6.總結(jié)是梳理事物發(fā)展脈絡(luò)和規(guī)律的手段如何提高記憶力和學(xué)習(xí)效率下面是一些高質(zhì)量的總結(jié)范文,希望對大家有所幫助。
班主任教育培訓(xùn)心得篇一
今年暑假我有幸參加了聊城市中小學(xué)骨干班主任培訓(xùn),班主任教育培訓(xùn)心得體會。為期三天的培訓(xùn),我的收獲很大,感觸頗深。講座的專家和骨干班主任從班主任工作理念到方法和策略,從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任。通過這次培訓(xùn)使我清楚的認(rèn)識到,新時期班主任工作應(yīng)具備一定的技巧和素質(zhì)。班主任工作是一項專業(yè)性很強,對自身素質(zhì)要求很高的工作,我們常常聽到這樣的一句話,有什么樣的班主任,就有什么樣的學(xué)生。下面我簡單的談?wù)勥@次培訓(xùn)后的幾點感受:
一、樹立班主任自身的形象,給學(xué)生以良好的形象教育。
1、班主任要處處以身作則,起表率作用。凡是要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果求學(xué)生遵守紀(jì)律,不遲到不早退,班主任自己就要認(rèn)真遵守教學(xué)工作制度;要求學(xué)生在學(xué)習(xí)上要刻苦認(rèn)真,那么班主任在教學(xué)中就必須做到"認(rèn)真"二字;要求學(xué)生的言行要符合社會道德規(guī)范,那么班主任的言行行為就要對學(xué)生產(chǎn)生良好的影響,處處起示范作用,成為學(xué)生學(xué)習(xí)效仿的楷模。班主任的言語要充分反映高尚的師德情操,行為要充分體現(xiàn)人民教師的形象。
2、班主任要在學(xué)生中建立威信,樹立良好的形象,獲得學(xué)生的充分信任。班主任威信的建立,主要是通過樹立良好的形象來實現(xiàn)的。良好形象的樹立,關(guān)鍵在于平時的言行。班主任的一言一行、一舉一動,都應(yīng)在學(xué)生中產(chǎn)生好的影響,起表率示范作用。平時的言行是建立威信的基礎(chǔ)。樹立了良好的形象,建立了威信,獲得了學(xué)生的信任,班主任工作就能順利開展。
二、在實施對班級學(xué)生的管理教育中,班主任應(yīng)切實做好以下幾個方面的工作:
1、要細(xì)心全面了解掌握學(xué)生各方面的情況,如家庭情況、學(xué)習(xí)情況、學(xué)生的個性特點等。全面了解掌握班級每個學(xué)生的不同情況,在對學(xué)生進行管理教育的過程中,才能針對每個學(xué)生的不同情況采取不同的管理教育方法??梢哉f了解掌握學(xué)生各方面的情況,是做好班主任工作的前提。
2、要認(rèn)真做好學(xué)生的思想教育工作,使學(xué)生樹立良好的思想道德品質(zhì)。學(xué)生可塑性極大,正處在人生觀、世界觀初步形成時期,學(xué)校教育對他們思想道德品質(zhì)的形成起著關(guān)鍵性作用。班主任對學(xué)生的管教,是學(xué)校教育的集中反映。班主任要認(rèn)真做好學(xué)生的思想品德教育工作,首先自身要具有高尚的思想品質(zhì),自身的言行必須符合社會道德規(guī)范,用自身的形象來教育、影響學(xué)生。其次是根據(jù)學(xué)生的具體情況采用恰當(dāng)?shù)慕逃椒?,做耐心?xì)致的教育工作。特別要花較多的精力認(rèn)真做好不良言行學(xué)生的教育工作,對有不良言行學(xué)生,要多進行個別疏導(dǎo),盡量不要在大眾場合當(dāng)著眾人的面點名批評教育,避免學(xué)生產(chǎn)生抵觸、對抗心理。要讓學(xué)生有機會悄悄地改正缺點錯誤,使之自覺養(yǎng)成良好的道德行為習(xí)慣。
3、要關(guān)心學(xué)生的學(xué)業(yè),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生建立學(xué)習(xí)信心。班主任要從各科任課老師那里了解學(xué)生的情況,無論學(xué)生成績的升降,都要隨時給學(xué)生鼓勵、加油。尤其是對成績差的學(xué)生,要多給予鼓勵、支持、指導(dǎo),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,使之建立學(xué)習(xí)的自信心。對偏科的有業(yè)余愛好的學(xué)生,要多做引導(dǎo),使之全面發(fā)展。要使所有的學(xué)生始終保持刻苦努力、積極進取的心理狀態(tài)。
4、要關(guān)心學(xué)生的生活,幫助學(xué)生克服生活上的困難,使學(xué)生能專心致志的學(xué)習(xí)。特別是家庭經(jīng)濟困難的孩子,不可避免地會存在生活上的困難,往往有學(xué)生缺少學(xué)習(xí)用品、突然生病的情況,對此,班主任要主動過問,并要盡最大的能力幫助學(xué)生克服生活中遇到的困難。在生活上對學(xué)生的關(guān)心,將會獲得學(xué)生心底的愛戴和尊重。
5、要把學(xué)生當(dāng)成自己的子女,當(dāng)好學(xué)生的家長。班主任要把每一個學(xué)生都當(dāng)作是自己的子女一樣看待,無論學(xué)習(xí)成績是好是壞,怎樣調(diào)皮,都不另眼看待。對每一個學(xué)生既要嚴(yán)格要求、疏導(dǎo)、批評,更要細(xì)心愛護、關(guān)心、鼓勵。學(xué)生有進步,就像自己的孩子有了進步一樣感到高興,學(xué)生有缺點,就像自己的孩子有缺點一樣感到內(nèi)疚。只要把學(xué)生當(dāng)成自己的子女一樣管教,班主任工作的效果會十分出色。
6、要經(jīng)常接近學(xué)生,做學(xué)生的朋友。班主任在課余時間經(jīng)常接近學(xué)生,與學(xué)生交談。通過交談,一可了解學(xué)生各方面的情況,二可溝通師生的思想感情。要做學(xué)生的朋友,班主任一定要心誠,當(dāng)了解到學(xué)生有不良言行時,不要隨便對其家長"告狀"不要隨便得在他人面前給予指責(zé)。學(xué)生覺得班主任不會傷害他,能夠友好地幫助他,對班主任就有信任感,就能主動的沒有任何顧慮的向班主任輸送關(guān)于思想、行為、學(xué)業(yè)、生活等方面的信息。這樣,班主任的工作就容易順利開展。
7、要用愛心去幫助后進生,做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。不然,后進生的成績就會一塌糊涂,甚至還有打架、逃學(xué)、撒謊、違反校紀(jì)校規(guī)、不完成作業(yè)等,其面目可憎,令人心煩。對這樣的后進生,班主任不能歧視,不能放任不管,一定要用愛心去對待他們,用愛心去教育他們。首先要認(rèn)真找出后進生的"病因"然后對癥"下藥";第二不要傷害后進生的自尊心,因為每個人都有自尊的心理需求;第三要讓后進生擺脫自卑感,樹立自信心;第四做后進生的轉(zhuǎn)化工作要持之以恒,要有耐心、有信心,萬不能急于求成。只要班主任用愛心去幫助后進生,并采取恰當(dāng)?shù)慕逃椒ā:筮M生的轉(zhuǎn)化工作必將起到良好的效果。
通過這次培訓(xùn),我要把學(xué)到的經(jīng)驗、方法都運用到班主任工作實踐中去。為了對學(xué)生實施素質(zhì)教育,扎實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結(jié),不斷地進行創(chuàng)新。力爭做一個學(xué)生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優(yōu)秀班主任。
班主任教育培訓(xùn)心得篇二
做班主任一直覺得是個辛苦的差事,總覺得對得起來良心就是好的,因此經(jīng)常把“現(xiàn)在你們罵我將來會謝謝我的”掛在嘴邊和心底,讓自己的工作有一種責(zé)任感,讓自己盡可能的保持最好的工作狀態(tài)。可是,真的很累?。√貏e是面對那么差的學(xué)生和那么不懂事的家長,心力憔悴的滋味,無人能懂。
記得前年寫過一篇《當(dāng)班主任就像懷孕》的文章,一直也很欣慰能寫出那樣個性文章,畢竟,那份辛苦也該是偉大的,雖不敢說自己從事的神圣。但我總覺得,無論怎么樣,當(dāng)班主任就要付出辛苦,特別是那份時刻堅守的無奈是必須要面對——就是這樣的職業(yè),只能把眼光看的寬廣才能讓自己沒有怨言。
當(dāng)兩位老班主任出現(xiàn)在臺上的時候,我真的想了想自己,我,真的不能讓自己更開心嗎?按年齡,吳老師完全可以不再擔(dān)任班主任了,趙老師自然也有其他選擇的可能,但是,依然活躍在班主任隊伍中,這本身就是一個讓人值得敬佩的,雖然帶的是好班級,可是今非昔比的時候,他們的苦楚也在變化。90后,讓我們普遍感到一種頭疼和失望的一代,是看不懂?還是為他們擔(dān)心?我想,只要設(shè)身處地,只要換角度思考,只要肯放下身段,沒有什么不好懂得的,更多的'還是在擔(dān)心他們的未來,當(dāng)然這里更有一份責(zé)任在。我是研究心理十多年的,我懂很多孩子的心理,但是我真的能像有的老師那樣細(xì)心的去面對每一個細(xì)節(jié)嗎?魏書生的方法本身就是一種對學(xué)生的信任和內(nèi)心的淡然,一種長時間的精神鼓勵是很必要的。郭建民的很多方法和思想我支持,我也一直是這么做的,其中最認(rèn)同的就是抓思想比抓成績重要,思想好了,成績自然會上來。我在新生入學(xué)時候也是最后放學(xué)的,總要講我對高中的認(rèn)識和對未來人生的思考進行一番教導(dǎo),經(jīng)常在班級根據(jù)身邊的事例進行引導(dǎo)思考和認(rèn)知。我堅信,有思想和道德的人才能有出息。因此,我在每屆班級墻上都寫上“道德是做人的基準(zhǔn)點,紀(jì)律是學(xué)習(xí)的生命線”,這是我的帶班思想,也是讓學(xué)生自覺的思想引導(dǎo)??墒牵娴拿鎸?0后,就像郭建民也只能堅守兩年半,就像趙老師面對那么多不可在眾人面前說的學(xué)生的隱私問題,我在這屆當(dāng)班主任的過程中,也深深感到無奈的疲憊。真的,學(xué)生的家教缺失后的思想人格的問題,不是一時半會能解決的,而需要更寬松的條件來改變,可我們有嗎?答案或許能多解,但我這里,只能說,要靠運氣。那么,我們還是要再多細(xì)心些吧,畢竟,我們每天都要面對,何不讓自己心安然后更快樂呢。世俗的東西,我,無能為力,只能盡力而為了。但是對學(xué)生,我堅信我能一直對得起良心。那就還是想想學(xué)生畢業(yè)后對我的感謝和念念不忘吧,哪怕一個班級只有十多個人一直不斷地聯(lián)系著,哪怕做個科任教師依然有四五個學(xué)生常找你喝酒聊天,這就是應(yīng)該心存感激的幸福了。我想,老師的偉大,就該是這里吧。
王校長說的對,班主任工作是辛苦工作,是事無巨細(xì)的工作,要做到與時俱進,要做到常做常新,要做到科學(xué)引領(lǐng)、方法有效,要有計劃、有目標(biāo)、有動力。我想,當(dāng)我把身邊人當(dāng)榜樣的時候,當(dāng)我依然堅持良心和職責(zé)的時候,當(dāng)我還是把眼光放在學(xué)生幾年之后,我還是可以在三尺講臺間縱橫,那也是一種自我精神安慰的激情吧。
心有天地千古事,方能縱橫三尺間,這是我心底自我的聲音,因為,我愛做一個回味幸福的班主任。
班主任教育培訓(xùn)心得篇三
班級應(yīng)該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標(biāo)準(zhǔn),不光在成績的高低,名利的多少上,更應(yīng)該是看在這個快樂成長的園地里,老師,學(xué)生是不是都感到幸福,快樂。作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。一個魅力班級的建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導(dǎo)班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻(xiàn)策,培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量,科學(xué)管理班級,共同開創(chuàng)寬松和諧的魅力班級。教師無法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的.事務(wù)轉(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情轉(zhuǎn)化為快樂。讓家長,老師,學(xué)生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會學(xué)生學(xué)會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結(jié)果更重要”。讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點點光?!笨倳心且凰查g,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。
天空收容每一片云彩,不論其美丑,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學(xué)生,不論其優(yōu)劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。
以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點。實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對自己今后教育教學(xué)工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到工作中。
班主任教育培訓(xùn)心得篇四
根據(jù)學(xué)校及德育處工作計劃,20xx年7月31日至8月1日對全體新教師和全體初一、高一的班主任進行班主任工作培訓(xùn)。為了使培訓(xùn)工作更加扎實有效,具有良好的針對性和可操作性,提高全體新教師德育意識和德育工作能力,德育處聘請z副校長、z副主任以及我校部分優(yōu)秀班主任擔(dān)任此次暑期培訓(xùn)工作的授課教師。這些老師在過去的班級管理工作中成效顯著,他們豐富的教育經(jīng)驗和先進的教育理念將予參訓(xùn)教師有益的啟示。
20xx年暑期新教師全員培訓(xùn)開班動員會時間:7月31日8:30~8:40。
與會領(lǐng)導(dǎo):z一中才培學(xué)校常務(wù)副校長z副校長。
一、主講人:zz一中才培學(xué)校常務(wù)副校長時間:7月31日8:50~10:00。
主題:如何做一名才培學(xué)校的優(yōu)秀班主任。
二、主講人:z一中才培學(xué)校優(yōu)秀班主任z時間:7月31日10:10~11:20。
主題:開好頭,起好步,抓好新集體形成的最佳時段。
三、主講人:z一中才培學(xué)校優(yōu)秀班主任z時間:7月31日14:40~15:50。
主題:學(xué)風(fēng)建設(shè)在班級管理中的作用。
四、主講人:z一中才培學(xué)校優(yōu)秀班主任z時間:7月31日16:00~17:10。
主題:班規(guī)的制定與執(zhí)行。
五、主講人:z一中才培學(xué)校辦公室副主任z時間:8月1日8:30~9:30。
主題:1、學(xué)生干部的培養(yǎng)。
2、家校溝通藝術(shù)。
六、主講人:z一中才培學(xué)校優(yōu)秀班主任z時間:8月1日9:40~10:40。
主題:班級活動的設(shè)計與實施。
七、主講人:z一中才培學(xué)校2014級副級長z時間:8月1日10:50~11:50。
主題:愛讓教育處處有奇跡。
八、主講人:z一中才培學(xué)校德育處副主任z時間:8月1日14:40~15:50。
主題:班級理念在班主任工作中的運用。
九、主講人:z一中才培學(xué)校德育處副主任z時間:8月1日16:00~17:30。
主題:年級組管理要求。
1、要求每位主講教師在既定時間完成講授,要預(yù)留一定時間用于互動話題討論、問答等。
2、所有參加培訓(xùn)的老師必須在7月31日8:10分前到圖書館學(xué)術(shù)報告廳簽到參加培訓(xùn)。
班主任教育培訓(xùn)心得篇五
雨果先生說:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?!盻_年2月我參加了中小學(xué)班主任培訓(xùn)班,雖然會議只有短短的兩天時間,但收獲頗豐。各位教育專家從班主任工作理念到方法和策略,從學(xué)生心理健康指導(dǎo)到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任,使我從理論上感受到了在當(dāng)今教育形勢下如何做一名合格的班主任!
一個智慧的班主任首先應(yīng)該是一個快樂的人,能站在學(xué)生的角度看問題,多了解學(xué)生,愛學(xué)生,讓每一個學(xué)生都生活在希望之中;應(yīng)該要有自己的魅力;應(yīng)該善用激勵方式;應(yīng)該為學(xué)生營造一個好的學(xué)習(xí)氛圍等等。心理學(xué)家布魯納說:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者?!眱?yōu)秀班主任們對學(xué)生的愛遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝于我們,聽了他們的報告,看到了自己工作的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學(xué)生講究方法,注重策略,下面我就這幾點談?wù)劯惺堋?/p>
一、班主任要做要做一個快樂的人。要有四心:“童心、愛心、責(zé)任心和公正心”
“班主任一定要做一個快樂的人?!边@是全國優(yōu)秀班主任鐘竺在會上說的,我很喜歡這句話。作為班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學(xué)生,耐心細(xì)致地去指導(dǎo)每個學(xué)生,才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責(zé)任心,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,得到良好的教育?!坝讼扔摹?,感人心者,莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè),首先要有一顆愛心,有一顆愛學(xué)生的心。通過學(xué)習(xí),使我明白做為一名教師,只要愛學(xué)生,就一定會創(chuàng)造出奇跡。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學(xué)生的印象常是嚴(yán)肅、可畏而不可親的,學(xué)生難以產(chǎn)生敬仰之情,更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達(dá)到心理指導(dǎo)與教育目的,那么什么是愛學(xué)生呢?愛就是尊重學(xué)生,重意味著信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個學(xué)生,耐心地傾聽他的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜悅……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,只有接近學(xué)生,用愛去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。因此,教師只有把愛的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛的起點,才能在學(xué)生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情,并使之升華。
二、班主任應(yīng)提高自身素質(zhì),具有獨特的魅力形象。
班主任的一言一行,對學(xué)生都會產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時期的班主任應(yīng)對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立一個實實在在的榜樣。班主任應(yīng)該具有其獨特的魅力,成為教育戰(zhàn)線上的魅力形象大使。經(jīng)常會聽到:什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。一個班級能否“活”起來,首先要看班主任是否做好了表率,“活”起來了沒有。由于班主任的精神面貌對學(xué)生具有強烈的示范作用,因而要求班主任要樂觀、活潑開朗、充滿朝氣。在學(xué)生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語幽默、態(tài)度和藹、風(fēng)度從容、姿態(tài)灑脫。班主任的“活”才能帶動整個班“活”起來。我平時對學(xué)生要求嚴(yán)格,上自習(xí)保持安靜,上課不遲到……下課后和學(xué)生們一起運動、聊天,和學(xué)生們拉近距離,彼此了解,讓他們對我有好感,信任我。對有些學(xué)生要鼓勵,有些學(xué)生要要求嚴(yán)格,有些學(xué)生要真誠關(guān)心……因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著學(xué)生。新課程要求我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會給學(xué)生留下深遠(yuǎn)的影響。
當(dāng)然班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的,我們可以通過各種途徑來提高自己。首先,我認(rèn)為最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,在教育改革中以自己的模范行為帶動學(xué)生、培養(yǎng)學(xué)生;其次是要繼續(xù)努力學(xué)習(xí),現(xiàn)在的學(xué)生視野開闊,思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單說教去規(guī)范學(xué)生,學(xué)生是不買賬的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀。以德為先,以愛為本,以理服人,把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛毫無保留地帶給我們的學(xué)生。所謂“學(xué)高為師,身正為范”,體現(xiàn)師德的魅力。班主任在處理問題,就是在管理班級時,或許一句溫暖的話語就能鼓起孩子前進的風(fēng)帆,或許教師一個善意的眼神就能指出孩子改進的方向,或許教師一種傾聽的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望,或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。因此,要解決班主任所面臨的困惑,跟上時代前進的步伐,班主任必須學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得學(xué)生的信任和尊敬。再次是要勇于大膽創(chuàng)新,善于總結(jié)。
三、班主任應(yīng)善于激勵學(xué)生。
蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過:“教育藝術(shù)的頂峰—師生間心靈交往的和諧境界?!迸c學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會傾聽,與學(xué)生在一起活動,以傾聽為前提,與學(xué)生的談話更加有利于班主任工作的開展;聽了講座后,讓我更深刻地認(rèn)識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數(shù)子一過,不如獎其一功?!?/p>
林格也曾說:“人的根本在心靈,教育應(yīng)回歸心靈的深處?!毙睦韺W(xué)研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學(xué)生思想品德、紀(jì)律、成績就會越來越好,因為表揚使學(xué)生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經(jīng)常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應(yīng)用,心理學(xué)研究表明:人們都希望自己能置身在一個優(yōu)秀組織,并且希望成為這個組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽感,強化學(xué)生的集體意識,而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過:“教育了集體,團結(jié)了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力量?!彼砸粋€優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。
學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護,尤其是面對問題學(xué)生時,如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發(fā)現(xiàn),學(xué)生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學(xué)生首先要學(xué)會“生活上知足常樂,同學(xué)之間助人為樂,學(xué)習(xí)上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學(xué)生正確的人生觀。
班主任教育培訓(xùn)心得篇六
作為班主任,要學(xué)會正確對待各類型學(xué)生。特別是后進生,要首先親近他們,尊重他們,在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,樹立自信心,提高學(xué)習(xí)成績。
教師要經(jīng)常對學(xué)生的工作進行評價,評價要公正,只有公正地評價每一個學(xué)生,才能使學(xué)生信服,從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。對于班干部同學(xué)要求更加嚴(yán)格,要求他們每周寫出,每月召開一次干部會議,推廣各自的工作經(jīng)驗,對于取得成績的同學(xué)適時地表揚,使他們心理上享受到成功的體驗,以便更加努力學(xué)習(xí)。讓學(xué)生學(xué)會自主管理,學(xué)會自律、自主學(xué)習(xí)。
這次班主任培訓(xùn)雖然時間不長,但我學(xué)到感悟到很多班主任,明確了今后努力方向。我會以本次培訓(xùn)作為新的.起點,轉(zhuǎn)變觀念,確立起符合時代要求的教育觀念,發(fā)揮自己所長,爭取在今后的班主任工作中不斷改進,努力為成為一名優(yōu)秀的班主任。
班主任教育培訓(xùn)心得篇七
2019年_月__日,在機構(gòu)干事帶領(lǐng)下我參加了2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作者崗前培訓(xùn)班,本以為枯燥乏味的學(xué)習(xí),卻是在幾個很普通又很值得深思的“為什么”中開始的。三天的培訓(xùn)課程內(nèi)容更是相當(dāng)豐富精彩,老師們從理論到實操,由點及面,由淺到深,層層解析了我腦海中迷糊的社工職業(yè)。
在我為什么要成為社工,社工要做什么,要如何做的探討中,迷茫的我對社工開始有了點方向的感覺,腦海中對社工的未來也閃過無數(shù)種遐想可能。如果說_處長的”四心”對社工職業(yè)素質(zhì)做概括,那么姜處長為社工職業(yè)規(guī)劃了道路方向,接下來老師的授業(yè)解惑更是讓社工個個變成十八般武藝盡會的全才。
盡管社工在我一生中有很多種可能,或奮斗的基石、或白駒過隙、或成為終生奮斗的職業(yè)目標(biāo)?但是通過這么多專業(yè)化老師講解,省民政領(lǐng)導(dǎo)有力組織推動,社會組織機構(gòu)積極參與宣傳倡導(dǎo),加上來自各地社工小伙伴的加入,使我感受到中國社會對社工的迫切需要。也真正感受到在當(dāng)前中國社會發(fā)展階段,一群有組織,有理想,有信念的社工團隊正在孕育而生,茁壯成長。更加讓我相信它們將從點滴中開始慢慢改變社會。
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班主任教育培訓(xùn)心得篇八
能有機會參加小學(xué)班主任的培訓(xùn),我感到非常榮幸。雖然只有短短的5天時間,但卻使我受益良多。我認(rèn)真聆聽了專家教師們的精彩講座,每一場都是那么實實在在,很有指導(dǎo)性、操作性和實效性,幫助我們一線的班主任老師解決了很多教育教學(xué)中的困惑。老師們的精彩講座從班主任工作應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的心理狀態(tài)入手,從一些具體的實例展開闡述學(xué)生的心理問題及其變化,以及相應(yīng)的處理方式。整個報告從理論到實踐,深入淺出,具有很強的指導(dǎo)意義。聽了這場報告,作為一名班主任,我深深感到做學(xué)生心理工作的重要性,不能把學(xué)生的任何問題都定位在表面處理上,而且應(yīng)該透過現(xiàn)象看學(xué)生行為的心理因素,從根本上指導(dǎo)學(xué)生心理健康地發(fā)展。正如柏拉圖所說:“教育非他,乃是心靈轉(zhuǎn)向?!痹谶@里,我談一下自己這次學(xué)習(xí)的感受和想法。
感受之一:這次培訓(xùn)幫助我認(rèn)識了小學(xué)心理健康教育學(xué)科的重要。有很多人認(rèn)為學(xué)校的心理健康教育是一門可有可無的課程,我們從事這一學(xué)科教育的同志也往往輕視自己的作用,從而使心理健康課程沒有充分發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。但通過周紅五老師的講授使我清楚的認(rèn)識到:真正的心育確實是進行德育、智育等教育的基礎(chǔ),而心理健康教師只有通過自己的努力、發(fā)揮自己的作用,贏得學(xué)生、家長、學(xué)校的認(rèn)同,才能更好的發(fā)揮中學(xué)心理健康教育的作用。
感受之二:這次培訓(xùn)幫助我重新認(rèn)識了學(xué)生、認(rèn)識了自己、認(rèn)識了教育??梢哉f每一位教師都是愛學(xué)生的,正是有了這份愛,我們才對學(xué)生付出了很多,可結(jié)果卻是我們常常感慨:學(xué)生怎么會是這樣?真是一代不如一代了。而我現(xiàn)在真正體味到:沒有教不會的學(xué)生,只有不會教的老師這一句話的內(nèi)在含義,那就是我們沒有真正了解學(xué)生、沒有把握學(xué)生的心理需要,我們的愛再多卻都偏離了我們的預(yù)期,簡言之我們的愛不是學(xué)生所需要的,那結(jié)果就可想而知了,這樣怎能談到教育的效果?也正因為如此,教師也無法體味到自己工作的樂趣,沉重的負(fù)擔(dān)壓得教師沒有也不可能體味到應(yīng)屬于自己的快樂,這也許就是不懂心理教育、不會運用心理教育的必然結(jié)果吧!讓我們每個人都學(xué)會去觀察學(xué)生、去了解學(xué)生、去把握學(xué)生的心理需求,再循序漸進、因材施教,這也許才是教育的真諦!
感受之三:每一名教師都應(yīng)該成為一名合格的心理健康教師。作為一名正規(guī)師范院校的畢業(yè)生,每一個人都接觸、學(xué)習(xí)過心理學(xué),但一走上工作崗位之后卻沒有感到心理學(xué)的用途,因此早已將它拋之腦后了,雖然有時也會裝模作樣的應(yīng)用一兩個心理學(xué)的術(shù)語,那也不過是裝裝自己的門面罷了??梢哉f那是真的不懂心理學(xué),更沒有想到如何正確在教育教學(xué)上運用心理學(xué)的知識,所以在工作上產(chǎn)生了許多的困惑。正是這次學(xué)習(xí)它幫我才開始認(rèn)識到心理學(xué)的重要,更幫我認(rèn)識到心理健康的重要。原來我們在不經(jīng)意之中雖運用著心理學(xué),我們的困惑也正是源于不了解學(xué)生、不了解心理學(xué)啊!只有每一名教師都成為合格的心理健康教師,我們才會更了解自己、更了解學(xué)生,從而更好的做好教育工作。
感受之四:通過培訓(xùn)我學(xué)到了更多的進行心理健康教育的方法。以往,自己將心理健康課看的過于神秘,原因就在于沒有真正的懂得小學(xué)心理健康教育的實質(zhì),而忽視了學(xué)生的心理感受和心理需求,通過培訓(xùn)我明白了小學(xué)心理健康教育的實質(zhì),那就是:源于學(xué)生,服務(wù)學(xué)生;引導(dǎo)學(xué)生,把握人生!感受之五:這次培訓(xùn)幫助我明白了學(xué)無止境的道理,人非生而知之者,不學(xué)習(xí),不及時充電,不及時改變自己的知識結(jié)構(gòu),我們就將被時代所淘汰。有太多的感受,溢于言表;有太多的工作,等著我們?nèi)プ?。作為班主任,我們始終應(yīng)該把心理和德育工作放在首位,以其來促進智育的發(fā)展,使得學(xué)校能培養(yǎng)出健康的學(xué)生。這就是我的一些感受。
多年的班主任工作使我深深體會到:搞好班級工作的最大秘訣是“愛”,這個愛是對學(xué)生的愛,這個愛包含著師愛、母愛和友愛。
一、師愛,學(xué)生成長中的導(dǎo)航燈。
“為人師表”這個“表”體現(xiàn)一個教育工作者的魂?!把孕杏恕笔俏叶嗄陙淼墓ぷ鳒?zhǔn)則。做學(xué)生成長的導(dǎo)航燈,培養(yǎng)學(xué)生健全的人格這是一個教師對學(xué)生的負(fù)責(zé),這種負(fù)責(zé)是師愛的核心,它決不是心血來潮的一次班會,一次活動,而是來自班主任平時細(xì)致的工作。
農(nóng)村學(xué)校條件差,班主任的工作復(fù)雜、繁重。記得一次學(xué)期初,學(xué)校分配我班清理男廁所。一走進去,真讓我大吃一驚,幾個便池被堵塞,屎尿水四溢,地上凌亂地放了幾塊磚頭就算路。那時我的頸椎病剛有好轉(zhuǎn),但我也顧不得醫(yī)生不讓干重活的囑咐,便接過學(xué)生手中的長木棍開始捅,終于捅開幾個。學(xué)生見我親自動手,也都趕緊過來,我不愿讓他們弄臟衣服,便一面干,一面指揮他們端沙土墊,有的抬來水沖,無奈有兩個出口處堵的是磚頭,怎么也不能捅下去,學(xué)生就去廁所后邊,用耙子向外勾,“撲通”一下,屎尿水濺了我一身,甚至頭上,我這個平時愛干凈的教師,今天竟成了“臭”教師,可我從他們眼中似乎又看到了什么…….那天的。
日記。
是《記一次勞動》,我成了學(xué)生筆下的主要人物,當(dāng)看到學(xué)生的:“老師那不怕臟不怕累的精神真值得我們學(xué)習(xí)1我…….
當(dāng)今社會,誠信已漸遠(yuǎn)離孩子,誠信這種美德決不是一個“狼來了”就能培養(yǎng)出來。作為班主任的我,總以自己的一言一行履行誠信,把“誠信”的種子播撒到學(xué)生的心田。做班主任這些年,班費這個名詞早已取消,班里水桶壞了,玻璃破了,鑰匙丟了,我自然不會再讓學(xué)生湊錢去買。每次考試或舉行活動后,我總想發(fā)些獎品給表現(xiàn)突出的孩子。像這次考試,為了讓學(xué)生努力取得好成績,我在考前鼓勵他們,誰能考90分以上我就獎勵他。結(jié)果因考題簡單,30名學(xué)生其中29名90分以上。不獎了嗎?不!我還是獎了,盡管這一次花得錢比上幾次多了,但至少在學(xué)生心目中我是一個說話算話的老師,用自己的行動教他們也要做一個說話算話的學(xué)生。誠信這種美德也許就在這次在他們身上鑄就。
“潤物細(xì)無聲”讓學(xué)生的思想在我言行的影響下,在師愛的感召下發(fā)生良性變化,良好的班風(fēng)自然形成。
二、父愛,學(xué)生心靈中的一縷陽光。
常言說“娘不嫌兒丑”,我總把自己班里的學(xué)生看成自己的孩子,去關(guān)心,愛護每一個人。喜歡聰明,聽話的孩子是人之常情。但對那些智力、性格條件差的孩子進行特別的關(guān)愛,我認(rèn)為這才是人性中愛的偉大。
去年我班有個男生叫高輝,他父親突患精神病,發(fā)作時不是打母親,便是罵奶奶,孩子常是他的捶打?qū)ο?,高輝一見他就驚恐萬分。妻子一怒之下離去不歸。一個本來幸福的家庭因打鬧,治病花錢陷入了困境,也使高輝失去了家的溫暖。每次他爸犯病,奶奶、媽媽趕緊班主任心得體會躲到親戚家,他爸找不到大人就到學(xué)校找孩子,高輝在我的“掩護”下躲避過多次。有一次剛放學(xué),我看見高輝驚慌失措地跑回學(xué)校,他爸爸在后面追,我趕緊把孩子拉在身后。結(jié)果被他爸打了一拳。高輝看在眼里,難受在心里。在一次半命題。
作文。
“__,我__你”,高輝寫了一篇作文《爸爸,我恨你》。當(dāng)讀到:“我看到你打了老師,我真想向你還手,但想到你是爸爸,你有箔…”多么懂事的孩子,我為孩子這么小就承受這樣的不幸和心理壓力而難受。我給了他更多的關(guān)愛,不斷詢問家里的情況,不時留他吃飯。我看到他總懷疑別的同學(xué)議論他,原本調(diào)皮活潑的他變得脾氣暴躁,愛和別人發(fā)生沖突,喜歡一人呆著,我就找他談話,鼓勵他好好學(xué)習(xí),將來長大了,給爸爸治好病,并私下教育同學(xué)們不要嘲笑他,多幫助他,讓他感受這個大家庭帶給他的溫暖。
這些孩子,他們的心靈更需要我們?nèi)ズ亲o,我總會用這縷“父愛”的陽光去照亮學(xué)生的心靈,使我們班里的學(xué)生互幫互助,讓我們的班集體總是保持團結(jié)向上的精神。
三、友愛,師生之間的一條常春藤。
我沒有騎自行車,沒有帶可以直接吃的食品,而是和學(xué)生一起,背著油、鹽、醬醋、掛面、大米……,抬著鍋、碗、柴禾和學(xué)生一起爬上山生火做飯。盡管做的飯有濃濃的煙熏味,盡管味道不怎么樣,可我們吃得卻很開心。飯后,我們一起席地而坐、一起唱歌、跳舞、講故事,又一起登上山頭。如今每當(dāng)我看著照片中他們扒著我的肩頭那樣愉快地笑著,我感覺我是世界上最幸福的人。
師愛這條常春藤時刻纏繞在我和學(xué)生心間。我就是用我的情感去點燃學(xué)生的情感,在我的感情管理下,培養(yǎng)出一個又一個優(yōu)秀的班集體。讓師愛、父愛和友愛匯成一條小溪,涓涓流入學(xué)生心田,塑造一批又一批具有愛心和良好品質(zhì)的人,達(dá)到教育的最終目的——人的培養(yǎng)。
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班主任教育培訓(xùn)心得篇九
班主任教育培訓(xùn),是補充自我,提升自我的重要環(huán)節(jié),下面是本站小編精心整理的班主任教育。
范文,供大家學(xué)習(xí)和參閱。
時間飛逝,在緊張、繁忙而有序中,一年悄然而過,**班主任工作室。
年度工作總結(jié)。
在這一年里,學(xué)到了很多,為今后當(dāng)班主任奠定了基礎(chǔ)。
實踐磨礪,努力形成風(fēng)格。教育理論修養(yǎng)和教育實踐積累是一個優(yōu)秀班主任必須具備的兩個條件。這一年來,通過成員自身開課等形式和活動,相互學(xué)習(xí),提高自身實踐水平。幫助工作室成員在育人風(fēng)格和特色上下功夫,讓每位成員具有高品位的育人藝術(shù),能夠按照教育規(guī)律和學(xué)生的心理規(guī)律,智慧地、藝術(shù)地教育學(xué)生,靈活地、技巧地駕馭課堂,進而形成自己的育人風(fēng)格和育人思想。
勵志。
素質(zhì)、團隊意識、感恩父母、生涯規(guī)劃、展示自我等方面的教育,都應(yīng)該形成一個序列,需要長期反復(fù)交叉進行,貫穿小學(xué)六年的求學(xué)生涯。構(gòu)建學(xué)生精神世界重要陣地的班會課,設(shè)計時就要針對不同年齡段學(xué)生的心理特點和每個年級的德育目標(biāo),善于將教育目的與學(xué)生實際發(fā)展水平結(jié)合起來,一定要形成系列,這樣才能實現(xiàn)我們培養(yǎng)的長效目標(biāo)。
回首一年來走過的道路,感覺到的是充實與快樂。名師工作室這個團隊呈現(xiàn)著極強的凝聚力和生命力。青年教師在學(xué)習(xí)時學(xué)到了經(jīng)驗,得到了提高;名師在傳授時發(fā)現(xiàn)了不足,補充了自己。同時縮小了名師與青年教師之間的距離,青年教師積極主動地參與到教學(xué)研究中,名師也虛心聽取青年教師的新的教育理念,工作室內(nèi)形成了一股互幫互學(xué)、積極創(chuàng)新、共同前進的新潮流。正如工作室里有人說過:通過與名師接觸、交流、學(xué)習(xí),覺得自己研究的腳步再不會停歇,覺得自己更要豪情滿懷地學(xué)習(xí)、反思、踐行。
展望下一年的工作,我們充滿信心。工作室里有這么多有思想有能力的青年教師,我們這個工作室一定會更進一步地開拓創(chuàng)新,取得更大的成效。
在**老師的安排下,一群報名參加她班主任工作室的老師來到了育才中學(xué)進行了新年后的第一次會議。
從進育才到現(xiàn)在,逐漸的了解到朱老師是一個愛學(xué)習(xí),愛生活,愛工作,愛學(xué)生的優(yōu)秀老師。自從進入她的工作室后,在一次次會議后,發(fā)現(xiàn)她還是個善于用智慧解決學(xué)生問題的老師,讓我由衷的敬佩。
在本次的會議后我又從她那兒學(xué)到了一些管理學(xué)生的有效的方法。
1.如何讓學(xué)生管理學(xué)生,減少老師和學(xué)生間發(fā)生的沖突:以捆綁的方式,把。
學(xué)生分為9組,在各個節(jié)點上進行管理。9個小組長為監(jiān)督組,對值周組進行監(jiān)督工作。上個學(xué)期一直苦惱,班級對管理小組評價很混亂,明明發(fā)現(xiàn)了問題,也發(fā)現(xiàn)部分學(xué)生不支持這樣評價的想法,可是一直沒有想到好的方法,經(jīng)過她的點撥,突然豁然開朗。其實老師在出臺很多班規(guī)的時候是要全方面思考的,這樣才能讓同學(xué)們心服口服。
2.經(jīng)過1.5的班級管理,發(fā)現(xiàn)班級在學(xué)習(xí)方面的互幫互助幾乎為零,總覺得。
小組是種虛設(shè),小組合作的力量根本沒有發(fā)揮出來。在朱老師的指導(dǎo)下,我也把學(xué)生的成績捆綁在一起,每周進行周測后優(yōu)勝組的評比,每月進行成績,行為,管理三方面的總評,并設(shè)立一定的獎勵。這樣一來學(xué)生自然會對本組中某位弱的同學(xué)進行幫助。
3.其實在育才讀書的孩子相互交流的時間也真的不多,新年過后孩子們也非。
常興奮,想和同學(xué)們分享很多發(fā)生在假期里的趣事,朱老師建議我們第一節(jié)課讓孩子們好好交流。其實很多時候老師也要站在學(xué)生的角度想想,不要說是孩子,就是我們假期回來后都會有說不盡的話,管理班級中亦是如此,換位思考。
4.對于班級所謂的“難管理”的學(xué)生,朱老師給出的建議是用“約定”的方。
法進行鼓勵,是啊,這批孩子要的并不是你告訴他們哪做錯了,要怎么做,他們更需要的是關(guān)注和鼓勵。根據(jù)孩子的興趣所在,進行約定達(dá)成后的鼓勵,以此來幫助這群孩子在各方面的進步。
5.這個假期讓我頭痛的就是孩子們的假期作業(yè)質(zhì)量問題,其實在放假前我在。
班級進行了教育,也召開了簡短的家長會,目的是為了防止問題,可偏偏未解決。聽了朱老師說的利用微信平臺讓學(xué)生進行“打卡”,并進行文字的表揚,表揚在截止時間完成作業(yè)的同學(xué)。我想在下個假期我一定會用這種方法來防止作業(yè)的問題。
身為班主任我自認(rèn)為自己還很嫩很嫩,要想在這方面有所進步,我還要向很多優(yōu)秀的前輩學(xué)習(xí),特別是向朱老師這種有經(jīng)驗有會分享的前輩學(xué)習(xí)。
為了進一步提升自己對班級管理的方法與理念,我參加了教研室組織的班主任培訓(xùn)。第一場是**老師給我們做的關(guān)于《十招打造迷人微班會》的培訓(xùn)。**老師來自8+1班主任工作研究室,它是一個以班主任常規(guī)管理研究為基礎(chǔ),以班會研究為核心,以個性化發(fā)展為導(dǎo)向的班主任團隊?!?”指的是工作時間,“1”指的是業(yè)余時間,團隊成員要在工作時間一心一意;在業(yè)余時間多做一點,多讀一點,多思一點,多寫一點,多研一點。工作時間決定你的現(xiàn)在,業(yè)余時間決定你的未來。
何謂微班會?**老師解釋道:廣義的“微班會”是指針對性強,花費時間少,解決問題及時,場地不限,自由靈活的一種面向集體的教育形式,它是主題班會有效補充。那么如何打造迷人的微班會呢?**老師給我們介紹了十個妙招:
課件。
音樂視頻等等。秦老師以“女漢子”毛竹的“魔法生長”相信指路人等一系列微班會進行舉例說明,不僅生動形象,而且使人耳目一新。秦老師將素材進行整合改編,使學(xué)生容易接受。
二、捕捉教育契機。秦老師在發(fā)現(xiàn)他們班的學(xué)生不團結(jié)的時候,開了一個“我們是一個團隊”的微班會,不僅使學(xué)生了解了團隊的力量,又增加了學(xué)生之間的凝聚力。
三、創(chuàng)設(shè)德育情境。秦老師為了讓學(xué)生勵志考名校,就在他們班開了“一個橙子的班會”,先請孩子們一個人吃一個,再講關(guān)于橙子的故事。這個橙子不是普通的橙子,它是“褚橙”:“橙”代表成功;“褚”代表積蓄力量。它是勵志橙,夢想橙。接著他有介紹了褚時健的故事,孩子們聽了都特別有動力,勵志考名校。
四、增強活動體驗。秦老師讓我們看觀看了他們學(xué)生參加的拓展訓(xùn)練——《兩小時合作樂隊》視頻,孩子們經(jīng)過兩個小時的訓(xùn)練,呈現(xiàn)出一個非常美的音樂,通過訓(xùn)練,孩子們學(xué)會了合作,體驗到他們的潛力是無窮的。
五、植入學(xué)科教學(xué)。比如每天努力一點點:1.02的365次方等于1377.4,積累的越來越多。每天少學(xué)一點點:0.98的365次方等于0.0006,退步的越來越大。通過數(shù)據(jù)來告訴學(xué)生每天多努力一點點的重要性。
六、開發(fā)微小時段。比如:論語課程、朝話、主題午誦、故事演講、養(yǎng)心幻燈片。
七、及時總結(jié)點評。秦老師讓我們觀看了衡水二中的操后點評的視頻,使我們知道活動后的點評的重要性。
八、融合心理技術(shù)。
九、巧借八方力量。教師可以借助周圍發(fā)生的事情來開微班會,比如:突發(fā)事件、季節(jié)天氣、重大節(jié)日、新聞熱點、校內(nèi)大事等等。
十、預(yù)演模擬過程。要做好一件事,腦子里總須預(yù)演幾遍。第一遍:設(shè)想大致輪廓。第二遍:要把講的話和要做的事在腦子里過一遍,列一個提綱,打個腹稿。第三遍,站在學(xué)生的角度看問題,再想一下。第四遍:將第三遍發(fā)現(xiàn)的問題修正。第五遍:在實施前,腦子里再迅速的過一遍。
秦老師的培訓(xùn),使我不僅知道了什么是微班會,還知道微班會的影響力、如何打造迷人的微班會,收獲頗多。我想在以后的教學(xué)中,我們也可以利用微班會給學(xué)生傳達(dá)一些理念、精神等等。
班主任教育培訓(xùn)心得篇十
編者按:班主任應(yīng)該如何管理班級,怎樣才能讓孩子們學(xué)會自主管理?下面我們來看看作者培訓(xùn)之后的教育心得吧!
9月17日一整天的時間,我參加了在滑縣教師進修學(xué)校召開的滑縣第一屆班主任論壇。我見證了來自不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)不同學(xué)校的七個班主任的精彩演講。他們以“自主教育”為主題,分別講了自己的治班策略,我受益匪淺,收獲頗豐。
滑縣二中的張新亮老師,年輕人,有思想,條理請,善研究,敢實踐,愣是在高中的教室里把“自主教育”演繹得有聲有色。我們學(xué)校的蘇瑞玲老師,也是教壇新秀。她從“留守兒童”這個視角入手,扎實細(xì)致地一步步開展工作,滿滿的愛,濃濃的情。她的演講得到了國內(nèi)知名專家鄭學(xué)志老師的高度認(rèn)可。大寨一中的張可景老師闡述了自己的帶班經(jīng)驗,責(zé)任細(xì)化,分工明確,具有一定的可操作性。英民初中的肖衛(wèi)霞老師應(yīng)該算是行家里手了,把自己的治班方略濃縮為“125”,知性優(yōu)雅的形象,再加上瀟灑自如的表達(dá),贏得了與會老師的高度評價。半坡店鄉(xiāng)一中肖慶娜老師的“三省教育”獨樹一幟,且全面有序,讓學(xué)生在不斷的反省中得到教育?;h六中的宋光彩書記的演講最打動人心,學(xué)校書記,年級組長,兩個班語文課,一個班的班主任,身兼數(shù)職,卻能忙而不亂,班級“自主管理”讓他解放了自己??道诶蠋煹摹稄闹T葛亮到李世民》,真正體現(xiàn)了他在班級管理方面的研究,有深度,有高度。
盡管近兩年我也在嘗試“自主管理”,聽了他們的演講之后,我對“班級自主管理”有了一個更加明晰的認(rèn)識。但聽了鄭學(xué)志老師的報告之后,我才算真正懂得了“自主”的內(nèi)涵。真正的“自主”,是無需監(jiān)督的自覺,不用提醒的自律,基于成長的自豪,不被他人影響的自立,總能點燃夢想喚醒生命的自我超越。真正的“自主”是學(xué)生揚在臉上的自信、長在心底的好奇、讓人開心的自愛、為他人著想的善良,懂得配合的自律、悅納他人的自尊。
看來,我們平時所謂的“自主”還只是停留在表面,還只是停留在淺層次,我們的“自主”是為了解放班主任,讓學(xué)生替班主任做事,在這個過程中,學(xué)生當(dāng)然也會有不同程度的進步和成長,但和鄭學(xué)志老師要求的標(biāo)準(zhǔn),明顯有差距。
班級自主管理,就是要給孩子提供平臺,提供機會,讓他們在各種事務(wù)性工作中鍛煉和培養(yǎng)各種能力。比如,與人相處的能力,與人溝通的能力,遇到突發(fā)事件的應(yīng)變能力,還有遵守規(guī)則的習(xí)慣、彼此尊重的涵養(yǎng)......這些都是為學(xué)生將來走上社會服務(wù)社會儲蓄資本,也都是為孩子將來能夠站穩(wěn)腳跟頑強生存提供保障。
聽報告的時候,我就在想,如果我們的老師都能有意識地進行班級自主管理,然后在這樣的基礎(chǔ)上實現(xiàn)學(xué)生的自我教育,那該多好!不要因為我們走的太遠(yuǎn),而忘記了為什么出發(fā)。我們做教育,不是為了培養(yǎng)高分低能兒,也不是為了培養(yǎng)智育高德育低的畸形兒,而是讓每一個孩子能夠活得有尊嚴(yán)有價值。
從自主到自育,才是教育該有的模樣。最好最有效的教育是自我教育,我們每一個老師都要試著放手,從制度上規(guī)范,從思想上引導(dǎo),讓孩子們一步步走上自我教育的道路。自我教育,自我成長,自我完善,在這個過程中,他們收獲的,比老師給的多。
一個人的一生,是不斷自我教育自我完善的過程。引導(dǎo)學(xué)生從自主到自育,是教育的開始,也是教育的核心。我希望,我們做老師的,真正起到引領(lǐng)的作用,真正起到指導(dǎo)的作用,讓孩子在我們的關(guān)注中成長,盡管一開始會步履蹣跚,但他們一定會越走越穩(wěn)。
作者|李蘭芝。