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教師懲戒感想篇一
是什么讓懲戒成為公眾非說不可的話題?是什么讓責(zé)罰成為教育的隱痛?又是什么讓懲罰眾說紛紜,莫衷一是?當(dāng)教育被過度關(guān)注時,可能更多給予美好的期許,當(dāng)然也可會成為眾矢之的,千夫所指。
教育不能沒有懲戒。教育本身應(yīng)含有褒義,“傳道、授業(yè)、解惑”,傳什么道?人文的精神、文明的開化之道;授什么業(yè)?能夠自主立足社會發(fā)展自我,并且推動社會進(jìn)步的基業(yè);解什么惑?世界觀、人生觀、價值觀不明朗下的困惑。期許教育真、善、美的田園,在這個田園里,教化成為一種時尚之風(fēng),熏陶潤澤心靈的幼稚。對于有損真、善、美的個體,采用懲戒,使其向善美好是必須的。孟子言:“以逸道使民,雖勞不怨;以生道殺人,雖死不怨殺者。”所以懲戒取乎正道而罰之,懲戒的目的是為了促進(jìn)學(xué)生自覺意識的增加,而不是進(jìn)入一個惡性循環(huán)的怪圈中,欲罷不能,老師和學(xué)生成了敵對的雙方,這失去了教育的意義。
好的教育“悅其神而忘其形?!辈缓玫慕逃皠谄湫味ζ渖瘛!苯逃旭傇凇皭偵裢巍钡耐鯂铮瑧徒渲皇晴R花水月,其意境也是那樣的美好。教育行進(jìn)在“勞形乏神”的籠子里,懲戒將湯湯流淌,因?yàn)橹挥袘徒洳拍軌褐茖W(xué)生取得暫時的投入與成績。
常言道:“有力吃力,有技吃技,有智吃智?!庇伞傲Α毕颉凹肌痹傧颉爸恰?,便是“人往高處走”的含義。作為教育應(yīng)當(dāng)定義在智的層面上,什么是“智”的層面?《易經(jīng)》有言:形而上學(xué)謂之道,形而下學(xué)謂之器??鬃右舱f“君子不器”。教育也一樣,不要在小的層面上糾結(jié),要有大的眼界和胸懷,教育不是和個別暫時不上進(jìn)的學(xué)生對著干??鬃佑醒裕骸安粦嵅粏ⅲ汇话l(fā),舉一隅,不以三隅反,則不復(fù)也?!兑捉?jīng)蒙卦》說:不是教育者主動的去苛求,受教育者學(xué)習(xí)的,是受教育者,主動向教育者學(xué)習(xí)的,教育者可以再3的告誡受教育者,但是如果受教育者不改的話,那就不要再跟他說了,這樣才是有利于貞正的。就是對待“頑固”受教育者的態(tài)度,這其中也不含有懲戒的意思。
“天命之謂性,率性之謂道,修道之謂教。”這是教育的原理?!凹戎讨兴d,又知教之有所廢”,可謂智慧之師。“大學(xué)之法,禁于未發(fā)之謂預(yù)”,教育要以預(yù)防為主,不是出現(xiàn)了問題,然后圍追堵截,濫用懲罰?!坝拚呶饭钦呶芬?。”好的教育是我們的期許,更是我們從教者踐行的真諦。
懲戒是一把軟尺子,它的尺度在教育者那里。一個自身素質(zhì)不高,卻又希望得到“成績”與榮譽(yù)的老師,會找出千萬個理由來逼迫和懲戒學(xué)生,學(xué)生就是他利用的工具,而能讓懲戒披上“有益”的外衣,懲戒的尺度在這里無端的放大,只要學(xué)生不惟命是從,那就肆意濫用。一個自身素質(zhì)高的老師,總是和顏悅色,他做的是春風(fēng)化雨的教育,對于懲戒很少用,而且能呵護(hù)幼小的心靈,收放自如。懲戒的尺度在他這里才能真正的體現(xiàn),這也是《大學(xué)》之中“為仁人為能愛人,能惡人”的道理。
一個老師是正確的,他的懲戒之道就是正確的,一個老師不正確,他的懲戒道也不正確。
教師懲戒感想篇二
教育懲戒實(shí)施方案,它就像一把戒尺、一根標(biāo)桿樹立在那里。教育是循序漸進(jìn)的,是需要“耐心”“感化”“引導(dǎo)”“說服”的。教育懲戒權(quán)的意義主要在于教育,而非懲戒,因此,教育懲戒的目的是更好地促進(jìn)學(xué)生成長,而不是把學(xué)生治服。
第一,需要統(tǒng)一思想。懲戒是教育的基本手段,要理直氣壯地談教育中的懲戒問題,要對我們過去全面否定懲戒的錯誤做法撥亂反正。
第二,教師懲戒權(quán)的落實(shí)需要保證足夠的可行性與包容性,尤其是在懲戒權(quán)與違規(guī)體罰的界限認(rèn)定上,應(yīng)給足夠的包容。
第三,地方教育部門與學(xué)校需要理直氣壯地支持老師的懲戒權(quán),給予必要保護(hù),而不是一味處罰教師。
第四,需要家長與輿論的理解與支持。
教師懲戒感想篇三
近期國家教育部制定頒布《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》(以下簡稱《規(guī)則》),充分體現(xiàn)了“依法治國”理念,以及國家對教育懲戒問題的高度關(guān)注和對祖國下一代的精心呵護(hù),也是國家落實(shí)立德樹人根本任務(wù)、提高義務(wù)教育質(zhì)量、實(shí)施教育改革的新舉措。
通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)則》相關(guān)條款內(nèi)容,教育懲戒是學(xué)校、教師行使教育權(quán)的一種具體方式,也是其履行義務(wù)的充分體現(xiàn)。懲戒不是目的,本著教書育人的大原則,要使學(xué)生認(rèn)識和改正錯誤。
我們作為學(xué)生家長充分理解、支持、配合學(xué)校、教師教育和管理,對規(guī)范內(nèi)容的限定性、可操作性和合法性沒有異議。在《規(guī)則》規(guī)定和授權(quán)范圍內(nèi),充分征求家長意見,配合制定適合學(xué)生發(fā)展教育規(guī)律的班規(guī)或班級公約,明確教育懲治范圍和分類,做到客觀公正、合法合規(guī),使教師教育懲戒學(xué)生有章可循,并對家長和學(xué)生公開公示,也可起到警示提示的效果,解決了老師不敢管、不愿管、不會管學(xué)生這一突出問題。
下一步,我們將積極配合學(xué)校、老師開展相關(guān)工作,為更好的實(shí)施相關(guān)規(guī)則做好心理準(zhǔn)備,共同努力創(chuàng)造和諧、人性化和法制化的教育生態(tài)。
教育懲戒規(guī)則(試行),它就像一把戒尺、一根標(biāo)桿樹立在哪里,使得教師能夠真真正正地站起來管理學(xué)生。在教師社會地位日益低下的今天,對于那些品質(zhì)惡劣、道德敗壞的學(xué)生給予一定的懲罰,讓他們知道有一些底線是不能觸碰的。
教育是循序漸進(jìn)的,是需要“耐心”、“感化”、“引導(dǎo)”、“說服”的。教育懲戒權(quán)的意義主要在于教育,而非懲戒,因此,教育懲戒的目的是更好地促進(jìn)學(xué)生成長,而不是把學(xué)生治服。還有一句話,學(xué)生犯點(diǎn)錯誤是很正常的,這就需要教師的教育和引導(dǎo)。如果一個教師能走進(jìn)學(xué)生心中,讓學(xué)生真正服你,那么,這個教師也無需用教育懲戒權(quán)來為自己壯膽。
每一位教師也是某個孩子的家長,希望家長和校方相互信任、配合共同把一個個小幼苗澆灌、培育成參天大樹的過程。正所謂:“十年樹木,百年樹人”一個好的教育方式對學(xué)生的影響是潛移默化、持久深遠(yuǎn)的。以百年樹人之心培育學(xué)生,雖然路程曲折漫長,但從細(xì)微處入手,從小小的班級開始,適當(dāng)施懲戒,獎罰并行,終會成就參天的樹林。
教師懲戒感想篇四
日前,教育部在前期廣泛調(diào)研、公開征求意見基礎(chǔ)上,制定頒布《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》(教育部令第49號,以下簡稱《規(guī)則》)?!兑?guī)則》第一次以部門規(guī)章的形式對教育懲戒做出規(guī)定,系統(tǒng)規(guī)定了教育懲戒的屬性、適用范圍以及實(shí)施的規(guī)則、程序、措施、要求等,旨在把教育懲戒納入法治軌道,更好地推動學(xué)校全面貫徹落實(shí)黨的教育方針和立德樹人根本任務(wù)。
《規(guī)則》首次對教育懲戒的概念進(jìn)行了定義,規(guī)定教育懲戒是學(xué)校、教師基于教育目的,對違規(guī)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行管理、訓(xùn)導(dǎo)或者以規(guī)定方式予以矯治,促使學(xué)生引以為戒、認(rèn)識和改正錯誤的教育行為,明確教育懲戒不是懲罰,而是教育的一種方式,強(qiáng)調(diào)了教育懲戒的育人屬性,是學(xué)校、教師行使教育權(quán)、管理權(quán)、評價權(quán)的具體方式?!兑?guī)則》強(qiáng)調(diào),實(shí)施教育懲戒應(yīng)當(dāng)遵循教育性、合法性、適當(dāng)性的原則,符合教育規(guī)律,注重育人效果;
遵循法治原則,做到客觀公正;
選擇適當(dāng)措施,與學(xué)生過錯程度相適應(yīng)。
《規(guī)則》指出,在確有必要的情況下,學(xué)校、教師可以在學(xué)生存在不服從、擾亂秩序、行為失范、具有危險性、侵犯權(quán)益等情形時實(shí)施教育懲戒。同時,根據(jù)程度輕重,《規(guī)則》將教育懲戒分為一般教育懲戒、較重教育懲戒和嚴(yán)重教育懲戒三類。一般教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)輕微的學(xué)生,包括點(diǎn)名批評、做口頭或者書面檢討、增加額外教學(xué)或者班級公益服務(wù)任務(wù)、一節(jié)課堂教學(xué)時間內(nèi)的教室內(nèi)站立、課后教導(dǎo)等;
較重教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)較重或者經(jīng)當(dāng)場教育懲戒拒不改正的學(xué)生,包括德育工作負(fù)責(zé)人訓(xùn)導(dǎo)、承擔(dān)校內(nèi)公共服務(wù)、接受專門的校規(guī)校紀(jì)和行為規(guī)則教育、被暫?;蛘呦拗茀⒓佑斡[以及其他集體活動等;
嚴(yán)重教育懲戒適用于違規(guī)違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重或者影響惡劣,且必須是小學(xué)高年級、初級中學(xué)和普通高中階段的學(xué)生,包括停課停學(xué)、法治副校長或者法治輔導(dǎo)員訓(xùn)誡、專門人員輔導(dǎo)矯治等。
《規(guī)則》強(qiáng)調(diào),教育懲戒與體罰和變相體罰是不同性質(zhì)的行為,明確禁止了七類不當(dāng)教育行為,劃定教師行為紅線,規(guī)定了對越界教師的處罰方式,方便各方監(jiān)督。同時,《規(guī)則》也強(qiáng)調(diào)學(xué)校應(yīng)當(dāng)支持、監(jiān)督教師正當(dāng)履行職務(wù),維護(hù)教師合法權(quán)益,教師無過錯的,不得因教師實(shí)施教育懲戒而給予其處分或者其他不利處理。《規(guī)則》還明確了教育懲戒的相關(guān)救濟(jì)程序,并鼓勵充分發(fā)揮家長在學(xué)生管理中的作用,形成育人合力。
《規(guī)則》將于2021年3月1日起實(shí)施。下一步,教育部將積極指導(dǎo)推動各地、各校貫徹落實(shí)《規(guī)定》,依據(jù)《規(guī)則》健全教育懲戒的實(shí)施、監(jiān)管和救濟(jì)機(jī)制,讓學(xué)校、教師會用、敢用、慎用教育懲戒,讓家長、社會理解、支持、配合學(xué)校、教師教育和管理,共同營造良好教育生態(tài)。
教師懲戒感想篇五
一、實(shí)施賞識教育的合理性
(一)幼兒自身發(fā)展的需求
首先,幼兒自身是非??释玫剿说馁p識與關(guān)注的。其次,幼兒的發(fā)展除了受智力因素的影響外,很大程度上也會受到非智力因素的影響。賞識教育對幼兒的性格、情感、興趣等方面的培養(yǎng)起著非常重要的作用。最后,適當(dāng)?shù)馁p識會讓幼兒學(xué)會感恩、感激,從而使幼兒能夠注意和欣賞事物積極的一面。恰當(dāng)?shù)馁p識能夠給幼兒帶來積極的體驗(yàn),讓幼兒養(yǎng)成良好的個性。當(dāng)幼兒在一日生活中出現(xiàn)困惑甚至失敗時,教師更應(yīng)充分肯定幼兒,通過多種形式鼓勵支持幼兒,使幼兒從內(nèi)心真正感受到教師的關(guān)懷與尊重。
(二)家長對幼兒教育的要求
育方式可以拉近家長與教師之間的距離,營造輕松愉悅的家園氛圍,有利于家長積極參與家園合作,使教師積極地開展教學(xué)工作,實(shí)現(xiàn)更有效的家園共育。
(三)素質(zhì)教育全面實(shí)施的需求
素質(zhì)教育是依據(jù)人和社會發(fā)展的實(shí)際需要,以全面提高學(xué)生的基本素質(zhì)為根本目的,尊重學(xué)生主體性和主動精神,注重開發(fā)人的智慧潛能,注重形成人的健全個性為根本特征的教育。而賞識教育也同樣認(rèn)為幼兒擁有無限可能,并要求教育實(shí)施者尊重幼兒的獨(dú)立人格,鼓勵幼兒成為德智體美全面發(fā)展的人才。因此,賞識教育是實(shí)施素質(zhì)教育的一種探索模式,是在素質(zhì)教育背景下必不可少的教育方式。
二、實(shí)施懲戒教育的合理性
懲戒教育的功能主要表現(xiàn)在兩個方面,一是預(yù)防失范行為和危險行為,二是對失范行為進(jìn)行否定、評價和糾正。值得注意的是,懲戒與懲罰是不同的。懲戒強(qiáng)調(diào)“戒”,而懲罰強(qiáng)調(diào)“罰”;懲戒針對的是犯錯的行為,懲罰針對的是犯錯的人。因此,我們要將懲戒教育與懲罰教育區(qū)別開來。正確適當(dāng)?shù)膽徒浣逃欣谟變赫J(rèn)識錯誤、改正錯誤,從而養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。因此,幼兒園教師有必要對幼兒進(jìn)行合理的懲戒教育。
(一)幼兒自身成長的需求
幼兒在成長過程中總是容易犯錯。從倫理上說,幼兒出現(xiàn)不規(guī)范的行為或不適宜的言語會對他人甚至自己造成一定的消極后果,這種消極后果往往會阻礙幼兒的健康發(fā)展。這時就需要幼兒園教師運(yùn)用合理的懲戒教育幫助幼兒糾正不良行為,消除不良后果。因此,懲戒教育在幼兒的成長道路上是非常必要的。
(二)懲戒權(quán)合理使用的需求
《中華人民共和國教育法》第二十八條規(guī)定,學(xué)?;蚱渌逃龣C(jī)構(gòu)有“對受教育者進(jìn)行學(xué)籍管理,實(shí)施獎勵和處分”的權(quán)利。同樣,《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》也指出教師可以用適當(dāng)方式對學(xué)生進(jìn)行批評教育。這些政策法規(guī)雖未明確懲戒的方式,但幼兒園教師作為教師群體中的一分子,也是擁有懲戒權(quán)的,這也并不代表幼兒園教師可以濫用懲戒權(quán)。同時,教師也絕不能將懲戒上升到體罰甚至變態(tài)體罰。
三、幼兒園教師在進(jìn)行賞識教育與懲戒教育時面臨的問題與挑戰(zhàn)
(一)面臨的問題
過度便會使懲戒發(fā)展為懲罰甚至體罰,這不僅不利于幼兒身心的健康發(fā)展,而且也是國家明令禁止的,但懲戒力度不夠或者不懲戒,就無法改正幼兒的不良行為。
(二)面臨的挑戰(zhàn)
四、促進(jìn)賞識教育與懲戒教育有效實(shí)施的建議
無論是賞識教育還是懲戒教育,目前都存在一些問題。基于此,幼兒園教師應(yīng)從以下幾方面來提高賞識教育與懲戒教育的有效性。
(一)幼兒園教師應(yīng)提高自我監(jiān)控能力,增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)
教師自我監(jiān)控能力是指教師為了保證教育的質(zhì)量,在教育教學(xué)過程中將教育教學(xué)活動本身作為意識的對象,不斷地對其進(jìn)行積極、主動的計劃、檢查、評價、反饋、控制和調(diào)節(jié)的能力。[3]因此,為了提高自我監(jiān)控能力,幼兒園教師不僅需要關(guān)注教育教學(xué)過程,而且應(yīng)關(guān)注教學(xué)活動后幼兒的反饋,并對這些反饋不斷進(jìn)行總結(jié)與反思,從而做到合理科學(xué)地運(yùn)用賞識教育或懲戒教育。同時,無論是對幼兒進(jìn)行賞識教育還是懲戒教育,幼兒園教師的教育出發(fā)點(diǎn)都要基于對幼兒的愛。幼兒園教師在教育中不僅要有愛,而且也要讓幼兒感受到教師的愛。幼兒園教師真正熱愛幼兒,就會帶著溫度、帶著理解、帶著激勵去對待幼兒,用賞識教育或者懲戒教育促進(jìn)幼兒的發(fā)展。因此,幼兒園教師要提高職業(yè)道德素養(yǎng),做到心中眼中都有幼兒。
(二)幼兒園教師應(yīng)積極與家長溝通,實(shí)現(xiàn)家園共育
良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成是日積月累的過程,這個過程中需要家長與教師共同努力,指引幼兒行為。因此,幼兒園教師要積極與家長展開溝通交流,改善幼兒生活和受教育的整體環(huán)境,充分實(shí)現(xiàn)家園共育的目的。教師可以通過家長會、家訪、校園親子活動等方式與家長建立聯(lián)系,并向家長傳達(dá)正確的教育觀念,幫助家長養(yǎng)成正確的賞識觀與懲戒觀,使家長在對待、處理幼兒不合理行為時能與幼兒園的教育理念保持一致:幼兒表現(xiàn)好時給予贊賞,而幼兒表現(xiàn)欠佳時教師和家長共同監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)家園共育。
(三)幼兒園教師應(yīng)合理把握賞識和懲戒的力度
幼兒園教師進(jìn)行賞識教育或懲戒教育時要做到因材施教,對不同的幼兒、不同的教育事件有不同的處理方式。同時,幼兒園教師對幼兒的行為進(jìn)行賞識教育或懲戒教育時,應(yīng)堅(jiān)持公正原則、靈活原則、及時原則。賞識和懲戒作為兩種基本教育方式,如果能得到合理的利用,會產(chǎn)生好的效果。但是,如果不合理的使用賞識或者懲戒都會產(chǎn)生不好的效果。[4]因此,幼兒園教師需要掌握賞識和懲戒的力度,將賞識教育與懲戒教育結(jié)合起來,做到賞識中有激勵,懲戒中有鼓勵。
教師懲戒感想篇六
班級遲到現(xiàn)象總是屢禁不止,老師不得已采取“無正當(dāng)理由遲到,遲到一分鐘,在教室內(nèi)罰站十分鐘”的措施。我認(rèn)為,這種適當(dāng)?shù)膽土P是正確且應(yīng)當(dāng)?shù)摹?/p>
教育懲戒指教師依據(jù)一定規(guī)范,以不損害學(xué)生身心健康為前提,以懲罰為特征的一種教育方式。老師將遲到的學(xué)生以遲到一分鐘,罰站十分鐘的形式懲罰學(xué)生,這并沒有違反教育懲戒的標(biāo)準(zhǔn):其一,罰站不會影響學(xué)生的身心健康,其旨在制止學(xué)生的遲到行為,幫助學(xué)生改正錯誤。其二,在教室中罰站是在不損害學(xué)生自尊心的前提之下,使學(xué)生的羞恥心受到一定沖擊,會使學(xué)生迫于羞恥而改正自己錯誤。正所謂“不知恥,無以正”,就是如此。
適當(dāng)?shù)膽土P能夠糾正學(xué)生的錯誤行為,但并不是所有的的懲罰都是正確的。當(dāng)今,有的老師體罰學(xué)生,這種現(xiàn)象屢見不鮮,也許是因?yàn)樗麄兦饬恕皣?yán)師出高徒”這種理念,讓學(xué)生在超出其體能范圍內(nèi)跑步,在走廊等學(xué)生眾多的地方讓違規(guī)學(xué)生提著水桶扎馬步。這種教罰已經(jīng)違背了教育懲戒的理念,甚至?xí):W(xué)生的身體健康,損害學(xué)生的自尊心,雖然達(dá)到了維護(hù)紀(jì)律的目的,但這只是用體罰來使學(xué)生畏懼,更準(zhǔn)確地說是馴化學(xué)生,而不是教化學(xué)生,這是萬萬不可取的。
適當(dāng)?shù)膽土P應(yīng)因人而異,孔夫子曾說過“因材施教”,而懲罰學(xué)生也應(yīng)該“因人行罰”。有的學(xué)生,不小心犯了錯,不應(yīng)進(jìn)行過重的懲罰,否則會打壓到這種學(xué)生的積極性,使得他們“破罐子破摔”,這是不正確的。但有的“頑固分子”,屢教不改,適當(dāng)?shù)丶哟髴土P力度也未嘗不可。如果對于一個頑固的學(xué)生,不加大力度糾正他,就浪費(fèi)了教育懲戒的存在。
懲罰,是為防止一個人走向不可糾正錯誤的最后的防線,但不應(yīng)該將其死死地收縮,而要留足適度的空間,讓被懲罰之人進(jìn)行自身的救贖,這就是適當(dāng)?shù)膽土P。
教師懲戒感想篇七
近日,教育部研究制定了《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》,《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》自2021年3月1日起施行,教育懲戒權(quán)成了熱議話題。
的確在過去相當(dāng)長的一個時期里,由于片面強(qiáng)調(diào)賞識教育,學(xué)校和教師對學(xué)生的管理處于不能管、不敢管,動輒得咎的尷尬境地。由于缺乏保護(hù)自己的合法武器,只要因?yàn)閷W(xué)生管理問題發(fā)生了糾紛,學(xué)校和老師幾乎都是處于弱勢地位,屢屢被送上被告席。即使是學(xué)生家長無理取鬧,學(xué)校和老師也不得不犧牲自己的利益一再做出讓步。很多教師感到非常無助,甚至談管色變?!吨行W(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》的出臺,為廣大教育工作者撐了腰、壯了膽,使大家揚(yáng)眉吐氣。
面對即將被賦予的教育懲戒權(quán),教師應(yīng)該如何正確運(yùn)用,確實(shí)是個值得關(guān)注的問題。對教師教育懲戒權(quán)入法的提案,大部分教育工作者還是非常認(rèn)可的,而且呼聲很高,普遍有些教師給予了高度評價,認(rèn)為這是真正為教師代言,以后懲戒學(xué)生就有法可依了,可以理直氣壯,不再怕家長和公眾的說三道四。不過個人認(rèn)為,教師對教育懲戒權(quán),不要有那么高的期望,教育懲戒權(quán),并不是什么尚方寶劍,也不是靈丹妙藥,教師即使有了教育懲戒權(quán),也不能任性地使用。
我國《未成年人保護(hù)法》第21條明確規(guī)定:學(xué)校、幼兒園、托兒所的教職員工應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的人格尊嚴(yán),不得對未成年人實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為。教育懲戒權(quán)有其特定的含義,不含體罰、打罵、辱罵,對其理解要準(zhǔn)確??梢?,沒有具體實(shí)施細(xì)則的懲戒權(quán),教師如何去用好是個難題,一旦操作不當(dāng),就會因?yàn)閼徒涫М?dāng)引發(fā)不必要的麻煩。
對于教師而言,并不是靠加持懲戒權(quán)就可以讓學(xué)生服你,即便以后立法允許教師可以使用懲戒權(quán),也必須在法律規(guī)定的框架內(nèi)使用,而不是任性而為。
那么如何才能更好地運(yùn)用教育懲戒來達(dá)到教育的目的呢?我想,這也是每個教育人應(yīng)該面對和思考的問題。
首先教育是出自于愛的, 對學(xué)生的懲戒一定要出于愛的目的,并且事后要讓學(xué)生知道。如果為了懲戒而懲戒,讓學(xué)生感受不到你的關(guān)心、愛護(hù),你的懲戒不僅取得不了良好的效果,反而會引起學(xué)生反感,造成師生敵對,達(dá)不到教育的目的。
再者對學(xué)生的懲戒一定不要在自己情緒激動的情況下進(jìn)行。教師一定要學(xué)會克制自己的情緒,做到學(xué)生著急老師不急,等情緒冷靜下來再進(jìn)行處理。這樣處理時就會更理智,更能把握分寸,不至于有過激行為,不會造成不可控的后果。
另外對學(xué)生的懲戒要盡量避免在公眾場合進(jìn)行。我們的古人說過揚(yáng)善于公堂,規(guī)過于密室。這也應(yīng)該是我們懲戒學(xué)生的準(zhǔn)則。對學(xué)生懲戒盡量單獨(dú)進(jìn)行,懲戒目的是教育學(xué)生遵規(guī)守紀(jì),使其知錯能改。如果在公開場合對學(xué)生實(shí)施懲戒,會使學(xué)生失去顏面,容易造成師生敵對、沖突,或者學(xué)生干脆破罐子破摔,越來越難管。
教育懲戒實(shí)施方案,它就像一把戒尺、一根標(biāo)桿樹立在哪里,使得教師能夠真真正正地站起來管理學(xué)生。在教師社會地位日益低下的今天,對于那些品質(zhì)惡劣的學(xué)生管不得,教師的人身安危甚至縷縷被學(xué)生侵犯,這就需要制定一定的管理方案,提升教師的社會地位,保證教師的人身安全。對于那些品質(zhì)惡劣、道德敗壞的學(xué)生給予一定的懲罰,讓他們知道有一些底線是不能觸碰的。
教育是循序漸進(jìn)的,是需要耐心、感化、引導(dǎo)、說服的。教育懲戒權(quán)的意義主要在于教育,而非懲戒,因此,教育懲戒的目的是更好地促進(jìn)學(xué)生成長,而不是把學(xué)生治服。還有一句話,學(xué)生犯點(diǎn)錯誤是很正常的,這就需要教師的教育和引導(dǎo)。如果一個教師能走進(jìn)學(xué)生心中,讓學(xué)生真正服你,那么,這個教師也無需用教育懲戒權(quán)來為自己壯膽。因此,對于教師而言,還是用平常心來看待教育懲戒權(quán)吧!
中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》教師心得共三篇 [三]