支委會是黨派團體內(nèi)的基層組織，一般在委員會之下設(shè)立支部，負責支部日常工作的成員稱支部委員，召集范圍僅限支部委員而不涉及其它成員的會議，稱支委會。以下是小編精心整理的2024年支委會會議記錄范文最新5篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
2024年支委會會議記錄范文 篇1
應(yīng)到人數(shù)：5。
實到人數(shù)：5。
主持人：***。
記錄人：***。
會議內(nèi)容：
二、研究黨務(wù)工作計劃。
1、強化思想政治武裝。組織好村兩委成員及全體黨員組織全體黨員以學習貫徹新《黨章》及黨的十七大及三中、四中全會精神為契機，結(jié)合第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動，用全新的理論武裝黨員同志，不斷提升理論水平，提高自身素質(zhì)和工作能力。
2、加強組織制度建設(shè)。堅持每半年召開一次民主生活會，堅持“三會一課”制度，落實農(nóng)村黨員干部遠程教育工作。
3、切實抓好班子隊伍建設(shè)。村黨支部要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，扎實抓好換屆選舉工作，為深入開展各項村務(wù)工作提供強有力的組織保障。
4、堅持規(guī)范村務(wù)公開工作。切實抓好村務(wù)公開，民主管理工作，在堅持、完善和提高上下功夫，調(diào)整和充實公開的內(nèi)容，嚴格公開的程序。
2024年支委會會議記錄范文 篇2
會議內(nèi)容：
時間：年月日出席人數(shù)：缺席人員：
主持人：老師)記錄人：
活動內(nèi)容：選舉新一屆黨支部成員。
按照黨總支統(tǒng)一部署，基礎(chǔ)部xxx級學生黨支部于xxx年1月20日下午召開支部大會，進行支部委員會的換屆改選工作。會議由徐舉英老師主持。
會議第一項：主持人卓老師講話：
本次黨支委換屆選舉實行差額選舉，候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的20%;增補黨委(支部)委員實行等額選舉，候選人由黨員醞釀產(chǎn)生;參加選舉的人數(shù)要達到或超過應(yīng)到會人數(shù)的4/5;黨員根據(jù)《**基層組織選舉工作暫行條例》所列情況不能參加選舉的，經(jīng)黨委同意，并經(jīng)黨員大會通過，可以不計算在應(yīng)到會人數(shù)之內(nèi)。同時大家要遵守選舉章程，保證本次選舉的黨支部委員會真正符合黨委要求、符合廣大同學的切身利益。選舉正式開始。會議第二項：按照既定程序進行換屆選舉。
本次選舉采取無記名投票的方式和差額選舉的辦法進行。直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的20%的差額選舉辦法進行預(yù)選，產(chǎn)生候選人名單，然后進行正式選舉。本次選舉，有選舉權(quán)的`到會人數(shù)超過應(yīng)到會人數(shù)的五分之四，會議有效。候選人獲得的贊成票超過實際到會有選舉權(quán)的人數(shù)的一半，始得當選。選舉結(jié)果以得票多少來確定。
會議第三項：
選舉出為新一屆黨支部委員會委員。
會議第四項：對新一屆黨支部委員講話：
新一屆黨支部一定要牢記黨的宗旨，本著為學院、為廣大學生服務(wù)的角度認真行使自己的權(quán)利和履行自己的義務(wù)，明確工作職責，增強責任意識。同時全體黨員要時刻保持警惕，認真學習*以及黨的各項路線方針政策，保持黨員的先進性。
2024年支委會會議記錄范文 篇3
結(jié)合在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的經(jīng)驗，就干部如何做好新形勢下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作這個時代課題和進行探析,主要提出以下幾方面的問題。
一、擺好定位，正視現(xiàn)實是履好職盡好責的基礎(chǔ)。
近年來，隨著市場經(jīng)濟體制的不斷完善和脫貧攻堅工作的不斷深入推進，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的工作目標、工作性質(zhì)、工作任務(wù)也發(fā)生了新的變化，基層干部如何適應(yīng)這種新的形勢和任務(wù)，轉(zhuǎn)變管理方式，轉(zhuǎn)變干部角色，這是擺在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和干部面前的一大任務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的職能從大的方向看，應(yīng)該從三個方面進行界定：一是定位在落實農(nóng)民所想、所盼的服務(wù)型政府上來
要搞好政策服務(wù)
把宣傳貫徹落實黨在農(nóng)村的各項方針政策作為自己的重要任務(wù)，通過多種方式，把群眾的意志統(tǒng)一到黨的意志上來
要搞好信息服務(wù)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要把捕捉、傳輸各類經(jīng)濟信息當作經(jīng)濟管理的大事來抓，通過多種途徑，為農(nóng)民提供準確快捷的信息，特別是一些項目信息，新農(nóng)村建設(shè)方面的信息等，有效地組織和引導(dǎo)群眾從事生產(chǎn)經(jīng)營活動
要搞好技術(shù)服務(wù)
科技知識是廣大農(nóng)民致富的“金鑰匙”
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要充分利用各種載體，廣泛傳播科普知識和實用技術(shù)，幫助他們運用先進技術(shù)實現(xiàn)效益最大化，讓農(nóng)業(yè)科技成為他們致富的“靈丹妙藥”
要搞好法律服務(wù)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要注重加強法律的宣傳教育，提高農(nóng)民的法制意識和合法經(jīng)營觀念，最大限度地為農(nóng)民群眾提供周到細致的法律服務(wù)
二是定位在竭盡全力引導(dǎo)農(nóng)民致富這個最強烈的愿望上來
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部應(yīng)把引導(dǎo)農(nóng)民走向市場作為一項重要工作，及時提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)，為農(nóng)民解除后顧之憂
要堅定不移地把中央關(guān)于農(nóng)村工作的一系列方針政策與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際相結(jié)合，制定出切合實際的發(fā)展規(guī)劃，引導(dǎo)農(nóng)民突出區(qū)域特色，形成合理的種植、養(yǎng)殖、加工基地，實現(xiàn)規(guī)模型的專業(yè)化生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，促進農(nóng)村經(jīng)濟的良性運行和健康發(fā)展
三是定位在為農(nóng)民排憂解難以及構(gòu)建和諧發(fā)展環(huán)境上來
當前一些干部服務(wù)人民的宗旨意識不強，為民排憂解難的群眾觀念淡薄，存在著門難進、臉難看、話難聽的“三難”和“怕苦、怕累、怕干”的三怕思想，在解決實際問題中存在“壓、拖、掩、踢、繞、交”思想，“壓”即是解決問題自己不露面，壓下屬出馬，問題解決得不好，好有“替身”;問題解決得好了，自己“幕后指揮”有功
“拖”是指實在“壓”不出去，就采取緩兵之計，今天拖明天、明天拖后天，一天天往下拖，一直把對方拖得精疲力盡、甘拜下風為止
“掩”是為了減少麻煩，掩蓋主要矛盾和事實，大事化小、小事化了
“踢”是遇到了問題象踢皮球似的，你踢給我、我踢給他，踢來踢去，直至把“球”踢出“場”外
“繞”是一看勢頭不對，繞道就走，設(shè)法躲到“安全”地帶
“交”是遇到了問題困難沒能做到盡心盡力去解決，簡單處理一下應(yīng)付差事，把矛盾上交給上級領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)
以上情況，都是直接導(dǎo)致一些地方遺留問題較多，干群關(guān)系較緊張，環(huán)境不和諧的很重要原因
所以，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部都要真正做到急群眾所急，憂群眾所憂，辦群眾所需，為群眾排憂解難
二、提高素養(yǎng)，自我完善，是做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的前提。
干部素質(zhì)和能力是開展工作，完成任務(wù)不可缺少的基本條件。我認為，一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部除了應(yīng)具備政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、知識素質(zhì)和心理素質(zhì)等五種基本素質(zhì)外，要努力使自己成為“四型”干部。
一是成為“學習型”干部。堅持學習黨在農(nóng)村的路線方針政策，掌握市場經(jīng)濟知識、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技知識和涉農(nóng)法律法規(guī)知識，虛心向群眾學習，通過學習，提高工作能力，樹立勤學好學的新形象。
二是成為“服務(wù)型”干部。增強全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，真心實意做好農(nóng)民的“服務(wù)員”和“勤務(wù)員”，努力為基層和群眾辦好事、辦實事，為農(nóng)村社會的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出力所能及的貢獻。
三是成為“創(chuàng)新型”干部?；鶎庸ぷ髌D巨繁重，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要以高度的政治責任感和干事創(chuàng)業(yè)的飽滿熱情積極工作，善于以新觀念和新思路積極協(xié)助村黨組織建好班子、發(fā)展經(jīng)濟、維護穩(wěn)定，為化解各種社會矛盾提出好辦法、好建議，創(chuàng)造性地開展工作。
四是成為“務(wù)實型”干部。發(fā)揚求真務(wù)實、注重實效的工作作風，本著“為民、便民、利民”的目的，深入基層、深入群眾，深切體會農(nóng)民群眾眉梢之喜、眼前之急和心頭之憂，解決農(nóng)民群眾的最急、最需、最盼。
三、理清思路，抓住重點，是做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的根本。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)是我國現(xiàn)行國家體制最基層的組織，是解決三農(nóng)問題最前沿的觀察哨和指揮所。我國實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會，建設(shè)社會主義新農(nóng)村的目標關(guān)鍵在農(nóng)村，完成這一偉大的歷史性任務(wù)，重點和難點都在農(nóng)村。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作紛繁復(fù)雜。
(一)吃透三情。就是掌握上情，了解下情，切合實情。
一是掌握上情
掌握上情是確保工作有一個明確導(dǎo)向的根本，掌握上情，就是要吃透和深入領(lǐng)會上級在農(nóng)村的各項方針、政策，知道哪些允許做，哪些不允許做，知道自己該干什么，不該干什么
二是了解下情
是確保有針對性開展工作的基礎(chǔ)
一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個地區(qū)，農(nóng)村的發(fā)展狀況如何，發(fā)展的要求是什么，形成當前的發(fā)展局面的原因是什么，你要有一個全面的了解，這就要求我們要深入搞好調(diào)研，深入農(nóng)村，深入基層，主動下訪，做廣泛細致的調(diào)查研究，提高調(diào)研的準確性、時效性和針對性
三是切合實情
是確保工作有效性的前提與保證
切合實情，就是要在掌握上情，了解下情的基礎(chǔ)上，做出切合實際的科學決策，能使工作對路，符合上級的要求，符合自身的發(fā)展實際，不至于走彎路，繞圈子
(二)圍繞三新應(yīng)重點圍繞"實、新、特"三要素開展工作。
“實”，即實實在在，實事求是
這是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作能否體現(xiàn)宗旨意識，群眾意識，以人為本思想意識的關(guān)鍵所在，是加強基層政權(quán)組織執(zhí)政能力建設(shè)的根基，是黨和政府在群眾中樹立崇高威信和良好形象的具體表現(xiàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作必須圍繞"實"作文章
“新”，即新穎，創(chuàng)新之意
在社會主義市場經(jīng)濟條件下，實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展和穩(wěn)定，還需要轉(zhuǎn)變工作方式，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理模式，要經(jīng)濟管理運行模式上，因地制宜地調(diào)整經(jīng)濟運行結(jié)構(gòu)，創(chuàng)新經(jīng)濟發(fā)展思路;在精神文明建設(shè)上著重圍繞加強執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ)，貫徹落實民主集中制原則，充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事;在生態(tài)文明建設(shè)上重點思考可持續(xù)發(fā)展，拒絕殺雞取卵的發(fā)展方式
樹立敢想，敢干，敢闖，敢為天下先的創(chuàng)新精神
創(chuàng)新是一個民族的靈魂，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面對具體的事務(wù)，沒有創(chuàng)新，一切照搬照抄照統(tǒng)只會被發(fā)展的洪流淹沒
“特”，即獨特，特色
創(chuàng)造別人沒有的東西就是特點，就能體現(xiàn)特色
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作紛繁復(fù)雜，能夠處理好各種事務(wù)并從中解脫出來，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)所處地理位置，人文環(huán)境，自然條件，做好適合自己特點的各項工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作特色也就能夠體現(xiàn)
特色是比較之下產(chǎn)生的，沒有比較就沒有特色，比較之優(yōu)劣乃特色之大小
色商品的影響力，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟全面發(fā)展
四、提高處理復(fù)雜問題的能力，是干好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重要保證。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作在前沿“一線”，直接與群眾打交道，直接面對實際問題，工作頭緒多、各種情況雜，由此而遇到的“復(fù)雜棘手”問題也就比較多。這就要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部要具備處理復(fù)雜問題的能力，必須具有獨當一面的處理能力。一旦出現(xiàn)突發(fā)事件，必須盡快深入第一線，弄清真相，及時研究對策措施，面對面地加以解決，避免由于延誤時間或處理不當擴大事態(tài)的情況發(fā)生，把損失和影響降到最低。
要提高基層領(lǐng)導(dǎo)干部解決復(fù)雜棘手問題的能力，我認為應(yīng)注重加強政策理論、科學技術(shù)知識學習和黨的方針政策和法律法規(guī)的學習，特別是要加強習近平中國特色社會主義理論的學習。通過學習，運用其立場、觀點、方法對實際工作中遇到的復(fù)雜棘手問題進行全面、辯證地分析，從而在變幼莫測的事物發(fā)展中把握方向，在紛繁復(fù)雜的矛盾中抓住根本，防止主觀性、片面性和盲目性，提高解決復(fù)雜棘手問題的有效性，打牢解決復(fù)雜棘手問題的理論根基。還要注意學點心理學知識，做到既要知人知事，又要知“心”，這樣才能提高解決復(fù)雜棘手問題的針對性。
同時，要發(fā)揚民主，廣納解決復(fù)雜棘手問題的妙計良方。在解決復(fù)雜棘手問題過程中，一個人的智慧畢竟有限，只有充分發(fā)揮眾人的聰明才智，才能把復(fù)雜棘手問題解決得更好。
隨著農(nóng)村改革的深入，鄉(xiāng)村基層各種矛盾問題房屋拆遷、耕地占用、收入分配、計劃生育、土地承包、社會治安、失地農(nóng)民和下崗職工就業(yè)、社會福利保障等越來越突出
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處在風口浪尖和矛盾焦點處，如何化解基層矛盾和糾紛，應(yīng)對各種復(fù)雜局面，是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部駕馭基層水平和能力的現(xiàn)實檢驗
一要堅持預(yù)防為主
基層許多問題發(fā)生之前，總會或多或少地暴露出一些苗頭，這時候如果及時跟上工作，就不會激化矛盾、引發(fā)糾紛
二要堅持多謀善斷
基層的許多問題，核心是政策問題，實質(zhì)是利益問題，關(guān)鍵是干部問題
處理起來一定要分清輕重緩急，抓住重點難點，堅持有進有退，把握分寸尺度，有所為有所不為
三要堅持依靠群眾
有些事情，單靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部力量有限，有時也做不到好處
如果把農(nóng)民中懂經(jīng)營、會管理、擅調(diào)解、威望高的方方面面的優(yōu)秀分子組織起來，調(diào)動他們的積極性，發(fā)揮他們的長處和作用，配合黨委政府工作，許多問題就會迎刃而解
因此，要把善于宣傳組織引導(dǎo)群眾，辦好群眾自己的事情當作一項基本功，抓緊抓好
這其中，要學會“換位”思考，做到能知群眾關(guān)心事、能解群眾煩心事、能辦群眾揪心事，切實把群眾的力量組織、動員、團結(jié)好
2024年支委會會議記錄范文 篇4
今天，我們在這里召開集團公司組建后的第一次黨建工作會議。同時也是根據(jù)市委、市國資委的部署要求，召開深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會。會議的主要任務(wù)是回顧總結(jié)公司系統(tǒng)黨建工作，研究部署20xx年主要任務(wù)，堅持以改革創(chuàng)新精神加強和改進新形勢下黨的建設(shè)，努力提高集團公司黨建工作的科學化水平。集團公司組建后，我們的黨組織和黨員隊伍進一步發(fā)展壯大，目前已擁有14個黨支部(包括2個黨總支)，180多名黨員，黨建工作比較繁重和艱巨。特別是新形勢下如何進一步發(fā)揮黨組織政治核心作用、健全完善黨建工作體制機制、加強對黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍教育管理等方面仍需要深入研究、不斷探索。剛才，薛享珣同志布置了“薦好書讀好書”活動，林杰同志代表集團公司黨委對創(chuàng)先爭優(yōu)活動作了部署，我十分贊同，希望大家抓好貫徹落實。下面，我就集團公司的黨建工作講三方面意見：
一、全面回顧公司系統(tǒng)黨建工作
(一)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動
根據(jù)市委和市國資委黨委統(tǒng)一部署，從3月開始，公司系統(tǒng)全面開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動，系統(tǒng)7個黨支部(包括1個黨總支)，近130名黨員參加了此次學習實踐活動。在整個活動進程中，公司黨委周密部署、統(tǒng)籌兼顧，系統(tǒng)廣大黨員干部嚴格按照規(guī)定的步驟和要求，積極投身活動各項任務(wù)中，扎實推進學習實踐活動深入開展，取得了良好的成效?；顒又校舱髑蟮揭庖姾徒ㄗh25條，制定整改措施14條，解決各類難題和問題11個，廢除、修改、建立制度23個，完成調(diào)研報告7篇，發(fā)布信息報道35篇，印發(fā)簡報13期。這次學習實踐活動，使全系統(tǒng)廣大黨員干部對科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求有了更深刻的理解，普遍受到了一次改造主觀世界、增強科學發(fā)展意識的鍛煉，思想觀念進一步解放，宗旨意識和責任意識明顯增強，全面貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性明顯提高，黨員隊伍素質(zhì)進一步增強，黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯加強，在建立健全學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制上取得了新進展，學習實踐活動得到了上級部門及廣大職工群眾的好評。
(二)黨員的思想建設(shè)不斷加強
，系統(tǒng)黨建工作注重發(fā)揮黨委理論中心組學習會的示范引領(lǐng)作用，積極指導(dǎo)與推動各單位廣泛開展黨員政治理論學習。一是落實學習制度。堅持黨委理論中心組學習和“三會一課”學習制度，圍繞黨的xx屆四中全會和《中共中央關(guān)于加強新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》等黨和國家重大時政，以及市委市政府重大工作部署，組織黨員干部認真學習領(lǐng)會。二是拓展學習平臺。利用公司網(wǎng)站、企業(yè)簡報、宣傳櫥窗等形式，開展各種學習。三是創(chuàng)新學習方法。通過專家宣講、座談交流、實地參觀等多種形式，不斷創(chuàng)新學習方法，增強學習的效果。七一前夕，各基層黨組織還開展了豐富多彩的紀念活動，溫州大橋、澤雅水庫、繞城公司、咪表公司、監(jiān)理公司等黨支部分別組織黨員和入黨積極分子前往中共遂昌支部舊址、臺州椒江大陳島、平陽省“一大”會址、福建“古田會議”舊址、江西井岡山等革命老區(qū)地參觀學習，進一步提高黨員干部政治思想覺悟。
(三)黨員干部隊伍建設(shè)得到強化
一是加大黨員的發(fā)展力度。嚴格把好黨員發(fā)展中的培養(yǎng)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)，把從生產(chǎn)一線優(yōu)秀員工中發(fā)展新黨員、提升黨組織活力作為重要工作，全年共發(fā)展黨員7人，確定入黨積極分子5人。二是加大黨員的教育力度。公司黨委積極組織人員參加市國資委舉辦的高級研修班、各類培訓(xùn)班，同時還以邀請專家講座等方式，加強對黨員的政治理論教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是加大黨員的管理力度。以民主評議黨員為抓手，加強對黨員的管理與評議。全系統(tǒng)參加民主評議黨員126名，評出優(yōu)秀黨員13名，合格黨員113名。四是完善干部選用機制，提高選人用人公信度。在對幾個下屬單位班子成員的調(diào)整任用過程中，公司黨委堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藴蕜t，突出群眾基礎(chǔ)和基層經(jīng)歷，認真組織開展干部任用民主推薦，嚴格履行組織考察、任前公示等程序，干部選拔任用工作的科學化、民主化和制度化水平得到進一步加強，為公司又好又快發(fā)展提供了有力的組織保障。
(四)黨建工作載體進一步拓展
一是深入貫徹落實市委市政府“139富民攻堅計劃”和“雙千結(jié)對共建文明”工作方案，加大幫扶力度，共投入慈善及扶貧資金60余萬元，被市委評為溫州市“共同跨越六大行動”先進單位，多人分別被評為“共同跨越六大行動”先進個人、“雙千結(jié)對共建文明”活動先進個人、“慈善一日捐”組織活動先進個人等榮譽稱號。二是抓好制度建設(shè)。出臺了《溫州發(fā)展公司內(nèi)部審計程序規(guī)范》、《溫州發(fā)展公司投資管理辦法》等制度，對企業(yè)的財務(wù)管理、投資管理、工程項目管理等決策規(guī)則和程序作出了明確的規(guī)定，使公司內(nèi)部形成“靠制度管理，按制度辦事”的機制。三是抓好企業(yè)文化建設(shè)。積極組織員工參加市級機關(guān)、市國資委舉辦的各項文體活動，特別是去年受市國資委委托，負責組建國資系統(tǒng)籃球隊參加市第十四屆運動會，先后戰(zhàn)勝行業(yè)系統(tǒng)內(nèi)多支老牌勁旅，奪得季軍，展現(xiàn)了國資系統(tǒng)干部職工的良好精神風貌。四是抓好宣傳報道工作。積極報道公司三個文明建設(shè)成果，多篇信息稿件被《溫州日報》等主流媒體和市國資委網(wǎng)站采用，并被市國資委授予國資系統(tǒng)信息宣傳工作先進單位，對樹立企業(yè)形象起到了良好的促進作用。
(五)黨組織的政治核心作用更加明顯
，公司系統(tǒng)各單位不斷適應(yīng)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，完善健全工作機制，進一步發(fā)揮黨組織的政治核心作用。特別是在我們集團公司的整合重組中，地方鐵路公司、土地開發(fā)公司兩家單位通過充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，確保了重組工作平穩(wěn)有序進行，主要做法：
一是把企業(yè)黨組織的政治核心作用貫穿于重組全過程。兩家單位通過強化企業(yè)黨組織的政治核心地位，進一步明確企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的途徑，不斷完善工作機制，創(chuàng)新工作內(nèi)容，做到黨建工作在轉(zhuǎn)變中適應(yīng)，在改進中加強;
二是把宣傳貫徹黨的方針政策貫穿于重組全過程。主要是學習宣傳市委、市國資委有關(guān)重組工作的精神，同時兩家單位向廣大職工廣泛宣傳企業(yè)重組的目的、意義以及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略等，使廣大職工充分理解企業(yè)重組是我們國有企業(yè)改革發(fā)展的必然，是做強做大國有企業(yè)的有效途徑，是進一步提高企業(yè)效率和提升核心競爭力的重要舉措;
三是把深入細致的職工思想政治工作貫穿于重組全過程。兩家單位的黨組織認真研究職工的思想動態(tài)，準確掌握廣大職工的真實想法。通過重大事項信息公開、組織人員宣講有關(guān)政策、開展討論交流以及必要的心理輔導(dǎo)等方式，使廣大職工全面了解國家有關(guān)政策、企業(yè)重組的目的意義、企業(yè)重組模式、重組進程、崗位安置、薪酬待遇等，使他們打消思想顧慮，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念;
四是把充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用貫穿于重組全過程。在重組過程中，兩家單位的廣大黨員加強紀律性、保持先進性，真正做到在平時能看得出來、關(guān)鍵時刻能豁得出來，以自己的實際行動，支持企業(yè)重組，給廣大職工以信心和力量。通過這些工作措施，使得集團公司的重組工作順利進行。
，面對金融危機影響持續(xù)、國內(nèi)外經(jīng)濟形勢嚴峻的宏觀環(huán)境，公司黨委、經(jīng)營班子在市委市政府和市國資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極有為、沉著應(yīng)對，經(jīng)營收入突破4億元大關(guān);重大項目籌融資實現(xiàn)新突破，成功籌到我市歷史上投資最大的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目--沈海高速公路復(fù)線溫州段總額高達200多億元的金融機構(gòu)授信批復(fù);扎實推進高速公路運營體制機制改革創(chuàng)新;繞城高速公路北線實現(xiàn)順利通車;地方鐵路公司圓滿完成溫福鐵路、甬臺溫鐵路的資本金籌措和上劃任務(wù);土地開發(fā)公司完成占補平衡造地項目近200畝，保證了諸永高速、繞城高速、溫福鐵路等重點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的順利進行。這些成績的取得，離不開各單位黨組織的共同努力，離不開公司系統(tǒng)廣大黨員的先鋒模范作用。在此，我謹代表公司黨委向在座的各位以及在公司各條戰(zhàn)線、各個崗位上辛勤工作的黨務(wù)工作者和全體黨員表示衷心的感謝!
二、清醒認識集團公司整合重組的重大意義，科學把握新形勢下集團公司黨建工作的準確定位
(一)集團公司整合重組的重大意義
目前，我市國企“多、小、散”的弊病較嚴重，與中央提出的國有經(jīng)濟要向關(guān)系國計民生、國民經(jīng)濟命脈和支柱產(chǎn)業(yè)集聚的要求有很大距離。為改變一狀況，市委、市政府于幾年前做出加快國企整合重組、優(yōu)化國有經(jīng)濟結(jié)構(gòu)布局的重要決定。據(jù)此，市國資委化大力氣對港口、能源、水利、交通、城建等板塊的國企進行了重點整合，我們集團公司的整合重組就是作為交通板塊整合的重頭戲，這次重組改制，對我們下步繼續(xù)深化改革、轉(zhuǎn)變機制、加快發(fā)展具有非常重要的意義。
1、集團公司整合重組是深入貫徹落實科學發(fā)展觀,服務(wù)我市經(jīng)濟發(fā)展大局的具體體現(xiàn)。近年來，我市交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐不斷加快，集團公司服從、服務(wù)于溫州經(jīng)濟發(fā)展的大局,為我市交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)提供了強大的投融資平臺。集團公司整合重組是市委、市政府、市國資委加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,提升國有企業(yè)競爭力和抵御市場風險能力,確保國企平穩(wěn)較快發(fā)展所作出的一次重大戰(zhàn)略決策,符合黨中央、國務(wù)院深入貫徹落實科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn)。
2、集團公司整合重組是整合國企資源,促進我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的重要舉措。集團公司作為溫州市交通投融資平臺,成立以后將充分發(fā)揮自身的資源、市場、人才和競爭優(yōu)勢,迅速崛起為溫州市重要的交通投融資龍頭企業(yè)。溫州市委、市政府及市國資委站在戰(zhàn)略的高度,高瞻遠矚,大力支持此次重組,這既是溫州市加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的一次具體實踐,又是整合國企資源,實現(xiàn)跨越式發(fā)展所把握的一次重大機遇。我們相信,集團公司的整合重組,在實現(xiàn)了國有企業(yè)強強聯(lián)手的同時,必將極大地推動我市社會經(jīng)濟的長足發(fā)展。
3、集團公司的整合重組，是國企改革逐步深化的必然結(jié)果。建立現(xiàn)代企業(yè)制度，是國企改革的方向和目標，也是使我們的企業(yè)同市場經(jīng)濟接軌的必由之路。如果企業(yè)的管理體制和運作方式不能符合市場經(jīng)濟操作規(guī)范化、管理科學化的要求，將很難在市場中立足。這就要求我們必須把自身的優(yōu)勢集中起來，形成合力，不斷把國企做大做強，提高參與市場競爭和抗御風險的能力。從這個意義上講，對集團公司進行整合重組，也是國企深化改革、謀求更大發(fā)展的必然結(jié)果。
(二)新形勢下集團公司黨建工作的定位
同志指出，黨建工作始終是國有企業(yè)獨特的政治資源，是國有企業(yè)核心競爭力的有機組成部分，是國有企業(yè)實現(xiàn)科學發(fā)展的關(guān)鍵因素。新形勢下，集團公司黨建工作如何適應(yīng)市場經(jīng)濟與現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，有效發(fā)揮其獨特作用與優(yōu)勢，找準自身的工作定位是關(guān)鍵。
1、堅持政治核心作用不動搖。集團公司作為國有企業(yè)區(qū)別于其它類型所有制的企業(yè)，在于它傳統(tǒng)而獨特的政治優(yōu)勢，集中體現(xiàn)為集團公司黨組織發(fā)揮好政治核心作用。不把握這一基本特點，也就無從科學把握黨建工作的定位問題。落實黨組織的政治核心作用，關(guān)鍵要從健全完善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子入手，集團公司黨委將不斷加強系統(tǒng)下屬企業(yè)帶頭人隊伍建設(shè)。按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選好配強下屬企業(yè)黨組織班子成員，重點要選好黨組織書記，把強化服務(wù)、推動發(fā)展作為基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子履職的主要內(nèi)容。同時，要把黨組織的機構(gòu)設(shè)置、職責分工、工作任務(wù)納入企業(yè)的管理體制、管理制度、工作規(guī)范之中，使黨組織的政治核心作用制度化、具體化，形成黨組織與公司治理結(jié)構(gòu)職責明確、有機融合、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的領(lǐng)導(dǎo)體制和運行機制。
2、堅持發(fā)展主題不動搖。20xx年，市國資委提出了“唱響發(fā)展主旋律，規(guī)范監(jiān)管新舉措”的工作主線，就是突出發(fā)展主題，把國企發(fā)展作為今年及今后一個時期的工作重心。同樣，黨的建設(shè)也要堅持發(fā)展主題，以發(fā)展凝聚人心，以發(fā)展提高黨組織的威信，把促進企業(yè)發(fā)展，保持職工隊伍穩(wěn)定，保證國資的保值增值作為檢驗黨建成效的標準。集團公司的黨建工作，要堅持融入中心、進入管理的思路，緊密圍繞企業(yè)經(jīng)營管理這一中心，堅持把服務(wù)企業(yè)發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點和切入點，做到圍繞經(jīng)營抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，使黨建工作與企業(yè)發(fā)展融為一體，形成雙方聯(lián)動互補、協(xié)調(diào)運作的良好格局，做到受歡迎、起作用，從而有效解決“兩張皮”的問題，把“政治優(yōu)勢”變成“發(fā)展優(yōu)勢”。
3、堅持基層基礎(chǔ)不動搖。堅持抓基層、打基礎(chǔ)，是新時期抓好黨建工作的關(guān)鍵所在。集團公司黨建工作定位，必須牢牢堅持基層基礎(chǔ)意識，做到工作精力在基層，載體重心在基層，作用發(fā)揮在基層，形象建設(shè)在基礎(chǔ)，黨建工作才能有著力點。堅持基層基礎(chǔ)意識，關(guān)鍵是發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，通過活躍黨支部的活動，發(fā)揮支部書記的模范帶頭作用，進一步落實黨建工作責任制，組織和帶領(lǐng)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用，集團公司的黨建工作才能有生機和活力。當前，特別要開展好爭創(chuàng)“四強”黨組織和爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動，并同民主評議基層黨組織和民主評議黨員結(jié)合起來，促進基層黨建工作上水平。
三、積極推進20xx年集團公司系統(tǒng)黨建工作各項任務(wù)
今年，隨著集團公司的組建，各項業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，黨組織和黨員隊伍的不斷壯大，我們也將引來更加艱巨的挑戰(zhàn)。必須清醒地認識到，當前我們的黨建工作還存在一些不適應(yīng)、不符合的地方：如有的單位對黨建工作的地位和作用認識不到位，重經(jīng)營輕黨建，黨建工作缺乏活力，個別黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯等等。這些問題，需要引起高度重視。面對新的形勢和新的任務(wù)，我們要深刻認識加強集團公司黨建工作的重要性和緊迫性。20xx年集團公司黨建工作總體要求是：深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，按照黨的xx屆四中全會精神及市國資委黨建工作會議的要求和部署，以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)為核心，以基層黨組織建設(shè)為重點，進一步明確載體，落實責任，以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)各項工作，不斷提升黨的建設(shè)科學化水平，為持續(xù)推進集團公司又好又快發(fā)展提供有力保障。具體要做好以下幾方面的工作：
(一)以開展學習型黨組織建設(shè)為載體，加強企業(yè)黨的思想建設(shè)
黨的xx屆四中全會明確提出了“打造學習型黨組織”的要求，中央、省委、市委把“深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動”作為當前加強黨的建設(shè)的一項重要工作來抓。市國資委專門成立創(chuàng)建學習型黨組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并對此項活動作了專門部署，各單位要將其作為創(chuàng)建學習型企業(yè)的一個重要著力點，結(jié)合實際，有效開展創(chuàng)建工作。要開展一些符合實際，與企業(yè)文化相銜接的創(chuàng)建活動。積極開展“薦好書讀好書”活動，爭取在系統(tǒng)上下形成人人學習的理念，終身學習的理念，團隊學習的理念，知識共享的理念，突破發(fā)展瓶頸的理念，系統(tǒng)思維的理念，進一步理清發(fā)展思路，明晰發(fā)展方向，指導(dǎo)發(fā)展實踐。
(二)開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，不斷增強黨組織活力
剛才林總已經(jīng)作了動員部署，這里再強調(diào)一下的是各單位要抓緊研究制定實施方案，根據(jù)各單位自身的工作實際和行業(yè)特點，精心設(shè)計特色鮮明、務(wù)實管用的活動載體，要注意把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與爭創(chuàng)“四強”(政治引領(lǐng)力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強)黨組織，爭做“四優(yōu)”(政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu))共產(chǎn)黨員活動結(jié)合起來，讓“四優(yōu)四強”活動更有豐富內(nèi)涵和生動的實踐性。
(三)切實發(fā)揮民主集中制優(yōu)勢，加強黨建制度建設(shè)
要認真按照xx屆四中全會提出的“以健全民主集中制為重點加強制度建設(shè)”的要求，切實推進黨建工作的規(guī)范化和制度化建設(shè)。要進一步建立健全機制，切實發(fā)揮黨組織在企業(yè)改革發(fā)展中的政治核心和決策作用，落實黨組織對企業(yè)重大決策的報告制度，健全黨的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的決策失誤糾錯機制和責任追究制度。同時，要進一步提高執(zhí)行民主集中制的自覺性和堅定性，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，全過程參與企業(yè)重大事項決策，抓好“三重一大”決策制度的落實。要健全完善黨建工作責任制，把黨建工作與其他工作一起部署、一起檢查、一起考核，切實做到重視到位，責任到位，落實到位。各黨組織負責人要切實擔負起第一責任人的職責，抓好黨內(nèi)各項工作制度的落實，深入查找存在的突出問題，制定加強和改進的方案、措施，并做好督促檢查，積極探索企業(yè)黨建工作新路子。
(四)著力加強人才隊伍建設(shè)，努力打造一支高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊伍
人才是推動公司做大做強、實現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展的根本力量，加強人才隊伍建設(shè)始終是公司堅定不移的工作方針。要進一步重視人才隊伍的培訓(xùn)工作，有計劃組織黨員干部和基層業(yè)務(wù)骨干開展政治理論、政策法規(guī)、專業(yè)技術(shù)和企業(yè)管理培訓(xùn)，要牢固樹立終身學習的思想，堅持學以致用，注重理論指導(dǎo)，切實提高自身素質(zhì)和能力。各黨組織要積極做好黨員發(fā)展工作，把各類業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)發(fā)展成黨員，把青年職工中的優(yōu)秀分子吸收到黨員隊伍中來，同時要關(guān)心愛護，暢通其成長渠道。要在集團公司系統(tǒng)內(nèi)進一步加大黨員干部的交流力度，積極探索選人用人的新機制，形成注重品行、崇尚實干、群眾公認的用人導(dǎo)向，努力打造一支高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊伍。
(五)切實加大力度，不斷推進黨風廉政建設(shè)
認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，要加強對企業(yè)決策、財務(wù)管理、物資采購、工程招投標、項目建設(shè)和選人用人等重點領(lǐng)域的監(jiān)督;強化經(jīng)濟責任審計，認真貫徹落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，深入開展黨規(guī)黨紀教育、典型示范教育，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變能力;堅持從嚴治企，加強紀檢隊伍建設(shè)，進一步強化培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。
同志們，加強和改進集團公司黨的建設(shè)，是一項光榮而艱巨的政治任務(wù)。我們要全面貫徹黨的xx屆四中全會精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，堅定信心，乘勢而上，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，扎扎實實做好黨的建設(shè)各項工作，不斷取得新成效、開創(chuàng)新局面，為實現(xiàn)我市國有經(jīng)濟又好又快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!
2024年支委會會議記錄范文 篇5
教學對象：基層黨員和干部;
教學目的：掌握黨的紀律的內(nèi)涵、要求和意義以及爭做遵守紀律模范的途徑;
教學提示：適當引用教學參考之內(nèi)容;
教學時間：1.5小時。
中國共產(chǎn)黨是具有嚴密組織和嚴明紀律的工人階級政黨。嚴明的紀律是我們黨獨有的優(yōu)勢，也是推動黨的思想和行動統(tǒng)一，維護黨的團結(jié)，保持黨的先進性和戰(zhàn)斗力的重要保證。共產(chǎn)黨員要學習、遵守、貫徹和維護好黨章，就要增強黨的紀律意識，自覺用黨的紀律約束自己的言行，做遵守紀律的模范。因此，認真學習和了解黨的紀律，對于每一個共產(chǎn)黨員和入黨積極分子來說，都是一件具有十分重要意義的事情。
一、黨的紀律是規(guī)范黨員言行的準繩——什么是黨的紀律(板書)
共產(chǎn)黨員要做遵守紀律的模范，首先需要對黨的紀律的內(nèi)涵有深入的了解。那么，究竟什么是黨的紀律呢?
中國共產(chǎn)黨的紀律，是中國共產(chǎn)黨根據(jù)黨的性質(zhì)、宗旨和民主集中制的原則，以及各個時期形勢和任務(wù)的需要，在黨的生活的各個方面所制定的規(guī)章、制度、準則、條例等行為規(guī)范的總稱，是黨的高度組織性和紀律性的體現(xiàn)，是工人階級意志的體現(xiàn)，是黨的各級組織和全體黨員必須共同遵守的行為規(guī)范。黨章規(guī)定：“黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則,是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一、完成黨的任務(wù)的保證。黨組織必須嚴格執(zhí)行和維護黨的紀律,共產(chǎn)黨員必須自覺接受黨的紀律的約束。”構(gòu)成黨的紀律的最重要的依據(jù)是黨章。因為黨章是黨的“根本大法”，規(guī)定了黨內(nèi)生活和黨的活動的基本原則，因而是黨的最高行為規(guī)范和最高紀律。除了黨章這個“根本大法”外，我們黨針對某些專門問題或特定的人員，還另外制定了一些具體條例、制度和規(guī)定,它們對于全黨同志而言，也具有黨規(guī)黨法的性質(zhì)，也是我們必須遵守的鐵的紀律。由于我們黨是執(zhí)政的黨，許多黨員在政府各部門任職，黨要求所有在政府部門任職的共產(chǎn)黨員都要模范地遵守國家法律和行政紀律，因此，遵守國家的法律法令和行政紀律，也是黨的紀律的要求。黨是先進文化前進方向的代表者，是社會主義精神文明的倡導(dǎo)者，因此必然要求每一個共產(chǎn)黨員都要模范地遵守社會主義道德規(guī)范，這也構(gòu)成了黨的紀律體系中的重要一環(huán)(教學提示：此處可以穿插一些黨的紀律建設(shè)史方面的內(nèi)容，也可引入教學參考之一之內(nèi)容)。
這是從總的方面來說的，如果細分，黨的紀律還可以具體分為政治紀律、經(jīng)濟紀律、組織紀律、宣傳紀律、群眾紀律、人事紀律、外事紀律、保密紀律，等等。
需要指出的是，在上述紀律中，最首要、最核心的是政治紀律。所謂政治紀律，是黨依據(jù)不同時期政治任務(wù)的要求，對各級黨組織和黨員的政治活動確定的基本規(guī)范，是各級黨組織和黨員在政治生活中必須遵守的行為準則。政治紀律是維護黨的政治原則、政治方向和政治路線的紀律，因此在黨的紀律中具有頭等重要的地位。政治紀律要求各級黨組織和黨員，必須在政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。黨組織和黨員對中央已經(jīng)作出決定的重大方針和政策問題有不同意見，在堅決執(zhí)行的前提下，可以經(jīng)過一定的組織程序提出，但絕不允許自行其是，公開發(fā)表與之相反的言論，或是采取陽奉陰違的行動，更不允許散布和傳播政治謠言。加強政治紀律，首要的是要嚴格遵守黨的章程和黨內(nèi)政治生活準則，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗不動搖，自覺同黨中央保持高度一致，堅決維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一，堅決維護以為的黨中央的權(quán)威，堅決維護黨和政府在人民群眾中的形象。領(lǐng)導(dǎo)干部要以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，加強黨性修養(yǎng)，增強明辨是非的能力，善于從政治上觀察和處理問題，始終保持堅定的政治信念和清醒的政治頭腦(教學提示：可以列舉一些違犯政治紀律的現(xiàn)象)。
黨的組織紀律是處理黨的各級組織之間，黨員與黨的組織之間關(guān)系的紀律，它是黨在組織上步調(diào)一致的重要保證。黨的組織紀律的核心是民主集中制，就是要求按照民主集中制的原則來處理黨內(nèi)各種關(guān)系，其集中體現(xiàn)為“四個服從”。共產(chǎn)黨員要模范地遵守黨的組織紀律，首先要在思想上有組織紀律觀念和服從觀念，自覺按照民主集中制原則辦事;其次要正確處理個人與組織、下級與上級的關(guān)系，即做到黨員個人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級組織服從上級組織，全黨各級組織服從黨的全國代表大會和中央委員會。黨的組織紀律是黨的團結(jié)統(tǒng)一和行動一致的重要保證，黨的各級組織和全體共產(chǎn)黨員都必須嚴格遵守黨的組織紀律，絕不允許個人凌駕于組織之上，獨斷專橫，更不允許向黨鬧獨立性或在黨內(nèi)組織反對派，搞分裂黨的活動。
黨的群眾工作紀律是黨員和黨組織在處理與人民群眾關(guān)系問題上的行為準則和規(guī)范,因此可以說是處理黨群關(guān)系的紀律。它的基本要求是：要為群眾謀利益，不要以權(quán)謀私;要做群眾的公仆，不要當官做老爺;要深入群眾，深入實際，不要主觀武斷;要耐心細致地做群眾的思想政治工作，不要搞強迫命令;要帶領(lǐng)群眾前進，不要搞尾巴主義。一句話，就是要隨時隨地維護群眾的利益，全心全意為人民服務(wù)。黨的群眾紀律是黨的根本宗旨的具體體現(xiàn)，是黨的群眾路線得以貫徹執(zhí)行的紀律保證。歷史和現(xiàn)實都無可辯駁地說明，只有嚴肅黨的群眾工作紀律，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，才能使我們黨永遠立于不敗之地。
黨的財經(jīng)紀律是指黨員和黨的干部從事經(jīng)濟活動時必須遵守的行為規(guī)范的總和，也是黨的其他紀律規(guī)范的原則要求在財經(jīng)工作方面的具體表現(xiàn)。其主要內(nèi)容有：要求黨員帶頭維護、執(zhí)行國家各項經(jīng)濟法律、法規(guī)和黨的經(jīng)濟工作政策，禁止擾亂國家經(jīng)濟秩序、金融秩序和市場秩序;禁止隱瞞、截留國家財政收入，虛報冒領(lǐng)、騙取國家財政撥款和補貼;禁止利用職務(wù)上的便利侵占國家、集體、個人財物，為他人謀取利益，貪污、行賄受賄、詐騙公私財物等。當前，我國正處在新舊體制的轉(zhuǎn)換時期，市場經(jīng)濟體制不完善，各方面的監(jiān)管也不到位，這給一些利令智昏者帶來了機會。而在經(jīng)濟生活中出現(xiàn)的較為嚴重的違紀違法問題和消極腐敗現(xiàn)象，已經(jīng)嚴重阻礙了改革的進程，干擾了市場秩序，損害了黨的肌體和形象。因此，教育廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺遵守財經(jīng)工作紀律，進一步嚴肅財經(jīng)工作紀律，不僅十分必要，而且相當緊迫。
黨的人事紀律是黨的組織和黨的干部在選拔、任用、調(diào)配干部時必須遵循的原則、制度和程序規(guī)則。其主要內(nèi)容和要求是：選拔任用干部必須堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢、五湖四海、公道正派的原則;堅持走群眾路線，廣泛聽取群眾意見，按照群眾民主推薦、組織部門考察，黨委集體討論決定的程序進行;干部的任免、調(diào)動和處理必須堅持黨委2/3以上成員集體討論決定，不準個人或少數(shù)人說了算，不搞臨時動議;嚴格禁止擅自增設(shè)機構(gòu)，提高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)規(guī)格和增加職數(shù);不許泄露組織人事機密，等等。
除了上述五個方面的紀律外，黨的紀律還包括：宣傳紀律、外事紀律、保密紀律等。應(yīng)當說，黨的紀律的內(nèi)涵是十分豐富的。同時，黨的紀律的具體要求不是靜態(tài)的，而是發(fā)展的，黨總是要根據(jù)形勢和任務(wù)的變化，不斷修訂和完善必要的紀律，制定新的紀律(教學提示：在講授這部分內(nèi)容時，可根據(jù)學員的具體情況，有重點有選擇地加以講解)。
二、自覺性與強制性的統(tǒng)一——黨的紀律的特點是什么(板書)
俗話說，“國有國法，家有家規(guī)”。同理，世界上任何一個政黨，都有自己的黨規(guī)黨紀。但是，我們共產(chǎn)黨人的紀律，既不是奴隸主階級的棍棒紀律，也不是封建地主階級“刑不上大夫，禮不下庶人”的等級紀律，更不是資產(chǎn)階級靠金錢引誘和饑餓威脅的紀律，而是為了維護人民的根本利益，為了完成黨的根本任務(wù)，實現(xiàn)黨的最終目標，建立在高度自覺基礎(chǔ)上的紀律，是體現(xiàn)人民意愿的鐵的紀律。因此，我們中國共產(chǎn)黨人的紀律，同資產(chǎn)階級政黨及一切剝削階級的紀律有著本質(zhì)的不同。這個本質(zhì)不同就在于：一方面黨的紀律是鐵的紀律，而不是柔性的紀律，因此具有強制性和權(quán)威性;另一方面，黨的紀律又是建立在黨員自覺遵守的基礎(chǔ)之上的，因此具有高度的自覺性。正是這種強制性和自覺性的統(tǒng)一，構(gòu)成了黨的紀律最本質(zhì)的特征。
1920xx年3月，革命導(dǎo)師列寧最早提出了“黨的紀律是鐵一般的紀律”的重要論斷。所謂鐵的紀律是指黨的紀律的強制性、統(tǒng)一性和嚴肅性。對于黨的各級組織和全體黨員來說，黨的紀律是一種權(quán)威，任何組織和個人都不能破壞它、違犯它。這就是說，遵守紀律是無條件的，不能把個人認為是否正確作為遵守與否的前提條件，更不能合我意就執(zhí)行，不合我意就不執(zhí)行。所有組織和黨員，不論職務(wù)高低、資歷深淺、功勞大小，在紀律面前人人平等，誰違犯了黨的紀律，誰就會受到相應(yīng)的懲處。各級黨組織和每一個共產(chǎn)黨員，都必須把自己的言行無條件地、嚴格地置于黨的制度、條例、規(guī)定、決定的約束之下，絕不允許有超越黨的紀律的所謂自由行動。
但是，鐵的紀律只是黨的紀律本質(zhì)特征中的一個方面，同時，黨的紀律還是自覺的紀律。也就是說，遵守黨的紀律，應(yīng)該是每一級組織、每一個黨員自覺自愿的事。馬克思恩格斯曾經(jīng)說過，工人階級政黨的紀律，與其他剝削階級的紀律有著本質(zhì)的不同。農(nóng)奴主的紀律是棍棒紀律，資產(chǎn)階級的紀律是饑餓的紀律。而工人階級政黨的紀律，則是建立在馬克思主義理論基礎(chǔ)之上的，是建立在全心全意為人民服務(wù)基礎(chǔ)之上的，是建立在全黨共同理想和共同奮斗目標基礎(chǔ)之上的。因而，在共產(chǎn)黨員看來，遵守黨的紀律就是服從黨和人民的意志，就是維護黨和人民的利益，就是盡自己應(yīng)盡的義務(wù)和責任。同時，我們也應(yīng)看到，我們每一個黨員在黨內(nèi)都享有充分的民主權(quán)利，黨的紀律在制定過程中都曾經(jīng)歷過黨內(nèi)充分的討論，反映了全體黨員的愿望和要求。因此，黨員既是紀律的制定者，又是紀律的執(zhí)行者和維護者。黨的紀律的這些特征，使得黨的各級組織和每個黨員不是被迫地執(zhí)行黨的紀律，而是自覺自愿地按照黨的紀律規(guī)范自己的言行。
正是上述強制性與自覺性的統(tǒng)一，構(gòu)成了黨的紀律的本質(zhì)特征。這一本質(zhì)特征是一個相互統(tǒng)一體，強調(diào)任何一個方面而忽視另一個方面，都會對黨的紀律產(chǎn)生破壞力。因此，對待黨的紀律，每一級組織、每一個黨員，都應(yīng)堅持自覺性與嚴肅性的統(tǒng)一，既嚴格執(zhí)行和遵守黨的紀律，又不斷地加強思想改造，樹立牢固的黨紀觀念，使黨的紀律真正成為各級黨組織和每個黨員的行動指南和標尺(教學提示：黨的紀律還有其他特征，如欲進一步展開來講，可引用教學參考之二之內(nèi)容)。
三、聚沙成壘的根本保證——為什么要遵守黨的紀律(板書)
紀律嚴明是我們黨的一大政治優(yōu)勢。過去，我們黨無論怎樣弱小，無論遇到什么困難，一直有著強大的戰(zhàn)斗力，其中關(guān)鍵的一點就是因為我們黨有建立在共同理想和堅定信念基礎(chǔ)上的嚴格的組織紀律。正因為如此，從馬克思主義的經(jīng)典作家，到我們黨的歷代領(lǐng)導(dǎo)人，都十分強調(diào)加強黨的紀律的重要性。在落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、建設(shè)全面小康社會的今天，要求黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部做遵守紀律的模范，更有著特別的意義。
1.黨的紀律是貫徹執(zhí)行黨的基本路線的重要保證。在現(xiàn)階段，黨的紀律是為貫徹執(zhí)行黨的基本路線服務(wù)的。共產(chǎn)黨員自覺地遵守和嚴格執(zhí)行黨的紀律，才能保證黨的基本路線的貫徹執(zhí)行。黨的基本路線決定黨的紀律，黨的紀律又保證黨的基本路線的貫徹執(zhí)行，兩者相輔相成。如果每個黨員都按照各自的主張和意愿行事，對黨的基本路線和方針政策合意的就執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行，甚至公開地或變相地抵制和反對，那就不可能保證黨的基本路線的貫徹執(zhí)行。
2.黨的紀律是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一的有力武器。實現(xiàn)黨的奮斗目標，不但要有政治上思想上的一致，還必須有組織上的團結(jié)和統(tǒng)一。維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，就必須嚴格按照民主集中制的組織原則辦事，切實做到黨員個人服從黨的組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級組織服從上級組織、全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。其中最重要的是全黨各級組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。黨的各級組織和所有黨員，都必須緊緊地團結(jié)在黨中央周圍，在政治上同黨中央保持高度一致，并且堅決做到在黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的行動一致。這樣，我們黨才有凝聚力和戰(zhàn)斗力。否則，我們黨就會成為一盤散沙。
3.黨的紀律是保持和鞏固黨同人民群眾血肉聯(lián)系的基本條件。建設(shè)中國特色社會主義的事業(yè)是億萬群眾的事業(yè)，只有執(zhí)行嚴格的紀律，黨才能得到群眾的支持和擁護，保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，團結(jié)和帶領(lǐng)億萬群眾為之奮斗。如果共產(chǎn)黨員不能很好地執(zhí)行黨的紀律甚至違犯黨的紀律，就會損害人民群眾利益，損害黨同群眾的聯(lián)系，挫傷人民群眾建設(shè)社會主義的積極性。這是我們必須堅決防止和糾正的。
4.黨的紀律是改革開放順利進行的重要保證。改革開放是一項非常復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程，必須有黨的堅強領(lǐng)導(dǎo)。同時，改革從本質(zhì)上來說是利益關(guān)系的調(diào)整，如何擺正整體和局部、集體和個人、長遠和眼前之間的利益關(guān)系，真正做到在任何情況下，都能從大局出發(fā)，服從黨和國家的整體利益，是擺在我們面前的重大課題。這就更加需要嚴肅黨的紀律，增強全體黨員執(zhí)行黨的紀律的自覺性，以全黨的行動一致帶動全國人民的行動一致，保證改革開放和經(jīng)濟、文化建設(shè)有良好的社會環(huán)境，保證黨和政府的決定和措施能得到迅速有效的貫徹執(zhí)行。否則，如果每個人、每個單位、每個地區(qū)不能做到思想統(tǒng)一、行動一致、令行禁止，就會直接影響到改革開放的順利進行(教學提示：可結(jié)合本地區(qū)本單位實際，進一步闡述嚴格黨的紀律對于本單位發(fā)展穩(wěn)定的重要性)。
四、常以黨章為準繩和鏡子——怎樣做遵守黨的紀律的模范(板書)
從總的情況看，我們黨的大多數(shù)同志還是能夠自覺地遵守黨的紀律、維護黨的紀律的。但是我們也應(yīng)看到，在我們黨內(nèi)，確實也還比較嚴重地存在著違犯黨的紀律的現(xiàn)象，加強黨的紀律建設(shè)仍然是一項長期、艱巨而又突出、緊迫的任務(wù)(教學提示：此處可列舉一些違犯黨紀的現(xiàn)象，也可引入教學參考之三之內(nèi)容)。這些違犯黨紀的行為和現(xiàn)象，盡管發(fā)生在極少數(shù)黨組織和黨員身上，但在一些地方和單位，卻造成了嚴重的后果。在這些地方和單位，黨組織的戰(zhàn)斗力受到削弱，黨的路線方針政策得不到有效貫徹執(zhí)行，黨群關(guān)系受到傷害，和諧、穩(wěn)定與發(fā)展的大局受到嚴重影響。因此，我們必須把加強黨的紀律建設(shè)，當作全黨面臨的一個重大而緊迫的任務(wù)，必須教育每一個黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺地增強黨的紀律意識，爭做遵守紀律的模范。
那么，共產(chǎn)黨員怎樣做才能成為遵守黨的紀律的模范呢?
第一，認真學習黨的紀律，增強紀律觀念。共產(chǎn)黨員增強紀律觀念，是加強黨的紀律建設(shè)的基本環(huán)節(jié)，而關(guān)鍵的問題是要正確認識黨的紀律的重要性。每一個黨員都應(yīng)懂得，是否遵守黨的紀律，是檢驗黨員黨性強弱的重要標志之一。一個沒有黨的紀律觀念，一個不把黨的紀律放在眼里的人，不可能是合格的黨員，也不可能是合格的領(lǐng)導(dǎo)干部。在新的歷史條件下，黨的紀律觀念在一部分黨員、干部包括某些領(lǐng)導(dǎo)干部中有所淡漠，甚至陷入誤區(qū)。有的認為，現(xiàn)在是社會主義初級階段，要搞改革開放，發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，就不應(yīng)再強調(diào)什么“鐵的紀律”了;有的把改革開放與嚴肅黨紀對立起來，認為黨的紀律是束縛生產(chǎn)力發(fā)展的“條條框框”，應(yīng)當“沖破”，可以“變通”，提出經(jīng)濟要搞活、紀律要“松綁”;有的只要一講嚴肅紀律，就被別人說是“左”的表現(xiàn)，是“整人”，等等。這些模糊認識和錯誤思想，正是近些年來一些地方和單位紀律松弛的根源所在，也是加強黨員紀律修養(yǎng)的思想障礙，必須堅決予以清除。共產(chǎn)黨員要做遵守紀律的模范，必須從加強紀律觀念、樹立紀律觀念做起，為自覺維護和遵守黨的紀律打下良好的思想基礎(chǔ)。
第二，以黨紀為準繩，嚴格要求自己。共產(chǎn)黨員要做遵守紀律的模范，僅僅具有覺悟是不夠的，更重要的是要身體力行，體現(xiàn)在日常言行中，養(yǎng)成自覺遵紀守法的習慣。 共產(chǎn)黨員要做遵守紀律的模范出自。特別是要有“怕”的意識。這里所說的“怕”，不是膽小怕事，而是要求共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，對黨的紀律、對國家法律法規(guī)要從心底里敬畏，并用這種“怕”約束自己，在遇到可能違犯黨紀政紀的時候，要有如履薄冰、如臨深淵的警惕。由此可見，這種“怕”，不是謹小慎微，而是政治上堅定和成熟的表現(xiàn)。現(xiàn)實生活中，一些黨員特別是一些領(lǐng)導(dǎo)干部，頗有些“天老大，我老二”的架勢，什么黨紀、國法、制度等，全不放在眼里，任憑自己的欲望惡性膨脹，最終跌進了深淵，其教訓(xùn)不可謂不深。在改革開放新的歷史條件下，我們共產(chǎn)黨人時常要面對金錢、名利、美色等種種誘惑，稍有不慎，就有可能成為誘惑的俘虜。因此，我們必須警鐘長鳴，時時做到慎獨、慎微、慎欲，在紀律面前不越雷池半步。只有在日常生活中，經(jīng)常用黨的紀律要求自己，才能防微杜漸，真正成為一個遵守紀律的模范。
第三，重言傳更重身教，發(fā)揮好表率作用。凡事重視領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用是我們黨的一個優(yōu)良傳統(tǒng)。在遵守黨的紀律方面，同樣如此。我們黨的紀律有個鮮明的特征，就是它的平等性。所有黨員不論職務(wù)高低，都應(yīng)平等地接受黨紀國法的約束和監(jiān)督，黨內(nèi)絕不允許有不受紀律約束的“個體戶”。嚴格地遵守黨的紀律是每一個共產(chǎn)黨員的義務(wù)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也不例外，誰違犯了，就會受到黨紀制裁。現(xiàn)實生活中，確有少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部無視黨的紀律，要求別人做的，他自己偏偏不做;要求別人不要做的，他自己做得挺來勁兒。這樣的行徑，對黨的紀律建設(shè)具有極大的殺傷力。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要嚴格要求自己，在遵守紀律、執(zhí)行紀律中以身作則，做好表率，以自己的實際行動帶頭維護黨的紀律。
第四，既要潔身自好，又要敢于斗爭。在現(xiàn)實生活中我們看到，有些黨員雖然對黨內(nèi)不良現(xiàn)象心存不滿，但缺乏堅持原則和敢于斗爭的勇氣。有些黨員滿足于潔身自好，覺得只要自己遵紀守法就行了，別人的行為好壞與己無關(guān);個別領(lǐng)導(dǎo)干部對違紀現(xiàn)象麻木不仁，甚至包著、護著……這些現(xiàn)象，不僅影響了黨的紀律的嚴肅性，而且容易給不正之風以滋生蔓延的機會。如果對違法亂紀的行為不能大聲說“不”，那黨紀的尊嚴和權(quán)威就無法得到保證。因此，每一個黨員都要站在黨性立場上對待這個問題，不僅自己要做遵紀守法的模范，而且還要堅決同形形色色的違法亂紀現(xiàn)象作斗爭，同時還要敢于和善于支持那些同違法亂紀行為作斗爭的同志。
另外需要指出的是，共產(chǎn)黨員要做遵守紀律的模范，還要對黨的紀律的有關(guān)具體規(guī)定有起碼的了解，這樣可以起到警鐘長鳴的作用(教學提示：有關(guān)這方面的內(nèi)容，可引入教學參考之四、之五之內(nèi)容，也可結(jié)合本單位實際，對黨員提出具體要求)。
