)需要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下：一是要嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，不得隨意遲到早退，堅(jiān)決杜絕上自由班，想來(lái)就來(lái)，想走就走。二是工作時(shí)間，絕不允許上網(wǎng)聊天、玩游戲，干與工作無(wú)關(guān)的事情。三是做好值班。嚴(yán)格按照值班時(shí)間交接班，特別是晚上、周六、周日，值班人員必須到崗在位，有情況及時(shí)匯報(bào)。四是中午飲酒的問(wèn)題，無(wú)特殊情況，中午一律不準(zhǔn)飲酒。五是單位公車，沒(méi)有特殊情況或下鄉(xiāng)任務(wù)，中午、晚上、周六、周日一律停放在單位，絕不允許出私車、辦私事。希望同志們識(shí)大體、顧大局，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律、規(guī)定，確保我局干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
同志們，今天我們這次會(huì)議的主題是機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員會(huì)，所以我在總體肯定成績(jī)的基礎(chǔ)上，著重講了當(dāng)前我局突出存在的、帶有共性的問(wèn)題，希望大家自覺(jué)對(duì)照我說(shuō)的這些情況給自己照照鏡子，找出差距，分析原因，采取切實(shí)措施，認(rèn)真加以解決，使全局干部作風(fēng)有一個(gè)新起色，機(jī)關(guān)形象有一個(gè)新提升，為順利推動(dòng)各項(xiàng)水利建設(shè)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想作風(fēng)保障。
