首先聲明：我這句話并非是勸導(dǎo)大家放棄，也不是小看大家的能力，只想為大家提供多一種思路。因為年輕的時候，我們對于前途的想法是最多的，但也許因為不善調(diào)節(jié)心理的原因，我們有時會犯一些急躁的毛病，有時候，覺得為什么不能很快實現(xiàn)自己的計劃或者達到自己的目標。有時候，又會為自己所定的目標感到困惑，甚至覺得空虛，這些都會導(dǎo)致精神上的壓抑從而對工作失去興趣，其實這些是很正常的。就比如我，可以說，我是個對前途充滿信心的人，工作以來一直沒放棄學(xué)習(xí)，甚至一些同事都覺得困惑，他們認為，怎么說也工作了，該享受一下了吧！但就這樣，我也會時常陷入對前途的思考當中，不知道自己將來到底要做什么，有時就象進了死胡同一樣，覺得特壓抑，甚至覺得難以承受這種壓力，但反過來一想，又發(fā)現(xiàn)其實自己在當今社會中，已經(jīng)具備了許多人沒有的一些有利條件。比如：知識，思考和處理問題的能力，專業(yè)技術(shù)等等。

　　我一度在跳槽和考研這兩個問題上徘徊很久，因為畢竟處于一個飛速發(fā)展的時代，自己的年齡在不停地遞增，但后來，我還是辭職了，沒去想再找一份工作。不過就在我遞交辭職報告以后，我發(fā)現(xiàn)，實際上很多問題，自己都沒想清楚，或者說，陷入定向思維了。

　　總是覺得公司已經(jīng)不適合自己了，只能跳槽去別的地方，卻沒多想在這里的許多有利條件，心里憋著不滿，卻沒跟同事或者領(lǐng)導(dǎo)談?wù)?，也許他們真的可以幫助你，或者改善一下當前的環(huán)境。比如換個部門做，也許你現(xiàn)在做的是銷售，而你更想做技術(shù)，你為什么不向領(lǐng)導(dǎo)提出來，也許領(lǐng)導(dǎo)會考慮你的要求，這樣你即免去了思考下一步出路的麻煩，也得到了你想要的。當然如果領(lǐng)導(dǎo)不同意，你也有個名正言順的理由離開。

　　有的人覺得跟領(lǐng)導(dǎo)不容易溝通，覺得自己在工作的時候想考研好象就是跟公司對著干，其實也不然，我想大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)還是希望能與員工交流的。他們想知道自己手下員工真實的想法，雖然他們一般也不希望員工意馬心猿，但出于對公司利益的考慮，也許會考慮你所遇到的麻煩，沒準還允許你在工作期間準備考研呢！

　　總之，思維要活一點，要綜合分析自己所處的環(huán)境和自己在目前環(huán)境中的發(fā)展?jié)摿?，即使有走的準備，也不妨積極投身于目前的工作當中去。成就任何事業(yè)，都必須與勤奮和努力掛鉤，這是人人都懂的道理，所以，當你不經(jīng)意地去做時，也許機遇就突然降臨到你的頭上，對不對？可以說，我這一年來，就是這樣做的，也深受上面重用，所以現(xiàn)在走人，落了一大片人情，但要申明一下，這并不與前面我說的自相矛盾，有的人對興趣方面的要求很少，什么都可以做，但我不同，我認為自己所從事的工作一定要注入興趣生成的熱情，才會有所成就，才會真正體現(xiàn)自己的價值。

　　想清楚了，就上路吧！考研是段艱苦的旅程，愿所有在這路上的朋友們，走好！