一鍵復制
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報告工作制度篇一
北京分公司：
按照中儲糧總公司《關(guān)于開展關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定等五項制度貫徹執(zhí)行情況檢查的通知》（中儲糧黨字［201x］14號）要求，**********認真開展自查工作，查找不足和差距，對發(fā)現(xiàn)的問題積極落實整改措施，確?！拔屙椫贫取必瀼貓?zhí)行到位。現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、“五項制度”的落實情況。
1、高度重視，加強組織領(lǐng)導。按照分公司紀檢監(jiān)察處的部署，我*****高度重視“五項制度”的貫徹落實工作。為了深入推進“五項制度”的貫徹落實，專門成立了由黨委書記任組長的“貫徹落實五項制度領(lǐng)導小組”，設(shè)立相應(yīng)辦公室，并責成黨委副書記主抓該項工作。同時，*****黨委還要求以黨支部和中心為單位，各支部書記和各中心副主任為分管范圍內(nèi)的負責人，加強本部門“五項制度”的宣傳和學習，抓好執(zhí)行和落實，確保工作落實到基層，抓到實處。
夯實了任務(wù)基礎(chǔ)。
3、加強宣傳和學習，提高“五項制度”的認識。將“五項制度”具體內(nèi)容編制成冊，集中發(fā)放到班子成員和中層干部手中，集中進行宣傳和學習。一是召開黨委專題學習會議，集中對“五項制度”進行學習領(lǐng)會。結(jié)合*****的實際工作，有針對性的查找管理層面的漏洞和不足，提出整改要求，落實整改責任。二是以黨支部和中心為單位，分別召開支部會議和部門會議，認真?zhèn)鬟_總分公司的安排部署，加強“五項制度”具體內(nèi)容的宣傳和學習力度，并將“五項制度”的落實執(zhí)行作為行動指南貫穿到業(yè)務(wù)始終，讓全員知曉，身體力行。
發(fā)揮職工代表大會制度的基礎(chǔ)上，*****創(chuàng)辦《龍系*****》企業(yè)內(nèi)刊，設(shè)立內(nèi)網(wǎng)論壇，建立職工與企業(yè)的橋梁，暢通領(lǐng)導和員工之間的言路，對領(lǐng)導干部的言行和企業(yè)的管理起到了監(jiān)督作用。五是逐級簽訂黨風建設(shè)目標責任書，規(guī)范領(lǐng)導干部行為，確保部門負責人“一崗雙責”落到實處。
二、取得的效果。
1、落實“五項制度”意識明顯增強。通過深入的宣傳和學習，黨員領(lǐng)導干部和職工落實“五項制度”意識明顯增強。一是內(nèi)部論壇中有關(guān)企業(yè)管理的建議多了，職工的反腐倡廉、廉潔自律意識和監(jiān)督意識明顯增強。二是領(lǐng)導干部的廉政意識得到了提高。在每周一的辦公例會上，各部門在匯報業(yè)務(wù)工作的同時，對部門的黨風建設(shè)和本人的廉政情況進行總結(jié)和匯報，提出下一步工作目標，達到了自律、自警、自省和促進工作的目的。
2、領(lǐng)導干部的執(zhí)行力明顯改變。一是主動協(xié)調(diào)銜接工作的多了。*****工作任務(wù)重，業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)多。*****合一之前，由于職責不清、機構(gòu)重復設(shè)置等因素，業(yè)務(wù)交叉、職能交叉的業(yè)務(wù)很難推進?！拔屙椫贫取眻?zhí)行以來，*****以“五項制度”的落實為行動指南，不斷加強黨風建設(shè)，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用進一步提高，工作作風顯著改善，干工作的主動性和協(xié)調(diào)意識不斷增強。二是深入基層，率先垂范的作風提高了。*****領(lǐng)導干部下基層解決問題，率先垂范的作風得到了員工的認可。物流中心是*****的七大職能板塊之一，承擔著物流中轉(zhuǎn)等重要任務(wù)，發(fā)運和接卸任務(wù)較為繁重。特別是在集中到站和集中發(fā)運的時候，中心負責人帶領(lǐng)全體職工主動參與到接卸和裝載車皮工作中，同裝卸工人同等的工作量，同等的工作時間，有效地緩解了接卸和發(fā)運能力不足的困難。三是自我檢查、自我批評的意識強了?，F(xiàn)在，*****干部在匯報工作的同時，對自己的分管工作和廉政建設(shè)主動檢查，自我批評，促進了工作開展。
報告工作制度篇二
特種設(shè)備的使用有一定的危險性,因此小編整理了一篇關(guān)于特種設(shè)備使用管理制度的范文,大家一起來看看吧。
第一章總則。
第一條為了加強特種設(shè)備的安全監(jiān)察,防止和減少事故,保障人員生命和企業(yè)財產(chǎn)安全,依據(jù)國家《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》,制定本制度。
第二條本制度適用公司特種設(shè)備的管理,具體是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、起重機械、及廠內(nèi)專用機動車輛。
第三條公司主要負責人應(yīng)當對本單位特種設(shè)備的安全和節(jié)能全面負責。建立健全特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度和崗位安全、節(jié)能責任制度。
第四條公司定期限接受特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門依法進行的特種設(shè)備安全監(jiān)察。
第五條使用特種設(shè)備時,必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)條例和安全生產(chǎn)的法律、行政法。
規(guī)的規(guī)定,保證特種設(shè)備的安全使用。
第七條特種設(shè)備在投入使用前或者投入使用后30日內(nèi),及時向市特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門登記。登記標志應(yīng)當置于或者附著于該特種設(shè)備的顯著位置。
第八條公司應(yīng)當建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。安全技術(shù)檔案應(yīng)當包括以下內(nèi)容:。
(一)。
特種設(shè)備的設(shè)計文件、制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護說明等文件以及安裝技術(shù)文件和資料;
(二)。
特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄;
(三)。
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(四)。
特種設(shè)備及其安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄;
(五)。
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(六)。
高耗能特種設(shè)備的能效測試報告、能耗狀況記錄以及節(jié)能改造技術(shù)資料。
第九條應(yīng)當對在用特種設(shè)備進行經(jīng)常性日常維護保養(yǎng),并定期自行檢查。分廠及車間應(yīng)對在用特種設(shè)備應(yīng)當至少每月進行一次自行檢查,公司每季度進行一次檢查,并作出記錄。特種設(shè)備使用單位在對在用特種設(shè)備進行自行檢查和日常維護保養(yǎng)時發(fā)現(xiàn)異常情況的,應(yīng)當及時處理。
設(shè)備管理部門應(yīng)當對在用特種設(shè)備的安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表進行定期校驗、檢修,并作出記錄。
鍋爐使用單位應(yīng)當按照安全技術(shù)規(guī)范的要求進行鍋爐水(介)質(zhì)處理,并接受特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)實施的水(介)質(zhì)處理定期檢驗。
未經(jīng)定期檢驗或者檢驗不合格的特種設(shè)備,不得繼續(xù)使用。
第十條特種設(shè)備出現(xiàn)故障或者發(fā)生異常情況,應(yīng)當對其進行全面檢查,消除事故隱患后,方可重新投入使用。
特種設(shè)備不符合能效指標的,特種設(shè)備使用單位應(yīng)當采取相應(yīng)措施進行整改。
第十一條特種設(shè)備存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值,或者超過安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定使用年限,應(yīng)當及時予以報廢,并應(yīng)當向原登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。
特種設(shè)備的安全管理人員應(yīng)當對特種設(shè)備使用狀況進行經(jīng)常性檢查,發(fā)現(xiàn)問題的應(yīng)當立即處理;情況緊急時,可以決定停止使用特種設(shè)備并及時報告有關(guān)負責人。
第十二條鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械、廠內(nèi)專用機動車輛的作業(yè)人員及其相關(guān)管理人員(以下統(tǒng)稱特種設(shè)備作業(yè)人員),應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門考核合格,取得國家統(tǒng)一格式的特種作業(yè)人員證書,方可從事相應(yīng)的作業(yè)或者管理工作。
第十三條公司對特種設(shè)備作業(yè)人員每年進行一次特種設(shè)備安全、節(jié)能教育和培訓,保證特種設(shè)備作業(yè)人員具備必要的特種設(shè)備安全、節(jié)能知識。
特種設(shè)備作業(yè)人員在作業(yè)中應(yīng)當嚴格執(zhí)行特種設(shè)備的操作規(guī)程和有關(guān)的安全規(guī)章制度。
第十四條特種設(shè)備作業(yè)人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當立即向現(xiàn)場安全管理人員和有關(guān)負責人報告。
第十五條特種設(shè)備的維護保養(yǎng)應(yīng)符合國家法規(guī)、規(guī)范和技術(shù)要求。
第十六條特種設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)工作,由使用部門、操作人員負責,并做好記錄。
第十七條特種設(shè)備維護、保養(yǎng)應(yīng)由有資質(zhì)的單位進行,其中電梯應(yīng)至少每15天進行一次清潔、潤滑、調(diào)整和檢查。
第十八條特種設(shè)備檢查實行班組日檢、車間周檢、公司特種設(shè)備管理人員月檢的三級檢查制度,并做好檢查記錄。有關(guān)部門必須對特種設(shè)備的安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置和附屬儀表進行定期校驗、檢修。
第十九條對特種設(shè)備進行科學管理,合理保養(yǎng),計劃檢修,鞏固提高設(shè)備完好率,保證指標的實現(xiàn)。
第二十條發(fā)現(xiàn)故障及時消除,不能立即消除的故障,要詳細記錄,及時上報,并結(jié)合設(shè)備檢修計劃予以消除。
第二十一條定期檢查維護,并主動向操作工了解設(shè)備運行情況。
第二十二條設(shè)備執(zhí)行'定人定機'的專人負責制,認真填寫運行記錄。
第二十三條認真做好設(shè)備重點部位的維護保養(yǎng)工作。
第二十四條特種設(shè)備作業(yè)人員工作時應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程。
第二十五條特種設(shè)備作業(yè)人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素應(yīng)立即整改,或報告主管領(lǐng)導處理。
第四章特種設(shè)備應(yīng)急救援。
第二十六條對特種設(shè)備公司應(yīng)制訂《事故應(yīng)急救援預案》。事故應(yīng)急救援是指對威脅人員生命或造成公司財產(chǎn)損失的緊急情況,所采取的一系列搶險救治工作。
第二十七條全體員工在公司發(fā)生事故時,應(yīng)積極參加緊急救援工作。
第二十八條發(fā)生事故或人員傷亡,知情人必須以最快的速度通過電話或其他通信方式,將事故情況報告部門領(lǐng)導;部門領(lǐng)導應(yīng)迅速報告公司領(lǐng)導和特種設(shè)備安全管理部門。
第二十九條員工在發(fā)生危及人身安全的緊急情況時,應(yīng)采取可能的緊急措施后撤離作業(yè)。
第三十條公司事故應(yīng)急救援領(lǐng)導小組和各有關(guān)部門在接到事故報告后,應(yīng)迅速趕赴現(xiàn)場,根據(jù)本《事故應(yīng)急救援預案》或其它有效辦法指揮救援工作,不論采取何種措施進行緊急救援,應(yīng)首先采用減少人員傷亡、減輕傷員痛苦的各種措施。第三十一條事故應(yīng)急救援人員,在救援過程中,必須聽從事故應(yīng)急救援領(lǐng)導小組的指揮,各就各位地對事故進行必要的救援工作,并注意自我保護,正確佩戴防護用品和使用防護器具,避免自身傷害。
第三十二條當事故性質(zhì)嚴重,事故應(yīng)急救援工作領(lǐng)導小組,應(yīng)向市各應(yīng)急救援部門和附近生產(chǎn)經(jīng)營單位、社區(qū)求援。
第三十三條特種設(shè)備事故按設(shè)備損壞程度分為爆炸事故,嚴重損壞事故和一般損壞事故。
第三十四條爆炸事故是指鍋爐、壓力容器和壓力管道在使用過程中或壓力試驗中,受壓部件發(fā)生破壞,設(shè)備中介質(zhì)蓄積的能量迅速釋放,內(nèi)壓瞬間降至外界大氣壓力以及管道泄漏引發(fā)的各類爆炸事故。
第三十五條嚴重損壞事故是特種設(shè)備在使用過程中,由于結(jié)構(gòu)部件、安全附件、安全保護裝置損壞等導致設(shè)備停止運行而必須進行修理的事故。以及壓力容器和壓力管道因泄漏而引起的火災,人員中毒以及壓力管道遭到破壞的事故,也屬嚴重損壞事故。
第三十六條一般損壞事故是指鍋容管特在使用中輕微損壞而不需要停止運行修理,以及壓力管道發(fā)生泄漏未引起其他災害的事故。
第三十七條發(fā)生特種設(shè)備事故后,事故部門應(yīng)迅速向特種設(shè)備安全管理部門、設(shè)備部門和公司主管領(lǐng)導報告。如屬于嚴重損壞事故、爆炸事故的,由特種設(shè)備安全管理部門按《鍋爐壓力容器壓力管道特種設(shè)備事故處理規(guī)定》的程序和內(nèi)容向特種設(shè)備監(jiān)察部門等上級有關(guān)部門報告。
第三十八條事故發(fā)生后,發(fā)生事故的部門應(yīng)積極采取措施搶救人員和防止事故擴大,并在事故現(xiàn)場采取加攔繩,張貼'嚴禁入內(nèi)','嚴禁破壞事故現(xiàn)場'標志,設(shè)人監(jiān)督等措施,保護好事故現(xiàn)場。
第三十九條屬于一般損壞事故發(fā)生后,由分廠領(lǐng)導對事故發(fā)生前設(shè)備狀況,事故傷亡、設(shè)備損壞及經(jīng)濟損失情況,以及事故原因和性質(zhì)等進行調(diào)查分析,確定事故責任,提出事故處理建議。事故調(diào)查結(jié)束后,由事故調(diào)查組填寫事故調(diào)查報告書。
第四十條屬于嚴重損壞事故、爆炸事故,由公司領(lǐng)導、設(shè)備部門以及事故有關(guān)人員聯(lián)合成立事故調(diào)查小組,確定事故責任,提出事故處理建議。事故調(diào)查結(jié)束后,由事故調(diào)查組填寫事故調(diào)查報告書。對造成員工重大傷亡事故或重大財產(chǎn)損失事故且構(gòu)成犯罪的責任人,交由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
第六章附則。
第四十一條本制度由公司設(shè)備管理部門提出。
第四十二條本制度由公司設(shè)備管理部門負責解釋。
第四十三條本制度自發(fā)布之日起施行。
報告工作制度篇三
一、指導思想。
維護校園安全、穩(wěn)定、文明，定期排查、及時發(fā)現(xiàn)并化解校園內(nèi)教職工及家屬之間、師生之間、學生之間各類矛盾糾紛，消除各種不安全、不穩(wěn)定、不文明的因素，創(chuàng)建安全、穩(wěn)定、文明、和諧、團結(jié)的校園。
二、工作措施。
1、幼兒園各類矛盾糾紛排查調(diào)處在幼兒園矛盾糾紛排查調(diào)處小組領(lǐng)導下進行，小組成員要明確分工、各司其責。
2、定期排查校園內(nèi)各類矛盾糾紛，建立領(lǐng)導小組——各教研組——班級之間信息雙向反饋的暢通渠道。
3、排查調(diào)處矛盾糾紛要遵守預防為主、發(fā)現(xiàn)調(diào)處為次的原則，以說明教育為主要方法，以團結(jié)、安全、穩(wěn)定為出發(fā)點。
4、排查調(diào)處矛盾糾紛不推諉，誰先知道誰負責，重大問題上報校黨委、校委會研究處理。
5、無論是定期排查，還是問題的發(fā)生及處理都要及時、真實地做好記載并做好歸檔工作。
6、每月對幼兒園矛盾糾紛排查調(diào)處工作進行匯總，填好矛盾糾紛排查調(diào)處月報表，供各級領(lǐng)導和幼兒園檢查。
為切實加強維護社會穩(wěn)定工作，促進社會和諧，特制定本制度。
（一）信息報告制度。
1、采取上下結(jié)合、條塊結(jié)合、日常排查與定期集中排查相結(jié)合，重點排查與普遍排查相結(jié)合起來的方式，對人事編制工作矛盾糾紛進行深入細致的排查，努力將各類矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
2、不管單位有無發(fā)生影響穩(wěn)定的重大情況，各室必須每月匯總一次情況，向上級領(lǐng)導報告，有事報情況，無事報平安。
3、及時準確上報排查調(diào)處過程中發(fā)現(xiàn)的預警性涉穩(wěn)信息以利及早防范不穩(wěn)定事件，確保社會安定團結(jié)。
（二）要情報告制度。
1、凡發(fā)生10人以上的集體上訪或圍攻沖擊幼兒園等重大情況，所在教研組各室必須在事件發(fā)生后向分管領(lǐng)導報告。并在3小時內(nèi)向園長報告，24小時內(nèi)向上級維穩(wěn)辦報告。
2、凡發(fā)生影響穩(wěn)定的重大苗頭，所在組室負責人必須在24小時內(nèi)向分管領(lǐng)導報告原因和處理情況，以后每天報告一次，直到矛盾全部化解。
3、發(fā)生有影響的刑事案件，必須在發(fā)生后的6小時內(nèi)向主要領(lǐng)導報告。
4、建立健全重大穩(wěn)定隱患掛牌督辦制度。各組長定期進行排查，并將排查出的尚未化解的各種不穩(wěn)定因素進行梳理，按輕重緩急排序，將較為重大的不穩(wěn)定因素詳情報局備案，由分管領(lǐng)導對重大不穩(wěn)定因素進行掛牌督辦。
（三）抄告回報制度。
1、嚴格按照“誰主管、誰負責、各方參與、分級負責”的原則，果斷、迅速、認真調(diào)處。
2、對排查出的矛盾糾紛下發(fā)督辦函，責成有關(guān)組室限期調(diào)處，各組長積極配合，并在規(guī)定時間內(nèi)回復調(diào)處結(jié)果。
3、要及時解決影響社會穩(wěn)定的各類熱點、難點問題，不得把本地本部門應(yīng)該解決、處理的矛盾和問題推向社會，推給上級。
（四）考核督查制度。
1、幼兒園把矛盾糾紛排查調(diào)處作為維護社會穩(wěn)定工作的首要任務(wù)，高度重視，狠抓落實，“一把手”為第一責任人，分管領(lǐng)導按照分工歸口負責，明確各自承擔的責任。
2、嚴格實行責任追究制度，對因責任不落實、官僚主義作風嚴重、工作失職等發(fā)生重大事故和重大群體性鬧事事件等嚴重影響社會穩(wěn)定的，按有關(guān)規(guī)定嚴肅追究分管領(lǐng)導和相關(guān)責任人的責任，同時實行“一票否決”。
3、將矛盾糾紛排查調(diào)處工作納入考核內(nèi)容，考核結(jié)果作為評選先進、晉級和晉職的重要依據(jù)之一，對遲報、漏報、不報、督辦回執(zhí)不填報的，堅決予以責任追究。
4、進一步加強組織領(lǐng)導，各組長各負其責的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處和化解工作，著力在落實工作措施，謀求工作實效上狠下功夫。
（五）形勢分析會議制度。
1、堅持定期和不定期形勢分析會議制度，幼兒園每季度召開一次。
2、形勢分析會議對排查調(diào)處工作做得好的進行表揚。對工作不到位的進行黃牌警告并限期整改。
3、認真研究調(diào)處急、大、難矛盾糾紛的措施，通過形勢分析會議落實責任，明確責任單位、責任人和調(diào)處時間，督促工作措施落到實處。
報告工作制度篇四
一、認真貫徹實施《山東省托幼機構(gòu)2022年春季學期開園條件核驗細則》文件精神和《2022年春季學期疫情防控工作指導意見》要求，成立幼兒園疫情管理領(lǐng)導小組，制定幼兒園疫情預防控制計劃和方案，落實園長負責制及各部門相應(yīng)職責，規(guī)范幼兒園疫情防治工作，確保疫情防治措施在校內(nèi)實施。
1、規(guī)定幼兒園疫情報告程序，保證疫情發(fā)病信息獲取渠道通暢、及時。
2、幼兒園衛(wèi)生保健老師承擔疫情責任報告人，主要負責幼兒園傳染病疫情收集、核實、登記、報告和分析工作。
3、幼兒園發(fā)生的各類疫情應(yīng)及時填寫報告，在法定疫情報告時限內(nèi)上報疾病預防控制中心和教育主管單位。
4、建立幼兒園疫情登記專冊，做好疫情病例的登記工作。
5、禁止瞞報、謊報、緩報傳染病疫情。
三、加強幼兒健康情況檢查工作。
1、開展每日幼兒晨午檢工作，掌握幼兒疫情發(fā)病信息，及時發(fā)現(xiàn)疫情病人或疑似病人，建立展午檢工作登記專冊，做好每日午檢記錄并執(zhí)行相關(guān)工作制度。
2、每周一次由保健醫(yī)師對全校師生健康、疫情發(fā)病及出勤情況進行巡查，并做好定期巡查記錄。
四、落實消毒隔離措施。
1、一旦發(fā)現(xiàn)疫情病人、病原攜帶者或疑似病人，應(yīng)采取及時、有效的隔離措施，并嚴格掌握患病返校幼兒傳染病的隔離期限，同時對密切接觸者加強醫(yī)學觀察和必要的干預措施，嚴格控制疫情在校內(nèi)傳播。
2、按照上級要求，健全和執(zhí)行幼兒園消毒管理制度，實施預防性消毒和疫情終末消毒工作。
五、嚴格幼兒預防接種憑證入學制度，積極實施國家免疫規(guī)劃要求，保證幼兒完成各類疫苗預防接種，提高幼兒免疫水平。
六、教師通過各種途徑對幼兒開展衛(wèi)生健康教育，普及疫情預防知識。
報告工作制度篇五
為強化特種設(shè)備重大事故隱患排查治理,現(xiàn)結(jié)合實際,制定特種設(shè)備重大事故隱患舉報獎勵制度。
2、
安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導小組應(yīng)建立重大隱患舉報獎勵制度,督促各工點組織和發(fā)動職工參與排查事故隱患,積極鼓勵社會公眾舉報。
3、
安全管理領(lǐng)導小組應(yīng)安排相應(yīng)的舉報獎勵經(jīng)費,凡舉報重大事故隱患的個人,將按質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)內(nèi)打假舉報相應(yīng)的舉報獎勵制度予以獎勵。
為強化特種設(shè)備重大事故隱患排查治理,現(xiàn)結(jié)合實際,制定特種設(shè)備重大事故隱患整改效果監(jiān)督檢查制度。
2、
安全領(lǐng)導管理小組對列入的特種設(shè)備重大隱患應(yīng)及時組織對隱患治理的進度及其整改效果進行檢查與評估,對整改完畢的應(yīng)及時摘牌銷號,整改未到位的應(yīng)提出后續(xù)措施。
3、
安全領(lǐng)導管理小組對本級掛牌督辦的隱患實施具體督辦,并對下一級掛牌督辦的隱患整改情況進行督查或抽查。
4被掛牌督辦整改的隱患單位完成整改任務(wù)后,應(yīng)組織有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員或相應(yīng)技術(shù)機構(gòu)進行整改評價,并形成評估報告,報相應(yīng)督辦主體。
為強化特種設(shè)備重大事故隱患排查治理,現(xiàn)結(jié)合實際,制定特種設(shè)備重大事故隱患排查建檔制度。
2、
我單位在認真排查特種設(shè)備隱患的基礎(chǔ)上,必須對排查出的事故隱患進行評估分級,建立事故隱患登記臺帳和事故隱患信息檔案。事故隱患檔案的信息內(nèi)容應(yīng)包容以下內(nèi)容:
(1)。
隱患部位;
(2)。
隱患可能引發(fā)的后果;
(3)。
采取的防范措施用應(yīng)急預案;
(4)。
隱患整改措施及方案;
(5)。
隱患治理情況。
3、
安全領(lǐng)導管理小組應(yīng)建立特種設(shè)備重大事故隱患治理總臺賬,并做到“一事一檔”,實現(xiàn)隱患治理有效閉環(huán),做到隱患處理件件有著落,個個可跟蹤。事故隱患總臺賬應(yīng)包含以下內(nèi)容:單位名稱、隱患名稱、檢查時間、檢查人員、設(shè)備數(shù)量、整改情況等。每件隱患檔案應(yīng)包含以下內(nèi)容:特種設(shè)備現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查原始記錄表、特種設(shè)備現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查記錄表、特種設(shè)備安全監(jiān)察指令書、隱患整改回執(zhí)等內(nèi)容。
4、
安全領(lǐng)導管理小組發(fā)現(xiàn)重大事故隱患要及時向當?shù)卣畧蟾?需要政府采取措施的,應(yīng)提出相應(yīng)的建議和辦法供政府采納,堅決消除隱患。
報告工作制度篇六
)，從11月1日起，在勞動保障局及下屬二級機構(gòu)全面推行《工作日志》制度，并成立由局紀檢室、局機關(guān)支部、局辦公室組成推行《工作日志》辦公室（下簡稱“推工辦公室”），局紀檢組長兼任辦公室主任，具體抓推行《工作日志》工作；設(shè)立管理員，負責向縣推工辦報送相關(guān)人員《工作日志》。
我局推行《工作日志》制度范圍為局領(lǐng)導班子成員、機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責人、局屬各單位負責人、科級后備干部。
我局推行《工作日志》制度堅持兩個原則。一是實行一周一報；二是分層管理，局主要負責人的工作日志報縣政府分管領(lǐng)導和推行工作日志辦公室，局領(lǐng)導班子的其它成員和局屬各單位主要負責人的工作日志報局主要領(lǐng)導和局推工辦公室，機關(guān)內(nèi)設(shè)股室負責人、局屬單位負責人及科級后備干部的工作日志報分管領(lǐng)導和局推工辦公室。
在我縣今年機構(gòu)改革中，原勞動保障予以撤銷，新組建社會保障局。我局沒有因機構(gòu)改革和人事變動而影響推工制度的執(zhí)行，至今堅持按規(guī)定報送。但也有少數(shù)同志有時不能及時報送，我們及時督促其報送。目前我局的《工作日志》制度得到了全面落實。
報告工作制度篇七
流行病，一個中文詞，指的是流行病的發(fā)生和發(fā)展。嚴重急性呼吸系統(tǒng)綜合征sars、甲型h1n1流感h1n1和2019年冠狀病毒病covid-19的大規(guī)模爆發(fā)發(fā)生在更大的地區(qū)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
為切實做好疫情防控工作，保證全校師生的健康安全穩(wěn)定，按照上級規(guī)定，學校在疫情防控期間實施“日報告”“零報告”制度。
一、各處室、學院要嚴格執(zhí)行“日報告”“零報告”“緊急情況隨時報告”制度，由專人負責每日上報部門人員信息工作至防控辦公室。要增強敏銳性和信息反應(yīng)能力，堅持早發(fā)現(xiàn)、早報告，加強第一時間信息的核實、收集和上報，提高情況信息的報送效率和質(zhì)量。
二、各處室、學院要高度重視，強化責任，明確職責，加強管理，按照學校統(tǒng)一規(guī)定的時間上報。
三、報告數(shù)據(jù)和信息要準確，不得出現(xiàn)遲報、漏報、瞞報、不報現(xiàn)象。對不按時上報和不認真報告的將按有關(guān)規(guī)定進行通報，造成嚴重后果的，將追究相關(guān)責任。
四、實施零報告制度，即無意外事件發(fā)生，也必須每日報告。
五、信息零報告采取報表方式，如發(fā)現(xiàn)問題，電話第一時間報告。
六、各部門要主動與防疫領(lǐng)導小組辦公室聯(lián)系，加強配合。
為了切實做好我校新型冠狀病毒感染的肺炎傳染病防控工作，及時防范和應(yīng)對可能出現(xiàn)的傳染病疫情，確保在發(fā)生人感染傳染病疫情時，能夠及時、迅速、高效、有序地處理疫情，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早隔離、早治療”，我校以構(gòu)建預防為主、防治結(jié)合的傳染病長效管理與應(yīng)急處理機制為根本，積極提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處置能力，有力保障師生員工身體健康，維護社會穩(wěn)定，結(jié)合我校實際，特制定本制度。
1、每天上午8點30至8點，中午12:40以班級為單位進行晨檢，午檢，由班主任負責檢查本班學生出勤及健康情況，各專業(yè)學科組長負責對本班師生進行晨檢，午檢。
2、晨檢、午檢中，一旦發(fā)現(xiàn)學生出現(xiàn)發(fā)熱或有流感樣癥狀，要立即報告校醫(yī)，將學生送至隔離室，并及時與家長聯(lián)系送往醫(yī)院就診。
3、各班主任為本班學生健康情況檢查報告第一責任人，各專業(yè)學科組長為各班健康情況檢查報告第一任。
4、堅持追蹤及電話隨訪制度，各相關(guān)責任人，班主任及各專業(yè)學科老師對出現(xiàn)發(fā)熱或有流感樣癥狀的師生，要及時報告。
5、晨檢午檢時間以外師生中發(fā)現(xiàn)可疑癥狀者，全校師生人人有責任及時報告。
報告工作制度篇八
傳染病的預防工作歷來是國家重視、民眾受益的大事，也是幼兒園衛(wèi)生工作的重要組成部分。預防為主是傳染病防治工作的指導方針。幼兒園一旦發(fā)現(xiàn)傳染病后，應(yīng)及時向有關(guān)部門報告，為此，我園結(jié)合實際制訂如下制度。
1、提高認識：提高師生衛(wèi)生意識是防病的基礎(chǔ)，要做到"早發(fā)現(xiàn)、早報告、早治療、早隔離"，并實行接觸人群的健康監(jiān)察與有相關(guān)體征人群的醫(yī)務(wù)監(jiān)察，是控制傳染病蔓延與流行的重要措施。
2、加強組織領(lǐng)導：幼兒園成立園長、主任、班級教師、衛(wèi)生保健教師組成的幼兒園健康促進領(lǐng)導小組，實施對傳染病預防等幼兒園衛(wèi)生工作的領(lǐng)導，及處理突發(fā)事件。
3、常規(guī)工作分工：
(1)由保健醫(yī)負責日常的傳染病預防工作，采取多種形式進行宣傳教育，使師生了解傳染病的預防與相關(guān)的體能鍛煉知識，從小培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣，積極參與體育鍛煉，不斷提高公共衛(wèi)生、個人衛(wèi)生意識。
(2)利用家長學校、幼兒園廣播、網(wǎng)頁、宣傳板等，向師幼、家長、社會宣傳有關(guān)傳染病的防治知識，取得家長的支持，配合做好防治工作。
(3)后勤主任與保健醫(yī)負責幼兒園室內(nèi)外、校園環(huán)境的衛(wèi)生打掃及檢查指導，對一些易忽視的`衛(wèi)生死角，加強督查，組織人力，進行經(jīng)常性清掃，確保園內(nèi)環(huán)境的整潔。檢查結(jié)果與考核掛鉤。
(4)加強幼兒園衛(wèi)生長效管理，由保育員、班主任協(xié)助保健室堅持晨檢工作。
(5)由保健醫(yī)對體檢異常者進行跟蹤了解，督促就醫(yī)，及時反饋診斷結(jié)果，采取相應(yīng)措施。
1.保育員、班級教師負責每天對本班幼兒健康狀況動態(tài)觀察，發(fā)現(xiàn)與某些傳染性疾病相關(guān)的癥狀或因病缺課情況，應(yīng)詢問幼兒健康狀況并做好相應(yīng)記錄，如病例數(shù)超過正常時，應(yīng)及時報告保健醫(yī)，并提供班級幼兒的基本情況。對班級幼兒的發(fā)病情況作動態(tài)了解，每天2次報告保健醫(yī)。
2.保健醫(yī)負責每天檢查晨檢情況，并記錄歸檔。出現(xiàn)傳染病疑似病例時，負責及時將發(fā)生地點、時間、主要病征、發(fā)病人數(shù)、發(fā)病班級、可能原因、采取措施、現(xiàn)狀和趨勢向疾病預防控制中心和教育行政部門報告。負責對出現(xiàn)癥狀的幼兒進行暫時隔離，必要時護送相關(guān)醫(yī)院就診。負責每天2次接受班主任晨檢情況，統(tǒng)計后上報疾病預防控制中心和教育行政部門。
3.對病愈返園的幼兒，返園當天必須先到幼兒園保健室，經(jīng)保健醫(yī)檢查后(衛(wèi)生部門出具的返園證明)，方可進入教室上課。
4.接到疾病預防控制中心疫情解除通知后，方可對幼兒園采取解除控制措施。
1、組建傳染病防控領(lǐng)導小組，明確職責，統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)應(yīng)急工作。
2、當事件發(fā)生時，幼兒園應(yīng)根據(jù)疫情波及范圍和流行的情況，停止進行集體性活動，避免發(fā)病班級學生進入集體活動場所，對發(fā)病較多班級的學生，相對限制活動區(qū)域，必要時使用備用教室，防止發(fā)病班級之間的交叉感染。疫情嚴重時，報請相關(guān)部門后，考慮停課。
3、幼兒園需加強同疾控中心的聯(lián)系，保持信息通暢，密切關(guān)注幼兒的發(fā)病狀況。
4、開展健康教育宣傳，利用健康教育課、廣播、網(wǎng)頁、板報等多種形式，堅持正面宣傳，避免不必要的恐慌情緒，使之自覺配合教育部門、衛(wèi)生部門做好幼兒園內(nèi)的傳染病預防控制工作。根據(jù)不同季節(jié)傳染病發(fā)生特點，宣傳傳染病的危害與防治知識，增強疾病預防的意識和能力，幫助幼兒養(yǎng)成良好的公共衛(wèi)生習慣，形成健康文明生活方式。
5、幼兒園發(fā)生傳染病流行時，對發(fā)病班級教室進行徹底消毒，加強教室內(nèi)空氣流通，要經(jīng)常開窗通風。對食堂、廁所進行消毒，以切斷傳染病的傳播途徑。
