一鍵復制
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公司紀檢工作要點篇一
;公司紀檢監(jiān)察工作要點
深入學習黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代
表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞公 司全年工作目標，加強以思想道德教育為重點的廉潔文化 建設，加強以制度建設為重點的源頭防范工作，加強以治 腐為重點的案件查辦工作，加強以整紀剎風為重點的專項 治理工作，加強以管理創(chuàng)效為重點的效能監(jiān)察工作，加強 以提高素質(zhì)為重點的自身建設工作。堅持標本兼治、綜合 治理、懲防并舉、注重預防，不斷完善懲防制度體系，以 改革創(chuàng)新的精神推進紀檢監(jiān)察工作，為公司又好又快發(fā)展 提供政治和紀律保證。
二、工作措施
為進一步完善黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組 織協(xié)調(diào)，各部門相互配合，一級抓一級，層層抓落實的反 腐倡廉領導機制，加強作風建設，以廉潔文化為切入點， 營造清正廉潔的發(fā)展環(huán)境，使每一名黨員干部成為清正廉 潔的表率，圍繞抓好“五項工作”，努力開創(chuàng)紀檢監(jiān)察工作 新局面。
抓好廉潔文化基地建設。
按照集團公司紀委《x x -xx年廉潔文化建設方案》具 體工作部署，xx年，不斷豐富和發(fā)展廉潔文化的內(nèi)容和形 式，創(chuàng)新廉潔文化建設體系，開展以“廉潔文化進班子， 建設廉潔權力文化；廉潔文化進部室，建設廉潔陣地文化; 廉潔文化進崗位，建設廉潔職業(yè)文化；廉潔文化進家庭， 建設廉潔家庭文化”的廉潔文化四進活動，利用廉潔文化 的感召力，弘揚廉潔思想，提高廉潔意識，倡導廉潔行為。
一是在提升層次、改進方式、創(chuàng)新載體上下功夫，堅持 “一月一教育”、“一季一活動”、“一年一總結”和“讀報 思廉”評比、“警示教育”會、發(fā)送“廉潔短信”等行之有 效的載體，營造“以廉為榮，以貪為恥”良好文化氛圍； 二是突出教育重點，以重要崗位黨員干部和煤場員工為關 鍵環(huán)節(jié)，開展多種形式、針對性強、扎實有效的廉潔教 育，以促進懲治與預防、制度與文化、自律與他律有機結 合；三是發(fā)揮廉潔文化作用，通過黨紀政紀條規(guī)知識競賽、 廉潔格言警句征集、文藝演出、書畫展覽等形式開展豐富 多彩的廉潔文化活動；四是發(fā)揮廉潔文化宣傳陣地作用。
利用局域網(wǎng)開設“廉潔文化專欄”或“廉政文化論壇”等, 進行經(jīng)常性的廉潔文化傳播。在各處醒目的地方，粘貼宣 傳圖板、標語，設立廉潔文化景觀，烘托廉政文化氛圍。
抓好預防腐敗制度體系建設
按照《公司關于構筑教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和 預防腐敗體系實施意見》規(guī)劃的目標，進一步完善懲防體 系建設，注重源頭預防，更加注重治本，更加注重制度建 設，拓展從源頭上預防腐敗領域。
1、 切實發(fā)揮反腐倡廉教育作用。加強中心組學習，帶 動黨員干部學習，強化各級管理人員學習，建立領導干部 帶頭講課教育制度，舉辦講座、觀看廉政宣教片、組織參 觀等形式，開展理想信念教育，引導黨員干部樹立正確的 世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、榮辱觀；開展宗旨教 育，教育黨員干部牢記全心全意為人民服務的宗旨，用人 民賦予的權力為人民謀利益；開展法律法規(guī)教育，教育黨 員干部自覺遵紀守法；開展示范教育，用榜樣的力量引導 廣大黨員干部做廉潔從政的模范；開展警示教育，通過典 型案例，警示干部，吸取教訓。不斷加強廣大黨員干部對 自身主觀世界的改造，進一步堅定馬克思主義信念，堅定 中國特色社會主義信念，堅持科學發(fā)展觀，增強宗旨意識, 按照"兩個務必”和"八個堅持、八個反對”、領導干部廉 潔自律“十不準”、黨風廉政建設“八項規(guī)定”的要求，自 覺地嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，自覺接受黨組織和職工 群眾的監(jiān)督，自覺加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，自覺抵御各 種腐朽落后思想觀念的侵蝕，提高拒腐防變和抵御風險的 能力，永葆黨的先進性。
2、 進一步健全和完善懲防制度體系。把制度建設貫穿 于體系構建全過程。在去年收集、整理和匯編各項制度規(guī) 定的基礎上，認真進行分析，找出薄弱環(huán)節(jié)，完善與之相 配套的具體制度，建立黨務公開制度，領導干部引咎辭職、 責令辭職以及停職、降職、調(diào)離等制度規(guī)定，細化各類具 體的防范性制度；要加強制度建設的協(xié)調(diào)工作，使制度體 現(xiàn)針對性，強化約束性，完善系統(tǒng)性，具有實效性；要著 重抓好《懲治和預防腐敗體系制度》的貫徹落實工作，在 抓落實上下功夫，用制度規(guī)范行為，強化督促檢查，為營 造風清氣正環(huán)境，提供制度保證。
3、加強對權力運行的有效制約和監(jiān)督。著力加強對權 力行使的事前、事中監(jiān)督，完善領導班子民主生活會、重 大事項報告、廉政談話、誡勉談話、述職述廉、過錯責任 追究等制度規(guī)定。進一步健全內(nèi)部審計監(jiān)督制度，落實對 重點部門的經(jīng)濟責任審計工作，要把廉政監(jiān)督與效能建設 有機結合起來，進一步提高工作效率和服務質(zhì)量。要切實 加強黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督，拓展從源頭上防治腐敗的工作 領域，推進黨務、企務公開，落實職工群眾的知情權、參 與權、選擇權、監(jiān)督權，形成職工群眾支持并積極參與的 有效機制。
抓好信訪與案件查處工作
紀檢信訪工作是紀檢監(jiān)察工作的第一道程序，也是獲
取“群眾第一信號”和案件線索的主渠道。為此，在紀檢 信訪方面，建立每月8日為紀委書記信訪接待日制度，紀檢 監(jiān)察干部要變上訪為下訪，暢通信訪渠道，傾聽群眾呼聲, 反映群眾愿望，關心群眾疾苦，將信訪舉報作為了解黨員 群眾思想、困難、問題的窗口，作為了解影響和諧穩(wěn)定、 苗頭性、傾向性因素的通道，及時發(fā)現(xiàn)問題，化解矛盾， 理順情緒，促進和諧企業(yè)的建設。力求做好“三個著力”， 一是服務上著力，認真受理每一件來信、接待好每一次來 訪，在規(guī)定的時間里做到“件件有著落，事事有回音”；二 是溝通上著力，以嚴謹、細致、負責的態(tài)度，做到“言之 有理、言之有情，平等對話、靜心溝通”；三是處理上著力, 把“煤炭資源流失、侵害職工群眾合法權益、頂風違紀” 作為重點，做到有訴必查、查必有果，嚴肅查處少數(shù)干部 中存在利用職務和手中權力上的便利謀取不正當利益，堅 決懲處腐敗分子，并按有關規(guī)定反饋結果。
抓好效能監(jiān)察工作
在去年效能監(jiān)察成果較大的基礎上，今年效能監(jiān)察工
作要在抓滲透、抓創(chuàng)新上下功夫，在經(jīng)營管理工作中進一 步發(fā)揮監(jiān)察部門的作用，加強研究和探索，力求新的突破。
11年，監(jiān)察立項2項，要完成上級部門確定的監(jiān)察項目。
以“優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境，提高工作質(zhì)量與效率，實現(xiàn)管理 科學化、經(jīng)營規(guī)范化、效益最大化”為目標，重點對煤炭 質(zhì)量管理、劣質(zhì)煤經(jīng)營管理、自用煤管理等進行監(jiān)察立項, 通過跟蹤監(jiān)察問效，提出監(jiān)察建議，糾正和處理經(jīng)營管理 工作中的違規(guī)違紀行為，促進管理人員盡職盡責，加強和
改善管理，提高工作效率和增加經(jīng)濟效益，挽回和避免經(jīng) 濟損失，促使企業(yè)資產(chǎn)保值增值。要抓好糾風工作，講求 服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量，形成主動為生產(chǎn)一線服好務， 為礦區(qū)職工服好務的思想和作風。
抓好紀檢監(jiān)察隊伍自身建設
積極參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”競賽，深入開展創(chuàng)建學習型紀 委活動，不斷提高自身素質(zhì)，進一步增強適應紀檢監(jiān)察工 作的新形勢、新任務、新目標的需要，培養(yǎng)一支高素質(zhì)紀 檢監(jiān)察干部隊伍。一是深入學習貫徹黨的十七大精神。開 展“六個一”活動，原原本本讀一遍《報告》；集中上一堂 輔導課；開展一次大討論；舉辦一期培訓班；撰寫一篇學 習心得；為公司抓好“五件大事”、建設“六型企業(yè)”的目 標獻上一策。要通過認真學習十七大精神，進一步把握科 學內(nèi)涵，領會精神實質(zhì)，切實加強自身建設，以更新的理 念、更好的狀態(tài)、更強的本領、更實的作風，推動反腐倡 廉建設出新思路、新舉措和新成效。二是進一步提高紀檢 監(jiān)察干部業(yè)務能力。通過開展培訓、組織外出參觀學習、 提高自學意識等積極培養(yǎng)紀檢監(jiān)察干部服務大局能力、依 法依紀能力、執(zhí)法監(jiān)督能力、組織協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新工作能 力等“五種能力”，使紀檢監(jiān)察干部自覺順應時代的要求和 形勢的變化，與時俱進，創(chuàng)新實踐，積極探索，創(chuàng)出亮點, 促進反腐倡廉工作質(zhì)量的提升。三是要從維護黨紀的嚴肅 性出發(fā)，推動企業(yè)又好又快發(fā)展的高度，不斷增強紀檢監(jiān) 察工作的緊迫感和責任感，堅持原則，秉公辦事，著力提 高執(zhí)紀意識和工作質(zhì)量，樹立紀檢監(jiān)察部門求真務實形象。
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您好！
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。經(jīng)過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但近來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，政府部門有嚴格的制度，政府工作人員要以身作則，這充分說明，我從思想上沒有把工作的責任重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
我決定做出如下整改：
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找，并認清其可能造成的嚴重后果。認真學習各項規(guī)章制度，嚴格要求自己。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，增強自己的責任心，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
3、經(jīng)常和領導、同事加強溝通，像優(yōu)秀的同志學習，保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力工作做出積極的貢獻來回報，請領導相信我。
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
公司紀檢工作要點篇三
xx是一個為群眾落實社會保障政策的窗口部門，群眾來辦事的比較多，一旦發(fā)現(xiàn)工作人員有玩電腦游戲的情況，不僅損壞了公務人員在群眾中的良好形象，而且降低了社保局的公眾信任感，后果不堪設想。從網(wǎng)上搜索一下，這樣的反面教材舉不勝舉。
經(jīng)反思，本人沒有從思想深處高度警醒，沒有從維護集體榮譽、為集體爭光的角度看待上班玩游戲的問題，總以為這是小節(jié)、無關大局，是個人問題、涉及不到集體問題。這是錯誤之一。
領導、中心主任多次通過辦公會、干部大會、個別提醒等方式，再三強調(diào)工作紀律，明確提出了上班期間不準玩電腦游戲的要求。然而本人總認為工作任務第一，完成好工作任務后，其它時間就可以自由支配；完成好工作任務是對領導的高度負責，上班聊聊天、玩玩游戲是完成工作任務后的“調(diào)味品”，放松放松、娛樂娛樂，領導也不會太怪罪的。
經(jīng)反思，本人沒有把遵守紀律中的“紀律”看作是全方位的紀律，而是只求其一、不求其二；沒有充分認識到紀律的重要性，犯了自由主義的錯誤；沒有把領導的指示、紀律的要求當作剛性標準，沒有樹立“紀律高于一切”的觀念。這是錯誤之二。
領導把我放在事業(yè)單位出納的重要崗位上，我沒有珍惜崗位榮譽、有辱崗位職責、愧對領導信任和關心，也對其他同事產(chǎn)生了消極影響。沒有把有限的工作時間花在工作上，即使有空余時間，也應用在鉆研業(yè)務知識、提高會計專業(yè)技能上?，F(xiàn)在網(wǎng)絡上良莠不齊，既有豐富的知識寶庫，也有耗時的游戲視頻，本人沒有充分發(fā)揮網(wǎng)絡信息優(yōu)勢，積極獲取政治、經(jīng)濟、文化、科學知識，而是把寶貴的時間花在無聊的毫無意義的事情上，說明心智還不夠成熟，工作責任心、進取心還不夠強。這是錯誤之三。
廖廖幾筆，難表我悔恨痛惜之情。今后，我一定在上班期間不玩游戲，認真恪守各項工作紀律，對領導提出的各項工作要求、上班制度牢記在心、落實于行。抓緊工作時間，高標準完成領導交給的各項任務，高質(zhì)量做好會計業(yè)務工作，同時堅持每天抽出一定時間學習與業(yè)務相關的知識，積極參加專業(yè)技術等級考試，學習政治經(jīng)濟知識以及做人做事準則，努力提高完善自身。積極爭當行業(yè)標兵、崗位表率，彌補我的錯誤，創(chuàng)造新的業(yè)績，為集體爭作貢獻、爭光添彩。
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
公司紀檢工作要點篇四
您好！
本人在考勤管理期間，利用職務之便，代打指紋，虛假上報考勤記錄，給公司考勤管理造成了管理混亂。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反醒，那么后果極為嚴重，甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝！
在自我反省的過程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：
1、責任心不強。所謂“食君之祿，擔君之憂”，作為一名普通員工，應該恪盡職守、配合領導工作。更要端正自身的工作態(tài)度，切忌工作上的隨意性。
2、紀律性不強。要認真遵守組織紀律、嚴格按照公司規(guī)章制度行事辦事，在努力工作的同時，要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規(guī)矩，難成方圓”這一古訓。無論做事還是做人，都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩，方可成圓。
真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運！經(jīng)過領導批評和我個人的反省，保證以后不會再出現(xiàn)此類的情況了，不會因為個人的原因來破壞公司的紀律，這次造成的影響我向公司和領導表示歉意，請領導給我處罰我愿意接受，我真誠地接受批評。工作違紀檢討書范文并且保證今后不會再出現(xiàn)類似的情況，如有再犯，請領導重罰。
通過此次教訓，我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取，并深刻銘記于心，時常警醒自己。
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
