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個人先進事跡材料篇一
開學初，學校就召開了全體干部教師會議，尤其是針對我們班主任老師，使我充分認識到了控輟保學工作的意義和重要性。從而使我對控輟保學工作有了新的認識，這也成為我一年來努力工作的思想基礎(chǔ)。
只有思想基礎(chǔ)是不夠的，工作還是需要方法和手段的。在一年來，為了我班的控輟工作，我動了很大的心思，采取了各種措施。
１、摸清后進生和特困生的情況，做到心中有數(shù)，有的放矢。本班36名同學，經(jīng)濟狀況，家庭狀況，個人素質(zhì)參差不齊。所以，開學一個月內(nèi)，我進行了摸底工作。從學生干部，小學教師，以及問卷調(diào)查中，了解了我班的后進生和特困生情況，并建立了后進生和特困生檔案。
僅為學校提供依據(jù)，也為我班的控輟工作開展打下了基礎(chǔ)。我班的梁小超同學父母離異，只和父親依靠種地為生，生活很艱苦。由于有了好心人的資助，現(xiàn)在他的學習穩(wěn)步上升。
３、建立學生家庭聯(lián)系卡，上面詳細準確記錄每個學生的家庭住址，聯(lián)系方式。堅持每一天考勤制度，嚴格學生請假制度。這樣就基本解決了后進生逃課現(xiàn)象，一旦發(fā)現(xiàn)問題和家長及時溝通，避免了由于學生因厭學而誤課過多的輟學現(xiàn)象。
４、實行經(jīng)常家訪的措施。以往在班主任工作中，對學生的病、事假確認后就不管不問了。今年，我對后進生和特困生采用了電話確認的方法。學生請了病事假，我在傍晚放學后，還要主動給他們通電話，問一問“病好了嗎？”“明天能上學嗎？”“事情辦好了嗎？”“有什么我?guī)兔Φ膯幔俊笨此坪唵蔚脑捳Z，在家長和學生的心里卻是曖融融的，拉近了班主任和學生以及家長的距離，為控輟工作掃清了許多障礙。
１、后進生往往在學習中缺乏興趣，學校、班級對他們?nèi)鄙傥?。針對這種情況，我將開放班級的各種管理工作故意讓后進生來做，增強他們的責任感。例如：窗簾讓劉旭同學來管，撮子讓王宏超來管，掃帚，水桶……甚至于連粉筆和板擦都分配下去，并且每月總結(jié)。這樣，讓他們時時刻刻感覺到班級中自我的存在，感受到自己在受到大家的關(guān)注。
２、為了控輟保學，學校也開展了大量的活動，來吸引學生。
諸如籃球賽，冬季三項賽，繪畫書法賽，“十一”匯演，元旦慶祝等。做為班主任老師，我認真配合學校各項活動，從來不去敷衍。每次都按要求認真布置。
這樣，增強了集體的榮譽感，使那些特困生和后進生感受到生活在集體中的樂趣。
每個人都希望被別人關(guān)注，后進生也如此，所以在工作中我從不忽視他們一點點的進步。這樣累積起來，我在班級板報欄中設(shè)置了一塊“看誰進步大”的展示空間，每月評一次，讓那些后進生也有機會進入同學和老師的視線。
經(jīng)過一年的努力工作，我班在控輟工作中表現(xiàn)突出，達到了上級的要求，鞏固率達到了100%。沒有一個學生掉隊。但我仍然覺得還有許許多多的工作要做，還有許多問題沒有解決好。今后，我一定加大力度，采取更為得力的措施，把控輟學工作做得更好。
個人先進事跡材料篇二
在5月8號的晚間，28歲的黑龍江省佳木斯市的中學女教師張麗莉在車禍的瞬間是勇救學生，但是自己卻不幸被卷到車下，不幸遭成了雙腿的這個高位截肢，現(xiàn)在還是沒有脫離生命危險，那么連日以來有關(guān)于張麗莉的報道是鋪天蓋地，她的事跡也引起了網(wǎng)絡(luò)上的強烈關(guān)注，大家稱她為最美的女教師。
這種舍身救學生的愛不同以往，年輕女教師對學生的愛灼痛了老百姓的心。寫這篇文章時，記者想到了12日傍晚偶遇的出租車司機老蕭，五十出頭，到了他這歲數(shù)，用他的話說便是“開車賺錢，養(yǎng)家糊口，平淡度日”。這幾日，老蕭波瀾不驚的心出現(xiàn)了小小漣漪，再也無法回歸到平靜之中。他一直關(guān)注廣播中的新聞，“這女老師真是有‘境界’。如果是我，絕對做不到?！崩鲜捥寡?。
“張麗莉應(yīng)該被評為‘感動中國人物’?！彼f，“聽說她還是一個80后，現(xiàn)在的孩子能有幾個像她這樣的?！崩鲜捀嬖V記者，開出租這行當，見慣了人情冷暖，就好像透過窗戶看世間百態(tài)，“開出租這二十多年，聽到許多乘客抱怨老師如何如何不好，這樣的女老師讓我刮目相看。”老蕭說?！拔也恢撜f些啥，就是希望她盡快恢復健康吧。”老蕭還說，以前麻木太久了，我一小老百姓能有啥“境界”，過好自己的日子就可以了，“現(xiàn)在看來，根本不是那么回事，我們出租車司機也得與時俱進了?！崩鲜捳f。禮貌待人，文明待客，拾遺上交，“如果在醫(yī)院門口撿到錢，一定要交給失主，那可能就是人家的救命錢呢?！崩鲜捳f。
在電視上看過張麗莉照片的王奶奶說：“多俊的姑娘，可惜了?！崩先诉€說：“我孫子要是有這樣的老師，我就放心了?！鄙頌槌跞龑W生家長的李女士對記者說：“張麗莉?qū)W生的愛不是裝出來的，是發(fā)自內(nèi)心的愛?，F(xiàn)在師德滑坡，很多老師不認真教書，讓學生不是參加這個補習班，就是參加那個補習班的?！崩钆扛嬖V記者，自己的孩子現(xiàn)在上初三，正是學習緊張的時候，“如果有張麗莉這樣認真負責的老師，我們做家長的也就放心了。”李女士說：“張麗莉是哈爾濱師范大學畢業(yè)的，是我們龍江自己培養(yǎng)出來的老師，有這樣的老師在，我對龍江的教育事業(yè)充滿信心?！?/p>
在大慶曾經(jīng)教過張麗莉的輔導員老師王權(quán)說：“我對張麗莉的印象很深，因為她上進心強，積極參加各種基本技能比賽，教學基本功扎實。說她受學生們的歡迎，我一點都不感到驚訝。她就是這樣的孩子，不僅自己要求進步，在學校時還經(jīng)常幫助其他同學?！蓖鯔?quán)告訴記者：“她是我教出來的學生，這次救人事件除了讓我們?nèi)熒湴林?，我們更多的是心痛。今晚在大慶師范學院，全校學生將舉行一個為張麗莉祈福的活動，祝愿她早日康復?！蓖鯔?quán)還說，這對自己也是一個鞭策，“希望我能培養(yǎng)出更多像張麗莉的學生。我是她的老師，就更要向她學習。”王權(quán)說。
連日來，全省教育系統(tǒng)的廣大師生員工，都在被張麗莉的高尚純潔、無私忘我、臨危不懼、挺身而出、舍己救人的英雄壯舉而深深感動著。省教育廳廳長張永洲說：“張麗莉的英雄事跡正在鼓舞、激勵著全省教育戰(zhàn)線的廣大教育工作者，以實際行動，來踐行人民教師的光榮而神圣的職責和使命?？梢哉f，她是用自己的鮮血和生命，詮釋了新時期優(yōu)秀人民教師的典型形象，是人民教師的驕傲，也是當代青年的驕傲?！彼嬖V記者，省教育廳作出在全省教育系統(tǒng)開展向優(yōu)秀人民教師張麗莉?qū)W習的決定，將對其進行表彰，并組織先進事跡報告團，在全省教育戰(zhàn)線掀起學習熱潮。
個人先進事跡材料篇三
后勤工作是一項默默無聞、需要無私奉獻的職業(yè)，我在這一崗位上，一干就是20xx年，十年間，對工作的熱情沒有改變，始終堅守著這一事業(yè)，與時俱進，不斷追求創(chuàng)新，把枯燥無味的崗位打造成鮮活生動的服務(wù)窗口，使后勤工作成為縣委辦公室工作的新亮點。一、加強學習，提高自身素質(zhì)。注重加強對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習，努力提高自身素質(zhì)。一是始終把政治理論學習放在首位。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，認真學習了“三個代表”重要思想有關(guān)文件，書寫讀書筆記2萬余字，對自己進行了深刻的思想剖析，制定了嚴格的個人整改措施，使自身的政治理論素質(zhì)有了很大提高，更堅定了從事后勤工作的決心和恒心。二是刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識。近年來，堅持自學業(yè)務(wù)知識，認真學習了黨和國家領(lǐng)導人對后勤保障工作的重要論述，以及各級辦公廳系統(tǒng)關(guān)于搞好后勤保障工作的規(guī)章制度等，成為后勤保障業(yè)務(wù)的行家里手，經(jīng)受住了抗擊“非典”、區(qū)劃調(diào)整、禽流感防治等重大事件的考驗，表現(xiàn)出了較強的后勤保障組織協(xié)調(diào)能力，多次受到各級領(lǐng)導的表彰。同時，他堅持把幫助別人提高業(yè)務(wù)水平作為最大快樂，先后舉辦后勤專題講座3次，參訓人員達到200人次，帶動了全縣后勤保障工作水平的整體提高。
二、健全制度，構(gòu)建管理體系。堅持從管理目標、管理體制、管理手段入手，立足工作實際，突出抓好接待、會務(wù)、車輛管理等方面的建章立制，逐步建立起完善的后勤保障管理體系。一是規(guī)范接待管理。為開辟一條接待管理的新路子，本著制度全面、規(guī)定合理的原則，在調(diào)查研究基礎(chǔ)上，制定出臺了《接待管理暫行規(guī)定》等制度，既保持了節(jié)儉，又充分體現(xiàn)了行唐的熱情和地方特色，有效堵塞了接待管理上的漏洞。今年以來，先后接待來行唐檢查指導領(lǐng)導干部以及兄弟縣市參觀考察人員等共計300人次，在接待人數(shù)與去年大致相當?shù)那闆r下，接待費用同比下降15，達到了來訪領(lǐng)導、縣委領(lǐng)導、單位領(lǐng)導“三滿意”。二是推動會務(wù)組織標準化。在借鑒其它行業(yè)標準化管理經(jīng)驗基礎(chǔ)上，根據(jù)會議輕重緩急和規(guī)模的大小，圍繞會議通知、會場布置、簽到、會議保障等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，分別制定了一整套行之有效地會務(wù)組織工作標準，對會務(wù)組織實行全程標準化管理。今年以來共組織全縣性大型會議12場次，中型會議20場次，一般會議40場次，會務(wù)組織工作無一疏漏，為縣委迅速推開各項工作提供了有力保障。三是完善車輛保障制度。在領(lǐng)導的大力支持下，我們對新舊車輛全部采取包干制度，駕駛員定位到車，油料、維修實行定點管理，確保財盡其用。同時，進一步規(guī)定了派車的權(quán)限，明確了車輛的停放位置，制定了車輛管理暫行規(guī)定。在此基礎(chǔ)上，特別加強了對司機的教育培訓，使車輛保養(yǎng)水平和安全責任意識明顯提高，已連續(xù)5年保持了安全責任事故的零發(fā)生。
三、勇于創(chuàng)新，增強服務(wù)效率。為增強效率，提高服務(wù)水平，結(jié)合黨員先進性教育，率先在全體干部職工中開展了以定崗、定位、定責為重點的“三定”活動。一是定崗。根據(jù)后勤工作特點和工作實際需求，確定了司機、通信員、值班員等若干后勤工作崗位，對每個崗位分別制定了詳細的工作標準。二是定位。要求每個干部職工根據(jù)自己從事后勤工作的性質(zhì)，在確定的崗位中找準自己的位置，擺正站位。三是定責。以責任狀的形式規(guī)范職能、目標、時限和責任，使每個干部職工崗位職責明晰。每項工作既有質(zhì)的要求，又有量的標準，每一步工作程序既有時限規(guī)定，又有程序規(guī)范依據(jù)，達到了行有規(guī)范，做有標準。同時，為確保“三定”活動真正取得實效，進一步加大了考核督導力度，制定了《機關(guān)后勤工作考核制度》和《“三定”活動具體考核方案》，將后勤工作直接考核到人，要求每個工作人員每天填寫工作日志，每月一考評，每季一匯總，年終總排位，并將考核結(jié)果與獎懲及職務(wù)提升掛鉤，推動了各項后勤工作的高效運轉(zhuǎn)。自“三定”活動開展以來，后勤保障工作按時按質(zhì)辦結(jié)率始終保持了100的高標準，得到了縣委主要領(lǐng)導的高度評價，并批示在全縣予以推廣。
四、勤儉辦事，打造節(jié)約型機關(guān)。始終堅持把勤儉節(jié)約貫穿于各項后勤工作始終，在他積極倡導和推動下，節(jié)約型機關(guān)建設(shè)取得了明顯成效。一是營造節(jié)約氛圍。組織全體職工認真學習黨和國家領(lǐng)導人有關(guān)勤儉節(jié)約方面的講話，并利用黑板報、標語、發(fā)放宣傳材料等形式，大力宣傳節(jié)約知識和身邊先進典型的節(jié)約事跡，增強節(jié)約意識，在縣委機關(guān)形成了良好的節(jié)約風氣。二是嚴格節(jié)約制度。先后研究制定了《機關(guān)大院〈節(jié)水、節(jié)電〉管理辦法》、《車輛燃修管理規(guī)定》等多項節(jié)約制度，對水、電、油、紙等各類辦公用品規(guī)定了詳細的節(jié)約標準，并匯編成冊，人手一份。三是強化節(jié)約責任。為把各項措施落到實處，實行了鍋爐、花木澆灌用水專人負責制度，對節(jié)電、節(jié)水等節(jié)能情況，堅持每周一小查，每月一聯(lián)查，并及時通報情況，進一步加大督導考核力度，切實強化相關(guān)人員的節(jié)約責任，取得了良好的效果，僅用電用水一項與去年同期相比就節(jié)省2萬元。
自己雖然在后勤工作中取得了一定成績，但與辦公廳室工作和縣市委的要求還有很大差距。今后還需認真研究后勤工作的規(guī)律，全面提升后勤工作水平，不斷改進后勤工作質(zhì)量，使后勤工作服務(wù)達到一個更高的層次。
個人先進事跡材料篇四
近年來，xx單位按照“服務(wù)、管理、保障并重，樹形象、增效益、強能力”的工作思路，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，走出了一條后勤服務(wù)中心自管發(fā)展的新路，先后被評為總行“雙文明單位創(chuàng)建工作成績突出單位”、“xxxx最佳文明單位”、“xxxx系統(tǒng)年度考核優(yōu)秀單位”，xxxx大院連年被xxx、xxxx評為“文明衛(wèi)生小區(qū)”和“花園式單位”，特別是xxxx食堂在xxxx區(qū)70多個機關(guān)單位食堂中一枝獨秀，先后有xxx、xxx、xxxx、xxxx等26個單位前來參觀學習，其成功經(jīng)驗于2005年7月在總行后勤工作會議上進行交流，得到廣泛好評和充分肯定。
后勤服務(wù)工作，繁、雜、臟、累、險。要搞好這項工作，必須打造良好團隊，抓好班子建設(shè)。為此，中支黨委給予高度重視、大力支持。
(一)加強領(lǐng)導班子、強化服務(wù)意識。中支從內(nèi)審、監(jiān)察等部門抽調(diào)精兵強將組成1正3副的領(lǐng)導班子，分別負責財務(wù)、基建、食堂、招待所、物業(yè)管理等工作，以“保持xxx員先進性教育活動”為契機，在中心深入開展了“履行新職能，后勤服務(wù)怎么辦?”、“為誰服務(wù)，怎么服務(wù)?”、“不怕崗位沒作為，就怕崗位不作為”的討論。中支分管領(lǐng)導親自參加，中心職工談思想、談改革、談創(chuàng)新、談服務(wù)、談管理、談保障，暢所欲言。通過這些活動的開展，增強了中心職工大局意識、服務(wù)意識、節(jié)約意識、保障意識，解決了存在的思想問題，提高了工作積極性。
(二)提高管理能力、培養(yǎng)團隊精神。中支先后組織中心主任、副主任學習后勤物資管理、后勤安全管理、食品衛(wèi)生管理等知識和勞動法規(guī)，10余次深入xxx的賓館、飯店、物業(yè)公司參觀學習、培訓。中支領(lǐng)導還經(jīng)常通過看、查、訪、問等方式檢查后勤各項工作，聽取各方意見，解決實際問題，并把檢查情況納入主任綜合目標考核內(nèi)容，提高了中心主任的業(yè)務(wù)理論和實際管理水平。中支10多次組織中心職工學習孔繁森、任長霞、牛玉儒和王興科等同志的先進事跡，讓無私奉獻精神深入人心。2005年7月，后勤中心一主任放棄住院治療，帶病參加撤并工作，多次深入石柱、豐都，現(xiàn)場指揮清理支行財產(chǎn)、了解新的辦公物資需求、落實有關(guān)物資采購招標、車輛調(diào)度，起到了良好的先鋒模范作用，許多同志也放棄休息時間，主動到一線工作。在班子的帶動下，后勤中心的全體職工任勞任怨，忘我工作，圓滿完成各項工作任務(wù)，受到中支領(lǐng)導表揚。
搞好后勤服務(wù)工作，隊伍建設(shè)是關(guān)鍵。多年來，xxxxx堅持“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐、特別能團結(jié)、特別能奉獻”的“五特”精神，以提高后勤職工綜合素質(zhì)為重點，著力打造學習型團隊。
(一)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在“保持xxx員先進性教育活動”中組織黨員職工到xx區(qū)羅云鄉(xiāng)烈士陵園宣誓，重溫入黨誓詞，要求黨員以身作則，帶動其他職工群眾從認識上堅定崗位服務(wù)、崗位奉獻、崗位成才信念，增強服務(wù)工作的主動性、積極性。駕駛員xxxx的父母年老體弱，生活起居多靠他照料。2005年7月的一天，他執(zhí)行工作，早出晚歸行程近1000公里，回家后即刻又接到通知，送行領(lǐng)導到xxxx商談xxxx事，他不講條件，立即出發(fā)，完成任務(wù)回家已是次日凌晨2點。2005年10月，由于“中支招待所、食堂不僅位置環(huán)境好、服務(wù)成體系，而且團隊整體素質(zhì)過硬”，中支被xxx區(qū)政府確定為“定點接待單位”。
(二)開展業(yè)務(wù)培訓和崗位練兵。支持職工參加經(jīng)濟、會計、餐飲、駕駛等知識學習，形成了“比、學、趕、幫、超”的風氣；開展了《細節(jié)決定成敗》讀書活動，增強了“細心、踏實、熱誠”的后勤服務(wù)觀念；邀請xxx飯店專家講課，內(nèi)容涉及大堂、賓館、禮儀、等相關(guān)專業(yè)；組織駕駛員到駕校參加交通法規(guī)、汽車維修、駕駛技術(shù)相關(guān)培訓。目前，98%的職工通過了廚師、電工等專業(yè)測試，5名駕駛員全部取得專業(yè)技師資格，6名職工取得經(jīng)濟、會計專業(yè)技術(shù)職稱。
(三)實行臨時工社會化招聘管理。后勤中心作為牽頭部門與人事、監(jiān)察、內(nèi)審等部門一起，面向社會招聘賓館食堂服務(wù)員、水電工、保安，并對物業(yè)、保安、保潔、園林綠化實行公開招標管理。針對他們存在的自卑心理和臨時工觀念，后勤中心堅持“平等對待、團結(jié)協(xié)作、尊重人格、尊重勞動”，實行人性化管理，成立了5個聘用工學習小組，在聘用工中選出思想好、能力強的同志擔任小組長，經(jīng)常組織工作交流和業(yè)務(wù)學習活動。
近幾年來，xxxx支行銳意創(chuàng)新、深化改革，后勤管理服務(wù)的水平和保障能力不斷提高。
(一)完善用車管理。各科室用車，事前要填報用車單，由后勤中心統(tǒng)一調(diào)度，杜絕了亂要車，亂派車現(xiàn)象，僅2005年1月至9月份就減少重復用車20多人次。駕駛員城內(nèi)補助按出車次數(shù)計算，城外按公里數(shù)計算，在雙人加油、雙人維修、雙人購買汽車配件的基礎(chǔ)上，按季公布駕駛員出車次數(shù)、公里數(shù)、油耗、修理費，并結(jié)合安全文明行車情況實行綜合考核，駕駛員和職工都覺得合情合理，制度健全，不流于形式，提高了公務(wù)用車管理效率。
(二)廣泛征求意見，推行標準化服務(wù)。僅2005年1月至9月，就15次征求餐飲、物業(yè)、保安、駕駛專業(yè)意見、建議，制定完善了有關(guān)服務(wù)、管理的工作規(guī)程、服務(wù)標準、服務(wù)內(nèi)容及責任制度，使之規(guī)范化，受到xx領(lǐng)導的表揚。
(三)物業(yè)管理社會化，對外拓展服務(wù)，走以外養(yǎng)內(nèi)的新路。中支通過廣告、邀請考察、上門推介等方式主動走向社會、走進市場，積極開展對外接待服務(wù)，與農(nóng)發(fā)行、工行、法院、xxx、地稅局、實驗中學等多家單位建立會議服務(wù)關(guān)系。中心支行機關(guān)大院對外停車嘗食堂、招待所通過臨時收費、出租等方式開展對外服務(wù)，盤活存量資產(chǎn)。1999年遷移辦公樓時，中支把淘汰電腦和舊電器、桌椅維修后，全部捐贈給xx第九中學校，學校深為感動，主動承諾人行子女8年免去擇校費，此舉既贏得社會好評，又給職工辦了一件實事、好事。
(四)以人為本抓物業(yè)管理，建設(shè)良好辦公、人居環(huán)境。經(jīng)過多年建設(shè)，目前，中支機關(guān)大院綠化草坪達2000多平方米，綠化帶600多平方米，綠化樹木400多種1200多棵，綠化覆蓋率達38%，形成了“喬、灌、花、草”、“山、水、園、林”有機結(jié)合的布局。職工們生活怡然自得，工作干勁更足，單位凝聚力更強。
食堂的生命力在于深化個性化服務(wù)。xx中心支行食堂窗明幾凈，工作區(qū)、用餐區(qū)分開，桌椅井然有序，庫房及工作間各種生熟食品、原輔材料、刀具、廚具分類存放，所有工作人員著裝統(tǒng)一規(guī)范，用餐結(jié)算實行id管理系統(tǒng)，給人一種整潔有序、輕松明快的感覺。中支后勤中心還把食堂工作重點放在開發(fā)成熟的新菜品、改善菜品結(jié)構(gòu)上，每個月發(fā)放《食堂菜品問卷調(diào)查表》，擬出70個菜品征求職工意見，確定20個最喜歡的菜品，然后食堂按權(quán)重安排菜品頻率。要求廚師每周推出一個新菜，根據(jù)職工和顧客的反映，確定入選菜品。早餐實行了半自助式服務(wù)，推出了各色中西點心、小吃、并免費提供佐餐小菜。中、晚餐一般按周制訂食譜，葷素搭配，確定8-9個主菜，4-7個鹵菜、5-6個涼菜，中餐主食除米飯、饅頭外，還有職工們喜愛的土豆、南瓜蒸飯，還可提前預約小炒和辦桌席。中心定期向工會小組征求菜品定價意見，價格確定在0.5元到2.1元之間，鹵菜比市場同類價格低10%-30%。行內(nèi)行外交口稱贊：“不是賓館，勝似賓館”。目前，附近的農(nóng)發(fā)行、法院、xxx、實驗中學的職工、學生紛紛搭伙，日常用餐人數(shù)在400人左右，高峰時達600人以上，每周承辦單位、個人席桌在20桌以上。食堂的紅火與周圍單位食堂“冷、散、虧”形成鮮明對比，先后有多家單位前來參觀學習，在2005年7月人總行后勤工作會議上，xx中心支行食堂“深化個性化服務(wù)，對外拓展市場，以外養(yǎng)內(nèi)”等做法得到了與會者的普遍關(guān)注和充分肯定。
個人先進事跡材料篇五
xx，男，壯族，生于20xx年，系云南省文山壯族苗族自治州廣南縣蓮城鎮(zhèn)北寧中心學校落松地小學教師。從20xx年9月至今，農(nóng)加貴不顧世俗偏見，忍受冷言冷語，默默無私奉獻，堅守在這個特殊人群聚居的小村莊任教(復式班教學)，已近30年。
剛踏進落松地，農(nóng)加貴成了當時村子中唯一的知識分子，村民要讀信寫信、村組長寫個通知、閱讀農(nóng)用機械使用說明書都要請他幫忙。20xx年，全國掀起掃盲運動，為提高村民的知識文化水平，農(nóng)加貴開辦了一個成人技術(shù)班。白天，兩個班級的復式教學已累得精疲力竭，晚上還要教學技術(shù)班，農(nóng)加貴要忙到半夜才能批閱完作業(yè)，備好明天的課程，可他一聲不吭，因為他明白，這是有意義的，這樣的生活充實而無憾。
農(nóng)加貴是善良的，他從不厲聲呵斥學生;他是慈愛的，在他講臺上從未見過能夠挪作教訓學生工具的教棒;他是親近的，學生都樂意把他當作能夠傾訴心里話的知心朋友;他是嚴謹?shù)?，從不遺棄一個孩子，也從沒忘記批評每一位遺漏了作業(yè)的學生。在28年的教學中，農(nóng)教師注意對學業(yè)生的本事培養(yǎng)，從兩方面做，一是對學生進行思想教育，思想端正，態(tài)度自然會好，目標有了，學習積極性就高;二是注重學生的自我管理。他不設(shè)班干部，讓每一位學生參與班務(wù)管理，每位學生都很珍惜這難得的機會，工作異常認真周到，管理井井有條，即使教師不在也一個樣。學校里一切都顯得井然有序，每個學生都在教室專心致志學習，不管教師是否在場，都是那樣的認真刻苦，或默讀課文，或埋頭做練習，或預習課文。
原先在教學中，農(nóng)教師只能上語文、數(shù)學、品德、科學，數(shù)字教育資源全覆蓋項目實施后，農(nóng)加貴積極學習利用寶貴數(shù)字化教育資源給學生上音樂、體育、美術(shù)。農(nóng)加貴嘗到甜頭后說：“這套設(shè)備，對于農(nóng)村邊遠山區(qū)學校來說是太有用了。我以后要管好用好這套設(shè)備，多跟中心校、教育局教師聯(lián)系，以獲取更多資源來教這些孩子，讓他們將來成為對社會有用的人?！?/p>
在近30年的教學生涯中，農(nóng)加貴一向擔任復式教學，共招收了10個教學班(每3年招生一次)101名學生，送走小學畢業(yè)生8屆，共96人。學生不算多，但對于落松地村來說，已經(jīng)是充裕的了，許多學生已走出寨子，懷揣長輩們一生未能如愿的美麗夢想融入了社會，如：學生王建萍，畢業(yè)于長沙民政學校，現(xiàn)任廣南縣教育局黨委紀委書記;王建貴，畢業(yè)于昆明冶金工校，現(xiàn)任個舊市錫礦某礦區(qū)區(qū)長;黃兆中，畢業(yè)于西南農(nóng)業(yè)大學，此刻文山州科技情報所工作;余學莊，畢業(yè)于臨滄教育學院，現(xiàn)是一名公務(wù)員，在廣南縣政府工作;馮正江，畢業(yè)于州民族師范學校越語專業(yè)，此刻廣南財產(chǎn)保險公司工作;學生馮正海，現(xiàn)為壩美派出所干警;楊素芹，篆角中心學校教師;陸貴蓮，蓮城衛(wèi)生院護士長;王琪仙八寶鎮(zhèn)中心校教師等。留在村里的學生董相國，組織村里富余勞動力到周圍村寨承包建設(shè)工地，帶領(lǐng)村民積極創(chuàng)收。
30年來，農(nóng)加貴的工作也得到了肯定。20xx年，他由一個代課教師轉(zhuǎn)正成了一名正式的人民教師;20xx年9月、20xx年9月、20xx年9月三次被評為蓮城鎮(zhèn)先進教師;20xx年和20xx年兩次被評為廣南縣先進教育工作者;20xx年4月中央電視臺《鄉(xiāng)約》欄目組到學校拍攝短片;20xx年8月，《中國教育報》云南站記者到落松地采訪農(nóng)加貴;20xx年9月，農(nóng)加貴被評為“云南省教書育人楷?！?，并于教師節(jié)出席了在昆明召開的表彰會。農(nóng)家貴說：“這一點成績的取得，是和領(lǐng)導的關(guān)心和群眾的支持分不開的，今后將更加努力，爭起取得更好成績。”
如今，落松地小學有3個年級21名學生，農(nóng)家貴既是這些孩子的教師，也是他們的家長?！皩W生營養(yǎng)改善計劃”實施后，縣里研究落松地村的特殊情況，給21個學生每人每一天3元的營養(yǎng)補助，并特批了10個寄宿生生活補助。農(nóng)加貴每一天天不亮就要起來做早點給學生吃，8點開始上課，中午11點下課后，還要帶著幾個年齡大的學生生火做飯，每餐兩菜一湯，但他從不說一聲苦，也從未向中心學校提出要增加人手。落松地，這個曾被人們歧視和充滿恐懼的小山村，已漸漸遠離了傳染病，村民們的臉上露出了幸福的笑容。
個人先進事跡材料篇六
20xx年9月，我做了平行班高一(6)班的班主任，全班共48名同學。當時就有很多的同學覺得不是實驗班，學校不夠重視他們，本班的班主任和課任老師也都不如實驗班，因此他們認為自己也理所當然的不如實驗班學生。還記得第一次召開班會時的尷尬場面，同學們對于我這個剛到的班主任置之不理，紀律不好，沒有人競選班委，人心渙散，讓我吃了一杯閉門羹。面對這種場面，回家后我陷入了深深的思索之中――那是一個不眠之夜。
無論怎樣工作還要繼續(xù)，經(jīng)過認真對班級情況分析，我決定當務(wù)之急是做好學生的思想工作。于是我在班上倡導“積極向上，力爭第一”班級理念。我告訴我的學生：積極的人象太陽，照到哪里哪里亮;消極的人象月亮，初一十五不一樣。雖然我們是一個剛組建的新班級，但是人人都有向上之心，每一個同學都想表現(xiàn)好，也都能做到最好。我不斷的找同學談話，認真?zhèn)鬟_學校工作精神，詳細的解釋分班是為了更好的因材施教的需要，最終也是為了他們的利益著想，班級之間并沒有好壞之分，他們和實驗班的同學一樣優(yōu)秀。因此，從正式開學的第一天起，我就要求全班學生無論在哪一個方面都要做到最好，以激發(fā)學生的斗志。這個理念一直貫穿于我治理班級的整個過程中，并在實踐中取得了較好的效果。一年來，我班同學們思想穩(wěn)定，遵守學校的各項規(guī)章制度，無重大違紀發(fā)生，同學們在學校的各項活動中多次獲獎;我班在每周一次的全校學習、紀律、衛(wèi)生綜合評比中多次獲得紅旗，并多次受到年級部的表揚;上下兩學期的期中、期末考試，我班各科成績在平行班中都名列前茅。
班主任作為班級的管理者直接決定了班級文化建設(shè)的方向，學生的學習、生活、思想等各方面的活動都與班主任老師密切相關(guān)。為此，班主任與學生的關(guān)系成為了學校教育中最主要的關(guān)系，從某種程度上來講，班主任老師與學生關(guān)系的好壞直接反應(yīng)了班級文化建設(shè)的優(yōu)劣，甚至直接決定班級建設(shè)的成敗。
怎樣才能很好與他學生建立和諧的關(guān)系，走進他們的內(nèi)心世界呢?于是，在工作中我采取了筆談的形式，第一次筆談本發(fā)下去了，我在一旁偷偷觀察著學生們的表情。漸漸地，學生們停止了打鬧，那專注的神情分明在告訴我他們已被作業(yè)后面的評語深深吸引了，有的學生抿著嘴偷著樂;有的露出開心的微笑;有的陷入了沉思;還有幾個活躍分子高興地拿著自己的本子到處給同學看……不論怎樣都掩飾不住他們內(nèi)心的興奮與激動。
看到他們的反應(yīng)我有了信心,每周我都堅持和學生進行筆談?，F(xiàn)在每周一一發(fā)筆談本學生就趕快看看老師又寫了哪些話，我也每天期待著學生們的心里話，都快成一種習慣了。漸漸的，我真的覺得學生和我的關(guān)系融洽了許多，也親近了許多，他們把我當成可以信賴的朋友，甚至敢面對面地說出自己的想法和深藏已久的問題。每周的筆談已成為我和學生交心的一個橋梁，這項工作雖然占去了我很多時間，但能讓我了解學生，能走進學生的內(nèi)心世界，增進了我們之間的師生感情，我覺得是值得的。
并且我特意用女教師特有的耐心、細心和愛心，去關(guān)心學生，愛護學生，鼓勵學生。例如經(jīng)常到買上一些零食去宿舍看望住宿生，發(fā)現(xiàn)學生生病時，細心詢問病情，安慰學生，并主動找來藥品或者給家長聯(lián)系，幫助學生解除病痛。如果遇到病情較重的學生或者突發(fā)狀況，就迅速帶學生到醫(yī)院就診。學生們在生活上對老師就多了一份更深的敬重和依戀。
班集體凝聚力的力量源泉來自學生之間的關(guān)系，除了在日常學習中得到培養(yǎng)外，往往會通過集體活動得到加強。在集體活動中，大家往往目標一致，心往一起想，勁往一處使，團結(jié)協(xié)作，努力拼搏，在為班集體榮譽奮斗中，容易增強彼此了解，促進彼此的友誼。
因此，我非常珍惜每次集體活動帶來的機遇，例如，運動會后，我把運動會上我們班同學在運動會上的各種照片制作成mtv，讓學生不僅在運動會上體會友情，感受尊重，還在運動會后運用這種集體活動再次進行情境教育，自己體會、自我感悟。在12.9藝術(shù)節(jié)前，我還結(jié)合“燕附論技”主題班會展現(xiàn)學生的各種文藝才能以及口才、文采，既能為藝術(shù)節(jié)發(fā)現(xiàn)人才、選拔人才，而且讓學生的優(yōu)點得到充分閃現(xiàn)，讓學生與學生的關(guān)系在愉悅中得到了和諧發(fā)展。
我認為：真心賞識，真情贊美是打開孩子心靈的金鑰匙。我一直堅信：真情賞識是一縷陽光，可以照亮學生的心田，每名學生都會因它而愈加燦爛。讓孩子在贊許的雨露中綻放笑臉，健康快樂的成長。中學生正處在成長的關(guān)鍵時期，許多學生有這樣那樣的毛病。對這些學生，我總是認真分析他們的優(yōu)缺點，采用賞識教育的方法，用學生的優(yōu)點來引導學生向好的方向轉(zhuǎn)化，并取得了良好效果。
例如，上學期期末前我班轉(zhuǎn)來一名新同學，他自由散漫，不思進取，學習成績很差，連他自己都對自己沒有信心，家長和課任老師也很頭疼。后來多次找這名學生傾心交談，并每周在班上當眾表揚他、贊美他。這種賞識教育獲得了極大成功，本學期期中考試中，他在年級進步了287名，由此他也找回了自信。從此，他改變了自己，一步一個腳印地走出了困境。
付出就有回報，經(jīng)過我和全體同學的共同努力，上學期期末，我本人被評為校級“優(yōu)秀班主任”。我所帶的高一(6)班在本學期期中考試中全班48名同學，有23名同學在年級進步50名以上，90%的同學都有進步。這些成績的取得離不開學校領(lǐng)導的關(guān)心支持和全體同學的努力。但成績只代表過去，作為一名教師，我不會沉醉于榮譽之中，我將帶領(lǐng)同學們繼續(xù)在學校和年級領(lǐng)導的指導下努力工作，爭取更大的成績.
個人先進事跡材料篇七
xx學校是一所完全小學，目前在校師生近xx人，并且大多數(shù)都是6—12周歲的未成年人，安全意識薄弱、自我防范意識差。作為學校的安全員，我深刻認識到了這一點，為了確保學校師生能平安度過在校學習、工作的每一天，我始終把安全工作放在首位。工作中，始終堅持預防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關(guān)心和支持學校安全工作的局面，從而確保師生安全和財產(chǎn)不受損失，學校的教育教學正常開展。2012年，在我校全體教職工的配合下，在我辛勤工作的不懈努力下，全年學校無一起安全事故的發(fā)生，為創(chuàng)建平安校園做出了應(yīng)有的貢獻。
1、在工作中，我始終堅持“安全第一，預防為主”的原則，做好學校平安建設(shè)工作，逐步完善學校安全防范各項規(guī)章制度，安全教育、安全管理的各項措施落實到實處。以檢查促安全，確保安全工作萬無一失。在工作過程中，對自己主管的安全工作盡職盡責、全身心的投入。做到一心為校、一心為教。
2、層層簽訂責任書，明確職責要求。每學期，我都與學校班主任、課任教師、學生家長簽訂安全責任書，明確各自的職責。充分調(diào)動每一個人的力量，讓大家都來關(guān)心支持學校的安全工作，做到安全工作不留死角。
1、日常工作中，我根據(jù)不同年齡階段和年級特點，組織師生利用課堂教學、班會、集體活動等形式對學生進行預防溺水、火災、煤氣中毒、用電、交通安全、防地震等教育，增強師生安全意識，提高自我保護能力。通過一系列工作，大家對安全工作有了更進一步的認識，責任意識、防護意識和自護能力有了明顯提高。其次進一步明確了班主任、任課教師在學生安全管理和教育方面的職責，使本班任課教師共同承擔起班級安全管理和教育責任，讓校園平安建設(shè)更具保障。
2、認真抓好落實校園“百日安全無事故”、“安全生產(chǎn)月”等工作。以"創(chuàng)建平安校園"為主題，組織全校師生學習安全教育工作文件，對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面對全校師生進行培訓。平時經(jīng)常性開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作。
3、開展豐富多彩的教育活動。利用集會、班隊活動等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受安全知識和技能教育。每學期組織學生開展消防安全演練、地震逃生演練、預防煤氣中毒等安全演練，平時還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及主題班會、講座、安全知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育，通過多種方式提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
4、開展常規(guī)檢查。每學期開學后、上班期間、放假前，我總要對學校的教學區(qū)、師生的生活區(qū)、住家戶舍進行全面的安全檢查。一旦發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，全年共發(fā)放安全整改通知書30余人/次。同時，積極配合師教育局、衛(wèi)生局對學校食堂、寢室衛(wèi)生、安全等工作進行不定期檢查。
在工作中，我總是以勤奮嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做學生的表率，積極開展創(chuàng)造性的工作，為打開學校安全工作的新局面而積極努力。每天堅持到校后察看校園整體情況，夜間深入到學生宿舍檢查學生就寢情況，對學生中存在的抽煙、喝酒、勒索、攜帶管制刀具等情況也是隨時了解。還常在教育教學工作之余，對一些問題學生進行耐心細致的思想工作，解決好學生間的矛盾，防止意外事故的發(fā)生，做到曉之以理，動之以情，保障學生心理健康。另一方面，通過調(diào)查和詢問，了解當前學生的思想動態(tài)，從而為做好日常學生管理工作提供強有力思想基礎(chǔ)，做到管理工作的與時俱進。
2012年工作即將結(jié)束，一年來，本人工作踏實、認真、任勞任怨，深受學校領(lǐng)導及師生的好評與肯定。幾年來學校教育教學秩序穩(wěn)定，連續(xù)幾年被評為安全生產(chǎn)甲級單位，本人也曾榮獲“安全生產(chǎn)先進個人”等榮譽，為學校的安全保衛(wèi)工作做出了自己的貢獻。
個人先進事跡材料篇八
大家好！我叫唐xx，是xx交警大隊一中隊民警。今天，我匯報的題目是《堅守平凡，無怨無悔》。
20xx年，我從部隊復員回到地方，先后在縣環(huán)衛(wèi)處和潞水政府工作過，20xx年調(diào)入交警大隊，成為一名交警。交警的工作平凡、辛苦，很難做出什么轟轟烈烈的大事，尤其是像我這樣的馬路交警，天天除了站街執(zhí)勤，就是查糾違法車輛。站大街、指揮交通、查糾罰款，年復一年，日復一日，工作繁瑣而枯燥，既辛苦又得罪人，我根本無法找到交警為民服務(wù)的方向。很多時候，我后悔選擇這份工作；更多時候，我想調(diào)離交警隊?，F(xiàn)實是殘忍的，時間磨滅了我的激情和夢想，我最終也沒有跳出交警崗位。但我很慶幸，因為就在我即將退休的最后幾年，大隊總支緊咬以滿意交警為首的“滿意、民生、科技、合力、激情”的五型警隊目標，大隊總支團結(jié)、務(wù)實，全體民警齊心、協(xié)力，交警社會地位明顯提高，交警形象大幅提升，群眾評價越來越好，xx交管面貌得到了翻天覆地變化，xx交管工作發(fā)生了質(zhì)的飛躍。讓我深刻感受著交警的價值，讓我為自己身為交警而自豪。
交警工作加班加點更是家常便飯。超負荷的指揮疏導交通，縮短了我與家人的相處，忽略了給予親人的關(guān)愛。今年的2月6日，臘月26，是我母親八十四歲生日。大清早，父親來電話，說全家大團圓，給母親祝壽，讓我無論如何也要回老家棗市吃午飯，陪陪母親，團個圓。掛了電話，妻子見我要出門，便對我說：老唐，你也年過半百了，知道老人也就這么一點心愿了，他們是過了今天不知道明天，還是請一天假吧。妻子的話深深地觸動了我，我何嘗不想在這特別的日子陪著我的母親，讓她開開心心呢？可是，此時正值春運高峰，從臘月20開始，大隊就取消了倒班，實行全天候上班。警力緊缺，一個蘿卜一個坑，在城區(qū)保暢的最關(guān)鍵時候，我又如何能離開崗位呢？權(quán)衡再三，我還是毅然走向了交通街。午飯時候，當我走進崗亭，接過同事送來的盒飯準備吃時，父親的電話、妻子的電話、弟弟的電話……，家人全動員，輪番催促我回家吃團員飯。望著如織的車流和人流、看著同事們揮舞的手臂、聽著急促而密集的口哨聲，我的眼眶濕潤了，我關(guān)掉手機，胡亂地咽了幾口飯，迅速地回到了崗位上。晚上7點多，當我推開家門，我突然發(fā)現(xiàn)父親和母親正坐在沙發(fā)上。是妻子將他們二老從棗市接過來了。我對母親說：“媽，生日快樂，健康長壽?！?，母親開心地說：“好、好，你站了一天，累了，快坐?！?，父親則緊繃著臉說：“祖生呀！你也要注意身體呀！”。望著父母滿頭的白發(fā)，聽著父親和母親關(guān)心的話語，想起孝敬父母不能等待這至理名言，我的心里不由心酸，真覺得愧對他們。但是我無悔，雖然我不能和家人團圓，但是因為我們的付出，確保了城區(qū)道路通行暢通，確保了萬家燈火的團圓。我相信，我的老父老母能夠體諒我。
領(lǐng)導天天在查他們的崗。我嚴正言辭地告訴他們：大隊總支天天來，不是來監(jiān)督我們的，而是因為群眾事情無小事，總支心里時刻裝著老百姓，總支是來看望我們、關(guān)心我們、鼓舞我們的。
交警每天都要面對交通違法者，執(zhí)法涉及面廣，執(zhí)法對象的素質(zhì)參差不齊，執(zhí)法難度非常大。要做到嚴格執(zhí)法一次兩次容易，常年累月堅持卻的確很不容易。特別是因為一些所謂的關(guān)系戶，讓很多群眾認為我們執(zhí)法不公，從而產(chǎn)生誤解，引發(fā)不滿和對立?？紤]到現(xiàn)實情況，20xx年4月，大隊簡化處罰程序，統(tǒng)一交通違法處罰標準。比如查扣的“三無”摩托車，在辦齊手續(xù)后，一律只需罰款220元，從而改變以往罰款220元到1120元差異。我把嚴格、公正、規(guī)范作為我執(zhí)法的第一標準，為此，我“得罪”了很多人，其中還包括我的老婆。一次，我老婆的同學因交通違法被我查處，老婆打電話給我講情后，又特地趕到現(xiàn)場要求我予以照顧放行，我告訴她不管對方是我們的親戚朋友還是普通的老百姓，大隊都是一桿稱：辦齊手續(xù)，“享受”最低罰款220元。老婆當時很生氣，罵我是一根筋。為此，她幾天沒跟我講話。
處置交通違法，難免要得罪人。我曾收到過威脅，也曾遭遇過恐嚇。有好心人善意地提醒我：祖生，為了家人和自己，不要太認真了。妻子更是成天提心吊擔，要我凡事不要太較真。對此，我很坦然：如果嚴重交通違法，我不查處他，就是對人民生命財產(chǎn)的不負責任，也是對他的不負責任。當然，更多的人在我耐心講解后還是能理解。正如不打不相識，很多被我糾過違罰過款的駕駛?cè)诉€與我成了朋友。我深刻地認識到，大多數(shù)群眾是懂道理的，只要自己行得正，站得直，秉公執(zhí)法，最終能得到理解和支持。這幾年來，我們打擊交通違法的力度前所未有，大隊年均查處交通違法起數(shù)13000余起，但沒有發(fā)生一起因執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴和執(zhí)法不廉而引發(fā)的投訴。同時，正是因為我們的大力整治，交通事故預防成效顯著，在機動車猛增和各地交通事故大幅上升的現(xiàn)實下，20xx年，茶陵縣重大交通事故同比減少12起，同比減少死亡人數(shù)14人，事故死亡率同比下降xx%，xx交警書寫了神話，創(chuàng)造了奇跡。真真切切地為全縣人民平安出行撐起了生命的保護傘。
歲月如梭，今年我已經(jīng)56歲了，上個月，我被診斷為“三高”，血壓高達170，高出了正常范圍30個點。醫(yī)生強烈建議我住院治療，老婆也命令我請假住院。我怪醫(yī)生小題大做，勸老婆不要瞎操心，堅持不住院?？傊У弥闆r后，劉局長和張政委親自找我談心，要我以身體為重，聽從醫(yī)生建議，住院治療。躺在病床上，想到自己這個年齡，如果在其他單位，肯定已是陪陪家人、釣釣魚去了；可想到已到退休年齡的老民警譚xx，20xx年春運還堅守在崗位上；想到59歲的老民警譚xx、譚xx，還在為大隊新樓建設(shè)跑前跑后；想到2年動過2次手術(shù)的劉xx以及陳xx、周xx、顏xx、顏xx、王xx、李xx、陳xx、雷xx等老，他們誰不是傷痕累累、疾病纏身？可他們無一不還在崗位上工作著。到底是什么力量支撐著他們？到底是什么信念讓他們堅守著？我想，是大隊總支一班人的人格魅力、是xx交警打造“五型交警”的堅定目標、是人民警察全心全意為人民服務(wù)的宗旨。我終于將醫(yī)生的告誡、妻子的勸阻、領(lǐng)導的關(guān)懷忘得一干二凈，換好制服回到了自己的崗位上。
這些年來，我多次被評為省、市、縣“交管工作先進個人”，這次大隊總支又堅持讓我上臺講一講自己的事。我想說，我只是一名普通的交警，我只是做了一名交警應(yīng)該做的。先進個人不只是我，為人民服務(wù)的不只是我，我只是一滴水，只是五型交警的一份子。在我們交警大隊，像我一樣55歲以上老民警多達12人，他們?nèi)巳耸窍冗M、個個是榜樣。
個人先進事跡材料篇九
光陰似箭，日月如梭，湯慶同同志自1987年畢業(yè)以來，在三尺講臺上已經(jīng)度過二十五個春秋，在這二十多年的教學生涯中，他除了擔任高年級的語文教學工作，還一直擔任班主任工作，作為一名共產(chǎn)黨，他工作踏實，方法得當，成績顯著，多次被告評為“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班主任”，得到了學生和校領(lǐng)導的一致好評；班主任工作是艱巨而又重要的，自從他當上班主任的第一天起，就立志為當一名優(yōu)秀的班主任而努力，他總是早來晚去，品嘗了班主任的酸甜苦辣，但他從無怨言，國為他在和孩子們的交往過程中，真切地感受到孩子們的熱情與可愛，他經(jīng)歷著一次次痛苦和失敗的同時，也迅速地成熟起來，他付出了自己的汗水、收獲的是學生的可喜的成績，他燃燒了自己火一樣的青春，收獲的是學生的豐厚的感情，回想著二十多年的點點滴滴，他倍感欣慰。
作為一名班主任，他關(guān)心學生就象關(guān)心自己的孩子一樣，既抓好他們的學生，又關(guān)心他們的生活，更重要的是教育他們?nèi)绾巫鋈?，這正是班主任的職責所在。愛心是點滴地付出，愛心是日復一日地奉獻：他每天總是早早地來到學校，第一件事便是巡視教室，先看看學生有沒有到齊，遇到天冷或天熱的時候，對學生噓寒問暖，連同學們的衣服穿得是否合適，早上是否吃過早餐等細致入微的小事，都放在心上，總之，同學們在學校的饑寒冷暖，喜怒哀樂，幾乎事事關(guān)心。學生生病時，他總是第一時間把學生送到醫(yī)院，接著通知家長，他班原來有一名學生叫項雯嫣，早上從家來的時候好好的，早讀進，她突然肚子疼痛難忍，臉色蒼白，痛苦不堪，這時，湯老師正在教室里檢查作業(yè)，發(fā)現(xiàn)這一情況，二話沒說背起項雯嫣同學，到了樓下，找了一輛馬自達，把她送到醫(yī)院，當孩子的母親得知情況趕到醫(yī)院，項雯嫣同學在輸液，她的病情已漸漸好轉(zhuǎn)，湯老師的所作所為令家長十分感激，這些小事看似很平常，但給家長和學生帶來溫暖，其實這正是他這個班主任愛學生的具體體現(xiàn)。
他一直把思想工作置于班級工作的首位，一個班集體的進步要靠每一個學生的努力，他經(jīng)常利用晨會、班會對學生進行身心健康，幫助學生澄清思想的模糊認識，提高學生的思想境界，他還充分利用課余時間和有關(guān)學生促膝談心，及時對學生進行針對性的教育。他班原有一名學生名叫曹凱，這個學生學習成績尚可，就是班級意識不強，從不主動為班集體服務(wù)，別人做了，他還冷嘲熱諷，有時還做了一些有損班級榮譽的事，班干部批評他根本不接受，湯老師了解情況后，就多次找他談心，教育他“班級是我家，進步靠大家”一個人不能光想自己，要想想集體和他人，通過湯老師的耐心教導，曹凱同學改掉了自私自利的毛病，表現(xiàn)良好，班級的各項工作他都走在前列。此外，湯老師還多次在班級內(nèi)開展“理想教育”、“感恩教育”、“養(yǎng)成教育”等各種行之有效的教育活動，讓每個學生找到目標，樹立理想，他所帶的班級班風正、學風濃，從未出過一起嚴重的違紀事件，這一切都要歸功于他所做的思想工作。
班主任必須善于組織和管理學生，作為班主任要做的工作多而繁雜，如果不能建立一個高效運轉(zhuǎn)的班委，各項工作就很難開展下去，所以每一學期一開始，他就會花很大的心思，培養(yǎng)班級的骨干力量，讓學生自己管理自己，這樣不僅班主任工作輕松，而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力，班級的事情一般由班委會組織負責，各項工作分工到位，早讀、早操等日常工作由班長負責，作業(yè)的檢查由各個小組長負責，衛(wèi)生的檢查由衛(wèi)生委員負責，教室的黑板報由宣傳委員及板報小組負責，全班的學習由學習委員負責，他隨時作檢查指導，這樣一來他所帶的班的工作就形成了程序化和制度化，各項工作就更能順利地開展。
在學生的管理方面，班主任工作大致分三個方面，尖子生的培養(yǎng)，中等生的促進，后進生的轉(zhuǎn)化，相比前兩者，后者更重要，因為每個學生都有一個希望，越是后進生越需要老師的幫助和鼓勵，湯老師首先深入調(diào)查摸底，搞清他們所以成為后進生的原因，做到因材施教，對他們處處真誠相待，時時耐心相幫，真正做學生的知心朋友，最可相賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂，讓他們認識到自己的價值，同時，他還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處，使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅，他班有一名學生戴文杰是留守兒童，個子高，約一米八，學習成績較差，學生都不愿意接近他，經(jīng)常的授課老師頂撞，作業(yè)從來不寫，誰也拿他沒辦法，這時湯老師作業(yè)班主任，并沒有用紀律和制度來處罰他，而是從接近他入手，多次到他家進行家訪，找理由和他套近乎，并且任命他為班級的體育委員，成為班干部后，他發(fā)現(xiàn)自己的閃光點，表現(xiàn)大為改變，這時湯老師對他曉之以理，動之以情，教育他一定把學習搞好，將來沒有是不行的，知識能改變你的命運。通過湯老師的多次耐心教育后，戴文杰同學主動地改掉了自己的'壞毛病，學習成績進步飛快，和其他同學也能友好相處了，他的進步，整個班級也都進步了，湯老師所帶的班級當年就被評為優(yōu)秀班級，同學們在學校的表現(xiàn)深受老師的贊揚。
班主任是聯(lián)系學校、家庭、社會的紐帶，所以應(yīng)該也必須成為學生的朋友，在多年的班主任工作中，他與許多家長打過交道，可從來沒有和他們紅過臉，無論他們的孩子在學校帶來多大的麻煩，肚子里的氣有多少，只要見到家長總是笑臉相迎，從未把氣撒在家長身上，有此家長態(tài)度不夠好，他總是心平氣和地向家長解釋，與他們交談，商量教育孩子的最佳辦法，他的所作所為，不僅得到了家長的信任，也取得了很好的效果。
“積學以儲定、酌理以富才”。為了更好地勝任班主任這個工作，多年來，他遨游在教育的海洋中，如饑似渴，認真雕琢自己工作之余，還從各種書籍諸如《嫉妒心理學》、《錯誤與人生》、《成功啟示錄》以及《班主任之友》、《德育報》等報刊雜志中吸收先進的教育教學理念和班級管理理論，以彌補自身的不足，同時他還積極撰寫心得體會，同同仁們交流探索新的班級管理方法，由于他勇于鉆研，大膽探索，他所帶的班級常常被評為先進班級，獲獎學生比比皆是。
他一直認為當好班主任就能當好一位值得尊敬的老師，教師這個職業(yè)，不僅僅是教書，更是育人，而更能反映育人效果的方法就是做一個讓學生、家長尊敬的班主任，所以至今他仍執(zhí)著于繁瑣又不能失于細致的班主任工作，兢兢業(yè)業(yè)，無怨無悔。
個人先進事跡材料篇十
作為一名共產(chǎn)黨員，她時時刻刻以一個合格黨員的標準嚴格要求自己，在思想政治、愛崗敬業(yè)和弘揚傳統(tǒng)美德等方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，自己以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優(yōu)異的工作成績，贏得了廣大干部職工的普遍好評。
教育。
常態(tài)化、制度化。加強黨組織學習建設(shè)，堅定理想信念，努力做新時代合格黨員的表率。每月堅持組織機關(guān)黨支部黨員集中學習，帶頭開展專題學習討論，以學促思、以思促改、以改促干。在“三個以案”警示教育期間，積極利用空閑時間自學習近平總書記系列重要講話精神等基本理論和黨的路線、方針、政策，做到學以致用。此外，她十分注重加強**法律、國外先進**思路及經(jīng)驗學習，結(jié)合工作職責，加強財務(wù)、人事等相關(guān)政策知識的學習，主動向兄弟部門請教，豐富業(yè)務(wù)知識結(jié)構(gòu)，努力把學習的內(nèi)容貫徹落實到工作實踐中。，認真履行財務(wù)人員職責，積極參與單位各項財務(wù)。
制度。
建設(shè)，協(xié)助局。
領(lǐng)導。
開展年度預決算和日常財務(wù)管理。
工作。
在從事出納工作期間，該同志責任感強，工作細致嚴謹，積極配合主辦會計，在財務(wù)報銷、各項現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算處理、帳務(wù)核算、稅金上繳申報等一系列業(yè)務(wù)工作中，反復核算，認真細致核算每一筆日常報銷，把好財務(wù)“第一道關(guān)”，保質(zhì)保量的處理好每一筆往來業(yè)務(wù)票據(jù)作為黨員，**深刻認識到自己的工作不僅關(guān)乎到單位利益，更是關(guān)乎到中每位干部職工的切身利益，在承擔。
人事。
勞資具體工作過程中，她認真細致做好工資核算，及時準確地完成職工工資發(fā)放;她每月按時完成公積金核算匯繳，確保職工每一筆公積金的及時到賬，認真做好職工公積金提取和核算工作;她在為干部職工辦理各項社會保險辦理中，仔細耐心為職工解答保險相關(guān)問題，盡心盡責為職工辦理各項社保增員、變更等，切實保障了職工的合法利益。2017年下半年，**調(diào)整到辦公室工作，她和愛人工作都比較忙，孩子比較小，需要接送，但她沒有因為家庭的困難，而影響到工作，總是想辦法克服。辦公室的工作事無巨細，她他牢固樹立大局觀念、強化服務(wù)意識、在日常工作中，她總是求真務(wù)實，勤奮刻苦，不拖拉、不敷衍，起早貪黑。每天，他都堅持最早到單位、最遲離開單位，兢兢業(yè)業(yè)，做好上傳下達，綜合協(xié)調(diào)工作，有條不紊地完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。。
“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”，是**作為一名共產(chǎn)黨員對生命價值的追求。長期以來她都格守著“奉獻不言苦，追求無止境”的人生格言。在單位她團結(jié)同志，熱心互助，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己的關(guān)心傳輸給每位同事，不計得失，用自身的言行感召別人。在扶貧幫扶上，她帶頭捐款捐物，積極參加單位開展的“慈善一日捐”、“扶貧一幫一”等各項活動，奉獻自己的一份愛心。在家庭中，她尊老愛幼，主動照顧長輩，只要一有時間，她總會跑到奶奶家里噓寒問暖、陪伴聊天，并給90歲的奶奶買一些愛吃的零食。奶奶年歲已高，每當奶奶腰病患了，她就向父親請纓，帶著奶奶四處求醫(yī)，奉獻一片孝心。對公公婆婆也是尊重孝敬有加，當做自己親生的父母一樣去對待，無微不至地細心照顧。公公婆婆生活在農(nóng)村，又因為身體不太好，為此，她每年都要帶著他們?nèi)メt(yī)院檢查身體和治療，生活的點點滴滴，讓”黨員”這一光榮稱號在她身上閃耀發(fā)光。
展望新的征程，**同志銘記“踔厲奮發(fā)、篤行不怠”，在農(nóng)機崗位上用實際行動踐行初心使命，展現(xiàn)新時代農(nóng)機人的風彩。
個人先進事跡材料篇十一
自從她踏上這個工作崗位之后，就沒有松懈過，她說，既然選擇了這個職業(yè)，就要熱愛這份事業(yè)，對這份事業(yè)負責，關(guān)心自己的每一個學生，在她幾年的精心教育下，她所任的班級學生學習成績也都是名利前茅，學生們對她是又怕又愛，長期以來，她的工作業(yè)績突出，得到了家長和社會的好評，同事、領(lǐng)導的認可，她工作很認真，很勤勞，自從她擔任班主任工作以來，連續(xù)幾個學期被學校評為優(yōu)秀班主任。
xxx，現(xiàn)年33歲，20xx年8月參加工作，本科學歷，中學二級教師，20xx年9月調(diào)入我校工作。她一直擔任的是七、八、九年級一部分班級的政治教學工作，通過她的努力，她所任教的班級的學生也考出了優(yōu)異的成績。除此之外，還擔任了八年級（5）班的班主任工作，在她擔任本班的班主任工作以來，她一直全身心的投入班主任工作，為培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)，創(chuàng)建良好的班風學風，摸索出一套適合本校學生特點的班級管理方法，她的班級在各方面都取得了優(yōu)異的成績，她是我校年輕的班主任教師，她雖然沒有班主任工作經(jīng)驗，但她對工作認真積極，好學上進，能吃苦耐勞，虛心好學，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和班級的管理能力。她在為人方面也能時時、處處、事事以黨員的高標準嚴格要求自己，團結(jié)同事，是我校老師學習的榜樣。在思想上她嚴于律己，時時以一個人民教師的身份來約束自己，鞭策自己，熱愛黨，熱愛人民，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。她在工作上兢兢業(yè)業(yè)，面向全體學生，教書育人，為人師表，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生的德、智、體、美、勞全面發(fā)展。另外，為提高自己的教學水平，從中學習別人的長處，她平時還虛心請教有經(jīng)驗的'老師，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，嚴格要求自己，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務(wù)。
她是一名普普通通的中學教師，雖然沒有做出光彩奪目的成績，但往往平凡中彰顯偉大，她自從調(diào)到我們學校以來，一直熱愛本職工作，關(guān)心愛護學生，全身投入到教書育人的工作中，嚴格要求自己，文明執(zhí)教，團結(jié)協(xié)作，安教樂教，努力提高自身的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高教育教學質(zhì)量，遵守學校的規(guī)章制度，服從學校安排，尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同事，認真聽取教育中好的經(jīng)驗，以誠待人，處理好同事之間的關(guān)系，互相取長補短，促進教育教學工作的全面發(fā)展，順利地展開，以認真負責的主人翁態(tài)度全面支持學校各項工作的展開，具有良好的協(xié)作精神。三年來，她從不遲到、早退、從不曠課，也從來沒有請過一次假，堅持工作，愛崗敬業(yè)，盡職盡責，為人師表，教書育人，這彰顯了其崇高的人格魅力。
她在教學生學會做人、學會生存的同時，還努力提高自己的科學文化知識，為人師表，廉潔從教，模范遵守社會公德，嚴于律己，作風正派，以身作則，注重身教，做好表率，面向全體學生，深入了解學生，關(guān)心學生的生活，堅持做好家訪工作，與家長取得密切聯(lián)系。她關(guān)心、熱愛每一位學生，幫助學生樹立學習信心，使大部分的學生成績有較大的提高。她相信，一個班集體只要有了明確的奮斗目標，有了強大的凝聚力，有了正確的輿論，有了堅強的領(lǐng)導核心，有了嚴格的規(guī)范管理，一定會向著制定的目標不斷前進，走向成功。要教育好學生，首先要關(guān)心學生，熱愛學生，做學生的知心人，幾年來，她努力做到思想上積極誘導，學習上耐心輔導，生活上關(guān)懷體貼學生。她經(jīng)常利用中午休息時間或放學時間與學生親切交談，特別是對那些單親學生、特殊家庭的學生和留守兒童從多方面去關(guān)心，并給予他們以溫暖的母愛般的關(guān)懷，久而久之，師生之間建立了深厚的感情。記得她們班有幾個學生，學習成績不好，上課不認真聽講，經(jīng)常違反課堂紀律，甚至還經(jīng)常逃課，性格孤僻，很少和同學們說話，當她發(fā)現(xiàn)了這幾個學生后，她每天都會找時間和這幾個學生聊天談心，起初，學生也不是很愿意和她說話，慢慢地，時間長了，學生開始回答她的問題，通過她對學生的關(guān)心和了解才得知，這幾個學生都是一些特殊家庭的學生，有離異家庭的、有留守兒童、有單親家庭的，在班主任老師的關(guān)心和幫助下，這些學生漸漸地變得開朗了，開始會學習了，也愿意和同學們玩了，對于每一個特殊學生，她都親自一一到家，了解他們在各方面的情況，經(jīng)常和學生以及家長溝通交流。自從她擔任班主任工作以來，她們班學生的大大小小的事情都是找她，學生生病了，她經(jīng)常第一時間帶學生去醫(yī)院看，甚至是給學生先把醫(yī)藥費付了，得到了家長和領(lǐng)導的一致好評。除了關(guān)心愛護學生之外，在工作方面，她們班科任老師不做的工作，全是她一個人完成，但他從沒有抱怨過，她剛接班主任工作的時候，沒有老師愿意去上早自習，她一個人全包了，晚自習沒有老師上的也是她自己的，她每天來得早去得玩，基本是以校為家。她知道班主任工作艱巨而又重要，她從來就沒有放棄過，她一直盡心盡力的為當一名優(yōu)秀的班主任而努力工作。她早來晚走，品嘗了作為班主任的酸甜苦辣，在與孩子們交往的過程中，她真切地感受到他們的熱情與可愛；在經(jīng)歷痛苦和失敗的同時，也在迅速的成熟。
總之，自從她踏上這個工作崗位之后，就沒有松懈過，她說，既然選擇了這個職業(yè)，就要熱愛這份事業(yè)，對這份事業(yè)負責，關(guān)心自己的每一個學生，在她幾年的精心教育下，她所任的班級學生學習成績也都是名利前茅，學生們對她是又怕又愛，長期以來，她的工作業(yè)績突出，得到了家長和社會的好評，同事、領(lǐng)導的認可，她工作很認真，很勤勞，自從她擔任班主任工作以來，連續(xù)幾個學期被學校評為優(yōu)秀班主任。她說，她選擇的這個職業(yè)是光輝、神圣的，她無怨無悔，她要為教育事業(yè)不斷學習，不斷進步，為教育事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻，為祖國的明天培育更多的未來。在今后的教育教學工作中，她會以高度的事業(yè)心和強烈的責任感全身心地投入教育教學工作之中。
個人先進事跡材料篇十二
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好!我是大崎鎮(zhèn)的黨委組織委員趙學，我匯報的題目是：甘當實干的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人。
xx年12月，我作為全市公開招考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，開始走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作崗位。xx年來，我先后在勝利、大崎兩個邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)的多個崗位工作，xx年9月被組織選拔擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員。工作中，多次被鎮(zhèn)黨委、政府評為先進個人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，去年被縣委表彰為全縣優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
作為一名年輕的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我曾經(jīng)為能進縣直機關(guān)動心過、向往過，但難以割舍的鄉(xiāng)鎮(zhèn)情結(jié)，讓我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)安下心來。因為我也是土生土長的農(nóng)村人，對鄉(xiāng)村有種天然的情感;基層條件雖艱苦，但也是最鍛煉人的地方;在基層和樸實的人民群眾摸爬滾打在一起，也有一種愉悅的享受;親歷和參與鄉(xiāng)村日新月異的變化，同樣也能展現(xiàn)年輕干部的價值和作為。
有人把鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作形容為"上面千條線，下面一根針";也有人把鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部比作"萬金油"。如果問我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作最深的體驗是什么?我的回答是：鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部就是實干。因為在我看來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的實干耐得住壓力，受得起冷熱，經(jīng)得住長久，這種實干精神就是真心實意為民，實實在在干事，踏踏實實工作。
xx年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷，讓我對干部的實干精神有了深刻的認識。
xx年12月到勝利鎮(zhèn)參加工作，隨即被鎮(zhèn)黨委、政府安排到離鎮(zhèn)區(qū)10公里的山區(qū)村江家畈村住點。記得那時由帶片領(lǐng)導送到村后，正趕上村里催收"三提五統(tǒng)"，自己就在村里住下了，每天和村干部一起，不論白天晚上，都在走家串戶，一組組的磨，一戶戶的收，自己也從開始的不知道說什么，如何與群眾打交道，如何開展農(nóng)村工作，逐漸體會到鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的苦與累，也在這苦與累中學會了如何與群眾打交道。
那時候勝利鎮(zhèn)的'工作條件遠比不上現(xiàn)在。剛到江家畈時，鎮(zhèn)布置工作后，由于沒有摩托車，加上往返江家畈到勝利的麻木車時有時無，往往是先搭車到飛鐘山，再走5公里山間小路到村，駐江家畈那段時間，就是這樣來回到鎮(zhèn)下村。到村后，白天碰頭"斗"情況或到農(nóng)戶家，晚上在三個村干部家中輪流住，最長的一次連續(xù)住過10多天。記得xx年元旦那天，住了這么多天，心想過節(jié)了，就和村干部打個招呼，說今天回鎮(zhèn)里再回老家看看，等車等到上午10點多時，村陳書記帶信上來，鎮(zhèn)里董書記和辦公室雷主任下村指導工作了，我心里很激動，趕緊走小路趕到書記家。心里想，節(jié)假日鎮(zhèn)領(lǐng)導都在下鄉(xiāng)跑村，自己一個剛參加工作的年輕人，在今后工作中也要做到這一點。
在村里住點，真是一點清閑時間也沒有，群眾生產(chǎn)生活、調(diào)解矛盾糾紛、落實計劃生育、五保老人照顧、基層組織建設(shè)等各項指標完成，項項都是硬任務(wù)。有時為了完成一例計生任務(wù)，遇上釘子戶，沒有10天半月難以出村，記得為了做通一個計生戶的思想工作，我上他家的次數(shù)就達10多次。有年年關(guān)，大雪封山，我還在村里走訪特困戶，走在一尺多深的雪地上，一天就滑倒在地上達5次之多。雖然如此，我在勝利鎮(zhèn)先后在三個村住點，憑著不服輸?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，踏實干事的工作作風，年年完成工作任務(wù)。
xx年來，我先后經(jīng)歷了五次全國性普查，其中兩次參與、三次具體負責。無論哪次普查，面對的是每戶、每人、每個單位，面對的表格資料每次上萬份，每份表格指標多達幾十個，做起來都要事無巨細，一點也不能馬虎。對我來說，印象最深刻的是xx年第一次全國農(nóng)業(yè)普查和xx年第六次全國人口普查。記得xx年的農(nóng)業(yè)普查，由于后期普查表審核、匯總工作量非常大，最后在領(lǐng)導重視下，組織各村骨干集中審核、匯總，在任務(wù)面前，自己做到第一個到辦公室，最后一個離開辦公室，最終完成了工作任務(wù)。記得xx年的人口普查，更是記憶猶新，沒日沒夜干過一個月，天天趕時間，夜夜突擊加班加點。有兩個場景最深刻，一是普查進入收尾一個月時，自己有二十多天沒回家，結(jié)果家里父母、岳父岳母、姐哥嫂一個接一個打電話，問鎮(zhèn)里什么事怎么回家的時間也沒有，是不是兩口子鬧矛盾了。還有一次，白天組織普查辦工作人員到鎮(zhèn)區(qū)普查小區(qū)登記，晚上在辦公室審核普查表，連續(xù)幾晚下來，有一天晚上審著審著就坐著就睡著了。
工作xx年來，我聽到最多的一句話是：這個星期又沒休息呀;也聽到我體會最深的一句話，那是調(diào)到大崎臨走時，勝利鎮(zhèn)食堂方師傅拉著我的手說：小趙，十幾年沒有把你看胖，對不起了。
記得宣布到大崎時，人還沒報到，就趕到黃州參加全市xx年村級組織換屆選舉培訓會，到大崎后，馬上轉(zhuǎn)入村"兩委"換屆緊張工作狀態(tài)中，那年正逢鄉(xiāng)、村兩級換屆同時進行，時間緊、任務(wù)重、要求高，國慶節(jié)沒有休息，既要準備好村級組織換屆各種資料，又要組織好鄉(xiāng)黨代會、人代會召開，可以說是連軸轉(zhuǎn)，常常為準備第二天的會議資料，一個人要加班加點。在工作中，自己要熟悉情況，領(lǐng)導要時及時提供第一手資料;要把握程序，同事問時及時做好解釋;要了解動態(tài)，群眾咨詢時做到心中有底。由于前期工作準備充分，為換屆工作的順利完成做了很好的鋪墊，也確保了換屆選舉工作的平穩(wěn)進行。
xx年春節(jié)剛收假，就緊張投入到迎接全省基層組織建設(shè)"五個基本"檢查驗收中，從上年年底的各村黨建資料整理成冊，再到2月16日至3月20日短短一個多月，全鎮(zhèn)28個村的黨建資料一一把關(guān)，做到村村上門，村村查漏補缺，教會村干部做，自已親自做。記得檢查方案出來后，再次到村指導村干部，對測評人員的組織、村部衛(wèi)生、資料擺放、人員分工、線路安排逐一細化、逐一過問。到21日省檢查組驗收那天，被抽中的5個村，無論是村干部的精神面貌，還是參加測評的黨員群眾的反響，都給檢查組留下了深刻印象，也得到了好評。功夫不負有心人，只要心里裝著工作，苦點累點又算什么，節(jié)假日犧牲了又算什么。
近年來，打造服務(wù)型黨組織是基層黨建的重點。我在鎮(zhèn)黨委的重視和支持下，結(jié)合大崎實際，嘗試用2到3年的時間，通過辦點示范、以點帶面、以面促帶的方式，建好一批村級黨建示范點，最后實現(xiàn)一線串珠的黨建示范帶。按照這一思路，首先選擇李婆墩至大城坳公路沿線6個村作為試點，創(chuàng)建"李七線黨建示范帶"。xx年，先在泗泊河、崗背畈兩個村辦點，這兩個村分別投資5萬多、4萬多元，對村部重新改造升級，新建便民服務(wù)大廳，完善配套建設(shè)，解決了黨員群眾服務(wù)中心功能不配套、利用不充分、服務(wù)不到位的問題。xx年10月順利接受了全縣的拉練檢查，大崎還承接了全縣基層組織建設(shè)年現(xiàn)場觀摩推進會，迎接了市委組織部基層黨建調(diào)研，得到了上級部門的好評，得到了縣委組織部的高度肯定。到xx年，采取"兩新帶兩老"辦法，除繼續(xù)辦好泗泊河、崗背畈兩個新建黨建示范點外，重點建設(shè)項家河、李婆墩兩個老黨建示范點，項家河村側(cè)重于產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，李婆墩村側(cè)重于服務(wù)鎮(zhèn)區(qū)居民便民服務(wù)大廳建設(shè)，實現(xiàn)提檔達標。今年，為了建成"一線串珠"的"李七線黨建示范帶"，鎮(zhèn)黨委又把三解元村新建村部和大城坳擴建村部、新建群眾廣場建設(shè)，納入重點關(guān)注的事項。三解元村作為全鎮(zhèn)唯一沒有村部的村，從開始不愿建怕扯債，到幫助村里積極向黨委反映爭取扶持，再到建設(shè)中積極幫村里做好規(guī)劃設(shè)計，現(xiàn)在一棟嶄新漂亮的村部拔地而起。大城坳村在擴建村部時，一是協(xié)調(diào)衛(wèi)生院選派鄉(xiāng)村醫(yī)生，二是要求村部預留3間衛(wèi)生室用房，現(xiàn)在群眾辦事方便了，村干部威信也高了。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的實干就意味著盡責和奉獻。我自xx年9月到大崎鎮(zhèn)任職以來，主管組織、工會、統(tǒng)戰(zhàn)、老干、勞動人事、"兩新"、項目建設(shè)等工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)千斤重擔人人挑，人人肩上有指標，如是"五加二"、"白加黑"便是家常便飯。大到會議的組織籌備，小到會前材料的撰寫、校對、印制以及會后信息的上報，再到工作的督辦落實，都要做到精益求精，親力親為。說老實話，不是自已愛加班，實在是任務(wù)太多，太具體，逼著你加班加點，工作一浪趕一浪。有人說鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部走讀現(xiàn)象嚴重，而我家在縣城，不說平時，就是雙休日也很少回家。
除了工作中歷歷在目的喜悅與艱辛，更有對家深深的愧疚和無奈。記得xx年7月9號星期五上午，鎮(zhèn)里很忙，但心里卻惦記著一個小生命的即將誕生，醫(yī)生說妻子的預產(chǎn)期在12號左右，家里人也來電話，要我早點回去，多個人幫忙好些。但9號那天，自己總是心神不寧，萬一提前咋么辦?于是請假急急忙忙趕回家，還好一切正常，但到晚上9點多，羊水破了，送到縣醫(yī)院，到10號1點多母女平安，看到愛人的幸福淚水，聽到孩子的哇哇叫聲，心中一塊石頭落地了，更有難以言表的愧疚和自責。那時，自己心中暗暗告誡自己，今后再忙也要多多陪陪你們，可是，能做到嗎?實際上孩子出生后，一直是母親在幫助照料，自已很少有時間看孩子的作業(yè)，陪她上公園玩，因為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作實在是事情太多。
正是有了實干的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,黨和政府的基層基礎(chǔ)才更加牢固，黨的惠民政策才能更好地落實。如我們大崎鎮(zhèn)，歷來條件差，社情復雜，但鎮(zhèn)干部人人都講實干，近兩年全鎮(zhèn)的各項工作一年一個新變化，農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)好戲連臺，集鎮(zhèn)開發(fā)異軍突起，計劃生育工作連年進位，旅游開發(fā)勢如破竹，基層黨建全縣先進，精神文明特色紛呈。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的實干品質(zhì)鑄就了鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展變化的精、氣、神。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)離不開大批實干的干部，我作為一名黨員干部，甘當實干的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人。
謝謝大家!
個人先進事跡材料篇十三
我叫張玉，是張莊寨供電所的一名普通電工。被榮幸的評為了度優(yōu)秀員工，這一榮譽首先歸公于各級領(lǐng)導，歸公于我周圍的同事們，我只不過做了一點應(yīng)該做的工作，盡了一點應(yīng)盡的責任。下面是我的電力員工先進事跡：
在管理臺區(qū)過程中，恪盡職守，當用電客戶反映用電安全問題時，第一時間趕去處理，定期對所轄的低壓線路和設(shè)備等進行巡視、檢查和維修，提高設(shè)備健康水平，保證安全運行，并做好過境線路的巡視保護工作，對發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的設(shè)備和線路及時向供電所報告。
電工最主要的`職責就是對線路、照明、電器設(shè)備，進行檢查、維護，確保良好的經(jīng)營環(huán)境。為了做好管理工作，我主動深入展位，仔細排查了解情況，并把各類電器設(shè)備逐一登記造冊，建立起有關(guān)的檔案，凡事做到心中有數(shù)。對所轄區(qū)用電村安裝漏電保護器，嚴格執(zhí)行漏電保護器管理制度，并定期測試，對損壞或者不合格的漏電保護器要通知用戶及時更換，并加以落實。
一名合格的優(yōu)秀員工先進事跡，除了有較強的事業(yè)心、責任感外，還必須具備良好的主人翁精神，時時處處想為企業(yè)的利益去想，做為企業(yè)的利益去做。幾年來，我始終像家庭過日子一樣，本著勤儉持家的精神，做好各項工作。
幾年來，我在集團先進文化的熏陶下，在組織的“塑造誠信型組織”、“沒有任何借口”等一系列理論知識學習中，覺得我的思想充實了，我愛我的崗位，更愛這支優(yōu)良的團隊，能獻身于這樣優(yōu)秀的企業(yè)中，我感到無比的自豪。我在平凡的崗位上做了些應(yīng)做的工作，所取的得成績，已成為過去，在新的一年里，我決心百尺竿頭，更進一步，立足本職，以誠信為準則，銳意進取，為電力發(fā)展宏圖做出應(yīng)有的貢獻。
