通過總結(jié)，我們可以更好地認(rèn)識自己、發(fā)現(xiàn)自己的不足，從而不斷提高自己的能力和水平。結(jié)合實際情況，將總結(jié)與可行的改進(jìn)方案相結(jié)合。請看以下總結(jié)范文，或許能夠給你一些靈感和啟示。
招聘啟事怎樣寫篇一
誠聘：
職位信息崗位職責(zé)：
1.全權(quán)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣，制定市場計劃并確保完成任務(wù);
2.積極主動學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，正確傳遞公司產(chǎn)品信息;
3.全權(quán)目標(biāo)市場的開發(fā)和目標(biāo)客戶的日常維護(hù)，與客戶建立良好關(guān)系，保持公司形象;
5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時反饋;
6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，遵守國家法律法規(guī);
7.完成上級交辦的其他工作。
任職條件：
1.大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);
2.年齡35歲以下，身體健康;
3.認(rèn)可公司價值觀，為人誠實正直;
4.工作積極，樂觀向上，善于自我激勵和承受壓力;
5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
職能類別：醫(yī)藥代表分享聯(lián)系方式上班地址：郴州
招聘啟事怎樣寫篇二
中國**景區(qū)協(xié)會（china tourist attractions association）（縮寫ctaa）。是由全國旅游景區(qū)行業(yè)和與景區(qū)相關(guān)企事業(yè)單位在平等自愿的基礎(chǔ)上組成的全國旅游景區(qū)行業(yè)協(xié)會，是政府和景區(qū)之間的紐帶和橋梁，具有獨立的社團(tuán)法人資格。協(xié)會接受國家旅游局的領(lǐng)導(dǎo)、民政部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
2、招聘崗位及人數(shù)
業(yè)務(wù) 培訓(xùn) 共2人
3、工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)策劃文案的撰寫，新聞媒體運(yùn)營、維護(hù)及品牌推廣
負(fù)責(zé)培訓(xùn)組織、對接工作
其他綜合事務(wù)性工作
4、招聘具體要求
性別：男女不限
年齡：35歲以下
學(xué)歷：研究生以上學(xué)歷
工作經(jīng)歷：相關(guān)工作3年以上
政治面貌：中共黨員
專業(yè)：管理、經(jīng)濟(jì)、中文、新聞、旅游等相關(guān)專業(yè)
外語：大學(xué)英語六級以上
計算機(jī)：熟練運(yùn)用日常辦公軟件
工作地點：北京
其他：
具備扎實的文字功底，有較強(qiáng)的策劃和寫作能力。
熟悉媒體傳播規(guī)律和寫作技巧，知識面廣，思維敏捷， 有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。
有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識，抗壓能力強(qiáng)。
熟悉政府及旅游業(yè)的新聞宣傳工作者優(yōu)先。
5、薪資待遇
面議。
6、應(yīng)聘者需提供
個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、其他證明自己能力的證件等
7、聯(lián)系人信息
潘 逸 辦公室電話**
手機(jī)：**
郵箱：**
招聘啟事怎樣寫篇三
南寧學(xué)院（原邕江大學(xué)）是南寧市人民政府與民革廣西區(qū)委合作共辦的國有民辦二本高校。學(xué)校創(chuàng)辦于1985年，20xx年，學(xué)校先后被教育部遴選為應(yīng)用技術(shù)大學(xué)試點高校，教育部非營利性民辦高等學(xué)校聯(lián)盟盟員，系教育部批準(zhǔn)可向港澳臺招收本科生的高校。學(xué)校實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制。學(xué)校以“自覺自強(qiáng)、厚德厚學(xué)”為校訓(xùn)，不斷踐行“應(yīng)用為先，敢做善成，幫助每一位學(xué)子獲得成功”的辦學(xué)理念，實行“溫馨校園，寧靜求學(xué)”的治校方略，辦學(xué)29年以來，累計為南寧、廣西乃至全國各地的經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展培養(yǎng)了大量高素質(zhì)技術(shù)技能人才，榮獲“中國民辦高等教育優(yōu)秀院?！?、“全國民辦教育先進(jìn)集體”、“民革全國辦學(xué)先進(jìn)單位”、“廣西高等學(xué)校安全文明校園”、“自治區(qū)文明單位”等重大榮譽(yù)。
學(xué)校位于南寧市五象新區(qū)核心區(qū)，依山傍水，繁花似錦，綠草如茵，環(huán)境優(yōu)美，是南寧市重點建設(shè)項目，總投資10余億元，占地面積1296.28畝，建筑面積近40萬平方米。教學(xué)科研儀器設(shè)備總值1億元，藏紙質(zhì)圖書108.2萬冊，中外文期刊1130種，電子圖書60.2萬冊，電子期刊一萬多種。目前具有專兼職教師702人，其中副高及以上職稱213人，碩士研究生及以上學(xué)歷339人，具有雙師素質(zhì)的教師176人。目前在校生14000余人。
根據(jù)學(xué)校發(fā)展的`需要，現(xiàn)面向社會誠邀各類專業(yè)人才，熱忱歡迎各類符合條件的人才加盟我校，與我們共建南寧學(xué)院的美好明天！
詳見附件1《南寧學(xué)院20xx-2016學(xué)年度招聘計劃表》。
（一）采用網(wǎng)上報名方式，應(yīng)聘人員將《南寧學(xué)院應(yīng)聘登記表》（見附件2）及相關(guān)證明材料用email發(fā)至nnxyzp@（登記表及相關(guān)材料用附件形式發(fā)送）。
（二）郵件名、報名表等材料統(tǒng)一用“xxx（姓名）xx學(xué)歷xx職稱應(yīng)聘xxx（崗位）”命名。
（三）根據(jù)報名情況，擇優(yōu)確定參加面試考核人員，對未能入圍人員，不再逐一回復(fù)。
（四）結(jié)合崗位需求，學(xué)校組成招聘小組進(jìn)行考核，最終確定擬聘人選。
通訊地址：廣西南寧市龍亭路8號南寧學(xué)院人事處。
郵編：530200。
聯(lián)系人：趙老師。
聯(lián)系電話：0771—5900809。
學(xué)校網(wǎng)址：http://。
附件：
1.南寧學(xué)院20xx-2016學(xué)年度招聘計劃表。
2.南寧學(xué)院應(yīng)聘登記表。
招聘啟事怎樣寫篇四
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)與師資隊伍建設(shè)，滿足教學(xué)科研工作與學(xué)科專業(yè)發(fā)展需要，東北師范大學(xué)政法學(xué)院現(xiàn)面向國內(nèi)外公開擬招聘教師若干名。
1.具有博士學(xué)位。優(yōu)先考慮各學(xué)歷階段均為普通高等學(xué)校全日制教育、且畢業(yè)院校層次不低于我校的相關(guān)專業(yè)的博士研究生或博士后研究人員。
2.教授或副教授崗位，要有主持國家社會科學(xué)基金項目經(jīng)歷，研究方向明確穩(wěn)定，在專業(yè)類權(quán)威期刊上發(fā)表過系列高水平論文，取得過突出成績。教授年齡一般在45周歲以下，副教授年齡一般在38周歲以下。
3.講師崗位，以第一作者身份發(fā)表過學(xué)科方向內(nèi)cssci系列論文2篇以上，理論基礎(chǔ)扎實，具有較高學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿?，能勝任本學(xué)科核心課程的講授工作與學(xué)科科研工作，年齡一般在35周歲以下。
4.學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，求真務(wù)實，素質(zhì)優(yōu)良，敢于擔(dān)當(dāng)，有大局觀，富有奉獻(xiàn)、創(chuàng)新與團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
1.政治學(xué)理論：政治學(xué)研究方法方向1人、中國政治思想史方向1人;
2.中共黨史：黨史黨建基本理論與實踐方向2人;
3.思想政治教育：思想政治教育原理方向1人;
5.法理學(xué)：法學(xué)基本理論方向1人;
6.憲法與行政法學(xué)：憲法理論或行政法學(xué)方向1人;
3.聯(lián)系人：xxx老師(政法學(xué)院)，xxx
xx老師(人事處)，xxxx
4.報名截止時間：20xxx年11月30日。
5.通訊地址：長春市凈月大街xxxx號xx師范大學(xué)政法學(xué)院辦公室，郵編：xxxx。
招聘啟事怎樣寫篇五
性別：不限|駕照：不要求。
一、崗位要求：
1)中專及以上學(xué)歷，計算機(jī)、通信、電氣等理工類專業(yè)優(yōu)先;。
2)有無經(jīng)驗皆可，熱愛java軟件開發(fā)，喜歡軟件編程工作;。
3)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作熱情高，富有責(zé)任感，協(xié)助高級工程師完成工作內(nèi)容;。
4)本崗位歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生前來應(yīng)聘。
二、福利待遇：
1)公司提供食宿補(bǔ)貼，雙休;。
2)五險一金，年終獎，十三薪，年度體檢等;。
3)晉升幾率大，只要努力就會有機(jī)會;。
4)良好的工作氛圍，舒適的工作環(huán)境，定期團(tuán)建等;。
招聘啟事怎樣寫篇六
因?qū)W校辦學(xué)規(guī)模的擴(kuò)張，擬向社會招聘代課教師若干名，具作辦法如下：
組長：
組員：
7月10日前，教導(dǎo)處根據(jù)招生情況確定班級數(shù)，進(jìn)行初步的課務(wù)安排，確定缺編的各科教師職數(shù)，校長室據(jù)此在區(qū)信息網(wǎng)或校園網(wǎng)上發(fā)布招聘信息。
7月11日—7月12日之間，校長室接受報名并進(jìn)行資格初審，通知應(yīng)聘人員準(zhǔn)時參加考核。
成立4個考核小組，每組3人，根據(jù)學(xué)科特點準(zhǔn)備好考核內(nèi)容，做好評委工作?？己藘?nèi)容為理論考核、上課、面試、技能考核。3個評委的'平均分為最后考核結(jié)果。
具體操作如下：
(1)考核地點：z樓二樓綜合教室(1)、綜合教室(2)、操場。
(2)評委：
語文1組：
語文2組：
數(shù)學(xué)組：
綜合組：
(3)操作流程：
7月12日下午。
4：30在七樓小會議室召開評委會議，明確紀(jì)律要求，確保公平公正。(校長室負(fù)責(zé))。
7：40-8：40，應(yīng)聘人員集中在至遠(yuǎn)樓多媒體教室(2)，進(jìn)行理論考核。(z監(jiān)考)。
8:40-9：40，按順序進(jìn)行教學(xué)設(shè)計，準(zhǔn)備15分鐘上課。
9：50，語文、數(shù)學(xué)學(xué)科分別在綜合教室(1)、綜合教室(2)班進(jìn)行上課、回答問題;體育在操場進(jìn)行技能考核、體能測試、說課、面試等考核。應(yīng)聘人員考核結(jié)束后即離開學(xué)校，等候電話通知。
考核結(jié)束，各考核小組將考核情況匯總至校長室。
根據(jù)考核情況，招聘小組集體研究，擇優(yōu)決定錄用人員，進(jìn)行電話通知，待9月份開學(xué)前簽訂聘用合同。
招聘啟事怎樣寫篇七
為了給廣大同學(xué)提供展現(xiàn)自我和鍛煉自我的舞臺，同時也為了學(xué)校工作的更好開展，政教處、校團(tuán)委決定近期招聘20xx年下學(xué)期校學(xué)生干部的成員。我們期待你的加入，學(xué)生會因為你們的加入而有更加旺盛的生命力。你們的熱情，你們的參與，都會是學(xué)生會，團(tuán)委新的力量和源泉！
基本目標(biāo)：以學(xué)生為中心，積極開展有益于學(xué)生身心健康的各項活動，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)之余享受校園生活的樂趣，實現(xiàn)學(xué)生自我管理的組織。我們的宗旨是“服務(wù)同學(xué)，提高自己”，從學(xué)生的一切利益出發(fā)，充當(dāng)好學(xué)生與老師，學(xué)生與學(xué)生之間相互溝通的橋梁。我們的目標(biāo)是讓校園生活變得繽紛多彩！
一、招聘對象及招聘條件：
1、高一學(xué)生
2、有良好的思想道德修養(yǎng)，上進(jìn)心強(qiáng)。
3、能堅定樹立為同學(xué)服務(wù)的思想，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
4、熱心學(xué)生會工作，組織管理能力強(qiáng)。
5、能在學(xué)習(xí)、紀(jì)律、生活等方面起到模范帶頭作用，積極創(chuàng)造良好的工作作風(fēng)。
二、招聘部門及名額：
學(xué)生會各職能部門。
1.紀(jì)檢部：4人
2.學(xué)習(xí)部：4人
3.體育部：2人（男）
4.保衛(wèi)部：6人（男）
5.衛(wèi)生部：2人
6.女生部： 5人
7.生活部：5人
8.辦公室：2人
團(tuán)委各部門
1.廣播站：6人
2.編輯部：3人
3.宣傳部：3人
4.組織部：4人
5.辦公室：1人
三．招聘須知：
1.有意應(yīng)聘的學(xué)生需寫出書面申請﹙寫明申請什么部門﹚，.將書面申請
交給班主任簽字同意，.將申請書交到政教處，.聽候通知參加應(yīng)聘面試。
招聘啟事怎樣寫篇八
遼寧申華商品交易中心有限責(zé)任公司是一家成立于20xx年的大型現(xiàn)貨商品交易服務(wù)平臺。公司注冊資金5000萬元人民幣，主要股東為大型國有企業(yè)集團(tuán)。交易中心項目計劃開設(shè)汽車整車及零配件、稀貴資源等交易品種，推出現(xiàn)貨協(xié)議交易服務(wù)（含保稅展示交易及電子商城服務(wù)）、單向競價交易和商品發(fā)售交易服務(wù)，預(yù)計年交易額超千億元。
工作地點
工作地點：和平廣場
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：18640930344
聯(lián)系郵箱：30075837@
招聘職位
一、客服專員
崗位職責(zé)：
1、按照交易所的服務(wù)規(guī)范和業(yè)務(wù)流程服務(wù)會員及會員單位；
2、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容，按照相應(yīng)流程給予客戶反饋；
3、密切關(guān)注會員的相關(guān)需求，為會員提供咨詢解答等服務(wù)；
4、良好的工作執(zhí)行力，嚴(yán)格按規(guī)范及流程進(jìn)行工作或相關(guān)操作；
5、完成上級交辦的其他事。
任職資格：
1、形象氣質(zhì)俱佳金融、營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、熱愛金融行業(yè)，務(wù)必善于溝通，具有敏銳的觀察力，良好的人際交往能力；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠實，好學(xué)；
4、有熱忱為他人服務(wù)的心態(tài)和激情。
二、php開發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)交易所要求完成軟件系統(tǒng)代碼的實現(xiàn)，開發(fā)開發(fā)工作；
2、輔助進(jìn)行系統(tǒng)的功能定義,程序設(shè)計；
3、根據(jù)需求完成代碼編寫，調(diào)試，測試和維護(hù)；
4、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題；
5、協(xié)助測試工程師制定測試計劃，定位發(fā)現(xiàn)的問題；
6、完成交易所要求的相關(guān)任務(wù)目標(biāo)。
任職資格：
1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷；
3、邏輯思維能力強(qiáng)，做事有條理性，有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力；
4、團(tuán)隊合作意識高，具有良好的溝通、表達(dá)能力，愛崗敬業(yè)；
三、ui設(shè)計師
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)交換所的產(chǎn)品圖形及界面的設(shè)計；
2、負(fù)責(zé)交易所交互界面流程和操作規(guī)范的設(shè)計；
3、負(fù)責(zé)軟件界面的美術(shù)設(shè)計、創(chuàng)意工作和制作工作；
4、提出構(gòu)思新穎、有高度吸引力的創(chuàng)意設(shè)計；
5、對頁面進(jìn)行優(yōu)化，使用戶操作更趨于人性化；
6、其他相關(guān)設(shè)計相關(guān)工作及上級交辦的其他事。
任職要求：
1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷；
4、對通用類軟件或互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用產(chǎn)品的人機(jī)交互方面有自己的理解和認(rèn)識；
5、具備良好的審美能力、深厚的美術(shù)功底，有較強(qiáng)的平面設(shè)計和網(wǎng)頁設(shè)計能力；
6、具有敏銳的用戶體驗觀察力，富有創(chuàng)新精神；
7、有人機(jī)交互設(shè)計的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
四、java軟件開發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、參與各項目的開發(fā)，配合需求方和團(tuán)隊完成項目的代碼開發(fā)以及相關(guān)文檔編寫;
2、根據(jù)用戶的需求,分析并給出最優(yōu)的前臺技術(shù)解決方案；
3、實現(xiàn)產(chǎn)品ui和交互方面的開發(fā)需求，確保產(chǎn)品具有優(yōu)質(zhì)的用戶使用體驗；
4、能夠調(diào)試代碼缺陷，確保代碼質(zhì)量；
5、能夠與團(tuán)隊協(xié)作完成系統(tǒng)的聯(lián)調(diào)、測試、部署工作；
6、對現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)行重構(gòu)、維護(hù)和二次開發(fā)。
任職要求：
1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、至少兩年以上java web項目開發(fā)經(jīng)驗；
3、熟悉java高級特性，如java多線程，網(wǎng)絡(luò)，反射和jvm原理等；
4、 熟悉java分布式系統(tǒng)設(shè)計和實現(xiàn)；
5、必須熟練基于某種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫開發(fā)；
6、對于軟件系統(tǒng)的高性能、高并發(fā)、高可用等方面有了解和實踐經(jīng)驗；
7、必須至少精通一種java orm框架，mybatis框架；
8、有敏捷開發(fā)經(jīng)驗者、有良好代碼編寫習(xí)慣者、熟練使用pg者優(yōu)先考慮。
9、有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗、在線教育 經(jīng)驗者優(yōu)先。
五、ios工程師
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)需求在ios移動端進(jìn)行app的設(shè)計與開發(fā)；
2、參與項目的產(chǎn)品設(shè)計、分析、開發(fā)以及維護(hù)；
3、參與移動端的接口開發(fā)，架構(gòu)設(shè)計；
4、獨立完成開發(fā)工作，進(jìn)行模塊測試，保證代碼的質(zhì)量；
5、將學(xué)習(xí)和研究到新的移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用到產(chǎn)品中進(jìn)行創(chuàng)新；
6、修正并驗證測試中發(fā)現(xiàn)的問題；
7、可以保證產(chǎn)品的正常運(yùn)行以及維護(hù)升級。
任職要求：
1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、可以熟練運(yùn)用xcode，interface builder等開發(fā)工具；
3、有網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、工作認(rèn)真，踏實有責(zé)任心；
5、有較強(qiáng)的溝通能力，及團(tuán)隊合作能力，發(fā)現(xiàn)問題可以及時溝通；
6、對代碼具有良好的理解，可以編寫結(jié)構(gòu)良好的代碼，具有良好的規(guī)范；
7、有良好的邏輯思維，可以指引他人工作。
六、android工程師
崗位職責(zé)：
1、android智能手機(jī)平臺應(yīng)用軟件的分析、設(shè)計、編碼和測試 ；
2、智能手機(jī)應(yīng)用相關(guān)的技術(shù)研究 ；
3、從事與商品化相關(guān)的技術(shù)支持；
4、負(fù)責(zé)android平臺下應(yīng)用的開發(fā)。
任職資格：
1、計算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
3、了解基本軟件開發(fā)流程、開發(fā)工具 等；
4、有智能手機(jī)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先 - 有l(wèi)inux手機(jī)平臺開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先 ；
5、有較好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，能承受一定的工作壓力；
6、具備良好合作態(tài)度及團(tuán)隊精神，并富有工作激情、創(chuàng)新力和責(zé)任感。
七、會計崗位
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)交易所的會計核算事宜，及時做好憑證的編制、登記，做到帳證相符、帳表相符；
4、根據(jù)計劃、預(yù)算指標(biāo)審核各類成本費(fèi)用支出單據(jù)，并報告計劃和預(yù)算的執(zhí)行情況；
5、負(fù)責(zé)交易所對外統(tǒng)計工作，按要求及時上報統(tǒng)計報表；
7、配合各經(jīng)營管理部門，及時清理債權(quán)債務(wù)，加速資金周轉(zhuǎn)；
9、負(fù)責(zé)交易所相關(guān)驗資、審計、稅務(wù)咨詢等事宜；
10、負(fù)責(zé)交易所會計電算化核算系統(tǒng)的安全；
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、經(jīng)濟(jì)、金融、財務(wù)、會計專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、三年以上主管會計工作經(jīng)驗優(yōu)先或注冊會計師；
3、熟悉現(xiàn)行稅法、審計法及財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)；
4、熟練使用計算機(jī)及相關(guān)辦公軟件、財務(wù)管理軟件；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致，原則性強(qiáng)；
八、出納崗位
崗位職責(zé)：
1、審驗原始憑證的合法性和準(zhǔn)確性，完成現(xiàn)金收付、報銷等工作;
2、負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)的辦理工作，包括開戶、取款、轉(zhuǎn)賬、結(jié)算等工作;
3、做好現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，及時登記核查;
5、負(fù)責(zé)及時查詢企業(yè)現(xiàn)金和銀行存款，保證賬務(wù)相符;
6、負(fù)責(zé)完成與銀行相關(guān)的賬務(wù)的處理，包括部分稅款的繳納工作;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他業(yè)務(wù)。
任職要求：
1、會計、審計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具備專業(yè)的財務(wù)知識，包括國家相關(guān)法律法規(guī)、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及會計從業(yè)資格證書；
3、熟練使用財務(wù)相關(guān)軟件;
4、熟悉現(xiàn)金、銀行存款、票據(jù)相關(guān)的規(guī)定以及業(yè)務(wù)流程;
5、具備良好的規(guī)劃能力、計劃能力，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)及良好的職業(yè)道德。
九、法務(wù)
崗位職責(zé)：
1、解答交易所經(jīng)營管理中的法律咨詢;
2、協(xié)助控制、防范公司經(jīng)營風(fēng)險，增強(qiáng)風(fēng)險防范意識和風(fēng)險救濟(jì)技能。
3、審核交易所的合同并對其進(jìn)行歸檔管理;
5、建立健全公司知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)體系；
6、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)；
7、協(xié)助人力資源部處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛；
8、完成上級交代的其他事務(wù) 。
任職資格：
2、3年及以上律師事務(wù)所或企業(yè)法務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、具備良好的法律談判技巧和社會法律資源;
5、較強(qiáng)的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問題的工作能力;
6、善于人際溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，考慮問題全面細(xì)致，性格開朗;
7、適應(yīng)能力強(qiáng)，工作以身作則，對突發(fā)事件有較強(qiáng)的駕馭、操控能力。
十、文案
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)交易所各類宣傳策劃方案的設(shè)計和撰寫；
3、負(fù)責(zé)企劃創(chuàng)意編寫及各類刊物的采編和宣傳資料的制作工作；
4、協(xié)助其他部門進(jìn)行相關(guān)活動或者產(chǎn)品策劃推廣的文案撰寫工作;
5、定期更新行業(yè)資訊，撰寫行業(yè)快訊；
6、完成上級交辦的其他事。
任職資格：
1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、兩年以上市場策劃及文案工作經(jīng)驗，有整合推廣成功案例者優(yōu)先；
3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點，具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力；
十一、行政專員
崗位職責(zé)：
1.制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度和行政各項工作流程；
2.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施等行政日常事務(wù)的管理；
3.辦公用品的申購及固定資產(chǎn)的管理；
4.公司日常辦公環(huán)境、衛(wèi)生安全的管理；
5.公司對外對內(nèi)會議的組織工作；
6.公司章、證使用管理。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè) 管理、中文專業(yè)優(yōu)先；
2.2年以上的行政工作經(jīng)驗；
3.熟悉行政服務(wù)流程，辦公用品采購流程及企業(yè)資產(chǎn)管理；
5.熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備
十二、人事主管
崗位職責(zé)：
一、人力資源規(guī)劃：
1、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營總戰(zhàn)略的要求制定企業(yè)短、中、長期的人力資源規(guī)劃；
3、根據(jù)企業(yè)人力資源規(guī)劃合理制定和控制企業(yè)人力資源成本，達(dá)到企業(yè)預(yù)算費(fèi)用目標(biāo)要求。
二、人員的招聘和配置：
1、收集和發(fā)布招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置；
2、建立內(nèi)/外部人才儲備庫，為公司崗位人員需求提供保障。
三、培訓(xùn)與發(fā)展：
1、新員工培訓(xùn)：進(jìn)行行業(yè)背景、公司介紹、企業(yè)文化、規(guī)章制度等的講解及考核；
2、員工在職培訓(xùn)：組織并協(xié)助實施員工在職培訓(xùn)；能夠?qū)T工培訓(xùn)進(jìn)行有效性評價；
3、制定公司年度、月度培訓(xùn)計劃，并予以監(jiān)督執(zhí)行，保障培訓(xùn)效果的實現(xiàn)；
4、.加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)及團(tuán)隊建設(shè)，確保核心員工的保有率達(dá)到公司要求。
四、其他
1、輔助人力資源負(fù)責(zé)人工作，構(gòu)建人力資源六大模塊體系；
2、制定完善公司人力資源實務(wù)手冊及各項相關(guān)制度流程，監(jiān)督執(zhí)行；
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職資格：
2、掌握國家有關(guān)人力資源管理及勞動管理的法律、法規(guī)；
3、良好的口頭表達(dá)、文字寫作、閱讀能力，親和力強(qiáng)，充滿正能量；
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；
5、抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊合作精神；
6、熟練掌握辦公軟件，ppt精通。
十三、財經(jīng)編輯
崗位職責(zé)：
2、 負(fù)責(zé)交易所日常網(wǎng)站或個人財經(jīng)評論類新聞的編輯、梳理及內(nèi)容整合發(fā)布；
3、 負(fù)責(zé)交易所網(wǎng)站相關(guān)數(shù)據(jù)模塊維護(hù)及其他渠道軟文的采集；
4、 根據(jù)當(dāng)下財經(jīng)熱點事件，編輯財經(jīng)內(nèi)容；
5、 有一定的新聞敏感，編輯能力較強(qiáng)，能夠?qū)?nèi)容進(jìn)入深度編輯加工及監(jiān)控；
任職資格：
1、編輯、新聞、中文、金融、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
4、樂觀、開朗，工作認(rèn)真、細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任感、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊精神和敬業(yè)精神。
十四、會員部負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)：
3、對交易中心現(xiàn)有相關(guān)交易制度交易流程交易品種等提出進(jìn)一步的策略推進(jìn)意見；
4、維護(hù)現(xiàn)有交易中心會員單位以及外部第三方機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系；
6、及時了解行業(yè)動態(tài)，會員單位動態(tài)，為交易中心業(yè)務(wù)提升提供意見建議
任職要求：
1、形象氣質(zhì)俱佳，自信、勤奮，金融、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)類和營銷類專業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛金融行業(yè)，務(wù)必善于溝通，具有敏銳的觀察力，良好的人際交往能力；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠實，好學(xué)；
4、有良好文字功底與分析能力；
5、有熱忱為他人服務(wù)的心態(tài)和激情。
十五、風(fēng)控部負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)：
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、金融、法律等相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；
2、男女不限，年齡35歲以下；
4、思維縝密、原則性強(qiáng)、具備高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神；良好的團(tuán)隊精神。
十六、合規(guī)部負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)：
1、制定合規(guī)管理制度并組織落實；
2、合規(guī)管理，對其他部門如法務(wù)部，風(fēng)控部等提出的涉及業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度等做合規(guī)性處理并堅決執(zhí)行，核查各部門各會員單位對以上制度流程的執(zhí)行及合規(guī)性督察。
8、負(fù)責(zé)配合法務(wù)部門處理好相關(guān)法律合規(guī)性事件處理及其制度規(guī)則研究。
9、定期對會員單位客戶做合規(guī)性回訪，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理。
任職資格：
1、法學(xué)金融專業(yè)本或研究生畢業(yè)；
3、有承壓能力，有擔(dān)當(dāng)，團(tuán)隊管理和培訓(xùn)指導(dǎo)；
4、具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，能為交易所及其會員單位做合規(guī)性培訓(xùn)等。
招聘啟事怎樣寫篇九
*******有限責(zé)任公司位于**省**市復(fù)興工業(yè)區(qū)，屬私營有限責(zé)任公司，主營各種鋼材。因公司發(fā)展需要，現(xiàn)招聘普通工作員工數(shù)名、管理人員數(shù)名、銷售人員數(shù)名等。現(xiàn)將有關(guān)事項公示如下。
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;。
3、年齡要求：年齡18周歲以上;。
4、無違法違紀(jì)記錄;。
5、身體健康。
應(yīng)聘者個人提供個人簡歷及身份證、學(xué)歷證書、醫(yī)院體檢證明、住所證明、照片x張等有關(guān)材料的原件、復(fù)印件，應(yīng)聘人員在xx報名，公司招聘人員對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。
報名截止日期為20xx年x月x日。
聯(lián)系人：x老師。
聯(lián)系電話：xxxxxx。
〔一〕合同工。
1、合同工月薪(基本工資)為人民幣x元;。
2、根據(jù)工作表現(xiàn)和績效在年終給予適當(dāng)獎勵。
3、受聘期間的'社會保險(養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險等)按公司勞動制度執(zhí)行。
(一)個人申請：應(yīng)聘者填寫《個人申請表》，并提交相關(guān)材料的原件、復(fù)印件。
(二)面試考核：20xx年x月x—x日對審核合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試。并對初選人員的政治素質(zhì)和表現(xiàn)進(jìn)行全面考察。根據(jù)面試的結(jié)果擬定初選人員名單。
(三)確定擬聘方案：20xx年x月x日—x日綜合上述程序的結(jié)果，經(jīng)人力資源部會議討論后，確定擬聘方案報送公司審批。
(四)聘任：公司與受聘人員簽訂聘任協(xié)議，新聘任人員實行試用制，試用期限為x個月。
(五)、本文由公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋，本文內(nèi)容與公司相關(guān)規(guī)定如有不符，以公司規(guī)定為準(zhǔn)。
*******有限責(zé)任公司。
20xx年x月x日。
招聘啟事怎樣寫篇十
一、女性**-**周歲，身高**米以上；男性**-**周歲，身高***米以上。
二、身體健康，五官端正、愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，無違法、違紀(jì)行為。
三、工資待遇
1、當(dāng)月出徒拿計件，急招**輔助工，**工，**工，**工，出徒快早拿計件，早頂崗。出徒**—**元/月。
2、培訓(xùn)期表現(xiàn)突出者可提前上崗，上崗后執(zhí)行計件工資或崗位工資，月工資***-***、除工資外，一年以上工齡者可享受年終獎，平均***元/人；同時享受工齡年終獎（**-***元）。
四、其它待遇
公司建立了使職工住有所居、子有所托、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)的安居、醫(yī)療、養(yǎng)老保障機(jī)制，讓廣大職工在企業(yè)、在城市安家落戶、安居樂業(yè)。
1、公司為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險。
2、公司建有多處職工餐廳，安排集體宿舍（六人一間，配有暖氣、風(fēng)扇、電話等設(shè)施）。
3、職工結(jié)婚后可購買公司提供的成本價住宅樓（**-**平方米）一套，不住時公司按原收購（婚可購買廠的成本價住房**元/平米冬天供暖免費(fèi),電*毛一度）
4、公司建有兩所可容納學(xué)前幼兒***名的.省級規(guī)范高標(biāo)準(zhǔn)幼兒園，在校齊全，保證職工子女方便上學(xué)。
5、工作環(huán)境同行業(yè)數(shù)一流,工作強(qiáng)度不大,要是小兩口夫妻倆人干一個月最少也掙***元,如果倆人都上三班拿計件工資的話倆人一個月也得**元干上一年買房子很輕松,標(biāo)準(zhǔn)8小時工作制很少加班,國家法定節(jié)假日都有,過星期天按上班出勤發(fā)工資。
五、報名及聯(lián)系電話
攜帶本人身份證、戶口本原件及復(fù)印件各一張，畢業(yè)證（沒有就不帶）片一張到**工業(yè)園廠區(qū)報名。
招聘啟事怎樣寫篇十一
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，xx公司紹興市分公司特向社會公開招聘營業(yè)員若干名，具體要求如下：
紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。
1、年齡25周歲以下，身高1.60以上。品貌端正、親和力強(qiáng)、身體健康、遵紀(jì)守法。
2、大專及以上文化程度。
3、音質(zhì)條件好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚。
4、有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)能力和溝通能力。
5、了解紹興地域基本情況，具有一定的計算機(jī)文字輸入能力。
6、具有良好的心理素質(zhì)及營銷服務(wù)潛質(zhì)。
7、有相關(guān)工作經(jīng)驗的成熟人才優(yōu)先。
為紹興市勞動保障事務(wù)代理中心合同制員工，派遣至xx公司紹興市分公司。
工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險及公積金。
應(yīng)聘者請將本人簡歷(請寫明聯(lián)系電話)、身份證復(fù)印件、失業(yè)證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)件及一寸照片一張，于3月15日前寄至紹興市東街路號xx公司紹興市分公司綜合辦905室收。
聯(lián)系電話：xx。
招聘啟事怎樣寫篇十二
青春是挽不回的水，轉(zhuǎn)眼消失在指尖，用力的浪費(fèi)，再用力的后悔，不要沉溺于過去，接受新的生活，新的自己，新的團(tuán)隊！
在這里，你能收獲的不僅僅是高薪，還有技能、知識和家人！收拾行李，尋找新的自己，加入我們吧！
不要被生活所捆綁，勇于邁出你的第一步！敢于挑戰(zhàn)！敢于奮斗！只要你想要沒有什么做不到！
即刻起，點贊你的生活，從這一份工作開始！
我們是一家地產(chǎn)營銷代理公司，4個月創(chuàng)造了8800萬的銷售業(yè)績！只要你有才，虛以待位，只等你來！
邁出你的第一步！
不懼困難，不怕拒絕！
去相信，去證明，夢想一觸即發(fā)！
高薪不是幻影，只要你愿意！
還在等什么？
快節(jié)奏的生活，需要加快你忙碌的步伐，想要在最短的時間內(nèi)獲得較高的收益嗎？加入我們吧！——豐聯(lián)，一個為你搭建平臺助你成功的企業(yè)！在這里尋找屬于你自己的舞臺。
還在為找工作而煩惱嗎？這里，有屬于你的位置！夠膽你就來！
x絲逆襲！只要你轉(zhuǎn)變。
節(jié)后生活，想神馬有神馬想工作，來這里！
一群年輕活力的銷售團(tuán)隊，一份高額的收入。高收入+低風(fēng)險+短頻快=理想工作。
做土豪？不是夢。20xx要神馬有神馬。
這里有高薪的工作崗位，這里有年輕活力的團(tuán)隊。
這里有你想要的一切！只要敢想，沒有什么做不了！無限的發(fā)展空間，我們的成長邀請你一同參與！
薪——想要高薪，只要你愿意。
滿——滿載的不僅是你的錢包，還有你的理想益——收益金錢、學(xué)識和技能足——足夠的發(fā)展空間。
招聘啟事怎樣寫篇十三
根據(jù)工作需要，x集團(tuán)公司總部相關(guān)崗位進(jìn)行公開招聘，面向集團(tuán)內(nèi)部招聘崗位，請登錄本單位集中人力mss系統(tǒng)報名;面向北京地區(qū)社會單位招聘崗位如下：
1、企業(yè)戰(zhàn)略部(法律部)法律事務(wù)處初級或中級項目經(jīng)理(招2人);。
2、企業(yè)戰(zhàn)略部(法律部)合同管理處初級或中級項目經(jīng)理(招1人)。
(一)報名時間：x年5月15日至5月31日17：30。
(二)報名方式：
1、應(yīng)聘人員限報1個崗位;服從調(diào)劑的，需注明。
2、招聘崗位工作地點：北京。
3、本次招聘所錄用人員，集團(tuán)公司不承諾解決進(jìn)京戶口。
招聘啟事怎樣寫篇十四
現(xiàn)因公司發(fā)展需要，現(xiàn)向社會征求駐地人事主管一職。
職位信息崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)xx經(jīng)銷商菲瑪專賣店團(tuán)隊(門店導(dǎo)購、施工、業(yè)務(wù)等)人員的招聘配置；
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行門店團(tuán)隊人員的培訓(xùn)工作；
3、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊人員考勤、績效考核、社保繳納、薪資發(fā)放等工作；
4、負(fù)責(zé)門店員工關(guān)系管理，不定期與在職員工進(jìn)行面談溝通了解員工心理動態(tài)；
5、負(fù)責(zé)門店上部分行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
2、熟悉國家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)的一些法律法規(guī)；
3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力，工作主動、積極熱情；
4、居住xx本地或想回籍貫xx長期發(fā)展者優(yōu)先；
5、有零售行業(yè)、專賣店人事管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
注：本崗位隸屬于四川xx有限公司，崗位培養(yǎng)方向：主管-區(qū)域主管-省區(qū)主管-經(jīng)理
薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+績效+經(jīng)銷商回款提成+年度獎金
